Gruppenleitung (m/w/d) - Koedukative Wohngruppe

Beim Kinder- und Jugendheim der von Stulz-Schriever‘schen Stiftung in Baden-Baden ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer

Gruppenleitung (m/w/d) in einer koedukativen Wohngruppe

im Rahmen einer unbefristeten Stelle (80 - 100 %) für Erzieher, Jugend- und Heimerzieher, Sozialarbeiter oder Sozialpädagogen (m/w/d) zu besetzen.

Das Kinder- und Jugendheim der von Stulz-Schriever'schen Stiftung ist eine heilpädagogische Einrichtung mit rund 270 betreuten Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Unser Angebot reicht von ambulanten über teilstationäre bis hin zu vollstationären Hilfen – ergänzt durch therapeutische Leistungen und die Funktion als Inobhutnahmestelle.

Als Gruppenleitung übernehmen Sie die Verantwortung für eine koedukative Wohngruppe und gestalten aktiv den pädagogischen Alltag:

• Fachliche und organisatorische Leitung einer Wohngruppe
• Dienst- und Fachaufsicht sowie Einsatzplanung des Teams
• Moderation von Team- und Fallbesprechungen
• Anleitung von Mitarbeitenden, Auszubildenden und Praktikant:innen
• Erstellung von Dienstplänen und Strukturierung des Gruppenalltags
• Sicherstellung einer stabilen, wertschätzenden Lebensumgebung
• Planung von Freizeitangeboten und besonderen Aktivitäten
• Teilnahme an Hilfeplan- und Krisengesprächen
• Mitwirkung bei Aufnahmeprozessen
• Erstellung von Entwicklungsberichten und Erziehungsplänen
• Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, Therapeut:innen und Behörden

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Erzieher:in, Jugend- und Heimerzieher:in, Sozialarbeiter:in oder Sozialpädagog:in
• Erfahrung in der stationären Jugendhilfe wünschenswert
• Führungskompetenz und Organisationstalent
• Belastbarkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien
• Systemisches und lösungsorientiertes Denken
• Teamgeist und Eigeninitiative
• Bereitschaft zu Rufbereitschaft sowie Diensten am Abend und Wochenende

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum
• Ein engagiertes, multiprofessionelles Team
• Strukturierte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fachliche Beratung und Unterstützung im Arbeitsalltag
• Vergütung nach TVöD (S 12 TVöD) + Zuschläge
• 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage + Zusatzurlaub durch Schichtdienst
• 39-Stunden-Woche
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer etablierten Einrichtung
• Kollegiales Team in attraktivem Arbeitsumfeld
• Jobrad & Hansefit
• Onboarding
• Betriebsevents

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