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Die Mitsubishi Electric Europe B.V. ist eine 100%ige Tochter der Mitsubishi Electric Corporation mit Sitz in Tokyo, Japan. Neben der Zentrale in Ratingen bei Düsseldorf unterhält die deutsche Niederlassung Verkaufsbüros an weiteren Standorten. Zusätzlich zur Entwicklung, dem Marketing und dem Vertrieb von elektrischen und elektronischen Produkten sowie der dazugehörigen Software übernimmt Mitsubishi Electric den Kundendienst und den Service für diese Produkte. Zu den Geschäftsbereichen in Deutschland gehören Automotive, Industrial Automation, Living Environment Systems, CNC, Mechatronics Machinery, Semiconductor, Transportation Systems und High Precision Positioning Systems. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen: Der Bereich Living Environment Systems in Ratingen bietet Studien­interessierten zum Wintersemester 2025 in Kooperation mit der FH Münster am Standort Steinfurt insgesamt drei Studienplätze an: Duales Studium – Gebäudetechnik. Aufgaben <ul> <li>Kombination aus dreimonatigen Theoriephasen an der FH Münster und Praxisphasen bei Mitsubishi Electric in Ratingen</li> <li>Unterstützung von erfahrenen Produktspezialisten während des gesamten Studiums</li> <li>Intensive Einblicke in die Aufgaben des technischen Innendienstes sowie des Produktmarketings etc.</li> <li>Vierwöchiges Praktikum bei einem Kälte-Klima-Fachbetrieb, um zusätzliche praktische Erfahrungen zu sammeln</li> <li>Unterstützung von erfahrenen Produktspezialisten während des gesamten Studiums</li> <li>Weitere Informationen erhalten Sie unter fh-muenster.de</li> </ul> Profil <ul> <li>(Fach-)Hochschulreife oder abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d)</li> <li>Logisches Denken und ausgeprägtes technisches Verständnis</li> <li>IT-Affinität</li> <li>Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante Jobperspektiven nach erfolgreich abgeschlossenenem Studium (z. B. Produktmanager im Produktmarketing, Mitarbeiter im Vertriebsinnen- oder -außendienst)</li> <li>Faire Ausbildungsvergütung</li> <li>Übernahme der Studiengebühren und einen Wohnkostenzuschuss für die Theoriephasen</li> <li>Kostenlose Nutzung der Kantine</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeiten</li> <li>Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee)</li> <li>Optimale Verkehrsanbindung durch S-Bahnhof Ratingen-Ost</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium – Gebäudetechnik

Als universitäres Klinikum der Maximal­versorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.500 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungs­spektrum in Forschung und Lehre auf interna­tional konkurrenz­fähigem Niveau. Praxisanleiter/in der Fachweiterbildung "Pflege in der Onkologie" (DKG) (m/w/d) (EG 10 TV-L) Einsatzbereich Bildungsakademie der UME - Schule für Pflegeberufe Stellenart Nichtwissen­schaftliche Stelle Stellen-ID 12332 Eintritt Nächstmöglicher Zeitpunkt Umfang Teilzeit; 19,25 Std. Vertragsart Unbefristet Aufgaben <ul><li>Praktische Anleitung von Weiterbildungsteilnehmenden in allen Bereichen der Onkologie</li><li>Vorbereitung und Durchführung von fachpraktischem Unterricht</li><li>Erstellung von Praxisaufgaben, Planung und Durchführung sowie Evaluation der Praxisanleitung</li><li>Mithilfe bei der Entwicklung und Erarbeitung von Unterrichtsmaterialien unter Berücksichtigung aktueller Erkenntnisse (z. B. Studienbriefe)</li><li>Durchführung von Modul- und Abschlussprüfungen als Mitglied des Prüfungsausschusses</li></ul> Profil <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege</li><li>Abgeschlossene Fachweiterbildung für die Pflege in der Onkologie (DKG)</li><li>Weiterbildung zum / Zur Praxisanleiter/in gem. §4PflAPrV</li><li>Berufserfahrung im onkologischen Fachbereich</li></ul> Wir bieten <ul><li>Mitwirkung in einem dynamischen Team</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Interprofessionelles Arbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW</li><li>Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung</li><li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) </li><li>Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen</li><li>Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards</li><li>Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen</li><li>Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten</li><li>Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze</li></ul>Rahmenbedingungen <ul><li>Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. </li><li> Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li><li> Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. </li><li> Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.</li></ul> STBL1_DE

Praxisanleiter/in der Fachweiterbildung Pflege in der Onkologie (DKG) (m/w/d)

An der IU ‚‚Internationale Hochschule" lernst du alle klassischen Bereiche der Betriebswirtschaft wohnartnah kennen und spezialisierst dich auf das Vertriebsmanagement. Die Studiengebühren gehen natürlich auf uns. In den Praxisphasen wirst du in verschiedenen Filialen eingesetzt und lernst neben dem Tagesgeschäft alle wichtigen Abläufe im Einzelhandel kennen. Aufgaben Verbinde Theorie und Praxis in einem 3,5-jährigen dualen Studium bei Deichmann, das dich ideal auf eine Führungsposition oder weitere spannende Tätigkeiten im Verkauf vorbereitet.<ul><li>Du absolvierst im Wechsel 2 Tage pro Woche die Theoriephasen an der IU (‚‚Internationale Hochschule") und 3 Tage pro Woche die Praxisphasen in unterschiedlichen Deichmann-Filialen.</li><li>An der Hochschule spezialisierst du dich auf den Vertrieb und die Abstimmung von Aktivitäten in den unterschiedlichen Vertriebskanälen.</li><li>Du lernst die Abläufe in verschiedenen Stores kennen, arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und übernimmst nach und nach mehr Verantwortung.</li><li>Abgerundet wird dies durch eine Praxisphase in einer Deichmann-Filiale im Ausland.</li></ul> Profil <ul><li>Du besitzt die allgemeine Hochschulreife mit einem guten Notendurchschnitt.</li><li>Du hast Interesse am Handel und idealerweise erste praktische Erfahrungen im Einzelhandel.</li><li>Du bist gerne körperlich aktiv, bist verantwortungsbewusst und zuverlässig.</li><li>Du zeigst Engagement und hast eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft.</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit runden dein Profil ab.</li></ul> Wir bieten Wir möchten mit dir gemeinsam etwas bewegen! Daher garantieren wir dir bei einem guten Abschluss eine Übernahme als Trainee im Verkauf (m/w/d), mit dem du dich intern für weitere spannende Tätigkeiten als Bezirksverkaufsleiter/in mit Verantwortung für einen großen Verkaufsbezirk oder im Bereich Schulung oder Recruiting weiter qualifizieren kannst. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, denn hier kannst du was bewegen. Wir freuen uns auf dich! STBL1_DE

Duales Studium B.A. (m/w/d), BWL - Handelsmanagement, Gelsenkirchen/Bremen/Delmenhorst/Datteln/Hamm

Das Leben ist bunt, die Arbeit bei uns auch. Der Neukirchener Erziehungsverein ist eine diakonische Einrichtung, in der über 5.000 Menschen begleitet werden, mit den Arbeitsfeldern Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Seniorenhilfe sowie Bildung mit insgesamt 2.400 Mitarbeitenden. Bewerben Sie sich jetzt als Erzieherin (w/m/d) in einer befristeten Vollzeitanstellung als Schwangerschaftsvertretung für unser Familienzentrum in Duisburg-Rumeln! Unser evangelisches Familienzentrum Rumeln-Kaldenhausen befindet sich im Duisburger Stadtteil Rumeln-Kaldenhausen und ist Teil der Evangelischen Kirchengemeinde und des dortigen Sozialraums. Wir betreuen in unserer viergruppigen Einrichtung Kinder im Alter von 2 Jahren – 6 Jahren im Rahmen der offenen Gruppenarbeit. Aufgaben <ul> <li>Pädagogische Betreuung: Sie fördern und begleiten unsere Kinder in enger Zusammenarbeit mit der Kita-Leitung und dem Team.</li> <li>Dokumentation: Beobachtung, Dokumentation und Erstellung von Portfolios sind zentrale Bausteine Ihrer Arbeit.</li> <li>Elternarbeit: Sie pflegen einen vertrauensvollen Austausch mit Eltern, beraten sie und kooperieren mit Behörden und Beratungsstellen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Sie sind staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d), Heilpädagogin (w/m/d) oder ähnliches.</li> <li>Kompetenzen: Sie arbeiten gerne im Team und bringen sich engagiert ein.</li> <li>Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.</li> </ul> Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit. Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung: Branchenübliche Bezahlung nach Tarifvertrag.</li> <li>Urlaub und Altersvorsorge: 31 Tage Erholungsurlaub und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.</li> <li>Zusätzliche Benefits: Vergünstigungen bei namhaften Anbietern (z. B. Adidas, Expedia) über "Corporate Benefits".</li> <li>Prämienprogramm: Bis zu 1.000 € Prämie im Rahmen unseres Programms „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“.</li> <li>Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Karriereseite finden.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieherin, KiTa Rumeln, befristet, Vollzeit (w/m/d)

Die Stadt Bochum mit ca. 375.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets. Wir suchen dich für das Amt für Personalmanagement, Informationstechnologie und Organisation als engagierte / engagierten Product Owner ITSM / Matrix42 (w/m/d) im Bereich Kollaboration &amp; Digitale Transformation Kennziffer:11-IT-86 Bewerbungsfrist: 5. Mai 2025 Bewertung: EG 11 TVöD (51.200 Euro bis 75.900 Euro in Vollzeit in Abhängigkeit deiner einschlägigen Berufserfahrung) Aufgaben <ul> <li>Du entwickelst das IT-Service-Managementsystem (ITSM) Matrix42 weiter</li> <li>Du erstellst und pflegst das Customizing, Schnittstellen, Reportings, Service-Automatisierungen, Workflows und Konfigurationen</li> <li>Administration, Dokumentation, Schulung, Betrieb und Support des ITSM-Tools und der zugehörigen Systeme</li> <li>Abstimmung mit Fachbereichen zur zielorientierten Erfüllung von Anforderungen</li> <li>Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Nutzung der Systeme</li> <li>Konzeption, Programmierung, Einführung sowie Pflege und Wartung neuer und bestehender IT-Systeme</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit Schwerpunkt Informatik oder einer anderen IT-nahen Disziplin.</li> <li>Alternativ hast du eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in und eine mindestens einjährige entsprechende Berufserfahrung.</li> <li>Du kannst Erfahrungen im Bereich ITSM, IT-Architekturen und Projektmanagement, vorzugsweise im Umfeld von Matrix42, nachweisen.</li> <li>Grundkenntnisse in verschiedenen Programmiersprachen, idealerweise PowerShell und JavaScript</li> <li>Du bist vertraut im Umgang mit den Betriebssystemen Windows Server und Linux (SLES)</li> <li>Du begeisterst dich für die digitale Transformation und arbeitest gerne agil im Team.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du arbeitest in einem agilen Team von Spezialist*innen und bist Teil des Sachgebiets Kollaboration. Dieses übernimmt unter anderem vielfältige Aufgaben im Rahmen der Weiterentwicklung und des Betriebs von Matrix42. Die ITSM-Plattform ist die verwaltungsweite Basis für eine erfolgreiche digitale Zusammenarbeit im Bereich IT-Services, Assets usw.</li> <li>Jobrad bzw. Dienstrad und Fahrradparkplätze in der Tiefgarage</li> <li>Jobticket für Tarifbeschäftigte</li> <li>Gleitzeit</li> <li>Homeoffice (bis zu 80 Prozent)</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Bezahlung nach Tarifvertrag im öffentlichen Dienst oder Landesbesoldungsgesetz</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Rabatte durch Corporate Benefits</li> <li>Zeitkontingent für Vorsorgeuntersuchungen</li> </ul> Die Stadt Bochum gestaltet deine Zukunft mit Plan! Mit der Bochum Strategie sind wichtige Weichen der Stadtentwicklungen gestellt. An diesem Erfolgskonzept kannst du aktiv mitwirken. Hier wird eine fachübergreifende Zusammenarbeit an gesamtstädtischen Projekten großgeschrieben. Der Kompass für gute Zusammenarbeit und Führung schafft den Rahmen für eine moderne, gestaltende und dienstleistungsorientierte Stadtverwaltung. Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind ausdrücklich willkommen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Grundsätzlich können die Aufgaben auch mit reduzierter Arbeitszeit wahrgenommen werden. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann, orientiert an den dienstlichen Erfordernissen, vereinbart werden. Teile uns dazu bitte deine Vorstellungen mit. STBL1_DE

Product Owner ITSM / Matrix42 (w/m/d) im Bereich Kollaboration & Digitale Transformation

Die Stadt Bochum mit ca. 375.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets. Wir suchen eine*n Beigeordnete*n (w/m/d) für Jugend, Soziales, Arbeit und Gesundheit (Stadträtin / Stadtrat) Diese attraktive Position wird nach Besoldungsgruppe B 5 LBesG vergütet. Die Wahlzeit beträgt acht Jahre. Aufgaben Als Mitglied des Verwaltungsvorstandes sind Sie maßgeblich an der gesamtstädtischen Entwicklung und der Umsetzung der Bochum Strategie beteiligt. Sie verantworten die Bereiche Jugend, Soziales, Arbeit und Gesundheit und führen nach gegenwärtigem Zuschnitt neben dem Jugendamt auch das Amt für Soziales sowie das Gesundheitsamt. Sie sind Vorsitzende*r der Trägerversammlung für das Jobcenter Bochum. Dabei handelt es sich um eine gemeinsame Einrichtung der Bundesagentur für Arbeit Bochum und der Stadt Bochum. Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten. Profil Soziale Themen haben in Bochum eine herausragende Bedeutung. Deshalb erfordert die interessante und anspruchsvolle Stelle eine verantwortungsbewusste, handlungsorientierte und innovative Persönlichkeit, die für die gesamtstädtischen Ziele einsteht und mit der hohen Budgetverantwortung des Dezernats kompetent umgehen kann. Sie verstehen es mit unterschiedlichen Gruppen professionell und auf Augenhöhe zu kommunizieren und bringen mit Ihrem ausgeprägten Fingerspitzengefühl sowie Verhandlungsgeschick verschiedene Standpunkte in einem konstruktiven Dialog zusammen. Die für diese Position erforderlichen Voraussetzungen gem. § 71 Abs. 3 GO NRW erfüllen Sie u. a. durch eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom bzw. Master) in den Fachrichtungen Sozialwissenschaften, Verwaltungsmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften. Sie werden ein Dezernat mit ca. 1400 Beschäftigten leiten und weisen neben einer mindestens dreijährigen Führungserfahrung auch die Führungsqualitäten auf, die für die Leitung einer so großen Verwaltungseinheit erforderlich sind. Sie zeichnet insbesondere Erfahrung in Zusammenarbeit mit politischen Gremien sowie unterschiedlichen Sozialpartner*innen, Wohlfahrtsverbänden und Anbieter*innen sozialer Dienste aus. Ihre hohe soziale und kommunikative Kompetenz rundet ihr Profil ab. Wir bieten Die Stadt Bochum befindet sich im Wandel. Mit der Bochum Strategie sind wichtige Weichen der Stadtentwicklungen gestellt. An diesem Erfolgskonzept können Sie aktiv mitwirken. Hier wird eine fachübergreifende Zusammenarbeit an gesamtstädtischen Projekten großgeschrieben. Der Kompass für gute Zusammenarbeit und Führung schafft den Rahmen für eine moderne, gestaltende und dienstleistungsorientierte Stadtverwaltung. Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind ausdrücklich willkommen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. STBL1_DE

Beigeordnete*r (w/m/d) für Jugend, Soziales, Arbeit und Gesundheit (Stadträtin / Stadtrat)

Auf der Suche nach einem Job mit Sinn? Dann lernen Sie uns kennen! Wir sind eine moderne Einrichtung, die täglich frische und gesunde Mahlzeiten für unsere Studierenden zubereitet. Wir legen großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und eine ausgewogene Ernährung. Wir suchen eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Erfahrung, Herz und Organisationstalent unsere Hochschulgastronomie mitgestaltet. Als Küchenleitung (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für einen reibungslosen Küchenbetrieb, bringen Ihre Ideen aktiv in die Speiseplanung ein und gestalten mit uns den Übergang zum Cook &amp; Chill-Verfahren. Zur Verstärkung unserers Teams suchen wir zunächst befristet für eine langfristige Krankheitsvertretung, mit Option auf Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis. Für unseren Bereich Gastronomie am Standort Duisburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Küchenleitung (m/w/d) Mensa Duisburg Bewerbungsfrist: 15.05.2025 Beschäftigungsart Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Planung und Steuerung der gesamten Speisenproduktion</li> <li>Vor- und Nachkalkulation des Speisenangebots sowie Ermittlung der Verkaufspreise</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung von Rezepturen inkl. Zusatzstoffkennzeichnung</li> <li>Durchführung von Qualitätskontrollen entlang der gesamten Produktionskette bis zur Ausgabe und Auslieferung</li> <li>Verantwortung für die optische Präsentation und fachgerechte Ausgabe der Speisen</li> <li>Entwicklung und Kalkulation neuer Speisenangebote in Zusammenarbeit mit dem Team</li> <li>Steuerung der Warenwirtschaft und des Personaleinsatzes</li> <li>Sicherstellung und Kontrolle der Einhaltung aller Hygienevorgaben (HACCP), gesetzlicher Vorschriften und interner Standards</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Catering, QM und Einkauf</li> <li>Pflege des Speiseleitsystems sowie Kontrolle der Waren- und Speisenauszeichnung</li> <li>Fachliche Verantwortung für den Aufbau und die Umsetzung des Cook &amp; Chill-Betriebs an unserem Standort in Duisburg</li> <li>Zukünftige Koordination der Speisenproduktion für die Belieferung mehrerer Außenstellen im Rahmen des Cook &amp; Chill-Konzepts</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w/d), möglichst mit Weiterbildung zum Küchenmeister (m/w/d) oder Betriebswirt (m/w/d)</li> <li>Nachgewiesene Erfahrung mit Cook &amp; Chill Verfahren zwingend erforderlich</li> <li>Mehrjährige fundierte Führungserfahrung in der Systemgastronomie oder Gemeinschaftsgastronomie für ein ca. 30-köpfiges Küchenteam</li> <li>Erfahrung in der Zubereitung von Buffets und Catering für Events</li> <li>Selbständige, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusst, belastbar, teamfähig, loyal und flexibel</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse und Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen (vorzugsweise Warenwirtschaftssystem Delegate)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, in der Regel Mo-Fr</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Faire Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> STBL1_DE

Küchenleitung (m/w/d) Mensa Duisburg

Die Stadt Bochum mit ca. 375.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets. Wir suchen Sie für das Amt für Personalmanagement, Informationstechnologie und Organisation als engagierte / engagierten IT-Mitarbeiterin / IT-Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich KI Kennziffer: 11-IT-79 Bewerbungsfrist: 15. Mai 2025 Bewertung: EG 11 TVöD (51.200 € - 75.900 € in Abhängigkeit Ihrer einschlägigen Berufserfahrung) bzw. BesGr. A 12 LBesG Die Stadt Bochum gestaltet Ihre Zukunft mit Plan! Mit der Bochum Strategie sind wichtige Weichen der Stadtentwicklungen gestellt. An diesem Erfolgskonzept können Sie aktiv mitwirken. Hier wird eine fachübergreifende Zusammenarbeit an gesamtstädtischen Projekten großgeschrieben. Der Kompass für gute Zusammenarbeit und Führung schafft den Rahmen für eine moderne, gestaltende und dienstleistungsorientierte Stadtverwaltung. Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Aufgaben <ul> <li>Gestaltung, Umsetzung und Betreuung eigener KI-Lösungen zur Digitalisierung der Verwaltungsprozesse</li> <li>Beteiligung an der Entwicklung von Systemen zur intelligenten Informationserschließung z.B. durch semantische Suche oder kontextbasierte Antwortsysteme</li> <li>Aufbereitung der städtischen Daten, um sie als Basis für die Verarbeitung durch KI-Lösungen nutzbar zu machen</li> <li>Einsatz externer KI-Lösungen bei der Stadt Bochum</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Stadt Bochum, um KI-Einsatzszenarien zu identifizieren und umzusetzen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit Schwerpunkt Informatik oder einer anderen IT-nahen bzw. KI-nahen Disziplin.</li> <li>Alternativ haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in, IT-Systemkauffrau/-mann, Informatikkauffrau/-mann und eine mindestens einjährige entsprechende Berufserfahrung.</li> <li>Sie verfügen über Kompetenzen im Bereich der Datenaufbereitung und -transformation als Datenbasis für KI-Lösungen.</li> <li>Sie haben Kenntnisse im Bereich der sprachbasierten KI-Verfahren z.B. Embedding, Natural Language Processing, semantische Vektorisierung.</li> <li>Sie haben Erfahrungen im Umgang mit Retrieval Augmented Generation (RAG) oder vergleichbaren Systemen zur dynamischen Informationserschließung.</li> <li>Die Entwicklung von Microsoft Azure-basierten Anwendungen ist Ihnen nicht fremd.</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der IT-Infrastrukturen und IT-Architekturen sowie der Software- und Datenbankentwicklung in verschiedenen Programmiersprachen und Techniken.</li> <li>Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Aktive Mitgestaltung des Themas KI bei der Stadt Bochum</li> <li>Jobrad bzw. Dienstrad und Fahrradparkplätze in der Tiefgarage</li> <li>Jobticket für Tarifbeschäftigte</li> <li>Gleitzeit</li> <li>Homeoffice bis zu 80%</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Bezahlung nach Tarifvertrag im öffentlichen Dienst oder Landesbesoldungsgesetz</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Rabatte durch Corporate Benefits</li> <li>Zeitkontingent für Vorsorgeuntersuchungen</li> </ul> STBL1_DE

IT-Mitarbeiterin / IT-Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich KI

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Allgemeine Verwaltung für die Fachberatung Migrantenselbstorganisationen und das Team Migration. Der Paritätische Wohlfahrtsverband Landesverband Nordrhein-Westfalen e. V. ist der parteipolitisch und konfessionell ungebundene Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Er vereint rund 3.100 rechtlich selbstständige Mitgliedsorganisationen aus allen Bereichen selbstorganisierter sozialer Arbeit unter seinem Dach. Aufgaben <ul> <li> Alle anfallenden Organisations- und Büroarbeiten in der Fachberatung Migrantenselbstorganisationen.</li> <li>Die Aufstellung von Verwendungsnachweisen und Abrechnung der Fördermittelanträge sowie die Planung und Organisation von Veranstaltungen.</li> <li>Unterstützung der Fachberatung in den Feldern der Öffentlichkeitsarbeit, der Evaluation von Veranstaltungen, der Pflege der Datenbank und Verteilung von Informationen.</li> <li>Organisatorische Unterstützung des Teams Migration bei der Organisation und Durchführung von Gremiensitzungen und weiteren anfallenden Aufgaben.</li> </ul> Profil <ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene und einschlägige Ausbildung (z. B. Büromanagement) und besitzen solide Kenntnisse im Bereich Sekretariat und Verwaltung.</li> <li>Neben dem sicheren Umgang mit fachbezogenen Vorgängen sollten Sie über ein gutes Organisationsvermögen sowie über entsprechende Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung verfügen.</li> <li>Solide Kenntnisse im Umgang mit Office-Programmen sind für diese Aufgaben ebenso unerlässlich, wie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten.</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Projektabrechnungen, Verwendungsnachweisen etc. sind erwünscht.</li> </ul> <ul> <li>Interkulturelle Kenntnisse und Mehrsprachigkeit sind ein Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld.</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>30 Tage Urlaub, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie Mobiles Arbeiten nach Absprache.</li> <li>Benefits wie z. B. Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Betriebsrente, Fahrradleasing und Angebote im Bereich des BGM.</li> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (zzt. 38,5 Wochenstunden). Der Dienstsitz ist in der Geschäftsstelle des Paritätischen in Bochum.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Allgemeine Verwaltung

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Aufgaben <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Unterstützen Sie unsere Verwaltung und schaffen Sie mit uns die Verkehrsinfrastruktur von morgen. Werden Sie Teil unseres Teams als Ingenieur*in (w/m/d) für Grundsatzangelegenheiten des Umweltmanagements.<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2><ul> <li>Grundsatzangelegenheiten des Umweltmanagements in der Liegenschafts-/Immobilienentwicklung des Landesbetriebes Straßenbau NRW,</li> <li>Konzeption,</li> <li>Implementierung und laufende Evaluierung eines Umweltmanagementsystems,</li> <li>Beratung der Dienststellen in Fragen des liegenschafts-/immobilienbezogenen Umweltmanagements von Straßen.NRW</li> </ul><h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Energie- Gebäude- und Umweltmanagement oder Versorgungstechnik (Diplom FH/Bachelor) oder einen vergleichbaren Studienabschluss</li> <li>langjährige praktische Erfahrung im Bereich Versorgungs- und Gebäudetechnik in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie zeichnen sich besonders durch Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus.</li> <li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li> <li>Sie sind versiert mit der adressatengerechten Kommunikation.</li> </ul><h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Sicherheit und Versorgung</li> <li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> <li>Home Office möglich</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4517 werden bis 05.05.2025 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Christian Jung, 0209 / 3808 162Recruiter*in: Julia Werner, 0209 / 3808 179 Profil . Wir bieten STBL1_DE

115 Jobs in 46325 Borken, Deutschland