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Bei der Stadt Sarstedt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als<h1>IT-Sachbearbeiter*in (m/w/d)</h1>im Fachbereich 1 - Zentrales, Kinder, Kultur und Brandschutz - neu zu besetzen. Der Einsatz erfolgt in der Stadtverwaltung inklusive der Außenstellen sowie in den Grundschulen der Stadt Sarstedt.Auf halber Strecke zwischen Hildesheim und der Landeshauptstadt Hannover liegt der Wohn- und Wirtschaftsstandort Sarstedt. Schön und ruhig gelegen an der Innerste, zwischen Seen und den Ausläufern des Leineberglands, aber mit viel Potenzial für ein aktives Leben. Sarstedt bietet alle Annehmlichkeiten einer Kleinstadt und die Infrastruktur ist mit Bahn, Bus und für PKW bestens ausgestattet.Unsere Stadt befindet sich mitten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Entwicklungsprozess. Durch leistungsfähige Verkehrswege, unternehmerfreundliche Politik und hohen Wohn- und Freizeitwert finden Unternehmen hier einen idealen Gewerbestandort und unsere ca. 20.000 Einwohner*innen einen attraktiven Wohnort.Unser Angebot<ul><li>Eine freundliche, wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien</li><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum in einem engagierten Team</li><li>Eine umfassende Einarbeitung in die Arbeitsabläufe und Stelleninhalte</li><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (teilzeitgeeignet) mit einer Vergütung nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch; die Bereitschaft zu Dienstzeiten auch an Nachmittagen wird vorausgesetzt.</li><li>Auszahlung einer Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen Leistungsprämie</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse</li><li>Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung (z. B. Hansefit und Dienstrad-Leasing)</li></ul>Unsere Anforderungen<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik, z. B. Fachinformatiker*in Systemintegration</li><li>Gute Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen in der Betreuung, Überwachung und Pflege von komplexen IT-Systemen</li><li>Kenntnisse in den Bereichen IT-Sicherheit, Dokumentenmanagementsysteme und Schul-IT sind wünschenswert</li><li>Freundliches Auftreten sowie kollegiale und kommunikative Kompetenz</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li></ul>Ihr Aufgabenbereich beinhaltet insbesondere:<ul><li>Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung der Netzwerk- und IT-Infrastruktur für die Stadtverwaltung und die städtischen Grundschulen</li><li>Mitwirkung bei der Administration (Installieren, Konfigurieren, Überwachen, Warten, Optimieren und Dokumentieren) von Server- und Speichersystemen sowie der Netzwerkkomponenten</li><li>Planung und Durchführung von Systemänderungen (Patch- und Changemanagement)</li><li>Qualifizierte Störungsannahme, Fehleridentifikation und -beseitigung</li><li>Mitwirkung bei der Analyse des Bedarfs an Hard- und Software und deren Beschaffung inklusive der Erstellung von Leistungsverzeichnissen</li><li>Unterstützung bei der Administration und Pflege der Fachanwendungen</li><li>Beratung und Schulung der Anwender*innen</li><li>Mitwirkung bei der Überwachung, Administration, Betrieb und Weiterentwicklung der IT-Sicherheit</li><li>Aktive Mitgestaltung der Digitalisierungsprozesse</li></ul>Eine andere Zuordnung von Aufgaben behalten wir uns vor.Nähere Auskünfte zu den Tätigkeiten erteilt Ihnen gerne Herr Dirk Joerns unter der Telefonnummer: 05066/805-40 oder per E-Mail: <a href="mailto:dirk.joerns@sarstedt.de" target="_blank">dirk.joerns@sarstedt.de</a>Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte weisen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in Ihrer Bewerbung auf eine Behinderung / Gleichstellung hin.Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen bis zum 28. April 2024 unter der Adresse:Stadt SarstedtStichwort „IT-Sachbearbeiter*in“Steinstraße 2231157 Sarstedt.Gerne auch per E-Mail an: <a href="mailto:rathaus@sarstedt.de" target="_blank">rathaus@sarstedt.de</a>

Stadt Sarstedt

IT-Sachbearbeiter*in (m/w/d)

Deutschland hat das beste Gesundheitssystem der Welt. Damit das so bleibt, stellen wir von der Kassenärztlichen Vereinigung Niedersachsen, kurz KVN, mit 700 Kolleginnen und Kollegen die niedersachsenweite Versorgung mit Vertragsärzten (m/w/d) und Psychotherapeuten (m/w/d) sicher. Außerdem vertreten wir deren Interessen gegenüber den Krankenkassen und der Politik und beraten sie umfassend in allen Fragen rund um die Niederlassung, Praxisführung und Abrechnung. Eine anspruchsvolle Aufgabe, die wir mit unserem motivierten Team jeden Tag aufs Neue meistern. Möchten Sie uns dabei unterstützen? Verstärken Sie unser Team am Standort Hannover im Strategischen Produktmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als <h2>Junior-Projektmanager im Gesundheitswesen (m/w/d)</h2> <ul><li>Gemeinsam mit Ihrem Team führen Sie Projekte, bei denen es um die Auswahl, (Weiter-)Entwicklung oder Einführung neuer Softwarelösungen und Prozesse geht, zum Erfolg.</li> <li>Sie strukturieren die Projekte eigenständig und behalten dabei Aufwand und Liefertermine stets aufmerksam im Blick.</li> <li>Sie stimmen sich eng mit verschiedenen Fachbereichen im Hinblick auf Liefergegenstände und Rahmenbedingungen der durchzuführenden (Teil-)Projekte ab.</li> <li>Sie sind der zentrale Ansprechpartner für alle Stakeholder, bedienen die Schnittstellen und stellen eine transparente Projektkommunikation gegenüber den Fachbereichen und den Mitarbeitern sicher.</li> </ul> <ul><li>Ihr Bachelor- oder Master-Studium haben Sie im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen Fachrichtung mit Bezug zum Thema Projektmanagement abgeschlossen.</li> <li>Erste Erfahrung mit agilen, hybriden und klassischen Projektmanagement-Methoden ist wünschenswert.</li> <li>Mit MS-Office-Programmen gehen Sie routiniert um.</li> <li>Sie sind hoch motiviert, sich in neue Themen einzuarbeiten.</li> </ul> <ul><li>Mit einem Job bei der KVN genießen Sie einen modernen Arbeitsplatz und die Vorteile des öffentlichen Dienstes.</li> <li>Work-Life-Balance ist bei uns nicht nur ein Wort. Wir arbeiten mit einem flexiblen Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit und bei Bedarf auch im Homeoffice. Und für das Arbeiten von zu Hause aus erhalten Sie eine hochwertige IT-Ausstattung.</li> <li>Wir möchten Sie im Hier und Jetzt für morgen absichern und bieten Ihnen Bausteine zur betrieblichen Altersvorsorge.</li> <li>Wir investieren in Familien. Deshalb stocken wir Ihr Gehalt für jedes Kind um einen monatlichen Kinderzuschlag auf. Außerdem übernehmen wir für Sie steuerfrei einen Anteil an Ihren Kinderbetreuungskosten.</li> <li>Unsere Büros liegen zentral in unmittelbarer Nähe zum Hauptbahnhof im Herzen Hannovers.</li> </ul>

Junior-Projektmanager im Gesundheitswesen (m/w/d)

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im zentralen Geschäftsbereich 2 in Hannover im Dezernat 23 „Betrieb und Verkehrsmanagement“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten Sachbearbeitung Zentrale Verkehrssteuerung (w/m/d) – 2331 – Entgeltgruppe 12 TV-L / Besoldungsgruppe A12 NBesO unbefristet zu besetzen. <ul><li>Erarbeitung einer Gesamtkonzeption und Projektbetreuung zur Planung und Implementierung für ein landesweites Baustellen- und Ereignismanagementsystem</li> <li>Betreuung vorhandener IT-Anwendungen und Implementierung neuer IT-Anwendungen des Verkehrsmanagements einschl. Prozessanalysen und Sicherheitsbetrachtungen der IT-Architekturen</li> <li>Steuerung und Organisation in der landesweiten Zentralen Verkehrssteuerung und Unterstützung des Verkehrsmanagements</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit bzgl. Beantwortung von Anfragen anderer Verkehrs-, Bau- und Polizeibehörden oder dem politischen Umfeld</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium Informatik, Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen (Diplom FH / Bachelor) oder vergleichbare Studienabschlüsse</li> <li>Als Beamtin/Beamter muss die Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 Fachrichtung Technische Dienste (ehemals gehobener bautechnischer Dienst) vorliegen</li> <li>Praktische Erfahrungen im Projektmanagement/-koordination von IT-Projekten sind von Vorteil</li> <li>Wünschenswert sind Fachkenntnisse bei der Umsetzung von Projekten im Verkehrsmanagement</li> <li>Wünschenswert sind Grundkenntnisse der KRITIS-VO &amp; BSI-Grundschutz sowie Kenntnisse des Vergaberechts (u.a. EVB-IT, UfAB, VgV, UVgO)</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Anforderungsanalyse, Softwarearchitektur, Datenmodelle und Systemintegration sollten vorliegen</li> <li>Fähigkeit zur IT-technischen Umsetzung von Konzepten zur Erneuerung und Weiterentwicklung/Ausbau der System- und Softwarearchitekturen</li> <li>Kenntnisse im Ablauf des Verkehrsmanagements sind von Vorteil</li> <li>Erfahrung in der Erstellung von Geschäftsprozessen und Arbeitsanweisungen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS-Office sowie die Bereitschaft, sich in neue Programme einzuarbeiten</li> <li>Wissen über die Struktur der NLStBV bzw. die Nds. Landesverwaltung ist von Vorteil</li> </ul>Ihre persönliche Qualifikation: <ul><li>Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit</li> <li>sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten</li> <li>Ausgeprägtes Analysevermögen und konzeptionelles Arbeiten</li> </ul> <ul><li>Beschäftigungsumfang Vollzeit </li> <li>Entgeltgruppe 12 TV-L (in Abhängigkeit der praktischen Erfahrungszeiten) / Besoldungsgruppe A12 NBesO (Planstelle vorhanden)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen</li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li> <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG</li> <li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li> </ul>Der Dienstort ist Hannover. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen wird die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten.

Sachbearbeitung Zentrale Verkehrssteuerung (w/m/d)

An der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Beschäftigte/r (m/w/d) im Verwaltungsdienst in der Abteilung "Studium und Lehre, Immatrikulationsamt" zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: <ul><li>alle anfallenden Verwaltungsaufgaben rund um die Immatrikulation von Studierenden samt entsprechender Beratung </li> <li>Organisation der jährlichen Aufnahmeprüfung </li> <li>Erstellung von Studierenden-Statistiken</li> <li>Überwachung und Verarbeitung von Geldeingängen wie z. B. Rückmeldebeiträgen und Langzeitstudiengebühren </li> <li>Erstellung von Bescheinigungen, Bescheiden sowie Zeugnissen </li> <li>Prüfungsverwaltung für zugeordnete Studienbereiche sowie</li> <li>Mitarbeit an dem Projekt zur Einführung eines Campus-Management-Systems</li> </ul> <ul><li>eine abgeschlossene Verwaltungsprüfung I bzw. eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine gleichwertige Ausbildung </li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich einer Hochschulverwaltung</li> <li>eine flexible und belastbare Person mit einer selbstständigen, sorgfältigen und serviceorientierten Arbeitsweise sowie Freude am Umgang mit Menschen und an der Arbeit im Team</li> <li>gute Englischkenntnisse </li> <li>gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen, insbesondere vertiefte Excel-Kenntnisse</li> </ul> <ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem universitären und künstlerischen Umfeld</li> <li>eine Gleitzeitregelung und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>die üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst (wie zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung)</li> <li>die Möglichkeit der fachlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>gute Rahmenbedingungen für die bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul>

Beschäftigte/r (m/w/d) im Verwaltungsdienst

Die Deutsche Gesellschaft für Personalwesen e. V. steht für Kompetenz und Professionalität in der Personalberatung, und das schon seit 1949. Unsere langjährige Erfahrung und unser psychologisches Know-how machen uns zu einer zuverlässigen Partnerin für Organisationen, Verwaltungen und Unternehmen aller Branchen, vornehmlich des öffentlichen Dienstes. Wir unterstützen unsere Kund*innen in Fragen der Personalauswahl sowie der Personalentwicklung und begleiten sie auch bei der Entwicklung ihrer Organisation, um gemeinsam langfristige und nachhaltige Erfolge zu erzielen. Für unsere Geschäftsstelle in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Finanzbuchhalter*in und Assistenz der Gesamtleitung in Voll- oder Teilzeit. Das Team „Zentrale Dienste“, bestehend aus Buchhaltung, Personal sowie Marketing/Kommunikation, arbeitet standortübergreifend und berichtet direkt an die Gesamtleitung der dgp. Innerhalb dieses Teams sind Sie Ansprechperson für Banken, Versicherungen, das Finanzamt sowie für unsere Geschäftsstellen in Verwaltungs- und Finanzangelegenheiten. Zusätzlich unterstützen Sie die Gesamtleitung der dgp bei zentralen Aufgaben und Projekten. Buchhaltung und Berichtswesen <ul><li>Buchhaltung von Kreditoren, Debitoren, Banken und Anlagen</li> <li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Liquiditätsplanung</li> <li>Abstimmung und Klärung der Konten</li> <li>Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Jahresbilanz</li> <li>Umsatzsteuervoranmeldung </li> <li>Begleitung der Rechnungs-, Steuer- und Betriebsprüfungen</li> <li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten im laufenden Geschäftsbetrieb</li> </ul>Assistenz der Gesamtleitung <ul><li>Unterstützung der Gesamtleitung bei der Umsetzung zentraler Projekte, insbesondere bei der Geschäftsprozessgestaltung</li> <li>Mitgliederverwaltung</li> <li>Organisation der Vorstandssitzungen und Mitgliederversammlungen inkl. der Erstellung der Beratungsunterlagen sowie Protokollführung</li> </ul> <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in der Finanz- oder Bilanzbuchhaltung bzw. als Steuerfachangestellte*r,</li> <li>umfassende Kenntnisse im Steuerrecht (insbesondere USt.),</li> <li>Grundlagenwissen zur Bilanzierung nach HGB.</li> </ul>Wir suchen eine Persönlichkeit mit <ul><li>ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten und strukturierter Arbeitsweise,</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit,</li> <li>Zuverlässigkeit und Sorgfalt,</li> <li>IT-Affinität und sicherem Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen sowie der Buchhaltungssoftware Sage und Sfirm.</li> </ul> Neben einer offenen und freundlichen Kommunikation sowie kollegialer Unterstützung finden Sie bei uns die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten und haben Freiraum zur aktiven Gestaltung Ihrer Rolle. Das erwartet Sie außerdem: <ul><li> interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten,</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Möglichkeit des mobilen Arbeitens,</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr (bei einer Vollzeitanstellung) sowie 24.+31.12. frei,</li> <li>eine attraktive Vergütung je nach Qualifikation bis zu TVöD 11,</li> <li>Zusatzleistungen wie Gesundheitsbudget, betriebliche Altersvorsorge usw.</li> </ul>

Finanzbuchhalter*in und Assistenz der Gesamtleitung

Die Landeshauptstadt Hannover sucht eine*n Sachgebietsleiter*in EG 14/A 14 für das Sachgebiet Organisation im Fachbereich Personal und Organisation. Das Sachgebiet Organisation ist die zentrale Einheit für Organisationsfragen der Landeshauptstadt Hannover. Zu den vielfältigen Aufgaben gehören Organisationsuntersuchungen, Organisationsberatung, Geschäftsprozess-management sowie das Aufstellen des Stellenplans. Der Aufgabenbereich Innerer Dienstbetrieb erstellt gesamt-städtische Organisationsrundschreiben und -verfügungen, Organisationspläne sowie Dienstvereinbarungen. <ul><li>Leitung des Sachgebiets in allen fachlichen und personellen Belangen</li> <li>Hierzu zählen u.a. das Vereinbaren und Setzen von Standards, Organisation der Arbeitsabläufe, Qualitätssicherung und –steuerung, Wahrung einheitlicher Bewertungsmaßstäbe</li> <li>Erarbeitung von Entscheidungsvorschlägen mit grundsätzlicher bzw. fachbereichsübergreifender Bedeutung zu strategischen und konzeptionellen Fragestellungen zu gesamtstädtischen Themen wie z.B. Stellenplan, Stellenbewertungen sowie der Aufbau- und Ablauforganisation</li> <li>Verantwortliche und federführende Durchführung des kompletten Stellenplanverfahrens der Landeshauptstadt Hannover im Rahmen des Doppelhaushaltes</li> <li>Stellenbewertungen, Durchführung von Organisationsuntersuchungen einschl. Stellenbemessungen und Geschäftsprozessoptimierung sowie Bearbeitung von Themenschwerpunkten mit übergreifender Bedeutung der Fachbereiche, Ämter und Betriebe</li> </ul> <ul><li> ein entsprechend abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z.B. Master, Diplom (Universität)), vorzugsweise in den Studienbereichen Verwaltungswissenschaften, Rechtwissenschaften, Kommunales Verwaltungsmanagement, Public Administration, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften</li> <li>oder die Befähigung der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li> <li>oderden erfolgreichen Abschluss der Qualifizierungsmaßnahme zur Wahrnehmung von Führungs- und Schlüsselfunktionen bei der LHH bzw. vergleichbare Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über einen der o.g. Abschlüsse, allerdings über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen („sonstige Beschäftigte“) oder die nicht über einen der o.g. Abschlüsse und auch nicht als „sonstige Beschäftigte“ anerkannt werden können, aber dennoch vollumfänglich die Aufgaben des Arbeitsplatzes wahrnehmen. Die Eingruppierung erfolgt dann in der nächst niedrigeren Entgeltgruppe, d.h. in Entgeltgruppe 13 TVöD (A I 3 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)).</li> </ul>Ihre Kompetenzen und Fähigkeiten <ul><li>mehrjährige Führungserfahrung und -kompetenz mit einem beteiligungsorientierten Führungsverhalten inkl. sozialer und persönlicher sowie Delegationskompetenz</li> <li>Fähigkeit zum strategischen und konzeptionellen Denken und Handeln, gute analytische Denk- und Entscheidungsfähigkeit sowie Kontextverständnis</li> <li> sehr gute Kenntnisse/Erfahrungen über das Stellenbewertungsrecht, in der Aufbau- und Ablauforganisation einer (Stadt)Verwaltung, das Stellenplanverfahren, Organisationsuntersuchungen, Personalbedarfsmessungen sowie fachliche Beratungskompetenz </li> <li>hohe Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative sowie Belastbarkeit/ souveräner Umgang mit Stress sowie Konfliktfähigkeit, Flexibilität sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Gender- und Diversitykompetenz</li> </ul> <ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz, sowie eine attraktive Vergütung</li> <li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li> <li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr und Dienstrad-Leasing</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li> </ul>

Sachgebietsleiter*in

Mit uns werden Sie Teil eines wichtigen Pfeilers in der niedersächsischen Verwaltung: Das Studieninstitut des Landes Niedersachsen (SiN) ist das zentrale Aus- und Fortbildungsinstitut für alle Beschäftigten der Landesverwaltung und trägt dazu bei, Kompetenzen zu vermitteln und zu erhalten. Als zuverlässiger Dienstleister in allen Fragen der Aus- und Fortbildung hat das SiN eine zentrale Rolle in der Qualifizierung des Verwaltungspersonals gemäß der Koalitionsvereinbarung "Gemeinsam für ein modernes Niedersachsen". Mit unserem Fokus auf lebenslanges Lernen unterstützen wir den Modernisierungsprozess der niedersächsischen Landesverwaltung mit dem Personalmanagementkonzept DRiN. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell eine/n Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich IT &amp; Digitalisierung. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und arbeiten Sie mit uns an der Zukunft der niedersächsischen Verwaltung. <ul><li>Wahrnehmung der Rolle der IT-Koordination im SiN</li><li>Beratung und enge Zusammenarbeit mit den weiteren Bereichen im SiN in Fragen der IT und Digitalisierung</li><li>Wahrnehmung der Rolle der informationssicherheitsbeauftragten Person im SiN</li><li>Projektleitung und Projektbegleitung, sowie Initiierung von Projekten mit IT- und Digitalisierungsbezugit</li><li>Koordination der externen IT-Dienstleistungen und der Beschaffung von IT-Hard- und Software</li><li>Stellvertretende Leitung des Bereichs IT &amp; Digitalisierung</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über eine Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss der Fachrichtung Allg. Verwaltung, Verwaltungsinformatik, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder anderer IT-naher Disziplinen).</li><li>oder über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnik (z.B. Fachinformatiker/- innen, staatl. geprüfte IT-Systemelektroniker/-innen bzw. Techniker/-innen).</li><li>Sie verfügen über eine mindestens zweijährige Berufserfahrung und tiefgehende Kenntnisse über die Organisation, den Aufbau und die Prozessabläufe der Landesverwaltung.</li><li>Für die Wahrnehmung der Aufgaben des Arbeitsplatzes sind praktische Erfahrungen im umfänglichen Betrieb von IT-Sicherheitskomponenten, sowie erweiterte fachliche Kenntnisse über Hard – und Software und im Bereich der digitalen Lehre von Vorteil.</li><li>Grundlegende Kenntnisse in der Personalführung sind wünschenswert.</li></ul> <ul><li>Entgelt der Entgeltgruppe11 TV-L; Besoldung nach A10-A11 </li><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Gewährung einer jährlichen Sonderzahlung sowie die übliche Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes im Tarifbereich</li><li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld, in dem Sie sich aktiv einbringen und Ihre innovativen Ideen in die Tat umsetzen können.</li><li>Ergonomie am Arbeitsplatz</li><li>Kollegiale Einarbeitung und selbstständiges Arbeiten in einem Team</li><li>Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible und mobile Arbeitszeitmodelle</li></ul>

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) IT & Digitalisierung

Der Landesbetrieb IT.Niedersachsen ist der zentrale IT-Dienstleister der Niedersächsischen Landesverwaltung sowie einiger Kommunen. Etwa 1.000 Beschäftigte betreuen zentrale IT-Komponenten für mehr als 100.000 Anwenderinnen und Anwender sowie mehr als 30.000 Arbeitsplatzrechner. Als ein Full-Service-Provider bietet IT.Niedersachsen unter anderem eine entsprechende Netzinfrastruktur, Rechenzentren, Desktopmanagement, Lösungsberatung und -betrieb sowie Sicherheitslösungen. Neben standardisierten IT-Services offerieren wir unseren Kundinnen und Kunden individuelle, passgenaue Lösungen. Dabei übernehmen wir die komplette Life-Cycle-Betreuung. Unser Hauptsitz ist in Hannover. Daneben ist IT.Niedersachsen in neun weiteren niedersächsischen Städten vertreten. <ul><li>Sie stellen den Betrieb der Active Directory Infrastrukturen und -dienste sicher. Hierfür <ul><li>stellen Sie den Active Directory Domain Services bereit und stellen eigenverantwortlich den geregelten Betrieb im Active Directory-Umfeld sicher (z.B. In- und Außerbetriebnahmen, Installation von Updates, Verwaltung administrativer Berechtigungen und Monitoring)</li> <li>entwickeln Sie den Active Directory Domain Services und Active Directory-nahe Dienste weiter und passen diese an (z.B. Integration, Konsolidierung und Zentralisierung)</li> <li>bearbeiten Sie Anfragen sowie analysieren und beheben Störungen</li> <li>beraten und unterstützen Sie im Rahmen von (Kunden-)Aufträgen</li> <li>pflegen und entwickeln Sie Managementwerkzeuge (z.B. Monitoring, AD Backup / Restore, AD Change Reporting / Auditing, PowerShell Scripte)</li> <li>erstellen Sie Fachkonzepte bzw. arbeiten an der Erstellung mit</li> </ul></li> <li>Sie unterstützen im Bereich Active Directory Certificate Services (AD CS)</li> <li>Sie arbeiten in IT-Projekten mit</li> </ul> <ul><li>Sie verfügen über eine einschlägige abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung, oder Sie bringen eine mindestens vierjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT mit</li> <li>Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sind praktische Erfahrungen zum Betrieb aktueller Windows Server Betriebssysteme und von Verzeichnisdiensten (z.B. Active Directory Domain Services) wichtig</li> <li>Außerdem sind folgende Kenntnisse wünschenswert: Grundkenntnisse Active Directory, Netzwerke, Netzwerkdienste, Client-Server-Architektur, Virtualisierung sowie Kenntnisse in den Bereichen Informationssicherheit, Datenschutz, IT-Service- und Projektmanagement</li> <li>Darüber hinaus sind gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Neben den fachlichen Anforderungen zeichnet Sie ein analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Beratungskompetenz aus </li> </ul> Standort: Hannover / Homeoffice I unbefristet I Vollzeit I EG 10/11 I Kennziffer: 03041/36c.02_11 <ul><li>Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 10 oder 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab</li> <li>Zum Jahresende erhalten Sie eine Sonderzahlung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Eigene Zusatzversorgung, vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft</li> <li>Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle</li> <li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem aufgeschlossenen, kooperativen und leistungsbereiten Team </li> </ul>

Systemadministration Active Directory Domain Services [m|w|d]

Firma: Hannoversche Informationstechnologien (hannIT) Einsatzort: Hannover Anstellungsart: Voll- / Teilzeit Die digitale Trans­formation verän­dert alle Bereiche der kommu­nalen Verwal­tung. Bei hannlT kannst du den Wandel aktiv mitge­stalten! hannlT ist strate­gischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommu­nale Unter­nehmen sowie regio­nal ansässige Versorgungs- und Verkehrs­betriebe. Für unsere über 200 Mitarbei­tenden ver­einen wir das Beste aus zwei Welten: die Dyna­mik der freien Wirt­schaft mit der Sicher­heit des öffent­lichen Dienstes. Hinter unserem Er­folg steht ein fabel­haftes Team. Zum nächstmög­lichen Zeit­punkt suchen wir für unser Kompetenz­center Rechen­zentrum und Netz­werke Unter­stützung im Bereich IT-Security durch zwei neue Kolleg*innen. <ul><li>Konzeptionierung und Einfüh­rung eines SIEM inkl. der an­schließenden Koordi­nation mit einem externen SOC</li> <li>Beratung der Systemverant­wortlichen bei sicherheits­technischen Frage­stellungen sowie die Erarbei­tung von kon­kreten Handlungs­empfehlungen über grund­legende Aspekte hinaus</li> <li>Analyse und Unterstützung unserer Services bei der Behe­bung von Security-Incidents</li> <li>Konzep­tionelle Weiterent­wick­lung sowie Über­wachung der tech­nischen Umset­zung von IT-Sicherheitsricht­linien nach Vor­gaben der Stabsstelle IT-Security</li> <li>Mitwirkung bei Sicher­heitsaudits sowie Durch­füh­rung des Notfall­managements</li> <li>Erstel­lung und Präsen­tation von ent­sprechenden Reports an Stake­holder</li> <li>Mitarbeit in Projekten</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes (Bachelor-) Studium im IT-Bereich, z. B. Informations­technik, Informatik oder Wirtschafts­informatik</li> <li>Alternativ: Abge­schlossene Ausbil­dung zum*zur Fachin­formatiker*in für System­inte­gration</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur und System­adminis­tration</li> <li>Erfahrung in der Durch­führung von IT-Projekten und Projekt­methodik</li> <li>Erste Erfahrungen im IT-Security-Umfeld von Vor­teil</li> <li>Idealerweise Grundkennt­nisse im Moni­toring von Systemen</li> <li>Organisationsgeschick und gute Kommuni­kations­fähigkeit</li> </ul>Vergleichbare Qualifi­kationen können eben­falls die Voraus­setzungen erfüllen. <ul><li>Unbe­fristeter Arbeits­vertrag in der Entgelt­gruppe 10 TVöD VKA</li> <li>30 Urlaubs­tage und eine Jahres­sonder­zahlung</li> <li>Flexible und familien­freundliche Arbeits­zeitmodelle in Voll- (39 h) und Teilzeit</li> <li>Möglichkeit des Homeoffice</li> <li>Ergonomische Arbeitsplatz­aus­stattung – für Büro und Home­office</li> <li>Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommens­kultur und einem offenen, kolle­gialen Mitein­ander</li> <li>Zusatzversorgung / Betriebs­rente durch hannIT</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Vergünstigtes Jobticket</li> <li>Smartphone – auch für die private Nutzung</li> <li>Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieb­lichen Gesundheits­managements</li> <li>Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sport­events</li> <li>Betriebs-Kita „Computermäuse“</li> <li>Bereichsübergreifende Projekt­mitarbeit</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) IT-Sicherheit

Das Niedersächsische Studieninstitut für kommunale Verwaltung e. V. (NSI) ist die Aus- und Fortbildungseinrichtung der niedersächsischen Gemeinden, Städte und Landkreise. Der Verein ist zugleich Träger der Kommunalen Hochschule für Verwaltung in Niedersachsen (HSVN). Das NSI unterhält Bildungszentren in Braunschweig, Hannover und Oldenburg. Am Bildungszentrum Hannover ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Bildungsreferent "Digitalisierung, Datenschutz, IT-Sicherheit &amp; E-Government" (m/w/d) (Entgeltgruppe 10 TVöD, Vollzeit, unbefristet) <ul><li>Sie entwickeln und steuern für unser landesweites Fortbildungsangebot selbstständig und nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen ein eigenständiges Portfolio insbesondere für den Themenbereich Digitalisierung, Datenschutz, IT-Sicherheit &amp; E-Government. Dazu gehört u.a. die Ermittlung von Fortbildungsbedarfen, die Planung der Angebote, die Erstellung von Marketingkonzepten für die Angebote, die Auswahl von Dozierenden und die Steuerung der Durchführung und Erfolgskontrolle der Veranstaltungen. Sie konzipieren neue (digitale) Angebote und bauen diese kundenzentriert auf.</li> <li>Sie planen Kongresse, Fachtagungen und Dialogveranstaltungen für Ihre Themenbereiche und setzen diese mit dem Marketingteam und Dienstleistern um.</li> <li>Zur Weiterentwicklung unserer Angebote vernetzen Sie sich mit den kommunalen Akteuren, den Kundinnen und Kunden, den Dozentinnen und Dozenten sowie mit Akteuren der Berufsbildung.</li> <li>Sie leiten Projekte bzw. Teilprojekte zur Weiterentwicklung der Fortbildung bzw. des NSI.</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Wirtschaft, Recht, Verwaltung bzw. Verwaltungsinformatik, Bildungs- oder Sozialwissenschaften</li> <li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Bildungsmanagement und in Themen der öffentlichen Verwaltung und idealerweise Erfahrungen mit Fortbildungskonzepten</li> <li>Selbstständige, agile und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Freude am Networking sowie Digitalkompetenz</li> <li>Versierter Umgang mit MS-Office und Aufgeschlossenheit im Umgang mit weiteren EDV-Anwendungen</li> <li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung</li> </ul> <ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden bei einem modernen Arbeitgeber</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe EG 10 TVöD, die nach individuellen Erfahrungen zu Beschäftigungsbeginn von 3.895 EUR bis 5.433 EUR umfasst</li> <li>Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (ZVK), jährliche Prämie</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten in einem angenehmen Arbeitsumfeld</li> <li>Eine Einarbeitung in Ihrem neuen Tätigkeitsbereich</li> <li>Verlässliche oder flexible mobile Arbeit in Absprache mit der Führungskraft</li> <li>Berufliche Sicherheit sowie ein vielseitiges, interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld</li> <li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbaren Arbeitsplatz, auf Wunsch mit Zuschuss zum Deutschlandticket Hannover Job</li> <li>Einen kostenfreien, abgeschlossenen Stellplatz für Pkw und/oder Fahrrad</li> </ul>

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