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Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehr­gänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrer­kooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Be­ratungs­angeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt kennen als Koordination (m/w/d) für unseren Ganztag an der Robert-Blum-Schule – in Teil- oder Vollzeit (35 - 38,5 Wochenstunden) – Aufgaben Für unsere Großen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unserer Erweiterten Schulischen Betreuung übernimmst du folgende Aufgaben: <ul> <li>Koordination der unterschiedlichen Ganztagsangebote des Trägers</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Ganztagsschulkonzeption</li> <li>Steuerung und Kooperation mit internen und externen Partner*innen</li> <li>Unterstützung der Leitung in ihren Aufgaben</li> <li>Steuerung der Weiterentwicklung auf Grundlage der Rahmenstandards</li> </ul> Außerdem unterstützt du die Kolleg*innen bei der praktischen Umsetzung einzelner Projekte im Kinderdienst. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in bzw. ein pädagogisches oder vergleichbares Studium</li> <li>Mehrjährige Praxiserfahrung</li> <li>Einfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und Kommunikationsstärke</li> <li>Eine inklusive und partizipative Grundhaltung</li> <li>Offenheit für Neues und eine kreative Ader</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift</li> </ul> Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen. Wir bieten <ul> <li>Tarifvertrag angelehnt an TVöD</li> <li>Urlaubsgeld</li> <li>Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li> <li>30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember</li> <li>Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil)</li> <li>AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit)</li> <li>Sonderkonditionen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“</li> <li>Kooperation mit FitSevenEleven</li> <li>Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen</li> <li>Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement</li> <li>Events für Mitarbeitende</li> </ul> Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Koordination (m/w/d) für unseren Ganztag an der Robert-Blum-Schule in Teil- oder Vollzeit (35 - 38,5 Wochenstunden)

Referentin oder Referent (w/m/d) im Referat "IT, Sozialnetz, Zivile Verteidigung" Über uns Im Hessischen Ministerium für Familie, Senioren, Sport, Gesundheit und Pflege (HMFG) werden die Lebensthemen unserer Gesellschaft behandelt. Verstärken Sie unser Team in der Abteilung I „Zentrales“. Aufgaben Ihre Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die Leitung von IT-Projekten sowie die Leitung von Projekten der Informationssicherheit</li> <li>Sie bauen ein ganzheitliches Informationssicherheitsmanagementsystem auf, entwickeln die dafür organisatorisch notwendigen Prozesse und erstellen die notwendigen Dokumentationen und Standards (Richtlinien, Handlungsanweisungen)</li> <li>Sie koordinieren und begleiten die Erstellung von Informationssicherheitskonzepten</li> <li>Sie beraten und wirken bei der Durchführung und Feststellung des Schutzbedarfs von IT-Anwendungen mit</li> <li>Sie prüfen die Informationssicherheitskonzepte auf Plausibilität, Vollständigkeit und Aktualität</li> <li>Sie prüfen die Umsetzung der Maßnahmenpläne gemäß dem BSI-IT-Grundschutz und den landesweiten gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien </li> <li>Sie dokumentieren alle IT-Sicherheitsvorfälle und stellen die Einhaltung der Meldepflichten sicher</li> <li>Sie planen, konzeptionieren und führen regelmäßige Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen zur Informationssicherheit durch</li> <li>Sie vertreten das Ministerium auf Landesebene im Arbeitskreis Informationssicherheit und arbeiten aktiv an der Umsetzung aktueller Themen im Bereich der Informationssicherheit mit</li> </ul> Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten. Für diese Position ist eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) nach dem Hessischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 8 Abs. 1 HSÜG) erforderlich. Die Einstellung erfolgt vorbehaltlich einer positiven Sicherheitsüberprüfung. Profil Unsere Anforderungen <ul> <li>Sie haben ein wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Uni, Master oder vergleichbarer Abschluss) mit dem Schwerpunkt Informationstechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen oder Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst in der allgemeinen Verwaltung</li> <li>Sie bringen idealerweise gute Kenntnisse im Informationssicherheitsmanagement (z. B. BSI-IT-Grundschutz, ISO 27001 ff.) mit und können bereits praktische Erfahrungen auf diesem Gebiet vorweisen</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse im IT-Projektmanagement und in der Anwendung von PM-Tools und haben Erfahrungen mit der Leitung und Durchführung von Projekten; Erfahrungen in der Steuerung von Projekt-Teams sind von Vorteil</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Informationstechnik (Server- und Clientmanagement, Betriebssysteme, Active Directory, Netzwerktechnik/-sicherheit, Kryptographie, Webtechnologien/Browsersicherheit und Datenschutz)</li> <li>Sie haben Kenntnisse in der Anwendung gängiger ISMS-Tools (z. B. verinice, fuentis, HiScout)</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an beruflichen Aus- und Fortbildungsmaßnahmen mit</li> <li>Sie besitzen ein klares Analyse- und Urteilsvermögen, Darstellungs- und Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit zur systematischen und eigenverantwortlichen Aufgabenerledigung</li> <li>Sie sind offen, kommunikativ und verfügen über eine ausgeprägte Teamorientierung sowie ein überzeugendes Auftreten. Von allen sich bewerbenden Personen erwarten wir Vielfaltskompetenz</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität aus</li> <li>Sie verfügen über Organisationstalent und behalten auch in herausfordernden Situationen und unter Zeitdruck den Überblick.</li> <li>Ihre sehr gute Auffassungsgabe hilft Ihnen, sich schnell in komplexe Sachverhalte und neue Themen einzuarbeiten.</li> <li>Sie haben eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit und Verhandlungsgeschick. Dabei sind Sie durchsetzungsfähig und können auch mit Konfliktsituationen souverän umgehen.</li> </ul> Wir bieten Unsere Angebote <ul> <li>Spannendes Arbeitsumfeld mit sehr guter Infrastruktur mitten in Wiesbaden</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (6:00 bis 21:00 Uhr) und zahlreiche individuelle Teilzeitmodelle</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf (z.B. mobiles Eltern-Kind-Zimmer, Kindernotfall- und Ferienbetreuung, Pflege-Guide etc.): Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen</li> <li>Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine moderne Personalentwicklung</li> <li>Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (z.B. Sportangebote und ausgewogene Ernährung in der ministeriumseigenen Cafeteria)</li> <li>Kfz- und Fahrradstellplätze direkt am Ministerium; kostenfreie Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs mit dem LandesTicket Hessen – nicht nur für den Arbeitsweg</li> <li>Besoldung bis Besoldungsgruppe A 14 HBesG bzw. Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (bis Entgeltgruppe 14 TV-H)</li> </ul> STBL1_DE

Referentin oder Referent (w/m/d) für unser IT-Referat

Die Gemeinde Nauheim ist mit ihren rund 10.500 Einwohnern ein lebhafter Wohnort mit kleinstädtischem Flair und sehr guter Infrastruktur inmitten des Rhein-Main-Gebietes. Neben dem vielseitigen Vereinsleben mit ausgeprägten Sport-, Freizeit- und Kulturangeboten ist vor allem auch die günstige Verkehrslage ein ausgewiesener Standortvorteil. Unsere Kindertagesstätten sind ein lebendiger Ort für Kinder von 1 bis 6 Jahren, in denen Inklusion und Vielfalt als Bereicherung gesehen wird. Die Grundlagen unseres pädagogischen Handelns sind im Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan verankert. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und einfühlsame Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Aufgaben <ul> <li>Liebevolle Begleitung der Kinder durch ihren Alltag, mit Blick auf die Kinder mit besonderem Entwicklungs- bzw. Unterstützungsbedarf.</li> <li>Nach den Prinzipien des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans gestalten Sie den Alltag in der Gruppe ausgerichtet an den Fähigkeiten und Bedürfnissen der Kinder.</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der Bildungsprozesse und der Entwicklung der Kinder gehören zu Ihrem Alltag</li> <li>Die Erstellung und Fortführung von Förder- und Teilhabeplänen</li> <li>Mitwirkung bei Hilfeplangesprächen und interdisziplinäre Zusammenarbeit.</li> <li>Sie bringen Ihre Ideen in die Konzeptionsarbeit ein und helfen, unsere Einrichtung weiterzuentwickeln.</li> </ul> Profil <ul> <li>Zwingend erforderlich: Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in, Heilpädagog:in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>Wünschenswert: die Erfahrung in der inklusiven Arbeit mit Kindern (idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern innerhalb des Autismus-Spektrums)</li> <li>Kreativität und Eigeninitiative in der Gestaltung inklusiver Lernumgebungen</li> <li>Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Offenheit für innovative pädagogische Ansätze</li> <li>Kommunikationsstärke im Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>fairer Vergütung nach TVöD (EG S8b) und regelmäßigen Tariferhöhungen</li> <li>plus Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zusätzliche Vorbereitungszeiten außerhalb des Gruppendienstes, damit unser Leitbild und unsere Konzeption professionell umgesetzt werden kann</li> <li>Spannende Konzeptionstage und ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li> <li>Begleitung durch professionelle KiTa-Fachberatung</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>E-Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) für Krippengruppen / Kita-Inklusionsgruppen

Die Freie Waldorfschule Wiesbaden ist eine genehmigte Ersatzschule mit staatlich anerkannter gymnasialer Oberstufe. Zur Unterstützung unseres Kollegiums suchen wir eine Lehrkraft mit 2. Staatsexamen oder der Berechtigung zur Abiturabnahmen. Die Freie Waldorfschule Wiesbaden e.V. sucht zur Unterstützung unseres Kollegiums ab dem 01.08.2025 eine Lehrkraft für Biologie und Erdkunde (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Sie unterrichten Klassen der Mittel- und Oberstufe</li> <li>Sie unterstützen Schülerinnen und Schüler auf Ihrem Weg zum Abitur</li> <li>Sie nehmen Teil an Konferenzen und stehen im engen Austausch mit Elternhäusern</li> </ul> Profil <ul> <li>2. Staatsexamen in den Fächern Erdkunde und Biologie, alternative Kombinationen werden geprüft</li> <li>Interesse an der Waldorfpädagogik</li> <li>Interesse an einer kooperativen Arbeit mit Eltern</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen</li> <li>eine gute Einarbeitung in den Schulbetrieb und das Kollegium durch ausgebildete Mentorinnen und Mentoren</li> <li>eine berufsbegleitende Weiterbildung in Waldorfpädagogik</li> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>ein naturnahes Gelände mit Mensa und Café</li> <li>Mitarbeiter-Benefits in Form von: Kinderzuschlägen, JobRad, arbeitgeberfinanziertes JobTicket, externes Coaching durch OpenUp und betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Als Arbeitgeber mit Schulbetrieb sind wir ein familienfreundlicher Arbeitgeber. STBL1_DE

Lehrkraft für Biologie und Erdkunde (m/w/d)

Als einer der weltweit größten Verkehrsgastronomen betreiben wir, die SSP Deutschland, an Bahnhöfen, Flughäfen und Raststätten eigene Verkaufsstellen bekannter Marken: L'Osteria, Starbucks, Frittenwerk, KFC, Burger King, Haferkater, dean&amp;david, Kamps, ServiceStore DB und viele mehr. - Du bist ein echter Social Media-Profi? Du hast ein Gespür für Trends und weißt, was auf den Kanälen läuft – und was nicht? Kreativen Content zu erstellen und Videos zu schneiden ist genau Deins? Dann bist du bei uns richtig! - Zur Unterstützung des Employer Branding Teams in unserer Zentrale im Squaire am Frankfurter Flughafen suchen wir Dich für 20h/Woche. Aufgaben <ul> <li>Du erstellst und pflegst Content für unsere Social Media-Kanäle.</li> <li>Beobachtung aktueller Social Media-Trends und Analyse von Erfolgen und Flops fallen in Deinen Aufgabenbereich. </li> <li>Du gestaltest kreative Ideen für Kampagnen und Employer Branding-Inhalte mit.</li> <li>Video-Schnitt und -Produktion für Instagram, LinkedIn, TikTok &amp; Co übernimmst Du gerne.</li> <li>Du unterstützt uns bei der Planung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist eingeschriebene:r Student:in im Bereich Kommunikation, Medien, Marketing oder vergleichbar.</li> <li>Mit Social Media kennst Du Dich bestens aus und weißt, was auf den Kanälen gerade angesagt ist.</li> <li>Du hast Erfahrung mit Videoschnittprogrammen (idealerweise mit CapCut) und gängigen Tools wie Canva oder ähnlichen.</li> <li>Das Erstellen und Bearbeiten von Content macht Dir Spaß – besonders der Video-Schnitt.</li> <li>Ein gutes Gespür für Text, Bild und Video sowie ein Auge für Details zeichnen Dich aus.</li> <li>Du arbeitest selbstständig, strukturiert und kreativ.</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kreativer Freiraum: Bring Deine Ideen ein und setze sie um.</li> <li>Teamspirit: Ein tolles, kreatives Team wartet auf Dich.</li> <li>Lernen und Wachsen: Nutze die Gelegenheit, Dich fachlich weiterzuentwickeln und praktische Erfahrungen zu sammeln.</li> <li>Bis zu 50% Rabatt deutschlandweit in all unseren Verkaufsstellen. </li> <li>Außerdem bieten wir Dir eine fundierte Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent - Werkstudent:in Communication & Employer Branding (m/w/d)

Die Verbraucherzentrale Hessen e. V. ist die wichtigste Interessenvertretung der hessischen Verbraucherinnen und Verbraucher gegenüber Wirtschaft und Politik. Sie informiert und berät Menschen in ganz Hessen. Auf politischer Ebene setzt sie sich für die Verbraucherbelange ein und setzt geltende Verbraucherrechte im Rahmen ihrer Verbandsklagebefugnisse durch. Für unsere Beratungsstelle in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für zwei Jahre, eine:n Verbraucherberater:in (w/m/d) im Recht der Finanzdienstleistungen (Teilzeit 75% / 30 Wochenstunden) Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem: • Beratungen, Vorträge und Seminare zum Verbraucherrecht bei Finanzdienstleistungen, insbesondere zu Bankdienstleistungen wie Konto, Zahlungsverkehr, Verbraucherdarlehen, Leasing und Versicherungen • außergerichtliche Unterstützung der Verbraucherinnen und Verbrauchern bei der Durchsetzung von Interessen und Rechtsansprüchen gegenüber Banken, Sparkassen, Versicherungsunternehmen sowie deren Vertragsvermittlern • Mitarbeit in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Profil Interessierte sollten über folgende berufliche Qualifikationen, Kenntnisse und Erfahrungen verfügen: • abgeschlossenes Jurastudium (Master oder Staatsexamen) mit Kenntnissen im Bank- und Kapitalmarktrecht; Kenntnisse im Versicherungsrecht sind von Vorteil • Erfahrung in der Beratung von Verbraucherinnen und Verbrauchern Das zeichnet Sie aus: • verbraucherpolitisches Interesse und Engagement • hohe kommunikative Fähigkeit, Komplexes einfach zu vermitteln und auf den Punkt zu bringen • strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise • Team- und Dienstleistungsorientierung • Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Kritik- und Konfliktfähigkeit • Belastbarkeit, Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe und Entscheidungsfreude • Eigeninitiative und Teamfähigkeit • soziale Kompetenz, Verschwiegenheit Wir bieten Wir bieten Ihnen: • eine sinnvolle, anspruchsvolle Aufgabe in einer gesellschaftlich hoch anerkannten Organisation mit familienfreundlichem Umfeld im Herzen Frankfurts • eine abwechslungsreiche Tätigkeit • Weiterbildungsmöglichkeiten • eine Vergütung bis EG 10 TV-H (Tarifvertrag für das Land Hessen) • Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket • Jahressonderzahlung • betriebliche Altersvorsorge STBL1_DE

Verbraucherberater:in (w/m/d) im Recht der Finanzdienstleistungen(Teilzeit 75% / 30 Wochenstunden)

Das erwartet Sie: Das Asklepios Bildungszentrum Wiesbaden bietet ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot, wie zum Beispiel die Fachweiterbildung in der Anästhesie und Intensivpflege, in der Notfallpflege, Palliative Care, zum:zur Pflegeexperte:in in der Geriatrie und zum:zur Praxisanleiter:in. Darüber hinaus bieten wir die Ausbildung zur:zum Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann, in der Krankenpflegehilfe an, innerhalb der Physiotherapie und in der Operationstechnischen Assistenz sowie in der Anästhesietechnischen Assistenz an. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Eine Lehrperson/ Lehrkraft für die Fachweiterbildung zum:zur Fachpfleger:in in der Anästhesie- und Intensivpflege Aufgaben <ul> <li>Organisation und Durchführung von theoretischem und fachpraktischem Unterricht </li> <li>Mitwirkung an Projekten, Exkursionen und Seminaren mit den</li> <li>Weiterbildungsteilnehmenden</li> <li>Beratung und Anleitung der Teilnehmer*innen in der Theorie und Praxis</li> <li>Planung und Teilnahme an praktischen und theoretischen Prüfungen</li> <li>Mitwirkung bei konzeptionellen und curricularen Entwicklungen in der Weiterbildung</li> <li>Regelmäßiger Austausch mit unseren Kooperationskliniken</li> <li>Administrative und organisatorische Betreuung eines Kurses</li> </ul> Profil <ul> <li>Fachweiterbildung in der Intensivpflege und Anästhesie</li> <li>Idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zum:zur Praxisanleiter:in </li> <li>Engagement und Teamfähigkeit </li> <li>Freude an der Begleitung von Weiterbildungsteilnehmenden in der Praxis und Theorie </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung </li> <li>Finanzielle und zeitliche Unterstützung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. durch die Weiterbildung zur:zum Praxisanleiter:in oder ein Pädagogikstudium etc.)</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Ein innovatives und sehr aufgeschlossenes Team</li> <li>Mitgestaltungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege</li> <li>Eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>Ein modern ausgestattetes Bildungszentrum</li> <li>30 Tage Urlaub </li> <li>JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg &amp; Freizeit</li> <li>Günstige Parkmöglichkeiten direkt am Bildungszentrum</li> <li>Viele Mitarbeiterrabatte in Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li> </ul> STBL1_DE

Eine Lehrperson/ Lehrkraft für die Fachweiterbildung zum:zur Fachpfleger:in in der Anästhesie- und Intensivpflege

Lebe deine Stärken! Werde Teil unseres Teams! Wir, die Terminal for Kids gGmbH (TfK), wurden 2006 als gemeinnütziger Träger von Kinderbetreuungseinrichtungen für Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Schuleintritt gegründet und befinden uns heute zu je 50 Prozent im Besitz der Fraport AG und Herrn Udo Sicker (Gründer und geschäftsführender Gesellschafter). Alle unsere Einrichtungen garantieren eine hohe Betreuungsqualität. Zu dieser Qualität zählen verschiedene Zusatzangebote, die uns als Träger auszeichnen. Unser Ziel ist es, Kinder in ihren Neigungen und Talenten herauszufordern und zu fördern. Bilinguale Erziehung und tiergestützte Pädagogik sowie täglich frische, aus Bioprodukten zubereitete Mahlzeiten gehören für uns zum Alltag. Bist du bereit, eine neue und spannende Einrichtung kennenzulernen? Dann bewirb Dich jetzt Wir suchen in Langen in Voll- oder Teilzeit (mind. 32h) im Krippenbereich Pädagogische Fachkräfte bzw. Erzieher (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Du bist von Anfang an mit dabei und begleitest den Neuaufbau unserer Kita mit den Schwerpunkten Digitalisierung und Medienbildung</li> <li>Dein Input bringt uns weiter: gemeinsam mit dir entwickeln wir das passende medienpädagogische Konzept für unser Haus</li> <li>In deiner Rolle als Pädagogische Fachkraft begleitest und betreust du unsere Kinder entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption des Hauses</li> <li>Liebevolle und individuelle Förderung der Selbstständigkeit der Kinder und deren Talente</li> <li>Planung und Durchführung altersgerechter Aktivitäten und wertvoller pädagogischer Angebote</li> <li>Unterstützung und elektronische Dokumentation der ganzheitlichen Entwicklung der Kinder </li> <li>Du pflegst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> <li>Im Alltag kommunizierst du mit den Eltern über unsere Eltern-App Nemborn oder nutzt die Möglichkeit des persönlichen Austauschs</li> <li>Bringe deinen Piratenschatz mit, nutze deine Stärken, und verbinde dein pädagogisches Know-How mit medienpädagogischen Ansätzen. Lass uns gemeinsam neue Wege gehen, Konzepte und Arbeitsweisen entwickeln und schauen, wo unser Schiff hinsegelt!</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), bringst eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss nach § 25b HKJGB mit</li> <li>Du bist Digital-Native und hast Interesse an zukunftsweisenden Medien </li> <li>Pädagogisches Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern sind für Dich selbstverständlich</li> <li>Du bringst ein feines Gespür für die individuellen Bedürfnisse der Kinder mit und hast Freude daran, sie ein Stück auf ihrem Lebensweg zu begleiten</li> <li>Lust auf offene Arbeit nach dem Werkstattprinzip </li> <li>Dich zeichnen Teamgeist und Kreativität aus, sowie die Motivation, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Du zeigst Eigeninitiative und hast einen selbstständigen Arbeitsstil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Positive Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team sowie Wertschätzung und Anerkennung aller Mitarbeitenden</li> <li>Fort- und Weiterbildung werden bei uns großgeschrieben! Regelmäßige digitale Teamschulungen machen dich und das Team medienkompetent und startklar für die Digitalisierung! </li> <li>Unsere TfK-Goodies: Umfangreiche Sozialleistungen wie Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenerstattung und unsere Firmenevents</li> <li>Tägliches Arbeiten mit einem sicheren Personalschlüssel nach KiföG</li> <li>Vielfältige Karriereperspektiven, die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, wie beispielsweise unsere interessanten Projektleiterstellen </li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen und Konzeptionstage mit Möglichkeit zur Reflexion</li> <li>Freies pädagogisches Arbeiten nach Deinen persönlichen Interessen und Schwerpunkten</li> <li>Die Möglichkeit, ein IPad auch zur Privatnutzung zu erhalten</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft bzw. Erzieher (m/w/d) - steche in See mit den PflasterPiraten!

Für unser familiengeführtes Unternehmen KROmedia mit Sitz in Haiger suchen wir Persönlichkeiten, die Gestaltungswillen, Leidenschaft und Weitblick haben. Echte Macher. Menschen, die uns in unserem Veränderungsprozess mit Expertise unterstützen und die Ihre Ideen und Erfahrungen gemeinsam im Team in die Tat umsetzen. Dafür bekommen Sie von uns Freiräume und das nötige Vertrauen - Voraussetzungen, um Veränderungen voranzutreiben. KROmedia e.K. ist ein familiengeführtes, wachsendes Unternehmen im Bereich der Dünnblechverarbeitung mit Hauptsitz in Haiger und eigenständigen Niederlassungen in Bad Camberg &amp; Rennerod. Wir sind Spezialist auf dem Gebiet der Herstellung, Lieferung, Wartung sowie Überprüfung von klassischen und digitalen Schultafelsystemen und bieten unseren Kunden seit 1999 innovative Lösungen und Entwicklungen aus eigenem Hause. Werden Sie als MitarbeiterIn Diposition / Logistik / Fuhrparkmanagement (m/w/d) Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei der Gestaltung und professionellen Strukturierung unserer Arbeitsprozesse. Wir suchen eine erfahrene und motivierte Person (m/w/d), die unser Team mit Fachwissen bereichert und ggf. perspektivisch Verantwortung in einer Leitungsposition übernehmen möchte. Aufgaben <ul> <li>In dieser Position nehmen Sie eine Schlüsselrolle ein, denn Sie bilden die Schnittstelle zwischen unserem Vertrieb, dem Innendienst sowie unserer Fertigung.</li> <li>Sie übernehmen die Organisation und Überwachung der kommissionierten Warenausgänge sowie deren Versand und sorgen dabei für eine optimale Touren- und Personaleinsatzplanung.</li> <li>Das heißt, Sie planen, koordinieren und überwachen unsere Transporte. Dabei verantworten Sie die fristgerechte Auslieferung unserer Waren in Abstimmung mit unseren Lieferanten, Monteuren und Kunden.</li> <li>Bei Terminabstimmungen mit unseren Kunden und Monteuren kommt Ihnen Ihre ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Ihr ausgeprägtes Organisationstalent zu Gute.</li> <li>Bei Bedarf leiten Sie entsprechende Korrekturmaßnahmen ein und stellen somit eine optimale Vor- und Nachbereitung unserer Aufträge sicher.</li> <li>Auch unseren Fuhrpark haben Sie fest im Blick und bewahren dabei die Aktualität und Verfügbarkeit unserer Poolfahrzeuge.</li> <li>Dabei sind Sie im engen Austausch mit unseren Vertragswerkstätten und kümmern sich ggf. um An- und Abmeldungen der Fahrzeuge oder bei Inspektionen oder Beschädigungen um Werkstatttermine, sodass eine termingerechte Bereitstellung der Fahrzeuge für unsere Monteure gewährleistet ist.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung und / oder Weiterbildungen im Bereich Disposition und Logistik.</li> <li>Durch Ihr ausgefeilten Planungssinn und Ihre Organisationsfähigkeit sorgen Sie für einen optimalen Ablauf und verlieren nie den wirtschaftlichen Aspekt aus den Augen </li> <li>Sie haben Lust und Motivation mitzugestalten und unsere Prozesse auf ein neues Level zu heben</li> <li>Wichtig für uns sind dabei Eigeninitiative und Durchsetzungskraft, um gemeinsam notwendige Veränderungen anzustoßen und umzusetzen. </li> <li>Ihre Problemlösungsfähigkeit und Ihre kreativen und weitsichtigen Lösungsansätze machen Sie für alle Beteiligten zu einem kompetenten Ansprechpartner und Teamplayer.</li> <li>Alles in allem sind Sie aufgrund Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen in der Lage ein Team zu führen und zu koordinieren.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unternehmenstradition mit viel Start-up Feeling</li> <li>Gestaltungsfreiräume und die Möglichkeit eigene Ideen zu entwickeln und auszuprobieren</li> <li>Herzliche Kollegen/-innen und ein ausgesprochen gutes Betriebsklima</li> <li>Kollegialität und Spaß an der Arbeit. Wir lachen gerne zusammen</li> <li>Teamspirit und regelmäßige Teamevents</li> <li>Eine unbefristete Direktanstellung mit geregelten Arbeitszeiten von Montag bis Freitag</li> <li>Attraktives Vergütungspaket das Ihre Leistungen und Verantwortlichkeiten honoriert inkl. 30 Tage Urlaub</li> <li>Ausstattung mit Smartphone sowie PC-Ausstattung für Homeoffice</li> <li>Systematische Einarbeitung in unsere Produkte sowie kontinuierliche Schulung und Weiterbildung zu Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung inklusive </li> </ul> STBL1_DE

MitarbeiterIn Disposition / Logistik / Fuhrparkmanagement (m/w/d)

Die Handwerkskammer Rheinhessen als Dienstleistungszentrum für alle rheinhessischen Handwerksunternehmen und deren Mitarbeiter/innen sucht baldmöglichst – zunächst befristet für zwei Jahre – eine/n qualifizierte/n Ausbildungsberater (m/w/d) Auf Sie wartet ein vielseitiges Arbeitsfeld. Mit Ihrer Leidenschaft für die Ausbildung und Ihrem Know-how begleiten Sie unsere Betriebe und Auszubildenden im Ausbildungsprozess und sichern den Fachkräftebedarf von morgen. Aufgaben <ul> <li>Sie überwachen die Durchführung der Berufsausbildungsvorbereitung, der Berufsausbildung und Umschulung</li> <li>Sie begleiten und beraten Ausbildungsbetriebe, Ausbilderinnen und Ausbildern sowie Auszubildende zu allen Fragen rund um die duale Ausbildung.</li> <li>Sie fördern durch Ihre Beratungskompetenz die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln der Auszubildenden.</li> <li>Sie pflegen Kontakte mit den am Ausbildungsprozess beteiligten Akteuren wie Eltern, Berufsschulen, Kreishandwerkerschaft, Innungen und der Arbeitsagentur.</li> <li>Sie sind zuständig für die Anerkennung von betrieblichen Ausbildungsstätten.</li> <li>Sie bestätigen die fachliche Eignung von Ausbilderinnen und Ausbildern.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben einen Hochschulabschluss, eine abgeschlossene Meisterprüfung im Handwerk oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie haben mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich der dualen Berufsausbildung, idealerweise in handwerklichen Berufen.</li> <li>Sie haben Interesse/Verständnis im Bereich der dualen Berufsbildung und der damit verbundenen Rechtsvorschriften</li> <li>Sie haben Kenntnisse des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes</li> <li>Sie kommunizieren mit Betriebsinhabern des Handwerks auf Augenhöhe, haben Teamgeist, interkultureller Kompetenz und Organisationstalent</li> <li>Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Organisationstalent mit Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sie haben hohe IT-Affinität und sind sicher im Umgang mit MS Office</li> <li>Sie haben den Führerschein Klasse B.</li> </ul> Wir bieten Eine attraktive Vergütung nach TV-L Entgeltgruppe 9b bei einer regelmäßigen Arbeitszeit von 39 Wochenstunden sowie eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team. Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit zur regelmäßigen Weiterbildung. Ebenso bieten wir Ihnen eine Rentenzusatzversorgung (VBL) sowie einen Mobilitätszuschuss an. STBL1_DE

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