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Die Bundesanstalt für Straßenwesen ist ein technisch-wissenschaftliches Forschungsinstitut des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr mit Sitz im Stadtteil Frankenforst von Bergisch Gladbach. Rund 400 Mitarbeiter sind dort beschäftigt. Die BASt sucht für das Aufgabengebiet „Nachhaltiges Bauen und Erhalten von Straßen“ ab sofort – befristet für 4 Jahre – eine/einen Bauingenieurin / Bauingenieur (m/w/d) (Master/​Uni‑Diplom) zur Bearbeitung von Projekten und Fragestellungen im Erdbau Der Arbeitsort ist Bergisch Gladbach. Referenzcode der Ausschreibung 20240858_9339 Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: <ul><li>Konzeption, Planung, Koordination und Durchführung von wissenschaftlichen Forschungs- und Entwicklungs­projekten zum Erdbau in Zusammenarbeit mit dem Bundes­ministerium für Digitales und Verkehr (BMDV), der Autobahn GmbH des Bundes, den Bundesländern und den für diesen Aufgaben­bereich relevanten Gremien</li> <li>Systematische Technologie­vorschau mit dem Schwerpunkt Neuentwicklungen im Erdbau</li> <li>Verbreitung und Verwertung von Forschungs­ergebnissen</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Master oder Uni‑Diplom/TH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Geowissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen</li> </ul>Das wäre wünschenswert: <ul><li>Fachkenntnisse auf folgenden Gebieten <ul><li>Kenntnisse in den Bereichen Straßenbautechnik, Baustoffe und Bauweisen/​Bauverfahren im Erdbau</li> <li>Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Nachhaltigkeits­bewertung von Bauweisen und Baustoffen</li> </ul></li> <li>Darstellungsvermögen, insbesondere Fähigkeit zur Aufbereitung komplexer wissenschaftlicher Sachverhalte für die Entwicklung von Konzepten</li> <li>Fähigkeit zur Zusammenarbeit</li> <li>Denk- und Urteilsfähigkeit</li> <li>Präsentations­kompetenz</li> <li>Sichere Kenntnisse und geübter Umgang in Microsoft Office, Windows 10</li> <li>Gute englische Sprachkenntnisse, vergleichbar Sprachniveau B2 nach GER</li> <li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgelt­gruppe 13 TVöD. Ihre Berufserfahrung wird bei der Stufen­zuordnung berücksichtigt. Wir bieten familien­freundliche und flexible Arbeits­bedingungen, mobiles Arbeiten, Teil- und Gleitzeit sowie ein vergünstigtes Jobticket. Ihre kontinuierliche Aus- und Fortbildung ist für uns selbst­verständlich. Gegebenenfalls für diesen Dienstposten erforderliche Qualifizierungen werden unterstützt.

Bauingenieurin / Bauingenieur (m/w/d) (Master/​Uni‑Diplom) zur Bearbeitung von Projekten und Fragestellungen im Erdbau

Als Behörde des Landes Niedersachsen machen wir uns stark für Beschäftigte, die Umwelt und Verbraucher. Ein Job, der mit Vielfalt zu begeistern weiß – und mit großer Verantwortung einhergeht. Sind Sie bereit, uns dabei zu helfen? Dann machen Sie ab 01.10.2024 den nächsten Karriereschritt beim Staatlichen Gewerbeaufsichtsamt Braunschweig als: Ingenieur/-in / Naturwissenschaftler/-in (m/w/d) für den Einsatz im Bereich Medizintechnik/-Produkte <ul><li>Ihre wesentliche Aufgabe ist die amtliche Überwachung im Gesamtbereich Medizinprodukte. Dazu gehören neben Herstellern insbesondere auch Betreiber und Anwender von Medizinprodukten (z. B. Krankenhäuser, Zahnarzt- und Arztpraxen, Labore). Die Einhaltung der Arbeitsschutzvorschriften ist in diesen Betrieben ebenfalls zu überprüfen.</li> <li>Konkret bewahren Sie Patienten vor unsicheren Medizinprodukten und Beschäftigte vor arbeitsbedingten Unfall- und Gesundheitsgefahren.</li> <li>Durch Genehmigung, Kontrolle und fachkundige Beratung sorgen Sie für rechtmäßige Verhältnisse in den Betrieben und leisten einen wichtigen Beitrag für unsere Gesellschaft.</li> </ul> <ul><li>Erfolgreiches Studium (Bachelor, Diplom/FH) der Fachrichtung Medizintechnik oder eines anderen technischen oder naturwissenschaftlichen Studienganges mit vergleichbaren Kenntnissen (z. B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Biotechnologie, Biologie oder Chemie).</li> <li>Mehrjährige Berufspraxis im gewerblichen Umfeld, aber auch Berufseinsteigerinnen / Berufseinsteiger sind willkommen.</li> <li>Durchsetzungsstarke, empathische Persönlichkeit, die in Konflikten souverän agiert, gerne Entscheidungen trifft und mit einer schnellen Auffassungsgabe sowie Teamgeist überzeugt.</li> <li>Interesse an der selbstständigen Aufgabenwahrnehmung, einschließlich der Außendiensttermine in Betrieben</li> <li>Deutschkenntnisse des Sprachniveaus C 1.</li> <li>Uneingeschränkte Eignung zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen – Führerschein Klasse B, oder die Bereitschaft diese zeitnah zu erwerben.</li> </ul> <ul><li>Von Anfang an: Sie starten mit einem auf 2 Jahre befristeten Arbeitsvertrag und einer mehrstufigen Einarbeitung, in der wir Ihnen die rechtlichen Grundlagen, Arbeitsweisen und fachtheoretischen Inhalte näherbringen – ergänzt um Praktika, Hospitationen, Lehrgänge, Arbeitsgemeinschaften sowie der berufspraktischen Tätigkeit bei uns im Gewerbeaufsichtsamt.</li> <li>Wenn es um Ihre Zukunft geht: Nach erfolgreich absolvierter Einarbeitung erwartet Sie ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und abhängig von Ihren persönlichen Voraussetzungen eine Übernahme ins Beamtenverhältnis. Sie profitieren von regelmäßigen Fortbildungen, u. a. durch unser Jahresfortbildungsprogramm.</li> <li>Tag für Tag: Freuen Sie sich auf einen abwechslungsreichen Job, ein hervorragendes Arbeitsklima und ein Team, das Sie gerne in seiner Mitte willkommen heißt.</li> <li>In finanzieller Hinsicht: Ihr Engagement vergüten wir gemäß Entgeltgruppe 10 TV-L – ergänzt um eine Sonderzahlung, eine Zusatzversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>In puncto Work-Life-Balance: Wir legen Wert darauf, dass Sie Beruf und Familie gut vereinbaren können – etwa durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.</li> </ul>Eine Anstellung in Teilzeit im Umfang von mindestens 30 Wochenstunden ist möglich, solange Sie bereit sind, bei dienstlichen Erfordernissen wie Außendiensteinsätzen auch ganztags zu arbeiten. Die z. T. mehrwöchigen Lehrgänge erfordern eine Teilnahme in Vollzeit – diese finden in der Regel nicht am Standort Braunschweig statt. Der Umfang beträgt insgesamt ca. 10 – 13 Wochen innerhalb des ersten Jahres.

Ingenieur/-in / Naturwissenschaftler/-in (m/w/d) für den Einsatz im Bereich Medizintechnik/-Produkte

Der LandesSportBund Niedersachsen e.V. – Dachverband von 47 Sportbünden, 61 Landesfachverbänden und rd. 9.200 Sportvereinen mit rd. 2,5 Mio. Mitgliedern - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet auf zwei Jahre für die Stabsstelle Verbandsentwicklung in Hannover eine Referentin / einen Referenten (m/w/d) in Vollzeit. <ul><li>Umsetzung der LSB-Strategie-2030 und Synchronisation aller Prozesse und Aktivitäten</li> <li>Eigenverantwortliche Planung, Koordination und Steuerung von strategischen Planungs- und Changeprozessen</li> <li>Eigenverantwortliche Beratung und Begleitung von Sportbünden und Landesfachverbänden in Organisationsentwicklungsprozessen</li> <li>Konzeption, Umsetzung und Moderation von Tagungen, Workshops und Veranstaltungen</li> <li>Mitarbeit bei der Erarbeitung von Modellen zur Neuausrichtung der Gliederungsebene des LSB inkl. der Ausweisung von Kennzahlen und eines Finanzierungskonzepts</li> <li>Mitarbeit bei der Erarbeitung eines Konzepts zur Wirkungsmessung anhand von Wirkungsindikatoren, spezifischen Zielen und Schlüsselergebnissen</li> <li>Entwicklung, Koordination und Umsetzung von Modellprojekten</li> <li>Begleitung von Digitalisierungsprojekten (u.a. Digitalisierungsprozess des LSB)</li> <li>Mitwirkung in übergreifenden Arbeits- und Projektgruppen</li> </ul> <ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Magister, Master) mit Bereich Sportwissenschaft, Sportmanagement, Organisationsentwicklung, Change-Management bzw. ein betriebswirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten</li> <li>Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich Organisationsentwicklung und Beratung</li> <li>Kompetenznachweise im Bereich Beratung, Change- und Projektmanagement, agiles Arbeiten</li> <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Arbeit mit Sportverbänden bzw. Non-Profit Organisationen</li> <li>Hohe Leistungs- und Lernbereitschaft, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung in der Moderation und Prozessbegleitung</li> <li>Kenntnisse über die Strukturen des LandesSportBundes Niedersachsen e.V.</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in Digitalisierungsprojekten</li> <li>Ein hohes Maß an Selbstorganisation, Beziehungsgestaltung, Teamfähigkeit und ziel- und ergebnisorientierter Arbeitsweise</li> <li> Sehr gute IT-Kenntnisse (MS-Office, digitale Plattformen und Instrumente)</li> <li>Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und in den Abendstunden</li> <li>Einen Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul><li>Ein sinnstiftendes Aufgabenspektrum mit Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Team</li> <li>Intensive Begleitung und regelmäßige Feedbackgespräche</li> <li>Personal- und Teamentwicklung sowie die Möglichkeit zur Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> <li>Mensa und betriebliche Bewegungs- und Gesundheitsangebote</li> <li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L 12) sowie den beim LandesSportBund Niedersachsen e.V. üblichen Sozialleistungen.</li> </ul>

Referentin / einen Referenten (m/w/d) für die Stabsstelle Verbandsentwicklung

Die Landeshauptstadt Hannover sucht eine Lagerfachkraft EG 06 im Sachgebiet Werkstatt, OE 19.44, für den Fachbereich Gebäudemanagement. Das Sachgebiet Werkstatt (OE 19.44) führt Reparaturen, Instandsetzungsarbeiten und Notmaßnahmen im Bereich Sanitär, Heizung, Lüftung in städtischen Liegenschaften durch, wie z.B. bei einem Wasserrohrbruch. Die Werkstatt ist über ein Notfalltelefon auch außerhalb üblicher Dienstzeiten für die Nutzer*innen erreichbar. Zum Kompetenzerhalt und zu Ausbildungszwecken werden auch eigene Baumaßnahmen, wie z.B. der Einbau von Wärmeerzeugern oder die Erneuerung von Duschanlagen durchgeführt. Zudem ist dieses Sachgebiet u.a. auch für die Wartung und Instandsetzung der städtischen Brunnen zuständig. <ul><li>Die selbstständige Entwicklung, Umsetzung und laufende Weiterentwicklung eines Konzeptes einer Ablagestruktur des Lagers</li> <li>Die Einrichtung, Nutzung und Pflege einer Lagerverwaltungssoftware</li> <li>Eigenverantwortliche Bewirtschaftung und laufende Anpassung des Lagers</li> <li>Eigenständige zentrale Beschaffung von Waren unter Berücksichtigung der vergaberechtlichen Vorschriften</li> <li>Zentrale Werkzeugverwaltung (Wartung und Reparatur)</li> <li>Jährliche Inventuren</li> <li>Vertretung der Büro- und Verwaltungskraft u.a. im Rechnungs- und Personalwesen</li> </ul> <ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachrichtung Handwerk oder als Fachkraft für Groß- und Außenhandel</li> </ul>Ihre Kompetenzen und Fähigkeiten <ul><li>Ein solides, umfangreiches Fachwissen</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik, Bereich Sanitär und Heizungstechnik</li> <li>wünschenswert ist ein Führerschein der Klasse B</li> <li>Kundenfreundlichkeit</li> <li>Einsatzbereitschaft</li> <li>Hohes Maß an Organisationsfähigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Vertrauenswürdigkeit</li> <li>Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li> <li>Kostenbewusstsein bzw. betriebswirtschaftliches Denken</li> <li>Selbständiges Arbeiten</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Gute PC-Kenntnisse</li> <li>Bereitschaft und Initiative, sich zur Erledigung der Aufgaben auf den neusten Stand der Technik zu bringen</li> </ul> <ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz, sowie eine attraktive Vergütung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li> <li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>JobRad-Leasing</li> <li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li> </ul>

Lagerfachkraft (m/w/d) im Sachgebiet Werkstatt

Suchen Sie nach einem erfüllenden Job, der gleichzeitig Flexibilität bietet? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie für ca. 20 Stunden in der Woche ab Mitte Mai/ Anfang Juni 2024 als Mitarbeiter (m/w/d)in unserem Datenteam am Standort in Oestrich-Winkel. Die Malteser sind eine moderne Hilfsorganisation, die sich in vielen verschiedenen Bereichen aktiv für für das Wohl unserer Mitmenschen engagiert. In unserer Hausnotrufzentrale an den Standorten Oestrich-Winkel und Eschborn bieten wir schnelle Hilfe und Unterstützung sowohl für Senioren als auch für Menschen mit besonderen Bedürfnissen in akuten Notsituationen. <ul><li>Sichtung der Dateneingänge und Einordnung in das Dokumentenmanagementsystem</li> <li>Auftrags- und Datenerfassung</li> </ul> <ul><li>Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel</li> <li>Eine strukturierte, zielstrebige Arbeitsweise</li> <li>Ein hohes Maß an Genauigkeit</li> <li>Schnelle Finger auf der Tastatur (ideal: 10 Finger)</li> <li>Die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst </li> </ul> <ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die auch gerne anteilig von zu Hause ausgeübt werden kann</li> <li>Intensive Einarbeitung, regelmäßiges Feedback und einen großartigen Teamspirit!</li> <li>Ein wertschätzendes und hochmotiviertes Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Nach einem erfolgreichen Jahr befristeter Anstellung werden Sie in die unbefristete Festanstellung wechseln</li> <li>Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, und ggf. Kinderzulage</li> <li>Weiterbildungen und kostenfreie Heißgetränke sowie frisches Obst sind bei uns selbstverständlich!</li> <li>30 Tage Urlaub + einen Tag zur freien Verfügung</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Diverse Rabatte und Gutscheine in unserem Malteser Vorteilsportal für Mitarbeitende</li> </ul>Sind Sie bereit, Teil unseres Teams zu werden und einen echten Unterschied im Leben anderer zu machen? Dann bewerben Sie sich bei uns bis zum 25.04.2024 und lassen Sie uns gemeinsam die Welt ein kleines Stückchen besser machen. Wir freuen uns auf Sie!

Mitarbeiter (m/w/d) in der Datenerfassung

Mit Ihnen wollen wir Oberbayern mitgestalten Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Stand­orten in Oberbayern. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Ver­bände tragen wir in einem viel­fältigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der Allgemein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Aus­gleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unser Sach­gebiet Z3-1 – Haushalt in München suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine oder einen Sach­bearbeiterin oder Sach­bearbeiter (m/w/d) für den Arbeitsbereich Haushalt Der Arbeits­bereich Haushalt bearbeitet die zentralen Haushalts­angelegen­heiten der Regierung von Ober­bayern. Hierzu zählen neben allgemeinen haushalts- und kosten­rechtlichen Fragen v.a. die Dienststellen­administration für das Integrierte Haushalts‑ und Kassen­verfahren (IHV), die Schnittstellen­funktion zur Staats­ober­kasse Bayern und die Ver­waltung des Budgets für die Regierung von Oberbayern (z.B. Geschäfts­bedarf, Gebäudebewirtschaftung, Reise‑ und Fortbildungs­kosten, Bauunterhalt etc.). <ul><li>Vollzug des Staats­haushalts (Mittel­planung, Mittel­bewirt­schaftung)</li> <li> Betreuung der zentralen haus­halterischen Aufgaben bei der Rück­forderung von Förder­geldern im Rahmen von Hilfs­programmen </li> <li>Ausübung der haushalts­rechtlichen Anordnungs­befugnis </li> <li>Mitwirkung am Jahres­abschluss</li> <li> Kassen‑ und Rechnungs­wesen (Zusammen­arbeit mit der Staats­ober­kasse Bayern und den Zahl­stellen)</li> <li> Mitarbeit bei der Betreuung der Benutzerinnen und Benutzer des IHV (u.a. Hotline) </li> </ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufs­ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Quali­fikations­ebene entspricht, z.B. Bachelor of Arts Public Management oder gleich­wertige Quali­fikation (z.B. Hochschul­abschluss [Bachelor]) mit finanz‑ bzw. betriebs­wirtschaft­lichem Schwer­punkt </li> <li>Erfahrung und Sicher­heit im Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen, hohe Affinität zu IT‑gestützten Systemen und zu Digitalisierungs­themen </li> <li>Fähigkeit zu interdisziplinärem Denken</li> <li> Selbstständiges und sorg­fältiges Arbeiten </li> <li>Sicheres und freund­liches Auftreten</li> <li> Gute schriftliche und mündliche Ausdrucks­fähigkeit </li> <li>Freude am Arbeiten im Team </li> </ul>Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen: <ul><li> Fach‑ und Rechts­kenntnisse im staatlichen Haushalts­recht </li> </ul> <ul><li>Eine bis zum 31.12.2025 befristete Stelle mit einer tarifgerechten Bezahlung nach Entgelt­gruppe 9b TV-L; nähere Informationen finden Sie z.B. unter oeffentlicher-dienst.info </li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeits­platz im Zentrum Münchens mit sehr guter Verkehrs­anbindung </li> </ul>Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul><li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li> Flexible Arbeits­zeit­modelle, mobiles Arbeiten, hauseigene Kinder­krippe (in der Maximilian­straße) etc.</li> <li> Attraktive Sozial­leistungen, wie zum Bei­spiel eine betriebliche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, gegebenen­falls Ballungs­raumzulage für den Verdichtungs­raum München</li> <li> Einen krisensicheren Arbeits­platz </li> </ul>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.

Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) für den Arbeitsbereich Haushalt

Als Behörden des Landes Niedersachsen machen wir uns stark für Beschäftigte, die Umwelt und Verbraucher. Ein Job, der mit Vielfalt zu begeistern weiß – und mit großer Verantwortung einhergeht. Sind Sie bereit, uns dabei zu helfen? Dann machen Sie ab 01.10.2024 den nächsten Karriereschritt an den Standorten der Staatlichen Gewerbeaufsichtsämter in Emden, Göttingen, Hannover, Oldenburg und Osnabrück als: INGENIEUR/-IN / NATURWISSENSCHAFTLER/-IN (m/w/d) FÜR DEN EINSATZ IM ARBEITSSCHUTZ / UMWELTSCHUTZ / VERBRAUCHERSCHUTZ <ul><li>In Ausübung staatlicher Aufsicht widmen Sie sich umfassend den Themen Arbeitsschutz, Umweltschutz und Verbraucherschutz.</li> <li>Konkret bewahren Sie Beschäftigte in Betrieben und Verwaltungen vor arbeitsbedingten Unfall- und Gesundheitsgefahren.</li> <li>Außerdem schützen Sie Mensch und Umwelt vor schädlichen Beeinträchtigungen wie Luftverunreinigungen, Lärm und Gerüchen.</li> <li>Durch Genehmigung, Kontrolle und fachkundige Beratung sorgen Sie für rechtmäßige Verhältnisse in den Betrieben und leisten einen wichtigen Beitrag für unsere Gesellschaft.</li> </ul> <ul><li>Erfolgreiches technisches Studium (Bachelor of Science / Bachelor of Engineering, Diplom / FH) im Ingenieurwesen oder in einer naturwissenschaftlichen Fachrichtung.</li> <li>Die Fachrichtungen im Überblick: Chemie, Physik, Biologie, Biochemie, Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Sicherheitstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen (Bau-Wasser-Boden), Versorgungstechnik, Entsorgungstechnik, Energietechnik, Umwelttechnik oder eine vergleichbare technische oder naturwissenschaftliche Fachrichtung.</li> <li>Mehrjährige Berufspraxis im gewerblichen Umfeld, aber auch Berufseinsteigerinnen / Berufseinsteiger sind willkommen.</li> <li>Durchsetzungsstarke, empathische Persönlichkeit, die in Konflikten souverän agiert, gerne Entscheidungen trifft und mit einer schnellen Auffassungsgabe sowie Teamgeist überzeugt.</li> <li>Interesse an der selbstständigen Aufgabenwahrnehmung, einschließlich der Außendiensttermine in Betrieben.</li> <li>Deutschkenntnisse des Sprachniveaus C1.</li> <li>Uneingeschränkte Eignung zum Führen von Dienstfahrzeugen – Führerschein Klasse B, oder die Bereitschaft diese zeitnah zu erwerben.</li> </ul> <ul><li>Von Anfang an: Sie starten mit einem auf 2 Jahre befristeten Arbeitsvertrag und einer mehrstufigen Einarbeitung, in der wir Ihnen die rechtlichen Grundlagen, Arbeitsweisen und fachtheoretischen Inhalte näherbringen – ergänzt um Praktika, Hospitationen, Lehrgänge, Arbeitsgemeinschaften sowie den praktischen Einsatz im jeweiligen Einstellungsamt.</li> <li>Wenn es um Ihre Zukunft geht: Nach erfolgreich absolvierter Einarbeitung erwartet Sie ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und abhängig von Ihren persönlichen Voraussetzungen eine Übernahme ins Beamtenverhältnis. Sie profitieren von regelmäßigen Fortbildungen, u. a. durch unser Jahresfortbildungsprogramm.</li> <li>Tag für Tag: Freuen Sie sich auf einen abwechslungsreichen Job, ein hervorragendes Arbeitsklima und ein Team, das Sie gerne in seiner Mitte willkommen heißt.</li> <li>In finanzieller Hinsicht: Ihr Engagement vergüten wir gemäß Entgeltgruppe 10 TV-L – ergänzt um eine Sonderzahlung, eine Zusatzversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>In puncto Work-Life-Balance: Wir legen Wert darauf, dass Sie Beruf und Familie gut vereinbaren können – etwa durch flexible Arbeitszeiten.</li> </ul>Eine Anstellung in Teilzeit im Umfang von mindestens 30 Wochenstunden ist möglich, solange Sie bereit sind, bei dienstlichen Erfordernissen wie Außendiensteinsätzen auch ganztags zu arbeiten. Die z. T. mehrwöchigen Lehrgänge erfordern eine Teilnahme in Vollzeit – diese finden in der Regel nicht am Standort des Einstellungsamts statt. Der Umfang beträgt insgesamt ca. 10 – 13 Wochen innerhalb des ersten Jahres.

Ingenieur/-in / Naturwissenschaftler/-in (m/w/d) Arbeitsschutz / Umweltschutz / Verbraucherschutz

Die Hessen Trade &amp; Invest GmbH ist die Wirtschaftsfördergesellschaft des Landes Hessen. Unsere zentrale Aufgabe ist die Positionierung und Stärkung des Wirtschafts- und Technologiestandorts Hessen national und international. Wir arbeiten als Impulsgeber daran, den Standort Hessen weiterzuentwickeln und dauerhaft wettbewerbsfähig für die Zukunft zu machen. In diesem Kontext suchen wir Sie in der Abteilung Digitalisierung ab sofort in Vollzeit als motivierten Projektmanager (m/w/d) Digitale Transformation <ul><li>Mitarbeit bei Konzeption, Planung und operativer Umsetzung von Maßnahmen und Projekten im Themenfeld Digitale Trans­for­ma­tion im Rahmen der Umsetzung der Strategie „Digitales Hessen“</li> <li>Mitwirkung bei der Konzeption, Planung und operativen Umsetzung von Informations-, Kommunikations- und Ver­netzungs­maß­nahmen (z.B. Begleitung von Studien und Broschüren, Informationsrecherche und -aufbereitung, Begleitung von Online-Maßnahmen)</li> <li>Konzeption, Organisation und Durchführung von Online- und Offline-Veranstaltungen (Workshops, Messen, Kongressen)</li> <li>Themenmanagement zu digitalen Themen, Redaktion von Texten und Publikationen</li> <li>Begleitung öffentlichkeitswirksamer Maßnahmen</li> <li>Vernetzung von sowie Kontaktpflege zu Institutionen und Projekten</li> <li>Projektmanagement (z.B. Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern und Terminkontrolle, Durch­führung von Be­schaffungs­vorgängen, Projektabrechnungen und Nachweisführung)</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, möglichst im Bereich der Medien-, Technologie- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Grundlegendes Verständnis von politischen und gesellschaftlichen sowie technischen Zusammenhängen im Bereich Digitalisierung sowie IT-Affinität</li> <li>Erfahrungen in den Bereichen Veranstaltungsorganisation, Online-Medien und Social Media, Redaktion und Marketing</li> <li>Projektsteuerungskompetenz bei Zeit- und Kostenkontrolle</li> <li>Hohes Maß an Organisationsvermögen, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative</li> <li>Selbständiges Arbeiten, Team- und Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke</li> <li>Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Behörden sowie Vertretern aus Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung</li> <li>Sichere EDV – Anwenderkenntnisse (insbesondere MS-Office)</li> <li>Sichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul><li>Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, kreatives Umfeld, vielfältige Mit­gestaltungs­mög­lichkeiten</li> <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum</li> <li>Individuelle Einarbeitung mit Personalentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible und zugleich geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Moderne und mobil ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn)</li> <li>JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet</li> </ul>

Projektmanager (m/w/d) Digitale Transformation

Als Medizinischer Dienst Nordrhein setzen wir uns im gesetzlichen Auftrag für eine gute medizinische und pflegerische Versorgung ein. Wir beraten als unabhängiger Dienstleister die gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen in medizinischen und pflegefachlichen Fragen und übernehmen Verantwortung für ein soziales Gesundheitswesen. Mit über 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern leisten wir so einen wertvollen Beitrag für über acht Millionen Versicherte an Rhein und Ruhr. Arbeiten beim Medizinischen Dienst, das heißt: Up to date bleiben, Einfluss nehmen, engagiert handeln und die Medizin aus einer neuen Perspektive kennenlernen. Wir suchen daher Menschen mit Leidenschaft, Entscheidungswillen und Ehrlichkeit – die in der Medizin zuhause sind. Für ein Gesundheitswesen, das funktioniert. Die Stellen sind befristet und unbefristet zu besetzen. <ul><li>Als Gutachterin und Gutachter des Medizinischen Dienstes Nordrhein sind Sie unterwegs zu Versicherten, die einen Antrag auf Leistungen aus der Pflegeversicherung gestellt haben</li> <li>Ob bei den Versicherten Zuhause, im Pflegeheim oder im Krankenhaus – auf Grundlage der gesetzlichen Regelungen und Begutachtungsrichtlinien ermitteln Sie den Hilfebedarf und erstellen ein Gutachten mit Ihrer Empfehlung zum Pflegegrad</li> <li>Ihre Einsätze werden von unserem Team in der Pflegezentrale in Düsseldorf von Montag bis Freitag organisiert. So sind Sie immer bestens vorbereitet und wissen ganz genau, wo es für Sie hingeht</li> <li>Sie treffen monatlich für einen regelmäßigen fachlichen Austausch mit Kolleginnen und Kollegen aus Ihrer Region zusammen</li> </ul> <ul><li>Ausbildung mit Schwerpunkt Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege (3-jährige Ausbildung)</li> <li>Kinderkrankenpflege wünschenswert</li> <li>Mindestens zweijährige einschlägige Berufspraxis sowie fundiertes theoretisches und praktisches Fachwissen in der Pflege</li> <li>Grundlegende EDV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse und Sicherheit im Ausdruck in Wort und Schrift</li> <li>Ein guter Mix aus sozialer Kompetenz und sicherem Auftreten, vor allem in Konfliktsituationen – souverän im Umgang mit demenziell oder psychisch erkrankten Pflegebedürftigen</li> <li>Führerschein und ein eigenes Kraftfahrzeug</li> </ul> <ul><li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung</li> <li>Sicherheit und Vorzüge einer Tätigkeit im öffentlichen Dienst</li> <li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste inkl. Zusatzleistungen wie 13 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung, welche Sie zusammen mit der Unterstützung Ihrer Mentorin/ Ihres Mentors konstant an Ihre Tätigkeit als Gutachter/-in heranführen wird</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zeit für Recherchen und den fachlichen, interdisziplinären Austausch</li> <li>Vielfältige Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Moderne Arbeitsmittel, die Ihnen das mobile Arbeiten bei unseren Versicherten vor Ort erleichtern</li> <li>Attraktive Corporate Benefits sowie eine Bezuschussung zum Deutschland-Ticket</li> </ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Begutachtung der Pflegebedürftigkeit am Standort Duisburg

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Schule am Markt (Süderbrarup) und die Peter-Härtling-Schule (Schleswig) – beides Förderzentren mit dem Schwerpunkt geistige Entwicklung – vorerst befristet auf zwei Jahre mehrere Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport <ul><li>Schüler*innen mit zum Teil intensivem Assistenzbedarf unterstützen sowie pflegerisch versorgen, auch während des gesamten ganzheitlich orientierten Unterrichts</li> <li>Unterrichtsgänge und -fahrten begleiten</li> <li>Klassenreisen und Berufspraktika begleiten</li> <li>an Besprechungen, Versammlungen und Konferenzen teilnehmen</li> <li>Früh-, Spät- und Pausenaufsichten wahrnehmen</li> <li>Verantwortungen im pflegerischen Bereich übernehmen (z. B. Wäsche, Hygiene)</li> <li>OGS-Lerngruppen (Offene Ganztagsschule) leiten</li> <li>ggf. einzelne Schüler*innen bzw. Kleingruppen unter Anleitung betreuen</li> </ul>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil. <ul><li>eine der folgenden Qualifikationen: <ul><li>Sozialpädagogische*r Assistent*in (Kinderpfleger*in) oder Sozialassistent*in</li> <li>Heilerziehungspflegehelfer*in bzw. entsprechende Ausbildung</li> <li>kirchlich anerkannte*r Heimerzieher*in (IBAF)</li> <li>Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in</li> <li>Pflegefachleute oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in</li> <li>Heilerziehungspfleger*in</li> <li>Heilpädagog*in</li> <li>Erzieher*in</li> <li>Fachkraft Pflegeassistenz</li> <li>Schwestern- bzw. Pflegediensthelfer*in mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im pflegerischen Bereich</li> </ul></li> <li>Erfahrungen im Umgang mit geistig- und mehrfachbehinderten Menschen sowie eine positive Einstellung zu ihnen</li> <li>Bereitschaft zum Umgang mit Menschen mit intensivem Assistenzbedarf</li> <li>Bereitschaft zur Leistung von Diensten außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z. B. externe Veranstaltungen, Sommerfest)</li> <li>soziale Kompetenz gegenüber Dritten</li> <li>die Fahrerlaubnis der Klasse B, ggf. nachzuholen während der Probezeit</li> </ul> <ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung</li> <li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li> <li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket</li> <li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li> <li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li> <li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li> </ul>Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit (39,00 bzw. 30,00 Stunden/Woche); die Vollzeitstellen sind teilbar, sofern ihre ganztägige Besetzung durch Jobsharing sichergestellt ist. Dabei sind wir bemüht, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Während der für Schleswig-Holstein geltenden Schulferien kann nicht gearbeitet werden. Der zustehende Urlaub ist in den Ferien zu nehmen. Die über den Urlaubsanspruch hinausgehenden arbeitsfreien Tage werden laufend mit dem monatlichen Entgelt verrechnet. Im Falle einer Teilzeitbeschäftigung muss tageweise nachmittags gearbeitet werden (Angebote offener Ganztag). Vergütung: Entgeltgruppe S 4 bzw. S 2 TVöD Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation. Arbeitsbeginn: 1. September 2024, teilweise früher Befristung: zunächst für zwei Jahre Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

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