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<p> <a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a></p><p> Der Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, landschaftlich reizvoller und lebenswerter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienstleistungsbetrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Werden Sie Teil unseres Teams! Überraschend spannende Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft erwarten Sie.</p><p> Für unser Kreissozialamt, Abteilung Asyl- und Flüchtlingswesen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Sachbearbeiter/in Leistungen AsylbLG (m/w/d)</h1><p> Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 %. Die Einstellung erfolgt, entsprechend Ihrer Qualifikation, bis Besoldungsgruppe A 10 LBesO bzw. Entgeltgruppe 9b TVöD. Es handelt sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.</p><h3> Ihr Einsatz ist bei diesen Aufgaben gefragt:</h3><ul> <li>  Prüfung und Entscheidung über gestellte Anträge auf Gewährung von Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhaltes von Geflüchteten nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG) </li> <li>  Verbuchung und Auszahlung gewährter Leistungen über das System OpenProsoz </li> <li>  Beratung und Unterstützung von Geflüchteten, Sozialbetreuern und Sozialbetreuerinnen und ehrenamtlich tätigen Personen im Zusammenhang mit der Gewährung von Leistungen nach dem AsylbLG </li></ul><h3> Sie überzeugen mit folgendem Profil:</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH), Studiengang Innenverwaltung, bzw. Bachelor of Arts (Public Management) oder vergleichbare Qualifikation sowie besonders qualifizierte Bewerber/innen (m/w/d) des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw. Verwaltungsfachangestellte oder vergleichbare Qualifikation, mit der Bereitschaft, den Aufstieg in den gehobenen Dienst bzw. die zweite Prüfung nach der Entgeltordnung zu absolvieren </li> <li>  hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten </li> <li>  ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freundlichkeit und kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen und Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li>  familienfreundliche Angebote </li> <li>  angenehmes Arbeitsklima und vielseitige Aufgaben </li> <li>  persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  viele weitere Vorteile, wie z. B. Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits </li></ul><h3> Neugierig geworden?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bis zum 08.02.2026. Schwerbehinderte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Ihre Onlinebewerbung.</p><h3> Noch Fragen? Rufen Sie uns an!</h3><p> Fachliche Fragen: Frau Krückel, 07161 202-4073 <br> Personalrechtliche Fragen: Frau Jirikovsky, 07161 202-1028</p><p> Landratsamt Göppingen <br> Hauptamt <br> Lorcher Straße 6 <br> 73033 Göppingen</p>

Sachbearbeiter/in Leistungen AsylbLG (m/w/d)

<p> Für unser Jobcenter Rems-Murr in Waiblingen suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Unterhaltsheranziehung im Bereich SGB II</h1><p> unbefristet und befristet | jeweils 50 % | bis Besoldungsgruppe A11 bzw. EG 9c TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  mit der Prüfung und Durchsetzung von unterhaltsrechtlichen Auskunftsansprüchen nach öffentlichem Recht und Privatrecht (ggf. Einschaltung der Gerichte) </li> <li>  durch Prüfung, Geltendmachung und Durchsetzung von Unterhaltsansprüchen gemäß § 33 SGB II (ggf. Einschaltung der Gerichte), insbesondere:  <ul>   <li>    Prüfung und Feststellung von Einkommens- und Vermögensverhältnissen der Unterhaltspflichtigen   </li>   <li>    Anhörung, Beratung, Führen von Konfliktgesprächen mit Unterhaltsberechtigten, Unterhaltspflichtigen und deren anwaltlicher Vertretung   </li>   <li>    Berechnung der Unterhaltsansprüche unter Berücksichtigung der Besonderheiten des SGB II   </li>   <li>    gerichtliche Geltendmachung der Unterhaltsansprüche einschließlich Prozessvertretung   </li>   <li>    Durchführung von Zwangsvollstreckungen   </li>  </ul> </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> moderne Arbeitsstrukturen</p><p> familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</p><p> umfassendes Onboarding mit Begleitung im Rahmen einer Patenschaft</p><p> Zuschuss zum Deutschlandticket</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrem abgeschlossenen Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts – Public Management, Ihrem abgeschlossenen Studium der Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren abgeschlossenen Studium mit Verwaltungshintergrund </li> <li>  alternativ mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit Berufserfahrung und einem erfolgreich abgeschlossenen Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. einem abgeschlossenen Aufstiegslehrgang (zweite Prüfung der Entgeltordnung) </li> <li>  mit Ihrer einschlägigen Berufserfahrung im Bereich Sozialrecht, Leistungs- und Verfahrensrecht sowie in der Prozessführung (wünschenswert) </li> <li>  mit Ihren fundierten Kenntnissen im Familienrecht (insbesondere Unterhaltsrecht), Verfahrens- und Prozessrecht (FamFG, ZPO) und im Sozialrecht (SGB I, SGB II, SGB III, SGB X) </li> <li>  mit Ihren fundierten Kenntnissen und Fähigkeiten in den Gesprächs- und Beratungstechniken sowie Ihrem Verhandlungsgeschick </li> <li>  mit Ihrem guten Umgang in der Handhabung von MS-Standard-Software sowie weiteren IT-Fachanwendungen </li> <li>  mit Ihrer sorgfältigen, gewissenhaften sowie lösungsorientierten Arbeitsweise </li> <li>  mit Ihrer hohen Leistungsbereitschaft sowie Lern- und Kritikfähigkeit </li> <li>  mit Ihrer Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung </li></ul><p> Diese Positionen sind in Teilzeit (jeweils 50 %) im Jobcenter Rems-Murr in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). 50 % sind unbefristet und weitere 50 % sind befristet bis 30. April 2027 als Elternzeitvertretung zu vergeben.</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3><p> Herr Ronny Kaselitz <br> Teamleiter Unterhalt SGB II <br> 07151 9519 -735</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 193/25/53, bis zum 8. Februar 2026. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Unterhaltsheranziehung im Bereich SGB II

<p> Im Landeskirchenamt der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 36 – Seelsorge – eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %):</p><h1> Sachbearbeitung (m/w/d) Altenseelsorge</h1><h2> (Entgeltgruppe 9b TV-L; 19,25 Wochenstunden)</h2><p> zu besetzen.</p><h3> Zu den Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Personalsachbearbeitung für ca. 60 Mitarbeitende in der Altenseelsorge </li> <li>  Mittelvergabe und Haushaltsüberwachung </li> <li>  Vertretungsaufgaben innerhalb des Referates </li> <li>  ggf. Übernahme von Altenseelsorge-Projekten im Verwaltungsbereich </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  einen modernen Arbeitsplatz und ein gutes Arbeitsklima in einem engagierten Team </li> <li>  attraktives Entgelt einschließlich der Sozialleistungen des kirchlichen/öffentlichen Dienstes inklusive einer zusätzlichen Altersvorsorge </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie die Möglichkeit ortsunabhängiger Arbeit </li> <li>  eigenverantwortliche, abwechslungsreiche Aufgabengebiete und kurze Kommunikationswege </li> <li>  ein nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziertes Arbeitsumfeld </li> <li>  Dienstradleasing in Form von Entgeltumwandlung </li> <li>  die Gewährung eines Fahrtkostenzuschusses zu den Kosten für Fahrten im ÖPNV für privatrechtlich Beschäftigte </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  eine Qualifikation als Verwaltungsfachangestellte*r, Verwaltungsfachwirt*in oder eine vergleichbare Berufsqualifikation </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in der Personalverwaltung im öffentlichen Dienst </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen im doppischen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen </li> <li>  einen sicheren Umgang mit MS-Office-Standardprodukten </li> <li>  wenn möglich Erfahrungen und Kenntnisse in kirchlichen Strukturen </li> <li>  Freude an selbstständiger Aufgabenbewältigung und einer systematischen Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li></ul><p> Wir setzen ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.</p><p> Als Landeskirchenamt setzen wir uns für die berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein und streben an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz im Sinne des Gleichberechtigungsgesetzes (GlbG) abzubauen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen des unterrepräsentierten Geschlechts. Für diesen Bereich liegt im Sinne des GlbG eine Unterrepräsentanz von Männern vor.</p><p> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Informationen über die Evangelisch-lutherische Landeskirche Hannovers und das Landeskirchenamt finden Sie unter <a href="http://www.landeskirche-hannovers.de" target="_blank">www.landeskirche-hannovers.de</a>.</p><p> Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Oberkirchenrätin Anja Garbe, Telefon 0511/1241-398.</p><p> Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 8. Februar 2026 an den:</p><p> Präsidenten des Landeskirchenamtes <br> der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers <br> Postfach 3726, 30037 Hannover <br> <br> Bewerbungen per E-Mail übersenden Sie bitte zusammengefasst in einer PDF-Datei an <a href="mailto:Bewerbungen.LKA@evlka.de" target="_blank">Bewerbungen.LKA@evlka.de</a>.</p><p> Die Bewerbungsgespräche sind für den 18. Februar 2026 geplant. Bitte merken Sie sich diesen Termin für den Fall einer Einladung vor. <br> Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Fotokopien ohne Mappe ein. Die Unterlagen werden nur zurückgeschickt, wenn Sie es ausdrücklich wünschen. Ansonsten werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.</p>

Sachbearbeitung (m/w/d) Altenseelsorge

<h2> Warum es eine gute Idee ist, bei der Gemeinde Feldafing zu arbeiten:</h2><p> Feldafing, ein idyllischer Ort in Oberbayern am Westufer des Starnberger Sees, hat etwa 4.300 Einwohner. Die ruhige Lage hat viele beeindruckende Villen hervorgebracht, einige stehen unter Denkmalschutz. Häufig bietet sich bei uns auch ein klarer Blick auf die Alpen. Kein Wunder, dass Feldafing zu den beliebtesten Urlaubsorten am Starnberger See gehört. Feldafing hat sich zu einem facettenreichen Gemeinwesen entwickelt, das sich auch stark beim Umweltschutz engagiert. Wir sind über die Bundesstraße B2 optimal erreichbar und mit München per S-Bahn verbunden.</p><p> Unser 30-köpfiges Rathaus-Team unterstützt leidenschaftlich die Bürger. Wir pflegen eine Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und klarem Kommunikationsstil, um die Zukunft unserer Gemeinde aktiv zu gestalten.</p><h2> Zur Verstärkung unseres Team suchen wir eine/n</h2><h1> Sachbearbeiter/in (m/w/d) Kasse und Finanzen in der Gemeindeverwaltung</h1><p> in Vollzeit</p><h2> Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul> <li>  Kassengeschäfte, zentrales Anordnungswesen </li> <li>  Abwicklung und Verbuchung des baren und bargeldlosen Zahlungsverkehrs </li> <li>  Verwaltung der Kassenbestände und Führung der Wertebücher </li> <li>  Abrechnung mit Zahlstellen und Abrechnung der Handvorschüsse </li> <li>  Mahnungen </li> <li>  Umsatzsteuervoranmeldungen </li> <li>  Jahresabschlussarbeiten </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d), Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) (BL 1), Bankkauffrau/-mann (m/w/d) oder Steuerfachangestellte/r (m/w/d) </li> <li>  Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und kompetentes Auftreten </li> <li>  Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben Spaß an selbstständigem, genauem und eigenverantwortlichem Arbeiten </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Es erwartet Sie eine Tätigkeit, die weit mehr ist als ein Job. Hier ?nden Sie sinnvolles Arbeiten in einem kooperativen, fairen und sicheren Umfeld. </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt bis Entgeltgruppe 8 TVöD je nach persönlichen Voraussetzungen. </li> <li>  Die Gemeinde gewährt die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li> <li>  Die Inklusion von Menschen mit Behinderung ist für die Gemeinde selbstverständlich. Wir freuen uns auf Bewerbungen aller Nationalitäten, Geschlechter, Religionen, sexueller Orientierungen und jeglichen Alters. </li></ul><h2> Sie sehen: Feldafing ist immer eine gute Idee!</h2><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis 20.02.2026 an die Gemeinde Feldafing, Bahnhofsplatz 1, 82340 Feldafing, oder per E-Mail an <a href="mailto:gemeinde@feldafing.de" target="_blank">gemeinde@feldafing.de</a>.</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen unsere Kämmerin, Frau Betz, Telefon 08157 9311-20, gerne zur Verfügung.</p><p> Bitte beachten Sie, dass wir Ihre personenbezogenen Daten zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens nach den Regularien der Datenschutzgrundverordnung in Verbindung mit dem Bayerischen Datenschutzgesetz erheben und verarbeiten.</p>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Kasse und Finanzen in der Gemeindeverwaltung

<h1> Fachberatung (m/w/d) für Kindertagesstätten / Verbund-Fachberatung Richtlinie Sprach-Kitas II Sachgebiet Kindertagesbetreuung im Jugendamt (Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften)</h1><h2> Fachberatung für Kindertagesstätten / Verbund-Fachberatung Richtlinie Sprach-Kitas II (m/w/d)</h2><h2> für das Sachgebiet Kindertagesbetreuung im Jugendamt</h2><p> Teilzeit / unbefristet <br> Bewerben bis 04.01.2026: <br> landkreis-osterholz.de/bewerbung</p><p> Direkt vor den Toren der Hansestadt Bremen liegt der Landkreis Osterholz. Obwohl der Landkreis Osterholz ein beliebtes Erholungsgebiet ist und seine Traditionen pflegt, behält er gleichzeitig den Blick in die Zukunft und bietet einen attraktiven und leistungsfähigen Wirtschaftsraum mit einer guten Infrastruktur und vielseitigen Gewerbegebieten. Der Landkreis ist außerdem engagiertes Mitglied in der Metropolregion Bremen-Oldenburg im Nordwesten. Der Landkreis Osterholz beschäftigt in den verschiedenen Bereichen der Kernverwaltung derzeit über 600 Mitarbeitende.</p><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 32 Wochenstunden </li> <li>  Eine Tätigkeit, angegliedert an ein modernes Jugendamt mit einer aufgeschlossenen, engagierten Belegschaft </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsangebote, aktives Gesundheitsmanagement, kollegiale Beratung, Supervision, Firmenfitness, mobiles Arbeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten, Zusatzversorgung (VBL), Fahrradleasing </li> <li>  Entgelt nach Entgeltgruppe S11b TVöD </li></ul><h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Fachliche Beratung und Begleitung der freien und kommunalen Kindertagesstätten im Landkreis Osterholz gem. § 13 NKiTaG </li> <li>  Pädagogische Einzelfallberatung, Qualitätsentwicklung und Konzeptionsentwicklung in Zusammenarbeit mit den Kita-Leitungen, den Kita-Trägern und den kreisangehörigen Kommunen </li> <li>  Koordinierung, Organisation und ggf. Durchführung von Fortbildungen und Qualifizierungen für Kita-Leitungen und Kita-Fachkräfte, auch in Kooperation mit Bildungsträgern </li> <li>  Planung und Steuerung der Vergabe der Integrationsplätze </li> <li>  Mitarbeit bei der Kita-Bedarfsplanung gem. § 21 NKiTaG </li> <li>  Aufbereitung aktueller Fachthemen für Kitas und Kita-Träger </li> <li>  Vernetzung der verschiedenen Akteure im Landkreis </li> <li>  Wahrnehmung der Tätigkeit als Verbund-Fachberatung im Rahmen der Richtlinie Sprach-Kitas II </li> <li>  Teilnahme an der jugendamtsinternen Rufbereitschaft </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium (Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften o.Ä.) </li> <li>  mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe </li> <li>  Fundierte pädagogische und entwicklungspsychologische Kompetenzen </li> <li>  Ausgeprägte fachliche Kenntnisse im Bereich der Sprachbildung </li> <li>  Fachwissen und praktische Erfahrung in der frühkindlichen Bildung ist wünschenswert </li> <li>  Grundlegende beraterische Fähigkeiten im persönlichen Gespräch und per Telefon sowie systemorientierte, planerische Kompetenzen </li> <li>  Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeiteinteilung und Desksharing </li> <li>  Übliche IT-Kenntnisse (MS Office) </li> <li>  Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen Pkw für dienstliche Zwecke einzusetzen </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter</p><p> <a href="http://www.landkreis-osterholz.de/bewerbung" target="_blank">www.landkreis-osterholz.de/bewerbung</a></p><p> bis zum 04.01.2026. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse bei.</p><p> Ihre Fragen beantwortet gerne die Sachgebietsleiterin, Frau Sanoska,Tel. 04791 930-2570.</p>

Fachberatung (m/w/d) für Kindertagesstätten / Verbund-Fachberatung Richtlinie Sprach-Kitas II Sachgebiet Kindertagesbetreuung im Jugendamt (Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften)

<p>Wir lieben Pizza! Du auch? Dann bist du bei uns genau richtig. Denn wir von ORIGINAL WAGNER bringen Deutschland und ganz Europa auf den Geschmack von echter Pizza-Leidenschaft. An unseren beiden Standorten (Nonnweiler, Saarland und Frankfurt a.M., Hessen) arbeiten ca. 1.400 Kolleg:innen mit Respekt füreinander und einer ordentlichen Portion Innovationsfreude. So bekommen wir gemeinsam alles gebacken.</p>  <p>Einmal WAGNER – immer WAGNER.</p>  <p>Wir suchen zum <strong>Ausbildungsbeginn 2026</strong> einen</p>  <p><strong>Dualen Studenten Nachhaltige Betriebswirtschaft (all genders)</strong><br> am Standort Nonnweiler</p>  <p><strong>Das Wichtigste auf einen Blick</strong><br> <strong>Start:</strong> August 2026<br> <strong>Ausbildungsdauer: </strong>4 Jahre<br> <strong>Berufsschule: </strong>KBBZ Idar-Oberstein Hochschule: Umwelt-Campus Birkenfeld<br> <strong>Ausbildungsvergütung: </strong>1.260,00€ brutto im ersten Ausbildungsjahr + Studienzulage</p> <br> <b>Aufgaben</b> <br> <ul>  <li>Bei uns bist du von Anfang an mittendrin und lernst alle relevanten Abteilungen kennen (bspw. Personal, Rechnungswesen, Supply Chain und Marketing) und bekommst so spannende Einblicke in die unterschiedlichsten Themen.</li>  <li>Du bist ins Tagesgeschehen involviert und unterstützt deine Kolleg:innen darüber hinaus in ihren Projekten.</li>  <li>Nach und nach übernimmst du die Verantwortung für eigene kleine Projekte und erarbeitest diese im Team.</li> </ul><br><b>Profil</b><br> <ul>  <li>du einen guten Abschluss der allgemeinen Hochschulreife oder der fachgebundenen Hochschulreife in Richtung Wirtschaft hast,</li>  <li>du mit Microsoft Office (Word, Excel etc.) umgehen kannst und dich betriebswirtschaftliche Vorgänge und Nachhaltigkeitsthemen interessieren,</li>  <li>du kontaktfreudig, kommunikationsstark und ein echter Teamplayer bist und zudem Organisationstalent mitbringst,</li>  <li>du über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügst und</li>  <li>Pizza liebst!</li> </ul> <br><b>Wir bieten</b><br> <ul>  <li><strong>30 TAGE URLAUB.</strong><br>  Auszeiten sind wichtig. Darum gibt es bei uns mehr Urlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben.</li>  <li><strong>URLAUBS- &amp; WEIHNACHTSGELD.</strong><br>  Bei uns bekommst du im Sommer und Winter attraktive Sondervergütungen.</li>  <li><strong>WIR UNTERSTÜTZEN DICH.</strong><br>  Für die Fahrten zwischen deinem Wohnort und der Berufsschule zahlen wir dir eine Fahrtkostenerstattung. Außerdem übernehmen wir die Kosten für deine Schulbücher.</li>  <li><strong>AB TAG EINS IN GUTEN HÄNDEN.</strong><br>  Damit du dich perfekt und schnell bei uns einlebst, gibt es für jeden einen individuellen OnboardingPlan. Außerdem sorgen wir dafür, dass du während deiner Ausbildung von unseren erfahrenen Kolleg:innen bestens betreut wirst.</li>  <li><strong>LECKER ESSEN.</strong><br>  Unsere Kantine kocht täglich frisch und die Speisen stehen dir 24/7 zur Verfügung</li> </ul> <br><p>STBL1_DE</p>

Dualen Studenten Nachhaltige Betriebswirtschaft (all genders)

<h3><strong>Sozialarbeiter*in</strong><strong> (m/w/div)</strong></h3> <p>Ort: Schömberg<br>Eintrittsdatum: 01.02.2026<br>Bewerbungsfrist: 23.01.2026<br>Vergütung: Entgeltgruppe 9b – gem § 23 TVÜ zzgl. Zulagen<br>Beschäftigung: Teilzeit, befristet<br>Ausschreibungsnummer: 17-24-32-2025</p> <h3><strong>Tätigkeitsbereich</strong></h3> <p>Im Nordschwarzwald nahe Pforzheim gelegen, behandeln wir 244 stationäre Rehabilitand*innen mit Krankheiten der Bewegungsorgane sowie des Atmungs- und Kreislaufsystems einschließlich AHB in beiden Indikationen (Orthopädie und Pneumologie). Wir sind ein innovatives Reha-Zentrum mit regelmäßiger Beteiligung an Forschungsprojekten. Es wartet auf Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit anspruchsvollen und interessanten Aufgaben. Interessante berufliche Entwicklungen und eine gute Work-Life-Balance machen uns zu einem lebendigen und attraktiven Reha-Zentrum mit vielen Spielräumen für eigenes Engagement.</p> <p>Der traditionsreiche, heilklimatische Kurort Schömberg liegt im nördlichen Schwarzwald auf einem Hochtal zwischen den Flüssen Enz und Nagold in 650 bis 730 Meter Höhe. Es bestehen gute Verkehrsanbindungen nach Pforzheim, Karlsruhe und Stuttgart.</p><br> <b>Aufgaben</b> <br> <p>Sie beraten Patient*innen im Zusammenwirken mit den zuständigen Stellen und Verhandeln mit Sozialämtern, Rentenversicherungsträgern, sozialen und kirchlichen Einrichtungen.</p> <p>Die Tätigkeit erfordert den regelmäßigen Umgang mit dem PC (z. B. Word, Excel, PowerPoint).</p><br><b>Profil</b><br> <p>Sie verfügen über einen an einer Hochschule (oder Fachhochschule) abgeschlossenen Bachelor oder vergleichbaren Abschluss (Diplom FH) im Studiengang Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung.</p><br><b>Wir bieten</b><br> <ul> <li>Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif</li> <li>Planbare Perspektiven durch sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Verlässliche Dienstpläne und Urlaubsplanung</li> <li>Eine zusätzliche Altersversorgung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> <p>Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend und vor einer Einstellun nachzuweisen ist.</p> <p>Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p> <p>Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.</p> <p>Bewerber*innen, die sich in der engeren Auswahl befinden, werden zu einem Gespräch eingeladen.</p><br><p>STBL1_DE</p>

Sozialarbeiter*in (m/w/div)

<p>Marsh ist der weltweit führende Industrieversicherungsmakler und Risikoberater. Unsere rund 40.000 Mitarbeitenden in mehr als 130 Ländern unterstützen mittelständische Unternehmen und Konzerne mit innovativen Absicherungslösungen und Beratungsleistungen. Für Marsh sind in Deutschland – inklusive der Beschäftigten von Marsh McLennan Deutschland – über 800 Mitarbeitende an den Standorten Baden-Baden, Berlin, Detmold, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Leipzig, München, Saarbrücken, Stuttgart und Ulm tätig. Marsh ist ein Unternehmen von Marsh McLennan (NYSE: MMC), dem weltweit führenden Beratungsunternehmen in den Bereichen Risiko, Strategie und Personal. Marsh McLennan hat einen Jahresumsatz von über 17 Mrd. US-Dollar und hilft Kunden mit seinen vier Unternehmen Marsh, Guy Carpenter, Mercer und Oliver Wyman dabei, sich sicher in einem stetig dynamischer und komplexer werdenden Umfeld zu bewegen.</p>  <p>Als internationaler Industrieversicherungsmakler und Risikoberater bieten wir an den Standorten <strong>Baden- Baden, </strong><strong>erlin, </strong><strong>Detmold, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München,Ulm </strong>und <strong>Stuttgart </strong>den Einstieg ins Versicherungsuniversum an.</p>  <p><strong>Duales Studium Bachelor of Arts  (BWL/Versicherung)</strong> <strong>(m/w/d)</strong></p>  <p>Beginn: Oktober 2026   <br> Dauer: 3 Jahre</p>  <p><strong>Monatliche Brutto-Vergütung während der Ausbildung:</strong><br> 1. Jahr: 1.280 Euro<br> 2. Jahr: 1.380 Euro<br> 3. Jahr: 1.480 Euro</p> <br> <b>Aufgaben</b> <br> <ul>  <li>Dein dreijähriges Duales Studium absolvierst du im Wechsel an der Hochschule für Wirtschaft und Recht (HWR) in Berlin, Heidenheim an der Brenz, der DHWB (Duale Hochschule Baden-Württemberg) in Stuttgart, HSBA Hamburg School of Business Administration oder an der TH Köln in Kombination mit Deinem Marsh Wunschstandort</li>  <li>Das Duale Studium wird mit einem Bachelor of Arts (m/w/d) vollendet</li>  <li>Du arbeitest in Deiner Praxisphase an Deinem Marsh Wunschstandort mit Rotation in den Fachabteilungen - teamorientiert an abwechs­lungsreichen Aufgabenfeldern</li>  <li>Bedarfs- und situationsgerechte Betreuung und Beratung von Kunden</li>  <li>Unterbreiten von Angeboten und Abschluss von Versicherungsverträgen</li>  <li>Änderungen und Bestands­pflege von Versicherungs­verträgen</li>  <li>Bearbeitung und Regulierung von Schadenfällen</li>  <li>Du hast vielfältige Aufgaben und arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit</li>  <li>Du hast direkten Kundenkontakt und unterstützt bei wichtigen Projekten</li>  <li>Du analysierst die Risiken unserer Kunden und stellst ihnen das perfekte „Rundum-sorglos-Paket“ zur Verfügung</li>  <li>Du lernst das nationale und internationale Marktumfeld sowie unser weltweites Marsh Netzwerk kennen.</li> </ul><br><b>Profil</b><br> <ul>  <li>Du hast bereits Dein Abitur oder Fachabitur erfolgreich abgeschlossen</li>  <li>Du hast Interesse für (finanz-)wirtschaftliche Zusammenhänge</li>  <li>Du bist ein kommunikativer Teamplayer, arbeitest engagiert, organisiert, selbständig und hast den Blick für das Wesentliche</li>  <li>Du bleibst gerne am Ball, bis das gemeinsame Ziel erreicht ist</li>  <li>Du bist Du und überzeugst durch Deine individuelle Persönlichkeit</li>  <li>Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr ausgeprägte Microsoft-Office-Kenntnisse</li> </ul> <br><b>Wir bieten</b><br> <ul>  <li>30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester und ein halber Tag individuelle Auszeit</li>  <li>Attraktive Vergütung (übertariflich)</li>  <li>monetäre Zusatzleistungen und attraktive Extras</li>  <li>Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten</li>  <li>Wir-Gefühl durch ein Netzwerk mit allen Studenten sowie regelmäßige Events (Get Togethers, Future@Marsh) – für Spaß und Motivation Team Marsh​</li>  <li>Duales Studium beim weltweit führenden Risikoberater und Versicherungsmakler (zertifiziert als BEST PLACE TO LEARN*)</li>  <li>Persönliche und berufliche Förderung ab Tag 1</li>  <li>Wir-Gefühl durch ein Netzwerk mit anderen Studierenden sowie regelmäßige Events</li>  <li>Kooperationen mit Studenten von Versicherern (CEO Interview)</li>  <li>Team-, prozess- und projektorientiertes Arbeiten</li>  <li>In- und externe Schulungsmöglichkeiten und gute Aufstiegschancen nach erfolgreichem Abschluss Deines Dualen Studiums</li>  <li>Büchergeld</li> </ul> <br><p>STBL1_DE</p>

Duales Studium Bachelor of Arts  (BWL/Versicherung) (m/w/d)

<p>Marsh ist der weltweit führende Industrieversicherungsmakler und Risikoberater. Unsere rund 40.000 Mitarbeitenden in mehr als 130 Ländern unterstützen mittelständische Unternehmen und Konzerne mit innovativen Absicherungslösungen und Beratungsleistungen. Für Marsh sind in Deutschland – inklusive der Beschäftigten von Marsh McLennan Deutschland – über 800 Mitarbeitende an den Standorten Baden-Baden, Berlin, Detmold, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Leipzig, München, Saarbrücken, Stuttgart und Ulm tätig. Marsh ist ein Unternehmen von Marsh McLennan (NYSE: MMC), dem weltweit führenden Beratungsunternehmen in den Bereichen Risiko, Strategie und Personal. Marsh McLennan hat einen Jahresumsatz von über 17 Mrd. US-Dollar und hilft Kunden mit seinen vier Unternehmen Marsh, Guy Carpenter, Mercer und Oliver Wyman dabei, sich sicher in einem stetig dynamischer und komplexer werdenden Umfeld zu bewegen.</p>  <p>Als internationaler Industrieversicherungsmakler und Risikoberater bieten wir an den Standorten <strong>Baden- Baden, </strong><strong>erlin, </strong><strong>Detmold, Düsseldorf, Frankfurt, Ulm </strong>und <strong>Stuttgart </strong>den Einstieg ins Versicherungsuniversum an.</p>  <p><strong>Duales Studium Bachelor of Arts  (BWL/Versicherung)</strong> <strong>(m/w/d)</strong></p>  <p>Beginn: Oktober 2026 <br> Dauer: 3 Jahre</p>  <p><strong>Monatliche Brutto-Vergütung während der Ausbildung:</strong><br> 1. Jahr: 1.280 Euro<br> 2. Jahr: 1.380 Euro<br> 3. Jahr: 1.480 Euro</p> <br> <b>Aufgaben</b> <br> <ul>  <li>Dein dreijähriges Duales Studium absolvierst du im Wechsel an der Hochschule für Wirtschaft und Recht (HWR) in Berlin, Heidenheim an der Brenz, der DHWB (Duale Hochschule Baden-Württemberg) in Stuttgart oder an der TH Köln in Kombination mit Deinem Marsh Wunschstandort</li>  <li>Das Duale Studium wird mit einem Bachelor of Arts (m/w/d) vollendet</li>  <li>Du arbeitest in Deiner Praxisphase an Deinem Marsh Wunschstandort mit Rotation in den Fachabteilungen - teamorientiert an abwechs­lungsreichen Aufgabenfeldern</li>  <li>Bedarfs- und situationsgerechte Betreuung und Beratung von Kunden</li>  <li>Unterbreiten von Angeboten und Abschluss von Versicherungsverträgen</li>  <li>Änderungen und Bestands­pflege von Versicherungs­verträgen</li>  <li>Bearbeitung und Regulierung von Schadenfällen</li>  <li>Du hast vielfältige Aufgaben und arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit</li>  <li>Du hast direkten Kundenkontakt und unterstützt bei wichtigen Projekten</li>  <li>Du analysierst die Risiken unserer Kunden und stellst ihnen das perfekte „Rundum-sorglos-Paket“ zur Verfügung</li>  <li>Du lernst das nationale und internationale Marktumfeld sowie unser weltweites Marsh Netzwerk kennen.</li> </ul><br><b>Profil</b><br> <ul>  <li>Du hast bereits Dein Abitur oder Fachabitur erfolgreich abgeschlossen</li>  <li>Du hast Interesse für (finanz-)wirtschaftliche Zusammenhänge</li>  <li>Du bist ein kommunikativer Teamplayer, arbeitest engagiert, organisiert, selbständig und hast den Blick für das Wesentliche</li>  <li>Du bleibst gerne am Ball, bis das gemeinsame Ziel erreicht ist</li>  <li>Du bist Du und überzeugst durch Deine individuelle Persönlichkeit</li>  <li>Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr ausgeprägte Microsoft-Office-Kenntnisse</li> </ul> <br><b>Wir bieten</b><br> <ul>  <li>30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester und ein halber Tag individuelle Auszeit</li>  <li>Attraktive Vergütung (übertariflich)</li>  <li>monetäre Zusatzleistungen und attraktive Extras</li>  <li>Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten</li>  <li>Wir-Gefühl durch ein Netzwerk mit allen Studenten sowie regelmäßige Events (Get Togethers, Future@Marsh) – für Spaß und Motivation Team Marsh​</li>  <li>Duales Studium beim weltweit führenden Risikoberater und Versicherungsmakler (zertifiziert als BEST PLACE TO LEARN*)</li>  <li>Persönliche und berufliche Förderung ab Tag 1</li>  <li>Wir-Gefühl durch ein Netzwerk mit anderen Studierenden sowie regelmäßige Events</li>  <li>Kooperationen mit Studenten von Versicherern (CEO Interview)</li>  <li>Team-, prozess- und projektorientiertes Arbeiten</li>  <li>In- und externe Schulungsmöglichkeiten und gute Aufstiegschancen nach erfolgreichem Abschluss Deines Dualen Studiums</li>  <li>Büchergeld</li> </ul> <br><p>STBL1_DE</p>

<p>Die Deutsche Rentenversicherung Schwaben (Körperschaft des öffentlichen Rechts) mit Sitz in Augsburg ist ein Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung.</p> <p>Wir suchen für unsere<strong> Fachklinik Oberstdorf</strong> - Fachklinik für Orthopädie -<strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine<strong> Arztschreibkraft (m/w/d)</strong> in Vollzeit/Teilzeit.</p> <p>Die Rehabilitationsklinik liegt in besonders reizvoller Lage oberhalb des Ski- und Bergsteigerzentrums Oberstdorf im Allgäu.</p><br> <b>Aufgaben</b> <br> <ul> <li>Schreiben von Arztbriefen</li> <li>Bearbeitung der Entlassungsberichte</li> <li>Vertretung im Chefarztsekretariat</li> </ul><br><b>Profil</b><br> <ul> <li>sicheres Beherrschen der medizinischen Nomenklatur</li> <li>gute PC-Kenntnisse / gute Schreibleistung</li> </ul><br><b>Wir bieten</b><br> <ul> <li>Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li> <li>Entgelt nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung (ähnlich TVöD) einschließlich Jahressonderzahlung</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>vergünstigtes Jobticket und Corporate Benefits</li> <li>freie Benutzung von Schwimmbad/Sauna und Fitnessgeräten in der Klinik</li> </ul><br><p>STBL1_DE</p>

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