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In der Abteilung Soziales des Landesamtes für Gesundheit und Soziales (LAGuS) ist im Dezernat Versorgungsärztlicher Dienst ab sofort ein Dienstposten als Versorgungsärztin bzw. Versorgungsarzt (Facharzt bzw. Fachärztin für Psychiatrie und Psychotherapie) in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Der Dienstort befindet sich wahlweise am Hauptsitz des LAGuS in Rostock oder an einem der Außenstandorte in Neubrandenburg, Schwerin oder Stralsund. Durch das Inkrafttreten des SGB XIV zum 01.01.2024 wird das Soziale Entschädigungsrecht in Deutschland neu geregelt. So werden u.a. für Opfer von psychischer Gewalt neue Entschädigungstatbestände geschaffen. Zu Ihren Aufgaben gehören daher insbesondere fachpsychiatrische Untersuchungen verbunden mit der Fertigung von Gutachten zur Feststellung von Schädigungsfolgen und Kausalitäten sowie der Erstellung fachpsychiatrischer Stellungnahmen nach Aktenlage auf dem Gebiet des Sozialen Entschädigungsrechts. Die medizinische Bewertung dieser neuen Tatbestände ist ein herausforderndes und innovatives Aufgabengebiet, das es aufzubauen und zu gestalten gilt. Ihr Profil zwingend erforderlich sind: - Approbation als Arzt/Ärztin nach der Bundesärzteordnung - abgeschlossene Facharztweiterbildung "Psychiatrie und Psychotherapie" und / oder vergleichbares Fachgebiet - mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert sind: - Kenntnisse im sozialmedizinischen Begutachtungswesen - Kontinuierliche eigene fachliche Weiterentwicklung - Bereitschaft zur sozialpsychiatrischen Netzwerkarbeit - anwendungsbereite IT- Kenntnisse (u. a. MS Office, Internet), - hohes Maß an Sorgfalt, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit - gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten zur Gestaltung eines neuen Aufgabenfeldes Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung aufkarriere-in-mv.de

Facharzt/-ärztin Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) (Facharzt/-ärztin - Psychiatrie und Psychotherapie)

Automotive in Mecklenburg-Vorpommern steht für moderne Fahrzeugheizung, für zuverlässigen Insassenschutz, für moderne Fahrzeugelektronik sowie für innovative Metall- und Kunststoffverarbeitung. Die Automobilzulieferindustrie gehört zu den volkswirtschaftlich wichtigsten Industriebranchen im Land. Heute erwirtschaften 5.500 Mitarbeitern einen Jahresumsatz von über 1,7 Mrd. Euro. Seit 2006 sind die Zulieferer im Nordosten in einem eigenen Netzwerk, dem automotive-mv e.V., organisiert. Im besonderen Fokus der Netzwerkaktivitäten stehen Best-Practice, Kompetenzentwicklung und die Stärkung der Innovationskraft. Mobilitätswandel, Digitalisierung und nachhaltige Wertschöpfung sind die Themen, die uns auf dem Weg der Transformation in die Zukunft antreiben. Helfen Sie uns, auf diesem Weg erfolgreich zu sein! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Projektentwickler/-in Automotive - Schwerpunkt: Technologie- und Innovationsberatung - Wenn Sie ein Hochschulstudium (vorzugsweise in den Ingenieurwissenschaften) erfolgreich absolviert sowie ein Gespür für die technologischen Herausforderungen in einer dynamischen Branche haben, erwartet Sie bei uns eine spannende und vielseitige Tätigkeit. Idealerweise können Sie Ihre beruflichen Erfahrungen aus der industriellen Produktion bzw. aus Industrieprojekten einbringen. Sie haben Freude an technologieorientierter Beratung, an kreativer Ideenentwicklung sowie am ‚Netzwerken‘. Wir wünschen uns Ihre Inspiration und tatkräftige Unterstützung für die Transformation der regionalen Zulieferindustrie – in den folgenden Aufgabenfeldern: • Analyse von Prozessen und die Identifikation von Verbesserungs-, Optimierungs- und Innovationspotentialen • Beratung und Projektunterstützung in den Bereichen Prozessoptimierung, digitale datengetriebene Technologien und nachhaltige CO2-neutrale Produktion • Unterstützung von Innovations- und Optimierungsprojekten in relevanten Themenfeldern (Recherchen, Antragstellung, Organisation, Fördermittel, Kooperationsanbahnung) gemeinsam mit Kompetenzpartnern aus Forschung &amp; Entwicklung und Technologiedienstleistung • Mitarbeit an strategischen Konzepten für eine Transformation der regionalen Industrie • Durchführung und Moderation von Fachveranstaltungen, Trainings und Workshops sowie Akquise potentieller Projektpartner in relevanten Themenfeldern • Weiterentwicklung unseres Kompetenz-Netzwerkes aus Industrie- und Dienstleistungsunternehmen, Hochschulen, wissenschaftlichen Institutionen und öffentlichen Verwaltungen Grundkenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Innovationsmanagement, Fertigungstechnik, Elektrotechnik Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen Wir bieten Ihnen ein attraktive, von hoher Selbständigkeit geprägte Tätigkeit inklusive flexibler Gestaltung von Arbeitsort und -zeit.

Projektentwickler/-in Automotive, Schwerpunkt Technologie- und Innovationsberatung (Ingenieur/in - Maschinenbau)

Für unser Steuerbüro suchen wir ab sofort einen Steuerfachangestellten mit abgeschlossener Ausbildung. - Finanzbuchhaltung - Jahreschabschlüsse - Steuererklärungen - Buchhaltung - Lohnbuchhaltung Weiterhin wichtig sind EDV-Kenntnisse. Grundkenntnisse: E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Buchführung, Buchhaltung, Finanzbuchhaltung, Bürokommunikation MS-Office Erweiterte Kenntnisse: Jahresabschluss, Steuererklärungen anfertigen Die Arbeitszeit kann in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche bzw. auf Wunsch auch in Teilzeit mit 30 Stunden/Woche - auch im Homeoffice möglich -vereinbart werden. Selbständiges Arbeiten, Sorgfalt und Zuverlässigkeit setzen wir voraus.

Steuerfachangestellte/r

Die Gemeinde Friedrichsruhe besteht aus den Ortsteilen Frauenmark, Friedrichsruhe Dorf, Friedrichsruhe Hof, Goldenbow, Neu Ruthenbeck, Ruthenbeck. Die Gemeinde liegt an der Bundesstraße 321, südöstlich von Crivitz und nordwestlich von Parchim. Zu den Einrichtungen der Gemeinde gehört die Natur-Kita Pfiffige Füchse. Die Gemeinde sucht befristet in Teilzeit (30 Wochenstunden) für die Kindertageseinrichtung einen einfallsreichen und einfühlsamen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), der/die leidenschaftlich an der Gestaltung einer anregenden Lernumgebung für unsere Kleinsten interessiert ist. In unserer familiären Einrichtung steht das Wohl der Kinder an erster Stelle, während wir gleichzeitig ihre Neugier und Kreativität fördern. · Gestaltung und Durchführung von altersgerechten Aktivitäten und pädagogischen Programmen · Förderung einer positiven und unterstützenden Lernatmosphäre · Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten · Beobachtung und Dokumentation des individuellen Fortschritts der Kinder · Kreative Anregung von Fantasie und spielerischem Lernen · Teilnahme an Teammeetings und Weiterbildungen · Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare Qualifikation · Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Kindern · Begeisterung für kreative pädagogische Ansätze · Teamgeist und offene Kommunikation · Verantwortungsbewusstsein und Engagement Zusammenarbeit funktioniert nur mit Teamgeist, Toleranz und gegenseitigem Respekt. Wir leben eine offene, konstruktive und fachübergreifende Zusammenarbeit. Unsere Kultur ist geprägt von dem Gemeinschaftsgedanken. · Ein herzliches und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden · Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung · Unterstützung durch ein erfahrenes und unterstützendes Team · Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für innovative Ideen · 30 Tage Urlaub pro Jahr · Vergütung nach EG S8a TVöD-SuE · Jahressonderzahlungen · Leistungsbezogene Bezahlung · Eine attraktive Altersabsicherung

Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)

Die Gemeinde Plate besteht aus den Ortsteilen Consrade, Peckatel und Plate. Sie liegt nahe der Landeshauptstadt Schwerin. Zu den Einrichtungen der Gemeinde gehören die Naturgrundschule mit Sporthalle, der Kindergarten, die Bibliothek und die Freiwillige Feuerwehr. Die Gemeinde sucht für die Kindertageseinrichtung einen Technischen Mitarbeiter / Reinigungskraft (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Anstellung erfolgt befristet als Krankheitsvertretung für 25 Wochenstunden. - Reinigung in den Räumlichkeiten der Kita „Störspatzen“ vorwiegend in der Zeit von 14:00 bis 21:00 Uhr - Nach Absprache: Reinigung und Pflege weiterer kommunaler Einrichtungen der Gemeinde (bspw. freiwillige Feuerwehr) - vorzugsweise Erfahrungen auf dem Gebiet der Reinigung - Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise - Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit - Bereitschaft zum Erwerb notwendiger Kenntnisse - planvolle Einarbeitung - 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester - Vergütung nach Entgeltgruppe 2 TVöD-VKA - eine attraktive Altersabsicherung - eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe - Jahressonderzahlungen - leistungsbezogene Bezahlung - Weiterbildungsmöglichkeiten

Technischer Mitarbeiter / Reinigungskraft (Helfer/in - Reinigung)

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt! <ul><li>Beratung unserer Mitglieder und Mandanten aller Rechtsformen in steuerlichen Themen</li> <li>Erstellung von Steuererklärungen sowie Überprüfung von Bescheiden und Einlegen von Rechtsbehelfen</li> <li>Teilnahme an Schlussbesprechungen bei steuerlichen Betriebsprüfungen</li> <li>Steuerliche Gestaltungsberatung sowie Erstellen von Gutachten</li> <li>Dozententätigkeit im Rahmen von Seminaren und Schulungen</li> <li>Perspektivisch haben Sie die Möglichkeit, sich zur Teamleitung zu entwickeln</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft oder ähnliche Qualifikation</li> <li>Examen zum Steuerberater/in (beabsichtigt oder erfolgreich abgelegt)</li> <li>Berufserfahrung innerhalb der Steuerabteilung eines Unternehmens oder in einer Steuerberatungskanzlei</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Körperschaftsteuer-, Umsatzsteuer- und Bilanzsteuerrecht</li> <li>DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <h4> Flexibilität </h4> Verteilen Sie Ihre Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr. Mobil oder im Büro. <h4> Freizeit </h4> Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei. <h4> Gesundheit </h4> Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit. <h4> Vergünstigungen </h4> Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren. <h4> Fairness </h4> Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt. <h4> Beweglichkeit </h4> Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.

Steuerberater (m/w/d) für den Standort Schwerin

Die Warnow-Klinik Bützow gGmbH ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung im Landkreis Rostock. Unser Behandlungsspektrum umfasst die Fachbereiche Innere Medizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Palliativmedizin sowie Anästhesie und Intensivmedizin. Unsere Klinik verfügt über eine moderne Ausstattung und überzeugt mit einem persönlich geprägten Arbeitsklima in einem eingespielten Team, was auch bei der Behandlung unserer Patientinnen und Patienten hohen Zuspruch findet. Zu Ihren Aufgaben gehören die physiotherapeutischen Behandlungen unserer Patienten in den Bereichen Chirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Innere Medizin und Palliativmedizin sowie Intensivmedizin. Sie erheben Befunde, erstellen Therapieziele und adäquate Behandlungspläne. In unserer Klinik behandeln Sie stationäre Patienten, aber auch ambulante Behandlungen auf Rezept sind Arbeitsinhalt. Auch nehmen Sie an Teambesprechungen und Visiten teil. • Berufsabschluss als Physiotherapeut/in • gerne mit Weiterbildung MT und MLD, reflektorische Atemtherapie, Osteopathie • Empathie, hohe fachliche und soziale Kompetenzen • Organisatorisches Geschick • Verantwortungsbewusstsein • Freude an Teamarbeit • Mitarbeit in einem kleinen, aber sehr motivierten Team • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung • flexible Arbeitszeiten, gerne auch in Teilzeit • eine attraktive Vergütung TVÖD VKA • Jahressonderzahlung • 30 Tage Urlaub • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze • u.v.m.

Physiotherapeut (w/m/d) (Physiotherapeut/in)

Beim Landkreis Ludwigslust-Parchim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als amtlicher Tierarzt (m,w,d) im Fachgebiet Tierschutz im Fachdienst 39 – Veterinär- und Lebensmittelüberwachung zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit der Entgeltgruppe 15 TVöD bewertet ist. Sofern keine Ausbildung zum Fachtierarzt für das öffentliche Veterinärwesen oder Tierschutz vorliegt, erfolgt die Einstellung in der Entgeltgruppe 14 TVöD. Der Einsatz erfolgt am Standort Parchim, bei Bedarf Ludwigslust. · tierschutzrechtliche Überwachung u.a. von Nutztierhaltungen, privaten Tierhaltungen, Tierheimen, Schlachtstätten, Zirkusunternehmen, Tierversuchseinrichtungen, Transportunternehmen für Tiere · Kontrollen und Attestierungen für innergemeinschaftliches Verbringen von Tieren · Kontrollen zu Konditionalität in Tierhaltungen · Feststellung, Verfolgung und Ahndung von Verstößen · Erteilung und Prüfung von Erlaubnissen nach dem Tierschutzgesetz · Approbation als Tierärztin/Tierarzt · Berufserfahrungen auf dem Gebiet des öffentlichen Veterinärwesens, in der Nutztierpraxis sowie verwaltungsrechtliche Kenntnisse sind wünschenswert · eigenständige Arbeitsweise · hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Engagement, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen sowie Team- und Kooperationsfähigkeit · gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen (Excel, Word und Outlook) · Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst · Pkw-Führerschein (Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Pkw für dienstliche Zwecke – Kostenerstattung nach Landesreisekostengesetz M-V) · Einstieg in einen vielfältigen Aufgabenbereich in einer innovativen Verwaltung · familienfreundliche Arbeitsbedingungen, ausgezeichnet mit dem Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ · Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten · Jobsicherheit · Kantine sowie Parkmöglichkeiten

amtlicher Tierarzt (m,w,d) (Tierarzt/Tierärztin)

Beim Landkreis Ludwigslust-Parchim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Fachgebietsleitung Allgemeiner Sozialer Dienst (m,w,d) im Fachdienst 54 – Kinder- und Jugendhilfe zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit der Entgeltgruppe S18 TVöD SuE bewertet ist. Die Eröffnung der Stelle für Beamtinnen und Beamte des allgemeinen Dienstes, Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, wird geprüft, insoweit wird bei Interesse ebenfalls um eine Bewerbung gebeten. Der Einsatz erfolgt am Standort Parchim. Die Aufgabenübertragung erfolgt gem. § 31 Abs. 1 TVöD unter Führung auf Probe für ein Jahr. · Leitung des Fachgebietes, insbesondere die wirtschaftliche, personelle und organisatorische Steuerung unter den Voraussetzungen einer dezentralen Ressourcenverantwortung · fachliche und persönliche Führung der direkt unterstellten Mitarbeiter/innen, insbesondere durch Zielvereinbarungen auf der Grundlage regelmäßiger strukturierter Mitarbeitergespräche · Planung des Arbeitseinsatzes der Mitarbeiter am Standort (Fallverteilung, Dienste) · Führung der Vergabeprozesse von Hilfe zur Erziehung unter den Aspekten der Notwendigkeit und Geeignetheit bei Beachtung des effizienten Mitteleinsatzes · fachliche Anleitung, Beratung und Kontrolle der Sozialarbeiter am Standort mit fachlicher Entscheidungsbefugnis · Mitwirkung bei der Entwicklung standardisierter Verfahren einschließlich notwendiger Dienstanweisungen und Festlegungen zu Verfahrensabläufen im Fachgebiet Allgemeiner Sozialer Dienst · Nutzung des Fach- und Finanzcontrolling als Steuerungsinstrument · Zusammenarbeit mit Institutionen im Netzwerk (Kita, Schulen, freie Träger, Gerichte, Frühe Hilfen, Gesundheitswesen) und Nutzung von Angeboten der Prävention, der frühen Hilfen und anderer niederschwelliger Angebote für die Praxis · Optimierung der Leistungserstellung durch Einsatz geeigneter Sachmittel und Verbesserung der Arbeitsprozesse insbesondere im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit und Kundenorientierung · Kooperation mit anderen Fachdiensten und externen Netzwerken, insbesondere durch gegenseitige Information und Mitarbeit in fachübergreifenden Arbeits- und Projektgruppen · Verantwortung im Fachgebiet, die Bestimmungen des Arbeits-, Gesundheits- und Brandschutzes zu organisieren und umzusetzen · abgeschlossene pädagogische oder sozialpädagogische Hochschul- oder Fachhochschulausbildung · sehr gute rechtliche Kenntnisse, insbesondere zum SGB VIII (Kinder- und Jugendhilfegesetz), SGB X (Verwaltungsverfahren), Familienrecht (FamFG) und bürgerliches Recht (BGB) · hohes Maß an Fachlichkeit, pädagogische Kenntnisse und Gesprächsführungskompetenzen · hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität, Bereitschaft auch zur Leistung flexibler Arbeitszeiten · Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein · Konsequenz und Durchsetzungsvermögen · Wertschätzende Grundhaltung und systemische Sichtweise · Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern/-innen · Anwendung eines kooperativen und motivierenden Führungsstils unter Beachtung der Führungsgrundsätze des Landkreises Ludwigslust-Parchim · Bereitschaft zur Umsetzung moderner Steuerungs-, Organisations- und Personalkonzepte · sicherer Umgang mit modernen Informations- und Kommunikationstechniken (insb. Office-Anwendungen, HKR sowie die jeweiligen Fachprogramme) · Pkw-Führerschein und die Bereitschaft zur Nutzung des privaten Pkw für dienstliche Zwecke (Kostenerstattung nach Landesreisekostengesetz M-V) Der Landkreis ist bestrebt, den Anteil der Frauen in allen Teilen der Verwaltung, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen werden ausdrücklich aufgefordert sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Bewerberinnen und Bewerber mit Migrationshintergrund sind ebenso ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber oder ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fachgebietsleitung Allgemeiner Sozialer Dienst (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Seit 2020 werden die bisher getrennten Ausbildungen für Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege sowie Altenpflege zu einer generalistischen Pflegeausbildung zusammengeführt und über ein Umlagesystem aus dem Pflegeausbildungsfonds refinanziert. Der Fonds wird aus den anteiligen Einzahlungen des Landes M-V, der Pflegekassen und der Pflegeeinrichtungen gefüllt. Die ausbildenden Einrichtungen und Pflegeschulen erhalten aus dem Fonds die Ausbildungskosten ersetzt. Das Landesamt für Gesundheit und Soziales verwaltet diesen Pflegeausbildungsfonds und nimmt die Aufgaben der sog. zuständigen Stelle nach dem Pflegeberufegesetz (PflBG) war. Bewirtschaftung des Pflegeausbildungsfonds, insbesondere - Datenerfassung - Prüfung der Daten und Unterlagen in den Mitteilungen der Pflegeeinrichtungen gemäß §§ 26 - 35 PflBG - Prüfung des Gesamtfinanzierungsbedarfes und des Finanzierungsbedarfes einzelner Träger der praktischen Ausbildung gemäß § 32 PflBG - Festlegung und bescheidmäßige Umsetzung (einschließlich etwaiger Rechtsbehelfsverfahren) der Ausgleichszuweisungen sowie der Umlagebeträge - Prüfung der Abrechnungen der Einrichtungen für die Umlagen und für die Ausgleichszuweisungen - Erfassung von Anordnungen im HKR-Verfahren, einschließlich Prüfung der zahlungsbegründenden Unterlagen - Mitwirkung an der Rechnungslegung des Pflegeausbildungsfonds - Budgetcontrolling - Vornahme und Auswertung von statistischen Erhebungen - Zusammenarbeit mit sowie Beratung von Pflegeeinrichtungen, deren Rechtsträgern und Trägern der praktischen Ausbildung Ihr Profil Vorausgesetzt werden: - ein Fachhochschul- oder Bachelor-Abschluss mit verwaltungsrechtlichem oder wirtschaftswissenschaftlichem Bezug oder - eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) im Bereich des Gesundheits-, Pflege- oder Sozialmanagement alternativ - ein Fortbildungsabschluss als Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt oder als Fachwirtin bzw. Fachwirt mit wirtschaftsrechtlicher Ausrichtung (z.B. staatlich geprüfte Betriebswirtin bzw. staatliche geprüfter Betriebswirt, Betriebswirtin bzw. Betriebswirt IHK oder Betriebswirtin bzw. Betriebswirt HWK oder Verwaltungsbetriebswirtin bzw. Verwaltungsbetriebswirt) - - hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit - Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und zur Zusammenarbeit im Team - eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit - sicherer Umgang mit gängiger Büro-Software z.B. Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) Wünschenswert sind: - Buchführungskenntnisse sowie ein wirtschaftliches Verständnis - Kenntnisse und ggf. Erfahrungen im Bereich der Finanzierung der Pflegeeinrichtungen - Kenntnisse im Verwaltungs- und Haushaltsrecht des Landes M-V Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung aufkarriere-in-mv.de

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