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Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungs­behörde des Bistums Hildesheim. Im Bischöflichen Generalvikariat sowie in den Gemeinden und Einrichtungen des Bistums arbeiten rund 2500 Menschen. Im Bistum Hildesheim leben rund 510 000 Katholikinnen und Katholiken. Das Bistum erstreckt sich von Cuxhaven bis Hann. Münden und von der Weser bis zum östlichen Rand Niedersachsens. Verwaltungsbeauftragte:r (w/m/d)Das Bischöfliche Generalvikariat sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Pfarreien der Stadt Braunschweig im Bistum Hildesheim eine Verwaltungsbeauftragte / einen Verwaltungsbeauftragten. Die Anstellung ist unbefristet. Die Wochenarbeitszeit beträgt 39,8 Stunden. Der Dienstsitz ist Braunschweig. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Pfarrer und Kirchenvorstände in allen Verwaltungsangelegenheiten, insbesondere im Bereich der Finanzverwaltung</li> <li>im Auftrag der Kirchenvorstände koordinieren Sie die Wirtschaftsplanung und überwachen das Budget</li> <li>Sie sorgen für die Abstimmung der Belange zwischen den Kirchenvorständen, dem Bischöflichen Generalvikariat und dem GemeindeService Finanzen des Bistums und stellen den reibungslosen Ablauf aller Verwaltungsangelegenheiten sicher</li> </ul> Profil <ul> <li>den erfolgreichen Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung und gute Fachkenntnisse in kaufmännischer Buchhaltung, Rechnungswesen und Personalverwaltung</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse des Arbeitsrechts im öffentlichen bzw. kirchlichen Dienst und über berufliche Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden</li> <li>Sie sind organisations- und entscheidungsfähig, flexibel, bereit zu reisen, können gut verhandeln und überzeugen</li> <li>Eigeninitiative und Engagement sind Ihnen selbstverständlich und Sie verfügen über eine gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>ferner identifizieren Sie sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> <li>der Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen eines Pkw werden vorausgesetzt</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Dynamik und Entwicklungen, und damit die Möglichkeit, aktiv Kirche/Verwaltung der Zukunft mitzugestalten</li> <li>eine Mitarbeit in einem vielfältigen multiprofessionellen Team in der Propstei St. Aegidien</li> <li>vielseitige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>ein angemessenes Tarifgehalt entsprechend der Arbeitsvertragsordnung im Bistum Hildesheim (AVO) angelehnt an den Tarifvertrag der Länder inkl. Jahressonderzahlung</li> </ul> Wir fördern aktiv die Gleichstellung und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für alle Mitarbeitenden im kirchlichen Dienst des Bistums Hildesheim. Schwerbehinderte mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben. STBL1_DE

Verwaltungsbeauftragte:r (w/m/d)

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.Die Robert Bosch Elektronik GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung! Anstellungsart: Befristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Salzgitter Aufgaben <ul><li>Sie führen kleine und mittlere Optimierungsprojekte im direkten Fertigungsbereich durch</li><li>Sie unterstützen z.B. bei Planungsaufgaben für den Neuanlauf von Motorsteuergeräten und bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Projektanträgen</li><li>Sie bekommen einen Einblick ins Tagesgeschäft und arbeiten u.a. in der Erzeugnis-/Produktplanung für Motorsteuergeräte</li><li>Sie arbeiten mit in der Projektplanung und Abwicklung von Großprojekten in der Produktion von Motorsteuergeräten im weltweiten Robert Bosch Fertigungsverbund</li></ul> Profil <ul><li>Persönlichkeit: gute Auffassungsgabe, hohes Maß an Eigeninitiative, teamfähig und kontaktfreudig</li><li>Arbeitsweise: analytisch denkend, verantwortungsvoll, zielorientiert und selbstständig</li><li>Erfahrungen und Know-How: erste Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert, sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil</li><li>Ausbildung: Immatrikulierter Student (w/m/div.) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionsmanagement, Elektrotechnik, Maschinenbau o.ä.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.</li><li>Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.</li><li>Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.</li><li>Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.</li><li>Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.</li></ul>Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog. STBL1_DE

Pflichtpraktikum im Bereich Produktplanung

Unsere Stadtverwaltung gehört zu den größten Arbeitgebern in der Region. Die Verwaltung ist dafür zuständig, die vielfältigen Aufgaben der kommunalen Selbstverwaltung zu erfüllen und unseren Bürgerinnen und Bürgern sowie den ansässigen Unternehmen ein breites Spektrum an Dienstleistungen anzubieten. In unseren Aufgabenfeldern spiegelt sich ein Großteil des öffentlichen Lebens wider. Die Stadtverwaltung ist in vier Dezernate gegliedert. Jedes Dezernat umfasst mehrere Fachbereiche, die sich spezifischen Aufgaben widmen und teilweise in weitere Bereiche untergliedert sind. Bei der Stadt Hildesheim ist im Dezernat für Stadtentwicklung, Bauen, Umwelt und Mobilität zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Fachbereichsleitung Tiefbau, Verkehr und Grün (m/w/d) (Bauingenieur, Ingenieur, Wirtschaftsingenieur o. ä.) Bes.Gr. A 16 NBesG / EG 15 TVöD zu besetzen. Als Fachbereichsleiter (m/w/d) für Mobilität und Stadtgrün übernehmen Sie die umfassende Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung, steuern und entwickeln strategisch den Fachbereich weiter und vertreten ihn kompetent in politischen Gremien sowie innerhalb und außerhalb der Stadtverwaltung. Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie für die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum. Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün (FB 66) der Stadt Hildesheim hat eine sehr zentrale Funktion für das Leben in der Stadt Hildesheim. Er umfasst eine Vielzahl von Aufgaben, die für die Erhaltung, Erweiterung und Pflege der kommunalen Infrastruktur sowie für die Entwicklung öffentlicher Räume und die Gewährleistung der Verkehrssicherheit notwendig sind. Zu den Hauptaufgaben zählen der Bau, die Unterhaltung und der Betrieb von Straßen, Wegen und Plätzen sowie von Friedhöfen, Grünanlagen und Spielplätzen. Der Fachbereich kümmert sich zudem um die Sauberkeit von Straßen und Grünanlagen sowie um den Winterdienst. Darüber hinaus ist FB 66 zuständig für die Erhebung und Bereitstellung der städtischen Geodaten. Auch die Verkehrsbehörden der Stadt Hildesheim sind im FB 66 angesiedelt. Hier werden u. a. verkehrliche Ausnahmegenehmigungen oder Konzessionen erteilt und Baustellen genehmigt. Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün gliedert sich in vier Bereiche und beschäftigt rund 200 Mitarbeitende an fünf verschiedenen Standorten im Stadtgebiet. Aufgaben <ul> <li>Leitung des Fachbereiches mit Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung</li> <li>Steuerung und Weiterentwicklung des Fachbereiches</li> <li>Vertretung des Fachbereiches innerhalb und außerhalb der Verwaltung und in den politischen Gremien</li> <li>Verantwortung für das Finanzbudget in Höhe von rund 40 Millionen Euro</li> <li>Umsetzung der strategischen Ziele der Stadt Hildesheim in den Handlungsfeldern Mobilität und Stadtgrün</li> </ul> Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Bauwesen, wie z. B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen u. ä. </li> <li>idealerweise ein erfolgreicher Abschluss der Großen Staatsprüfung (Befähigung für den Zugang zum zweiten Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste)</li> <li>langjährige Leitungs- bzw. Managementerfahrung</li> <li>wünschenswert sind Berufserfahrung im kommunalen Bereich sowie allgemein im Tiefbau oder im Landschafts- und Gartenbau</li> </ul> Das bringen Sie persönlich mit: <ul> <li>Führungs- und Leitungskompetenz</li> <li>hohes Maß an Sozialkompetenz</li> <li>Interdisziplinarität</li> <li>sicheres Auftreten und adressatengerechte Kommunikation</li> <li>Entscheidungsfreude</li> <li>Organisationsgeschick</li> <li>Eigenmotivation, Engagement und Belastbarkeit</li> </ul> Hinweise: Ihr fachliches Können und Ihre soziale Kompetenz sind Erfolgsgaranten für diese Stelle. Für die Personalauswahl setzen wir daher ein wissenschaftlich fundiertes Assessment-Center ein. Wir bieten <ul> <li>Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z. B. Firmenfitness im Hansefitverbund sowie Fahrrad-Leasing</li> <li>Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit</li> <li>umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz</li> <li>individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen wie Coaching, Mentoring, Schulungen von Führungsthemen und bei Bedarf individuelle Unterstützung</li> <li>interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten</li> </ul> Hinweise: Für Tarifbeschäftigte ist eine Eingruppierung nach EG 15 TVöD festgesetzt. Die Nutzung der tariflichen finanziellen Spielräume zur Personalgewinnung in begründeten Fällen kann in Aussicht gestellt werden. Eine betriebliche Altersversorgung, leistungsorientierte Bezahlung sowie Jahressonderzahlung richten sich nach dem TVöD. Wir bieten bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis an. Die Stelle ist aufgrund von dienstlichen Inanspruchnahmen an Vor- und Nachmittagen und teilweise in den Abendstunden nur bedingt teilzeitgeeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. STBL1_DE

Fachbereichsleitung Tiefbau, Verkehr und Grün (m/w/d) (Bauingenieur, Ingenieur, Wirtschaftsingenieur o. ä.)

Die surfactor Group ist ein seit mehr als 80 Jahren international erfolgreiches Unternehmen der Chemieindustrie. An drei Produktionsstandorten entwickeln und produzieren wir kunstharzimprägnierte Oberflächenbeschichtungen für die Holzwerkstoff- und Automobilzuliefererindustrie. Mit dem jahrzehntelang entwickelten Know-how kombiniert mit modernster Technik sind wir Technologie- und Marktführer mit einem weltweit einzigartigen Produktportfolio. Mit ca. 230 Mitarbeitern erwirtschaftet die Unternehmensgruppe einen jährlichen Umsatz von ca. 80 Mio. Euro. Flexibilität, Nähe zum Kunden und kurze Reaktionszeiten sind wesentliche Stärken unseres Unternehmens.Für unseren Standort in Schöppenstedt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Zoll- und Versandabwicklung (m/w/d) <ul><li>Schöppenstedt </li><li>Gleitzeit </li><li>Teilzeit 20 Stunden </li></ul>Sie unterstützen unsere Versandabteilung bei der weltweiten Versandabwicklung. Aufgaben <ul><li>Organisation der weltweiten Versandabwicklung </li><li>Ansprechpartner für Speditionen</li><li>Verantwortung für die Ausfuhrverfahren und den internationalen Export </li><li>Erstellung der erforderlichen Dokumente für die Zollabwicklung (ATLAS)</li><li>Lieferterminverfolgung und Koordination mit allen beteiligten Parteien</li><li>Kontrolle und Bearbeitung der Frachtrechnungen</li><li>Kontrolle der Warenein- und -ausgänge anhand von Lieferscheinen und Bestellscheinen auf Vollständigkeit und Mängel sowie deren Dokumentation und Buchungen.</li><li>Einführung in das neue ERP System, Digitalisierung im Lager</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Logistik oder Export, z.B. Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) , Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Speditionskaufmann (m/w/d)</li><li>Erfahrung im Bereich internationaler Versand und Exportabwicklung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der internationalen Exportvorschriften und Zollabwicklung (ATLAS)</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine selbstständige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktive Vergütung nach Chemietarif</li><li>Urlaubsgeld, Jahresleistung und Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li><li>Umfassende Weiterbildungsangebote</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter Zoll- und Versandabwicklung (m/w/d)

DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch? Aufgaben Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: <ul> <li>Übernahme der Abwicklung von Importsendungen Sicherstellung der Einhaltung zollrechtlicher Vorschriften</li> <li>Kontrolle zollrelevanter Dokumente, Stammdatenpflege im ERP-System sowie Bearbeitung von Zollvorgängen in der Zollsoftware</li> <li>Überwachung der ordnungsgemäßen Erledigung der Vorgänge</li> <li>Kommunikation mit internen (z. B. Einkauf, Lagerlogistik) und externen Ansprechpartnern (z. B. Lieferanten, Zollämter, Behörden und Dienstleister)</li> </ul> Profil <ul> <li>Du punktest mit einer kaufmännischen Ausbildung z. B. als Kaufmann* für Spedition und Logistikdienstleistung oder einer vergleichbaren Qualifikation, idealerweise im Logistikbereich</li> <li>Du bringst bestenfalls erste Berufserfahrung im Bereich Zoll / Verzollung mit</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office (Outlook, Teams, Excel, Word, PowerPoint)</li> <li>Du überzeugst mit Deinen fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift</li> <li>Du bringst eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit, wobei es kein Problem für dich darstellt, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten.</li> </ul> Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team! Wir bieten <ul> <li>Benefits. <ul> <li>30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen</li> <li>Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions</li> <li>Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig</li> </ul> </li> <li>Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.</li> <li>Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.</li> <li>Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz an vielen Standorten zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter* Logistik Import - Zoll

Der Caritasverband für die Diözese Hildesheim e.V. ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche im Bistum Hildesheim. Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege unterstützt, berät und vertritt er als sozialpolitischer Akteur Mitgliedseinrichtungen und Gliederungen des Verbandes. Er ist Anwalt und Partner benachteiligter Menschen, Förderer von Selbsthilfe und Partizipation, Anbieter und Initiator von sozialer Dienstleistung und Solidarität. Wollen Sie unser Team verstärken? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter Administration (w/m/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden). Aufgaben <ul> <li>Betreuung eines zugeordneten Bereichs von Mitarbeitern in allen Personalbelangen</li> <li>Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte und die Mitarbeitervertretung.</li> <li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Entgeltabrechnung und für Eingabe und Pflege von allen relevanten Daten in das System LOGA unter Einhaltung von Rahmenrichtlinien aus Tarif- und Sozialrecht sowie interner Regelungen</li> <li>Vorbereitende und nachbereitende Arbeiten rund um die Gehaltsabrechnung</li> <li>Pflege der elektronischen Personalakte und Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen.</li> <li>Sie arbeiten mit externen (z. B. Krankenkassen) und internen Stellen zusammen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben einige Jahre Berufserfahrung idealerweise in der Personalabteilung.</li> <li>Sie bringen Wissen zum Arbeits-, Tarif- und Sozialrecht und zur Durchführung der Entgeltabrechnung mit.</li> <li>Sie beherrschen das Office-Paket und haben bereits ein Abrechnungstool angewendet. Wir verwenden die Abrechnungssoftware LOGA3.</li> <li>Sie sind begeisterungs- und teamfähig. Sie arbeiten gern mit und für Menschen. Kunden- und Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie identifizieren sich mit den Werten, Zielen und Aufgaben der christlichen Kirche und der Caritas.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes</li> <li>ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld mit Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas, inklusive Jahressonderzuwendung, zusätzliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaubsanspruch, Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Unterstützung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter Administration (w/m/d)

Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten. Sachbearbeiter:innen in der zentralen Poststelle der Stadtverwaltung (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Annahme der zentral eingehenden Post (Briefe und Pakete)</li> <li>Verteilung der eingehenden Post anhand von Organigrammen</li> <li>Bearbeitung der Ausgangspost (einschl. Versand von Einschreiben, Schreiben per Zustellungsurkunde sowie Vorbereitung von Paketen für den Versand)</li> <li>Mitarbeit bei der Umwandlung der zentralen Poststelle zu einer zentralen Post-und Scanstelle im Rahmen des Digitalisierungsprozesses der Stadtverwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement, Kauffrau bzw. Kaufmann für Bürokommunikation, Bürokauffrau bzw. Bürokaufmann oder Fachangestellte bzw. Fachangestellter für Bürokommunikation, alternativ eine abgeschlossen Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsfachangestellter oder als Rechtsanwwalts- und Notarfachangestellte/Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter</li> <li>hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und körperliche Stabilität (das Heben und Tragen von zum Teil schweren Paketen und Posttaschen gehören zum Tagesgeschäft)</li> <li>Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, idealerweise in einer Kommunalverwaltung</li> <li>freundliches, sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber den internen Organisationseinheiten sowie den externen Dienstleistern</li> <li>Teamfähigkeit, Organisationsgeschick sowie Flexibilität für eine zeitnahe und termingerechte Erledigung von Aufgaben</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach oder der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend den jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (35.147 € bis 42.843 €)</li> <li>Beitrag zur Zusatzrente</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li> <li>Teilzeitbeschäftigung</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li> <li>Arbeitsort in Innenstadtlage (Fallersleber Straße 6) mit guter Anbindung zum ÖPNV</li> </ul> Wir stehen für <ul> <li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt</li> <li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li> <li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter:in in der zentralen Poststelle der Stadtverwaltung (m/w/d)

31 Stadtteile, 224 Quadratkilometer Fläche, Kurort und drittgrößter Industriestandort Niedersachsens: Die junge Großstadt Salzgitter mit ihren 107.000 Einwohnerinnen und Einwohnern hat viel zu bieten und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Eigenbetrieb Gebäudemanagement, Einkauf und Logistik in Vollzeitbeschäftigung eine Person für die Teamkoordination (m/w/d) Mietmanagement (EntgGr. 9c TVöD/VKA bzw. BesGr. A 10 NBesO) Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Versetzung zur Stadt Salzgitter im Beamtenverhältnis möglich. Die zu besetzende Stelle ist teilzeitgeeignet. Aufgaben <ul> <li>Verwaltung und Betreuung von angemieteten Objekten</li> <li>Mietkostencontrolling sowie Mitwirkung bei der Aufstellung des Wirtschaftsplans und des Jahresabschlusses</li> <li>Betreuung, Verwaltung und Vermietung von Liegenschaften an Externe</li> <li>Betreuung der internen und externen Nutzerinnen und Nutzer des Rathauses</li> <li>Teamkoordination für das Team Mietmanagement</li> <li>Verwaltung und Betreuung der städtischen Dienstwohnungen</li> <li>Mitarbeit im Vergleichsring Gebäudewirtschaft (KGSt)</li> </ul> Profil <ul> <li>Einen erfolgreichen Abschluss <ul> <li>des Angestellten- bzw. Verwaltungslehrgangs II oder</li> <li>eines Diplom- bzw. Bachelor-Studiengangs „Verwaltung“, „Allgemeine Verwaltung“ oder „Verwaltungsbetriebswirtschaft“ an der kommunalen Hochschule für Verwaltung in Niedersachsen oder eines vergleichbaren Studiengangs der öffentlichen Verwaltung oder</li> <li>der Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste, bei Bewerbung aus einem bestehenden Beamtenverhältnis oder</li> <li>eines für die Aufgabenwahrnehmung förderlichen Studiengangs, z.B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder Wirtschaftswissenschaft, Immobilienwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> </li> <li>Die Ausschreibung richtet sich ebenfalls an Personen, die in den nächsten drei Monaten einen entsprechenden Abschluss erwerben</li> <li>Gute Fähigkeiten in der Rechtsanwendung</li> <li>Kenntnisse im BGB, Miet-/Pacht- und Vertragsrecht sowie in der Betriebskosten- und Heizkostenverordnung sind wünschenswert</li> <li>Eigenverantwortliches und sorgfältiges Handeln</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li> <li>Sichere Anwendung der MS-Office-Standardsoftware, insbesondere Word und Excel, sowie die Bereitschaft, sich in spezielle EDV-Verfahren (Newsystem, Chameleo Pro) einzuarbeiten</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 sowie die Bereitschaft, einen privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Besoldung nach A 10 NBesO (3.392 € bis 4.547 € brutto bei Vollzeitbeschäftigung) bzw. Vergütung nach E 9c TVöD (3.787 € bis 5.220 € brutto bei Vollzeitbeschäftigung) je nach Entwicklungs- bzw. Erfahrungsstufe entsprechend der jeweiligen Vorerfahrung</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle</li> <li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit im Umfang von bis zu 40% der individuellen wöchentlichen Arbeitszeit</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sichere Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>30 Urlaubstage sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester</li> </ul> STBL1_DE

Teamkoordination (m/w/d) Mietmanagement

Bei aha setzen wir auf eine enge Zusammenarbeit, um die Abfallwirtschaft in der Region Hannover effizient und umweltfreundlich zu gestalten. Dabei fungiert die Behälterwerkstatt als interner Dienstleister für den gesamten Betrieb. Zu den Aufgaben gehören unter anderem die Bereitstellung sowie Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Abfallsammelbehältern. Zur Verstärkung des #teamAHA möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter Behälterwerkstatt (m/w/d) unbefristet besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach der Entgeltgruppe 8 TVöD. Die Stelle ist grds. teilzeitgeeignet. Aufgaben <ul> <li>Einsatzplanung und Koordination der Behälterwäsche/ -fahrzeuge</li> <li>Personalplanung im EDV-System Atoss </li> <li>Annahme, Terminierung, Bearbeitung, und Abrechnung von Waschaufträgen</li> <li>Koordination/Planung der Abwasserentsorgung der mobilen Behälterwaschfahrzeuge </li> <li>Planung der Instandsetzungsarbeiten für Kunststoffbehälter</li> <li>Erfassung und Auswertung von Waschaufträgen</li> <li>Bedarf-, Auftrags- und Rechnungsbearbeitung in SAP</li> <li>Erstellung von Statistiken/Auswertungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Angestelltenlehrgang I oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung z.B. Industriekaufmann, Kaufmann für Büromanagement oder Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen</li> <li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen und SAP</li> <li>Grundkenntnisse relevanter Rechtsgrundlagen (Satzungs- und Benutzungsordnung, GUV, Arbeitssicherheit)</li> <li>Selbstsichere und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> </ul> aha setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein und arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes. Schwerbehinderte Bewerbende werden im Rahmen der Bestenauslese bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bieten STBL1_DE

Sachbearbeiter Behälterwerkstatt (m/w/d)

ab dem 01.06.2025einen Psychologen / eine Psychologin (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in der Beratungsstelle für Eltern, Kinder und Jugendliche im Geschäftsbereich Jugendnach Entgeltgruppe 13 TVöD in Teilzeit mit 34,5 WochenstundenDie Beschäftigung erfolgt im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses nach den Regelungen des TVöD. Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche Arbeit in einem motivierten Team mit Entwicklungsperspektive. Aufgaben <ul><li>Beratung und therapeutische Unterstützung (vgl. §§ 16,17,18 sowie §§ 27 ff SGB VIII) von Kindern, Jugendlichen, Eltern und anderen Erziehungsberechtigen bei der Klärung und Bewältigung individueller und familienbezogener Probleme, sowie der zugrundeliegenden Faktoren</li><li>Hilfe bei der Lösung von Erziehungsfragen sowie bei Trennung und Scheidung</li><li>Teilnahme und ggfs. Konzeptionierung therapeutischer Gruppenangebote</li><li>Zusammenwirken mit Fachkräften verschiedener Fachrichtungen, die mit unterschiedlichen methodischen und therapeutischen Ansätzen vertraut sind</li><li>Netzwerkarbeit außerhalb des Standortes der Beratungsstelle – bspw. Psychosoziale Arbeitsgemeinschaft Helmstedt (PSAG), Mediatorenberatung / § 8b SGB V III</li></ul> Profil Ihre fachlichen Kompetenzen:<ul><li>Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium (Diplom, Master oder Magister) im Bereich Psychologie</li><li>Eine abgeschlossene Approbation zur/zum Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut/in ist wünschenwert</li><li>Mindestens eine abgeschlossene oder begonnene 2-jährige Fortbildung im beraterischen Bereich; Schwerpunkt systemische Beratung oder das Interesse diese nachzuholen</li><li>Eine 3-jährige Fortbildung im therapeutischen Bereich (gerne systemische Familientherapie) ist wünschenswert</li><li>EDV-Kenntnisse</li><li>Einschlägige Berufserfahrung wäre von Vorteil</li></ul>Ihre persönlichen Kompetenzen:<ul><li>Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Genderkompetenz (Förderung von Gleichstellung, Chancengleichheit und Inklusion) sowie Interkulturelle Kompetenzen und Erfahrung in der Beratung von Menschen mit Migrationshintergrund</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Die Bereitschaft, einen vorhandenen Pkw für dienstliche Zwecke einzusetzen, ist wünschenswert</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Regelmäßige Supervision</li><li>Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket</li></ul>Helmstedt ist ein Arbeitsort:<ul><li>Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)</li><li>Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr</li><li>Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD</li></ul>Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 3 Tage in der Woche) und verschiedene Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich. STBL1_DE

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