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Als Bundesanstalt für Finanzdienst­leistungs­aufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktions­fähiges, stabiles und integres Finanz­system ein – und damit auch für einen wettbewerbs­fähigen Finanz­platz Deutschland. Als Aufsichts­behörde für Banken, Versicherungen, Finanz­dienstleister und Wertpapier­institute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheit­lichen Aufsichts­mecha­nismus und Abwicklungs­mecha­nismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und inter­nationale Finanzmarkt­standards mit.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrereWirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeitsberichterstattung für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsichtfür eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz Frankfurt am Main.Der Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht verfolgt das Ziel, die Transparenz und Integrität des Finanzmarktes sowie den Anlegerschutz zu gewährleisten. Aufgrund der zunehmenden Aufgaben der BaFin im Bereich der Bilanzkontrolle sucht das Spezialist*innen-Team zur Verstärkung erfahrene Kolleginnen und Kollegen. Aufgaben <ul><li>überprüfen Sie die Jahres- und Konzernabschlüsse am organisierten Markt notierter Unternehmen und decken mögliche Rechnungslegungsverstöße auf</li><li>analysieren und beurteilen Sie Hinweise aus der Bevölkerung über mögliche Rechnungslegungsverstöße dieser Unternehmen, insbesondere in deren Nachhaltigkeitsberichterstattung, und leiten gegebenenfalls entsprechende Schritte ein</li><li>entwickeln Sie das Enforcement von Nachhaltigkeitsberichten weiter und stellen Ihre Ergebnisse innerhalb der BaFin oder innerhalb anderer nationaler und internationaler Institutionen vor</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben ein mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitätsdiplom) der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting &amp; Finance oder Rechnungslegung / -wesen</li><li>Das Wirtschaftsprüferexamen haben Sie erfolgreich bestanden</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Prüfung finanzieller und idealerweise nichtfinanzieller Informationen oder in der Beratung zur Nachhaltigkeitsberichterstattung / ESG</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen IFRS, CSRD und ESRS</li><li>Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über eine Zertifizierung im Bereich Nachhaltigkeitsberichterstattung (z. B. des IDW, des CFA Institute)</li><li>Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst – reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie können sich sehr gut schriftlich und mündlich ausdrücken, d. h. Ideen und Standpunkte adressatengerecht vermitteln bzw. vertreten </li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache; das ermöglicht Ihnen, sicher auf internationaler Ebene zu agieren</li></ul>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir bieten <ul><li>Die Möglichkeit zum weiteren Führen des Titels „Wirtschaftsprüfer*in“ nach § 43a Abs. 1 Ziff. 10a) WPO</li><li>Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch</li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren</li><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li><li>Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grundsätzlich 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung erfolgt im tariflichen Beschäftigungsverhältnis auf Grundlage des TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. Bei entsprechender Eignung und Qualifikation ist ein außertarifliches Gehalt möglich</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung nach sechs Monaten</li></ul> STBL1_DE

Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeitsberichterstattung für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht

Die Industrial Digital Twin Applications GmbH (IDTA) ist Dienstleister des Industrial Digital Twin Association e.V. Als Bindeglied zwischen der Standardisierung digitaler Innovationen und der industriellen Praxis entwickelt die IDTA marktreife Angebote rund um die Asset Administration Shell (AAS). Unser Fokus liegt auf der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen wie Trainings, Konferenzen, Messebeteiligungen und der Unterstützung der Industrie bei der Einführung von Digital Twin Technologien. Mit tiefem Branchenverständnis und technologischem Know-how unterstützen wir Unternehmen bei der digitalen Transformation. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Assistenz (m/w/d) für die Bereiche Office- und Eventmanagement mit einem Herz für Organisation, einem Gespür für Menschen und Freude an Kommunikation. Aufgaben <ul> <li>Organisation, Koordination und Nachbereitung von Veranstaltungen (u.a. Fachgremien, Messen, Workshops, Konferenzen)</li> <li>Planung und Buchung von Dienstreisen sowie Terminkoordination für Geschäftsführung und Team</li> <li>Kommunikation mit Mitgliedsunternehmen in Deutsch und Englisch – persönlich, telefonisch und schriftlich</li> <li>Mitwirkung bei der Betreuung von Mitgliedern und Kooperationspartnern</li> <li>Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Unterlagen für interne und externe Meetings</li> <li>Unterstützung bei buchhalterischen Vorarbeiten (z. B. Rechnungen, Reisekostenabrechnungen)</li> <li>Allgemeine Büroorganisation und Unterstützung in operativen Aufgaben</li> </ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Assistenz, Office- oder Eventmanagement wünschenswert </li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität </li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Organisationstalent </li><li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) </li><li>Freude an Teamarbeit in einem dynamischen, technologiegetriebenen Umfeld</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einer zukunftsweisenden Branche</li> <li>Flexibles Arbeiten durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit</li> <li>Attraktives Gehalt mit Sonderleistungen wie Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander</li> <li>Gezielte Einarbeitung sowie Weiterbildungsangebote</li> <li>Moderne Büroausstattung, eingebunden in die Infrastruktur der großen Industrieverbände in zentraler Lage in Frankfurt am Main</li> <li>Kollegiales Team, regelmäßige Events und Raum für eigene Ideen</li> </ul> STBL1_DE

Assistenz Office- und Eventmanagement (m/w/d)

In unserer Stadt haben Integration und Mobilität einen hohen Stellenwert - sie sind entscheidend für ein respektvolles und gut funktionierendes Zusammenleben. Dafür brauchen wir engagierte Menschen wie dich. Mit deinem Engagement und deinem Gespür für Menschen trägst du aktiv dazu bei, dass geflüchtete Menschen in unserer Stadt Orientierung und Unterstützung finden – und dass gleichzeitig das öffentliche Leben im Straßenverkehr strukturiert und sicher bleibt. Wenn du dich durch Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke auszeichnest und ein Herz für Service hast, bist du bei uns genau richtig! Werde Teil eines Teams, das das Zusammenleben in unserer Stadt aktiv mitgestaltet – verantwortungsvoll, empathisch und zukunftsorientiert. Für unseren Fachdienst Öffentliche Sicherheit und Ordnung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in Flüchtlingskoordination &amp; Straßenverkehrsbehörde Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche Vergütung: Entgeltgruppe 9a TVöD (Jahresgehalt ca. 43.000 € – 59.500 €) Vertragsart: befristet bis 30.06.2026 Termin Auswahlverfahren: 20.05.2025 Aufgaben <ul> <li>Erste:r Ansprechpartner:in für geflüchtete Menschen</li> <li>Organisation der Unterbringung und Betreuung geflüchteter Menschen bei ihrer Ankunft</li> <li>Begleitung und Unterstützungen bei sozialen Herausforderungen und Konflikten</li> <li>Akquise und Vermittlung von Wohnraum sowie Koordination mit Behörden, Vermietern und Hilfsorganisationen</li> <li>Aufbau und Koordination eines Netzwerkes rund um die Flüchtlingsbetreuung</li> <li>Erteilung Verkehrsrechtlicher Anordnungen für Arbeiten im Straßenverkehr und Straßenbauvorhaben im öffentlichen Raum</li> <li>Wahrnehmung allgemeiner Aufgaben der Straßenverkehrsbehörde, insbesondere der Erteilung von Ausnahmegenehmigungen gemäß der StVO</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r, deinen Verwaltungsfachwirt:in oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Deine Erfahrung im Bereich der Straßenverkehrsbehörde und/oder der Flüchtlingskoordination ermöglichen dir effizientes Arbeiten</li> <li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich des Asylrechts und der StVO, um Rechtsvorschriften korrekt anzuwenden und Entscheidungen rechtssicher zu treffen</li> <li>Deine ausgeprägte und schnelle Auffassungsgabe, hohe Aufmerksamkeit und Beobachtungsgabe lassen sich schnell komplexe Sachverhalte erfassen und sorgfältig bearbeiten</li> <li>Durch deine Zuverlässigkeit und eine hohe Belastbarkeit kannst du auch unter Druck beständig und verantwortungsbewusst arbeiten</li> <li>Deine interkulturelle Kompetenz im Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kultur- und Bildungskreisen lässt dich respektvoll und effektiv mit einer vielfältigen Klientel zusammenarbeiten</li> <li>Du kommunizierst klar und effizient und vermittelst Vertrauen durch eine situations- und adressengerechte Kommunikationsfähigkeit und sicheres und kompetentes Auftreten</li> <li>Du setzt deine englische Sprachkenntnisse, und sofern vorhanden auch Sprachkenntnisse aus dem ostslawischen / arabischem Raum, ein, um nicht- deutschsprachige Bürger:innen besser zu betreuen und zu unterstützen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wertschätzende Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb des achtköpfigen, altersmäßig vielfältig besetzten Teams in der Straßenverkehrsbehörde und Flüchtlingskoordination</li> <li>Eine service-, innovations- und zukunftsorientierte Verwaltungskultur</li> <li>Alle Leistungen, wie Entgelt, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämienzahlung, usw. erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD),</li> <li>31 Tage Urlaub und Langzeitkonten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z.B. für Sabbaticals, kurzfristige Auszeiten)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Die Förderung der beruflichen Chancengleichheit</li> <li>Betreuungsplatz für Dein Kind in einer städtischen Kindertageseinrichtung</li> <li>sowie Zugang zum städtischen Betreuungsprogramm in den Ferien</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work Life Balance</li> <li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/Home-Office</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitseveneleven und Förderung von Yogakursen, etc.)</li> <li>Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li> <li>Fahrrad- und E-Bike-Leasing im Rahmen der Gehaltsumwandlung</li> <li>Benutzung des Vorteilsportal Corporate Benefits</li> </ul> #WirsindBadNauheim und wir haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Wir stehen für die Chancengleichheit unserer Beschäftigten und setzen uns für eine wertschätzende und vorurteilsfreie Arbeitswelt ein. Aus diesem Grund begrüßen wir Deine Bewerbung unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. Menschen, die uns vielfältiger machen, haben bei gleicher fachlicher Eignung bessere Chancen auf eine Einstellung – das gilt insbesondere in Bereichen, in denen wir uns mehr Frauen wünschen. STBL1_DE

Sachbearbeiter:in Flüchtlingskoordination & Straßenverkehrsbehörde

Wir verhindern Brände, bevor sie entstehen und schützen damit die Umwelt, Menschen und die Existenzgrundlage von Industriebetrieben. Wir haben uns in über 30 Jahren zum Technologieführer im Bereich der Brandfrüherkennung mit Infrarot-Thermografie entwickelt und suchen für unser überdurchschnittliches Wachstum jemanden, der Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben hat. Möchten Sie aktiv unser Unternehmen mitgestalten und dabei ihre Expertise im Rahmen des Vertriebsinnendienst mit einbringen? Dann bewerben Sie sich als Sachbearbeiter für Export / Zoll (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Auftragsmanagement: Abgleich neuer Aufträge mit dem Angebotswesen und Erfassung im CRM-System</li> <li>Export- und Versand: Erstellung der erforderlichen Lieferscheine, Export-Dokumente sowie Zoll-Anmeldung</li> <li>Koordination des Warenversands</li> <li>Rechnungslegung und -prüfung</li> <li>Unterstützung unseres Vertriebsteams</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind im Export-Management erfahren</li> <li>Sie bringen einen kaufmännischen Hintergrund mit, zum Beispiel als Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement., Industriekaufmann/-frau oder Speditionskaufmann/-frau</li> <li>Sie handeln proaktiv und organisieren ihren Tag eigenverantwortlich</li> <li>Sie treten selbstbewusst auf und priorisieren Ihre Aufgaben ergebnisorientiert</li> <li>Sie kommunizieren sicher mit Kunden und Behörden auf Englisch</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gesundes Teamgefüge mit individuellem Gestaltungsfreiraum</li> <li>Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Wir fördern Weiterbildung – individuell und im Team</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und das Kennenlernen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Abteilungen sind für Sie der erste Schritt.</li> <li>Wir bieten die Möglichkeit zum Job-Bike Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter für Export / Zoll (m/w/d)

Wir bewegen unsere Kurstadt mit Leidenschaft. Als Sachbearbeiter:in im Fuhrparkmanagement spielst Du eine zentrale Rolle in der Effizienz und Innovation unserer Mobilitätslösungen. In dieser Position hast Du die Möglichkeit, deine Expertise einzubringen und unseren Bestand an Nutzfahrzeugen zukunftsorientiert zu steuern. Du gestaltest aktiv die Mobilität unserer Stadt mit und trägst dazu bei, dass wir den Menschen in Bad Nauheim stets die besten Dienstleistungen bieten können. Werde Teil eines dynamischen Teams, das sich für die nachhaltige Entwicklung unserer Kurstadt einsetzt und bewirb dich jetzt! Für unseren Fachbereich 6 – Kur- und Servicebetrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in Fuhrparkmanagement Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche Vergütung: Entgeltgruppe 9b TVöD (Jahresgehalt ca. 45.300 € - 63.700 €) Vertragsart: unbefristet Termin Auswahlverfahren: 19.05.2025 Aufgaben <ul> <li>Selbstständiges, kosteneffizientes Management des Fahrzeug- und Geräteparks des Kur- und Servicebetriebes der Stadt Bad Nauheim</li> <li>Einkauf und Verwaltung von Fahrzeugen und Geräten</li> <li>Kosteneffizientes Vertrags-, Schadens- und Werkstattmanagement</li> <li>Digitale Bearbeitung von Rechnungen und Pflege der Fuhrparksoftware</li> <li>Durchführung öffentlicher Vergabeverfahren</li> <li>Ansprechpartner für interne Kunden und externe Lieferanten</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>Du besitzt Berufserfahrung im Bereich Fuhrparkmanagement und Einkauf/Beschaffung, idealerweise auch Kenntnisse im Vergaberecht, für eine effiziente Organisation und rechtssichere Beschaffung im Fuhrpark</li> <li>Du gehst sicher mit den MS Office- Anwendungen um und kannst somit Daten effektiv verwalten und analysieren und das Tagesgeschäft unterstützen</li> <li>Um deine Aufgaben verlässlich zu erfüllen, besitzt du ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke ermöglichen dir eine konstruktive Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und externen Partnern</li> <li>Du arbeitest eigenverantwortlich und selbstständig, um Projekte und Aufgaben effizient zu bearbeiten</li> <li>Für die Leitung von Teams und die erfolgreiche Umsetzung von Projekten im Fuhrparkmanagement hast du erste Führungserfahrung, sowie Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und sinnhafte Aufgaben mit einer guten Balance aus Eigenverantwortung und Teamwork</li> <li>Wertschätzende Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb des vierköpfigen Teams</li> <li>Eine service-, innovations- und zukunftsorientierte Verwaltungskultur</li> <li>Alle Leistungen, wie Entgelt, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämienzahlung, usw. erhältst Du nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>31 Tage Urlaub und Langzeitkonten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z.B. für Sabbaticals, kurzfristige Auszeiten)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Die Förderung der beruflichen Chancengleichheit</li> <li>Betreuungsplatz für Dein Kind in einer städtischen Kindertageseinrichtung</li> <li>Zugang zum städtischen Betreuungsprogramm in den Ferien</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work Life Balance</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitseveneleven und Förderung von Yogakursen, )</li> <li>Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li> <li>Fahrrad- und E-Bike-Leasing im Rahmen der Gehaltsumwandlung</li> <li>Zugang zum Vorteilsportal Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter:in Fuhrparkmanagement

<ul> <li>Attraktive monatliche Vergütung (Stand 09/2024): 1. Jahr: 1.398 € 2. Jahr: 1.487 € 3. Jahr: 1.589 €</li> <li>Zusätzliche Leistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung</li> <li>Karrierechancen: Nach erfolgreichem Abschluss eine individuelle Karriereplanung in einem Großunternehmen</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten bei einem innovativen Arbeitgeber in einem agilen Team</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Abwechslung liegt Dir: Während Deines dualen Studiums lösen sich Theorie- und Praxisphasen ab. Nach nur 3 Jahren erlangst Du den Abschluss Bachelor of Arts – Betriebswirtschafts­lehre und Versicherung.</li> <li>Freue Dich schon in den Theoriephasen, das Erlernte in die Praxis umzusetzen. Als Vertriebler:in in einer Allianz Agentur begleitet Dich dabei eine Führungskraft, welche die dualen Studenten betreut.</li> <li>Bereits während des Studiums binden wir Dich in unterschiedliche Projekte ein, in denen Du unser Unternehmen und die verschiedenen Prozesse kennenlernst.</li> <li>In den Praxisphasen arbeitest Du in der Agentur oder bei den Kundinnen und Kunden vor Ort. Dabei hast Du jederzeit mobilen Zugriff auf unsere Allianz Beratungssoftware.</li> <li>Während des gesamten Studiums kooperierst Du eng mit dem Agenturinhaber und der für Dich zuständigen Führungskraft. Unsere Trainer:innen machen Dich sukzessive mit Verkauf, Produkten und Technik vertraut.</li> </ul> Profil <ul> <li>Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife und erste praktische Erfahrungen</li> <li>Persönliche, soziale und methodische Soft Skills</li> <li>Die Fähigkeit zuzuhören, initiativ und mit dem notwendigen Pflichtgefühl zu handeln sowie Leidenschaft für den Vertrieb</li> </ul> Wir bieten Bei der Allianz Beratungs- und Vertriebs- AG setzen wir uns leidenschaftlich dafür ein, das Leben unserer Kundinnen und Kunden sicherer und besser zu gestalten. Unser Leitbild „We secure your future“ begleitet uns in allem, was wir tun. Wir sind Sorgenversteher:innen, Mutmacher:innen, Möglichmacher:innen – jeden Tag aufs Neue! Als Allianz bieten wir Dir nicht nur eine stabile und sichere berufliche Heimat, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. STBL1_DE

Duales Studium zum Bachelor of Arts (BWL/Versicherung) (m/w/d)

Im Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung (MASTD) Rheinland-Pfalz in Mainz ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 626 „Sozialer Arbeitsschutz, Landestariftreuegesetz (ÖPNV/SPNV)“ die bis zum 31. Dezember 2026 befristete Stelle einerSachbearbeiter/in (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Bereich Sozialer Arbeitsschutz, Landestariftreuegesetzzu besetzen. Eine Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) kann bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L erfolgen. Ein Einsatz ist auch im Wege einer Abordnung von einer anderen Behörde möglich. Aufgaben <ul><li>Selbstständiges Bearbeiten grundsätzlicher Sachverhalte sowie von Einzelfällen insbesondere zu Fragestellungen des sozialen Arbeitsschutzes und des Landestariftreuegesetzes (Verfassen von Vermerken und Stellungnahmen, Erarbeiten entscheidungsreifer Vorlagen, Beantworten von Anfragen, Petitionen),</li><li>Unterstützung bei der Geschäftsführung des Beirats zur Festsetzung von repräsentativen Tarifverträgen im öffentlichen Personenverkehr auf der Straße und Schiene nach dem Landestariftreuegesetz Rheinland-Pfalz,</li><li>Mitarbeiten bei der Erstellung von Vorschriften (Landesgesetze, Rechtsverordnungen, Verwaltungsvorschriften),</li><li>Inhaltliches Vorbereiten von Sitzungen,</li><li>Leiten bzw. Mitarbeiten bei (Teil-)Projekten,</li><li>Mitwirkung bei der Digitalisierung von Verwaltungsleistungen nach dem Onlinezugangsgesetz (OZG) und dem Tarifregister im Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung,</li><li>Zusammenarbeit mit externen Partnern, Verbänden, Behörden des Landes und Bundes sowie Bürgerinnen und Bürgern.</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossene Laufbahnprüfung für den Zugang zum dritten Einstiegsamt (ehemals gehobener Dienst) in der Fachrichtung „Verwaltung und Finanzen“,</li><li>abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (Verwaltungsfachwirt/in m/w/d),</li><li>abgeschlossenes verwaltungsnahes Studium (Diplom (FH)/ Bachelor of Arts),</li><li>Bachelor of Arts im Studiengang Verwaltung bzw. Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. vergleichbare Qualifikation oder</li><li>Bachelor of Arts oder Diplom (FH) vorzugsweise in den Studiengängen Betriebswirtschaft oder Sozialwissenschaft,</li></ul>Darüber hinaus wünschenswert und von Vorteil sind:<ul><li>zum beschriebenen Aufgabengebiet passende Vorerfahrungen und Qualifikationen,</li><li>Grundkenntnisse oder Erfahrungen im sozialen Arbeitsschutz (u.a. Sozialvorschriften im Straßenverkehr, Arbeitszeitrecht, Sonn- und Feiertagsgesetz sowie Ladenöffnungsgesetz Rheinland-Pfalz),</li><li>Grundkenntnisse im technischen Arbeitsschutz,</li><li>Grundkenntnisse im Vergabe- und Arbeitsrecht,</li><li>Vorverwendungen bei einer Behörde des Bundes, des Landes oder einer Kommune.</li></ul>Da die Tätigkeit mit Dienstreisen in Rheinland-Pfalz verbunden ist, erwarten wir hinsichtlich der Arbeitszeit die dafür erforderliche Flexibilität.Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:<ul><li>Selbstständigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke</li><li>Strukturiertes Denken und Handeln</li><li>Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Kooperations-/Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit, sich schnell in neue Fachgebiete einzuarbeiten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Work-Life-Balance: ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und das Angebot zum mobilen Arbeiten.</li><li>Gesundes Arbeiten: Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten zur Gesunderhaltung.</li><li>Persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Profitieren Sie nicht nur von dem Know-how verschiedener spezialisierter Berufsgruppen, sondern auch von vielfältigen Fortbildungsangeboten.</li><li>Teamspirit: Arbeiten Sie mit Menschen, die etwas bewirken wollen und füreinander einstehen.</li><li>Selbstverwirklichung: Sie entwickeln sich zum / zur Spezialistin/en auf Ihrem Gebiet und tragen mit Ihrer Arbeit maßgeblich dazu bei, die Arbeits- und Transformationspolitik in Rheinland-Pfalz voranzutreiben.</li><li>Zuschuss zum Jobticket.</li></ul>Das MASTD ist barrierefrei. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 LGG berücksichtigt. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Selbstverpflichtung „DIE LANDESREGIERUNG – ein familienfreundlicher Arbeitgeber“. Die Stelle kann grundsätzlich auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Sozialer Arbeitsschutz, Landestariftreuegesetz

<ul> <li>Arbeitsort: Wiesbaden</li> <li>Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit Der Arbeitsvertrag ist zweckbefristet für die Dauer der Anmietung der Liegenschaft W8 (voraussichtlich bis zum 31.12.2029)</li> <li>Vergütung: EG 5 TV EntgO Bund</li> <li>Bewerbungsfrist: 20.07.2025</li> <li>Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>Joblevel: Fachkraft</li> <li>2. Joblevel (optional) Einsteigerin/​Einsteiger</li> <li>Berufsgruppe: Polizei und Sicherheit</li> <li>Kennziffer: T‑2025‑10</li> </ul> Die Hauptaufgabe des BKA-Sicherungs­dienstes (BSD) liegt in der Sicherung und dem Schutz der Liegenschaften des BKA, dessen sonstigen Einrichtungen, der BKA‑eigenen Veranstaltungen sowie des Dienstbetriebes vor Gefahren, die das BKA in seinen Aufgaben beeinträchtigen. Zudem übernimmt er die Zugangskontrolle von Bediensteten und Besuchenden. Es stehen mehrere Stellen zur Verfügung. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben <ul> <li>Personen- und Fahrzeug­kontrollen sowie Kontrollen des Warenverkehrs</li> <li>Schutz der Dienstgebäude, dienstlichen Anlagen und Einrichtungen</li> <li>Sonstige Ordnungs- und Überwachungs­aufgaben aus besonderem Anlass, z. B. bei BKA‑eigenen Veranstaltungen</li> <li>Überwachung der technischen/​​mechanischen Sicherheits­einrichtungen und u. a. Einleitung von Sicherheits­maßnahmen bei Störungen und Notfall­intervention/​​Erste Hilfe</li> <li>Durchführung von Außen- und Innenstreifen (zu Fuß und im Dienstwagen)</li> </ul> Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit­gestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt: <ul> <li>besondere Anforderungen aufgrund des Wechsel­schichtdienstes</li> </ul> Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen. Profil <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens ein Jahr Berufserfahrung in einem anerkannten Ausbildungsberuf</li> <li>Fahrererlaubnis der Klasse B bzw. Klasse III (muss spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung vorliegen)</li> <li>Bereitschaft zum Wechselschichtdienst</li> </ul> <h2>On Top</h2> <ul> <li>Du bringst Erfahrungen im Polizeidienst oder im Wach- und Sicherungsdienst bzw. Wach- und Sicherheits­gewerbe mit – vorzugsweise mit Berufs­ausbildung „Servicekraft für Schutz und Sicherheit“</li> <li>Du hast bereits die Sachkundeprüfung für die Ausübung des Wach- und Sicherheits­gewerbes nach § 34a Abs. 1 Satz 5 der Gewerbe­ordnung absolviert</li> <li>Du bist gesundheitlich und körperlich fit (insbesondere Wechselschichtdienst­tauglichkeit). Die Wechselschichtdienst­tauglichkeit wird im Einstellungs­verfahren in einer ärztlichen Untersuchung festgestellt.</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit Schusswaffen (Erfahrungen im Umgang mit Schusswaffen von Vorteil)</li> <li>Du besitzt ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild und gute Umgangs­formen</li> <li>Du bist bereit, Dir allgemeine Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Regelungen und Dienstvorschriften anzueignen</li> <li>Du verfügst über eine hohe Einsatzbereitschaft und bist zuverlässig und pflichtbewusst</li> <li>Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgaben­erledigung.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben</li> <li>Ein sportliches Team: vielfältiges Sportangebot, kostenlose Gesundheits- und Fitness‑Checks</li> <li>Vergütung: Ein Grundgehalt, das nach der Entgeltgruppe 5 TV EntgO Bund (Tarifvertrag über die Entgelt­ordnung des Bundes) zwischen 2.929 € – 3.570 € brutto monatlich betragen kann. (Weitere Informationen zum TVöD findest du auf der Homepage des BMI unter bmi.bund.de)</li> <li>Mit dabei: BKA-Zulage (90 € brutto/mtl.), Zeitzuschläge für Sonn- und Feiertage bzw. Nachtdienste sowie eine Wechsel­schichtzulage nach TVöD Bund (105 € brutto/mtl.) und Dienstkleidung</li> <li>Entwickler­möglichkeiten: Eine Entfristung des Arbeits­verhältnisses wird bei entsprechender Amtszugehörigkeit angestrebt und ist abhängig von der Stellen­situation. Dies gilt, sofern die persönlichen Voraussetzungen vorliegen, auf die Option einer Verbeamtung.</li> </ul> STBL1_DE

Sicherungskraft (w/m/d)

Das Bistum Mainz ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und beschäftigt ca. 3.600 Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d).Im Bischöflichen Ordinariat, Zentraldezernat, Koordinationsstelle Intervention und Aufarbeitung sexuellen Missbrauchs ist eine Stelle zu besetzen alsVerwaltungsangestellte/r (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Die Koordinationsstelle Intervention und Aufarbeitung im Bistum Mainz hat sich die zeitgerechte, sensible und angemessene Kommunikation mit Betroffenen sexuellen Missbrauchs zur Aufgabe gemacht!Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine(n) emotional belastbare(n) Bürokoordinator:in (Vollzeit/unbefristete Anstellung). Aufgaben <ul><li>Büro- und Terminorganisation, allgemeine Sekretariatsarbeiten, Ablage</li><li>Entgegennahme von Telefongespräche und Weiterleitung an zuständige Person</li><li>Digitalisierung von (Ermittlungs-)akten sowie regelmäßige Statistikerstellung</li><li>Unterstützung bei der Prüfung von Anträgen Betroffener, gegebenenfalls anlassbezogener Informationsrecherche, Protokollierung von Sitzungen und Gesprächen</li><li>Vor- und Nachbereitung von Anhörungen (Terminkoordination, Raumplanung, Protokoll)</li></ul> Profil <ul><li>kaufmännische Ausbildung, Ausbildung als Rechtsanwalts- bzw. Notarfachangestellte(r) oder im Verwaltungsfach</li><li>Sie sind korrespondenzsicher in Deutsch (E-Mail, Post, Telefon)</li><li>Sie haben Erfahrung mit dem Führen von Ergebnisprotokollen</li><li>Sie arbeiten gerne und gut (auch) mit Excel</li><li>Sie bewahren den Überblick, organisieren und strukturieren gerne</li><li>Sie zeigen Verständnis und bleiben sachlich, auch wenn es emotional wird</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben und Zielen der katholischen Kirche</li><li>Die Aufgabe erfordert absolute Diskretion</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vergütung nach den Regelungen der Arbeitsvertragsordnung des Bistums Mainz (AVO) in Verbindung mit dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD, EG 7)</li><li>30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) und bis zu vier zusätzliche Tage Dienstbefreiung</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache)</li><li>kirchliche Zusatzversorgung (KZKV) und Jahressonderzahlung</li><li>Supervisionsangebot</li><li>Job-Ticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gesundheitsvorsorge</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an bis zu drei Exerzitientagen im Jahr</li></ul>Schwerbehinderte Bewerber:innen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Verwaltungsangestellter (m/w/d) im Bischöflichen Ordinariat

MAKKABI Deutschland e. V. ist der Dachverband aller Makkabi-Ortsvereine in Deutschland und stellt die deutsch-jüdische Nationalauswahl für Europa- und Weltmeisterschaften. Wir sind Mitglied im Deutschen Olympischen Sportbund als Verband mit besonderer Aufgabenstellung sowie der European Maccabi Confederation und der Maccabi World Union. MAKKABI Deutschland e. V. sucht für das Büro in Frankfurt/Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unter­stützung im Bereich Buchhal­tung/Finan­zen/Verwal­tung (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Selbstständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung</li> <li>Erfassen und Buchen von Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie Belegen in DATEV</li> <li>Erstellung regelmäßiger Finanzübersichten</li> <li>Koordination aller finanzbezogenen Themen mit dem Steuerbüro (u. a. Jahresabschluss)</li> <li>Kontrolle und Bearbeitung der Reise- und Kreditkartenabrechnungen</li> <li>Durchführung von Zahlungen (Erstellen von Überweisungslisten)</li> <li>Verwaltung der Kasse</li> <li>Allgemeine administrative Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung</li> <li>Du bringst EDV-Erfahrung insb. mit DATEV und MS-Office, idealerweise mit Bezug zu Vereinen bzw. gemeinnützigen Einrichtungen, mit</li> <li>Kenntnisse der Strukturen des organisierten Sports und der Abrechnung von öffentlichen Förder­mitteln sind von Vorteil</li> <li>Dich zeichnen eine selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit aus</li> <li>Du bist teamfähig, motiviert und hast Ideen für die Weiterentwicklung eines dynamischen Ver­bandes</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein dynamisches und motiviertes Team, das sich mit den Werten des Verbandes identifiziert und diesen kreativ und zukunftsorientiert weiterentwickeln möchte.</li> <li>Unser Verbandsbüro im Haus des Deutschen Sports (DOSB) in Frankfurt direkt neben dem Sta­dion von Eintracht Frankfurt, einschließlich kostenfreier Parkmöglichkeit.</li> <li>Befristung der Stelle zunächst auf ein Jahr, eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt.</li> <li>Eine leistungsgerechte Bezahlung.</li> </ul> STBL1_DE

373 Jobs in Messel, Deutschland