Diplom bzw. Bachelor Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialwirtschaft oder Erwachsenenbildung als Fortbildungskoordinator für das Landesjugendamt (m/w/d)

Ihr Einsatzgebiet: Dezernat Jugend – Landesjugendamt, Referat Jugendarbeit, Förderprogramme und Landesverteilstelle UMA
Standort: Stuttgart
Beginn: zum 01.01.2023, in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis

Der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist Dienstleister und Kompetenzzentrum in den Aufgabenbereichen Jugendhilfe, Behinderung und Pflege, Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben und bietet Fortbildungen an.

• Koordination der Fortbildungsplanung sowie Beratung der fachlich zuständigen Mitarbeitenden des Dezernats Jugend - Landesjugendamt zur Planung, Organisation und Durchführung von Tagungen und Fortbildungsveranstaltungen sowie dem Fortbildungsprogramm
• Beobachtung, Analyse und Weiterentwicklung im Hinblick auf aktuell relevante Themen der Kinder- und Jugendhilfe, Bedarfsermittlung für Träger und Fachkräfte
• Planung und Begleitung ausgewählter eigener Veranstaltungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
• Evaluation der Fortbildungsangebote und der Qualitätsentwicklung sowie Weiterentwicklung der Fortbildungskonzeption und -inhalte, insbesondere der Regelungen und Arbeitshilfen
• bedarfsorientierte Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von digitalen Lernformaten
• fachliche Erstellung von Sitzungsvorlagen, Statistiken und Berichten
• Leitung von Projektgruppen und Fachgremien
• fachlicher Ansprechpartner für externe Kooperationspartner
• Koordination von Inhouse- und Kooperationsveranstaltungen sowie von Online-Seminaren

• Diplom- oder Bachelorstudium der Sozialpädagogik, der Sozialen Arbeit, der Sozialwirtschaft, der Erwachsenenbildung oder ein vergleichbarer Studienabschluss
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• freundliches Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick
• selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in MS-Office
• Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet und Kenntnisse im SGB VIII sowie in der Erwachsenenbildung sind von Vorteil
• Erfahrung im Veranstaltungsmanagement und in der Entwicklung von Fortbildungen, insbesondere von digitalen Formaten sowie in der Projektarbeit sind von Vorteil
• Führerschein Klasse B

• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit, die mit einem hohen Maß an Selbständigkeit und gelegentlichem Außendienst verbunden ist
• Nutzung des Fuhrparks für Außendienste nach Verfügbarkeit
• familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
• eine intensive Einarbeitung
• eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung
• einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV

Die Tätigkeit wird bis Entgeltgruppe S 17 TVöD vergütet.