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Für unser Dienstleistungszentrum Personal und Recht suchen wir Sie zum nächstmög­lichen Zeitpunkt als Payroll Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sie sind strukturiert, dennoch flexibel und verfügen über eine ausgeprägte Zahlenaffinität? Dann herzlich Willkommen in unserem HR-Team! Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die monatliche Entgeltabrechnung verantwortlich</li> <li>Sie pflegen die Personalstammdaten im Abrechnungsprogramm KIDICAP und im Dienstplanprogramm Clinic Planner</li> <li>Sie bedienen das Melde- und Bescheinigungswesen</li> <li>Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeitende, Krankenkassen und weitere externe Institutionen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Kauffrau (m/w/d) im Gesundheitswesen, Steuerfachangestellte (m/w/d), Personaldienstleis­tungskauffrau (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) für Bürokommunikation</li> <li>Sie bringen Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit</li> <li>Sie haben idealerweise eine Weiterbildung im Personalbereich</li> <li>Sie bereichern uns mit Ihrem hohen Engagement, Ihrer Teamfähigkeit und ausge­prägter Serviceorientierung</li> <li>Sie verfügen über transparente Organisationsstrukturen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sichere Bank für Ihre Lebensgestaltung - bei uns sind Sie unbefristet im Team Volmarstein beschäftigt</li> <li>Eine faire und sichere Vergütung - bei uns erhalten Sie eine tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach dem BAT-KF</li> <li>Eine Jahressonderzahlung - bei uns unterstützen wir Ihre privaten Wünsche</li> <li>Ein Maximum für Ihre Erholung - bei uns erhalten Sie 30 Tage Urlaub im Jahr sowie eine bezahlte Freistellung an Heiligabend und an Silvester</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung - bei uns denken wir schon heute an Ihre Zukunft</li> <li>Eine Kinderzulage für jedes Kind -bei uns ein Plus für Ihre Familie </li> <li>Ein zahlreiches Fort- und Weiterbildungsangebot - bei uns fördern wir Ihr Know-how</li> <li>Eine Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten - bei uns haben Sie einen Arbeitsplatz der zu Ihrem Leben passt </li> <li>Ein Job Bike - bei uns bleiben Sie mobil, auch privat </li> </ul> STBL1_DE

Payroll Specialist (m/w/d)

Die Hans Hermann Voss-Stiftung ist eine unternehmensverbundene gemeinnützige Stiftung mit Sitz in Wipperfürth. Sie wurde 1992 von Hans Hermann Voss gegründet und verfolgt bis heute die Ideen des 2006 verstorbenen Unternehmers und Stifters weiter. Sie ist fördernd in den Bereichen Naturwissenschaft und Forschung, Bildung und Ausbildung, Jugend und Senioren tätig und unterstützt mildtätige Zwecke vor Ort. Zur Verstärkung unseres Stiftungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll-/ Teilzeit (mind. 20 Std./Woche) einen Mitarbeiter (w/m/d) für den Bereich Verwaltung Aufgaben <ul> <li>Laufende Buchhaltung und Vorbereitung Jahresabschluss</li> <li>Verwaltung Stiftungsvermögen (Finanzanlagen, Immobilien), inklusive steuerlicher Aspekte</li> <li>Finanzplanung</li> <li>Projektcontrolling für sämtliche Förderprojekte</li> <li>je nach Stundenumfang zusätzlich: Projektbetreuung für ausgewählte Förderprojekte</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes kaufmännisches (Fach-)Hochschulstudium (vorzugsweise Betriebswirtschafts­lehre) sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li> <li>Erfahrung mit Gemeinnützigkeitsrecht von Vorteil</li> <li>sichere Anwenderkenntnisse Buchhaltungssoftware (z.B. Lexware oder Datev)</li> <li>sichere Anwendung der Standard-Software im Office-Bereich (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)</li> <li>Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>hohes Engagement, Organisationstalent, Teamfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Mitarbeiter (w/m/d) für den Bereich Verwaltung

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe. Derzeit arbeiten rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n Dualer Student (m/w/d) Bachelor of Engineering - Maschinenbau mit Schwerpunkt Produktionsmanagement - Start 01.10.2025 Aufgaben <ul> <li>Während des Studiums erlernen Sie die Grundlagen in Bereichen wie Mechanik, Fertigungsverfahren, Maschinenelemente, sowie Mathematik und Betriebswirtschaftslehre.</li> <li>Sie spezialisieren sich auf die Studienrichtung Produktionsmanagement mit Fokus auf der Planung von Fertigungsprozessen und der Lean Production.</li> <li>Die Praxisphasen bei der Dortmunder Actien-Brauerei finden in der vorlesungsfreien Zeit statt. Zusätzlich sind Sie an einem festen Wochentag auch während der Vorlesungszeit im Unternehmen tätig und können Ihr erlerntes Wissen aus dem Studium in der Praxis einbringen.</li> <li>Sie erhalten Einblicke in verschiedene Fachabteilungen und werden während des gesamten Studiums durch eine fachlich kompetente und engagierte Betreuung unterstützt.</li> </ul> Zurzeit kooperieren wir mit der Fachhochschule Südwestfalen. Die Vorlesungen besuchen Sie über 8 Semester verteilt am Standort Soest. Profil <ul> <li>Ihre Schulbildung – Sie verfügen über die allgemeine Hochschulreife (Abitur). </li> <li>Ihr Know-how – Ihr ausgeprägtes physikalisches Grundverständnis und Ihre sehr guten Mathematikkenntnisse bilden die ideale Basis, um die theoretischen Inhalte des Studiums in die Praxis umzusetzen. Ihr fachübergreifendes Denken ermöglicht es Ihnen, komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge schnell zu erfassen und praxisnah zu lösen. Zudem überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke und Organisationskompetenz, die Ihnen helfen, Projekte erfolgreich zu planen und im Team zu realisieren. </li> <li>Ihre Persönlichkeit – Neben Ihrer überdurchschnittlichen Lern- und Leistungsbereitschaft bringen Sie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit. Ihre Integrität, Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement und Ihr Teamgeist sind für uns selbstverständlich. </li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Dualer Student (m/w/d) Bachelor of Engineering – Maschinenbau mit Schwerpunkt Produktionsmanagement – Start 01.10.2025

Mit unseren Produkten schaffen wir einzigartige Erlebnisse. Von Motorrad über Marine bis hin zu ATV &amp; Co. lassen wir die Herzen unserer Kunden höherschlagen. Ganz nach unserer KANDO-Philosophie, die ein Gefühl tiefer Zufriedenheit und höchster Begeisterung beschreibt, wenn man auf etwas von außergewöhnlichem Wert trifft. Werde Teil eines internationalen Teams – und gestalte unsere gemeinsame Zukunft maßgeblich mit. Bewirb dich für unsere Deutschlandzentrale mit dem Standort Neuss als: Techniker (m/w/d) für Marine-Produkte Innen- und Außendienst Aufgaben <ul> <li>Technische Unterstützung unserer Händler (E‑Mail/Telefon); auch vor Ort (Deutschland)</li> <li>Erstellung von Rundschreiben an die Händler</li> <li>Betreuung von Rückrufaktionen</li> <li>Kommunikation mit unserer Europazentrale in Amsterdam</li> <li>Vorbereitung von / Mitwirkung bei Messen und Events</li> <li>Erstellung von technischen Dokumentationen (Anleitungen etc.)</li> <li>Prüfung von Garantieteilen als Unterstützung des Fachbereichs</li> <li>Beantwortung von Endkunden-Anfragen / Call-Center‑Support</li> <li>Teilnahme an regelmäßigen Schulungen in unserer Europazentrale</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung und langjährige Berufserfahrung, möglichst im Bereich von Marine-Produkten (Außenbordmotoren, WaveRunner)</li> <li>Sportbootführerscheine, Binnen und See</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrung und sicherer Umgang mit modernen IT‑Systemen (insbes. Excel) und ERP-Systemen, gerne SAP</li> <li>Kunden- und serviceorientierte Einstellung bzw. Arbeitsweise</li> <li>Hohe technische Affinität zu innovativen Produkten</li> <li>Reisebereitschaft (Anteil ca. 80 %)</li> </ul> Wir suchen eine empathische Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit und Teamfähigkeit. Du triffst Entscheidungen souverän, kannst Menschen begeistern, mitnehmen und motivieren. Mit einer positiven Can‑do‑Einstellung, gepaart mit einer Hands‑on‑Mentalität und echtem Machergeist, gestaltest du aktiv Prozesse und bringst Projekte erfolgreich voran. Wir bieten <ul> <li>Ein motivierendes und internationales Arbeitsumfeld</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Benefits: u. a. Urban Sports Club, Bike Leasing, Corporate Benefits</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li> </ul> STBL1_DE

Techniker (m/w/d) für Marine-Produkte Innen- und Außendienst

Die LVR-Jugendhilfe-Rheinland mit den Einrichtungen in Solingen, Tönisvorst, Remscheid und Euskirchen, ist eine hochdifferenzierte Jugendhilfeeinrichtung mit 351 Plätzen. Die Gruppe N.O.W leistet die pädagogischen Begleitung und Hinführung zum selbständigen Leben im Rahmen einer Wohngruppe für Jungen ab 12 Jahren. Dazu gehört das Erkennung und Förderung der Ressourcen sowie die Bewältigung von Krisen, deren Ursachen oft in der Vergangenheit der Jugendlichen begründet sind, die sich aber gerade im Prozess verstärkter Ansprüche aus Berufsausbildung und unsicherer Zukunft zeigen. Der Halfeshof verfügt als Einrichtung der LVR-Jugendhilfe Rheinland über langjährige Erfahrung. Wir haben uns als Einrichtung nicht nur zum Ziel gesetzt den Bedarf der von uns betreuten Kinder und Jugendlichen in den Fokus zu stellen, sondern immer wieder individuelle Konzepte ins Leben gerufen und aktiv umgesetzt. Weitere Informationen über das Leistungsangebot und die zugrundeliegenden pädagogischen Schwerpunkte finden Sie im Internet unter <a href="https://jugendhilfe-rheinland.lvr.de/de/index.html" target="_blank">www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de</a> in der Rubrik „Halfeshof“. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de/" target="_blank">www.lvr.de</a>. Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook oder auch auf Xing und LinkedIn! Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit im Gruppenerziehungsdienst</li> <li>Koordination der Aufgaben des Gruppenteams</li> <li>Sicherstellung der konstruktiven Zusammenarbeit im Team</li> <li>Verantwortung für die Umsetzung der pädagogischen Konzeption und der Erziehungsplanung</li> <li>Verantwortung für Räume, Materialien und Ressourcen der Gruppe</li> <li>Verwaltung des pädagogischen Etats/ Kassenführung</li> <li>Tagesstrukturierung und Erledigung aller anfallenden Aufgaben des pädagogischen Alltags</li> <li>Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Bereichs- und Einrichtungsleitung</li> <li>Mitarbeit beim Berichtswesen</li> </ul> Profil Voraussetzung für die Besetzung: <ul> <li> Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagogen oder staatliche Anerkennung als Erzieherin/ Erzieher oder vergleichbar qualifizierter Abschluß</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Verantwortungsbewusstsein, Aufgeschlossenheit, Kreativität</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>ein hohes Maß an Empathie, Einfühlungsvermögen mit der Fähigkeit zur Wertschätzung und Perspektivwechsel</li> <li>Teamfähigkeit und Organisationstalent</li> <li>Interesse unser pädagogisches Konzept mit zu leben und weiter zu gestalten</li> <li>Belastbarkeit in der Arbeit mit benachteiligten und/oder traumatisierten Kindern und Jugendlichen</li> <li>Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>PKW-Führerschein</li> </ul> Wir bieten Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Verschiedene Dienstplanmodelle LVR-Flex-Time Mehr Freiraum in der Gestaltung Ihres persönlichen Lebensentwurfes: Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es beispielsweise für Zeit zum Reisen, familiäre Bedarfe oder den früheren Abschied aus dem Berufsleben. Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. Klinik/HPH: Universitätsklinik Sie passen zu uns, wenn... ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. ... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Wohngruppe N.O.W

Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschafts­betriebes und die Immobilien­management­abteilung Hochschulen (07) und die Immobilien­management­abteilung der TU Dortmund (06) des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Ingenieurin / Ingenieur als Projekt­leitung (w/m/d) mit Schwerpunkt Hochbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen in der Projekt­verantwortung die fachliche Leitung von Projekt­teams mit verschiedenen Fachrichtungen wie z. B. Tiefbau, Versorgungs­technik und Elektro­technik</li> <li>Sie koordinieren bedeutende öffentliche Baumaßnahmen im Landesbau in der Region rund um Dortmund in der Projekt­verantwortung</li> <li>Sie übernehmen Projektmanagement­leistungen in anspruchsvollen Bauprojekten, die den klimapolitischen Zielen des Landes gerecht werden</li> </ul> <ul> <li>Für die Klärung der Ziele, die Aufbau- und Ablauf­organisation, die Vergabe­strategie und das Vertrags­wesen, das Steuern der Planungs- und Ausführungs­beteiligten sind Sie bis zum Projekt­erfolg verantwortlich</li> <li>Darüber hinaus sind Sie als Ansprechperson regelmäßig vor Ort und beraten den Kunden zu projekt­spezifischen Fragestellungen</li> </ul> Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​​Master/​​Bachelor) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachdisziplin. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften wie HOAI, VOB, VgV mit</li> <li>Idealerweise können Sie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung nach Studien­abschluss in der Baubranche vorweisen und bringen Erfahrungen im Projekt­management von mehreren Projekten mit</li> </ul> <ul> <li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Zielorientierung, Motivations­fähigkeit und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmen­bedingungen</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 51.700,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 13 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur als Projektleitung (w/m/d) mit Schwerpunkt Hochbau

Das Deutsche Rote Kreuz rettet Menschen, hilft in Notlagen, bietet eine Gemeinschaft, steht den Armen und Bedürftigen bei und wacht über das humanitäre Völkerrecht - in Deutschland und in der ganzen Welt. Der DRK Kreisverband Grevenbroich e.V. ist Teil dieser Gemeinschaft und ist für die Bürgerinnen und Bürgern im Rhein-Kreis Neuss seit vielen Jahren ein vertrauter Partner. Über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 13 Fachbereichen arbeiten täglich - und zum Teil rund um die Uhr - um Menschen bei der Bewältigung des Alltags, bei der Betreuung von Kindern, in der Pflege oder in Notlagen zu helfen. Die DRK soziale Einrichtungen Grevenbroich gGmbH ist eine 100% Tochter des DRK Kreisverband Grevenbroich e.V. und betreibt Kindergärten im Rhein-Kreis Neuss. Für unsere Kindertagesstätte in Grevenbroich suchen wir zur Erweiterung unseres bestehenden Teams Unterstützung. Aufgaben <ul> <li>der Erziehung, Förderung und Betreuung von Kindern verschiedener Altersgruppen</li> <li>der Planung, Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Angeboten, Gestaltung des Kita-Alltags, Entwicklungsgesprächen sowie Elternarbeit</li> <li>der Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts</li> <li>der Teilnahme an Dienstbesprechungen und Fortbildungen - wir legen großen Wert auf Partizipation und schätzen dich als Person</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung bzw. ein abgeschlossenes Studium als Erzieher, Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Heilerziehungspfleger (m/w/d)</li> <li>Logopäde, Motopäde, Ergotherapeut (mit 160h-Qualifizierung) (m/w/d), oder eine vergleichbare Ausbildung mit staatlicher Anerkennung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige betriebliche Benefits für unsere Superhelden (m/w/d) (z.B. Rad-Leasing, Vergünstigung Fitnessstudio, Altersvorsorge)</li> <li>Eine offene Gesprächskultur für Ideen und Veränderungen im Alltag</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in 20 Stunden mit der Möglichkeit diese langfristig aufzustocken</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVÖD-SuE</li> <li>Die Anerkennung von Vorerfahrungen und Weiterbildungen</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr + zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester</li> <li>Zwei Regenerationstage</li> <li>Eine Jahressonderzahlung</li> <li>Die Mitarbeit in einem internationalen Wohlfahrtsverband</li> <li>Eine verantwortungsvolle und selbstorganisierte Tätigkeit</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) in unserer KiTa in Grevenbroich

Die Niederlassung Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik/​TGA/​Wirtschaftsingenieurwesen</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Projektsachbearbeitung im Fachbereich TGA, Wahrnehmung der Bauherren­funktion bei Neu-, Um- und Erweiterungs­bauten und die Betreuung von Sanierungs- und Bauunterhaltungs­maßnahmen</li> <li>Fachkundige Begleitung und Qualitäts­prüfung der externen Planungs- und Ingenieurbüros sowie der ausführenden Unternehmen in allen Leistungsphasen der HOAI</li> <li>Zusammenarbeit in verschiedenen Projekten in fachübergreifend arbeitenden Teams</li> </ul> <ul> <li>Baufachliche Abstimmungen mit den Gebäudenutzern, Bedarfsträgern, Prüf- und Sachverständigen, Planern, Gutachtern</li> <li>Erstellung von Leistungsbildern, Verträgen und Nachträgen</li> <li>Prüfung von Angeboten, Überwachung der vertraglichen Leistungen und Rechnungs­kontrolle</li> <li>Vorbereitung der Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungs­kontrolle der Gewerke</li> </ul> Profil Ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master) der Fachrichtungen Versorgungs­technik, Technische Gebäudeausrüstung oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt TGA oder einen erfolgreichen Abschluss zur staatlich geprüften Technikerin/zum staatlich geprüften Techniker bzw. als Meisterin/​Meister in den o. g. Fachrichtungen und eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen) sowie die Teilnahme an ergänzenden Fort- und Weiterbildungen (Nachweise sind beizufügen). Weitere Anforderungen: <ul> <li>Ausgeprägtes Verständnis für das Vertragswesen mit Auftragnehmern</li> <li>Hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz und ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Kundenorientierung, Engagement, Organisationsfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E13​ TV-L (ca. 50.000,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik/TGA/Wirtschaftsingenieurwesen

An der IU ‚‚Internationale Hochschule" lernst du alle klassischen Bereiche der Betriebswirtschaft wohnartnah kennen und spezialisierst dich auf das Vertriebsmanagement. Die Studiengebühren gehen natürlich auf uns. In den Praxisphasen wirst du in verschiedenen Filialen eingesetzt und lernst neben dem Tagesgeschäft alle wichtigen Abläufe im Einzelhandel kennen. Aufgaben Verbinde Theorie und Praxis in einem 3,5-jährigen dualen Studium bei Deichmann, das dich ideal auf eine Führungsposition oder weitere spannende Tätigkeiten im Verkauf vorbereitet.<ul><li>Du absolvierst im Wechsel 2 Tage pro Woche die Theoriephasen an der IU (‚‚Internationale Hochschule") und 3 Tage pro Woche die Praxisphasen in unterschiedlichen Deichmann-Filialen.</li><li>An der Hochschule spezialisierst du dich auf den Vertrieb und die Abstimmung von Aktivitäten in den unterschiedlichen Vertriebskanälen.</li><li>Du lernst die Abläufe in verschiedenen Stores kennen, arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und übernimmst nach und nach mehr Verantwortung.</li><li>Abgerundet wird dies durch eine Praxisphase in einer Deichmann-Filiale im Ausland.</li></ul> Profil <ul><li>Du besitzt die allgemeine Hochschulreife mit einem guten Notendurchschnitt.</li><li>Du hast Interesse am Handel und idealerweise erste praktische Erfahrungen im Einzelhandel.</li><li>Du bist gerne körperlich aktiv, bist verantwortungsbewusst und zuverlässig.</li><li>Du zeigst Engagement und hast eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft.</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit runden dein Profil ab.</li></ul> Wir bieten Wir möchten mit dir gemeinsam etwas bewegen! Daher garantieren wir dir bei einem guten Abschluss eine Übernahme als Trainee im Verkauf (m/w/d), mit dem du dich intern für weitere spannende Tätigkeiten als Bezirksverkaufsleiter/in mit Verantwortung für einen großen Verkaufsbezirk oder im Bereich Schulung oder Recruiting weiter qualifizieren kannst. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, denn hier kannst du was bewegen. Wir freuen uns auf dich! STBL1_DE

Duales Studium B.A. (m/w/d), BWL - Handelsmanagement, Gelsenkirchen/Bremen/Delmenhorst/Datteln/Hamm

Das Leben ist bunt, die Arbeit bei uns auch. Der Neukirchener Erziehungsverein ist eine diakonische Einrichtung, in der über 5.000 Menschen begleitet werden, mit den Arbeitsfeldern Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Seniorenhilfe sowie Bildung mit insgesamt 2.400 Mitarbeitenden. Bewerben Sie sich jetzt als Erzieherin (w/m/d) in einer befristeten Vollzeitanstellung als Schwangerschaftsvertretung für unser Familienzentrum in Duisburg-Rumeln! Unser evangelisches Familienzentrum Rumeln-Kaldenhausen befindet sich im Duisburger Stadtteil Rumeln-Kaldenhausen und ist Teil der Evangelischen Kirchengemeinde und des dortigen Sozialraums. Wir betreuen in unserer viergruppigen Einrichtung Kinder im Alter von 2 Jahren – 6 Jahren im Rahmen der offenen Gruppenarbeit. Aufgaben <ul> <li>Pädagogische Betreuung: Sie fördern und begleiten unsere Kinder in enger Zusammenarbeit mit der Kita-Leitung und dem Team.</li> <li>Dokumentation: Beobachtung, Dokumentation und Erstellung von Portfolios sind zentrale Bausteine Ihrer Arbeit.</li> <li>Elternarbeit: Sie pflegen einen vertrauensvollen Austausch mit Eltern, beraten sie und kooperieren mit Behörden und Beratungsstellen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Sie sind staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d), Heilpädagogin (w/m/d) oder ähnliches.</li> <li>Kompetenzen: Sie arbeiten gerne im Team und bringen sich engagiert ein.</li> <li>Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.</li> </ul> Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit. Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung: Branchenübliche Bezahlung nach Tarifvertrag.</li> <li>Urlaub und Altersvorsorge: 31 Tage Erholungsurlaub und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.</li> <li>Zusätzliche Benefits: Vergünstigungen bei namhaften Anbietern (z. B. Adidas, Expedia) über "Corporate Benefits".</li> <li>Prämienprogramm: Bis zu 1.000 € Prämie im Rahmen unseres Programms „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“.</li> <li>Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Karriereseite finden.</li> </ul> STBL1_DE

383 Jobs in Mülheim an der Ruhr, Deutschland