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Für das Michael-Otto-Institut im NABU in Bergenhusen (Schleswig-Holstein) suchen wir ab März 2026 eine Institutsleitung (m/w/d). Ziel der Stelle: Als neue Leitung des Michael-Otto-Institut im NABU erwartet Dich ein dynamisches und innovatives Umfeld, welches sich leidenschaftlich für Naturschutz und Biodiversität einsetzt. Hier werden die wissenschaftlichen Grundlagen für Stellungnahmen und Handlungsempfehlungen des NABU und anderer Einrichtungen erarbeitet. Forschung für einen besseren Naturschutz in der Agrarlandschaft, über Naturschutz und regenerative Energien und Untersuchungen an bedrohten Vogelarten des Wattenmeeres gehört ebenso zu den Aufgaben des Instituts wie der Internationale Weißstorchzensus. Du garantierst die strategische und inhaltliche Weiterentwicklung des Instituts und führst deine Teams erfolgreich und innovativ. Aufgaben <ul> <li>Übernimm Führungsverantwortung – Du leitest das Michael-Otto-Institut im NABU mit vier engagierten Teams und förderst die Entwicklung von insgesamt 33 Mitarbeitenden.</li> <li>Gestalte die Zukunft des Naturschutzes – Du entwickelst Strategien und Ziele, die den Kurs des Instituts bestimmen und schaffst ein Umfeld, in dem Naturschutzideen wachsen.</li> <li>Sei die Stimme des Instituts – Du baust starke Netzwerke auf und präsentierst unsere Forschungsergebnisse im NABU, gegenüber Öffentlichkeit, Verwaltung und Wissenschaft auf nationaler und internationaler Ebene - stets in Abstimmung mit der Geschäftsführung.</li> <li>Treibe spannende Projekte voran – Du koordinierst Forschungsinitiativen, entwickelst neue Ideen und sicherst die Finanzierung durch erfolgreiche Anbahnung der Fördermittelakquise.</li> <li>Halte die Fäden in der Hand – Du planst Budgets, misst und evaluierst Erfolge und optimierst Prozesse, damit das Institut effizient und zukunftsfähig bleibt.</li> </ul> Profil <ul> <li>Fundiertes Fachwissen – Du hast ein naturwissenschaftliches Hochschulstudium abgeschlossen, idealerweise mit Promotion und bringst Leitungserfahrung sowie strategischen Weitblick mit.</li> <li>Expertise im Naturschutz – Du kennst Dich in wissenschaftlich er Arbeit im Offenland aus, inklusive Ornithologie und/oder Entomologie und verstehst die Zusammenhänge zwischen Naturschutz und Landwirtschaft.</li> <li>Führung mit Herz und Haltung – Du identifizierst Dich mit den Werten des NABU, kommunizierst transparent und wertschätzend und arbeitest gerne im Team.</li> <li>Starke Vernetzung – Du bist in nationalen und internationalen Netzwerken verankert und kennst die Förderstrukturen in Biodiversitätsforschung und Naturschutz.</li> <li>So wird es perfekt – Du sprichst sehr gut Englisch und hast idealerweise Erfahrung im Management wissenschaftlicher Einrichtungen sowie ein sicheres Auftreten in Verhandlungen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir möchten langfristig mit Dir zusammenarbeiten und gemeinsam Erfolge erzielen, daher gehen wir ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit Dir ein.</li> <li>Wir bieten Dir ein angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima sowie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team.</li> <li>Wir unterstützen Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, damit Du stets auf dem neuesten Stand bleibst.</li> <li>Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten (im Umfang von 40 Stunden) und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, ermöglichen wir es Dir, Berufliches und Privates in Einklang zu bringen.</li> <li>Attraktive Zusatzangebote wie ein Jobticket/Deutschland-Ticket, Jobrad und Gesundheitspräventionsprogramme.</li> </ul> STBL1_DE

Institutsleitung MOIN (m/w/d)

und bearbeiten in Hamburg, Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern die Renten und Rehabilitationen von verschiedenen Personengruppen. Doch ohne Geld (in Form von Beiträgen), keine Rente oder Reha! Damit wir alle von den Vorzügen der Solidargemeinschaft profitieren können, braucht es Menschen – wie dich –, welche die Beitragszahlungen der Arbeitgeber in Deutschland im Auge behalten. Prüfe, wo du zuhause bist - Werde Teil unseres Betriebsprüfdienstes in deiner Region Wenn dein Interesse geweckt ist, dann bewirb dich ab sofort online auf einen Studienplatz im Betriebsprüfdienst der Deutschen Rentenversicherung Nord für den Studienbeginn 15.09.2026! <a href="https://bewerbungs.center/application/privacy-policy/XKOCONYDGJUAJUEX55" target="_blank">Jetzt hier mit einem Klick bewerben!</a> Aufgaben startet ab dem 15. September mit einer Einführungswoche, in der du deine neuen Kolleginnen und Kollegen, deine neuen Mitstudierenden und das "Haus" kennenlernen wirst. Anschließend geht's dann am 1. Oktober an der Hochschule des Bundes in Berlin für dich weiter. Das duale Studium ist über die drei Jahre abwechselnd in Theorie- und Praxisphasen aufgeteilt. Der Wechsel zwischen wissenschaftlichem Studium und konkreter Anwendung in der Praxis bietet dir den Vorteil, dass du die Lerninhalte zeitnah bei uns umsetzen kannst. Theorie Die Theoriephase absolvierst du an der Hochschule des Bundes in Berlin. Hier erwarten dich praxisnahe Studieninhalte der Rechts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, wie: <ul> <li>Sozialversicherungs- und Steuerrecht</li> <li>Verfassungs- und Verwaltungsrecht</li> <li>Privatrecht</li> <li>Verwaltungslehre</li> <li>Betriebs- und Volkswirtschaftslehre</li> </ul> Praxis Während der praktischen Semester in Schleswig wirst du unterstützt, dein erworbenes Fachwissen in der Praxis anzuwenden. Hier lernst du, was es bedeutet, Rechtsvorgaben im Zusammenhang mit wirtschaftlichen Zahlen zu überprüfen, um eine soziale Sicherheit für Menschen zu schaffen. Dabei wirst du selbstverständlich an zahlreichen Betriebsprüfungen von verschiedenen Unternehmen in der Region teilnehmen. Aufgrund dessen freuen wir uns, wenn du bereits in der Region Schleswig, deinem zukünftigen Einsatzbereich, wohnst. Profil Du verfügst über... <ul> <li>das Abitur, die Fachhochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss</li> </ul> Wir erwarten von dir... <ul> <li>Interesse am Umgang mit komplexen gesetzlichen Vorschriften sowie an wirtschaftlichen, rechtlichen und sozialpolitischen Themen</li> <li>die Fähigkeit zu strukturiertem, selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li> <li>die Fähigkeit zur Teamarbeit und hohe Sozialkompetenz</li> <li>gute kommunikative Kompetenzen und die Fähigkeit zur Konfliktvermeidung und -lösung</li> <li>die Bereitschaft, deine Arbeit auch im Außendienst zu erledigen, und den Besitz einer Fahrerlaubnis zum Führen eines Pkw</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche und vielseitige Studieninhalte</li> <li>attraktive Studienvergütung von monatlich 1.551,79 Euro Euro (brutto) sowie Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li> <li>kostenfreies Studierenden-Apartment für die Theoriephase an der Hochschule in Berlin</li> <li>iPad für die Zeit des dualen Studiums</li> <li>eine gleitende, flexible Arbeitszeit von wöchentlich 39 Stunden mit der Möglichkeit einer familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung nach dem Studium</li> <li>ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li> <li>zusätzliche Altersvorsorge und ein Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Zuschuss zum "Deutschland-Ticket" oder zu einem anderen Abo für den ÖPNV</li> <li>in der Regel ein dauerhaftes Beschäftigungsverhältnis nach dem Studium</li> </ul> Gute Aussichten Da es sich um ein zielgerichtetes und praxisbezogenes Studium handelt, wirst du anschließend in deinem gewählten Einsatzbereich in der Region Schleswig als Betriebsprüfer*in eingesetzt. Nach Abschluss des Studiums verfügst du über eine ausgezeichnete Basis für den beruflichen Einstieg bei der Deutschen Rentenversicherung Nord und hast die Möglichkeit, an verschiedenen Weiterbildungen teilzunehmen. STBL1_DE

Duales Studium zum Bachelor of Laws "Sozialversicherungsrecht - Schwerpunkt Betriebsprüfdienst"

Das Team der Gemeinde Fockbek sucht Verstärkung. Fockbek liegt im Herzen Schleswig-Holsteins an der Grenze zu Rendsburg und ist ein wirtschaftsstarker Standort mit guter Infrastruktur und ländlichem Charakter. Die Gemeinde Fockbek übernimmt die Verwaltung für die Ämter Fockbek und Hohner Harde mit insgesamt 16 Gemeinden und zeichnet sich durch Innovationsfreude, vielfältige Tätigkeitsfelder und zukunftsorientierte Projekte aus. Unser wichtigster Erfolgsfaktor ist unser qualifiziertes und engagiertes Team.Als Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes bieten wir Ihnen unter anderem neben betrieblichem Gesundheitsmanagement und zusätzlicher Altersvorsorge über die VBL einen abwechslungsreichen Job in einer ländlichen Region. Attraktiv ist auch die zentrale Lage zwischen Nord- und Ostsee in Schleswig-Holstein verbunden mit einer landschaftlich reizvollen Umgebung.Bereichern Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team als Verwaltungsfachangestellte*r / Verwaltungsbetriebswirt als Fachteamleitung Soziales (m/w/d). Aufgaben <ul><li>Leitung des Fachteams Soziales</li><li>Finanz- und Budgetcontrolling</li><li>Grundsicherungsleistungen im Alter und bei Erwerbsminderung</li><li>Hilfe zum Lebensunterhalt (Bearbeitung von Sozialhilfeanträgen)</li><li>Bearbeitung von Anträgen auf Übernahme von Bestattungskosten</li><li>Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung von Darlehen zur Übernahme von Schulden</li><li>Wohngeldanträge</li><li>Anträge auf Bildung- und Teilhabeleistungen</li><li>Aufnahme und Weiterleitung von Anträgen für die Rundfunkgebührenbefreiungen</li><li>Wohnberechtigungsscheine</li><li>Altenbetreuung, Seniorenveranstaltungen</li><li>Jugendferienwerk</li><li>Statistiken</li><li>Bearbeitung von Anträgen und Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz</li><li>Mitarbeit bei der Unterbringung und sozialhilferechtlichen Betreuung von Spätaussiedlern, Vertriebenen, Flüchtlingen und Asylbewerbern</li><li>Teilnahme am Sitzungsdienst</li></ul> Profil <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit der Angestelltenprüfung II / Verwaltungsbetriebswirt*in</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>gute Kenntnisse in MS-Office-Programmen</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in unser digitales Datenmanagementsystem Regisafe und Rechnungsverfahren CIP</li><li>Kenntnisse im Aufgabenbereich des Sozialamtes sind wünschenswert</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine interessante, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung</li><li>leistungsgerechte Bezahlung bei vorliegenden Voraussetzungen nach o.a. Entgeltgruppe und den üblichen Sozialleistungen, z.B. 30 Tage Urlaub, Teilnahme an leistungsorientierter Bezahlung, Jahressonderzahlung</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten im Rahmen der übertragenen Aufgaben</li><li>Flexible Arbeitszeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>eine gute digitale Infrastruktur</li><li>berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein freundliches und aufgeschlossenes Team</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für tariflich Beschäftigte</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bike-Leasing</li><li>Ermäßigte Freibadkarte in Fockbek</li><li>Ermäßigte Teilnahme an E-Gym</li></ul> STBL1_DE

Verwaltungsfachangestellte*r / Verwaltungsbetriebswirt als Fachteamleitung Soziales (m/w/d)

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum 1. Mai 2026 unbefristet in Vollzeit eine*n Fachdienstleiter*in Ordnungsangelegenheiten Sie möchten in einem Team arbeiten, das vertrauensvoll zusammenarbeitet und Lösungen gemeinsam entwickelt? Eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten gehört bei uns ebenso dazu wie klar definierte Zuständigkeiten, die Orientierung geben. Da viele Abläufe ineinandergreifen, legen wir großen Wert auf abgestimmte Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit. In Krisensituationen stehen wir eng zusammen und stellen uns, unabhängig von den jeweiligen Alltagsaufgaben, gemeinsam den Herausforderungen. Aufgaben <ul> <li>Allgemeine Leitungsaufgaben für den Fachdienst wahrnehmen, insbesondere <ul> <li>Steuerung des Fachdienstes wahrnehmen</li> <li>bei der Haushaltsplanung mitwirken</li> <li>fachdienstbezogenes Fachaufsichts- und Qualitätsmanagementkonzept entwickeln und anwenden</li> <li>Fachaufsicht über direkt unterstellte Aufgabenbereiche wahrnehmen und Qualitätsprüfungen durchführen</li> </ul> </li> <li>Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung für den Fachdienst im Sinne der Geschäftsordnung für die Kreisverwaltung Schleswig-Flensburg und der jeweiligen Dienstanweisungen wahrnehmen, soweit nicht der Fachbereichsleitung vorbehalten.</li> <li>Fachaufgaben <ul> <li>Grundsatzangelegenheiten für die Rettungsleitstelle Nord bearbeiten </li> <li>Verwaltungsstab sowie Führungsstab im Katastrophenschutz leiten </li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft des Leitungsdienstes </li> <li>Trägeraufgaben des Rettungsdienstes in Abstimmung mit dem Landrat wahrnehmen (fachliche Beratung, Vertretung des Kreises) </li> <li>operatives Krisenmanagement der Kreisverwaltung sicherstellen </li> <li>Gesundheits- und Brandschutzausschuss bereichsübergreifend organisieren</li> </ul> </li> </ul> Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil. Profil <ul> <li>eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>Angestelltenlehrgang II</li> <li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)</li> </ul> </li> <li>Bereitschaft, sich als Führungskraft stetig weiterzuentwickeln</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt)</li> <li>Bereitschaft, Dienst auch außerhalb der üblichen Zeiten zu leisten (bei Bedarf auch am Wochenende, ggf. Teilnahme an der Rufbereitschaft)</li> <li>Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung zu unterziehen (Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit von Personen mit sicherheitsempfindlichen Aufgaben)</li> <li>langjährige Berufserfahrung auf mehreren anderen Stellen im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes</li> <li>sicherer Umgang mit Zeitdruck</li> <li>Bereitschaft, bei Arbeitsspitzen Mehrarbeit zu leisten</li> </ul> Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus. Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li> <li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li> <li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung (nicht für verbeamtete Personen)</li> <li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li> <li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li> <li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li> <li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li> <li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li> <li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li> <li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li> </ul> Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 bzw. 41,00 Stunden/Woche); diese Stelle ist nicht teilbar, dabei sind wir bemüht, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Vergütung: Entgeltgruppe 12<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1273867/2367880/cl/b5230b354faf21f828c7b938918b4a648cc8583/L4874880/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#f7c75b10d355d52b998dbacadb078a07hxmp4Re7mh" target="_blank"> TVöD</a> bzw. Besoldungsgruppe A 13 mit Amtszulage <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1273867/2367880/cl/d45f2cf7f61170299fe9cb413a65ab38350caed5/L4874881/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9zaD9pZD1iZWFtdGUtc2gtMjAyMiZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#f7c75b10d355d52b998dbacadb078a07hxmp4Re7mh" target="_blank">SHBesO</a> Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen. Hinweis für Beamt*innen: Eine eventuelle Beförderung bzw. die Vergabe der Amtszulage nach Fußnote 13 zur Besoldungsgruppe A 13 der Anlage 1 zum SHBesG (SHBesO) im Wege der Beförderung ist bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen frühestens am 01.10.2026 möglich. Arbeitsbeginn: 1. Mai 2026 Befristung: unbefristet Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. STBL1_DE

Fachdienstleiter*in Ordnungsangelegenheiten

Wir suchen auf diesem Wege eine pädagogische Fachkraft/Erzieherin ( evtl. mit Aussicht auf stellv. Leitung )für unsere Einrichtung, der Kinder,- und Jugendhilfe. Bei uns leben ausschließlich Mädchen, derzeit im Alter von 3 bis 19Jahren. Eines unserer Hauptmerkmale, ist die tiergestützte Pädagogik. Wir Leben ein wertschätzendes Miteinander und versuchen die Kinder und jugendlichen bestmöglich auf ihrem Lebensweg zu begleiten. Aufgaben <ul> <li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Führungsverantwortung und Personalentwicklung</li> <li>kooperativer und wertschätzender Umgang mit den Eltern</li> <li>bindungsorientiertes, wertschätzendes und ressourcenorientiertes Arbeiten mit den Kindern und Jugendlichen</li> <li>Konzeptions- und Qualitätsentwicklung</li> <li>Mitarbeit bei administrativen und verwaltungstechnischen Aufgaben</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit, Ämterangelegenheiten</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Sozialpädagoge</li> <li>idealerweise zwei Jahre Berufserfahrung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren Arbeitsplatz bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem freundlichen und engagierten Team</li> <li>kaum Überstunden, rechtzeitiger Feierabend, keine Anrufe im Urlaub/an den freien Tagen</li> <li>Urlaub nach Wunsch</li> <li>genug freien Ausgleich zum Arbeitsalltag</li> <li>ein Arbeitsklima, dass offen ist und einen wertschätzenden Umgang miteinander pflegt</li> <li>ein gutes und angemessenes Gehalt</li> <li>selbständige, verantwortungsvolle Arbeit mit guten Gestaltungsspielräumen</li> <li>individuelle Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li> <li>Beratung und Supervision</li> <li>fachliche Begleitung durch Einrichtungsleitung</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Erzieherin  (m/w/d)

Die Landwirtschaftskammer Schleswig-Holstein – Körperschaft des öffentlichen Rechts – sucht für ihre Abteilung Pflanzenbau, Pflanzenschutz, Umwelt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Vergabe- und Projektbetreuung mit der Hälfte der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit eines Vollbeschäftigten. Die Stelle ist unbefristet. Der Dienstort ist Rendsburg. Die Landwirtschaftskammer ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, die sich als unabhängige Dienstleisterin für die Land- und Forstwirtschaft, den Gartenbau, die Fischerei und den ländlichen Raum in Schleswig-Holstein versteht. Ihre Fachkompetenz bietet sie Vereinen und Verbänden im Agrarbereich zum Nutzen ihrer Mitglieder und den politischen Institutionen als Grundlage für Entscheidungs- und Entwicklungsprozesse an. Verbraucherschutz, Umweltschutz und Produktqualität landwirtschaftlicher Erzeugnisse sind der Kammer ein besonderes Anliegen. Ihre Stärke ist breites Expertenwissen. Dieses Wissen bildet das Fundament für die Erarbeitung ganzheitlicher, effektiver und nachhaltiger Lösungen. Sie übernehmen die zentrale Rollen für Vergabe, Förderung, Organisation und Verwaltung in der Abteilung Pflanzenbau, Pflanzenschutz, Umwelt. Aufgaben Der/die Stelleninhaber/in unterstützt die Abteilungs- und Fachbereichsleitungen im Bereich der Sachbearbeitung bei Vergabeverfahren und Förderungen sowie bei der Organisation und Verwaltung von Projekten. <ul> <li>Durchführung von Beschaffungs- und Vergabeverfahren in enger Abstimmung mit der Leitung der Abteilung</li> <li>Identifikation, Beantragung und Organisation geeigneter Fördermöglichkeiten auf EU-, Bundes- und Landesebene</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung und Bearbeitung von Projektanträgen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen</li> <li>Organisation und Koordination der projektbezogenen Kommunikation mit Förderstellen und Partnerinstitutionen</li> <li>Unterstützung bei der administrativen Projektumsetzung (Vertragswesen, Dokumentenmanagement, Evaluationen)</li> <li>Unterstützung der Leitung der Abteilung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse im Projektmanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung (in den Bereichen Agrar, Verwaltung oder Betriebswirtschaft)</li> <li>gute Kenntnisse auf den Gebieten:</li> <ul> <li>öffentliche Vergabeverfahren (E-Vergabe, Vergaberecht ober-/unterhalb EUSchwellenwerte)</li> <li>Büroorganisation</li> <li>Finanzabrechnung</li> <li>Berichtswesen/Controlling</li> </ul> <li>sehr gute Kenntnisse in der Anwendung der gängigen MS Office-Produkte</li> <li>Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Organisationstalent und eine struktruierte sowie selbstständige Arbeitsweise</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung</li> <li>Interesse an Themen rund um Landwirtschaft, Umwelt und nachhaltige Entwicklung</li> </ul> Erfahrungen im Umgang mit öffentlichen Förderprogrammen (z. B. ELER, EIP Agri, GAK o. ä.) sowie im Projektmanagement sind wünschenswert. Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team eines modernen Dienstleistungsunternehmens sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, regelmäßige Gehaltssteigerungen im Rahmen der Tarifverhandlungen)</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>eine wöchentliche Arbeitszeit von 19,35 Stunden und 30 Tage Jahresurlaub</li> <li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten (sofern dienstlich möglich)</li> <li>eine zielgerichtete und begleitende Einarbeitung</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> Außerdem ist ein motiviertes Team, ein kollegiales Umfeld und ein größerer Schweinebestand in modernen Ställen vorhanden. STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Vergabe- und Projektbetreuung

Freuen Sie sich auf ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Arbeit geschätzt wird und Sie die Möglichkeit haben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln! Die Schön Klinik Rendsburg ist ein zentraler Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein und seit 2023 Teil der bundesweit tätigen Schön Klinik Gruppe. Mit über 1.800 Mitarbeitenden werden jährlich rund 80.000 Patientinnen und Patienten in 22 Fachzentren und drei Tageskliniken versorgt. Schwerpunkte sind u.a. Neurologie, Neurochirurgie, Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Gefäß- und Thoraxchirurgie sowie Psychiatrie. Die Klinik ist Lehrkrankenhaus der Uni Kiel und betreibt ein eigenes Bildungszentrum mit rund 200 Auszubildenden. Wir suchen für den Bereich Innere Medizin (Kardiologie und Pneumologie) motivierte Praxisanleitende, die mit Leidenschaft und Fachkompetenz unser Team bereichern und den nächsten Generationen von Fachkräften wertvolle Kenntnisse vermitteln möchten. Bewerben Sie sich jetzt und verändern Sie nachhaltig Leben! Aufgaben <h2> Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen </h2> <ul> <li> Entwicklung der Schulungsstation: Sie entwickeln die Schulungsstation kontinuierlich weiter, um eine praxisnahe und fundierte Ausbildung für internationale Pflegekräfte in Anerkennung (APiA) zu gewährleisten. </li> <li> Praktische Ausbildung: Sie setzen die praktische Ausbildung bis zur Anerkennung als Pflegefachkraft gemäß gesetzlichen und internen Vorgaben im 3-Schicht-System um und leiten die internationalen Pflegekräfte sowohl im Schichtdienst als auch in speziellen Lernsituationen an. </li> <li> Lernaufgaben &amp; Dokumentation: Sie unterstützen bei der Bearbeitung von Lernaufgaben, führen Schulungsunterlagen und begleiten die internationalen Pflegekräfte bei ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. </li> <li> Schulungen &amp; Lernkontrollen: Sie planen und gestalten stationsinterne Schulungen, führen regelmäßige Lernstandskontrollen durch und bereiten die internationalen Pflegenden gezielt auf die Anerkennungsprüfung vor. </li> <li> Kooperationsmanagement: Sie tauschen sich regelmäßig mit Kooperationspartnern aus, nehmen aktiv an Sitzungen der Praxisanleitenden teil und übernehmen die Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen, insbesondere im Bereich APiA. </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft sowie eine Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren. </li> <li> Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Organisationsverständnis, Verantwortungsbewusstsein und eine starke Kommunikationsfähigkeit aus, die Sie sowohl im Umgang mit Patient:innen und Angehörigen als auch mit internationalen Kolleg:innen unter Beweis stellen. </li> <li> Sie sind eine engagierte, teamfähige Persönlichkeit, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit ausstrahlt und es versteht, diese Werte in die tägliche Arbeit zu integrieren. </li> <li> Sie haben Freude daran, Nachwuchstalente zu fördern und deren berufliche Entwicklung aktiv zu unterstützen, um die Zukunft der Pflege mitzugestalten. </li> </ul> Wir bieten Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). <h2> Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen </h2> <ul> <li> Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage Woche gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie! </li> <li> Faire &amp; attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine Bezahlung nach TVÖD mit bis zu 36 Tagen Urlaub. </li> <li> Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von unserem Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Mitarbeiterrabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältigen Gesundheitsangeboten. </li> <li> Fitness &amp; Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – flexibel in Ihrer Freizeit. </li> <li> Privatpatientenstatus für Sie &amp; Ihre Angehörigen: Genießen Sie eine exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten. </li> <li> Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in herausfordernden Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen – wir sind rund um die Uhr für Sie da! </li> <li> Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events stärken den Zusammenhalt und sorgen für gute Stimmung – auch außerhalb des Arbeitsplatzes. </li> <li> Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen </li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) internationale Schulungsstation in Rendsburg

Sie möchten unsere Auszubildenden im Bereich Pädiatrie professionell anleiten und somit entscheidend an der Entwicklung der Nachwuchskräfte mitwirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Rendsburg ist ein zentraler Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein und seit 2023 Teil der bundesweit tätigen Schön Klinik Gruppe. Mit über 1.800 Mitarbeitenden werden jährlich rund 80.000 Patientinnen und Patienten in 22 Fachzentren und drei Tageskliniken versorgt. Schwerpunkte sind u.a. Neurologie, Neurochirurgie, Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Gefäß- und Thoraxchirurgie sowie Psychiatrie. Die Klinik ist Lehrkrankenhaus der Uni Kiel und betreibt ein eigenes Bildungszentrum mit rund 200 Auszubildenden. Die Pflege ist Ihre Leidenschaft und Sie haben Lust Ihr Wissen als Praxisanleiter weiterzugeben um unser engagiertes Team zu bereichern? Dann freuen wir uns, Sie in unserer Pädiatrie in Rendsburg kennenzulernen! Aufgaben <h2> Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen </h2> <ul> <li> Pädiatrische Versorgung: Sie versorgen mit viel Engagement und Einfühlungsvermögen Kinder bis zum 18. Lebensjahr und übernehmen die prä- und postoperative Pflege sowie das individuelle Monitoring. </li> <li> Notaufnahme &amp; Monitoring: Sie sind für die Erstüberwachung in der pädiatrischen Notaufnahme und im Ambulanzbereich verantwortlich und unterstützen die Erweiterung des Leistungsspektrums in der Neuroorthopädie. </li> <li> Ausbildung &amp; Anleitung: Sie begleiten und beobachten unsere Auszubildenden, führen Beurteilungs- und Feedbackgespräche und übernehmen Praxisanleitungen in der generalistischen Ausbildung. </li> <li> Nachwuchsförderung: Sie erkennen und fördern gezielt Nachwuchskräfte für die Pädiatrie und tragen zur Weiterentwicklung des Fachbereichs bei. </li> <li> Qualitätssicherung: Sie beteiligen sich aktiv an der Umsetzung und Evaluation qualitätssichernder Maßnahmen, um eine bestmögliche Versorgung zu gewährleisten. </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, als Kinderkrankenschwester oder als Gesundheits-und Krankenpfleger:in bzw. Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege </li> <li> Sie besitzen eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter:in oder haben Interesse, diese zeitnah zu absolvieren </li> <li> Sie haben Freude an der Ausbildung und eine wertschätzende pädagogische Haltung </li> <li> Sie sind eine engagierte und teamfähige Persönlichkeit, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit ausstrahlt </li> <li> Sie besitzen ein berufsübergreifendes Organisationsverständnis und Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für unsere kleinen Patient:innen </li> </ul> Wir bieten Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). <h2> Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen </h2> <ul> <li> Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage Woche gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie! </li> <li> Faire &amp; attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine Bezahlung nach TVÖD mit bis zu 36 Tagen Urlaub. </li> <li> Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von unserem Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Mitarbeiterrabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältigen Gesundheitsangeboten. </li> <li> Fitness &amp; Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – flexibel in Ihrer Freizeit. </li> <li> Privatpatientenstatus für Sie &amp; Ihre Angehörigen: Genießen Sie eine exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten. </li> <li> Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in herausfordernden Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen – wir sind rund um die Uhr für Sie da! </li> <li> Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events stärken den Zusammenhalt und sorgen für gute Stimmung – auch außerhalb des Arbeitsplatzes. </li> <li> Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen </li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) Pädiatrie in Rendsburg

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit mit 30 Stunden/Woche eine*n Sachbearbeiter*in Wohnpflegeaufsicht im Sachgebiet Allgemeine Ordnungsangelegenheiten Wir sind ein Team, das kooperativ, offen, vertrauensvoll und unterstützend zusammenarbeitet. Ein respektvoller, professioneller und teamorientierter Umgang miteinander ist uns wichtig. Unsere Zusammenarbeit zeichnet sich durch die Leidenschaft für die Aufgabe aus. Trotz aller Herausforderungen verlieren wir nie den Spaß an der Arbeit. Aufgaben <ul> <li>regelmäßige und anlassbezogene Prüfungen in stationären Einrichtungen für Menschen mit Pflegebedarf (insgesamt 57 Einrichtungen im Kreisgebiet) und/oder Behinderung (insgesamt 69 Einrichtungen im Kreisgebiet) durchführen</li> <li>Beratungen durchführen von: Einrichtungsträger*innen, Bewohner*innen, Bewohnerbeiräten/-fürsprecher*innen, Angehörigen, Fachbehörden</li> <li>Stellungnahmen im Rahmen der Baugenehmigungsverfahren abgeben</li> <li>Anzeigen nach Selbstbestimmungsstärkungsgesetz (SbStG) bearbeiten und Bescheide fertigen</li> <li>Tätigkeitsberichte für das zuständige Fachministerium und die Öffentlichkeit anfertigen</li> </ul> Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil. Profil <ul> <li>eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>Angestelltenlehrgang II</li> <li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw.</li> <li>Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)</li> <li>Sozialversicherungsfachwirt*in</li> <li>Bachelor of Laws</li> <li>Erstes juristisches Staatsexamen mit mindestens halbjährlicher praktischer Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li> </ul> </li> <li>mehrjährige Berufserfahrung auf einer anderen Stelle im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes</li> <li>Bereitschaft, Dienst (in Ausnahmefällen) auch außerhalb der üblichen Zeiten zu leisten</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit</li> <li>Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein</li> <li>ausgeprägte zwischenmenschliche Kompetenzen</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> Bei ausländischen Abschlüssen fügen Sie bitte die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus. Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li> <li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li> <li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung</li> <li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li> <li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li> <li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li> <li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li> <li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li> <li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li> <li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li> </ul> Arbeitszeit: Teilzeit (30,00 Stunden/Woche); wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Diese Stelle ist nicht weiter teilbar. Vergütung: Entgeltgruppe 9c<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1263743/2356178/cl/8a85b04ef296a7315b968f7a13cbc339091ccc52/L4836014/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#39e1b91b67473d4cc8e8061c5107e385hWLeK3dD5h" target="_blank"> TVöD</a> bzw. Besoldungsgruppe A 11 <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1263743/2356178/cl/bf79cd9450c2636249bca3406f5924f673c32a90/L4836015/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9zaD9pZD1iZWFtdGUtc2gtMjAyMiZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#39e1b91b67473d4cc8e8061c5107e385hWLeK3dD5h" target="_blank">SHBesO</a> Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen. Arbeitsbeginn: ab sofort Befristung: unbefristet Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Wohnpflegeaufsicht

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophen­fällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extrem­situationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! Sachbearbeitung Einsatzunterstützung (m/w/d) in der Regionalstelle Schleswig EG 10 TVöD (Bund) – befristet bis zum 31.12.2027 in Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 11,7 Stunden Kenn-Nr.: THW-2025-258 Aufgaben <ul> <li>Aufstellung von Bewirtschaftungsplänen sowie Budgetplanungen in Zusammenarbeit mit den Ortsverbänden und Kalkulation von Betriebskosten sowie Bearbeitung von Mietvertragsangelegenheiten</li> <li>Durchführung von Beschaffungen gemäß gültiger Vergabevorschriften und Steuerung und Sicherstellung des Mittelabflusses</li> <li>Überwachung von Zahlungseingängen, Einleitung von Folgemaßnahmen und Erarbeitung von Berichten zur Bedarfsdeckung bei nicht sachgerechter Unterbringung</li> <li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen im Rahmen von Erkundungsverfahren mit Partnerbehörden und Begleitung und Überwachung von Baumaßnahmen</li> <li>Veranlassung arbeitsmedizinischer und sicherheitstechnischer Begehungen und Bearbeitung von Gefährdungsbeurteilungen für die Liegenschaften im Regionalbereich</li> <li>Bearbeitung von Sachschäden der ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer und Bearbeitung von Disziplinarverfahren gemäß THW-Gesetz</li> <li>Durchführung von Be- und Abberufung von ehrenamtlichen Führungskräften und Funktionsträgerinnen/Funktionsträgern</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium an einer (Fach‑)Hochschule, z. B. der Fachrichtungen Verwaltung, Betriebswirtschaft und Immobilienwirtschaft</li> <li>Bewerben können sich auch Tarifbeschäftigte des THW im vergleichbar mittleren Dienst, die THW-intern eine Bewerbungsberechtigung erworben haben</li> <li>Organisationstalent, Diversity-Kompetenz und Verständnis für die Belange einer humanitär-technischen ehrenamtlich getragenen Hilfsorganisation</li> <li>Gute Microsoft-Office-Kenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse III bzw. B oder BE</li> <li>Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK-Stab) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicherheit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Telearbeit und mobiles Arbeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li> <li>Persönliche Entwicklung</li> <li>Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Einsatz­qualifikation</li> <li>Vergütung nach TVöD</li> <li>Spannende Reisetätigkeiten</li> <li>Internationale Projekte</li> <li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li> <li>Deutschland-Ticket Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

146 Jobs in 25774 Krempel, Deutschland