field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kolleg*innen ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. MITARBEITER*IN (M/W/D) HAUS- UND LIEGENSCHAFTSVERWALTUNG (TEILZEIT 25 STD. - ZUNÄCHST BEFRISTET BIS AUGUST 2025) Damit wir einen noch größeren Beitrag für die Gesellschaft leisten können, suchen wir dich ab 01.06.2024 als Elternzeitvertretung in der Abteilung Immobilienmanagement als Mitarbeiter*in (m/w/d) Haus- und Liegenschaftsverwaltung <ul><li>Vertragsmanagement - Betreuung, Abschluss und Kündigung von Mietverträgen für Wohnungen, Gewerbe, Stellplätze und Garagen</li> <li>Stammdatenpflege technischer und kaufmännischer Stammdaten der Immobilien</li> <li>Eigeninitiatives Verfolgen und Nachhalten des Mahnwesens</li> <li>Kommunikation mit Mieter*innen, Vermietern, städtischen Ämtern und Behörden</li> <li>Prüfen offener Posten, Forderungseinzug</li> <li>Rechnungsprüfung und Rechnungsfreigabe</li> <li>Bearbeitung von Nachlass- und Erbangelegenheiten</li> <li>Beschwerdemanagement</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Hausverwaltung oder einer gleichwertigen Qualifikation</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in einer Haus- und Liegenschaftsverwaltung</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> <li>Strukturierte, eigenständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Service- und Dienstleistungs-orientierung</li> <li>Gute Deutschkenntnisse sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> </ul> <ul><li>Ein tolles Team und ein gutes Betriebsklima</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung</li> <li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub bei eine 5-Tage-Woche pro Kalenderjahr</li> <li>Vergütung nach TVöD – VKA E9b, inkl. tariflicher Jahressonderzahlung</li> <li>Sehr gute zusätzliche betriebliche Altersversorgung (ZVK)</li> <li>Gefördertes Jobradleasing – auch zur privaten Nutzung</li> <li>Kostenfreies Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr</li> <li>Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte durch Corporate Benefits</li> </ul>

Mitarbeiter*in (m/w/d) Haus- und Liegenschaftsverwaltung

Du hast Interesse daran, hilfsbedürftige Menschen direkt zu unterstützen und ihnen ein mobiles Leben zu ermöglichen? Dann bewirb Dich als Fahrer*in im Fahrdienst für die Malteser Dienststelle in Osnabrück. Wir suchen zum 15.07.2024 Verstärkung in Teilzeit (15-20 Stunden/Woche) oder geringfügiger Beschäftigung(Minijob 538€-Basis). Im Malteser Fahrdienst sorgst Du dafür, dass Menschen mit körperlichen oder geistlichen Einschränkungen sicher zu ihrem Ziel kommen. Du kümmerst Dich um die Dir anvertrauten Fahrgäste vom Einsteigen bis zum Ausstieg am Zielort. <ul><li>Durchführen von Fahrten im Fahrdienst für Menschen mit Behinderungen (Betreuung und Begleitung der Klienten vor, während und nach der Fahrt)</li> <li>Durchführen von Krankenfahrten; Tragestuhl- und Liegenfahrten</li> <li>Du trägst Sorge um die Verkehrssicherheit des Fahrzeuges</li> </ul> <ul><li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Sozialkompetenz</li> <li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist zuverlässig und flexibel</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> <ul><li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas</li> <li>Eine umfangreiche Einarbeitung mit regelmäßigen Schulungsangeboten</li> <li>Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sowie Mitarbeit in einem motivierten Team</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit (15-20 Stunden/Woche) oder auf 538€-Basis</li> <li>Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Die Möglichkeit mit Deinem Wirken hilfsbedürftige Menschen direkt zu unterstützen und ihnen ein mobiles Leben zu ermöglichen</li> <li>Finanzierung des Personenbeförderungsscheins</li> </ul>

Fahrer (m/w/d) im Fahrdienst

Die dreieins Innovative Pädagogik gGmbH steht seit 20 Jahren für einen besonderen kreativen und leistungs­orientierten Ansatz im Bereich der Kinder­tages­stätten und Grund­schulen. Wir verfolgen das Handlungs­prinzip: Jedes Kind ist begabt und erhält die Möglichkeit, die Welt mit allen Sinnen zu begreifen. Wir verstehen uns als lernende Organisation und sehen unsere Mitarbeiter*innen als Schlüssel für Qualität. Neben speziellen Kreativitäts­fächern, wie z. B. „Darstellendes Spiel“ oder „Tanz / Bewegung“ bildet die Vermittlung von Fremdsprachen einen weiteren Schwerpunkt unserer leistungs­orientierten Bildungs­arbeit an den dreieins Grundschulen. Für unsere dreieins Grundschule in Berlin-Kaulsdorf suchen wir für alle Fächer­kombinationen ab sofort eine*n engagierte*n Grundschullehrer*in (m/w/d) in Teil- und Vollzeit Was zeichnet die staatlich anerkannten dreieins Grundschulen aus: <ul><li>Kreativität, Internationalität und Nachhaltig­keit</li> <li>Betreuung von 6:00 bis 18:00 Uhr</li> <li>Kleine Klassen mit 17 Kindern</li> <li>Englisch, Arabisch / Chinesisch ab Klasse 1, Französisch ab Klasse 2</li> <li>Leistungsorientierter Teilungs­unter­richt in Deutsch, Mathematik, Sprachen und</li> <li>Kreativitäts­fächern wie z. B. Entdecken-Erforschen-Erfinden, Strategisches Spiel / Schach, Digitale Medien, Darstellendes Spiel, Tanz / Bewegung...</li> <li>Ein schöner Schulcampus im grünen Kaulsdorf mit ca. 200 Kindern</li> </ul> <ul><li>Unterricht in den Lehrplanfächern des Landes Berlin</li> <li>Kommunikation mit den Eltern (z. B. individuelle Entwicklungs­gespräche, Eltern­versammlungen)</li> <li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fachkonferenzen u. a. Veranstaltungen der Schule</li> </ul> <ul><li>Ein 2. Staatsexamen für das Lehramt an Grundschulen oder eine im Land Berlin als gleich­wertig anerkannte Lehr­befähigung (z. B. 1. Staatsexamen für die Grund- oder Sonder­schule, Lehrer*in für die Unteren Klassen, ausländische Lehr­befähigung, jeweils mit mind. 3jähriger Unter­richts­erfahrung an Grund­schulen)</li> <li>Sehr gute Deutsch­kenntnisse</li> <li>Eine selbstständige Arbeitsweise gepaart mit Teamgeist, Einfühlungs­vermögen, Belastbar­keit und Kreativität</li> </ul> <ul><li>Eine unbefristete Festanstellung </li> <li>Eine Vergütung in Anlehnung zum öffentlichen Dienst zzgl. Urlaubs- und Weihnachts­geld</li> <li>Kleine Klassen (max. 17 Kinder)</li> <li>Gestaltungs­freiheit bei der Umsetzung des eigenen Unterrichts und innovative Lehr­methoden</li> <li>Eine moderne Ausstattung (Smartboard, Tablets) und ein aufgeschlossenes und internationales pädagogisches Team</li> <li>Fortbildungs­angebote für Grund­schul­pädagog*innen im Haus</li> <li>Gemeinsame Teamevents</li> </ul>

Grundschullehrer*in (m/w/d) in Teil- und Vollzeit

Die Stiftung LEBENSRÄUME Offenbach am Main mit rd. 130 Mitarbeiter*innen begleitet, unterstützt und berät seit 40 Jahren Menschen mit psychischen Erkrankungen und psychosozialen Beeinträchtigungen in Stadt und Kreis Offenbach. Sie ermöglicht mit ihren Mitarbeitenden die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben von Menschen mit vorrangig psychischen Erkrankungen und seelischen Beeinträchtigungen. Unsere Leistungen erbringen wir in allen dazu notwendigen Lebensbereichen, wie dem häuslichen Umfeld, der Gestaltung des Tages, der Arbeit sowie der Beratung. Die Dienste der Stiftung und ihrer Tochterfirmen sind an 12 Standorten in Stadt und Kreis Offenbach angesiedelt. Der Stiftungssitz mit Vorstand und Geschäftsstelle befindet sich im Zentrum von Offenbach. Die Geschäftsstelle organisiert die Verwaltung der Stiftung und ihrer Tochterfirmen. Für das Rechnungswesen suchen wir ab dem 1. Mai 2024 einen Buchhalter (m/w/d) <ul><li>Sie bearbeiten die Finanzbuchhaltung mit Kreditoren-, Debitoren- und Sachkontenbuchhaltung der Stiftung und ihrer Töchterunternehmen</li> <li>Sie übernehmen Kassen- und Bankbuchungen, Kontenpflege und -abstimmungen</li> <li>Sie verantworten das Forderungsmanagement/Mahnwesen</li> <li>Sie führen vorbereitende Tätigkeiten für die Monats- und Jahresabschlüsse durch</li> <li>Sie wirken an der Leistungsabrechnung mit öffentlichen Leistungsträgern mit</li> </ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter/in oder Steuerfachangestellte/r oder einen vergleichbaren kaufmännischen Abschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit DATEV und MS Office</li> <li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Leistungsabrechnung in der Sozialwirtschaft mit</li> <li>Sie arbeiten sehr sorgfältig und selbstständig und denken für das Unternehmen auch über Ihren Arbeitsplatz hinaus</li> <li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus</li> </ul> <ul><li>Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Eine Teilzeit- oder Vollzeitstelle (30 – 39 Std./Woche)</li> <li>Wir vergüten nach TVöD-VkA, inklusive einer Jahressonderzahlung</li> <li>Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen, wie z. B. einen Gesundheitsfonds</li> <li>Wir stellen Ihnen ein kostenloses, hessenweites Jobticket zur Verfügung</li> <li>Sie haben die Möglichkeit über die Plattform corporate benefits zu vergünstigten Konditionen einzukaufen</li> <li>Sie können sich Ihre Arbeitszeit flexibel einrichten und zeitweise auch im Homeoffice tätig sein</li> <li>Sie haben engagierte und kompetente Kolleg*innen</li> <li>Wir fördern gezielt Ihre Fort- und Weiterbildung</li> <li>Sie erreichen Ihren Arbeitsplatz gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> </ul>

Buchhalter (m/w/d)

Das Klinikum Kulmbach ist ein fortschrittliches und erfolgreich geführtes kommunales Krankenhaus der Versorgungsstufe II mit 540 Betten und 13 bettenführenden Abteilungen, Zentren für Alterstraumatologie, Endoprothetik und Wirbelsäule sowie Organzentren für Brustkrebs, Darmkrebs und Erkrankungen der Prostata. Unsere Einrichtung verfügt ebenso über ein zertifiziertes regionales Traumazentrum sowie ein Thoraxzentrum. Im Bereich der Notaufnahme ist eine durch die DGK zertifizierte Chest Pain Unit etabliert. Die ebenfalls zertifizierte Stroke Unit ist der Intermediate Care Station angeschlossen. Unsere Entbindungsklinik ist nach den Regeln von WHO und UNICEF als "babyfreundlich" zertifiziert. Die dem Klinikum angebundenen Medizinischen Versorgungszentren ergänzen das Leistungsangebot. Zum Zweckverband Klinikum Kulmbach gehört auch die Fachklinik Stadtsteinach mit 87 Betten und Fachabteilungen für Geriatrische und Orthopädische Rehabilitation sowie Innere Medizin mit akutgeriatrischer Behandlungseinheit. Das Klinikum Kulmbach ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena sowie BeLA-Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Erlangen. <ul><li> Betrieb, Wartung und Instandhaltung von vorhandenen Einrichtungen </li> <li> selbständige Ausführung von Elektroinstallationsarbeiten </li> <li> Reparatur und Wartung von Elektrogeräten </li> <li> Beachtung der Umsetzung des betrieblichen Arbeitsschutzes sowie Umsetzung des elektrotechnischen Regelwerks </li> <li> Durchführung von Geräteprüfungen/Prüfung ortsveränderlicher Elektrogeräte (nach DGUV V4) </li> <li> Unterstützung im technischen Bereich </li> </ul> <ul><li> Abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in einem elektrotechnischen Beruf </li> <li> Flexibilität und selbstständiges Arbeiten </li> <li> Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Führerschein Klasse B wünschenswert </li> </ul> <ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Vergütung nach TVöD mit sämtlichen Vergünstigungen für den öffentlichen Dienst und entsprechender Zusatzversorgung </li> <li> Gezielte und strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Gesundheitsprävention </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> </ul>

Elektriker (m/w/d) in Vollzeit

Wir sind die Kongregation der Barmherzigen Schwestern. In unseren 16 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2000 Mitarbeiter:innen bieten wir für die unterschiedlichsten Berufe einen Platz - und bei jedem dürfen Sie genau der Mensch sein, der Sie sind - unabhängig von ihrer Religion und Nationalität! Das Mutterhaus der Barmherzigen Schwestern im Münchner Stadtteil Berg am Laim ist das Herz unserer Kongregation! Es ist die Zentrale aller Einrichtungen der Barmherzigen Schwestern und beherbergt die Verwaltung mit insgesamt 75 Mitarbeiter:innen. Wir feiern gerne Feste und lassen keine Gelegenheit aus, zusammenzukommen. <ul><li>Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Partnern </li> <li>Erstellung von einzelnen Ausgangsrechnungen in den Bereichen unserer sozialen Werke und des Ordens</li> <li>Vorarbeiten bei der Prüfung und Verbuchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen </li> <li>Überwachung von Terminen und Fristen</li> <li>Hilfeleistungen bei der Bearbeitung von behördlichen Anträgen, Versicherungen, sonstige Finanzdienstleistungen</li> <li>Bearbeitung unseres Schriftverkehrs</li> <li>Mitwirkung bei regelmäßigen Reportings an unsere Häuser</li> <li>Mitgestaltung bei der Organisation von Prozessen im Rechnungswesen und den verbundenen Abteilungen</li> </ul> <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder eine ähnliche Qualifikation </li> <li>Berufserfahrung in einem, idealerweise in mehreren der folgenden Bereiche: Sekretariat, Assistenz, Referenz, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Krankenhaus, Ordensgemeinschaft, Pflegeheim, Immobilienverwaltung</li> <li>Sie sind „Herz und Seele“ und Ansprechpartnerin für Anfragen rund um die Organisation unserer Finanzbuchhaltungsabteilung der sozialen Werke des Ordens </li> <li>Spaß am Umgang mit Zahlen und Verständnis für Organisation </li> <li>Freude daran, Projekte rund um unsere Krankenhäuser und Pflegeheime weiterzuentwickeln und unsere Werte mit mehr Menschlichkeit weiterzutragen </li> <li>Einsatzbereitschaft, Feingefühl und soziale Kompetenz</li> <li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li>Absolute Vertrauenswürdigkeit, selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten</li> </ul> <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit Sinn durch unsere fast 200 Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen</li> <li>Gute Balance zwischen Arbeit und Leben durch Gleitzeit, flexible Teilzeitkonzepte und Home-Office Optionen</li> <li>31 Tage Urlaub, zusätzlich 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage </li> <li>Weihnachtsgeld: 77,51% und Urlaubsgeld: je nach Eingruppierung 341,48€ oder 443,90€ Brutto</li> <li>Kinderzulage in Höhe von 90€ pro Kind, zusätzlich 10€/ 25€ / 50€ Brutto mtl. pro Kind, je nach Einrichtung, Berufsgruppe und Eingruppierung im Großraum München</li> <li>Zahlreiche gemeinsame Feste, die den Teamzusammenhalt und den Kontakt zu anderen Abteilungen fördern</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, bei der nicht die Gewinnmaximierung, sondern der Mensch und die Werte im Mittelpunkt stehen</li> <li>Kostenloses Angebot Adelholzener Getränke am Arbeitsplatz</li> <li>5 Tage bedarfsgerechte Fortbildung mit Freistellung und Fahrtkostenübernahme für fachliche und persönliche Weiterentwicklungen durch eine eigene Innerbetriebliche Fortbildung (IBF) oder externe Institute </li> <li>Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4,8% </li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung und Eingliederungsmanagement</li> <li>Eigene, preiswerte Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)</li> </ul>* alle Sozialleistungen und weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite

Assistenz Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost engagieren sich Menschen für Menschen – in den Kirchengemeinden vor Ort und in vielfältigen Arbeitsbereichen, die im Bereich Diakonie+Bildung zusammengefasst sind. Wir in der Evangelischen Beratungsstelle Stormarn bieten Beratung in Erziehungs-, Familien- und Lebensfragen. Unsere Beratung ist offen für alle, unabhängig von ihrer Religion, Nationalität oder Einkommen. Werden Sie Mitglied unseres Teams, das Erwachsene, Kinder und Jugendliche unterstützt, ihren persönlichen Lösungsweg zu finden. Helfen Sie in Krisen und Notlagen und werden Sie Teil der kirchlichen Seelsorge. Der Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für seine Beratungsstellen ab 01.09.2024 eine:n Psychologe:in oder Pädagogen:in als Leitung, Vollzeit, unbefristet. Sie haben Freude daran, Führungsaufgaben in einem Duo-Leitungsteam, in Gesamtverantwortung für die Evangelische Lebens- und Erziehungsberatung zu übernehmen. Ihr Zuständigkeitsbereich ist die Beratungsstelle Stormarn. Dabei sind Ihre Aufgaben im Detail: <ul><li>Gesamtverantwortung für die Beratungsarbeit der Evangelischen Erziehungs- und Lebensberatung der Beratungsstellen in Stormarn, Süderelbe und Harburg in konkreter Zuständigkeit</li> <li>Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Ev. Beratungsstellen wie z.B. Angebotsentwicklung im Rahmen des SGB VIII und der Sozialraumentwicklung </li> <li>Verantwortlichkeit für die Personalführung, Personalgewinnung und Personalentwicklung </li> <li>Beratung der Klient:innen der Beratungsstelle, dies umfasst die Bereiche Diagnostik, Beratung und Therapie, Krisenintervention, Kinderschutz, Fachberatung und Intervision</li> <li>Beratung in diversen Settings (Eltern einzeln, gemeinsam, Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, Familientherapie- und Beratung, Gruppenangebote)</li> <li>Vertretung der Einrichtung in allen notwendigen internen und externen Gremien sowie Vernetzung in den Sozialraum</li> <li>Verantwortlichkeit für das Qualitätsmanagement</li> </ul> <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Psychologie oder Pädagogik sowie idealerweise eine (begonnene) Therapeutische Zusatzausbildung </li> <li>Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Arbeitskontext und haben bereits Führungserfahrung gesammelt</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit, sind empathisch und wertschätzend</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft mit, fachliches Denken und Handeln zu reflektieren und weiterzuentwickeln</li> <li>Sie haben einen kooperativen Führungsstil, mit dem Sie das Team gut mitnehmen können</li> <li>Sie können eigenständig Entscheidungen treffen</li> <li>Sie sind offen und haben Freude am Netzwerken</li> <li>Sie haben Interesse, sich in haushalterische / betriebswirtschaftliche Abläufe einzuarbeiten und erstellen in Kooperation mit der Leitungskollegin den Haushaltsplan </li> </ul> <ul><li>Ein lebendiges, motiviertes und engagiertes Team</li> <li>Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein sicheres Arbeitsverhältnis durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Einen guten Mix aus Führung im Schwerpunkt und Beratungstätigkeiten</li> <li>Einen besonderen, gemeinnützigen und konfessionellen Träger</li> <li>Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) mit zusätzlicher Altersversorgung und garantierter Jahressonderzahlungen (im Sommer und Winter)</li> <li>Einen Zuschuss zum hvv Jobticket als Deutschlandticket </li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li> </ul>Bewerbungsschluss ist der 05.05.2024. Inhaltliche Rückfragen zur Ausschreibung bitte an: Frau Nadine Frenkel, Tel.: 040 796 46 08, <a href="mailto:n.frenkel@beratungsstelle-suederelbe.de" target="_blank">n.frenkel@beratungsstelle-suederelbe.de</a>

Psychologe:in oder Pädagogen:in als Leitung Vollzeit, unbefristet

Du möchtest eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Aufgabe in einer modernen Hilfsorganisation übernehmen und bist ein Organisationstalent? Dann bewerbe Dich jetzt als Mitarbeiter*in in der zentralen Fahrdienstdisposition der Malteser für Stadt und Landkreis Osnabrück. Du bist verantwortlich für die Koordination der Kranken- und Linienfahrten, sowie der Abrechnung. Die Malteser in Alfhausen suchen zum nächstmöglichen Termin Verstärkung in Voll- oder Teilzeit (19,5 Stunden/Woche). <ul><li>Telefonische Annahme und Koordination von Anfragen unserer Fahrten</li> <li>Zuverlässige und termingerechte Disposition von Fahrerinnen und Fahrern, Fahrzeugen sowie Touren</li> <li>Erstellung von Abrechnungen der Fahrten</li> <li>Sicherstellung der Abläufe gemäß den Vorgaben des internen Qualitätsmanagementsystems</li> <li>Unterstützung der Fahrdienstleitung und Dienststellenleitung</li> </ul> <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung, die dich für die Ausübung der Tätigkeit befähigt</li> <li>Umfangreiche Kenntnisse als Mitarbeiter*in in einer Fuhrparkdisposition, idealerweise in der Disposition eines Taxi- o. Mietwagenunternehmens </li> <li>Du bringst unternehmerisches und verantwortungsbewusstes Handeln mit</li> <li>Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit sowie Organisationstalent und Flexibilität</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Idealerweise Kenntnisse mit dem Programm Careman</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> <ul><li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Eine dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub und einen Tag zur freien Verfügung</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit (19,5 Stunden/Woche)</li> <li>Eine umfassende Einarbeitung in deine Tätigkeit</li> <li>Ein engagiertes Team und eine Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist</li> <li>Ein modernes Gesundheitsmanagement z.B. durch die Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „Hansefit“ oder die Möglichkeit zur Nutzung unseres Job-Bike-Angebots</li> <li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Malteser Akademie und externe Anbieter</li> <li>Aufstiegsmöglichkeiten</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) in der zentralen Fahrdienst-Disposition

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Einsatzort: Groß Niendorf Besetzungsdatum: 01.06.2024 Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000019651Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere <ul><li>Übernahme personeller, organisatorischer und pädagogischer Verantwortung</li> <li>Sie sind beteiligt an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Einrichtungsprofils</li> <li>anteiliger Einsatz im Gruppendienst</li> <li>Zusammenarbeit mit Eltern; Führen von Elterngesprächen und Elternabenden</li> <li>Durchführung von Dienstbesprechungen sowie Erstellung der Dienst- und Urlaubsplanung</li> </ul> <ul><li>staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Zusatzqualifikationen und Erfahrung in einer Leitungsfunktion sind von Vorteil</li> <li>Erfahrung und Freude am Umgang mit Kindern, Eltern und Mitarbeitenden sowie an administrativen Aufgaben</li> <li>Begeisterungsfähigkeit, Kreativität und Teamfähigkeit</li> <li>Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Liebe zum Beruf</li> </ul> <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Inflationsausgleichszahlung</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpartner</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul>

Leitung Kindertagesstätte (m/w/d) Dörpshus Groß Niendorf

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Wir suchen für die Universitätsklinik für Radioonkologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Medizinische Fachangestellte / Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) für die Privatambulanz in Voll- oder Teilzeit (50-100 %) und unbefristet. Die Universitätsklinik für Radioonkologie Tübingen gehört zu den besten Behandlungszentren für Strahlentherapie in Deutschland. Die individuelle Beratung und maßgeschneiderte Therapie durch ein Team aus Ärztinnen und Ärzten erfolgt in enger Abstimmung mit den anderen Fachdisziplinen und dem CCC Tübingen-Stuttgart. In der Privatambulanz werden alle Tumorarten behandelt. <ul><li>Professionelles Telefon- und E-Mail-Management, Bearbeitung von Anfragen </li> <li>Terminvergabe für unsere Patientinnen und Patienten, Anmeldung und IT-gestützte Administration </li> <li>Organisation eines service- und lösungsorientieren Sprechstundenablaufs der Privatambulanz </li> <li>Koordination von Untersuchungs- und Behandlungsterminen </li> <li>Bearbeitung von Patientenanfragen sowie Betreuung des Auslandspatientenportals </li> <li>Aktenmanagement</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten </li> <li>Onkologisches Fachwissen ist wünschenswert </li> <li>Freundliches und professionelles Auftreten sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>Sensibler Umgang mit unseren onkologischen Patienteninnen und Patienten und deren Begleitung während des gesamten Behandlungsverlaufs </li> <li>Organisationsgeschick, Eigenverantwortlichkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li> Sicherer Umgang mit verschiedenen IT-Systemen und SAP-Kenntnisse</li> </ul> <ul><li>Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert </li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen </li> <li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende </li> <li>Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz </li> <li>Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote</li> </ul>Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

702 Gesundheitswesen Jobs in Deutschland