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Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Als Eigentümer unserer Hafenbahn-Anlagen definieren und evaluieren wir technische Standards, sind Ansprechpartner für Dritte und die treibende Kraft hinter unseren Hafenbahnprojekten. In Deiner Rolle als Leiter*in Anlagenmanagement bei der Hafenbahn übernimmst Du Verantwortung für die strategische Ausrichtung und Führung Deines Bereichs. Dabei gestaltest Du aktiv die Entwicklung und Umsetzung innovativer Projekte im Anlagenmanagement und prägst mit Deinem Team die Zukunft unserer Infrastruktur.“ Du hast Lust, Dich diesem spannenden Aufgabenfeld anzuschließen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Hafenbahn mit. Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Anlagenmanagements der Hafenbahn, welches im Wesentlichen die Bereiche Oberbau, Leit- und Sicherungstechnik, Fahrleitung und konstruktiver Ingenieurbau sind.</li> <li>In Eigentümerrolle evaluierst Du die fachlichen Hafenbahn-Infastrukturstandards und setzt die Rahmenbedingungen für die wirtschaftliche, effektive und sichere Bereitstellung der Infrastruktur.</li> <li>In der Bedarfsträgerrolle initiierst Du die fachspezifischen Aus-, Um- und Neubaumaßnahmen und begleitest alle Projekte mit Hafenbahnbezug.</li> <li>Du leitest mehrere Teams und integrierst die Bahn-Bauherrenvertretungen und die strategischen Entwicklungsthemen in die Organisation.</li> <li>Die jährliche Wirtschaftsplanung sowie die Mittelfristplanung gehören zu Deinen Aufgaben, zusätzlich übernimmst Du die Ergebnisverantwortung für Deinen Bereich.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Masterstudium im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Eisenbahnbau.</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Planung, Bau und Instandhaltung von Oberbauanlagen sowie idealer-weise Erfahrung in Leit- und Sicherungstechnik und Oberleitung zeichnen Dich aus.</li> <li>Du verfügst über Führungserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenfeld und bringst umfassende bahnbetriebliche Kenntnisse mit.</li> <li>Projektfinanzierung, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und Qualitätssicherung beherrschst Du souverän.</li> <li>Mit betriebswirtschaftlichem Geschick und ausgeprägtem Kostenbewusstsein steuerst Du Deine Aufgaben effizient.</li> <li>Deine kommunikative Stärke und Begeisterungsfähigkeit machen Dich zu einer überzeugenden Führungspersönlichkeit.</li> <li>Strategisches Denken, Verhandlungsgeschick und ein kooperativer, flexibler Arbeitsstil runden Dein Profil ab.</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Leiter*in Anlagenmanagement bei der Hafenbahn

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Unser "Jugendhaus MemORI" ist eine intensivpädagogische Wohngruppe für junge Menschen im schulpflichtigen Alter. Die Kinder und Jugendlichen leben zusammen in einem eigenen Haus im ländlichen Raum mit einem großen Außengelände für Sport und Spiel, Gartennutzung und Tierhaltung. Aufgaben <ul> <li>Begleitung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen im Alltag und bei ihrer Zukunftsplanung</li> <li>Arbeit im Bezugserziehersystem</li> <li>Regelmäßige Reflexionsgespräche mit den jungen Menschen</li> <li>Organisation und Durchführung von Freizeitangeboten</li> <li>Teilnahme an Hilfeplanungen</li> <li>Erstellung von Berichten sowie Dokumentation</li> <li>Koordination von Terminen</li> <li>Kooperation mit Eltern, Sorgeberechtigten, Jugendämtern, Schulen, Arbeitsämtern</li> <li>Unterstützung in Krisensituationen durch gezielte Interventionen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher / Jugend- und Heimerzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder</li> <li>Vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie begegnen den Kindern und Jugendlichen mit Ihrer offenen Art, sind Zuhörer und Chancengeber und haben Freude daran, ihnen eine wichtige Stütze im Alltag zu sein</li> <li>Eine wertschätzende und zugewandte Einstellung gegenüber Kindern, Jugendlichen und Eltern</li> <li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst</li> <li>Bereitschaft zu Fortbildung und Supervision</li> <li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 07 (3.761,31 – 3.941,27 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)</li> <li>Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung</li> <li>Kontinuierliche Tarifsteigerungen</li> <li>Schichtzulage, Zuschläge für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- &amp; Feiertage</li> <li>31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li> <li>Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste</li> <li>Langfristige Dienstplanung</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen</li> <li>Möglichkeit des Bikeleasings</li> <li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li> <li>Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft</li> <li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li> <li>Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)</li> <li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) für "Jugendhaus MemORI"

Die Ludwig Fresenius Schulen gehören mit mehr als 100 Fachschulen in über 35 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland. Jährlich werden an den Ludwig Fresenius Schulen über 8.000 Schüler:innen auf den Einstieg in ihren Wunschberuf vorbereitet. Das Bildungsangebot umfasst Ausbildungen und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Technik. In den Ausbildungsbereichen Physiotherapie und Ergotherapie sind die Ludwig Fresenius Schulen Marktführer in Deutschland. In enger Kooperation mit der Hochschule Fresenius bieten die Ludwig Fresenius Schulen seit 2022 auch ausbildungsintegrierte, duale Bachelorstudiengänge in der Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie an. Diese verbinden die praktische Berufsausbildung mit einem wissenschaftlichen Studienabschluss. Zur Verstärkung unseres Teams der Ludwig Fresenius Schulen in Lübeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 30 Wochenstunden eine:n: Lehrkraft Mathematik &amp; Naturwissenschaften (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts in den Bereichen Mathematik u. Naturwissenschaft</li> <li>Erstellung und Bewertung von Leistungskontrollen</li> <li>Betreuung der Schüler während der Ausbildung in Theorie und Praxis sowie im Praktikum</li> <li>Koordination und Durchführung von staatlichen Prüfungen</li> <li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Behörden etc. </li> <li>Mitwirken bei der Teilnehmergewinnung</li> <li>Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Unterrichts und der Kompetenzvermittlung</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Lehramtsstudium in dem Fachgebiet Mathematik und/oder Master einer Naturwissenschaft</li> <li>Lehrerfahrung wünschenswert</li> <li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität</li> <li>Inhaltlich-didaktische Weiterentwicklung des Curriculums gemeinsam mit den Mitarbeitenden im Team</li> <li>Fundiertes Fachwissen und Freude an der Wissensvermittlung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen</li> <li>Das Angebot sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, wie z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium</li> <li>Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien</li> <li>Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing</li> <li>Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben <ul> <li>Homeoffice in Form von Mobile Working</li> <li>Familienservice</li> <li>30 Tage Urlaub + 2 geschenkte Tage</li> </ul> </li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern</li> <li>Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkraft Mathematik & Naturwissenschaften (m/w/d)

Behörde für Justiz und Verbraucherschutz, Amt für Verbraucherschutz Job-ID: J000037041 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 15 TV-L Bewerbungsfrist: 05.10.2025 Wir über uns Die Abteilung "Ministerial- und Rechtsangelegenheiten" des Amtes für Verbraucherschutz übernimmt ministerielle, konzeptionelle und strategische Aufgaben im Arbeitsschutz, umweltbezogenen Gesundheitsschutz und wirtschaftlichen Verbraucherschutz und wirkt u. a. über den Bundesrat oder verschiedene Ministerkonferenzen an der Gestaltung und bundeseinheitlichen Anwendung des Verbraucherschutzsrechts mit. Als Teil der Abteilung verfolgt das Referat Wirtschaftlicher Verbraucherschutz das Ziel, die wirtschaftlichen Interessen und Rechte der Verbraucher:innen z. B. im Bereich Handel und Dienstleistungen, Finanzen und Versicherungen, Telekommunikation und Internet-Dienste bis hin zu Reise-, Fahrgast- und Fluggastrechte zu wahren, zu stärken und weiterzuentwickeln. Aufgaben <ul> <li>Leitung des Referates Wirtschaftlicher Verbraucherschutz mit fünf Mitarbeiter:innen</li> <li>Entwicklung handlungsleitender Konzepte und Projekte zur Wahrung der wirtschaftlichen Interessen der Hamburger Bevölkerung</li> <li>Verfolgung und Bewertung von rechtlichen, politischen, wissenschaftlichen Entwicklungen im wirtschaftlichen Verbraucherschutz einschließlich der Initiierung, Steuerung und Koordination von Vorhaben auf der politischen Ebene und von Gesetzgebungsverfahren</li> <li>Umsetzung von Strategien und Aktionen mit anderen Akteuren im Verbraucherschutz, wie z. B. der Verbraucherzentrale Hamburg</li> <li>Strategische Ausrichtung der VSMK und zugehörige Kommunikation mit Bundesbehörden und Mitwirkung in Gremien auf Bundes- und Landesebene</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder in den Fachrichtungen Soziologie, Politik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>ausgeprägte Fähigkeit, die Dynamik und die Feinheiten politischer Situationen und Entwicklungen zu verstehen und darauf angemessen zu reagieren, sowie eine hohe Sensibilität für Auswirkungen und Folgen verbraucherschutzpolitischer Entscheidungen und Veränderungen</li> <li>erfahrungsbasierte Kenntnisse der Strukturen und Arbeitsabläufe in der öffentlichen Verwaltung sowie von politischen Entscheidungsabläufen im Bund und der Europäischen Union</li> <li>langjährige praxisgereifte Erfahrung in der politischen Koordinierung, vorzugsweise im Verbraucherschutz und der Wirtschaft sowie Führungskompetenz mit sicherer und motivierender Mitarbeiterführung und Teamfähigkeit</li> <li>sicheres Urteilsvermögen, ausgeprägte Analyse- bzw. Problemlösefähigkeit und die Fähigkeit, komplexe fachliche Sachverhalte systematisch und verständlich darzustellen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 15 TV-L</li> <li>eine anspruchsvolle und interessante Aufgabe in einem kleinen und kooperativen Team, dem ein wertschätzender Umgang untereinander wichtig ist</li> <li>die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und die Möglichkeit des Dienstfahrradleasing „Jobrad“</li> <li>Zentrale Lage – Ihr Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar (S-Bahn-Station Rothenburgsort).</li> <li>Weiterentwicklung – Wir befürworten die Teilnahme an fachlichen und persönlichen Fortbildungen.</li> <li>Work-Life-Balance und Vorsorge - Zudem bieten wir flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (regelhaftes mobiles Arbeiten), 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit für vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Referatsleitung Wirtschaftlicher Verbraucherschutz

Das Diakonische Werk Hamburg-West Südholstein ist ein unselbständiges Werk im Kirchenkreis Hamburg West/ Südholstein. Wir betreiben mit rund 400 Mitarbeitenden im Hamburger Westen, Pinneberg, Norderstedt und Quickborn 36 Einrichtungen in allen Bereichen der sozialen Arbeit. Die Frühförderung Norderstedt bietet für Kinder und deren Familien Förderung und Beratung in unterschiedlichen Bereichen an. Dazu zählt, wenn ein Kind eine Entwicklungsverzögerung aufweist, ein Syndrom hat, zu früh geboren ist oder andere Entwicklungsrisiken bestehen. Das Angebot richtet sich an Familien mit Kindern vom Säuglingsalter bis zum Schuleintritt und beinhaltet Beratung, Diagnostik und Förderung in den Bereichen Heilpädagogik, Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie. Wir arbeiten in enger Kooperation mit anderen Einrichtungen sowohl unseres Diakonischen Werkes als auch anderer Träger im Einzugsbereich. Das Diakonische Werk Hamburg-West/Südholstein sucht für die Frühförderung Norderstedt zum 01.12.2025 eine*n Verwaltungskraft (m/w/d), Teilzeit (19 Std./Wo.), befristet für für die Zeit des Mutterschutzes mit anschließender Elternzeit, voraussichtlich längstens bis 30.09.2027. Aufgaben <ul><li> Koordination der (wöchentlichen) Diagnostiktermine </li><li> Monatliche Abrechnung mit Krankenkassen (unterstützt von einer Abrechnungsfirma) </li><li> Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit und Terminvergabe </li><li> Prüfung und Kontierung von Rechnungen, Führung der Kleinen Kasse in Vertretung </li><li> Bearbeitung von E-Mails </li><li> sämtliche anfallenden Verwaltungsaufgaben (Post, Telefon, Terminvergabe, Statistik, Dokumentation, Kontakt mit Dienstleistern, Ablage etc.) </li><li> Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Organisation der Einrichtung, der Finanzverwaltung (Navision), der Korrespondenz etc. </li><li> Materialbeschaffung </li><li> regelmäßige Teilnahme an Dienstbesprechungen und Protokollführung </li><li> Empfang von Besucher*innen </li><li> Ansprechpartner*in für organisatorische Fragen aus dem Team </li></ul> Profil Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die empathisch mit Kindern und deren Familien umgehen kann, die unsere Einrichtung besuchen. Ein hohes Maß an Fachlichkeit und sozialer Kompetenz setzen wir voraus. Außerdem bringen Sie mit: <ul><li> abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau (m/w/d) im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Ausbildung </li><li> fundierte PC-Kenntnisse (sichere Anwendung von MS Office und Outlook) </li><li> sichere Formulierung und Formatierung von Standardkorrespondenz </li><li> eine Affinität zu Zahlen </li><li> Sensibilität und freundlichen Umgang mit Menschen </li><li> Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li><li> Teamfähigkeit </li></ul> Wir bieten <ul><li> Eine strukturierte Einarbeitung </li><li> Ein gutes Arbeitsklima in einer Einrichtung mit vielfältigen Angebotsstrukturen </li><li> Ein vielfältiges Betriebssportangebot sowie eine optionale Mitgliedschaft bei "Wellpass" nach der Probezeit </li><li> 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche </li><li> Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) </li><li> Einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV - Profiticket als Deutschlandticket </li><li> Ein externes, kostenloses und anonymes Beratungsangebot für alle Mitarbeitenden (beruflich und privat) </li><li> Ihre fachliche und persönliche Kompetenz fördern wir durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen </li><li> Zwei Jahressonderzahlungen im Jahr (je eine im Sommer und im Winter) </li><li> Die Möglichkeit auf ein Fahrrad-Leasing (JobRad) </li><li> Eine sehr gute Erreichbarkeit durch Anbindung an den ÖPNV </li><li> Flache Hierarchien, in denen Ihre Impulse gefragt sind </li><li> Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten </li></ul> Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche wird vorausgesetzt. Bewerbungsschluss ist der 05.10.2025. Inhaltliche Fragen zur Stellenanzeige beantwortet Ihnen gerne: Annette Grundwaldt (Leitung) oder Laura Wulff (stellvertretende Leitung) Tel. 040 / 823 15 75 100 STBL1_DE

Verwaltungskraft (m/w/d) Teilzeit (19 Std./Wo.), befristet für für die Zeit des Mutterschutzes mit anschließender Elternzeit, voraussichtlich längstens bis 30.09.2027

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Das Oberhafenamt ist für die Überwachung, Regelung und Lenkung des Schiffsverkehrs vor dem Hintergrund der nautischen Angelegenheiten, der Hafenaufsicht und der Hafensicherheit zuständig. Zur Verstärkung der Nautischen Zentrale suchen wir qualifizierte nautische Fachkräfte zur verantwortlichen Mitarbeit in der Verkehrsüberwachung und -ablaufsteuerung. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Aufgaben <ul> <li>Nautische Beaufsichtigung und verantwortliche Mitarbeit bei der Regelung des Schiffsverkehrs im Hamburger Hafen.</li> <li>Überwachung, Zuteilung und Genehmigung der Liegeplätze für die Schifffahrt.</li> <li>Koordinierung von Schiffsbewegungen in Abhängigkeit von Tideverhältnissen und Verkehrssituation.</li> <li>Anfertigung von nautischen Stellungnahmen sowie Informationsweitergabe an Behörden, Einsatzkräfte, Kaibetriebe und Reedereien.</li> <li>Beratung von Schiffsführungen und anderen Verkehrsteilnehmern in nautischen Fragen.</li> <li>Durchführung von Kontroll- und Einsatzfahrten im Hafengebiet im Rahmen der schifffahrtspolizeilichen Aufgaben.</li> <li>Übernahme von Hafensicherheitsaufgaben.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfüllung der Voraussetzungen für eine Übernahme in das Beamtenverhältnis.</li> <li>Befähigungszeugnis mindestens "Nautischer Wachoffizier (NWO)" gemäß § 29 Abs. 1 Nr. 1 Seeleute-BV.</li> <li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Studiengang Nautik, in Deutschland erworben oder anerkannt.</li> <li>Als Nautische Wachoffizierin bzw. Nautischer Wachoffizier oder Erste Offizierin bzw. Erster Offizier zusätzlich eine mindestens zweijährige Tätigkeit in einem für die Verwendung förderlichen Beruf.</li> <li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung für den Wechselschichtdienst (inkl. Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten).</li> <li>Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft sowie Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.</li> <li>Sicheres Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit und sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift.</li> <li>Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache, insbesondere maritimes Englisch (SMCP).</li> <li>Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung für die Durchführung sicherheitsrelevanter Tätigkeiten zu unterziehen. </li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung: Richtet sich nach dem Hamburgischen Besoldungsgesetz (HmbBesG):</li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> Die Besoldung erfolgt gem. A10 des Hamburgischen Bematenbesolungsgesetzes. STBL1_DE

Nautikerinnen und Nautiker für den gehobenen Hafendienst im Hamburger Hafen

Landschaftsarchitekt:in Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - Bundesbauabteilung Job-ID: J000036830 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L, BesGr. A12 HmbBesG Bewerbungsfrist: 05.10.2025 Wir über uns Schaffen Sie Großes - Entscheiden Sie sich für uns, denn unsere Bauten sind nicht schwarz-weiß, sondern „Bund“! Die Bundesbauabteilung (BBA) ist mit rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Hochbauangelegenheiten des Bundes in der Freien und Hansestadt Hamburg. Für unsere Gebäudetypen mit Anspruch an eine hochwertige Freiraumplanung entwickeln Sie in enger Abstimmung mit dem Projektteam funktional durchdachte und gestalterisch ansprechende Freiraumkonzepte. Werden Sie Teil der Fachgruppe Bauingenieurwesen und Umweltschutz und wirken Sie mit bei der Durchführung von Baumaßnahmen vom denkmalgeschützten Bestand bis hin zu großen Neubauprojekten auf den zivilen und militärischen Liegenschaften des Bundes in Hamburg, wie z. B. die Liegenschaften des Bundeswehrkrankenhauses, der Helmut-Schmidt-Universität, des Technischen Hilfswerkes oder des Zolls. Die Bereitschaft für die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz setzen wir voraus.In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde. Aufgaben Sie <ul> <li>konzipieren Beiträge zu Kosten- und Bauunterlagen und beraten im Hinblick auf die Wirtschaftlichkeit sowie die Qualität der Bauausführung, ökologisch orientierte und naturnahe Lösungen werden dabei bevorzugt,</li> <li>wirken bei Auswahl und Beauftragung von Vertragsingenieur:innenbüros und Fachfirmen bei der Vergabe von planerischen und gärtnerischen Leistungen mit und überwachen deren Leistungen,</li> <li>erbringen insbesondere im Leistungsbild Freianlagen anspruchsvolle Ingenieur:innenleistungen in den Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI,</li> <li>leiten größere Projekte und koordinieren die umfangreichen baufachlich Beteiligten.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung oder Landespflege oder einer vergleichbaren Studienrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>jeweils mit zusätzlich mindestens 3 Jahren praktischer Erfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle</li> <li>als Beamtin oder Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li> <li>Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Fachkenntnisse und Erfahrungen bei der Planung und Umsetzung von umfangreichen Projekten in der Landschaftsarchitektur</li> <li>Kenntnisse der rechtlichen und technischen Grundlagen des Arbeitsgebietes (z.B. Naturschutzrecht, VOB, HOAI, DIN-Normen)</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von CAD-Programmen oder die Bereitschaft, sich mit entsprechender Schulung einzuarbeiten</li> <li>selbstständiges sowie teamorientiertes Arbeiten, wirtschaftliches Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A12</li> <li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads</li> </ul> STBL1_DE

Landschaftsarchitekt:in

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Die Technical Division (TD) verantwortet die Planung, den Bau, den Betrieb und die Instandhaltung der Hafeninfrastruktur mit insgesamt rund 600 Beschäftigten. Wir bieten darin eine große Bandbreite an ingenieurtechnischem Fachwissen sowie umfassende technische- und Projektmanagement- Dienstleistungen an. Für unser internes Project Management Office suchen wir weitere Verstärkung. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Aufgaben <ul> <li>Du bist für die Projektsteuerung komplexer Infrastrukturprojekte gemäß den definierten Anforderungen und Zielen verantwortlich.</li> <li>Außerdem übernimmst Du das Controlling der Projektkosten und -termine.</li> <li>Du administrierst das projektbezogene Informationswesen (bspw. Dashboards, Berichte) zur transparenten Darstellung von Terminen, Kosten, Leistung und Qualität.</li> <li>Darüber hinaus koordinierst Du projektbezogene Kommunikationsstrukturen und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen allen Beteiligten.</li> <li>Des Weiteren verantwortest Du die Erstellung, Koordination und Prüfung von Dienstleisterverträgen (in- und extern).</li> <li>In Deiner Rolle betreibst Du ein effektives Wissensmanagement und trägst zum Aufbau, Erhalt und Weiterentwicklung eines „State of the Art“ Knowhows bei.</li> <li>Als wichtiger Bestandteil des „Heimathafen Projektmanagement“ gibst Du Impulse zur Weiterentwicklung unserer Projektmanagement-Standards.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften sowie idealerweise über eine IPMA-Zertifizierung Level D.</li> <li>Du hast mehrjährige Berufserfahrung als Projektsteuerer*in oder Project Management Officer unter Einbeziehung verschiedener Wissensgebiete.</li> <li>Erfahrung in der Vorbereitung, Durchführung und Moderation von Meetings verschiedenster Art –auch im Online-Format - bringst Du bereits mit.</li> <li>Du hast eine eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein sicheres Auftreten sowie ein ausgeprägtes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen.</li> <li>Durch Deine strukturierte und lösungsorientierte Herangehensweise sowie Deiner sehr guten Abstraktionsfähigkeit gelingt es Dir komplexe und schwierige Problemstellungen zügig zu durchdringen.</li> <li>Ein tiefgehendes Wissen in MS Office (insbesondere Excel), SAP BPC/PM, SharePoint und MS Teams zeichnet Dich aus.</li> <li>Nice to have: Kenntnisse der AHO und VOB. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Projektsteuerer*in Schwerpunkt Infrastrukturprojekte

Tumaini gGmbH bietet Leistungen der sozialpädagogischen Familienhilfe, dem Erziehungsbeistand der Eingliederungshilfe und der Heilerziehungspflege an und unterstützt Familien in partizipativen Prozessen bei der Bewältigung ihrer individuellen Lebensphasen. Neben den klassischen Aufgaben der Familienhilfe liegt unser Schwerpunkt in der Inklusion und Migration. Wir legen besonderen Wert auf eine angenehme und positive Atmosphäre, eine hohe Fachkompetenz sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein bei unserer Arbeit. Unsere MitarbeiterInnen sind für uns der Schlüssel zum Erfolg. Wir sind stolz auf unser junges, engagiertes und interkulturelles Team und setzen auf kontinuierliche Fortbildung und Entwicklung Wir suchen ab sofort SozialpädagogInnen, ErzieherInnen (m/w/d) in der ambulanten sozialpädagogischen Jugendhilfe in Hamburg Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten im Aufgabenbereich der sozialpädagogischen Familienhilfe</li> <li>Sie unterstützen Familien bei der selbstständigen Bewältigung von Erziehungsaufgaben und Alltagsproblemen sowie der Lösung von Konflikten und Krisensituationen.</li> <li>Sie nutzen dabei systemisch-integrative Methoden</li> <li>Sie unterstützen Kinder und Jugendliche bei der Bewältigung von Entwicklungsproblemen unter Einbeziehung des sozialen Umfeldes.</li> <li>Sie unterstützen die Familien bei der Kontaktaufnahme mit Ämtern und anderen Institutionen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sprachkenntnisse in den Sprachen Arabisch, Farsi/ Dari, Französisch, Twi wären wünschenswert.</li> <li>SozialpädagogInnen (m/w/d) in der ambulanten sozialpädagogischen Jugendhilfe in Hamburg</li> <li>Sie sind SozialpädagogIn oder verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als ErzieherIn oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung sowie Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Hilfen zur Erziehung wären wünschenswert.</li> <li>Sie verfügen über Erfahrung, Sicherheit und Freude an und in der Betreuung von belasteten Kindern, Jugendlichen und Familien.</li> <li>Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>Reflexionsfähigkeit und die Bereitschaft zur eigenen Weiterentwicklung </li> <li>Sensibilität im Umgang mit emotional herausfordernden Situationen </li> <li>Eigenständige Arbeitsweise. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein interessanter Arbeitsplatz in Hamburg, in einem freundlichen, interkulturellen und kompetenten Team</li> <li>Bezahlung in Anlehnung an den Tarifvertrag TVL-S</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Fahrkostenzuschuss</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsangebote sowie Fachberatung / Supervision</li> <li>Ein familienfreundlicher Arbeitgeber, der flexibles Arbeiten möglich macht, etwa durch Arbeit in Teilzeit / nach Absprache Homeoffice / relativ freie Dienstzeiteinteilung</li> <li>Arbeitshandy, Arbeitslaptop</li> <li>Kostenloser Parkplatz</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>Arbeitszeiten von Montag bis Freitag</li> </ul> STBL1_DE

SozialpädagogInnen (m/w/d) in der ambulanten sozialpädagogischen Jugendhilfe in Hamburg

Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft, Amt Energie und Klima Job-ID: J000036875 Startdatum: 01.10.2025 Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 25.09.2025 Wir über uns Hamburg ist Vorreiter bei der Energiewende! Zu den Aufgaben des Amtes Energie und Klima gehören auch Erneuerbare Energien und deren Rahmenbedingungen. Das Referat „Erneuerbare Energien“ ist verantwortlich für die Erarbeitung und Umsetzung von Strategien, Konzepten und Instrumenten für den Ausbau Erneuerbarer Energien in Hamburg. Dabei arbeiten wir eng mit sämtlichen Behörden und Stakeholder:innen zusammen und bringen damit die Belange der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH) kraftvoll voran. In dem interdisziplinären Referat sind derzeit neun Mitarbeitende beschäftigt. Aufgaben Sie <ul> <li>übernehmen ministerielle und strategische Aufgaben zum Ausbau von Windenergieanlagen in Hamburg, insbesondere im Rahmen des behördenübergreifenden Windenergieausbau-Projektes,</li> <li>setzen sich mit Fragestellung der Bürgerenergie und Bürgerbeteiligung auseinander,</li> <li>bearbeiten ministerielle Aufgaben im Bereich der Stromversorgung mit Schwerpunkt Windenergie zu den rechtlichen, planerischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in der Stromversorgung (z.B. Stellungnahmen zu EEG) und</li> <li>bereiten Fachgremiensitzungen auf Landes- und Bundesebene vor und stehen im stetigen Fachaustausch mit Bund, Ländern und Stakeholdern.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtungen Wirtschafts-, Ingenieur-, Rechts- oder Naturwissenschaften oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) in einer der oben geanannten Fachrichtung und zusätzlichen mit mindestens vier Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste oder Allgemeine Dienste</li> <li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste oder Allgemeine Dienste verfügen und sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A12 befinden.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>sehr gute technische, ökonomische und rechtliche Kenntnisse im Bereich der Erneuerbaren Energien mit Schwerpunkt auf Photovoltaik und Windenergie sowie Kenntnisse des Energierechts (insb.: EEG, EnWG) und des Landesrechts der FHH</li> <li>Kenntnisse des Energiemarktes mit seinen Akteur:innen sowie über Stadtentwicklung und die Bau- und Wohnungswirtschaft</li> <li>Kooperationsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit sowie Koordinierungs- und Verhandlungsgeschick</li> <li>analytisches Denkvermögen, Kreativität und Eigeninitiative</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A13</li> <li>umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung</li> <li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche</li> <li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station) und Personalrestaurant vor Ort</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

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