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Das Gemeinnützige Institut für Berufsbildung Dr. Engel GmbH (ifb) ist ein mittelständiges und inhabergeführtes Unternehmen. Das ifb zählt zu den führenden Schulträgern und betreibt insbesondere private berufliche Schulen, in denen moderne Pädagogik und zukunftsorientierte Bildung angeboten wird. Für unsere private berufliche Schule in Offenbach mit den Bildungsgängen FOS Wirtschaft, Berufsschule Einzelhandel und Höhere Berufsfachschulen für Büroassistenz sowie Sozialassistenz, suchen wir zum nächstmöglichen Termin in zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit / Teilzeit angestellte oder auf Honorarbasis beschäftigte Lehrkräfte bzw. Dozenten (m/w/d) für die Fächer Sport, Mathematik und Deutsch Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung von Unterricht in den entsprechenden Fächern</li> <li>Förderung der individuellen Lernentwicklung der Schülerinnen und Schülern</li> <li>Einsatz moderner pädagogischer Methoden und digitaler Lehrmittel</li> <li>Mitgestaltung innovativer Unterrichtskonzepte und Projekte</li> </ul> Profil <ul> <li>Quereinstieg: Ein einschlägiges Studium (Bachelor, Hochschul-Diplom, Master, Uni-Diplom, Magister, 1. Staatsexamen SEK I oder SEK II)</li> <li>Zweites Staatsexamen SEK I oder SEK II</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein engagiertes Leitungsteam und Kollegium</li> <li>Moderne Pädagogik und kollaborative Schulkultur</li> <li>Eine moderne Arbeitsumgebung mit persönlichem Tablet (iPad)</li> <li>Weitreichende Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. digitaler Unterricht, Kokreation)</li> <li>Weiterqualifizierung (SEK II) über eigene Nachqualifizierung mit Kostenübernahme</li> <li>Interessante Tätigkeit in einem krisensicheren und konjunkturunabhängigen Unternehmen</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkräfte/Dozenten (m/w/d) Sport, Mathematik und Deutsch

Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungs­wirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: sie ist Lebens­mittel­produ­zentin, liefert erneuer­bare Energie und küm­mert sich um den Erhalt natür­licher Ressour­cen. Dyna­mi­scher Wandel ist dafür unver­zichtbar. Dafür brauchen wir Men­schen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transfor­mations­bank, in der du nach­haltige Inves­titio­nen und inno­vative Projekte voran­bringen kannst. Wir fördern mit staat­lichem Auftrag die "grüne Branche" in Deutsch­land – werde ein wert­voller Teil unseres Teams!Dein Start alsVertriebsmanager (d/m/w)<ul><li>Frankfurt am Main</li><li>Vollzeit</li><li>unbefristet</li></ul> Aufgaben Du möchtest Verantwortung übernehmen, dein Know-how im Kundenmanagement einbringen und den Vertrieb unseres Förderportfolios aktiv mitgestalten? Bei uns findest du eine vielseitige Aufgabe mit viel Kundenkontakt, Gestaltungsspielraum und Raum für Initiative.<ul><li>Du planst und steuerst eigenverantwortlich deine Vertriebsmaßnahmen – mit dem Ziel, neue Geschäftspartner zu gewinnen und bestehende Beziehungen gezielt auszubauen</li><li>Du berätst Fachkräfte aus Banken sowie Endkreditnehmer zu unserem Produktportfolio – persönlich, kompetent und lösungsorientiert</li><li>Du führst Schulungen und Präsentationen zu unseren Förderprogrammen durch – in Präsenz oder virtuell – und positionierst die Rentenbank als verlässlichen Partner</li><li>Du nimmst an Messen und Veranstaltungen teil, um unser Netzwerk zu stärken und neue Kontakte zu knüpfen</li><li>Du vertrittst die Rentenbank kompetent und fachlich sicher im Austausch mit Geschäftspartnern, Multiplikatoren sowie Kundinnen und Kunden</li></ul> Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene bankfachliche Ausbildung oder ein duales Studium im Bereich Bank absolviert – weitere Qualifikationen im Bankbereich sind willkommen</li><li>Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Kundenberatung einer Bank, kennst typische Finanzierungssituationen und verstehst die Abläufe und Entscheidungswege im Bankgeschäft</li><li>Du bringst eine hohe Vertriebsaffinität mit und konntest deine Stärke in der Kundenakquise bereits unter Beweis stellen</li><li>Du gehst offen auf Menschen zu, präsentierst sicher – auch vor größerem Publikum – und überzeugst mit klarer Kommunikation und sympathischem Auftreten</li><li>Du organisierst dich selbstständig und effizient, arbeitest strukturiert und zuverlässig – auch bei wechselnden Aufgaben und auf Reisen</li><li>Du gehst routiniert mit MS Office um, hast idealerweise bereits Berührungspunkte mit dem Fördermittelgeschäft gesammelt und bist deutschlandweit mobil, mit Führerscheinklasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Dich erwarten abwechslungsreiche und verantwor­tungsvolle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Innovationskurs</li><li>Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen dir Beruf &amp; Privatleben zu vereinen</li><li>Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei</li><li>Erhalte ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Benefits, wie z. B. einem Fitness­studiozuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffentlichen Banken</li><li>Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschlandtickets (58 Euro brutto) und einem Dienstrad-Leasing. Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad</li><li>Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem individuellen Bedarf</li><li>Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen</li><li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssport­gruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagen­beratung sowie ein Betreuungs­angebot für Kinder und Angehörige</li><li>Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM</li><li>Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet</li></ul> STBL1_DE

Vertriebsmanager (d/m/w)

Du bist fasziniert von IT-Sicherheit und möchtest lernen, wie man Daten und Systeme schützt? Du willst aktiv daran mitarbeiten, moderne Finanzdienstleistungen in einem internationalen Unternehmen sicher zu machen? Dein Abitur hast du bereits oder wirst es in diesem Jahr abschließen? Dann bewerbe dich jetzt für ein duales Studium, ab dem 1. August 2026, zum Bachelor of Science in Cyber Security bei der AirPlus! Über AirPlus International We believe that businesses should be able to focus on what matters to them. Payment can be a hassle and a distraction – we've been making it smart and simple for over 30 years, and help 53,000 companies around the world save time and money with solutions smart enough to stand the test of time and deliver real, sustainable value – every day. Simple only works if it's smart, and that goes for worklife too. At AirPlus, we do it right to let you shine. We think about your future… because staying curious and making bold moves in your area of expertise takes someone having your back. We feel dynamic… because our international flair, experienced leadership, and commitment to adaptability let us go the extra mile for our customers and each other. Aufgaben Das Studium besteht aus Praxisphasen im Unternehmen in Neu-Isenburg und Studienphasen an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Mannheim. Mehr Infos findest du auf der DHBW Mannheim Seite. <ul> <li>Du übernimmst herausfordernde Aufgaben in Software-Beratung, Konzeption und Entwicklung.</li> <li>Du erwirbst Kenntnisse über Schlüsselprozesse und Datenflüsse eines innovativen Finanzdienstleisters.</li> <li>Du wirst mit agilen Entwicklungsprozessen und neuesten Technologien in der Praxis vertraut gemacht.</li> <li>Während der Praxisphasen durchläufst du verschiedene IT-Teams im Unternehmen.</li> <li>Du sammelst wertvolle Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit.</li> <li>Du hast die Möglichkeit, Schulungen zu deiner persönlichen Weiterbildung zu besuchen.</li> </ul> Während des Onboardings werden die Nachwuchskräfte ganz unterschiedlicher Studien- und Ausbildungsgänge zu einem Team, das sich über die gesamte Ausbildungs-und Studienzeit unterstützt, motiviert, voneinander lernt und einfach Spaß miteinander hat. Und Du bist ein Teil davon! Profil <ul> <li>Du verfügst über gute Noten in Mathematik und Informatik.</li> <li>Von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich, sind eine bereits abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder erste Erfahrungen in Security</li> <li>Du zeigst Kreativität und Selbstständigkeit, arbeitest aber auch gerne im Team.</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift komplettieren dein Profil.</li> </ul> Haben wir Dich neugierig gemacht? Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung und freuen uns auf Dich! Wir bieten <ul> <li>discounts</li> <li>events</li> <li>wellness</li> <li>gym</li> <li>canteen</li> <li>health benefits</li> <li>shower</li> <li>snacks &amp; drinks</li> <li>jobticket</li> <li>mobile working</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium zum Bachelor of Science in Cyber Security 2026 (m/w/d)

Du bist nicht "0815" und Dein Studium sollte das auch nicht sein? Du suchst eine Kombi aus Theorie, Praxis, internationalem Team und spannenden Projekten? Ein Umfeld, das Dich fördert und fordert? Dann bist Du bei uns genau richtig. Starte am 01. August 2026 mit unserem Dualen Studium zum Bachelor of Arts BWL - International Business am Standort Neu-Isenburg in Kooperation mit der DHBW Mannheim. Über AirPlus International We believe that businesses should be able to focus on what matters to them. Payment can be a hassle and a distraction – we've been making it smart and simple for over 30 years, and help 53,000 companies around the world save time and money with solutions smart enough to stand the test of time and deliver real, sustainable value – every day. Simple only works if it's smart, and that goes for worklife too. At AirPlus, we do it right to let you shine. We think about your future… because staying curious and making bold moves in your area of expertise takes someone having your back. We feel dynamic… because our international flair, experienced leadership, and commitment to adaptability let us go the extra mile for our customers and each other. We act in collaboration… because engaged teams and trustful, human relationships mean doing whatever it takes to make it happen as a team. Visit us at airplus.com to learn more about a future in corporate payment. Aufgaben Die AirPlus International ist ein führender internationaler Anbieter von Zahlungslösungen für Unternehmen. Dir bieten wir Aufgaben in verschiedenen Bereichen, wie z. B. Marketing, Finanzwesen, Vertrieb und HR, an denen Du wachsen kannst. Du lernst die wichtigsten Prozesse und Datenflüsse eines innovativen Finanzdienstleisters kennen, durchläufst im Rahmen der Praxisphasen die unterschiedlichen Abteilungen des Unternehmens, eignest Dir betriebswirtschaftliche Abläufe und Zusammenhänge an und sammelst wertvolle Erfahrungen in einem internationalen Umfeld. Du lernst, Projekte selbständig zu planen, zu organisieren und durchzuführen, und hast die Möglichkeit, Deine internationalen Kompetenzen zu erweitern. Und das alles in einem professionellen Team. Begleitet wirst Du durch erfahrene Coaches und Paten. Während des Onboardings werden die Nachwuchskräfte ganz unterschiedlicher Studien- und Ausbildungsgänge zu einem Team, das sich über die gesamte Ausbildungs- und Studienzeit unterstützt, motiviert, voneinander lernt und einfach Spaß miteinander hat. Und Du bist ein Teil davon! Profil Wann passt dieses Studium zu Dir und Du zu uns? Wenn Du/Dir …. <ul> <li>die allgemeine Hochschulreife hast sowie (sehr) gute Noten in Deutsch und Mathematik, Englisch sowie in einer weiteren Fremdsprache und idealerweise bereits über eine Ausbildung verfügst</li> <li>gerne im Team arbeitest, kreativ und selbständig bist</li> <li>Deine Fähigkeit zum analytisch-konzeptionellen Denken und Deine gute Auffassungsgabe dabei helfen, auch über Grenzen hinweg zu denken</li> <li>eine Leidenschaft für verschiedene Kulturen hast, Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und globalen Fragestellungen sowie im besten Fall schon erste Erfahrungen in der Wirtschaft</li> <li>Du nicht nur zuschauen möchtest, sondern selber etwas bewegen und umsetzen.</li> </ul> Haben wir Dich neugierig gemacht? Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung und freuen uns auf Dich! Wir bieten <ul> <li>discounts</li> <li>events</li> <li>wellness</li> <li>gym</li> <li>canteen</li> <li>health benefits</li> <li>shower</li> <li>snacks &amp; drinks</li> <li>jobticket</li> <li>mobile working</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Bachelor of Arts (m/w/d) BWL - International Business 2026

Die Stadt Hanau wächst – wachsen Sie mit uns! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Eigenbetrieb Hanau Infrastruktur Service, Abteilung Abfallwirtschaft und Straßenreinigung: Sachbearbeitung Waage/Containerdienst (m/w/d) Entgeltgruppe 7 TVöD l Voll- oder Teilzeit l unbefristet l Referenznummer: 2025133 IHR ARBEITSUMFELD Der Eigenbetrieb Hanau Infrastruktur Service beschäftigt rund 360 Mitarbeitende. Neben der Abteilung Abfallwirtschaft und Straßenreinigung gehören auch die Abteilungen Grünflächen, Verkehr und Straßenbewirtschaftung, Abwasserbeseitigung und Hochwasserschutz, Werkstatt und Fuhrpark, Bauausführung und -überwachung, Kaufmännische Dienste und Verwaltung sowie Friedhöfe und Krematorium dazu. Die Abteilung Abfallwirtschaft und Straßenreinigung ist zuständig für die Sammlung und Entsorgung von Restmüllabfällen aus privaten Haushalten und von sonstigen Beseitigungsabfällen (z. B. Verpackungsabfälle, Grünschnitt, Papier, Bioabfälle, Sperrmüll) sowie für den Betrieb des Wertstoffhofes. Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Bearbeitung von Auftragsannahmen der Entsorgung zuständig, auch im Rahmen von Festen und Veranstaltungen.</li> <li>Sie legen Aufträge mit den zugehörigen Begleitpapieren an.</li> <li>Sie erstellen Dokumente in der elektronischen Nachweisführung (Register).</li> <li>Zu Ihren Aufgaben zählt auch die Zusammenführung erledigter Aufträge einschließlich Prüfung und Weiterleitung.</li> <li>Darüber hinaus sind Sie für die Disposition der Containerfahrzeuge und von Sonderleerungen zuständig.</li> <li>Außerdem erstellen Sie die Bedarfsermittlung für die Beschaffung von Containern.</li> <li>Sie erfassen Eingangs- und Ausgangswiegungen an der Umladestelle.</li> <li>Ergänzend dazu übernehmen Sie die Kontrolle, Ablage und Digitalisierung der Tagesberichte der Abfallsammlung.</li> <li>Sie erschließen alternative Entsorgungswege im Bereich Containerdienst.</li> <li>Sie gewährleisten die Urlaubs- und Krankheitsvertretung für die Sachbearbeitung „Abfallsammlung“. </li> <li>Sie übernehmen die Anmeldung von Abholaufträgen für Abfälle der Umladestelle. </li> <li>Sie übernehmen die Einsatzleitung für den Winterdienst.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen (z.B. Kauffrau/-mann für Bürokommunikation) oder im technisch-kaufmännischen Bereich</li> <li>Gute Branchenkenntnisse in der Abfallwirtschaft sind wünschenswert</li> <li>Gute Kenntnisse in MS-Office </li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Empathie, Eigenverantwortlichkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Stressresistenz</li> <li>Innovative, nachhaltige, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Vergütung nach der EG 7 TVöD-VKA</li> <li>Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li>4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Waage/Containerdienst (m/w/d)

Die Stadt Hanau wächst – wachsen Sie mit uns! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt Zentrale Verwaltung/Recht: Sachbearbeitung im Bereich Vergabe (m/w/d) Bis Entgeltgruppe 10 TVöD l Voll- oder Teilzeit l unbefristet l Referenznummer: 2025134 IHR ARBEITSUMFELD Das Amt Zentrale Verwaltung/Recht hat als Querschnittsbereich der Unternehmung Stadt eine besondere Bedeutung und wesentliche Schlüsselfunktion sowohl für politisch Verantwortliche, Gremien als auch für den Verwaltungsbereich. In einem effizient und transparent arbeitenden Amt möchten wir den Fachämtern zukünftig durch kurze Wege bestmöglich individuelle Leistungen im Bereich Vergabe anbieten. Ergreifen Sie die Chance, aktiv am Aufbau einer zentralen Vergabestelle mitzuwirken. Aufgaben <ul> <li>Sie führen selbständig und eigenverantwortlich öffentliche Vergabeverfahren jeglicher Art (Bau-/Liefer-/Dienst- und Freiberufliche Leistungen) nach den Grundsätzen der geltenden europäischen und nationalen Rechtsvorschriften/Gesetze sowie die des Landes Hessen durch. Dazu gehören: - Vergabeberatung: Sie beraten die Fachbereiche und Ämter bei der Wahl des richtigen Vergabeverfahrens sowie bei der Schätzung des Auftragswertes und übernehmen die Vorbereitung der Vergabeunterlagen. Sie unterstützen die Beschaffungsstelle bei vergaberechtlichen Fragestellungen zur Leistungsbeschreibung. - Verfahrensvorbereitung: Sie wirken bei der Prüfung und Zusammenstellung der Vergabeunterlagen sowie bei der Festlegung von Eignungs-, Wertungs- und Zuschlagskriterien mit, übernehmen den Versand und die Veröffentlichung von Vergabeunterlagen sowie die Bekanntmachung von Vergabeverfahren/Ausschreibungen über gängige Vergabeplattformen. Sie überprüfen die Vergabeunterlagen auf Vergaberechtskonformität, Vollständigkeit und Schlüssigkeit. - Verfahrensdurchführung: Sie kommunizieren mit Bietenden und Fachabteilungen, klären Rückfragen und begleiten Verhandlungs- und Aufklärungsgespräche. Weiterhin obliegen Ihnen die Terminüberwachung des Verfahrens sowie die rechnerische Prüfung der Angebote und die Erstellung von Preisspiegeln. Sie dokumentieren die Verfahren vollständig und unterstützen beim Abschluss von Rahmenvereinbarungen sowie bei der Bearbeitung von Beschwerden und Nachprüfungsverfahren. </li> <li>Bei Änderungen vergaberechtlicher Vorschriften passen Sie die städtischen Regelungen an und bereiten diese für die Gremien vor.</li> <li>Sie erfassen die Vergabeverfahren statistisch, unterstützen das Berichtswesen und stehen Mitarbeitenden bei vergaberechtlichen Fragen zur Seite.</li> <li>Sie schulen die Beschäftigten im Umgang mit der Vergabesoftware.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium mit dem Abschluss Bachelor of Arts in Public Administration oder eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder eine kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung und umfassenden Fachkenntnissen im Vergabewesen</li> <li>Fundierte Fachkenntnisse der europäischen und nationalen vergaberechtlichen Rechtsgrundlagen (insbesondere GWB, VgV, UVgO, VOB/A, HVTG)</li> <li>Vertiefte Fachkenntnisse im Bereich Bauausschreibungen sind wünschenswert</li> <li>Erweiterte Kenntnis im Umgang mit der Fachanwendung „AI Vergabemanager“</li> <li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Belastbarkeit und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Vergütung bis EG 10 TVöD-VKA, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung</li> <li>Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li>4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung im Bereich Vergabe (m/w/d)

Teamleitung (m/w/d) für ambulante JugendhilfeAnstellung: Teilzeit/VollzeitWillkommen bei der Helios-Hilfen GmbH!Wir bieten als freier Träger im Wetteraukreis Kindern, Jugendlichen und Familien ambulante Unterstützung in herausfordernden Lebenssituationen. Gemeinsam mit unseren Schwesterunternehmen eos GmbH (Offenbach &amp; Frankfurt) und der IEV – Institut für Einheit in Vielfalt GmbH (Hanau) bilden wir ein starkes Netzwerk für nachhaltige und qualifizierte ambulante Hilfen.Unsere Schwerpunkte liegen in den ambulanten Familien- und Erziehungshilfen nach §§ 30 und 31 SGB VIII. Dabei setzen wir auf individuelle, ressourcenorientierte Unterstützung und pädagogische Fachkräfte, die mit Herz, Kompetenz und Engagement arbeiten.Zur Verstärkung unserer Leitungsebene suchen wir ab sofort eine Teamleitung (m/w/d), die Freude daran hat, Verantwortung für ein großartiges Team zu übernehmen, auf persönliche Gestaltungs- und Entfaltungsfreiheit wert legt und gemeinsam mit uns wertvolle Arbeit für die jungen Menschen und Familien im Kreis leisten möchte! Aufgaben <ul><li>Du leitest fachlich und organisatorisch ein Team von pädagogischen Fachkräften</li><li>Du stellst die Qualität unserer Arbeit sicher und bist im engen Austausch mit Jugendämtern und Kooperationspartner:innen</li><li>Du unterstützt, begleitest und entwickelst dein Team – durch Feedback, Fachgespräche und gemeinsames Lernen</li><li>Du gestaltest Prozesse mit, bringst eigene Ideen ein und trägst dazu bei, unsere Angebote weiterzuentwickeln</li><li>Du behältst den Überblick bei Anfragen und unterstützt bei der Steuerung neuer Hilfen</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Jugendhilfe, idealerweise erste Leitungserfahrung</li><li>Fundiertes Fachwissen im Kinder- und Jugendhilfegesetz (SGB VIII)</li><li>Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Freude an Teamarbeit, Entwicklung und innovativen Ansätzen in der sozialen Arbeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine sinnstiftende Leitungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein unterstützendes Umfeld</li><li>Ein engagiertes Team, das mit Herz und Fachlichkeit arbeitet</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung</li><li>Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche BAV</li></ul> STBL1_DE

Teamleitung (m/w/d) für ambulante Jugendhilfe

Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als „Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber“ anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams:Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Stadtpolizei zwei<h1>Ordnungspolizeibeamte (w/m/d)</h1> sachgrundlos befristet auf die Dauer von mindestens einem Jahr (Verlängerung bis maximal 2 Jahre möglich); in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche); je nach Qualifikation bis zur EG 9a TVöD/VKA<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Überwachung des ruhenden und fließenden Verkehrs (insbesondere stationäre und mobile Geschwindigkeitsüberwachungen inkl. Auswertung der Ergebnisse)</li><li>Einleitung von Ordnungswidrigkeitsverfahren</li><li>Verkehrssicherung und -lenkung bei örtlichen Veranstaltungen (beispielsweise Radrennen, Eschenfest, Eschathlon, Niederhöchstädter Markt) und in besonderen Verkehrslagen</li><li>Örtliche Ermittlungen für die eigene Dienststelle und aufgrund von Fremdersuchen</li><li>Durchführung von gefahrenabwehrbehördlichen Maßnahmen</li><li>Ermittlungen und Initiativkontrollen auf allen zugewiesenen Rechtsgebieten</li><li>Überwachung des Einhaltens von Verordnungen und Satzungen der Stadt Eschborn</li><li>Unterstützung von sowie Zusammenarbeit mit anderen Behörden</li><li>Durchsuchung von Personen und Sicherstellung von Sachen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen müssen</h2><ul><li>Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung mit mehrjähriger sachbearbeitungsorientierter Berufserfahrung ausschließlich in einer Kommunalverwaltung, Polizeibehörde, Landeskriminalamt, Bundeskriminalamt oder Bundeswehr</li><li>Sonderlehrgang zur Ausbildung von Hilfspolizeibeamtinnen und Hilfspolizeibeamten (HIPO)</li><li>Vollendung des 21. Lebensjahres</li><li>Bereitschaft, gesundheitliche Eignung und Fähigkeit zum Führen von Dienstfahrzeugen (Fahrerlaubnis Klasse B) sowie zum dauerhaften Einsatz im Außen- und Schichtdienst (auch zum Dienst in den Abendstunden, an Wochenenden und Feiertagen)</li><li>Bereitschaft zum/zur<ul><li>Tragen einer Uniform mit Schutzweste</li><li>Führen von Waffen (Reizgasspray, Teleskopschlagstock)</li><li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li></ul></li><li>Physische sowie psychische Belastbarkeit zur Bewältigung von Stresssituationen (ggf. auch mit Eigengefährdung)</li><li>Führerschein Klasse B (alt Klasse 3)</li></ul><h2>Zudem wünschen wir uns von Ihnen</h2><ul><li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Fähigkeit und Bereitwilligkeit zur Teamarbeit</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit, insbesondere auch deeskalierend</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Sicheres Anwenderwissen im Umgang mit den gängigen Datenverarbeitungsprogrammen, insbesondere MS-Office</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Teilnahme am regelmäßigen Einsatztraining für Ordnungspolizeibeamte (w/m/d)</li><li>Aufbau einer attraktiven Zusatzversorgung (Betriebsrente)</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Übernahme von Kinderbetreuungskosten für nicht schulpflichtige Kinder (max. 250 €/Monat/Kind)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Kostenfreies JobTicket Deutschland</li><li>Zuwendung bei Jubiläen im öffentlichen Dienst ab 5 Jahren (gestaffelt in 250-€-Schritten bis max. 50 Jahre (5.000 €)); zusätzlich je einen Tag Dienstbefreiung bei einer Zugehörigkeit von 25 bzw. 40 Jahren</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitsprogramm und Zuschüssen zur hausintern angebotenen Massage</li><li>Zinsloses, lohnsteuer- und sozialabgabenfreies Arbeitgeberdarlehen i. H. v. bis zu 2.600 € für den Kauf eines (Elektro-)Fahrrads</li><li>Vielfältige Programme zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Mehr dazu unter <a href="https://eschborn.de/benefits" target="_blank">eschborn.de/benefits</a></li></ul><h2>Weitere Infos</h2><ul><li>Auswahlverfahren bestehend aus schriftlichem Einstellungstest, Vorstellungsgespräch, sportlichem Test und betriebsärztlicher Untersuchung</li><li>Vor der Einstellung erfolgt eine Zuverlässigkeitsprüfung gemäß § 13 a HSOG</li><li>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung</li><li>Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt</li><li>Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen aller Nationalitäten</li><li>Datenschutzhinweise unter <a href="https://eschborn.de/zukunft" target="_blank">eschborn.de/zukunft</a></li><li>Kontakt für allgemeine Fragen: Frau Bancheri, Tel. 06196/490-219</li><li>Kontakt für Fachfragen: Herr Löwenbrück, Tel. 06196/490-281</li><li>Ehrenamtsstärkung: Bewerbungen von aktiven Mitgliedern der freiwilligen Feuerwehren, verbunden mit der Bereitschaft zur Teilnahme an den Einsatzdiensten der Freiwilligen Feuerwehr Eschborn</li></ul>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.10.2025 über Interamt – das Stellenportal für den öffentlichen Dienst <a>https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122</a>oder auf dem Postweg unter Angabe der Kennziffer 37/25 beiMagistrat der Stadt Eschborn Fachbereich 2 Ludwig-Erhard-Straße 30-34 65760 Eschborn(bitte stellen Sie alle relevanten Nachweise zur Verfügung).

Stadt Eschborn

Ordnungspolizeibeamte (w/m/d)

<h1>Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt.</h1>Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als „Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber“ anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams:<h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt innerhalb unseres Bauhofs einen</h2><h1>Gärtnermeister (w/m/d)</h1> unbefristet in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche); je nach Qualifikation bis zur EG 9b TVöD/VKA Zahlung einer Fachkräftezulage bis zur Höhe des sich maximal ergebenden Unterschiedsbetrags bei einer Zuordnung zur nächsthöheren Entgeltgruppe<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Planung, Organisation und Pflege der städtischen Grünflächen, d. h. u. a. eigener Entwurf und Planung von Neupflanzungen und Wechselbepflanzungen sowie Ersatzpflanzungen</li><li>Regelmäßige Pflege des Baumkontrollbuches und Schutz des Baumbestandes der Stadt Eschborn u.a. auf Grundlage des BKB</li><li>Vergabe (und Überwachung) von Aufträgen an Fremdfirmen sowie entsprechende Überwachung der Ausführung</li><li>Einsatzplanung und Führung der 19 Mitarbeitenden</li><li>Sachliche und rechnerische Prüfung und Freigabe zur Anweisung von Rechnungen</li><li>Organisation von optimierten Prozessabläufen unter Berücksichtigung von Schutz- und Sicherheitsmaßnahmen</li><li>Leitung einer Winterdienstgruppe</li></ul><h2>Was Sie mitbringen müssen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Gärtnermeister (w/m/d)</li><li>Führerschein Klasse B (alt Klasse 3)</li><li>Sicheres Kommunizieren in der deutschen Sprache</li><li>Bereitschaft zur Ableistung der Arbeitszeit auch außerhalb der regulären Dienstzeiten (in den Abendstunden, an Wochenenden und Feiertagen; bezieht sich auf die Unterstützung bei Veranstaltungen und der Teilnahme am Winterdienst)</li></ul>Zudem wünschen wir uns von Ihnen:<ul><li>Sicheren Umgang mit Microsoft-Office, bspw. Word und Excel</li><li>Erfahrung in der (digitalen) Einsatzplanung</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, gute Organisationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Aufbau einer attraktiven Zusatzversorgung (Betriebsrente)</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Übernahme von Kinderbetreuungskosten für nicht schulpflichtige Kinder (max. 250 €/Monat/Kind)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Kostenfreies JobTicket Deutschland</li><li>Zuwendung bei Jubiläen im öffentlichen Dienst ab 5 Jahren (gestaffelt in 250-€-Schritten bis max. 50 Jahre (5.000 €)); zusätzlich je einen Tag Dienstbefreiung bei einer Zugehörigkeit von 25 bzw. 40 Jahren</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitsprogramm und Zuschüssen zur hausintern angebotenen Massage</li><li>Zinsloses, lohnsteuer- und sozialabgabenfreies Arbeitgeberdarlehen i. H. v. bis zu 2.600 € für den Kauf eines (Elektro-)Fahrrads</li><li>Vielfältige Programme zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Mehr dazu unter <a href="https://eschborn.de/benefits" target="_blank">eschborn.de/benefits</a></li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><ul><li>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung</li><li>Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt</li><li>Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen aller Nationalitäten</li><li>Datenschutzhinweise unter <a href="https://eschborn.de/zukunft" target="_blank">eschborn.de/zukunft</a></li><li>Kontakt für allgemeine Fragen: Frau Maas, Tel. 06196/490-129</li><li>Kontakt für Fachfragen: Herr Schwind, Tel. 06196/490-501</li><li>Ehrenamtsstärkung: Bewerbungen von aktiven Mitgliedern der freiwilligen Feuerwehren, verbunden mit der Bereitschaft zur Teilnahme an den Einsatzdiensten der Freiwilligen Feuerwehr Eschborn während der Arbeitszeit, sind wünschenswert</li></ul>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.10.2025 über Interamt – das Stellenportal für den öffentlichen Dienst 👉 <a>https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122</a>oder auf dem Postweg unter Angabe der Kennziffer 33/25 beiMagistrat der Stadt Eschborn Fachbereich 2 Ludwig-Erhard-Straße 30-34 65760 Eschborn(bitte stellen Sie alle relevanten Nachweise zur Verfügung).

Gärtnermeister (w/m/d)

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus. Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und der Winterdienst. Zu Verstärkung der Region Rhein-Main suchen wir für unsere Straßenmeistereien Usingen, Idstein, Hofheim, Geisenheim und Offenbach nächstmöglich tatkräftige Unterstützung! Beschäftigte im Straßenunter­haltungs­dienst (w/m/d) Rhein-Main Aufgaben Auf Sie kommen spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten zu, die zum größtenteils im Freien stattfinden. Ihre Aufgaben sind vielseitig und verantwortungsvoll: <ul> <li>Sie helfen bei der Absicherung von Unfallstellen mit und beseitigen die entstandenen Unfallschäden</li> <li>Mit Hilfe Ihres handwerklichen Geschickes stellen Sie Verkehrsschilder auf oder tauschen diese aus</li> <li>Sie führen kleinere Reparatur- und Flickarbeiten am Straßenkörper durch</li> <li>Mit professionellen Geräten wie Motorsäge und Freischneider kümmern Sie sich um die Pflege von Grünflächen und Gehölzen entlang der Straßen</li> <li>Im Winter übernehmen Sie die verantwortungsvolle Aufgabe bei Tag und Nacht die Fahrbahn von Schnee und Eis zu befreien</li> </ul> Profil <ul> <li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin / zum Straßenwärter</li> <li>Alternativ haben Sie idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich (z. B. Straßenbauerin / Straßenbauer, Tiefbaufacharbeiterin / Tiefbaufacharbeiter, Garten- und Landschaftspflegerin / Garten- und Landschaftspfleger, Maurerin / Maurer oder Forstwirtin / Forstwirt) bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen im Straßenbetriebsdienst z. B. auf einem Bau- oder Betriebshof sammeln</li> <li>Ein Ehrenamt z. B. bei der Freiwilligen Feuerwehr, beim THW, DLRG oder ähnlichen Organisationen ist ein Plus</li> <li>Sie sind motiviert, körperlich anspruchsvolle Tätigkeiten im Freien bei jeder Wetterlage auszuführen</li> <li>Ihr technisches Verständnis hilft Ihnen im Umgang mit Maschinen und Werkzeugen</li> <li>Sie bringen die notwendige Flexibilität für Schicht- und Bereitschaftsdienste mit</li> <li>Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B</li> <li>Der Besitz eines C/CE-Führerscheins ist von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E6</li> <li>Ist kein C/CE-Führerschein vorhanden, übernimmt Hessen Mobil unter bestimmten Bedingungen die Kosten für den Erwerb</li> <li>Diverse Zulagen: z. B. Kinderzulage, Gefahrenzulage, Erschwerniszuschlag und Außendienstzulage</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten: Es besteht die Möglichkeit zur internen Qualifizierung zur Straßenwärterin / zum Straßenwärter (w/m/d)</li> <li>Zahlreiche Schulungs- und Fortbildungsangebote: z. B. Motorsägenschein, Kranführerschein, Baumbeobachtungsschulung etc.</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>30 Tage Urlaub + 1 „Flexitag“</li> <li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li> <li>Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes)</li> <li>Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität</li> <li>Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung</li> <li>Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring</li> </ul> STBL1_DE

359 Jobs in Bruchköbel, Deutschland