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<h1>Leitung des Liegenschaftsamtes (m/w/d)</h1>Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als überzeugende Führungspersönlichkeit.Die Landeshauptstadt Stuttgart ist mit ihren rund 628.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum einer der wirtschaftsstärksten Metropolregionen und innovativsten High-Tech Standorte in Europa. Zugleich ist die Landeshauptstadt Baden-Württembergs eine familienfreundliche Stadt mit einem hohen Freizeit- und Kulturerlebnis, geprägt von zahlreichen Sehenswürdigkeiten und teils historischen Immobilien.Eine Metropole wie Stuttgart unterliegt einem stetigen Wandel und Zuwachs. In diesem Zusammenhang nimmt das Liegenschaftsamt innerhalb der Stadtverwaltung mit derzeit rund 200 Beschäftigten in vier Abteilungen zentrale Aufgaben im Grundstücksverkehr und Immobilienmanagement wahr.Sie verstehen sich als eine überaus engagierte und motivierende Führungspersönlichkeit, die mit innovativen Ideen und hoher Gestaltungsmotivation das Liegenschaftsamt weiterentwickeln möchte. Hierbei profitieren Sie von Ihren ausgezeichneten Sozial- und Organisationskompetenzen, mit denen Sie eine transparente Kommunikation und konstruktive Zusammenarbeit sowohl innerhalb des Amtes als auch ämterübergreifend fördern. Neue Herausforderungen bewerten Sie als Chance und treten diesen selbstbewusst und lösungsorientiert entgegen. Eine starke Ziel- und Ergebnisorientierung runden Ihr Profil in idealer Weise ab.Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>souveräne Leitung und strategische Weiterentwicklung des Liegenschaftsamtes mit den vier Abteilungen Verwaltung, Grundstücksverkehr, Immobilienmanagement und Weingut Stadt Stuttgart</li><li>vertrauensvolle und ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit dem Oberbürgermeister, der Politik, weiteren Amtsleitungen sowie der Stuttgarter Immobilienwirtschaft</li><li>wertschätzende Führung der rund 200 Mitarbeitenden</li><li>professionelle Repräsentation des Amtes gegenüber politischen Gremien, der Öffentlichkeit, den Geschäfts- und Vertragspartnerinnen und -partnern sowie Bürgerinnen und Bürgern</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder Diplom) in einem für das Aufgabengebiet relevanten Studiengang, idealerweise aus den Bereichen Immobilienmanagement, Bauingenieurwesen, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>oder die Befähigung zum höheren Dienst</li><li>langjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Sektor</li><li>idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien</li><li>strategisches, innovatives und nachhaltiges Denken und Handeln</li><li>ein hohes Maß an Empathie sowie Kommunikationsstärke</li></ul>Freuen Sie sich auf:<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit mit hohem Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum innerhalb eines professionellen und wertschätzenden Arbeitsumfelds</li><li>neben einem zukunftssicheren Arbeitsplatz bieten wir Ihnen zudem die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten und fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li><li>darüber hinaus profitieren Sie von diversen Benefits wie beispielsweise unserem Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“, dem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Sportangeboten oder einem kostenfreien Deutschlandticket für den ÖPNV</li></ul>Die Position ist nach Besoldungsgruppe B 3 LBesG BW bzw. außertariflich vergütet. In der Funktion berichten Sie unmittelbar an den Bürgermeister für Wirtschaft, Finanzen und Beteiligungen.Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Herr Bürgermeister Fuhrmann unter 0711 216-60623 oder <a href="mailto:thomas.fuhrmann@stuttgart.de" target="_blank">thomas.fuhrmann@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 23.05.2024 an unser <a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/jobs/22195/applicant/new" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>.Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 23/0022/2024 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/22195-leitung-des-liegenschaftsamtes-m-w-d/de/job.html" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>

Leitung des Liegenschaftsamtes (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Als kompetenter Partner der kommunalen Dienst​stellen und Eigen​betriebe leistet das Amt für Informationstechnologie (IT) einen maß​geblichen Beitrag zur digitalen Transformation der Stadt Nürnberg. In seiner Rolle als Innovationstreiber erarbeitet IT Lösungen, um die Chancen der Digitalisierung im Interesse der Stadtgesellschaft zu nutzen. IT betreibt die zentrale IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung und unterstützt die Dienststellen und Eigenbetriebe in sämtlichen IT-Angelegenheiten.Besoldungsgruppe BGr. A 12 BayBesG bzw. EGr. 11 TVöD Einsatzbereich: im Amt für Informationstechnologie <ul><li>Konzeption, Planung und Management von Microsoft Azure</li> <li>Konzeption, Planung und Einführung digitaler Plattformsysteme (z.B. ContentCollaboration) und Integration in die vorhandenen technischen Plattformen und Fachverfahren</li> <li>Unterstützung bei der Definition und Umsetzung von Datenschutz- und ITSicherheitskonzepten im Bereich Plattformsysteme</li> </ul> Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul><li>Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor bzw. Dipl. (FH)) zum Beispiel in der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder</li> <li>Anderweitige Qualifikationen (z. B. Fachinformatiker/in (w/m/d)) mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li> <li>Die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit fachlichem Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oder</li> <li>Die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II) und gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen.</li> <li>Jeweils mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung.</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul><li>Fundierte Kenntnisse und Betriebserfahrung in der Systemadministration von Windows- Server-Komponenten (Active Directory)</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365 und AzureAD</li> <li>Projekterfahrung sowie Kenntnisse agiler Projektmanagement Ansätze</li> <li>Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Aufgeschlossenheit und sicheres Auftreten</li> <li>Englischkenntnisse</li> <li>Fortbildungsbereitschaft</li> </ul> <ul><li>Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Herausforderungen</li> <li>Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg</li> <li>Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchsvollen IT-Projekten</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung und Standortgarantie</li> <li>Sinnvolles Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> <li>Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern</li> </ul>

IT Spezialist/in (w/m/d) Digitale Plattformen

Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten. Sachbearbeiter:in im Bereich Abfallwirtschaft, Straßenreinigung (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung mit derzeit 39 Wochenstunden. <ul><li>Bearbeiten themenspezifischer Projekte (Projektmanagement)</li> <li>Abstimmung von Vertragsangelegenheiten, eigenständiges Vertragscontrolling, Gestaltung von öffentlichen Vergaben</li> <li>Umsetzen von gesetzlichen Vorgaben</li> <li>Erarbeiten von Entscheidungsvorlagen für Politik und Verwaltungsspitze</li> <li>Erarbeiten von Entscheidungsgrundlagen für Vertragsverhandlungen und -anwendung</li> </ul> <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Entsorgungs- und Abfallwirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht, Umweltingenieurswesen oder ein vergleichbarer Studiengang (Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor)</li> <li>Kommunikatives Geschick in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Ebene</li> <li>Erfahrungen in der Abfallwirtschaft oder ähnlichen Branchen wären wünschenswert</li> <li>Erfahrungen im Vertragscontrolling wären wünschenswert</li> </ul> <ul><li>Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen, inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>Beitrag zur Zusatzrente</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li> <li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li> <li>365€ Jobticket</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen zur Verbesserung der Karrierechancen</li> <li>Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV</li> </ul>Wir stehen für <ul><li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Geschlechtergerechtigkeit</li> <li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li> <li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li> </ul>

Sachbearbeiter:in im Bereich Abfallwirtschaft, Straßenreinigung (m/w/d)

Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/e IT Product Manager (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe bis A10 Arbeitsort: Nürnberg oder München Der Bewerbungsschluss ist der 28.05.2024 Als IT Product Manager sind Sie die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den IT-Spezialisten in unserem Rechenzentrum. Zu Ihren Tätigkeiten gehören: <ul><li>die Beratung der Kunden in Bezug auf unser Portfolio für dezentrale Standorte</li> <li>die Planung von IT-Systemen und Koordinierung des Inbetriebnahmeprozesses</li> <li>die Analyse von Fehlerzuständen und Veranlassung der Fehlerbehebung</li> <li>die Dokumentation unserer IT-Infrastrukturen an Kundenstandorten</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl. FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder</li> <li>Erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung z. B. als Fachinformatiker (w/m/d) in Kombination mit einer umfangreichen Fortbildung z. B. zum Staatlich geprüften Informatiktechniker (w/m/d) und entsprechender Berufserfahrung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) und gute Englischkenntnisse</li> <li>Bereitschaft, sich in neue Technologien und Aufgabenbereiche einzuarbeiten</li> <li>Hohe Motivation, strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit sowie Verhandlungs- und Präsentationsgeschick</li> </ul>WÜNSCHENSWERT <ul><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einem großen Rechenzentrum</li> <li>Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung, insbesondere der Behördenstruktur im Freistaat Bayern</li> </ul> <ul><li>Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene</li> <li>IT-Fachkräftegewinnungszuschlag für Beamte (w/m/d) in Höhe von 400 € brutto monatlich, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen (Art. 60a BayBesG)</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Vergünstigtes Job-Ticket für die DB und den MVV</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort </li> </ul>Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

IT Product Manager (w/m/d)

Wir suchen Sie für das Katholische Kirchensteueramt in der Erzbischöflichen Finanzkammer als Verwaltungskraft Poststelle Kirchensteueramt Referenznummer: 10117 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 19.05.2024 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: München Vergütung: EG 06 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. <ul><li>Pflege und Wartung sowie Einstellen und Bedienen der elektronischen Kuvertiermaschine</li> <li>Sicherstellen der pünktlichen und fehlerfreien Kuvertierung der Kirchensteuerbescheide sowie weiterer Postausgangsstücke</li> <li>Analyse und Behebung inhaltlicher Fehler sowie technischer Störungen an der Maschine</li> <li>Sortieren der kuvertierten Poststücke nach bestimmten Vorgaben und Übergabe der befüllten Postkisten zum Weitertransport</li> <li>Organisation, Verwaltung, Transport und Lagerung benötigter Materialien, z. B. Broschüren, Kuverts, Infoträger Post, Ersatzteile Kuvertiermaschine</li> <li>Mitarbeit bei allen in der Poststelle anfallenden Tätigkeiten, insbesondere Bearbeiten der Eingangspost, Bearbeiten von eingehenden Telefonaten.</li> </ul> <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf sowie Erfahrung in der Bedienung elektronisch gesteuerter Maschinen</li> <li>ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse</li> <li>Bereitschaft zu einschlägiger Ausbildung und laufender Fortbildung</li> <li>sorgfältige, genaue und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit sowie Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul><li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben"</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul>Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Verwaltungskraft Poststelle Kirchensteueramt

Wir sind ein leistungsfähiges und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen der sozialen Sicherheit mit mehr als 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als regionaler Träger der Deutschen Rentenversicherung sind wir für die Regierungsbezirke Oberbayern, Niederbayern und Oberpfalz zuständig. An den Standorten Landshut und München sind wir kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner für rund 2,9 Millionen Versicherte, für Arbeitgeber sowie für 1 Million Rentnerinnen und Rentner. Mit unseren Verwaltungs-Standorten in München und Landshut und unseren Kliniken und Reha-Fachzentren in Gaißach, Bad Füssing und Passau, Bad Reichenhall, Tegernsee, Höhenried und Donaustauf sind wir zudem ein regionaler und krisensicherer Arbeitgeber. Wir suchen für unsere Stabsstelle Innenrevision an unserem Standort in Landshut oder München ab sofort einen Consultant / Prüfungsassistent Wirtschaftsprüfung (m/w/d) Die Stabsstelle Innenrevision prüft u.a. die Jahresrechnung eines anderen Renten-versicherungsträgers (entspricht in etwa Jahresabschluss einer Kapitalgesellschaft) auf Basis der Grundsätze ordnungsmäßiger Abschlussprüfung des IDW. <ul><li>Als Mitglied des Prüfteams Jahresrechnung planen und führen Sie selbständig Prüfungen der Jahresrechnung eines anderen Rentenversicherungsträgers gemäß § 31 SVHV durch. Sie orientieren sich dabei unter anderem auch an den Vorgaben des IDW.</li> <li>Daneben planen und führen Sie selbständig als Revisor im Prüfbereich Verwaltung, Finanzen und Vermögen in den Verwaltungsstandorten und eigenen Kliniken vorgangs- und prozessorientierte Prüfungen als Revisor durch. Sie orientieren sich dabei unter anderem an den internationalen Standards für die berufliche Praxis der Internen Revision.</li> <li>Interne Beratungsleistungen sowie Mitwirkung beim internen Qualitätsmanagement runden das abwechslungsreiche Aufgabengebiet ab.</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkten in Wirtschaftsprüfung, Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung und Jahresabschlussprüfung nach IDW-Standard</li> <li>Kenntnisse in SAP sowie in Caseware Working Papers / Audit Agent wünschenswert</li> <li>Bereitschaft zur Absolvierung eines DRV-internen Bildungsprogramms für die Revision sowie für die Prüfung der Jahresrechnung</li> <li>Bereitschaft zur Durchführung von (ggf. mehrtägigen) Dienst- und Fortbildungsreisen</li> <li>Konzeptionsstärke und lösungsorientiertes Arbeiten</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstorganisation</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Verschwiegenheit und Integrität</li> <li>Sicheres Auftreten</li> </ul> <ul><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer unbefristeten Stelle in Vollzeit (39 Std./Woche)</li> <li>Eine Vergütung in Entgeltgruppe 11 sowie eine Jahressonderzahlung nach TV-TgDRV</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversorgung und soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Gewährung einer Ballungsraumzulage – in München – unter bestimmten Voraussetzungen</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeit sowie Home-Office</li> <li>Kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude und ein eigenes Betriebsrestaurant</li> <li>Rund 500 attraktive Dienstwohnungen in Standortnähe – Vergabe unter bestimmten Kriterien</li> <li>Übernahme der Umzugskosten – bei Erfüllung der Voraussetzungen</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Kooperationen zum Freizeitsport</li> <li>Deutschlandticket Job – bei Erfüllung der Voraussetzungen</li> <li>Vergünstigungen und Rabattaktionen bei externen Firmen</li> </ul>Die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt.

Consultant / Prüfungsassistent Wirtschaftsprüfung (m/w/d)

Der Landkreis Celle ist als landschaftlich attraktives Gebiet in der Lüneburger Heide in Niedersachsen bekannt. Er umfasst rund 1.500 km2 Fläche. Rund 178.000 Einwohnerinnen und Einwohner leben hier. Hinter dem Landkreis Celle verbirgt sich aber auch eine Kreisverwaltung mit über 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die sich um die öffentlichen Aufgaben im Kreisgebiet kümmert. Gemeinsam mit dem gewählten Kreistag und dem Landrat gestaltet die Kreisverwaltung das Leben im Kreisgebiet mit und ist für die Menschen vor Ort tätig. Du möchtest neben dem Studium praktische Erfahrungen sammeln und hast Interesse an den Bereichen Personalentwicklung, Ausbildung und betriebliches Gesundheitsmanagement? Dann beginne bei uns zum nächstmöglichen Termin als Werkstudent/in (m/w/d) für die Abteilung Personalentwicklung 29221 Celle | befristet (für mindestens sechs Monate und maximal zwei Jahre) Gemeinsam mit dir möchten wir verschiedene Maßnahmen und Projekte weiterentwickeln und umsetzen. Bei uns kannst du deine Stärken einbringen und kreativ und konzeptionell arbeiten. Dabei erhältst du Einblicke in die Bereiche Marketing, Aus- und Weiterbildungen, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Personalentwicklung und -controlling. <ul><li>Unterstützung bei Marketingmaßnahmen (digital, Print, Präsentationen und Besuch in Schulen vor Ort)</li> <li>Personalcontrolling in Bezug auf Kennzahlen der Personalentwicklung, wie zum Beispiel Altersstruktur- und Fluktuationsanalysen sowie die Gesundheitsquote</li> <li>Unterstützung im Bereich der Ausbildung unserer Nachwuchskräfte</li> <li>Organisation von Fortbildungen und anderen Arbeitgeberangeboten</li> <li>Entwicklung und Organisation von Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, beispielsweise von Gesundheitstagen, Präventionsangeboten oder dem Betriebssport</li> <li>Betreuung und kreative Weiterentwicklung des Intranets</li> </ul> Deine Qualifikation: Du bist immatrikulierte/r Student/in (w/m/d) einer geeigneten Fachrichtung, insbesondere Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Marketing, Pädagogik, Psychologie oder Sozialwissenschaften. Wünschenswerte Kenntnisse: <ul><li>Erfahrungen in den Bereichen Social Media, Marketing oder Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Kenntnisse in der Medien- und Videobearbeitung</li> <li>Kenntnisse in der Arbeit mit Gestaltungsprogrammen</li> </ul> Zu deinen persönlichen Stärken zählen: <ul><li>zielorientiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung</li> <li>kreatives und konzeptionelles Arbeiten</li> <li>Organisationsgeschick</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <ul><li>ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem gut funktionierenden Team</li> <li>eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) – Studierende im Bachelor erhalten bei uns Entgeltgruppe 3, im Master Entgeltgruppe 5</li> <li>eine wöchentliche Arbeitszeit von durchschnittlich 20 Stunden, die je nach Verlauf des Studiums verteilt werden können</li> <li>eine Vertragslaufzeit von mindestens sechs Monaten und maximal zwei Jahren</li> <li>flexible Arbeitszeiten bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber (ausgezeichnet mit dem FaMi-Siegel)</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung, Innenstadtnähe (fußläufig erreichbar) und Parkmöglichkeiten</li> <li>ein übertariflicher Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>mobile Arbeit nach einer Einarbeitungszeit</li> </ul>

Werkstudent/in (m/w/d) in der Personalentwicklung

Die Stadt Starnberg sucht für den städtischen Betriebshof zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet einen Straßenbauer (w/m/d) oder Quereinsteiger (w/m/d) als Straßenbauer Starnberg ist eine Kreisstadt mit rund 24.000 Einwohnerinnen und Einwohnern, rund 30 km südlich von München gelegen. Die Stadt Starnberg beschäftigt circa 380 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Rathaus, Kindertagesstätten und Jugendfreizeiteinrichtungen, einer Musikschule, einer Bücherei, dem Museum Starnberger See, dem Seebad Starnberg sowie im Betriebshof und im Eigenbetrieb Wasserwerk. In Ergänzung zu unserem Team suchen wir motivierte, zuverlässige sowie engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam die Zukunft der Stadt Starnberg gestalten. Zu Ihrem Tätigkeitsbereich gehören unter anderem: Arbeiten im Bereich Straßenunterhalt sowie Garten- und Landschaftsbau, z.B. Asphalt-, Pflaster-, Bankett- und Erdarbeiten Absicherung von Baustellen, Baustellensicherung und Beschilderungsmaßnahmen Arbeiten an Entwässerungseinrichtungen Winterdienst Allgemeine Betriebshofarbeiten DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Straßenbau, Facharbeiter (w/m/d) Tiefbau oder Kanalbau oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Handwerk als Quereinsteiger (w/m/d) mit der Bereitschaft zur Qualifizierungsmaßnahme im Straßenbetriebsdienst Eine gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse CE Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regulären Dienstzeit (Rufbereitschaft) WIR BIETEN IHNEN: Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Starnberg Eine unbefristete Einstellung sowie eine leistungsgerechte Vergütung bei entsprechender Qualifikation bis Entgeltgruppe 5 (TVöD) Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung Eine Großraumzulage München in Höhe von 270,00 Euro, ggf. mit einem Kinderbetrag von 50,00 Euro pro Kind sowie einem Fahrtkostenzuschuss Bei Bedarf Bereitstellung einer Wohnung durch ein Wohnungskontingent Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung: über unsere Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in über 7.500 Fitness- und Yoga-Studios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen deutschlandweit für 29,90 Euro im Monat zu trainieren Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns sehr auf Ihre Onlinebewerbung. Diese können Sie auch gerne datenschutzkonform auf unserer Homepage hochladen: <a href="http://www.starnberg.de/buergerservice-verwaltung/karriere" target="_blank">www.starnberg.de/buergerservice-verwaltung/karriere</a>. Für eine schnelle Kontaktaufnahme können Sie unsere Personalabteilung auch per WhatsApp (bitte beachten Sie hierzu die datenschutzrechtlichen Hinweise unter dem Link zur Homepage) sowie Signal unter Tel. 0173 4678789 erreichen. Für Rückfragen steht Ihnen der Leiter der städtischen Straßenmeisterei, Herr Josef Penzkofer, unter Tel. 08151 36858-60, gerne zur Verfügung. Bewerbungen von Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. <a href="http://www.starnberg.de" target="_blank">www.starnberg.de</a>

Straßenbauer (w/m/d) oder Quereinsteiger (w/m/d) als Straßenbauer

Assistent im Gesundheitsdienst (m/w/d) für das Städtische Gesundheitsamt Für das Städtische Gesundheitsamt suchen wir einen Assistenten im Gesundheitsdienst (m/w/d) Unsere Stadt geht in die Zukunft – und Sie sind mit dabei. Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Wirtschaftliche Stärke, Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement zeichnen unsere Stadt aus. Ihre Aufgaben: Sie bearbeiten und recherchieren meldepflichtige Erkrankungen gemäß Infektionsschutzgesetz und wirken bei der Tuberkulosefürsorge mit. Sie beraten Personen, die an einer meldepflichtigen Infektionskrankheit erkrankt sind und deren Umfeld. Sie ermitteln Indexpatienten und Kontaktpersonen. Sie führen Maßnahmen zur Verhütung der Weiterverbreitung von Infektionskrankheiten durch. Sie kooperieren mit behandelnden Ärzten und Kliniken bei der Sicherstellung der Behandlung von Tuberkuloseerkrankten. Sie organisieren notwendige medizinische Untersuchungen. Sie erfassen Meldungen in der Fachsoftware Octoware. Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur medizinischen Fachangestellten bzw. zum medizinischen Fachangestellten, als Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie verfügen über ein gutes Ausdrucksvermögen sowie Beratungskompetenz. Sie sind sicher im Umgang mit gängigen DV-Anwendungen. Sie bezeichnen Kommunikationsfähigkeit mit Bürgern sowie überdurchschnittliche Eigeninitiative, gutes Planungsvermögen, Entschlusskraft und hohe psychische und physische Belastbarkeit (inklusive uneingeschränkter Außendiensttauglichkeit) als Ihre Stärken. Wir weisen darauf hin, dass für Personen, die in Einrichtungen des Öffentlichen Gesundheitsdienst tätig werden sollen, vor Einstellung eine Nachweispflicht hinsichtlich einer Immunisierung gegen Masern besteht. Unser Angebot: Wir zahlen ein Gehalt nach Entgeltgruppe 6 TVöD. Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge. Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Ein offenes, motiviertes Team freut sich auf Sie. Die Stelle ist befristet für die Dauer des Mutterschutzes und der anschließenden Elternzeit der aktuellen Stelleninhaberin. Informationen zur Bewerbung: Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.53.0002 bis spätestens 2. Juni 2024. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen steht Ihnen Frau Laber, Telefon 07131 56-2603, gerne zur Verfügung. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a>

Assistent im Gesundheitsdienst (m/w/d) für das Städtische Gesundheitsamt

Arbeitgeber: Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. Einsatzort: 31675 Bückeburg Arbeitszeit: <ul><li>Soziale Leistungen, wie zum Beispiel: <ul><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (4 % vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Heiligabend und Silvester sind bei uns arbeitsfrei</li> <li>Zahlreiche Vergünstigungen auf Veranstaltungen, Fitnessstudio, Leihwagen, Hotels, den Kauf eines E-Bikes u. v. m.</li> <li>Persönliches Gesundheitsbudget für die Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li> <li>Finanzielle Unterstützung für Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen, Hörgeräte, Geburten und eine private Krankentagegeldversicherung</li> </ul></li> <li>Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten</li> <li>Eine Arbeitszeiterfassung, bei der Überstunden ausgezahlt oder mit Freizeitausgleich abgegolten werden können</li> <li>Die Arbeit in einem kleinen, überregionalen Team, das Hand in Hand zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt</li> <li>Gemeinsame Aktivitäten wie Teamevents, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug etc.</li> <li>Die Mitgestaltung und Optimierung unserer Prozesse, damit wir uns für die Zukunft weiterhin gut aufstellen können</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen</li> </ul> <ul><li>Sie stellen eine positive Candidate Experience sicher und begleiten die Bewerber*innen in Ihrer Region durch den Auswahlprozess</li> <li>Dafür übernehmen Sie administrative Tätigkeiten, wie z. B. Eingangsbestätigungen, Prüfung auf Voll­ständigkeit der Unterlagen, Einladungen und Absage­schreiben</li> <li>Sie stellen das Corporate Design in unseren Stellen­ausschreibungen sicher und übernehmen die Ver­öffentlichung der Stellenanzeigen</li> <li>Da zukünftig die Nutzung eines Bewerber­manage­mentsystems geplant ist, sind Sie offen für neue, digitale Prozesse und wirken bei der Einführung mit</li> </ul> <ul><li>Sie haben eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich, beispielsweise als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement, Kauffrau / Kaufmann im Gesund­heitswesen oder Industriekauffrau / Industriekaufmann (m/w/d)</li> <li>Optimalerweise haben Sie bereits Aufgaben aus dem Bereich des Bewerbermanagements über­nommen</li> <li>Sie sind ein Organisationstalent und haben eine verantwortungsvolle und strukturierte Arbeits­weise</li> <li>Sie bringen sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse mit und treten in Richtung unserer Bewerber*innen souverän, zielgruppen­gerecht und herzlich auf</li> <li>Sie können mindestens einmal wöchentlich auch nachmittags bis 17 Uhr arbeiten, um eine Erreich­barkeit für Bewerber*innen zu gewährleisten</li> <li>Sie haben einen Führerschein Klasse B und Reise­bereitschaft zur Landesverbands­geschäfts­stelle in Hannover (für die Einarbeitung und danach ca. alle 2-4 Wochen für Teammeetings)</li> </ul>

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