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Der Geschäftsbereich 20 „Finanzen“, Abteilung 202 „Stadtkasse/Steuern“ sucht Sachbearbeiter/in (w/m/d) in der Stadtkasse Bei der Stelle handelt sich um eine Vollzeitstelle, die nach Entgeltgruppe 9 a TVöD vergütet wird. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Abwicklung des Zahlungsverkehrs Verbuchung von Geldein- und ausgängen Bearbeitung und Pflege von Personenstammdaten im Bereich der Debitorenbuchhaltung / Kreditorenbuchhaltung Überwachung von offenen Forderungen und Erstellung von Mahnungen Kassendienst und Abrechnung von Barkassen Bearbeitung des Postmanagements Ihre Qualifikation / Persönlichkeitsmerkmale: Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine gleichwertige kaufmännische Ausbildung Gute Kenntnisse aller gängigen MS Office Programme Gute Kenntnisse der Finanzsoftware H&amp;H sind wünschenswert Eigenständige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungskraft, große Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Gute mündliche und schriftliche Kommunikationskompetenz Ausgeprägtes Organisationsgeschick Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Kombination mit einem freundlichen sowie souveränem Auftreten Wir bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet Flexible Arbeitszeitgestaltung zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge Jährliches Leistungsentgelt Betriebliche Sozialarbeit Betriebliches Gesundheitsmanagement Möglichkeit einer Home-Office Vereinbarung nach der gültigen Dienstvereinbarung Fortbildungsmöglichkeiten Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Die Stadtverwaltung Oberursel fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen. Vor allem in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, sind Bewerbungen von Frauen besonders gewünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden Menschen im Sinne des § 151 SGB IX bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, richten Sie Ihre Bewerbung mit beruflichem Lebenslauf und Anschreiben per E-Mail bitte bis spätestens den 10.05.2024 an die Abteilung Personalservice an <a href="mailto:jobs@oberursel.de" target="_blank">jobs@oberursel.de</a>.

Sachbearbeiter (w/m/d) in der Stadtkasse

Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) im Sachgebiet Wirtschaftliche Jugendhilfe der Abteilung Wirtschaftliche Jugendhilfe, Unterhaltsvorschuss und Ausbildungsförderung beim Jugendamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit zurzeit 8 Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: Status Tarifbeschäftigte/r Eintritt ab Freigabe Haushalt 2024 Dauer unbefristet Arbeitszeit Teilzeit (19,5 Std./Wo.) Bezahlung EG 6 TVöD (Brutto-)Gehalt 1.521,02 € bis 1.854,01 € (je nach Berufserfahrung) Monatsgehälter 12,8451 (inkl. Jahressonderzahlung) Bewerbungsfrist 7. Mai 2024, Kennziffer 2/116 (bitte angeben) Das Jugendamt besteht aus 9 Abteilungen und hat insgesamt rund 750 Mitarbeitende. Es ist Träger der öffentlichen Jugendhilfe. Die Aufgaben sind unter anderem Leistungen und andere Aufgaben zugunsten junger Menschen und Familien. Die Abteilung Wirtschaftliche Jugendhilfe umfasst die Bereiche Wirtschaftliche Hilfen, Unterhaltsvorschuss, Ausbildungsförderung und Beratung und Aufsicht von Jugendhilfeeinrichtungen. Ihre Aufgaben: finanzielle Abwicklung der „erzieherischen Hilfen“ und im Bereich der unbegleiteten minderjährigen Ausländer/innen Prüfung der eingegangenen Rechnungen anhand der vorliegenden Bewilligungsbescheide und Entgeltvereinbarungen auf sachliche und rechnerische Richtigkeit Rücksprache mit Jugendhilfeträgern und Städtischen Sozialdienst bei Unstimmigkeiten Begleichung der geprüften Rechnungen in PROSOZ 14+ Abwicklung der Krankenhilfe für Kinder und Jugendliche im Zuge des SGB VIII Bezuges, insbesondere im Bereich der Hilfe für unbegleitete minderjährige Ausländer/innen Leistungsrechtliche Entscheidung bei ambulanter und stationärer Krankenhilfe Korrespondenz mit Krankenkassen, Ärzten, Apotheken, Jugendhilfeeinrichtungen und sonstigen Kooperationspartnern finanzielle Abwicklung der Krankenhilfe über PROSOZ 14+ Einnahmerealisierung bei Erstattungen durch z. B. andere Sozialleistungsträger Prüfung und Entscheidung von Härtefällen Ihre Qualifikation: eine abgeschlossene einschlägige dreijährige Verwaltungsausbildung (zum Beispiel: Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachangestellte/r für Bürokommunikation) oder eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen fundierte MS-Office-Kenntnisse höflicher und vertrauensvoller Umgang mit Menschen Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit Bildschirmtauglichkeit Wünschenswert sind darüber hinaus: Kenntnisse im Verfahren PROSOZ 14+ Berufserfahrung im öffentlichen Dienst Ihre Vorteile: interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet flexible Arbeitszeiten Arbeit in einem kleinen Team gemischte Altersstruktur ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Frankfurter Straße 71, 64293 Darmstadt Näheres über uns als Arbeitgeberin und über die bei uns geltenden Tarifverträge erfahren Sie unter <a href="http://www.darmstadt.de/karriere" target="_blank">www.darmstadt.de/karriere</a> Nähere Auskünfte zu den Aufgaben der Stelle erteilt Herr Berg unter Tel.: 06151 13-3844. Die Wissenschaftsstadt Darmstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sie sind auf der Suche nach einer interessanten Aufgabe, haben „ein Händchen“ für Zahlen und behalten immer den Überblick? Dann bewerben Sie sich und werden Teil unseres Teams in der Wirtschaftlichen Jugendhilfe.

Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) im Sachgebiet Wirtschaftliche Jugendhilfe der Abteilung Wirtschaftliche Jugendhilfe / Unterhaltsvorschuss / Ausbildungsförderung beim Jugendamt

Werden Sie Teamleiter IT-Services (m/w/d) in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg Das ist mein Job! KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von über 8 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen Sie sind verantwortlich für die Koordination und Sicherstellung des reibungslosen, zweckmäßigen und effizienten Betriebs unserer gesamten Serviceleistungen im IT-Umfeld. Dabei steuern Sie die Umsetzung von IT-Maßnahmen und sichern die Einhaltung der relevanten gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Regelungen. Dazu gehören die Erarbeitung und Etablierung eines neuen IT-Service-Katalogs. Zusätzlich verantworten Sie den Ausbau sowie die Pflege des Ticketsystems im Hause und stellen einen effizienten Ressourcen- und Sachmitteleinsatz im IT- Service sicher. Darüber hinaus liegt die Budgetverantwortung inklusive der Planung der IT-Kosten im Serviceumfeld in Ihrer Hand. Die Bewertung von Marktentwicklungen im IT-Servicebereich und Ableitung von Handlungsempfehlungen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie pflegen den Kontakt zu externen Partnern und nehmen an internen und externen Foren beziehungsweise Fachkreisen teil. Ihre wichtigsten Führungsaufgaben: Schaffung und Weiterentwicklung von teaminternen Strukturen und aktive Förderung des Teambildungsprozesses Coaching der Mitarbeiternden mit dem Ziel ihrer kontinuierlichen Weiterentwicklung Erstellung und Überwachung der Zielvereinbarungen abgeleitet aus den Unternehmens-/ Abteilungszielen Vorbereitung und Durchführung von Personalentwicklungsgesprächen Durchführung von regelmäßigen Teamsitzungen Qualifikationen, die uns begeistern: Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld von Banken/Sparkassen Nachhaltige Kenntnisse der Prozessabläufe in einer Bank/Sparkasse Kenntnisse über IT-Architekturen und ausgeprägte Affinität zu IT-Themen Sicherer Umgang mit MS Office Führungserfahrung und die Fähigkeit zur kooperativen und zielorientierten Mitarbeiterführung Ausgeprägtes Planungs-, Entscheidungs-, und Delegationsvermögen Benefits, die Sie weiterbringen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub Ein nahegelegener Kita-Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichen Leckereien Ein eigener Reinigungsservice im Haus Betriebsarzt Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach unter folgendem Link: Das ist mein Job! Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a> zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe <a href="http://www.taunussparkasse.de" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a> Ihre Ansprechpartnerin Antonia Schnell Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762

Teamleiter IT-Services (m/w/d)

Sie begeistern sich für Zahlen und Finanzen? Genauigkeit und Logik sind genau Ihr Ding? Sie möchten Ihr Talent in einem erfolgreichen Unternehmen weiterentwickeln? Ihnen sind eine familiäre Atmosphäre und die Mitarbeit in einem motivierten Team wichtig? Wir sind eine leistungsstarke Sparkasse mit einer Bilanzsumme von rund 385 Mio. EUR und über 70 engagierten Mitarbeitenden, die wir aktiv in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung fördern. Wir investieren in die Zukunft und den Ausbau unserer Kundenbeziehungen, sind ein wichtiger Förderer der regionalen Wirtschaft und setzen uns seit Jahrzehnten für soziale und kulturelle Zwecke in unserer Region ein. Wir suchen Sie als Mitarbeiter / Mitarbeiterin Rechnungswesen- Bereich Meldewesen ( m/w/d) Ein Überblick Ihrer Aufgaben: Bearbeitung von monatlichen, vierteljährlichen, halbjährlichen sowie jährlichen statistischen und aufsichtsrechtlichen Meldungen Optimierung sowie Weiterentwicklung der Meldeprozesse im Verantwortungsbereich bei rechtlichen Neuerungen Disposition und Abstimmung der Bankkonten Prüfung und Kontierung von Rechnungen und Gutschriften Bearbeitung von Reise- und Fahrtkostenabrechnungen Belegung der Hauptbuchkonten Unterstützung der Jahresabschlussarbeiten Vorbereitung der Jahresabschlussprüfung Verbuchung und Abwicklung von Handelsgeschäften nach MaRisk Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau/-mann oder in einem anderen Beruf aus dem Bereich Finanzen und Buchhaltung Eine hohe Affinität zu Zahlen und Statistiken Kenntnisse im Bereich des statistischen und aufsichtsrechtlichen Meldewesens Hoher Qualitätsanspruch sowie Eigeninitiative und Teamfähigkeit Analytisches Denkvermögen und sicherer Umgang mit Daten und Zahlen Die Bereitschaft, sich fachlich und persönlich weiter zu entwickeln Unser Angebot: Eine attraktive Vergütung auf der Grundlage des TVöD-S 32 Tage tariflicher Urlaubsanspruch + 2 Bankfeiertage Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung Bike Leasing Mitarbeiterevents Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 15. Mai 2024 mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittstermin ausschließlich online unter <a href="http://www.sparkasse-gruenberg.de" target="_blank">www.sparkasse-gruenberg.de</a> . Für Fragen zur ausgeschriebenen Position stehen Ihnen Herr Uwe Hammerschick (Telefon 06401 / 929-276), Leitung Rechnungswesen / Marktservice und Frau Natascha Kreckel (Telefon 06401 / 929-286), Personalbereich, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Mitarbeiter / Mitarbeiterin Rechnungswesen- Bereich Meldewesen (m/w/d)

<h3>Sachbearbeitung (w/m/d) im Bereich "elektronische Aufenthaltstitel"</h3><p>Kreis Offenbach</p><p>15.04.2024</p><p>Ref-Nr: 18/24Bitte in der Bewerbung angeben</p><p>Veröffentlicht von</p>

Sachbearbeitung (w/m/d) im Bereich "elektronische Aufenthaltstitel"

<h3>Sachbearbeiter/in Geschäftsbuchhaltung (m/w/d)</h3><p>Magistrat der Stadt Bad Nauheim</p><p>15.04.2024</p>

Sachbearbeiter/in Geschäftsbuchhaltung (m/w/d)

<h3>Assistenz (m/w/d) im Vorzimmer des Staatssekretärs</h3><p>Hessisches Ministerium der Finanzen</p><p>12.04.2024</p>

Assistenz (m/w/d) im Vorzimmer des Staatssekretärs

<h3>Sachbearbeiter*in (m/w/d) in der Debitorenbuchhaltung</h3><p>Kreisstadt Dietzenbach</p><p>12.04.2024</p><p>Ref-Nr: 11565099-SDEBitte in der Bewerbung angeben</p><p>Veröffentlicht von</p>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) in der Debitorenbuchhaltung

<h3>Expert*in für Organisationsentwicklung, Projektmanagement und agiles Coaching (m/w/d)</h3><p>Deutsche Bundesbank</p><p>10.04.2024</p>

Expert*in für Organisationsentwicklung, Projektmanagement und agiles Coaching (m/w/d)

<h3>Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d)</h3><p>Hessische Eichdirektion</p><p>05.04.2024</p><p>Ref-Nr: Z2Bitte in der Bewerbung angeben</p><p>Veröffentlicht von</p>

29 Allgemeine Verwaltung Jobs in Hessen