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Die Gemeinde Nörvenich als familienfreundliche und attraktive Arbeitgeberin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine menschlich überzeugende und engagierte Persönlichkeit, die als Sachbearbeitung im Bürgermeisterbüro (m,w,d) der Gemeinde Nörvenich bürger- und leistungsorientiert verstärkt. Die Gemeinde Nörvenich, zwischen Köln und Aachen im Kreis Düren gelegen, hat ca. 11.000 Einwohner, welche in 14 Orten, verteilt auf 66 km² Fläche, leben. Wir bieten nicht nur die Idylle des ländlichen Raumes, sondern mit hoher Wachstumsdynamik auch viele spannende Aufgaben. Aufgrund guter Verkehrsanbindung an nahegelegene Ballungsräume erreichen Sie uns auch dann schnell, wenn Sie (noch) nicht bei uns wohnen. • Büromanagement (E-Mail-Bearbeitung, Telefondienst, Wiedervorlage, Ablage und Aktenführung) • Interne und externe Korrespondenz • Terminkoordinierung und – überwachung • Beschwerdemanagement • Vor- und Nachbearbeitung von Besprechungen • Besucherempfang und Gästebewirtung • Bearbeitung und Planung von Alters- und Ehejubiläen • Allgemeine administrative Aufgaben • Zuarbeit im Bereich Politische Gremien • Repräsentationen Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Voraussetzungen für diese Stelle: Zwingend erforderlich ist eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder im Bereich des öffentlichen Dienstes. Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: • Sie arbeiten eigeninitiativ, selbstständig und übernehmen Verantwortung • Bereitschaft zu kundenorientierten Aufgabenerfüllung • Sie verfügen über ein freundliches und sicheres Auftreten, besitzen Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Beratungskompetenz • Führerschein Klasse B Sie als neues Mitglied für unser Team der Gemeindeverwaltung zu gewinnen, ist unser Ziel. Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Kunden-, Besucherempfang, Beschwerdemanagement Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des öffentlichen Dienstes (TVöD) mit allen entsprechenden Leistungen je nach Qualifikation und Erfahrung bis Entgeltgruppe 8 TVöD. - Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit (39 Std.) - Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) - Die Möglichkeit auch zeitweise im Home-Office zu arbeiten - Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung (ZVK) - Jahressonderzahlung (anteiliges 13. Monatsgehalt) - Leistungsorientierte Prämie - Eine angenehme Arbeitsatmosphäre - Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken im Rahmen unserer Personalentwicklung - Kostenlose Parkplätze direkt am Rathaus - Angebote des Gesundheitsmanagements - Fahrradleasing - Verschiedene weitere Mitarbeitervorteile Die Gemeinde Nörvenich strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Funktionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, an. Frauen sind deshalb besonders aufgefordert sich zu bewerben. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber. Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften im Rahmen des Jobsharings ist grundsätzlich möglich, allerdings mit der Maßgabe, dass die Stelle ganztägig besetzt ist. Sollten Sie an einer Teilzeittätigkeit interessiert sein, geben Sie bitte den Umfang und die Lage Ihrer Arbeitszeiten an.

Sachbearbeitung Bürgermeisterbüro (m,w,d) (Kaufmann/-frau - Büromanagement)

Weil wir wachsen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in Wesel eine(n) Jurist (Mietrecht) (w/d/m) - Führen des Schriftverkehrs mit Vermietern, Behörden und Institutionen - Beratung der Mitglieder in aktuellen mietrechtlichen Angelegenheiten wie beispielsweise: Kündigung der Wohnung, Wohnungsmängel, Mieterhöhung, Betriebskostenabrechnung, etc. Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrungen im außergerichtlichen, beratungsbezogenen Bereich mit guten Kenntnissen im Mietrecht (insbesondere Betriebskostenabrechnungen) : Zwingend erforderlich : - einen unbefristeten Arbeitsvertrag - flexible Arbeitszeiten - ein gutes Arbeitsklima - Eigenverantwortung in einem vielseitigen Aufgabengebiet -

Jurist - Mietrecht (m/w/d) (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin)

Für den Geschäftsbereich Ausbildung, Qualifizierung, Arbeit der Evangelischen Stiftung Volmarstein suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachkoordinator (m/w/d). Zu dem Geschäftsbereich Ausbildung, Qualifizierung, Arbeit gehören das Werner-Richard-Förderberufskolleg, das Berufsbildungswerk, das Angebot der Teilhabe an Arbeit in unseren Werkstätten, der Bereich Qualifizierungsmanagement zur Begleitung und Vermittlung arbeitsloser Menschen sowie die Projektgesellschaft Volmarstein, in die wir unterschiedliche Tätigkeitsbereiche und Aktivitäten integriert haben. Die Themen und Angebote Berufsvorbereitung, Berufsbildung, Berufsschule, Ausbildung, Beschäftigung und Arbeit werden hier vereint. Wir stehen für soziale Teilhabe durch Arbeit! <ul><li>Begleitung und Weiterentwicklung der konzeptionellen Entwicklung selbstbestimmter Teilhabe von Menschen mit Behinderung und von Menschen mit eingeschränkten gesellschaftlichen Teilhabemöglichkeiten</li> <li>Entwicklung, Durchführung und Begleitung von Projekten in Zusammenarbeit mit unseren Partnern innerhalb und außerhalb unserer Stiftung</li> <li>Konzeptionsentwicklung von der ersten Überlegung über die Personalgewinnung bis hin zur Implementierung</li> <li>Qualifizierung von Mitarbeitenden</li> <li>Beratung und Begleitung von leitenden Mitarbeitenden</li> <li>Unterstützung der Geschäftsbereichsleitung und einzelner Arbeitsbereiche bei der Beschaffung von Informationen, dem Aufbau und der Pflege von Netzwerken zu Wissenschaft, Verbänden, Ämtern, Institutionen</li> <li>Kommunikation und Vernetzung im Kontext der lokalen und regionalen Anbieter und Partnerorganisationen</li> </ul> <ul><li>Einschlägiger Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation im sozialarbeiterischen, pädagogischen oder heilpädagogischen Bereich</li> <li>Berufliche Erfahrungen in verschiedenen Arbeitsfeldern der Teilhabe am Arbeitsleben sowie der Eingliederung in Arbeit</li> <li>Kenntnisse des einschlägigen rechtlichen Rahmens (SGB IX, SGB II+III)</li> <li>Fähigkeit zur Analyse und zur Formulierung von Konzepten zur Teilhabe am Arbeitsleben und zur Eingliederung in Arbeit</li> <li>Kompetenz in der Beobachtung des Anbietermarktes, Beurteilung der Kostenträgerintentionen</li> <li>Erfahrungen und sehr gute Kenntnisse in Ausschreibungsverfahren zugelassener kommunaler Träger und gemeinsamer Einrichtungen</li> <li>Kenntnisse der Förderlandschaft von Land, Bund und ESF</li> <li>Kennen arbeitsmarktrelevanter, aktueller Fragestellungen und Beurteilung der Entwicklung des Arbeitsmarktes und des Arbeitskräftebedarfs</li> <li>Offenheit für weitere Schwerpunkte und Zusammenarbeit mit anderen Handlungsfeldern, die sich an aktuellen und zukünftigen Herausforderungen und Themenfeldern orientieren.</li> <li>Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie Teamfähigkeit und hohe Kommunikationskompetenz</li> </ul> <ul><li>Platz für Ihre Kreativität - wir bieten Offenheit für neue Ideen und Ansätze sowie Innovationsgeist</li> <li>Die sichere Bank für Ihre Lebensgestaltung - bei uns sind Sie unbefristet im Team Volmarstein</li> <li>Eine faire und sichere Vergütung – bei uns erhalten Sie eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach BAT-KF</li> <li>Das Maximum für Ihre Erholung - mit uns gewinnen Sie jedes Jahr 30 Tage Urlaub, plus bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester</li> <li>Ihr finanzielles Plus – mit unserer Jahressonderzahlung unterstützen wir jede Vorliebe</li> <li>Schon heute an Ihre Zukunft denken - mit uns erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Das Plus für Ihre Familie – pro Kind erhalten Sie einen Kinderzuschlag</li> <li>Zahlreiche Angebote Ihr Know-How zu fördern – sie profitieren von unzähligen Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Moderner Arbeitsplatz - bei uns erhalten Sie die bestmögliche IT-Ausstattung</li> <li>Tapetenwechsel am Arbeitsplatz- bei uns haben Sie die Option auf Home-Office</li> <li>Ein Job der zu Ihrem Leben passt - Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Mit uns mobil bleiben, auch privat - dank unseres Job-Bike</li> </ul>

Fachkoordinator (m/w/d) Geschäftsbereich Ausbildung, Qualifizierung, Arbeit

Für das Berufsbildungswerk der Evangelischen Stiftung Volmarstein suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die berufliche Erstausbildung junger Menschen mit Körperbehinderungen und Autismus-Spektrum-Störungen als Ausbilder (m/w/d) für die Berufsfelder Wirtschaft und Verwaltung. Sie haben das Talent andere zu begeistern und sprühen vor Kreativität und Lebensfreude? Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und können junge Menschen durch Ihre reflektierte Arbeitsweise in Ihrem Berufsleben begleiten? Fühlen Sie sich angesprochen und bereit die Herausforderung anzunehmen? Herzlich Willkommen - wir freuen uns auf Ihre Verstärkung! <ul><li>Vorbereitung, Durchführung und Auswertung der theoretischen und praktischen Ausbildung gemäß Ausbildungsrahmenplan inkl. Begleitung von betrieblichen Ausbildungsphasen</li> <li>Vorbereitung junger Menschen mit körperlichen Behinderungen und Autismus-Spektrum-Störungen auf die Abschlussprüfung</li> <li>Akquise von Kooperationsbetrieben und Kontaktpflege zu unseren Kooperationspartnern</li> <li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung der E-Learning-Angebote</li> <li>Planung und Durchführung praxisnaher Projekte in Zusammenarbeit mit allen Ausbildungsbereichen</li> <li>Vermittlung der Teilnehmenden in den ersten Arbeitsmarkt</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Veranstaltungskaufmann (m/w/d) bzw. Eventkauffrau (m/w/d) mit Abschluss als staatlich geprüfter Betriebswirt (m/w/d)</li> <li>Ausbildereignung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO)</li> <li>Berufserfahrung sowie fundierte kaufmännische Kenntnisse im Bereich Event und Marketing</li> <li>Berufliche IT- und Medienkompetenz</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen und eine motivierende Arbeitseinstellung</li> <li>Es fällt Ihnen leicht, andere Menschen für eine Sache zu begeistern</li> </ul> <ul><li>Die sichere Bank für Ihre Lebensgestaltung - bei uns sind Sie unbefristet im Team Volmarstein</li> <li>Eine faire und sichere Vergütung - bei uns erhalten Sie eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach BAT-KF</li> <li>Das Maximum für Ihre Erholung - mit uns gewinnen Sie jedes Jahr 30 Tage Urlaub, plus bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester</li> <li>Ihr finanzielles Plus - mit unserer Jahressonderzahlung unterstützen wir jede Vorliebe</li> <li>Schon heute an Ihre Zukunft denken - mit uns erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Das Plus für Ihre Familie - pro Kind erhalten Sie einen Kinderzuschlag</li> <li>Zahlreiche Angebote Ihr Know-How zu fördern - sie profitieren von unzähligen Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein Job der zu Ihrem Leben passt - Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Mit uns mobil bleiben, auch privat - dank unseres Job-Bike</li> <li>Wir lassen Sie nicht im Stich - mit einem intensiven Training-on-the-job haben Sie bei uns einen einfachen Start</li> </ul>

Ausbilder (m/w/d) Wirtschaft und Verwaltung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an den Standorten Köln und Bergisch Gladbach eine/n <h2> Steuerfachangestellten bzw. Steuerfachwirt (m/w/d) </h2> in Vollzeit (ggfs. auch Teilzeit). <ul><li> Zu Ihrem umfassenden Aufgabengebiet gehört die selbständige Erstellung von privaten und betrieblichen Steuererklärungen sowie die Prüfung von Steuerbescheiden </li> <li> Weiterhin übernehmen Sie die Erstellung von Jahresabschlüssen aller Rechtsformen </li> <li> Sie führen die Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern, Banken und Behörden </li> </ul> <ul><li> Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w) und/oder Steuerfachwirt (m/w) </li> <li> Fundierte Kenntnisse des Ertragsteuerrechts und der handelsrechtlichen Bilanzierungspraxis </li> <li> Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen </li> <li> Sicherer Umgang mit DATEV und MS-Office-Anwendungen </li> <li> Persönliches Engagement, Teamgeist und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab </li> </ul> einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage ein kollegiales und organisiertes Team turnusmäßige Fortbildungsmaßnahmen sowie die Unterstützung bei individueller Weiterbildung einen abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich eine leistungsgerechte Vergütung

Steuerfachangestellten bzw. Steuerfachwirt (m/w/d)

Wir suchen ab sofort eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (30h/ Woche) für unser Team Ambulant Betreutes Wohnen in Köln. <ul><li> Unterstützung und Begleitung der Klientinnen und Klienten im Alltag </li> <li> Erstellung und Umsetzung der Hilfe- und Förderplanung </li> <li> Gestaltung und Umsetzung des Hilfeplanverfahrens </li> <li> Unterstützung und Beratung bei Beziehungs-, Handlungs- und Entwicklungsprozessen </li> <li> Anleitung und Förderung von tagesstrukturierenden Aktivitäten, Freizeitangeboten und Projekten </li> <li> Aufbau und Begleitung partnerschaftlicher, familiärer und nicht-professioneller Beziehungen </li> </ul> <ul><li> Einen Hochschulabschluss im sozial-/heilpädagogischen Bereich oder vergleichbar/ abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li> Berufserfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen wünschenswert </li> <li> Kenntnisse über Leistungsansprüche, die sozialpsychiatrische Landschaft und im Umgang mit Krisenintervention wünschenswert </li> <li> Engagement, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen </li> </ul> Hilfeform: Ambulante Hilfen Art: Teilzeit Standort: Köln <ul><li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Diensthandy </li> <li> Kontinuierliche Fachberatung und externe Supervision </li> <li> 28 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus arbeitsfreie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag </li> <li> Vergütung nach Haustarifvertrag gemäß TVöD SuE </li> <li> Jahressonderzahlung gemäß TVöD SuE </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge nach 24 Monaten </li> <li> Ein jährliches persönliches Fortbildungsbudget, das Ihnen frei zur Verfügung steht </li> <li> Die Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team </li> <li> Freiheit in der Gestaltung und Planung des Arbeitsalltags </li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für BeWo Hilfeform: Ambulante Hilfen

Wir suchen ab sofort eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (30h/ Woche) für unser Team Ambulant Betreutes Wohnen in Köln. - Unterstützung und Begleitung der Klientinnen und Klienten im Alltag - Erstellung und Umsetzung der Hilfe- und Förderplanung - Gestaltung und Umsetzung des Hilfeplanverfahrens - Unterstützung und Beratung bei Beziehungs-, Handlungs- und Entwicklungsprozessen - Anleitung und Förderung von tagesstrukturierenden Aktivitäten, Freizeitangeboten und Projekten - Aufbau und Begleitung partnerschaftlicher, familiärer und nicht-professioneller Beziehungen - Einen Hochschulabschluss im sozial-/heilpädagogischen Bereich oder vergleichbar/ abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar - Berufserfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen wünschenswert - Kenntnisse über Leistungsansprüche, die sozialpsychiatrische Landschaft und im Umgang mit Krisenintervention wünschenswert - Engagement, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen - Flexible Arbeitszeiten - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Diensthandy - Kontinuierliche Fachberatung und externe Supervision - 28 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus arbeitsfreie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag - Vergütung nach Haustarifvertrag gemäß TVöD SuE - Jahressonderzahlung gemäß TVöD SuE - Betriebliche Altersvorsorge nach 24 Monaten - Ein jährliches persönliches Fortbildungsbudget, das Ihnen frei zur Verfügung steht - Die Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team - Freiheit in der Gestaltung und Planung des Arbeitsalltags

Werden Sie als pädagogische Fachkraft (m/w/d) Teil unseres Teams BeWo! (Pädagoge/Pädagogin)

Die Stadt Grevenbroich sucht im Fachbereich Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialarbeiter bzw. einen Sozialpädagogen (m, w, d) (Diplom/FH oder Bachelor) für die Besonderen Sozialen Dienste . Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden oder vollzeitnah zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 14 TVöD , soweit die persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind. <ul><li> Gewährung von Eingliederungshilfen gemäß § 35 a SGB VIII </li> </ul> Daneben zählen folgende Aufgaben (in geringem Umfang) u.a. zu Ihren Tätigkeiten: <ul><li> Gewährung von Hilfen zur Erziehung nach § 35 a SGBVIII und entsprechende Hilfeplanung gemäß § 36 SGB VIII </li> <li> Mitwirkung in Verfahren vor dem Verwaltungsgericht und dem OLG </li> <li> Wahrnehmung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung gemäß § 8 a SGB VIII </li> <li> Zusammenarbeit mit Jugendhilfeeinrichtungen und anderen Institutionen im Bereich der Familien- und Jugendhilfe, sowie Schulen und dem Gesundheitssystem </li> <li> Krisenintervention </li> <li> Teilnahme an Arbeitskreisen auf kommunaler Ebene </li> <li> Teilnahme an Arbeitsgruppen mit Schwerpunktthemen zur konzeptionellen Gestaltung </li> <li> Teilnahme an Fortbildungen sowie Supervisionen </li> </ul> <ul><li> abgeschlossenes Studium (Diplom/FH oder Bachelor) als Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter (m, w, d) mit staatlicher Anerkennung </li> <li> Erfahrung in der Arbeit der Eingliederungshilfe ist wünschenswert </li> <li> Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen des SGB VIII, SGB IX und des BTHG </li> <li> Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in Konfliktsituationen </li> <li> Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln </li> <li> Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> sicherer Umgang mit den Standard-Office-Produkten </li> <li> Ebenso wird zur Wahrnehmung der Hausbesuche u.ä. die uneingeschränkte Fahrerlaubnis der Klasse III bzw. EU-Norm B vorausgesetzt. </li> </ul> <ul><li> attraktive Bezahlung im Rahmen der entsprechenden tariflichen Bestimmungen </li> <li> sichere Arbeitsplätze </li> <li> familienfreundliche Arbeitszeitregelungen (Gleitzeit) </li> <li> Unterstützung bei der Suche nach Betreuungsplätzen für eigene Kinder </li> <li> Integration in ein Team aus erfahrenen Fachkräften </li> <li> regelmäßige Fortbildungen. </li> </ul> Die Stadtverwaltung Grevenbroich verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Entsprechendes gilt auch für schwerbehinderte Menschen. Diese werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person einer Mitbewerberin / eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. <h3> Bewerbungsfrist </h3> 08.05.2024 <h3> Arbeitszeit </h3> 39 Wochenstunden oder vollzeitnah <h3> Befristung </h3> unbefristet <h3> Bezahlung </h3> Entgeltgruppe S 14 TVöD

Sozialarbeiter bzw. einen Sozialpädagogen (m, w, d)

Das Erzbischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln. Wir leisten mit rund 785 Mitarbeitenden die Finanz-, Bau- und Personalverwaltung des Erzbistums Köln und sind Servicestelle für Kirchengemeinden und kirchliche Einrichtungen. Die Fachstelle KÖB ist für die fachliche Unterstützung der rund 4000 ehrenamtlich engagierten Mitarbeiter/innen sowie für die Träger zuständig, die das vielfältige Angebot katholischer Büchereiarbeit in den Gemeinden und anderen Einrichtungen gemeinsam umsetzen. Das Ziel unserer Arbeit ist es, die KÖBs an ihren jeweiligen Standorten als pastorale Bildungs- und Begegnungsorte zu etablieren, sie unter bibliothekarischen Gesichtspunkten zu unterstützen und Perspektiven und Ideen für die Zukunft aufzuzeigen. Wir suchen für den Fachbereich Familienpastoral zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referentin/Referenten (m/w/d) für die Fachstelle Katholische Öffentliche Büchereien (KÖB) mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet. <ul><li>Strategieentwicklung zur Zukunftsfähigkeit der Katholischen öffentlichen Büchereien (KÖBs) im Rahmen der Entwicklung der Pastoralen Einheiten im Erzbistum Köln</li> <li>Beratung von und Gespräche mit Trägern, Pastoralteams, Gremien und Kooperationspartnern/innen vor Ort</li> <li>Betreuung, Beratung und Begleitung der Katholischen öffentlichen Büchereien und ehrenamtlichen Büchereiteams in Bezug auf Büchereikonzept, pastorale Wirksamkeit, EDV, Medienbestand, Statistik etc.</li> <li>Planung und Umsetzung des Qualifizierungsangebotes für ehrenamtlich Tätige in den Katholischen Öffentlichen Büchereien</li> <li>Strategieentwicklung, Beratung und Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit in den Büchereien, Schwerpunkt Social Media</li> </ul> <ul><li>Hochschulstudium (Master, Diplom) im Bereich der Bibliotheks-, Informations- und Dokumentationswissenschaft oder eine gleichwertige Qualifikation im Bereich der Geisteswissenschaften</li> <li>kommunikative Fähigkeiten, offenes Auftreten und Verhandlungsgeschick</li> <li>strukturell-konzeptionelles Denkvermögen und verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise</li> <li>hohe Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Empathie, insbesondre im Umgang mit ehrenamtlich Engagierten</li> <li>Moderations- und Leitungskompetenz für Erwachsenenbildungsformate</li> <li>hohe Serviceorientierung</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul> <ul><li>Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13)</li> <li>gleitende Arbeitszeiten bei 39 Std. / Wochen und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub, 5,5 Brauchtumstage sowie 3 Tage für Exerzitien</li> <li>eine familienbewusste Kultur zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, mit Beratungs- und Vermittlungsangebot bei Fragen zur Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching</li> <li>ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen</li> <li>eine Betriebskantine mit Frühstücks- und Mittagsessensangeboten</li> <li>Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket sowie verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Kölner Hbf</li> </ul>

Referentin/Referenten (m/w/d) für die Fachstelle Katholische Öffentliche Büchereien (KÖB)

Sie möchten täglich eine Aufgabe übernehmen, auf die nicht verzichtet werden kann? Dann sind Sie hier richtig! Der Ennepe-Ruhr-Kreis sucht für den Einsatz in den Dienststellen des Jobcenters EN Beschäftigte in Voll- oder Teilzeit für den Tätigkeitsbereich Leistungssachbearbeitung (m/w/d) Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Arbeit stellt die umfängliche laufende Sachbearbeitung im Rahmen der Leistungsgewährung nach dem SGB II in Verbindung mit anderen relevanten Büchern des Sozialgesetzbuches dar. Sie sorgen mit Ihrem täglichen Einsatz folglich für die Auszahlung finanzieller Mittel und tragen damit einen bedeutsamen Teil zur Sicherung der Gesellschaft bei. <ul><li>die Beratung von hilfesuchenden und leistungsberechtigten Bürger*innen</li> <li>die Bearbeitung und eigenverantwortliche Prüfung von Anträgen auf Gewährung von Leistungen nach dem SGB II,</li> <li>Verantwortung für eine eigene Fallrate innerhalb eines Teams,</li> <li>Entscheidung über Darlehensgewährungen, Feststellung von Rückforderungen von Leistungen, Einkommen und Vermögen sowie</li> <li>die zielorientierte Zusammenarbeit mit anderen beteiligten Aufgabenbereichen des Jobcenters EN wie den Integrationscoaches und dem Bereich Bildung und Teilhabe</li> </ul> <ul><li>die abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, im Verwaltungsdienst (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) bzw.</li> <li>eine abgeschlossene zweite Verwaltungsprüfung oder eine seit 12 Monaten erfolgreiche Teilnahme am zweiten Verwaltungslehrgang (darunter fällt beispielsweise auch der Qualifizierungslehrgang Sozialrecht oder Sozialversicherung mit Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in bzw. Sozialversicherungsfachwirt*in),</li> <li>ein Hoch- oder Fachhochschulabschluss,</li> <li>eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. eine abgeschlossene erste Verwaltungsprüfung und eine mindestes 20-jährige Berufserfahrung bei einem öffentlich rechtlichen Arbeitgeber,</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf und einer zusätzlich abgeschlossenen Weiterbildung als geprüfte*r Fachwirt*in der Bereiche Betriebswirtschaft, Sozialversicherung und Rechtswissenschaften (Niveau DQR Stufe 6)</li> </ul>Darüber hinaus sind wünschenswert: <ul><li>ein sicherer Umgang mit MS-Office, </li> <li>Rechtskenntnisse besonders im SGB II, </li> <li>ein sicheres Auftreten, hohe Überzeugungs- sowie Kommunikationsfähigkeit,</li> <li>ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Freude an teamorientiertem Arbeiten </li> </ul>Mit der Tätigkeit sind Kontakte mit hilfesuchenden Menschen, Behörden und anderen Institutionen verbunden, die besonderes Einfühlungsvermögen, Verhandlungsgeschick sowie Konfliktfähigkeit voraussetzen. <ul><li>ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li> <li>Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 9 c TVöD-V bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesG NRW - je nach persönlicher Qualifikation</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>ein passgenaues Einstellungsmanagement, durch welches Sie gut auf Ihre tägliche Arbeit vorbereitet werden</li> <li>Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung durch qualifizierte Fortbildungen</li> <li>Einsatzorte in Witten, Wetter, Hattingen oder Schwelm (nach Verfügbarkeit)</li> </ul>Als familienfreundliche Verwaltung stellt der Ennepe-Ruhr-Kreis seinen Beschäftigten eine Fülle an Möglichkeiten zur Verfügung, ihr Berufs- und Privatleben je nach individueller Lebensphase miteinander in Einklang zu bringen. Wir bieten unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an, wie z. B. Teilzeitarbeit und/oder Telearbeit bzw. mobile Arbeit. Darüber hinaus entscheiden unsere Beschäftigten im Rahmen der flexiblen Arbeitszeit und unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse eigenverantwortlich, wann sie den Arbeitstag beginnen und beenden. Bei Problemen, die die Betreuung und/oder Pflege von Angehörigen betreffen, unterstützen wir Sie gerne mit individuellen Lösungsvorschlägen. Über Einzelheiten hierzu informieren wir Sie gerne in einem persönlichen Gespräch.

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