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Das Bayerische Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF), seine nachgeordneten Behörden und Ämter kümmern sich um Lebensgrundlagen unserer Gesellschaft: Ernährung, Wald und Kulturlandschaft, Landwirtschaft, ländliche Räume und Bayern als Tourismus­standort. Wir sehen uns als Taktgeber einer zukunftsgerichteten, nachhaltigen Politik. Wir setzen uns im Land, Bund und in der EU für passende Rahmenbedingungen ein und unterstützen Betriebe mit Programmen und Projekten. Wichtig sind uns Wertschätzung sowie Verständnis zwischen Erzeugern und Verbrauchern. Schwerpunkte unserer Arbeit sind auch die Aus-, Fort- und Weiterbildung für die Berufe im Agrar- und Forstbereich sowie in der Hauswirtschaft. Wir setzen auf Beratung vor Ort, Forschung und Innovation. Damit machen wir die Land- und Forstwirtschaft, die ländlichen Räume und den Tourismus stark. Referentin/Referent (m/w/d; vierte Qualifikationsebene) im Referat T5 – Tourismusmarketing, Tourismuswirtschaft – des Bayerischen Staatsministeriums für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus Im Bayerischen Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus ist im Referat T5 – Tourismusmarketing, Tourismuswirtschaft – zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Referentin/eines Referenten (m/w/d) in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Betreuung der Gremien der Bayern Tourismus Marketing GmbH, insbesondere Vorbereitung der Aufsichtsratssitzungen</li> <li>Fachliche Beurteilung von Konzepten, Anträgen und Vorhaben insbesondere aus dem Bereich des Tourismusmarketing und der Tourismuswirtschaft</li> <li>Betreuung des Förderprogramms „Kongressinitiative für die bayerische Tourismusbranche“</li> <li>Themen und Fragestellungen der Reisewirtschaft, insbesondere Begleitung von Gesetz­gebungs­verfahren/Regelungskontext der Reisewirtschaft auf nationaler und europäischer Ebene</li> <li>Erarbeitung von Fachbeiträgen zur Vorbereitung von tourismuspolitischen Terminen und zur Beantwortung von Anfragen</li> <li>Verfassen öffentlichkeitswirksamer Texte und Erstellung von Beiträgen für Reden</li> <li>Konzeption und inhaltliche Begleitung von tourismuspolitischen und -wissenschaftlichen Kongressen und Veranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Studienabschluss (Master, Dipl.-Univ.) im Bereich Volkswirtschaft, Betriebswirtschaft, oder mit vergleichbarer Ausrichtung</li> <li>Verständnis für tourismuspolitische Zusammenhänge</li> <li>Interesse an wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Erfahrung in Rechnungslegung und Rechnungsprüfung sowie im staatlichen Haushaltsrecht bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung</li> <li>Juristische bzw. förderrechtliche Grundkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Gewandte mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, souveränes und freundliches Auftreten im Umgang mit Kollegen und externen Partnern</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen und zur Teilnahme an Abendveranstaltungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Übernahme in ein Beamtenverhältnis mit Einstieg in der vierten Qualifikationsebene (bzw. Versetzung höchstens in einem Amt der BesGr A 14) bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen bzw. Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (bei Vorliegen der tarif­recht­lichen Voraussetzungen) sowie Jahressonderzahlung</li> <li>Gewährung der Ministerialzulage</li> <li>betriebliche Altersvorsorge für Arbeitnehmer</li> <li>vergünstigtes MVV- oder DB-Jobticket</li> <li>verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten, interdisziplinären Team bei wertschätzender Unternehmenskultur</li> <li>gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice</li> <li>modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li> <li>sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement, E-Bikes, Fitnessraum, diverse Kurse und Duschen für Sportbegeisterte</li> <li>hervorragende Kantine mit Produkten aus überwiegend regionaler Erzeugung und in Bio-Qualität</li> <li>gut erreichbare Arbeitsstelle im Herzen von München am Odeonsplatz</li> <li>kostenlose Parkplätze mit Ladesäulen, Fahrradhaus mit Lademöglichkeit für E-Bikes</li> <li>JobBike (Fahrradleasing)</li> <li>Möglichkeit der Beantragung einer Wohnung für Staatsbedienstete</li> </ul> Unser Haus fördert einen teamübergreifenden Austausch, der eine kon­struktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglicht. Gemeinsame Events tragen zu einem kollegialen Miteinander und einem hervor­ragenden Betriebsklima bei. Die Stelle ist teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist. An der Bewerbung von Frauen besteht ein besonderes Interesse. Sofern bei der Entscheidung über die Stellenvergabe die Beteiligung der Gleich­stellungsbeauftragten gewünscht wird, ist dies im Bewerbungsschreiben zu beantragen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Referentin/Referent (m/w/d; vierte Qualifikationsebene) im Referat T5 – Tourismusmarketing, Tourismuswirtschaft

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungs­einrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Das Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP erforscht und entwickelt innovative Wege zur Früherkennung, Diagnose und Therapie von Infektionserkrankungen und Erkrankungen infolge gestörter Funktionen des Immunsystems. Der Schwerpunkt der Fraunhofer-Außenstelle »Immunologie, Infektions- und Pandemieforschung IIP« liegt in der Entwicklung von Interventionen, um den Ausbruch neuer sowie die Verbreitung bestehender Infektionskrankheiten zu bekämpfen. Darüber hinaus soll die Therapie von Infektionen und ihren immunologischen Folgeerkrankungen verbessert werden. Wir nutzen unsere Expertise für die Entwicklung und Erprobung neuer Multi-Parameter-Diagnostika, neuer antiviraler und immunmodulierender Therapeutika sowie für neue aktive und passive Impfstoffe. Auch die Entwicklung neuer Devices, die sowohl technische Lösungen zur Unterbrechung von Infektionswegen als auch neue »Point-of-Need«-Geräte zur Diagnostik umfassen, steht im Fokus. Von zentraler Bedeutung für unsere Forschung ist das alle Felder umspannende Thema »Data Science«. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich in der Verwaltung mit dem Thema Einkauf befasst und durch diese Tätigkeiten die Prozesse und Projekte der wissenschaftlichen Mitarbeitenden maßgeblich unterstützt. Aufgaben <ul> <li>Durchführung und Gewährleistung regelkonformer Beschaffungen unter Anwendung des öffentlichen Vergaberechts sowie der Richtlinien der Fraunhofer-Gesellschaft</li> <li>Eigenständige Durchführung von nationalen Vergabeverfahren nach der UVgO</li> <li>Beratung unserer Wissenschaftler*innen in den verschiedenen Forschungsgruppen bei allen Fragen rund um den Einkauf von Waren und Dienstleistungen</li> <li>Erledigung des operativen Tagesgeschäfts (Abwicklung von Bestellvorgängen, Nachverfolgung von Lieferungen, Wareneingangsbuchungen, Intrastat-Meldungen)</li> <li>Führung von Verhandlungen über Preise und Konditionen, auch mit ausländischen Anbietern</li> <li>Erledigung anfallender Zollformalitäten</li> <li>Pflege der Gerätewirtschaft, Planung und Durchführung von Inventuren</li> <li>Abwicklung von Buchhaltungsvorgängen</li> <li>Übernahme von allgemeinen Verwaltungs- und Organisationsaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Möglichst Kenntnisse im Vergaberecht (GWB, VgV, VOB, UVgO) bzw. die Bereitschaft zu entsprechender Weiterqualifizierung </li> <li>Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch, jeweils in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word</li> <li>Idealerweise Know-how in SAP S/4HANA und Ariba oder in vergleichbaren ERP-Systemen</li> <li>Von Vorteil: Fachwissen in den Bereichen Zoll und Intrastat</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Organisationstalent – auch in zeitkritischen Situationen – sowie Serviceorientierung, Teamgeist und die Fähigkeit, flexibel auf neue Anforderungen zu reagieren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Viel Eigenverantwortung</li> <li>Flexible und verbindliche Urlaubsplanung</li> <li>Sehr gute fachliche und persönliche Weiterentwicklungsperspektiven zur Erweiterung von fachlichem Wissen, Qualifikationen und persönlichen Soft Skills</li> <li>Einen abwechslungsreichen Arbeitstag </li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Angebote für Mitarbeitende von namhaften Herstellern und Marken</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter*in Einkauf – Öffentliches Vergaberecht

Sie möchten in einer Gesellschaft leben, die alle Tiere als Mitgeschöpfe achtet, ihnen Mitgefühl und Respekt entgegenbringt und sie vor Leiden, Schmerzen und Angst bewahrt; die auch freilebende Tiere als Individuen anerkennt und ihre natürlichen Lebensgrundlagen schützt? Das ist unsere Vision, die Vision des Deutschen Tierschutzbundes. Am Standort der Akademie für Tierschutz in Neubiberg bei München suchen wir eine*n Fachreferent*in Wildtiere (m/w/d) (Vollzeit, 40h/Woche) Aufgaben Sie sind mit der Bearbeitung sämtlicher Themen rund um den Schutz von Wildtieren in Menschenhand und in freier Wildbahn betraut und verantworten einzelne Themenbereiche, insbesondere zu Fischerei &amp; Aquakulturen, Stadttauben sowie Haltung und Handel von exotischen Wildtieren in Privathand, darüber hinaus aber auch allgemeine Fragen des Natur- und Artenschutzes. Die Tätigkeit umfasst zudem die <ul> <li>Bearbeitung von Bürger- und Presseanfragen </li> <li>Erarbeitung von Stellungnahmen und Positionspapieren des Deutschen Tierschutzbundes</li> <li>Bewertung von Rechtsvorschriften sowie die Beobachtung und Bewertung von wissenschaftlichen wie öffentlichen Debatten zu den verschiedenen Themenbereichen</li> <li>Vertretung des Deutschen Tierschutzbundes in der Öffentlichkeit, in Fachgremien, Arbeitsgruppen, bei Tagungen sowie gegenüber Entscheidungsträgern und Pressevertretern</li> <li>Mitwirkung bei öffentlichen Veranstaltungen der Akademie sowie die fachliche Unterstützung der Kampagnen und Öffentlichkeitsarbeit des Deutschen Tierschutzbundes</li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise Biologie, Veterinärmedizin oder verwandte Fachrichtungen) </li> <li>Vorkenntnisse über den Schutz von Wildtieren und die damit verbundenen Herausforderungen</li> <li>Fähigkeit, Sachverhalte und Positionen schnell zu erfassen, klar darzustellen und offensiv zu vertreten</li> <li>Verhandlungssicheres Englisch </li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen </li> <li>Sicheres, sympathisches und verbindliches Auftreten </li> </ul> Unabdingbar für diese Position ist die Bereitschaft, sich für den Tierschutz aktiv einzusetzen, politisches Verständnis und die Fähigkeit zu selbständigem wissenschaftlichem Arbeiten. Idealerweise sind Ihnen die Besonderheiten eines gemeinnützigen Verbandes vertraut. Wir bieten <ul> <li> Eine Mission: Tierschutz mit Herz und Verstand</li> <li>Eine werteorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Remoteanteil</li> <li>Ein faires, ausbaufähiges Gehalt nach Haustarif</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten, um am Puls der Zeit zu bleiben</li> <li>Die Möglichkeit, Ihren Hund mit ins Büro zu bringen</li> </ul> STBL1_DE

Referent/in Wildtiere (m/w/d)

Wir suchen Sie als Fachreferent:in Supervision, Coaching, Mediation Referenznummer: 11235 Start: 01.10.2025 Bewerbungsfrist: 21.08.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Teilzeit, 19,5 Wochenstunden Arbeitsort: München Vergütung: EG 13 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Aufgaben <ul> <li>Interne Beratung und Abklärung des konkreten Beratungsbedarfs von Einzelpersonen und Teams zu Fragestellungen rund um das Beratungsangebot Supervision, Coaching, Mediation </li> <li>Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Beratungsangebotes Supervision, Coaching und Mediation</li> <li>Mitarbeit an der Ableitung von Zielen für die strategische Personalentwicklung</li> <li>Geschäftsführung für die diözesane Arbeitsgemeinschaft Supervision</li> <li>Information über und Werbung für die Beratungsdienste vor Ort in Einzel- und Teamgesprächen sowie auf Dekanatskonferenzen</li> <li>Referententätigkeit (z. B. bei Dekanatskonferenzen) sowie Teilnahme an der Konferenz der Diözesanverantwortlichen für Supervision in den deutschsprachigen Bistümern und an entsprechenden Fachtagungen</li> <li>Überprüfung aller Beratungsanträge, Bearbeitung und Genehmigung der Anträge, Zahlungsanweisung von Zuschüssen für Teilnahme an Supervision</li> <li>Schnittstelle zu den verschiedenen anderen Beratungsdiensten in der Erzdiözese (Arbeitsgemeinschaft Gemeindeberatung und Organisationsentwicklung, Fachbereich Geistliche Begleitung, Beratungsdienst für kirchliche Berufe, AG der Suchtbeauftragten, Stelle zur Prävention von sexuellem Missbrauch etc.).</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium (MA/Dipl.-Univ.) z. B. der Pädagogik, Psychologie oder Theologie</li> <li>Zusatzqualifikation im Bereich berufliche Beratung, z. B. als Supervisor:in</li> <li>Kenntnisse und Fertigkeiten in Moderation und Präsentation</li> <li>gute IT-Kenntnisse </li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Fachreferent:in Supervision, Coaching, Mediation

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. <h1>Associate Systems Engineer - Servermonitoring (m/w/d)</h1> ab sofort und in Vollzeit in Bonn, Berlin, München, Neubrandenburg oder Potsdam.Der Bereich Deployment &amp; Tool Operations stellt innerhalb der BWI die Basis für den reibungslosen Betrieb der managed Server. Er stellt Server mit verschiedenen Betriebssystemen auf Basis Baremetal und virtuellen Servern in den Rechenzentren und dezentralen Serverstandorten zur Verfügung. Zusätzlich ist er auch für den Betrieb der hochkomplexen Toollandschaft wie u.a. für das Monitoring der Server, Patchmanagement, Eventüberwachung, Logging, Out-of-Band-Infrastructure und Hardwarebetrieb verantwortlich. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit beim Betrieb aufgabenspezifischer Tools im Bereich Monitoring von Servern, vor allem mitels SCOM</li> <li>Incident-, Change- und Problemmanagement</li> <li>Mitarbeit bei der Optimierung betrieblicher Abläufe, Prozesse und Techniken sowie Sicherstellung der serviceübergreifenden innerbetrieblichen Interoperabilität </li> <li>Erstellung und Pflege aufgabenspezifischer technischer Dokumentationen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Berufausbildung in der IT (z.B. Fachinformatik für Systemintegration)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Aufgabengebiet</li> <li>Erfahrung im Bereich Monitoring von Servern, vorzugsweise mit SCOM</li> <li>Gute Kenntnisse und Erfahrungen in Microsoft Windows Server 2016 oder neuer</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen mit Microsoft Powershell von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme, sehr gutes Organisationsvermögen und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li> </ul> STBL1_DE

Associate Systems Engineer - Servermonitoring (m/w/d)

Du bist reiselustig und träumst davon, in der Tourismusbranche zu arbeiten? Verwirkliche Deine beruflichen Ziele mit einem Dualen Studium Tourismusmanagement. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Hotelmanagement</li><li>Eventmanagement</li><li>Reiseanbieter- und Reisevertriebsmanagement</li><li>Systemgastronomie</li></ul> Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 270 € - 375 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du durchläufst alle Bereiche des Hotels und bist als Allrounder überall flexibel einsetzbar </li><li>Du bist Ansprechpartner für nationale und internationale Gäste</li><li>Du planst, organisierst und setzt Veranstaltungen zu Werbezwecken oder auf Kundenwunsch um </li><li>Du unterstützt in den Bereichen Tourismusmarketing und Destinationsmanagement</li><li>Du entwickelst Reisekonzepte und unterstützt z. B. bei dem Abschluss mit neuen nationalen oder internationalen Hotelpartnerschaften</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über eine ökonomische Denkweise und bist kommunikativ</li><li>Du interessierst Dich für fremde Kulturen und hast ggf. bereits Auslandserfahrung</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit, Sorgfalt, Aufgeschlossenheit und organisatorische Fähigkeiten zeichnen Dich aus </li><li>Du kannst Dich sprachlich gut ausdrücken, auf Deutsch, Englisch und gern auch in einer weiteren Fremdsprache</li><li>Du hast ein sympathisches und ein offenes Auftreten </li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Hotelmanager:in </li><li>Eventmanager:in </li><li>Travel Sales Manager:in </li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die Dorint Hotels &amp; Resort, TUI, McDonalds und Sixt SE zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

Für das Landratsamt Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Ausbildung und betriebliches Gesundheitsmanagement (perspektivisch: Übernahme der Ausbildungsleitung) unbefristet in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Planung, Organisation und Betreuung der Ausbildung sämtlicher Nachwuchskräfte des Landkreises sowie der zugewiesenen Beamtenanwärterinnen und Beamten­anwärter des Freistaats Bayern bzw. anderer Behörden</li> <li>Gestaltung und Begleitung des Recruiting-Prozesses inklusive Organisation und Teilnahme an Ausbildungs­messen</li> <li>Durchführung von Auswahlverfahren und Einstellungsprozessen für alle Nach­wuchs­kräfte</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Ausbildungsstellen</li> <li>Coaching und individuelle Begleitung der Nachwuchskräfte durch regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche</li> <li>Unterstützung bei Lernprozessen und Prüfungsvorbereitungen</li> <li>Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität und -standards</li> <li>Mitwirkung im betrieblichen Gesundheitsmanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbare Fachrichtung</li> <li>ODER eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraus­setzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleich­wertigkeit, gesundheitliche Eignung)</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und die Bereitschaft, für Außendiensttätigkeit auch den privaten Pkw zu nutzen</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Fundierte Kenntnisse im Berufsbildungsrecht (BBiG, JArbSchG, TVAöD / TVöD, Beamtenrecht)</li> <li>Besitz der Ausbildereignung nach AEVO bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben</li> <li>Einfühlungsvermögen, Offenheit und Freude am Umgang mit jungen Menschen</li> <li>Kreativität, Innovationsfreude sowie eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten</li> <li>Hohes Maß an Teamfähigkeit, Empathie und Kommunikationsstärke</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungsgruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 11; eine weitere Entwicklung nach A 13 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen sowie krisen­sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, ver­mögens­wirksame Leistungen</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (inhouse und extern)</li> <li>Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten – die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Verein­barkeit von Beruf und Familie</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Ausbildung und betriebliches Gesundheitsmanagement (perspektivisch: Übernahme der Ausbildungsleitung)

Das Max-Planck-Institut für biologische Intelligenz (MPI‑BI) liegt im Südwesten von München, mit seinen beiden Standorten in Martinsried und Seewiesen. Es ist eines von über 80 unabhängigen Forschungs­instituten der Max‑Planck-Gesellschaft. Mit rund 500 Mitarbeitenden aus mehr als 50 Nationen erforschen wir die Grundlagen der „biologischen Intelligenz“. Wir wollen verstehen, wie tierische Organismen im Laufe der Evolution Fähigkeiten entwickelten, mit einer sich ständig veränderten Umwelt umzugehen und immer neue Lösungen für Probleme zu finden. Zur Unterstützung des Teams der Personalabteilung am Standort Martinsried suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n <h2>Mitarbeiter*in für internationale Angelegenheiten</h2> in Teilzeit (25 – 30 Stunden/​Woche) Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der in der Forschung tätigen Mitarbeitenden bei der Erlangung des Aufenthaltstitels bzw. der Niederlassungserlaubnis in Deutschland</li> <li>Hilfestellung und Begleitung bei Behörden­gängen und Wohnungs­angelegenheiten</li> <li>Abstimmung und Koordination zwischen den wissenschaftlichen Abteilungen, Mitarbeitenden und Konsulaten/​Botschaften der entsprechenden Länder</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Personalabteilung</li> <li>Begleitung des Onboardingprozesses</li> </ul> Profil <ul> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen</li> <li>Kenntnisse im Aufenthaltsrecht von Vorteil</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse</li> <li>Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten, vor allem im Umgang mit Menschen unterschiedlichster Kulturen und Länder</li> <li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, Diskretion und Serviceorientierung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Freuen Sie sich auf eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem wissenschaftlichen Setting mit globaler Vernetzung.</li> <li>Weiterentwicklung garantiert – fachlicher Austausch sowie individuelle Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten bringen Sie beruflich weiter.</li> <li>Faire Vergütung &amp; starke Benefits – Ihr Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung (TVöD Bund). Zusätzlich erwarten Sie: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Zuschuss zum MVV‑Jobticket.</li> <li>Top-Arbeitsumfeld – Moderne Arbeitsplätze und ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten sorgen für Ihr Wohlbefinden.</li> <li>Work-Life-Balance – Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li> <li>Vielfalt &amp; Chancengleichheit – Diversity ist für uns kein Schlagwort, sondern gelebte Realität. Wir setzen uns aktiv für ein inklusives und faires Miteinander ein.</li> </ul> Es handelt sich um eine befristete Beschäftigung im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis 31.10.2026. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Mitarbeiter*in für internationale Angelegenheiten

<h2> Das Landratsamt Ebersberg trägt durch seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) und deren motivierter, kompetenter und bürgerorientierter Arbeit zum Wohle der Bevölkerung des Landkreises Ebersberg bei. Wir besetzen für unser Sachgebiet 21 „Besondere soziale Leistungen, Versicherungsamt, Wohnungswesen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt die</h2><h1> Teamleitung (m/w/d) für den Fachbereich Wohngeld</h1><h2> unbefristet und in Vollzeit. Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich.</h2><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul> <li> Sie leiten das Team Wohngeld mit derzeit 12 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d), organisieren und planen sämtliche Aufgaben im Team und optimieren die Ablauf- und Prozessorganisation </li></ul><h3> Die Aufgaben des Teams umfassen unter anderem:</h3><ul> <li> Unterstützung und Information von Bürgerinnen und Bürgern zu den Anspruchsvoraussetzungen sowie Hilfestellung bei der Antragstellung </li> <li> Entgegennahme und Prüfung von Anträgen, Berechnung der Anspruchshöhe und Ausstellung von Bescheiden. </li> <li> Bearbeitung von Widersprüchen und ggf. Einleitung von weiteren Prüfverfahren bei Unstimmigkeiten oder fehlenden Unterlagen. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li> Sie verfügen über einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (BL II). bzw. Sie sind Beamtin/-er (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Diplom-Jurist/-in (m/w/d) mit Erster Staatsprüfung bzw. verfügen über einen Abschluss als Bachelor of Laws. </li> <li> Sie zeichnen sich durch hohe Teamfähigkeit und eine hohe soziale Kompetenz sowie Innovationsfreudigkeit und Motivationsfähigkeiten aus. </li> <li> Sie sind dienstleistungsorientiert und verfügen über eine hohe Kommunikations- und Kooperationsfreudigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit. </li> <li> Eine hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative sowie Belastbarkeit und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich. </li> <li> Sie sind ausgesprochen IT-affin, können mit den üblichen MS-Office-Programmen sicher umgehen und sind bereit, sich in Fachprogramme einzuarbeiten. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li> eine abwechslungsreiche, verantwortungs- und anspruchsvolle Führungsposition </li> <li> eine Förderung der beruflichen Weiterentwicklung z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein Inhouseseminarprogramm </li> <li> ein gutes Betriebsklima, umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement </li> <li> flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zu Mobilem Arbeiten </li> <li> eine Großraumzulage München bei Beschäftigten i. H. v. derzeit monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulage entsprechend anteilig. </li> <li> eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung </li> <li> eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9c TVöD </li></ul><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</h3> Bewerben Sie sich bitte hierzu über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Frau Wolinski (Tel. 08092/823-120) sowie Herr Joergens, Personalbetreuer (Tel.: 08092 823 676) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie. Landratsamt Ebersberg <a href="http://www.lra-ebe.de" target="_blank">www.lra-ebe.de</a>

Teamleitung (m/w/d) für den Fachbereich Wohngeld

<h1> Verwaltungsangestellte / Verwaltungsangestellter (m/w/d) im Bereich Student Service Center / Studienamt</h1> Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Sie verbindet praxisnahe Forschung mit innovativer Nachwuchsförderung in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Das interdisziplinäre Miteinander der Fakultäten und Einrichtungen garantiert hochwertigen Erkenntnisgewinn und ausgezeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheim zählen Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit und Serviceorientierung. Für die Verwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen<h2> Verwaltungsangestellte / Verwaltungsangestellten (m/w/d) im Bereich Student Service Center / Studienamt in Teilzeit mit 20 Stunden pro Woche. Dienstort ist Rosenheim. Kennziffer 2025-081-SSC-StA</h2><h3> Ihr Aufgabengebiet</h3><ul> <li> alle Tätigkeiten rund um die Immatrikulation, Exmatrikulation und Beurlaubung von Studierenden </li> <li> Erstellung von Bestätigungen, Bescheinigungen und Bescheiden in obigen Angelegenheiten </li> <li> rechtsverbindliche Auskünfte und Beratung für Studierende und Bewerbende sowohl telefonisch als auch persönlich während der Öffnungszeiten </li> <li> Aktualisierung der Studierendendaten </li> <li> Erstellung, Aktualisierung und Ausgabe der Student Cards sowie sämtliche Tätigkeiten der Büroorganisation im Studienamt </li> <li> Bearbeitung von Bewerbungen für nationale und ggf. internationale Studiengänge </li></ul><h3> Sie bringen mit</h3><ul> <li> eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder im kaufmännischen Bereich </li> <li> sehr gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau) </li> <li> Organisationstalent, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Belastbarkeit </li> <li> Liebe zum Detail für die anfallenden Tätigkeiten in einer Verwaltung (Studienamt) </li> <li> Serviceorientierung und Freude am Umgang mit jungen Menschen aus aller Welt </li> <li> gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen </li></ul><h3> Von Vorteil sind</h3><ul> <li> Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Gesetzen </li> <li> Hochschulerfahrung und Kenntnisse über das nationale Bildungssystem </li> <li> gute Kenntnisse in der englischen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li> eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld </li> <li> flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei der Fünftagewoche </li> <li> vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Altersversorgung </li> <li> verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfallbetreuung </li> <li> EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen </li> <li> attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me </li> <li> eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen </li></ul> Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung online über unser Bewerbermanagement zukommen (Bewerbungsschluss: 31.08.2025). Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte per E-Mail an Herrn Prof. Dr. Eckhard Lachmann, <a href="mailto:eckhard.lachmann@th-rosenheim.de" target="_blank">eckhard.lachmann@th-rosenheim.de</a>, oder an Frau Lihu, <a href="mailto:oana-adreea.lihu@th-rosenheim.de" target="_blank">oana-adreea.lihu@th-rosenheim.de</a>. <a href="http://www.th-rosenheim.de" target="_blank">www.th-rosenheim.de</a> Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim

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