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Arbeitgeber: Stadt Geislingen an der Steige Stadtverwaltung Einsatzort: 73312 Geislingen an der Steige Arbeitszeit: Vollzeit <ul><li>ein abwechslungsreiches, interessantes und anspruchs­volles Aufgaben­gebiet</li> <li>eine unbefristete Stelle in einem moti­vierten Team</li> <li>tarifgerechte Bezahlung und soziale Leis­tungen nach dem TVöD (Jahres­sonder­zahlung, Zusatz­ver­sorgung, Leistungs­entgelt)</li> <li>... und „on top“ eine außertarifliche Zulage</li> <li>Fortbildungen und Schulungen für die o. g. Aufgaben­bereiche – wir unter­stützen Sie aktiv in der Ein­arbeitung</li> </ul> <ul><li>Straßen- und Wege­unter­haltung</li> <li>Tief- und Straßen­bau­maßnahmen</li> <li>Erstellung von Aus­schreibungs­unterlagen</li> <li>Betreuung der Brücken und Bauwerke sowie der Straßen­beleuchtung und Signal­anlagen</li> </ul>Eine Anpassung des Aufgaben­zuschnitts ent­sprechend der Qualifi­kation / Eignung des Stellen­inhabers (m/w/d) bleibt vor­behalten. <ul><li>Ausbildung zum Straßen­wärter (m/w/d), Bau­techniker (m/w/d) oder art­verwandte Aus­bildung im Bereich Straßen- und Tief­bau</li> <li>Berufserfahrung in der Bau­leitung, Polier­tätigkeit, Bau­herren­funktion oder einem ähn­lichen Auf­gaben­gebiet</li> <li>Organisations- und Ver­handlungs­geschick</li> <li>Fach­kenntnisse (DIN-Normen, VOB)</li> <li>zielorientiertes und selbst­ständiges Arbeiten</li> <li>sicheres und bürger­freundliches Auf­treten</li> <li>gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office-Programmen und GIS</li> <li>Führer­schein der Klasse B</li> </ul>

Technischer Mitarbeiter (m/w/d) Sachgebiet Tiefbau

Arbeitgeber: Gemeinde Westerheim Einsatzort: 72589 Westerheim/Württemberg Arbeitszeit: <ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 13</li> <li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Leitungsfunktion und hoher Selbständigkeit in einer Kommune mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Team</li> <li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einer aufstrebenden Gemeinde</li> <li>Persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Dienstradförderung</li> </ul> <ul><li>Leitung des Hauptamtes, Personalamt, Bürgerbüro, Standesamt und Ordnungsamt</li> <li>Innerdienstliche Stellvertretung des Bürgermeisters</li> <li>Organisation des Dienstbetriebes, Vorbereitung von Grundsatz- angelegenheiten</li> <li>Ansprechpartner für die Außenstellen Bücherei, Kindergarten und Schule</li> <li>Enge, übergreifende Zusammenarbeit und Schnittstellenfunktion zu den Technischen Diensten</li> <li>Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Allgemeine Rechtsangelegenheiten (Satzungs- und Vertragsrecht)</li> <li>Geschäftsstelle des Gemeinderats</li> </ul>Eine Änderung der Geschäftsverteilung behalten wir uns vor. <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwal-tungswirt/in bzw. B.A. Public Management oder eine vergleichbare Qualikation</li> <li>Sie haben eine engagierte Persönlichkeit, die mit hoher Einsatz- bereitschaft und Entscheidungsfreude - im Team sowie eigenverantwortlich - verbunden ist</li> <li>Sie arbeiten sorgfältig und bürgerorientiert</li> <li>Sie verfügen über Fachkenntnisse in der Ordnungs- und Bauverwaltung</li> <li>Optimalerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse in Regisafe</li> </ul>

Hauptamtsleiter/in (m/w/d)

Wir Malteser unterstützen seit vielen Jahren Kommunen dabei, Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Für die Betreuung von Geflüchteten suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt, spätestens zum 01.07.2024 eine(n) Sozialarbeiter*in in Voll- oder Teilzeit für unseren Standort 88353 Kißlegg. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr aus dem Sachgrund befristet. Es folgt i.d.R. eine Verlängerung. <ul><li>Sie sind Anlaufstelle für die von uns betreuten Geflüchteten</li> <li>Allgemeine Sozialberatung, Beratung bei Fragen rund um die Themen Arbeit, Wohnen, Gesundheit und Finanzen</li> <li>Zusammenarbeit mit den zuständigen Behörden</li> <li>Vernetzung mit weiteren Akteuren der Migrationsarbeit</li> <li>Kooperation mit Ehrenamtlichen und Kooperationspartnern</li> <li>Schaffung von Freizeit- und Alltagsgestaltungsangeboten</li> <li>Einen sicheren Aufenthalt gewährleisten</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und proaktives Handeln</li> <li>Freundliches und bestimmtes Auftreten</li> <li>Fähigkeit Netzwerke aufzubauen und zu pflegen</li> <li>Kommunikations- und Organisationstalent</li> <li>Soziale und interkulturelle Kompetenz</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Führerschein der Klasse B ist wünschenswert</li> </ul> <ul><li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas</li> <li>Zwei zusätzliche Tage zur Erholung - Regenerationstage</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung über unseren Firmenfitnessanbieter EGYM Wellpass</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Fortbildungen über unsere Malteser Akademie und externe Anbieter</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Die Chance, an einer sinnvollen und gesellschaftsrelevanten Aufgabe mitzuwirken</li> </ul>

Sozialarbeiter (m/w/d)/ Sozialpädagoge (m/w/d) für die Betreuung von Geflüchteten

Die Stadt Burgau sucht Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Schulverwaltung und Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Teilzeit Die Stadt Burgau in Bayerisch-Schwaben mit rund 11.000 Einwohnern, zwischen den Flüssen Mindel und Kammel, an der A8 und der Bahnstrecke Stuttgart-München gelegen, ist ein starker Wirtschaftsstandort mit einem breiten Spektrum an Freizeitmöglichkeiten und Kulturveranstaltungen. Die Stadtverwaltung ist für ihre zahlreichen Pflichtaufgaben und freiwilligen Aufgaben zum Wohle der Bürgerinnen und Bürger der Stadt Burgau in deren verschiedensten Lebensbereichen verantwortlich. Die Stadt ist Sachaufwandsträger einer Grundschule mit Außenstelle und einer Mittelschule im Mittelschulverband. Organisation und Abwicklung der Schülerbeförderung Bearbeitung von Gastschulanträgen Organisation der Mittagsverpflegung Organisation der OGTS (Offene Ganztagsschule) Allgemeine Verwaltungstätigkeiten im Zuständigkeitsbereich Haushaltsbewirtschaftung im Zuständigkeitsbereich inkl. Betreuung des Schulbetriebs (Sachaufwand Bearbeitung von Angelegenheiten im sozialen Bereich (Betreuung des Familienstützpunkts und des Jugendcafés, Ausstellung von Tafelausweisen, Seniorenarbeit, …) Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaates Bayern und Kommunalverwaltung oder als Beamter/-in (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen im nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachkraft (erfolgreicher Abschluss des BL I) oder mit einer vergleichbaren Ausbildung Engagierte, strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie Organisationstalent Sicherer Umgang mit Standardsoftwareanwendungen (u.a. MS Office) Sichere Kommunikation in Wort und Schrift Einen interessanten Arbeitsplatz mit einer selbstständigen, verantwortungsvollen und sinnstiftenden Tätigkeit Flexibilität in der Arbeitsgestaltung (u.a. gleitende Arbeitszeit) Fortbildungsmöglichkeiten Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes zzgl. einer etwaigen Leistungsprämie Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und Mitarbeiter-Benefits

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Schulverwaltung und Soziales zum (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)

Die Stadt Burgau sucht Stadtarchivar/-in und Museumsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll-/Teilzeit Die Stadt Burgau in Bayerisch-Schwaben mit rund 11.000 Einwohnern, zwischen den Flüssen Mindel und Kammel, an der A8 und der Bahnstrecke Stuttgart-München gelegen, ist ein starker Wirtschaftsstandort mit einem breiten Spektrum an Freizeitmöglichkeiten und Kulturveranstaltungen. Die Stadtverwaltung ist für ihre zahlreichen Pflichtaufgaben und freiwilligen Aufgaben zum Wohle der Bürgerinnen und Bürger der Stadt Burgau in deren verschiedensten Lebensbereichen verantwortlich. Im Archiv: Fachliche Leitung und Organisation des Stadtarchivs Bewertung und Übernahme von analogen/digitalen Unterlagen der Stadtverwaltung inkl. Datenpflege im Archivverzeichnungsprogramm Informationsdienste (Auskünfte, Stellungnahmen, Nutzerbetreuung) Mitwirkung bei der Digitalisierung der Stadtverwaltung (u.a. Einführung eines DMS-Systems) sowie Durchführung hausinterner Schulungen hinsichtlich elektronischer Schriftgutführung Aufbau einer elektronischen Langzeitarchivierung Im Museum: Betreuung des Museums der Stadt Burgau Weiterentwicklung der Museumskonzeption und Organisation von Sonderausstellungen Führungen durch das Museum für Gruppen bzw. zu besonderen Anlässen Abgeschlossenes Bachelor-Studium als Archivar/-in (m/w/d) oder Fachangestellte/r für Archivwesen (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Geschichte bzw. vergleichbarer Studiengänge verbunden mit Berufserfahrung im Archivwesen Engagierte, strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise und Organisationstalent Gute paläografische Kenntnisse (insb. deutsche Schriften des 17. - 20. Jahrhunderts) Die Stadt Burgau sucht Sicherer Umgang mit Standardsoftwareanwendungen (u.a. MS Office) Vorzugsweise Erfahrung in der Archivarbeit und im Betrieb von kleinen Museen Erfahrung mit Archivsoftwareprodukten sowie Kenntnisse im Bereich der digitalen (Langzeit-)Archivierung wünschenswert Museumspädagogische Kenntnisse wünschenswert Einen interessanten Arbeitsplatz mit einer selbstständigen, verantwortungsvollen und sinnstiftenden Tätigkeit Flexibilität in der Arbeitsgestaltung (u.a. gleitende Arbeitszeit) Fortbildungsmöglichkeiten Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes zzgl. einer etwaigen Leistungsprämie Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und Mitarbeiter-Benefits

Stadtarchivar/-in und Museumsleitung (m/w/d) zum nächstmög (Museumspädagoge/-pädagogin)

Die Stadt Langenau betreibt ein attraktives Frei- und Hallenbad (<a href="http://www.nauBad.de" target="_blank">www.nauBad.de</a>) für Sport, Spiel, Spaß und Erholung, das jährlich von ca. 140.000 Badegästen besucht wird. Das im Jahr 2007 renovierte Freibad besitzt ein 50 Meter Becken, einen großzügigen Kleinkinderbereich und weitläufige Liege- und Sportflächen. Das Hallenbad mit 25 Meter Becken, separatem Kinderbecken und einer modernen Saunalandschaft wurde 2015 nach einer Generalsanierung und Erweiterung neu eröffnet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die das nauBad einen <h1> Mitarbeiter (m/w/d) für die Wasseraufsicht </h1> <ul><li> Überwachung des Badebetriebs </li> <li> Betreuung der Badegäste </li> <li> Pflege und Instandhaltung des Bades einschließlich der technischen Anlagen </li> <li> Reinigungsarbeiten </li> </ul> <ul><li> Sie verfügen über einen Rettungsschein DLRG Silber und eine Erste Hilfe Ausbildung / Sie sind kein Rettungsschwimmer aber ein guter Schwimmer? Wir bilden Sie gerne zum Rettungsschwimmer aus, sprechen Sie uns an </li> <li> Sie haben ein freundliches und hilfsbereites Auftreten </li> <li> Sie sind teamfähig, engagiert und zuverlässig </li> <li> Die Übernahme von Schicht- und Wochenend- und Feiertagsdiensten mit lukrativen Zulagen ist für sie selbstverständlich </li> </ul> <ul><li> Eine unbefristete Anstellung im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung (Minijob) </li> <li> Ein interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li> Arbeiten in einem tollen Team mit netten Kollegen/innen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Gesundheitsangebote </li> </ul> Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Wasseraufsicht

Die Stadt Blaubeuren mit ca. 13.000 Einwohnern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <h1> stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) </h1> in der Kindertagesstätte "Entenweg" in Gerhausen in Vollzeit. <h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere: </h2> Die stellvertretende Kita-Leitung übernimmt gemeinsam mit der Leitung die Personal- und Organisationsverantwortung einer Kita. Sie ist dem Träger und der Leitung der Kita unterstellt, gegenüber den anderen Beschäftigten der Kita fungiert sie als Führungskraft. Sie hat eigene, abgegrenzte Aufgaben, u.a. aus den Bereichen Personalführung und Personalentwicklung, Vertretung der Kita nach außen, Konzeptionsentwicklung, Qualitätssicherung, Zusammenarbeit mit Eltern, Zusammenarbeit mit dem Träger, Öffentlichkeitsarbeit, Gebäude, Inventar sowie hauswirtschaftliche Angelegenheiten. Demnach könnten Ihre künftigen Aufgaben folgende sein: <ul><li> Konstruktive Begleitung der Teamsitzungen </li> <li> Koordination der Aufgaben innerhalb des Teams </li> <li> Förderung der Zusammenarbeit zwischen den Eltern und der Einrichtung </li> <li> Ansprechpartner/in für Kinder, Eltern und Kollegen </li> <li> Fordern und fördern der Kinder </li> <li> Altersgerechte Angebote und Freispielanregungen entwickeln und durchführen </li> <li> Problem- und Konfliktlöser sein </li> <li> Anleitung von Praktikanten und Auszubildenden </li> </ul> <ul><li> eine abgeschlossene Berufsausbildung gemäß § 7 (2) Nr. 1 – 3 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG) </li> <li> ein hohes Maß an Teamfähigkeit, kommunikativer Kompetenz, Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li> Führungskompetenz und Motivationsfähigkeit </li> <li> ein fundiertes pädagogisches Fachwissen </li> <li> eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Eltern </li> </ul> <ul><li> eine angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst - Sozial- und Erziehungsdienst bis S 9 (TVöD-SuE) </li> <li> die Möglichkeit sich selbst in die Gestaltung des KiTa-Alltags einzubringen </li> <li> ein vielfältiges, anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li> ein motiviertes, harmonisches Team in einer 2-gruppigen Kindertagesstätte </li> <li> ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis </li> <li> persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten </li> <li> zusätzliche Altersvorsorge </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket oder zu den Parkgebühren im Stadtgebiet Blaubeuren </li> <li> Dienstrad-Leasing </li> </ul> "

stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d)

Die Stadt Blaubeuren mit ca. 13.000 Einwohnern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h1> Mitarbeiter als Springer für unsere Kindereinrichtungen (m/w/d) </h1> mit flexibel wählbarem Stundenumfang. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten wöchentlichen Stundenumfang an. <ul><li> Mithilfe in der Kinderbetreuung </li> <li> Hauswirtschaftliche Tätigkeiten </li> </ul> <ul><li> eine abgeschlossene Berufsausbildung gemäß § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG) ist wünschenswert </li> <li> Mobilität wird für den Einsatz in den Kitas in Blaubeuren und den Ortsteilen vorausgesetzt </li> <li> Freude und Geschick im Umgang mit Kindern </li> <li> selbstständige Arbeitsweise </li> <li> hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität </li> </ul> <ul><li> die Möglichkeit sich selbst in die Gestaltung des KiTa-Alltags einzubringen </li> <li> ein vielfältiges, anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li> ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis </li> <li> eine Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst - Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE) </li> <li> persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> zusätzliche Altersvorsorge </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket oder zu den Parkgebühren im Stadtgebiet Blaubeuren </li> <li> Dienstrad-Leasing </li> <li> und viele weitere Leistungen </li> </ul>

Mitarbeiter als Springer für unsere Kindereinrichtungen (m/w/d)

Sie möchten bei der Stadtverwaltung Blaubeuren ein <h1> Schulpraktikum (m/w/d) </h1> absolvieren? Dann bewerben Sie sich gerne! Wir freuen uns, Ihnen die vielseitigen Aufgaben einer Stadtverwaltung näher zu bringen. <ul><li> Sie durchlaufen während Ihres Praktikums verschiedene Ämter (Hauptamt, Finanzverwaltung, Bürgerservice und Ordnungsverwaltung, Stadtbauamt). </li> <li> Sie lernen den Aufbau einer Stadtverwaltung und deren Arbeitsabläufe kennen. </li> <li> Sie unterstützen die Mitarbeiter/innen bei Ihren Aufgaben. </li> </ul> <ul><li> Sie möchten ein Schulpraktikum im Rahmen von BOGY, BORS, o.Ä. absolvieren. </li> <li> Sie haben Interesse an den Aufgaben einer Stadtverwaltung. </li> <li> Sie möchten den Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellte/r oder den Studiengang Public Managment B.A. kennen lernen. </li> </ul> <ul><li> ein vielseitiges, interessantes und abwechslungsreiches Praktikum </li> </ul>

Schulpraktikum (m/w/d)

Für die ZEG Rottenacker suchen wir eine/n Kraftfahrer / Lagermitarbeiter (w/m/d) Sie sind innerhalb eines Teams verantwortlich für die Betreuung des Warenein- und Warenausgangs innerhalb unseres Lagers. Im Bedarfsfall übernehmen Sie darüber hinaus Tagestouren mit einem firmeneigenen LKW. Sie verfügen über Berufserfahrung im Lagerbereich und dem Versand von Gefahrengütern und idealerweise eine Fahrerlaubnis CE, die erforderliche Weiterbildung nach dem Berufskraftfahrer- Qualifizierungsgesetz und einen Staplerschein. Einsatzfreude, Belastbarkeit sowie gute deutsche Sprachkenntnisse runden Ihr Profil ab. Einen sicheren Arbeitsplatz, ein leistungsorientiertes Einkommen und ein kollegiales und dynamisches Arbeitsumfeld. Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Chance, den Wachstumskurs der ZEG aktiv zu begleiten sowie interessante und herausfordernde berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

117 Jobs in An d. Riß, 88471 Laupheim, Deutschland