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Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeits­platz mit attraktiven Arbeits­bedingungen bei einem der größten Arbeit­geber der Region Mittel­baden. Bewerben Sie sich als Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung beim Amt für Soziales, Teilhabe und Versorgung unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt | in Teilzeit (60 % bis 80 %), 23,4 bis 31,2 Stunden / Woche (Beschäftigte) bzw. 24,6 bis 32,8 Stunden / Woche (Beamt*innen [m/w/d]) Aufgaben <ul> <li>sachliche und rechtliche Prüfung der Anträge auf Gewäh­rung von Leis­tungen nach dem dritten und vierten Kapitel des Zwölften Buches Sozial­gesetzbuch (SGB XII) sowie sonstigen Hilfen (z. B. Kranken­hilfe, Hilfe zur Familien­planung etc.)</li> <li>Erteilung von Bewilligungs-, Änderungs-, Ablehnungs- oder Aufhe­bungs­bescheiden an die Hilfe­suchenden oder die Leistungs­bezieher sowie die Zahlbar­machung der Leistungen über das Fach­ver­fahren LISSA</li> <li>Prüfung, Geltendmachung und Realisie­rung von vor­rangigen Ansprü­chen gegenüber Dritten oder Sozial­leistungs­trägern</li> <li>Bearbeitung und Realisierung von Kosten­ersatz-, Kosten­erstattungs- und Rückforderungs­ansprüchen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management bzw. abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Rechtskenntnisse im Sozialhilferecht und in den sonstigen Sozial­leistungs­gesetzen, dem Zivilrecht und dem Verwaltungs­recht wären vorteilhaft</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Kreativität und Eigen­initiative, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Verhand­lungs- und Organisations­geschick, Verlässlich­keit sowie wirtschaftliches Denken und Handeln, Freund­lich­keit und Kontakt­fähigkeit im Umgang mit Bürgern und anderen Behörden</li> <li>Bereitschaft zur regelmäßigen Wissens­aktuali­sierung durch entspre­chende Wahr­nehmung von Qualifi­zierungs- und Fortbildungs­maßnahmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW bei Vorliegen der tariflichen bzw. der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen</li> <li>eine vielseitige, abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeit in einer modernen Verwaltung</li> <li>interne und externe Angebote zur regelmäßigen persönlichen und beruflichen Weiterbildung</li> <li>sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Lebensphasen und Beruf</li> <li>ein Bistro mit Frühstücks- und Mittagsangebot, ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, moderne Büroräume in Innenstadt- und Bahnhofsnähe, ein vergünstigtes Bahnticket, eine betriebliche Altersvorsorge und noch vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung (in Teilzeit)

Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich AllVA Finanzamt Ettlingen Bewerbungsschluss: 12.08.2025 Entgeltgruppe 6 TV-L Vollzeit (39,5 Std./Woche), bzw. Teilzeit (mind. 50 %), befristet bis 14.04.2027 Das Finanzamt Ettlingen ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts (Steuerverwaltung des Landes Baden-Württemberg). Der Inhalt unserer Tätigkeit befasst sich mit der Festsetzung und Erhebung versch. Gemeinschafts- und Landessteuern und den begleitenden Arbeiten dazu. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit bei AllVA Stufe 1 (Bereitstellung der Steuererklärungen)</li> <li>Mitarbeit bei AllVA Stufe 2 (Steuererklärungen veranlagungsbereit machen)</li> <li>Sortieren und Verteilen von EDV-Bearbeitungsergebnissen</li> <li>Erfassungstätigkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Stellen des Finanzamts</li> <li>Die Stelle umfasst neben der o. a. Tätigkeit den Einsatz in der Telefonzentrale im Umfang von ca. 25 % Arbeitszeitanteil</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Verwaltung, als Steuerfachangestellte (w/m/d), Rechtsanwaltsfachangestellte (w/m/d) oder in einem anderen kaufmännischen Beruf</li> <li>Fortbildungsbereitschaft und konzentrierte Arbeitsweise</li> <li>Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit</li> <li>schnelle Auffassungsgabe und gute Teamfähigkeit</li> <li>hohes Maß an Organisationsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>sicherer Umgang mit dem PC</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Mitarbeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld und einem sympathischen Team</li> <li>praktische Einarbeitung im Finanzamt</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (JobTicketBW)</li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und Sicherheiten</li> </ul> Für das Beschäftigungsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit, Berufserfahrung bei der Einreihung in die Erfahrungsstufen zu berücksichtigen. STBL1_DE

Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich AllVA

als Sachbearbeiter*innen für die Kita-Verwaltung im i-Punkt in Voll- oder Teilzeit (25,35–39 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>Du prüfst die eingehenden Anträge auf Kinderbetreuungsplätze und stellst die korrekte Erfassung und Verwaltung der Daten im Kita-Verwaltungsprogramm sicher</li> <li>Im Rahmen der Zuteilung der Betreuungsplätze kümmerst Du Dich um die Erstellung der Zuweisungs- und Gebührenbescheide</li> <li>Dabei stehst Du bezüglich der Kostenerstattung im Austausch mit anderen Kommunen und Trägern</li> <li>Darüber hinaus hilfst Du Erziehungsberechtigten bei Fragen zum Anmelde- und Vergabeprozess weiter</li> <li>Unseren Einrichtungsleitungen stehst Du als Ansprechperson bezüglich der Platzvergabe sowie zum Kita-Verwaltungsprogramm zur Verfügung</li> </ul> Profil <ul> <li>eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich abgeschlossen hast</li> <li>idealerweise Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung mitbringst</li> <li>sicher mit der IT umgehst</li> <li>selbstständig und strukturiert arbeitest</li> <li>Freude am Arbeiten im Team hast</li> <li>kommunikationsstark und konfliktfähig bist</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein zunächst bis zum 31.07.2026 befristetes oder unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 6 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 3.000 und 3.700 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten. STBL1_DE

Sachbearbeiter*in für die Kita-Verwaltung

Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. Die Besondere Wohnform Plus, früher Langfristig intensiv betreutes Wohnen (LIBW) genannt, richtet sich an Menschen mit einem erhöhten Assistenz- und Betreuungsbedarf. Dieses Angebot vereint Wohnen und Tagesstruktur. Klienten werden entsprechend ihrer Bedürfnisse und Fähigkeiten individuell gefördert, begleitet und unterstützt. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Horb am Neckar als PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT ODER HILFSKRAFT (M/W/D) IN DER BEHINDERTENHILFE IN TEILZEIT (80 %) – UNBEFRISTET Aufgaben <ul> <li>Sie pflegen, betreuen und begleiten Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen und teilweise herausforderndem Verhalten</li> <li>Sie unterstützen, betreuen und begleiten Menschen mit Behinderung und Schutzbedürftigkeit innerhalb und außerhalb des geschlossenen Wohnsettings bei der Bewältigung ihres Alltags</li> <li>Sie greifen auf individuelle Hilfe- und Entwicklungsplanungen zurück und strukturieren und gestalten den Tagesablauf bedarfsgerecht</li> <li>die enge Zusammenarbeit und der Austausch mit Psychologen sowie Psychiatern, Angehörigen und Rechtsbetreuern gehören ebenso zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie bringen Ihre Ideen bei der konzeptionellen und fachlich praktischen Weiterentwicklung unserer Angebote ein und setzen diese um</li> <li>Sie gestalten unsere diakonische Arbeit aktiv mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind ausgebildete pädagogische Fachkraft (m/w/d), kommen aus dem Bereich der Heilerziehungspflege oder haben einen vergleichbaren qualifizierenden Berufs- oder Studienabschluss</li> <li>auch Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen – für uns zählt Ihre Persönlichkeit</li> <li>Sie haben eine wertschätzende Grundhaltung und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung</li> <li>mit Ihrer offenen und herzlichen Art sind Sie eine wertvolle Teamkraft und schätzen die Zusammenarbeit in einem kollegialen Umfeld</li> <li>Sie bringen Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Empathie und Sensibilität in Ihre Arbeit ein</li> <li>Sie sind flexibel und bereit, im Früh- und Spätdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts)</li> <li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte</li> <li>Kinderbetreuungszuschläge</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft oder Hilfskraft (m/w/d) in der Behindertenhilfe

Die BüchnerBarella Unternehmensgruppe wurde 1922 als Familienunternehmen gegründet und hat sich im Laufe der Jahre zu einem der Top 3 der führenden technischen Gewerbe- und Industrieversicherungsmakler entwickelt. WIR sind und bleiben inhabergeführt, womit WIR auch in Zukunft ein verlässlicher und sicherer Arbeitgeber deutschlandweit an 19 Standorten sind! Das WIR ist das Besondere. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns, das gilt für unsere Kunden und Partner wie für unsere Mitarbeiter – WIR wollen, dass du dich wohlfühlst! WIR suchen für unseren Standort in Baden-Baden hilfsbereite und engagierte Nachwuchstalente, die wir auf einen gemeinsamen Erfolgskurs führen möchten! - Vielleicht dich? Werde Teil unseres Teams! Bei uns startest du durch Möchtest du einen kaufmännischen Beruf erlernen und eine spannende Karriere in der Versicherungsbranche starten? Legst du Wert auf ein familiäres Betriebsklima und willst aktiv zur Lösung von Problemen anderer Menschen beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Bei uns lernst du in einem wachsenden Unternehmen mit erfahrenen Experten und arbeitest an realen Projekten, die dich auf eine erfolgreiche Karriere vorbereiten. <ul> <li>Du erhältst spannende Einblicke in die Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre und des Versicherungswesens.</li> <li>Du genießt eine umfassende Einarbeitung in unser Maklerverwaltungsprogramm.</li> <li>Du lernst wie wir Risiken bewerten, den Markt befragen und unsere Kunden versichern.</li> <li>Du wirkst aktiv bei der Erstellung von Ausschreibungen und Angeboten mit und lernst, wie diese strategisch gestaltet werden.</li> <li>Du wirst in die Schadensbearbeitung unserer Kunden eingebunden und erfährst, wie wir sie in schwierigen Situationen unterstützen.</li> <li>Du begleitest unsere Experten bei Kundenterminen uns sammelst wertvolle Erfahrung im direkten Kundenkontakt.</li> </ul> Profil <ul> <li>ein gutes (Fach-) Abitur absolviert hast.</li> <li>Lust hast Neues zu erlernen und dich voll mit einbringst.</li> <li>gerne auf Menschen zugehst und Wert auf eine freundliche Kommunikation legst.</li> <li>dich mit dem „WIR-Gefühl“ und unserem familiären Arbeitsumfeld wohlfühlen kannst.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Betriebsinterne Veranstaltungen</li> <li>Überdurchschnittliche Vergütung: 1.260€ ; 1.330€ ; 1.420€</li> <li>Monatlicher Ausbildungskostenzuschuss i.H.v. 50€</li> <li>Wohnkostenzuschuss möglich</li> <li>Geldprämien gestaffelt nach Abschlussleistungen</li> <li>Deutschlandticket</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung</li> <li>Unfallversicherung</li> <li>30 Tage Urlaub zzgl. Weihnachten und Silvester frei, ½ Tag am Geburtstag und ½ Tag im Jahr vom Standort frei</li> <li>Sonderurlaubstage zur Prüfungsvorbereitung und für besondere Anlässe</li> <li>Auslandspraktika</li> </ul> Unser Ziel ist eine Übernahme mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis nach erfolgreich abgeschlossenem Studium. Das WIR ist das Besondere. Daher belassen WIR es nicht bei Benefit-Leistungen, sondern laden all unsere Mitarbeiter gerne dazu ein, sich bei zahlreichen Veranstaltungen wie After-Work-Events, Betriebsausflügen, Sommerfesten und Jubiläen kennenzulernen und zu feiern. STBL1_DE

Duales Studium BWL mit Studienrichtung Versicherungen (m/w/d) 2025

Als globaler Marktführer und Beauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen. Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen. Wir leben eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurships. Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum. Bist Du bereit, die Beauty-Welt von morgen mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams. Aufgaben <ul> <li>Ausbildungsmanagement: Unterstütze bei der Planung, Organisation und Durchführung von Ausbildungsmaßnahmen.</li> <li>Azubibetreuung: Begleite Auszubildende in verschiedenen Abteilungen und Projekten.</li> <li>Recruiting &amp; Ausbildungsmarketing: Wirke beim Recruiting und Marketing für den Bereich Ausbildung/Duales Studium mit.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Plane und gestalte Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement durch (z.B. Gesundheitstage).</li> <li>Interne Kommunikation: Entwickle und setze interne Kommunikationsmaßnahmen um (z.B. Präsentationen).</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium &amp; Erfahrung: BWL/Personalmanagement-Studium, Pädagogik oder in einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Kommunikation: Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit.</li> <li>Arbeitsweise: Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.</li> <li>Kreativität: Kreativer Input für die Gestaltung von Kommunikationskanälen.</li> <li>Skills: Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung in Präsentationsgestaltung, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li> </ul> (Verfügbarkeit: 6 Monate) Wir bieten <ul> <li>Einen Berufseinstieg auf Zeit, in dem Du die Praxisseite von der Pike auf kennenlernst - und vielleicht auch Deinen Zukünftigen Arbeitgeber</li> <li>Ein ganzheitliches Praktikantenprogramm, das dir die Integration erleichtert und Dich über das Praktikum begleitet</li> <li>Ein transparentes Feedbacksystem, um Dich in Deinen persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln</li> <li>Jede Menge Spaß und eine stetig wachsende Lernkurve</li> <li>Ein Praktikumsgehalt von 2.150 € im Monat</li> </ul> STBL1_DE

Praktikum HR: Personalentwicklung, Ausbildung & Betriebliches Gesundheitsmanagement (m/w/d) - ab Februar/März 2026

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Sachbearbeiter*in Schornsteinfegerwesen</h2> Das Bauordnungsamt sucht Sie als Sachbearbeiter*in Schornsteinfegerwesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 11 LBesOBW beziehungsweise Entgeltgruppe 10 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Aufgaben <ul> <li>Sachbearbeitung des Schornsteinfegerrechts einschließlich der Beratung der Bürger*innen, Überwachung der auszuführenden Arbeiten laut Schornsteinfeger-Handwerksgesetz, Beseitigung festgestellter Mängel an Feuerungsanlagen und Beitreibung von Gebühren</li> <li>Durchführen von Verwaltungszwangsverfahren</li> <li>Fachaufsicht über die bestellten bevollmächtigten Schornsteinfeger*innen im Zuständigkeitsbereich Karlsruhe-Stadt</li> <li>Durchführen von Widerspruchsverfahren sowie Vertretung vor Gericht in Zusammenarbeit mit dem Zentralen Juristischen Dienst der Stadt Karlsruhe</li> <li>Etablieren effizienter Prozesse</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> <li>Gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht</li> <li>Selbstständiges Arbeiten nach Einarbeitung</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Interesse am Prozessmanagement</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Schornsteinfegerwesen

Als Teamleiter*in im Kommunalen Ordnungsdienst für unseren Fachbereich Bürgerservice in Vollzeit (39 bzw. 41 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>Als fachlich und organisatorisch verantwortliche Leitung des Kommunalen Ordnungsdienstes (KOD) förderst Du die Leistungsfähigkeit und Weiterentwicklung Deines Teams</li> <li>Du steuerst den KOD inhaltlich und konzeptionell, entwickelst Einsatzstrategien und arbeitest eng mit Polizei, sozialen Trägern und weiteren Stellen zusammen</li> <li>Dabei schulst Du Dein Team in den rechtlichen Grundlagen, sicherst die Qualität und gewährleistest eine rechtssichere Aufgabenwahrnehmung</li> <li>Auch die Bearbeitung von Grundsatzfragen, die Koordination von Sonderlagen, die Vertretung des KOD nach außen sowie das Beschwerdemanagement gehören zu Deinem Verantwortungsbereich</li> <li>Du bringst Dich auch operativ ein: Bei Bedarf übernimmst Du Streifendienste zur Sicherstellung der öffentlichen Ordnung und unterstützt Dein Team vor Ort</li> </ul> Profil <ul> <li>ein Studium als Bachelor of Arts „Public Management“ bzw. Diplom-Verwaltungswirt*in oder einer vergleichbaren rechtswissenschaftlich geprägten Fachrichtung abgeschlossen hast oder eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit Weiterqualifizierung als Verwaltungsfachwirt*in mitbringst</li> <li>idealerweise über mehrjährige Führungserfahrung verfügst und bereit bist, Dich im Bereich des Kommunalen Ordnungsdienstes weiterzuqualifizieren</li> <li>das Deutsche Sportabzeichen mindestens in Bronze besitzt oder bereit bist, es innerhalb der Probezeit abzulegen</li> <li>zeitlich flexibel bist und bereit, Dienste in den Abendstunden, Nächten sowie an Wochenenden zu übernehmen</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen hast und dabei kunden- und dienstleistungsorientiert auftrittst</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 10 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 3.900 und 5.400 Euro brutto), bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis mit Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesG BW sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten. Gerne begleiten wir Dich auf dieser Stelle bei Deinem Einstieg ins Berufsleben. STBL1_DE

Teamleiter*in im Kommunalen Ordnungsdienst

Starte mit uns zum 1. Oktober 2026 in ein spannendes, dreijähriges duales Studium Gesetzliche Unfallversicherung - Recht, Rehabilitation und Verwaltung am Standort Stuttgart oder Karlsruhe. Mit deinem Abschluss Bachelor of Arts (B. A.) – Gesetzliche Unfallversicherung - Recht, Rehabilitation und Verwaltung bist du bestens für eine Karriere als Ansprechpartner von komplexen Versicherungsfällen, als Reha-Manager oder in prozessbegleitenden Bereichen gerüstet. Als eine der führenden gesetzlichen Unfallkassen in Deutschland setzen wir uns für die Sicherheit und Gesundheit von Schülerinnen und Schülern, Studierenden, Kindern in Kitas sowie Beschäftigten im öffentlichen Dienst und Ehrenamtlichen ein. Aufgaben <ul> <li>Eine perfekte Kombination aus der Vermittlung von Theorie an der Hochschule der Gesetzlichen Unfallversicherung (HGU), Standort Bad Hersfeld im Wechsel mit praktischen Einsätzen in unserer Verwaltung </li> <li>Praktika in unserer Verwaltung, schwerpunktmäßig in der Versicherungsfallbearbeitung, der Prävention, im Mitglieds- und Beitragswesen sowie im Reha-Management</li> <li>Externe Hospitationen bei BG-Kliniken und Reha-Einrichtungen </li> <li>Motivierte Praxisbetreuer, die deine Stärken erkennen und dich von Anfang an aktiv mit einbinden </li> </ul> Profil <ul> <li>Allgemeine/fachgebundene Hochschulreife oder bundesweit anerkannte Fachhochschulreife, alternativ mittlerer Bildungsabschluss mit Ausbildung im Gesundheitsbereich und 2 Jahren Berufserfahrung</li> <li>Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen </li> <li>Interesse an Gesetzestexten und wirtschaftlichen Themen </li> <li>Empathie, Teamgeist und soziales Engagement </li> <li>Lernbereitschaft und eine verlässliche Arbeitsweise </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Moderner Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li>Attraktive Studienvergütung, betriebliche Altersvorsorge und VWL </li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>Übernahme aller Studiengebühren und eine kostenfreie Unterkunft inklusive Verpflegung am Campus </li> <li>Kostenlose Lehrmaterialien und ein Laptop </li> <li>BahnCard 50 und Deutschlandticket </li> <li>Sehr gute Übernahmechancen </li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Gesetzliche Unfallversicherung (m/w/d) 2026

Der Evangelische Oberkirchenrat in Karlsruhe ist die oberste Dienstbehörde der Evangelischen Landeskirche in Baden. In den Fachreferaten sind ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Beim Referat 5 – Bereich Landeskirchenkasse - des Evangelischen Oberkirchenrats in Karlsruhe ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer <h1>Sachbearbeitung (m/w/d) - im Bereich Landeskirchenkasse - Evangelische Kapitalienverwaltungsanstalt und Gemeinderücklagenfonds</h1> in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Verwaltung von Einlagekonten kirchlicher Rechtsträger im Gemeinderücklagenfonds;</li> <li>Neuordnung der Kontenstruktur;</li> <li>Stammdatenpflege;</li> <li>Mitarbeit bei der Einführung neuer Software und bei der Digitalisierung des Arbeitsbereiches;</li> <li>Sonder- und Sekretariatsaufgaben nach Weisung der Bereichsleitung;</li> <li>Vertretung Darlehensverwaltung;</li> <li>laufende Abrechnung von Zins- und Tilgungsleistungen;</li> <li>Bestandsführung.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung, idealerweise im Bankwesen;</li> <li>Aufgeschlossenheit für neue Aufgaben in einem dynamischen Umfeld;</li> <li>Einsatzfreude und Teamfähigkeit;</li> <li>Eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit;</li> <li>gute EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme;</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sinnhaften und verantwortungsvollen Arbeitsbereich;</li> <li>zukunftsorientierte Personalentwicklung;</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung;</li> <li>Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Zertifizierung seit 2008);</li> <li>Zentrale Lage in Karlsruhe;</li> <li>eine betriebliche Zusatzversicherung für Beschäftigte, die Möglichkeit von Fahrradleasing und ein Zuschuss zum Deutschlandticket.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung bis spätestens 27.07.2025 unter der Referenz #684. Für Bewerbungen bei der Evangelischen Landeskirche in Baden bitten wir die <a href="https://ekiba.concludis.de/download/design/MTE0OQ==/Datenschutz_Standard6Er.pdf" target="_blank">Informationen</a> zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten zu beachten. STBL1_DE

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