field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Unser Amt für Hochbau und Gebäudemanagement verantwortet die Immobilien des Landkreises – von Verwaltungsgebäuden über Schulen und Sporthallen bis hin zu Unterkünften für Geflüchtete. Das Referat Großprojekte Hochbau plant und realisiert anspruchsvolle Bauprojekte mit besonderem Fokus auf Nachhaltigkeit, Klimaschutz und moderne Nutzungskonzepte. Aktuell setzen wir u.a. den Neubau des Berufsschulzentrums Konstanz sowie dieAtemschutzübungsanlage in Rielasingen-Worblingen um. Wir suchen ab sofort für die Projektleitung unserer Hochbauprojekte eine Architektin oder einen Architekten bzw. eine Bauingenieurin oder einen Bauingenieur (w/m/d). Aufgaben <ul> <li>Projektleitung und Steuerung komplexer Hochbauprojekte.</li> <li>Überwachung und Sicherstellung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards.</li> <li>Koordination und Steuerung aller Projektbeteiligten.</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für den Landkreis Konstanz.</li> <li>Abstimmung und Koordination mit den Nutzenden.</li> <li>Auftrags- und Vertragsmanagement nachVOB und HOAI in projektleitender Funktion.</li> <li>Erarbeitung von entscheidungsreifen Vorlagen für die politischen Gremien. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Bau.</li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung und im Projektmanagement von Bauprojekten.</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Vergaberecht (VOB, HOAI, AHO), Baukostenmanagement und -controlling.</li> <li>Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Verhandlungssicherheit.</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office. </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1).</li> <li> Führerschein und Bereitschaft, das eigene Fahrzeug gegen Kostenerstattung dienstlich zu nutzen.</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch gelegentlich abends und an Wochenenden. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Aktiv gestalten: Verantwortungsvolle Aufgabe mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (4.153,35 – 6.154,45 Euro). </li> <li> Flexibel arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Ausgeglichen leben: Gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Finanziell profitieren: Betriebliche Altersvorsorge, Erfolgsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Fachlich entwickeln: Individuelle Fort- und Weiterbildung und Projekte mit direktem Mehrwert für die Region. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 7. Dezember 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5944-architekt-in-oder-bauingenieur-in-w-m-d-projektleitung-hochbauprojekte-im-landratsamt-konstanz/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 11. Dezember 2025 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Architekt/in oder Bauingenieur/in (w/m/d) – Projektleitung Hochbauprojekte im Landratsamt Konstanz

Rund 13.500 Handwerksbetriebe mit über 70.000 Beschäftigten und 4.500 Auszubildenden halten unsere Region am Laufen. Als Handwerkskammer setzen wir uns dafür ein, dass diese Unternehmen nachhaltig erfolgreich sind. Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie mit, die Interessen unserer Mitglieder besser zu unterstützen und zu fördern. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Ausbildungsberater (m/w/d) in Vollzeit Sie haben Interesse an Fragen rund um das Thema Ausbildung? Die Unterstützung von Auszubildenden und Betrieben bereitet Ihnen Freude? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Beratung und Betreuung unsere Mitgliedsbetriebe und deren Auszubildende in den Landkreisen Tuttlingen und Rottweil zu allen Themen rund um die Ausbildung</li> <li>Vermittlung zwischen Betrieben und Auszubildenden bei Meinungsverschiedenheiten</li> <li>Vortragshaltung und Durchführung von Workshops zu Ausbildungsthemen mit Auszubildenden, Ausbildenden, Lehrern und Bildungsträgern</li> <li>Entwicklung eigener Ideen und Projekte zur Unterstützung unserer Mitgliedsbetriebe bei der Ausbildung</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit anschließender Meister- oder Technikerprüfung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung im Ausbildungsbereich (AEVO)</li> <li>Spaß an der Beratung und Unterstützung von Betrieben und Auszubildenden</li> <li>Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung im Umgang mit Betrieben und Auszubildenden</li> <li>Kenntnisse im Ausbildungsrecht oder Interesse daran sich darin einzuarbeiten</li> <li>Flexibilität und PKW-Führerschein für die Außendiensteinsätze</li> <li>Versierter Umgang mit digitalen Medien und gute IT- Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten Team mit der Möglichkeit, eigene Ideen mit einzubringen. Die Vergütung erfolgt gemäß dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TV-L) mit den dort üblichen Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung). Darüber hinaus bieten wir Ihnen Benefits wie das JobRad-Leasing. Freuen Sie sich auf eine sichere Stelle. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. STBL1_DE

Ausbildungsberater (m/w/d)

Wir gestalten mit unseren rund 1.700 Mitarbeitenden unseren Landkreis, der Teil der wirtschaftlich starken und schönen Region Bodensee-Oberschwaben ist. Wir suchen: Ingenieur/in (w/m/d) im Bau- und Umweltamt, von 01.01.2026 bis 31.12.2028, in Teilzeit (30%). Im Bau- und Umweltamt werden neben dem Baurecht, der Bauleitplanung und dem Arbeitsschutz fast alle technisch- und naturwissenschaftlichen Themen des s Umweltschutzes bearbeitet. Hinzu kommen der Naturschutz und die Themen Klimaschutz und erneuerbare Energien Aufgaben <ul> <li>Beratung von Maßnahmenträgern bei der techn. Umsetzung im vorbeugenden Bodenschutz (Bodenschutzkonzept, Bodenschutzplan)</li> <li>Fachliche Prüfung in Genehmigungsverfahren bei Auffüllungen und Abgrabungen</li> <li>Bodenschutzfachliche Beurteilung von Anträgen als Träger öffentlicher Belange</li> <li>Bodenschutzfachliche Beurteilung und Prüfung der Wiederherstellung von durchwurzelbaren Bodenschichten vor Ort</li> <li>Fachliche Bearbeitung und Beratung bei schädlichen Bodenveränderungen, Erosion u. Hangrutschen, Wiedereinbau und Folgenutzung</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor of Engineering der Fachrichtungen Bauingenieur, Umwelt- und Verfahrenstechnik oder einen vergleichbaren Studiengang z.B. Landwirtschaft, Forstwirtschaft, Geologie, Geoökologie oder Geographie</li> <li>Sie verfügen über fundiertes Fachwissen und gesetzl. Grundlagen, insb. in der Bodenkunde</li> <li>Sie sind team- und kooperationsfähig</li> <li>Sie sind kundenorientiert und haben eine hohe Beratungskompetenz</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikation</li> <li>Sie besitzen einen Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 11 (TVöD)</li> <li>Eine befristete Einstellung als technische/r Sachbearbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg</li> <li>Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, verschiedene Arbeitszeitmodelle, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Firmenfitness, u.v.m.</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur/in (w/m/d) im Bau- und Umweltamt

Wir gestalten mit unseren rund 1.700 Mitarbeitenden unseren Landkreis, der Teil der wirtschaftlich starken und schönen Region Bodensee-Oberschwaben ist. Wir suchen: Sachbearbeiter/in Altlasten- und Bodenschutzrecht (w/m/d) im Bau- und Umweltamt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit (75%). Im Bau- und Umweltamt werden neben dem Baurecht, der Bauleitplanung und dem Arbeitsschutz fast alle technischenund naturwissenschaftlichen Themen des Umweltschutzes bearbeitet. Hinzu kommen der Naturschutz und die Themen Klimaschutz und erneuerbare Energien. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von bau- und naturschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren bei Bodenauffüllungen und –abgrabungen und rechtliche Beurteilung von Vorhaben und fachlichen Stellungnahmen</li> <li>Verfolgung unerlaubter Auffüllungen und Abgrabungen im Außenbereich</li> <li>Erlass von Anhörungen, Anordnungen zur Untersuchung und Sanierung von Altlasten und schädlichen Bodenveränderungen</li> <li>Beratung von Bürger/innen, Bauherren, Investoren, Gemeinden, Ingenieurbüros, Landund Forstwirten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts - Public Management oder eine Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in</li> <li>Sie haben Interesse an Natur und Landschaft und besitzen Verständnis für agrarwirtschaftliche und ökologische Zusammenhänge.</li> <li>Sie sind team- und kooperationsfähig</li> <li>Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikation</li> <li>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 9c (TVöD)</li> <li>Im Beamtenverhältnis eine Besoldung in A 11</li> <li>Eine unbefristete Einstellung als Sachbearbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg</li> <li>Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Firmenfitness, Job-Fahrrad u.v.m.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in Altlasten- und Bodenschutzrecht (w/m/d) im Bau- und Umweltamt

Wir gestalten mit unseren rund 1.700 Mitarbeitenden unseren Landkreis, der Teil der wirtschaftlich starken und schönen Region Bodensee-Oberschwaben ist. Wir suchen: Integrationsbeauftragte/r (w/m/d) im Amt für Migration und Integration, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit (50 %). Das Amt für Migration und Integration bündelt Leistungen des Ausländerrechts, der Sozialarbeit, der Integration und des Leistungsbezugs für ausländische Personen und Geflüchtete. Wir sichern den Zugang zur gesellschaftlichen Teilhabe auf kurzen Wegen. Aufgaben <ul> <li>Zentrale Ansprechperson für die Integrationsförderung des Landkreises</li> <li>Konzeption und Koordination von Maßnahmen, die das Zusammenleben in Vielfalt im Landkreis fördern</li> <li>Beantragung, Verwaltung und Abrechnung von Fördermitteln</li> <li>Entwicklung und Begleitung von Vernetzungsstrukturen zwischen verschiedenen Akteuren in der Integrationsarbeit</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit zum Thema Integration</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Dipl. Sozialarbeiter/in, Dipl. Sozialpädagoge/in oder Bachelor of Arts – Soziale Arbeit</li> <li>Sie haben Interesse an der Umsetzung neuer Ideen und Innovationen</li> <li>Sie verfügen über eine wirtschaftliche und nachhaltige Arbeitsweise</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe S 15 (TVöD)</li> <li>Eine unbefristete Einstellung als Integrationsbeauftragte/r zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg</li> <li>Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Firmenfitness, Job-Fahrrad u.v.m.</li> </ul> STBL1_DE

Integrationsbeauftragte/r (w/m/d) im Amt für Migration und Integration

Wir gestalten mit unseren rund 1.700 Mitarbeitenden unseren Landkreis, der Teil der wirtschaftlich starken und schönen Region Bodensee-Oberschwaben ist. Wir suchen: Sachbearbeiter/in Anwendungsbetreuung (w/m/d) im Hauptamt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit. Das Hauptamt zeichnet sich durch Vielfalt und Innovation aus. Wir digitalisieren und gestalten Prozesse und Organisationsstrukturen, unterstützen rund um das Thema IT und sorgen für die Postverteilung, vielseitige Mobilität und eine ideale Ausstattung. Aufgaben <ul> <li>Second- und Third-Level-Support für Client Hard- und Software</li> <li>1st-/2nd-Level-Support für Fachanwendungen inkl. der Betreuung und Updates der ITSysteme und der Fachanwendungen</li> <li>Analyse, Fehlerbehebung und PerformanceOptimierung in der komplexen ClientUmgebungen</li> <li>Administration des MDM-Systems inkl. Geräteinstallation und -ausrollung</li> <li>Erstellung von Dokumentationen sowie enge Zusammenarbeit innerhalb des IT-Teams, mit Fachbereichen und Dienstleistern</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in oder vergleichbar</li> <li>Sie sind team- und kooperationsfähig</li> <li>Sie verfügen über eine wirtschaftliche und nachhaltige Arbeitsweise</li> <li>Sie haben Interesse an der Umsetzung neuer Ideen und Innovationen</li> <li>Sie sorgen dafür, dass unsere Fachanwendungen stabil, sicher und nutzerfreundlich laufen. Wenn Sie IT-Support auf hohem Niveau liefern, sind Sie bei uns richtig</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 9b (TVöD)</li> <li>Eine unbefristete Einstellung als Sachbearbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg</li> <li>Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Firmenfitness, Job-Fahrrad u.v.m.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in Anwendungsbetreuung (w/m/d) im Hauptamt

Wir gestalten mit unseren rund 1.700 Mitarbeitenden unseren Landkreis, der Teil der wirtschaftlich starken und schönen Region Bodensee-Oberschwaben ist. Wir suchen: Vermessungstechniker/in (w/m/d) im Vermessungs- und Flurneuordnungsamt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit. Das Vermessungs- und Flurneuordnungsamt ist für das Liegenschaftskataster und für die Durchführung von Flurneuordnungsverfahren zuständig. Mit modernster Messtechnik bearbeitet unser Team vielfältige und spannende Vermessungsdienstleistungen. Aufgaben <ul> <li>Übernahme beigebrachter Vermessungsschriften in das Liegenschaftskataster</li> <li>Digitalisierung von Bodenschätzungsergebnissen und sonstigen raumbezogenen Daten</li> <li>Arbeiten zur kontinuierlichen Steigerung der Qualität des Liegenschaftskatasters</li> <li>Nachrichtliche Übernahme von Eigentümerangaben aus dem Grundbuch</li> <li>Überwachung und Mahnung des Vollzugs der Fortführungsnachweise durch das Grundbuchamt</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker/in</li> <li>Sie haben gute EDV-Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit Grafikprogrammen</li> <li>Sie sind team- und kooperationsfähig</li> <li>Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert</li> <li>Sie verfügen über eine wirtschaftliche und nachhaltige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 8 (TVöD)</li> <li>Im Beamtenverhältnis eine Besoldung in A 8 m.D.</li> <li>Eine unbefristete Einstellung als Vermessungstechniker/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg</li> <li>Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, verschiedene Arbeitszeitmodelle, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Firmenfitness, Job-Fahrrad u.v.m.</li> </ul> STBL1_DE

Vermessungstechniker/in (w/m/d) im Vermessungs- und Flurneuordnungsamt

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Als untere Baurechts- und Denkmalschutzbehörde sind wir für die Prüfung und Genehmigung von Bauvorhaben in 13 Kommunen zuständig. Wir beraten Antragstellende und überwachen die Einhaltung baurechtlicher Vorschriften mit dem Ziel, gemeinsam mit den kreisangehörigen Städten und Gemeinden eine geordnete und sichere bauliche Entwicklung im Landkreis zu gewährleisten. Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Architektin oder einen Architekten bzw. eine Bauingenieurin oder einen Bauingenieur (w/m/d) für die Sachbearbeitung im Bereich vorbeugender Brandschutz. Die Stelle ist bis zum 31. Dezember 2027 befristet. Aufgaben <ul> <li> Sie prüfen Bauanträge und Bauvoranfragen im Hinblick auf die Einhaltung der Vorschriften zum vorbeugenden Brandschutz. Hierzu gehört auch die Plausibilisierung von Brandschutzkonzepten und -gutachten sowie die Zulassung von Abweichungen von brandschutztechnichen Vorschriften und die Festsetzung von erforderlichen Kompensationsmaßnahmen. </li> <li> Sie führen Brandverhütungsschauen durch und wirken gemeinsam mit den Objekteigentümern darauf hin, dass festgestellte Brandschutzmängel behoben werden. </li> <li> Sie beraten Bauherren, Architekten und Kommunen in Angelegenheiten des vorbeugenden Brandschutzes. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau (Dipl.-Ing. oder Bachelor/M.Sc.) bzw. vergleichbare Qualifikation. </li> <li>Zusatzqualifikation im vorbeugenden Brandschutz oder Bereitschaft zur berufsbegleitenden Weiterbildung als Fachplaner/in Brandschutz. </li> <li>Empathie, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> <li>Bereitschaft zu Außendiensten. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Aktiv gestalten: Vielseitige Aufgabe mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (Euro in Teilzeit mit 50%) bzw. Besoldungsgruppe A12 LBesO BW. </li> <li> Flexibel arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.</li> <li> Finanziell profitieren: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Ausgeglichen leben: Familienfreundliches Arbeiten – von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Rundum genießen: Kantine,Bike-Benefits, Jobticket-Zuschuss, Rabattprogramm für Marken und Produkte. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21. Dezember 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5950-architekt-in-bauingenieur-in-brandschutz-w-m-d-im-amt-fuer-baurecht-und-umwelt/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden virtuell statt. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Architekt/in / Bauingenieur/in Brandschutz (w/m/d) im Amt für Baurecht und Umwelt

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Jobcenter Landkreis Konstanz ist eine gemeinsame Einrichtung des Landkreises Konstanz und der Agentur für Arbeit Konstanz-Ravensburg. Für das Jobcenter in Stockach suchen wir zum 1. April 2026 Verstärkung: Als Arbeitsvermittlerin oder Arbeitsvermittler (w/m/d) unterstützen Sie Kundinnen und Kunden bei der Integration in Arbeit und begleiten junge Menschen bei ihrem Berufseinstieg. Aufgaben <ul> <li> Beratung und Begleitung: Sie beraten und begleiten Personen im Bürgergeldbezug und unterstützen sie aktiv bei der Integration in den Arbeitsmarkt. Dabei motivieren Sie zur Eigeninitiative und schaffen nachhaltige Beschäftigungsperspektiven. </li> <li> Vermittlung und Integration: Sie ermitteln gezielt Stärken, Potenziale und Förderbedarfe der Kundinnen und Kunden und entwickeln maßgeschneiderte Vermittlungs- und Integrationsstrategien sowie individuelle Kooperationspläne. </li> <li> Maßnahmenmanagement und Administration: Sie initiieren, begleiten und überwachen Integrations- und Weiterbildungsmaßnahmen und übernehmen die administrative Abwicklung und Dokumentation der Integrationsmaßnahmen. </li> <li> Kooperation und Netzwerkarbeit: Sie arbeiten eng mit dem Leistungsbereich, Arbeitgebern, Bildungsträgern und weiteren externen Institutionen zusammen. </li> </ul> Profil <ul> <li>Fachliche Qualifikation: <ul> <li>Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbar. </li> <li>Alternativ: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbar.</li> </ul> </li> <li>Ein Plus sind relevante Erfahrung in Beratung/Arbeitsvermittlung, in der Anwendung von Rechtsnormen sowie Kenntnisse im Verwaltungsrecht und SGB II. </li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz sowie selbstständige, lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Aktiv gestalten: Vielseitige Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (3.901,48 – 5.377,14 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A10 LBesO BW. </li> <li> Flexibel arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Finanziell profitieren: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Ausgeglichen leben: Familienfreundliches Arbeiten – von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Rundum genießen: Bike-Benefits, Jobticket-Zuschuss, Sonderkonditionen für Marken und Produkte. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21. Dezember 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5959-verwaltungsfachwirt-in-sozialpaedagog-in-w-m-d-fuer-die-arbeitsvermittlung-im-jobcenter-stockach/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden virtuell statt. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Verwaltungsfachwirt/in | Sozialpädagog/in (w/m/d) für die Arbeitsvermittlung im Jobcenter Stockach

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. In der Führerscheinstelle bearbeiten wir vielfältige Fahrerlaubnisangelegenheiten – von Ersterteilungen über Erweiterungen bis hin zu Umtäuschen und Ersatzdokumenten. Der direkte Kontakt mit den Bürgerinnen und Bürgern macht unsere Arbeit besonders abwechslungsreich. Wir suchen zum 1. Mai 2026 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den Schalterdienst in der Führerscheinstelle Konstanz. Die Stelle ist als Vertretung befristet bis zum 1. Juni 2028 zu besetzen. Aufgaben <ul> <li> Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung, Erweiterung und Verlängerung einer Fahrerlaubnis. </li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Ausstellung eines Ersatzführerscheins, eines Internationalen Führerscheins und Anträgen auf Umstellung einer Fahrerlaubnis.</li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Umschreibung einer ausländischen Fahrerlaubnis.</li> <li>Überwachung von Auflagen zu einer Fahrerlaubnis.</li> <li>Allgemeine Verwaltungsarbeiten im Fahrerlaubnisbereich.</li> <li>Erteilung von Auskünften und allgemeinen Informationen zum Fahrerlaubnisrecht.</li> <li>Persönliche Betreuung im Schalterdienst.</li> <li>Vertretung der Barkasse. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit, Ihr Auto gegen Kostenerstattung dienstlich einzusetzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Vielseitige Aufgabe: Kundennahe Verwaltungstätigkeit mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 7 TVöD (3.205,23 – 3.935,06 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A 8 LBesO BW.</li> <li> Flexibles Arbeiten: Voll- oder Teilzeit ab 70%, Gleitzeitregelung und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Zusätzliche Leitungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Weitere Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21. Dezember 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5953-sachbearbeiterin-sachbearbeiter-schalterdienst-w-m-d-in-der-fuehrerscheinstelle-konstanz/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden virtuell statt. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

221 Jobs in 88097 Eriskirch, Deutschland