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Du suchst eine familiäre Kita mit viel Herz und einem stabilen Team? Willkommen bei den ABC-Kitas! Wir sind ein freier Träger von zwei kleinen Kindertagesstätten mit insgesamt 50 Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren. Pro Kita betreuen wir 25 Kinder. Als Träger mit über 50 Jahren Erfahrung bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Raum für pädagogische Entfaltung. Aktuell suchen wir eine Vollzeitstelle für unsere Kita in der Cicerostraße 63, 10709 Berlin. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Aufgaben <ul><li>Arbeiten nach dem Berliner Bildungsprogramm (Situationsansatz)</li><li>Tägliche Ausflüge ins Grüne</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in (m/w/d)</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern von 1 bis 6 Jahren</li><li>Teamgeist, Herz und Engagement</li></ul> Wir bieten <ul><li>Kleines, herzliches Team mit langer Betriebszugehörigkeit</li><li>Planbare Arbeitszeiten (Mo–Fr, 7–17 Uhr), Schließzeiten an Weihnachten &amp; Brückentagen</li><li>Familiäre Atmosphäre &amp; stabiles Team</li><li>Viel Gestaltungsfreiraum</li><li>Fortbildungen &amp; faire Vergütung</li><li>Ruhige Lage mit Natur direkt vor der Tür</li></ul> STBL1_DE

Erzieher:in (m/w/d) für unsere kleinen Kitas

Die kenic Akademie ist Anbieter von behördlicher anerkannten Lehrgängen. Seminaren und Weiterbildungen in Berlin Mitte. Das Seminarangebot richtet sich an Fach- und Führungskräfte, Abfallbeauftragte, Entsorgungsfachbetriebsverantwortliche, Immissionsschutz- und Störfallbeauftragte, Verantwortliche für Umwelt-, Energie- und Qualitätsmanagement, Deponieverantwortliche und Gewässerschutzbeauftragte sowie fachlich interessierte Personen. Ziel unserer bundesweit behördlich anerkannten Lehrgänge ist es, durch unsere Fach- und Sachkundeseminare die wesentlichen Anforderungen der sich stetig ändernden Umweltgesetzgebung praxisbezogen zu vermitteln und die gesetzlich geforderten Fortbildungsmaßnahmen erfolgreich umzusetzen. Aufgaben 1.Seminare Schwerpunkt Kreislaufwirtschaft und Umweltmanagement, insbesondere: <ul> <li>Vorbereitung, Begleitung, Nachbereitung, von Online- und Präsenzseminaren </li> <li>Entwicklung des Seminars- und Schulungsportfolios </li> <li>Erstellen/Ergänzen/Pflegen von Foliensätzen für fachspezifische Umweltseminare Recherchetätigkeit zu umweltrelevanten Fachthemen (Kreislaufwirtschaft, Nachhaltigkeit, usw.) </li> <li>Bürotätigkeit</li> <li>Korrespondenz mit Kunden (Unternehmen) und Umweltbehörden</li> </ul> 2.Recherche, Erarbeitung und Begleitung von umweltrelevanten Fachthemen, insbesondere: <ul> <li>Projektmitarbeit Nachhaltigkeitsmöglichkeiten und Kreislaufwirtschaftspflichten Industrieunternehmen </li> <li>Recherche Umweltmanagement EMAS III/DIN EN ISO 14001 Grundthemen</li> <li>Kreislaufwirtschafts- und Nachhaltigkeitsthemen </li> <li>Aktuelle und geplante Kreislaufwirtschafts-/Nachhaltigkeitsthemen Europäische Union</li> <li>Erstellung/Anpassung fachbezogener Checklisten</li> </ul> 3.Begleitung fach- und organisationsbezogener Social Media Projekte Profil Das bringst du mit <ul> <li> Du arbeitest gerne im Team und bringst dich aktiv ein </li> <li> Du gehst Aufgaben zuverlässig und gewissenhaft an </li> <li> Du bist aufgeschlossen, neugierig und hast Lust, Neues zu lernen </li> <li> Du verfügst über grundlegende Kenntnisse in MS Office (z. B. Word, Excel und Outlook) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>4 Tage Woche (Vollzeit, 32 Sunden/Woche)</li> <li>Teilnahme an unseren behördlich anerkannten Fachkundelehrgängen mit Zertifikat für Deine weitere Laufbahn</li> <li>Wertvolle Praxiseinblicke in einem hilfsbereiten Team</li> <li>Kaffee, Tee und Softgetränke</li> <li>Anschließende Bachelor-/Masterthesis möglich</li> <li>Familiäre Atmosphäre</li> <li>umfassende Onboarding-Prozess</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgabenfelder</li> <li>modernes Office in Mitte</li> </ul> STBL1_DE

Pflichtpraktikum (m/w/d) im Bereich Umweltmanagement

<ul> <li>Arbeitsort: Berlin</li> <li>Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit</li> <li>Vergütung: EG 14 TV EntgO Bund</li> <li>Bewerbungsfrist: 06.02.2026</li> <li>Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>Joblevel: Fachkraft</li> <li>Berufsgruppe: Ausbildung und Studium</li> <li>2. Berufsgruppe: Verwaltung und Kommunikation</li> <li>Kennziffer: T-2025-91</li> </ul> Unterstützen Sie uns als Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) in dem Bereich Softwareentwicklung im Referat OE 25 der Fachgruppe für informationstechnische Überwachung (ITÜ) und Over-The-Top-Dienste (OTT). Machen auch Sie das Richtige und bewerben Sie sich jetzt! Aufgaben <ul> <li>Leitung von (Software‑)Entwicklungsteams sowie Entwicklung und Anpassung fachspezifischer Softwarewerkzeuge inklusive Testmanagement</li> <li>Beobachtung der technischen Entwicklung fachlich relevanter Software und deren technische Bewertung</li> <li>Konzipierung und Entwicklung von Methoden und Mitteln zur Analyse von Kommunikations‑​/Netzwerkdaten im Hinblick auf enthaltene Protokolle und Inhaltsdaten und IT‑Infrastrukturen der informationstechnischen Überwachung</li> <li>Beratung der Leitungsebene sowie Entscheidungsträger</li> </ul> Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus den folgenden Gründen vorausgesetzt: <ul> <li>Dienstreisen im Rahmen von Forschungs- und Entwicklungsvorhaben, nationalen Informationsaustauschformaten sowie Aus‑​/Fortbildungserfordernissen <ul> <li>3-5 planbare Dienstreisen pro Jahr im Inland, selten ins Ausland</li> <li>Länge der Dienstreisen i. d. R. von 2 bis 5 Tagen</li> </ul> </li> <li>Teilnahme an operativen Einsätzen (nur bei Abwesenheit vom Dienstort) <ul> <li>2-3 Mal pro Jahr i. d. R. planbar</li> </ul> </li> <li>Mehrarbeit bei dringenden operativen Bedarfen</li> <li>Rufbereitschaft <ul> <li>Einsatzrufbereitschaft</li> <li>gelegentlich, erfahrungsgemäß bis zu 3 Wochen im Jahr</li> </ul> </li> <li>Präsenz zu besonderen Anlässen im Zusammenhang mit bspw. (politischer) Beratung, Ausrichtung von Fachtagungen und ‑workshops und nationalem/internationalem Fachaustausch</li> </ul> Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (universitäres Diplom, Magister oder Master) der (technischen) Informatik, Nachrichtentechnik, Informationstechnik, Kommunikationstechnik oder ein vergleichbares abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit IT‑bezogener Ausrichtung</li> </ul> <h2>On Top</h2> <ul> <li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung, Scripting und Programmierung.</li> <li>Sie haben umfassende Kenntnisse im Bereich der Internettechnologie sowie der IT‑Sicherheit und sind sehr gut mit der Sicherheitsarchitektur verbreiteter Betriebssysteme vertraut.</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien sowie im Projekt- und Testmanagement.</li> <li>Sie haben bereits umfassende Erfahrungen im Bereich Reverse Engineering von Software sammeln können.</li> <li>Sie sind in der Lage, (Software‑)Entwicklungsteams erfolgreich zu leiten.</li> <li>Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (GER-Level B1).</li> <li>Sie zeichnen sich durch Ihre Problemlösungskompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eigenverantwortliches Handeln aus.</li> <li>Kreativität ist Ihre Stärke und Sie bringen diese gerne in Ihre Arbeit ein.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Teamkultur: Offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein Arbeiten in interdisziplinären Teams, in denen Zusammenarbeit, Kreativität und gegenseitige Unterstützung im Fokus stehen</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Vergütung: Entgeltgruppe 14 TV EntgO Bund (Tarifvertrag über die Entgeltordnung des Bundes), Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, BKA-Zulage</li> </ul> STBL1_DE

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Bereich Softwareentwicklung (w/m/d)

Wir, die VGV mbH, sind die zentrale Verwaltungsgesellschaft für Versorgungswerke in Berlin. Als Dienstleister betreuen wir die berufsständische Altersvorsorge für freie verkammerte Berufe, also quasi die Rentenversicherung für Ärzte, Tierärzte, Apotheker, Ingenieure und Architekten. Unsere Spezialistenteams stellen sich mit Know-how, Leidenschaft und modernster Technik allen Herausforderungen. Wir stehen für kompetente Beratung und Betreuung der Mitglieder und Rentenempfänger, die professionelle Verwaltung der Kapitalanlagen, ein umfassendes Risikomanagementsystem, einen großen und modernen IT-Bereich mit Rechenzentrum, ein strukturiertes Rechnungswesen, versierte Justiziare sowie ein eigenes Aktuariat. Als mittelständisches Unternehmen setzen wir auf Gemeinsamkeit und einen hohen Qualitätsanspruch. Das ausgeprägte Engagement unserer rund 150 Mitarbeiter und unser gutes Betriebsklima machen uns erfolgreich. Deshalb suchen wir zur aktiven Unterstützung und Verstärkung unseres Teams einen Sachbearbeiter (w/m/d) im Mitglieder- und Rentenservice. Aufgaben <ul> <li>Führen des Mitgliederbestandes im Rahmen der elektronischen Aktenführung auf Basis der Satzung</li> <li>Beratung, Aufnahme und Beitragsfestsetzung neuer Mitglieder sowie Beratung wegziehender Mitglieder</li> <li>Erteilung von Befreiungs-und Ausnahmebescheiden</li> <li>Beantwortung von Briefen, E-Mails und Telefonanrufen der Mitglieder und Mitgliederberatung vor Ort</li> <li>Eingabe von Änderungen im SAP-Verwaltungsprogramm</li> <li>Einkommensüberprüfungen und Beitragsabrechnungen</li> <li>Erstellung von Rentenhochrechnungen und Erteilung von Leistungsauskünften</li> <li>Mitwirkung in Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium mit Bezug zum Verwaltungs- oder Sozialrecht oder eine gleichwertige Qualifikation (z.B. Sozialversicherungsfachangestellter möglichst Fachrichtung Rentenversicherung, Diplom-Verwaltungswirt Bachelor/Master)</li> <li>Erfahrung und Kenntnisse in der Beratung von Kunden</li> <li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Produkten</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz in einer modernen Bürostätte mit einem schönen Firmengarten</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe incl. regelmäßigen Tarifsteigerungen</li> <li>13,95 Monatsgehälter</li> <li>Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberbeteiligung</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel</li> <li>Ticket Plus City Card (Gutscheinkarte zur Einlösung im Einzelhandel)</li> <li>Gleitende Arbeitszeit</li> <li>Homeoffice nach Einarbeitung möglich</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>Regelmäßige Firmenevents</li> <li>Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee und Tee)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter im Mitglieder- und Rentenservice (w/m/d)

Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du Teil der Energiewende sein? Hast du Lust, in Berlin-Mitte mit deiner Fachexpertise in unmittelbarer Nähe zu Politik und Regierung die Entwicklung der energiewirtschaftlichen Prozesse (Marktkommunikation) voranzubringen und damit aktiv die Energiewende zu gestalten? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Termin als Referent (m/w/d) für energiewirtschaftliche Marktkommunikation mit dem Fokus auf Marktprozesse (zunächst befristet auf 15 Monate – Elternzeitvertretung) Die energiewirtschaftliche Marktkommunikation sorgt mit standardisierten und digitalen Marktprozessen für einen effizienten und automatisierten Informationsaustausch zwischen den Unternehmen im Energiemarkt und die massenmarktfähige Umsetzung neuer Geschäftsmodelle. Wenn du der Zukunft gerne schon einen Schritt voraus bist, kannst du hier ganz konkret die Energiewende mitgestalten. Der BDEW erstellt und bearbeitet gemeinsam mit seinen Mitgliedsunternehmen die erforderlichen energiewirtschaftlichen Prozesse und Datenformate, die beispielsweise für die Abwicklung kaufmännischer und technisch-betrieblicher Informationsaustausche, die Markteinbindung von Flexibilitäten oder für Energy Sharing notwendig sind. Aufgaben <ul> <li> Schwerpunkt der Tätigkeit ist die eigenständige Bearbeitung von Themen und Leitung von Projekten im Bereich der energiewirtschaftlichen Marktkommunikation mit dem Fokus auf Marktprozesse </li> <li>Betreuung von Gremien mit internen und externen Teilnehmern</li> <li>Ausarbeitung und Weiterentwicklung der erforderlichen Dokumente zur Marktkommunikation</li> <li> Analyse und Bewertung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen, Austausch und enge Zusammenarbeit mit den Mitgliedsunternehmen bei der Prüfung von Sachverhalten und der Entwicklung von Lösungsvorschlägen; Vertretung der Themen gegenüber Politik und Regulator </li> <li>Erarbeitung von fachlichen Stellungnahmen und Branchenpositionen</li> <li> Aufarbeitung und Publikation von Fachthemen in den verbandsspezifischen Medien sowie zur öffentlichen Kommunikation, Konzeption von Fachveranstaltungen und Referententätigkeit </li> </ul> Profil <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) mit einer geeigneten Fachrichtung (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Informatik oder energiewirtschaftliche Fachrichtung); einschlägige Berufs- bzw. Branchenerfahrung ist von Vorteil </li> <li> Gute Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Zusammenhänge, ein strategisches Denken sowie eine hohe IT-Affinität </li> <li> Eine analytische Arbeitsweise und Erfahrungen zu energiewirtschaftlichen Marktprozessen (wie beispielsweise GPKE/GeLi Gas, WiM, MaBiS, Redispatch) und/oder Datenformaten im Energiemarkt sind von Vorteil </li> <li>Erfahrung in Projektmanagement und Moderation</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamgeist</li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein harmonisches Arbeitsumfeld in einem motivierten Team</li> <li> Ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung bei attraktiver Vergütung </li> <li> Ein aufgrund Elternzeit befristeter Arbeitsvertrag für 15 Monate mit einer sehr hohen Wahrscheinlichkeit der Übernahme innerhalb des BDEW </li> <li>Eine enge Zusammenarbeit mit den zentralen Markt- und Politikakteuren</li> <li> Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten, Gleitzeit) und verkehrsgünstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Haupt­bahnhof) </li> <li>30 Tage Urlaub, Ausgleichstage zwischen den Jahren</li> <li>Einen Zuschuss zum Jobticket sowie eine Unfallversicherung</li> <li>Ein großzügiges Sport- und Gesundheitsangebot (Aktive Mittagspause, Gesundheits-App)</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung im Rahmen der VBL Ost</li> <li>Die Teilnahme an persönlichen und fachlichen Fortbildungsmaßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Referent (w/m/d) für energiewirtschaftliche Marktkommunikation mit dem Fokus auf Marktprozesse (zunächst befristet auf 15 Monate – Elternzeitvertretung)

Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du aktiv die Energiewende kommunikativ vorantreiben? Hast du Lust mit deiner Kommunikationsexpertise bei dem Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft - im Herzen von Berlin in unmittelbarer Nähe zu Politik und Regierung - das Gelingen dieser großen Herausforderung mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Termin in unserem Geschäftsbereich Kommunikation als Pressesprecher (m/w/d) In dieser neu geschaffenen Position arbeitest du auch eng mit der Vorsitzenden der Hauptgeschäftsführung zusammen. Das Team Presse und Onlinekommunikation im Geschäftsbereich Kommunikation plant und steuert die Pressearbeit des BDEW sowie die Redaktion und Veröffentlichung von multimedialen Inhalten für bdew.de und die BDEW-Social-Media-Kanäle. In enger Abstimmung mit der BDEW-Hauptgeschäftsführung kommuniziert das Team die Leistungen, Argumente und Positionen des Verbandes zu allen relevanten Themen der Energie- und Wasserwirtschaft pointiert, sachlich und nachvollziehbar nach außen und ist erster Ansprechpartner für die regionalen, überregionalen und internationalen Medien. Gemeinsam mit zwei weiteren Teams ist das Team Presse und Onlinekommunikation für die gesamte interne und externe Kommunikation in Form von Presse, Online, Veranstaltungen, Kampagnen und Marketingaktionen des BDEW verantwortlich. Aufgaben <ul> <li> Aktive Mitgestaltung der Pressearbeit des BDEW und schnelle Beantwortung von Presseanfragen </li> <li> Proaktive Positionierung von energie- und wasserwirtschaftlichen Verbandsthemen in den Medien </li> <li>Verfassen von Presseinformationen, Namensartikeln und Interviews sowie LinkedIn-Posts</li> <li> Organisatorische und inhaltliche Vorbereitung und Umsetzung von Presseveranstaltungen sowie Begleitung der Hauptgeschäftsführung zu Presseterminen und Interviews in Print, TV und Radio </li> <li>Crossmediale Aufbereitung von ausgewählten Pressethemen für relevante Online-Kanäle</li> <li> Aktive Netzwerkpflege mit Journalistinnen und Journalisten aus überregionalen und regionalen Medien sowie den Fach- und Online-Medien </li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen des BDEW</li> </ul> Profil <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom/M.A.) der Kommunikations-, Wirtschafts-, Politikwissenschaften, Journalismus oder eines vergleichbaren Studienganges mit Schwerpunkt Kommunikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einem gleichen oder ähnlichen beruflichen Umfeld, Erfahrungen als Sprecher in der Wirtschafts- und/oder Politikkommunikation oder im Print- und im Online-Journalismus </li> <li> Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Themenumfeld Energiewirtschaft oder Klimapolitik sind obligatorisch </li> <li> Hervorragendes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie die Fähigkeit, komplizierte Themen knapp und verständlich darzustellen </li> <li> Teamorientierung sowie die Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit </li> <li> Aufgeschlossenheit und souveränes Auftreten, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine hohe Serviceorientierung </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme </li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichem Rufdienst am Wochenende oder an Feiertagen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein harmonisches Arbeitsumfeld in einem motivierten und dynamischen Team</li> <li> Ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung bei attraktiver Vergütung und unbefristetem Arbeitsvertrag </li> <li>Ein außergewöhnliches Netzwerk</li> <li> Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten, Gleitzeit) und verkehrsgünstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Hauptbahnhof) </li> <li>30 Tage Urlaub, Ausgleichstage zwischen den Jahren</li> <li>Einen Zuschuss zum Jobticket sowie eine Unfallversicherung</li> <li> Ein großzügiges Sport- und Gesundheitsangebot (Aktive Mittagspause, Gesundheits-App) und die Möglichkeit ein Fahrrad über JobRad zu leasen </li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung im Rahmen der VBL Ost</li> <li>Die Teilnahme an persönlichen und fachlichen Fortbildungsmaßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Pressesprecher (w/m/d)

<h6>Herzlich willkommen beim gemeinnützigen WIB Verbund in Berlin</h6> Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit psychischen Erkrankungen und mit Suchterkrankungen sowie Hörbehinderungen und anderen (Schwer-)Behinderungen die selbstverständliche und gleichberechtigte Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen. Durch die Vielfalt unserer Kompetenzen können wir den Menschen, die zu uns kommen, eine optimale, individuelle Unterstützung anbieten. In unseren Inklusionsfirmen und unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung erbringen wir für Unternehmen und Institutionen zahlreiche Dienstleistungen. Menschen mit und ohne Behinderung arbeiten hier gemeinsam an den Aufträgen <h6>Wir suchen Sie!</h6> Ihnen ist die Teilhabe und Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung wichtig. Sie sind aufgeschlossen/Sie wollen neue Erfahrungen machen. Sie sind engagiert/Sie arbeiten gern selbständig/Sie mögen es vielfältig und bunt. Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns arbeiten Sie in einem angenehmen, transparenten Betriebsklima. Wir bieten Ihnen gesundheitsfördernde Maßnahmen, gute Weiterbildungsmöglichkeiten und – je nach Aufgabe – eine individuelle Arbeitsgestaltung. Aufgaben Zur Verstärkung unserer Teams für das Betreute Apartmentwohnen für Menschen mit psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen in Weißensee und in Heinersdorf: <ul> <li>Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Klienten (m/w/d) im Betreuten Apartmentwohnen und unterstützen sie bei der individuellen Lebensgestaltung.</li> <li>Im Rahmen der Bezugsbetreuung arbeiten Sie gemeinsam an der Umsetzung der im Rahmen der Hilfeplanung formulierten Ziele.</li> <li>Sie erstellen Entwicklungsberichte und die Leistungsdokumentation.</li> <li>Sie arbeiten mit Kostenträgern, Kliniken und weiteren Kooperationspartnern zusammen. </li> <li>Sie wirken mit an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Assistenzleistungsangebots unserer Einrichtungen.</li> <li>Sei übernehmen Präsenzdienste vorwiegend werktags und gelegentlich am Wochenende.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder verfügen alternativ über eine Qualifikation als Ergotherapeut, Heilerziehungspfleger, Psychologe, Pädagoge, Erzieher oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d). </li> <li>Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen in der Arbeit mit psychisch kranken und suchtkranken Menschen machen.</li> <li>Sie vertreten eine wertschätzende und konsequent personenzentrierte Haltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen</li> <li>Sie arbeiten sozialraum- und personenzentriert</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Belastbarkeit, Verantwortungsgefühl und Teamfähigkeit</li> <li>Sie arbeiten selbstständig und strukturiert und bringen gute Grundkenntnisse im EDV-Bereich mit</li> <li>Sie sind an beruflicher Weiterentwicklung interessiert.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem innovativen Unternehmen</li> <li>Qualifizierte Einarbeitung und fachliche Unterstützung durch ein motiviertes, erfahrenes und professionelles Team</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Teamsitzungen und Supervision</li> <li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Berücksichtigung von Wünschen bei der Planung der Präsenzdienste</li> <li>die volle Anerkennung Ihrer einschlägigen Berufserfahrung</li> <li>Vergütung auf Tarifniveau inklusive vom Betriebsergebnis abhängige Sonderzahlungen</li> <li>Gesundheitsbenefits</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Zuschuss zum Firmenticket oder Deutschland Ticket Job oder Bike-Leasing</li> <li>6 Wochen Jahresurlaub</li> </ul> Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sozialpädagoge (m/w/d) / Sozialarbeiter (m/w/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Für den Bereich "DRV Bund IT" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Spezialist*in Linux Plattform Ort: Berlin Eintrittsdatum: Sofort Bewerbungsfrist: 05.02.2026 Ausschreibungsnummer: 11-002-2026 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: E12 TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich Die "DRV Bund IT" ist der Service-Provider für die Deutsche Rentenversicherung Bund und entwickelt und betreibt in enger Kundenabstimmung eine komplexe IT-Systemlandschaft. Unsere IT-Fachdomäne betreut die Software zur Führung der Versichertenkonten, Feststellungen der Renten &amp; Bereitstellung von Leistungen rund um die Rehabilitation in der DRV Bund. Das Team betreut die technische Plattform unserer Software auf Basis Red Hat Enterprise Linux sowie die eingesetzten spezifischen Entwicklungswerkzeuge. Es kümmert sich um die Weiterentwicklung der Plattform und der eingesetzten Tools und sorgt für eine generelle Erhöhung des Automatisierungsgrades. Darüber hinaus koordiniert das Team Betriebssystem- und Software-Updates und ist Ansprechpartner für die Entwicklungs- und Betriebsteams. Aufgaben <ul> <li>Koordinieren und Mitarbeiten in der Einrichtung neuer Server sowie von Software-Updates für Tools und Entwicklungswerkzeuge</li> <li>Konzeptionieren sowie Durchführen von Maßnahmen für das Kapazitätsmanagement sowie Backup, Monitoring und Archivierung</li> <li>Erstellen, Warten und Pflegen von Automatisierungsskripten</li> <li>Ansprechpartner*in/ Berater*in für den Entwicklungsprozess inkl. konzeptionelle Vorgaben zu Code-Standards etc.</li> <li>Mitarbeiten in der 3rd Level Betreuung der Plattform</li> <li>Mitarbeiten in Gremien bzw. Arbeitsgruppen der DRV IT und hausinternen Projekten der DRV Bund</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich</li> <li>Langjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der IT</li> <li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit der Administration des Betriebssystems Linux</li> <li>Praktische Erfahrungen mit komplexen Entwicklungs-, Freigabe- und Betriebsumgebungen</li> <li>Kenntnisse und aktuelle Erfahrungen mit der Programmiersprache Python sowie der Linux Shell Programmierung</li> <li>Kenntnisse der Produkte Fujitsu Siemens open UTM und/ oder Visual Cobol sind wünschenswert</li> <li>Erfahrung im Umgang mit agilen Methoden (Kanban, Scrum) und Werkzeugen (Jira, Confluence) sind wünschenswert</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li> <li>Eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und sehr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagement in den Arbeitsalltag.</li> </ul> <h3>Weitere Informationen</h3> Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

Spezialist*in Linux Plattform

Die HilfeHafen gGmbH engagiert sich für die umfassende Unterstützung und Förderung der öffentlichen und freien Sozial-, Gesundheits- und Wohlfahrtsdienste. Wir suchen engagierte Fachkräfte zur Verstärkung unseres Teams in einer Einrichtung für Kinder und Jugendliche. Erzieher / Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Pädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen in Kleingruppen (max. 10 Kinder pro Gruppe)</li> <li>Übernahme von Bezugsarbeit (in der Regel zwei Kinder pro Fachkraft)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und Jugendämtern</li> <li>Wahrnehmung und Organisation von Terminen</li> <li>Administrative Tätigkeiten im Rahmen der pädagogischen Arbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Sie haben Sprach- und Schreibkenntnisse in Deutsch und sprechen im Optimalfall weitere Fremdsprachen (z.B. Russisch, Arabisch, Farsi, Dari, Türkisch, Ukrainisch oder weitere).</li> <li>Aufgrund der Arbeit mit und für Menschen besitzen Sie ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Familien.</li> <li>Erste Berufserfahrungen als Erzieher*in sind für uns von Vorteil.</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Freundliche und professionelle Kommunikation.</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Gute Kenntnisse in den MS-Office Anwendungen insb. Excel, Word und Outlook.</li> <li>Erweitertes Führungszeugnis ohne Einträge</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein kollegiales Team, in dem immer Fachkräfte und Leitung vor Ort sind</li> <li>Klar strukturierte Arbeitsbereiche und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Betriebliche (Sommer-)Feiern oder kleine Feste</li> <li>Kostenlose oder vergünstigte Verpflegung</li> <li>Betriebsinterne Pausenräume mit Wohlfühlfaktor</li> <li>Flexible Arbeitszeiten / Überstundenabbau durch Gleitzeit</li> <li>Zuschuss zur Weiterbildung oder Zertifikatskurse</li> <li>30 Urlaubstage bei einer Vollzeitstelle</li> </ul> Unsere Gruppen <ul> <li>Altersgruppe 6–10 Jahre</li> <li>Altersgruppe 10–15 Jahre</li> <li>Altersgruppe 14-18 Jahre</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Rahmenbedingungen <ul> <li>Vollzeitstelle mit 40 Stunden/Woche (Montag bis Freitag), auch 32 Stunden/Woche möglich (Teilzeit in Form einer 4-Tage-Woche)</li> <li>Tagesschichten: ab 8 Uhr, ab 10 Uhr oder ab 14 Uhr (jeweils 8 Stunden)</li> <li>Wünsche zur Dienstplanung können berücksichtigt werden.</li> <li>Vergütung: 3.600 € brutto (Vollzeit) für Erzieher/innen, Kinderschutzfachkräfte werden extra vergütet</li> <li>Vergütung: 3.600 € - 3.700 € brutto (Vollzeit) für Pädagogen/innen</li> <li>Vergütung: 3.600 € - 3.800 € brutto (Vollzeit) für Sozialarbeiter/innen</li> <li>Probezeit: 6 Monate</li> <li>Nach Einarbeitung besteht die Möglichkeit, eine Leitungsposition zu übernehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d)

Wir sind die IT-Organisation der Bundesnotarkammer, der Dachorganisation des deutschen Notariats. Wir konzipieren und entwickeln seit mehr als 10 Jahren hochsichere und komplexe IT-Systeme mit zentraler Bedeutung für rund 6.600 Notariate und die deutsche Justiz. Die fortschreitende Digitalisierung insbesondere im Bereich der notariellen Arbeitsabläufe mit stets neuen Ideen, Projekten und Produkten lässt uns kräftig wachsen. Behördenmentalität findet man bei uns nicht. Wir suchen diejenigen, die sich gerne mit uns gemeinsam vielfältigen Herausforderungen stellen und Verantwortung übernehmen wollen. Wir bieten dafür moderne Technologien sowie Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung. Zur Unterstützung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung eine/n IT Administrator Office- und Backoffice-IT (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Bereitstellung und Inbetriebnahme sämtlicher IT-Benutzerservices (z. B. Client-Software, Rollouts, Hardware)</li> <li>Sie betreuen die zugehörige Technik wie Telekommunikationsanlagen, Zutritts- und Zugangsverwaltung sowie die Client- und E-Mail-Sicherheit</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Bereitstellung und Inbetriebnahme der Backoffice-Systeme (z. B. Verzeichnisdienste, Mail- und Fileserver, Finanzbuchhaltung, elektronische Aktenverwaltung)</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Bezug</li> <li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich On Premise Windows-Client- und Windows-Serverbetrieb mit</li> <li>Sie haben fundierte Kenntnisse in mehreren Microsoft Produkten</li> <li>Sie bringen entsprechende Sensibilität für Fragen der Informationssicherheit mit</li> <li>Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz und ein gutes Kommunikationsvermögen</li> <li>Darüber hinaus sind Sie sehr gut organisiert und setzen Ihre Stärken gezielt ein, um Aufgaben effektiv und effizient zu erledigen und ein Team zu steuern</li> <li>Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über ein hohes analytisches Denkvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei</li> <li>Zusatzleistungen wie z. B. ein Monatsticket für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>flexibles und mobiles Arbeiten</li> <li>eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li> <li>ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>regelmäßige Firmenevents (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Neujahrsempfang etc.)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, inkl. Arbeitgeberzuschuss; Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern</li> <li>eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung zu unserem zentralen Standort in Berlin-Mitte</li> </ul> STBL1_DE

2.432 Jobs in Marzahn-Mitte, 12 Berlin-Bezirk Marzahn-Hellersdorf, Deutschland