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<h1> Sachbearbeiter (m/w/d), Beistandschaften (Verwaltungsfachwirt / Diplomrechtspfleger (m/w/d), Verwaltungsbetriebswirtschaft, Rechtswissenschaften)</h1><p> Wir suchen für das Amt Jugend und Familie:</p><h2> Sachbearbeiter (m/w/d), Beistandschaften</h2><h3> Ihr Aufgabenbereich:</h3><p> Eltern und junge Erwachsene in Fragen des Sorge- und Unterhaltsrechts als rechtlicher Beistand beraten und unterstützen, insbesondere:</p><ul> <li>  Unterhaltsansprüche ermitteln und berechnen </li> <li>  Unterhaltsansprüche des Kindes sowohl außergerichtlich als auch gerichtlich geltend machen </li> <li>  Vaterschaftsfeststellungen des Kindes sowie die Ausübung der Personensorge unterstützen </li> <li>  Beurkundungen wie bspw. Vater-/Mutterschaftsanerkennungen oder Sorgerechtserklärungen durchführen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><p> Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder </li> <li>  ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder </li> <li>  ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor bzw. Erste Juristische Staatsprüfung) der Rechtswissenschaften oder </li> <li>  ein abgeschlossenes Studium zum Diplomrechtspfleger (FH) (m/w/d) </li></ul><p> verfügen.</p><p> Als rechtlicher Beistand sollten Sie Belastbarkeit, soziale Kompetenzen und Durchsetzungsvermögen mitbringen sowie eine professionelle Distanz wahren können. Zudem sollten Sie den hilfesuchenden Personen aufgeschlossen und hilfsbereit begegnen.</p><p> Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien erweiterten Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen).</p><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, die Stelle ist teilzeitgeeignet </li> <li>  eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA </li> <li>  weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 9/A 10 NBesG) </li> <li>  flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) </li> <li>  eine moderne Arbeitsumgebung </li> <li>  vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) </li></ul><p> Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 15.07.2025 über <a href="http://www.landkreis-stade.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-stade.de/jobs</a>.</p><p> Für Auskünfte steht der Leiter des Amtes Jugend und Familie, Herr Schmidt, Tel. 04141 12-5110, gerne zur Verfügung.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d), Beistandschaften (Verwaltungsfachwirt / Diplomrechtspfleger (m/w/d), Verwaltungsbetriebswirtschaft, Rechtswissenschaften)

<p>Die Krankenhaus Buchholz und Winsen gemeinnützige GmbH mit ihren zwei modernen und wirtschaftlich erfolgreichen Akutkrankenhäusern ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir versorgen mit unseren über 2.000 Beschäftigten jährlich 32.000 stationäre und 80.000 ambulante Patientinnen und Patienten im Süden Hamburgs. In unseren Häusern vereinen wir verschiedene Fachdisziplinen, um unseren Patientinnen und Patienten auch standortübergreifend die bestmögliche Behandlung bieten zu können.</p>  <p>Wir suchen für den Standort <strong>WINSEN</strong> und <strong>BUCHHOLZ</strong> einen</p>  <p><strong>Logopäden (m/w/d), bzw. staatlich geprüfte Atem-,<br> Sprech- und Stimmlehrer (m/w/d)</strong></p> <br> <b>Aufgaben</b> <br> <ul>  <li>Logopädische Behandlung, vorrangig bei neurologischen und geriatrischen Krankheitsbildern auf der Stroke-Unit, in der Geriatrische Frührehabilitation und im Rahmen der Parkinson-Komplex-Therapie</li>  <li>Befundung und Behandlung von ausschließlich stationären Patienten (m/w/d)</li>  <li>Durchführung von Behandlungen bei Dysphagie, Aphasie und Dysarthrie</li>  <li>Dokumentation von therapeutischer Arbeit</li>  <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team, Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen</li>  <li>Sicherstellung der Therapiequalität gemäß aktuellem wissenschaftlichen Standard</li> </ul><br><b>Profil</b><br> <ul>  <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Logopäden / in einem der o. g. Berufe (staatlich anerkannt / staatlich geprüft) oder vergleichbares Studium</li>  <li>Erste Berufserfahrungen in der Behandlung von Dysphagie, Aphasie und Dysarthrie</li>  <li>Erfahrung mit Patienten (m/w/d) aus mehreren klinischen Fachabteilungen, (z.B. Neurologie, Geriatrie, Palliativversorgung und Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde, Intensivmedizin, Medizinische Klinik)</li>  <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li>  <li>Kommunikationsstärke und Empathie</li>  <li>Freundliche, offene Art mit Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Bedürfnisse der Patienten (m/w/d) und deren Angehörigen</li>  <li>Die Bereitschaft, auch hausübergreifend zu arbeiten</li> </ul> <br><b>Wir bieten</b><br> <ul>  <li>Apotheke</li>  <li>Betriebliche Altersvorsorge</li>  <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li>  <li>Ampelkonto für Überstunden</li>  <li>Betriebsrat</li>  <li>Betriebsarzt</li>  <li>Cafeteria an beiden Standorten - Wir kochen selbst!</li>  <li>Coaching für Führungskräfte</li>  <li>Corporate Benefits</li>  <li>Kostenfreie Betriebssportangebote</li>  <li>Dienstpläne: Vier Wochen Planungssicherheit</li>  <li>Familienfreundlichkeit</li>  <li>Ferien- und Familienangebote (VOIIO)</li>  <li>Flexiprämie</li>  <li>Zuschuss HVV-Profi Ticket</li>  <li>Kriesenhotline - Wir helfen Ihnen</li>  <li>Kostenlose Parkmöglichkeit </li>  <li>Moderne Medizintechnik </li>  <li>Tarifverträge: TVÖD/VKA-K sowie TV-ÄRZTE /VKA </li>  <li>Prämien, Zusatzvergütungen und Zuschüsse</li>  <li>Gute Verkehrsanbindungen</li>  <li>Individuelle Förderung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>  <li>Mitarbeitergespräche</li>  <li>Ehrung von Mitarbeitenden</li>  <li>Jobrad </li> </ul> <br><p>STBL1_DE</p>

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