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Das Umweltbundesamt (UBA) ist eine der größten Umweltbehörden Europas. Auf der Grundlage seiner Forschung berät das UBA die Bundesregierung, aber auch viele europäische und internationale Organisationen und setzt zahlreiche Umweltgesetze um. Hervorragende fachliche und wissenschaftliche Arbeit sowie Vernetzung mit nationalen, europäischen und globalen Partnern sind für das UBA die Grundlage erfolgreicher Politikberatung und -umsetzung. Im Vordergrund steht dabei die Transformation von Wirtschaft und Gesellschaft hin zur Sicherung nachhaltiger Lebensgrundlagen. Die Verknüpfung von wissenschaftlichen und in der Praxis gewonnenen Erkenntnissen ist uns ein besonderes Anliegen in Politikberatung, im Dialog mit der Gesellschaft und beim Vollzug von Umweltrecht. Als Bundesoberbehörde gehört das UBA zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz. Für unser Abteilungssekretariat in der Abteilung III 2 „Nachhaltige Produktion, Ressourcenschonung und Stoffkreisläufe” mit Arbeitsort in Dessau-Roßlau suchen wir eine*n Bürosachbearbeiter*in im Abteilungssekretariat Das Arbeitsverhältnis beginnt so bald wie möglich und ist unbefristet. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Wir ermutigen Berufseinsteiger*innen ausdrücklich zur Bewerbung. Bewerbungen von Beamtinnen*Beamten werden im Einzelfall geprüft. Ihre Aufgaben: Bürosachbearbeitung und -kommunikation sowie allgemeine Sekretariats- und Organisationsaufgaben für die Abteilung Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Sitzungen, Veranstaltungen, Symposien, Workshops etc. Abwicklung des internen und externen Schriftverkehrs, Planung und Organisation von Dienstreisen Unterstützung der Abteilung bei der Etablierung der elektronischen Vorgangsbearbeitung nach Einarbeitung und bei Fragen zu gängigen Office-Anwendungen Terminkontrollen, Führung von Listen, Erstellung von Informationsmaterial für die Öffentlichkeit Planung und Organisation sog. „Site Visits“ mit Besuch aus dem In- und Ausland, die binnen mehrerer Tage in Deutschland verschiedene Industrieanlagen besichtigen Ihr Profil: abgeschlossene Berufsausbildung zur*zum Kauffrau*Kauffmann für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellten, Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste oder eine vergleichbare Ausbildung oder die Befähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder einen abgeschlossenen Verwaltungslehrgang vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Microsoft Windows und Office-Programmen Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick eigenständiges Arbeiten, Entscheidungsfreude und Zuverlässigkeit englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil Freuen Sie sich bereits jetzt auf: die Flexibilität eines modernen Arbeitsplatzes – Möglichkeit der mobilen Arbeit, Gleitzeit, Teilzeitmöglichkeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben die Sicherheit des öffentlichen Dienstes – tarifvertraglich geregeltes Entgelt inkl. Leistungsentgelt/Altersvorsorge/Jahressonderzahlung ein gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld – in einer offenen, kommunikativen und diversitätsgeprägten Arbeitskultur persönliches Wachstum – vielfältige persönliche und fachliche Fortbildungsoptionen eine begleitete Einarbeitung in einem motivierten und kreativen Team sowie durch vielfältige Qualifizierungsoptionen Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets bei Tätigkeiten in den Fachaufgaben: Gestaltungsspielraum und gesellschaftsrelevante Verantwortung – interdisziplinäre Zusammenarbeit in zukunftsorientierten Aufgabenbereichen im Umfeld der sozialökonomischen Transformation und Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Digitalisierung Nähere Informationen dazu finden Sie unter dem Link: Warum zum UBA? Dotierung: Entgeltgruppe 5 TVöD Bund Kenn-Nr.: 5/III/24 Bewerbungsfrist: 06.05.2024 Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung die Online-Bewerbungsplattform INTERAMT über diesen Link. Nähere Auskünfte zum Anforderungs- und Aufgabenprofil erteilt Ihnen Herr Michael Marty telefonisch unter +49 340 2103-2249. Umweltbundesamt | Postfach 1406 | 06813 Dessau-Roßlau

Bürosachbearbeiter*in im Abteilungssekretariat (m/w/d)

Arbeitgeber: Landeshauptstadt Potsdam Einsatzort: 14469 Potsdam Arbeitszeit: Vollzeit Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. <ul><li>Konzeptionieren, Organisieren, Planen und Umsetzen des Haushaltskonsolidierungsprogramms der Landeshauptstadt Potsdam (LHP)</li> <li>Eigenständiges Entwickeln und Empfehlen von Konsolidierungsmaßnahmen (einschließlich Aufgabenkritik)</li> <li>Prüfen, Analysieren und Weiterentwickeln von Konsolidierungsmaßnahmen</li> <li>Begleiten und Nachverfolgen der Konsolidierungsmaßnahmen bzw. des Konsolidierungsprogramms der LHP</li> <li>Verfassen von Berichten und Steuerungsempfehlungen für Verwaltungsführung und Gremien</li> <li>Zusammenarbeit mit internen und externen Netzwerkpartner*innen</li> <li>Implementieren, Mitwirken und inhaltliches Gestalten von Schwerpunktprojekten</li> </ul> <ul><li>Master bzw. Diplom (Universität) der Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften bzw. vergleichbares wissenschaftliches Hochschulstudium</li> <li>Aktuelle mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Sektor, vorzugsweise im kommunalen Bereich</li> <li>Sachverständigkeit für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie Kenntnisse im Organisationsmanagement und von Veränderungsprozessen im öffentlichen Sektor</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement, vorzugsweise in leitender Position</li> <li>Strategische und persönliche Kompetenzen sowie Urteils- und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Kommunikations- und Kooperationskompetenz, Verhandlungskompetenz sowie Belastbarkeit</li> <li>Veränderungskompetenz und ausgeprägte Eigeninitiative</li> </ul>

Referent*in (m/w/d) Haushaltskonsolidierung

Arbeitgeber: Landeshauptstadt Potsdam Einsatzort: 14469 Potsdam Arbeitszeit: Vollzeit Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Steuerung von grundsätzlichen Angelegenheiten und Projekten <ul><li>Eigenverantwortliches Leiten von Projekten im Auftrag und in Abstimmung mit dem Geschäftsbereichsleitenden innerhalb des eigenen Geschäftsbereiches und der gesamten Landeshauptstadt Potsdam</li> <li>Begleiten und Steuern von Verfahren und Verhandlungen des Geschäftsbereiches von besonderer Bedeutung, einschließlich Entscheidungsbefugnis</li> </ul>Leitungs- und Vorgangsunterstützung des Geschäftsbereichsleitenden <ul><li>Beraten und inhaltliches/organisatorisches Unterstützen bei den kurzfristigen, unvorhersehbaren Themen als auch bei der Konzeption von Zukunftsthemen aus der Finanz-, Personal- und Organisationsverantwortung für den Geschäftsbereich</li> <li>Übernehmen fachlicher Recherchen und Stellungnahmen sowie Durchführen von Auswertungen und Analysen inkl. der Zusammenfassung von Ergebnissen</li> </ul>Inhaltliches und qualitatives Vorlagenmanagement <ul><li>Inhaltliches Prüfen und Beurteilen von Beschlussvorlagen für die Beigeordnetenkonferenz als auch von Anträgen/Anfragen aus der Stadtverordnetenversammlung in Form von Stellungnahmen und Antwortentwürfen</li> <li>Qualitäts- und Inhaltskontrolle der Zuarbeiten und Einschätzungen für die Beigeordnetenkonferenz und die Stadtverordnetenversammlung</li> <li>Inhaltliches Unterstützen und Beraten des Geschäftsbereichsleitenden als Schnittstelle zu den kommunalpolitischen Gremien</li> </ul> <ul><li>Masterabschluss bzw. Diplom (Universität) der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften oder ein vergleichbares Studium oder Befähigung zum höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder Befähigung zum Richteramt</li> <li>Kenntnisse und möglichst mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung oder bei vergleichbaren Stellen wünschenswert</li> <li>Fachkompetenzen im Aufgabenspektrum des Geschäftsbereiches Finanzen, Investitionen und Controlling wie bspw. Kenntnisse zur Haushaltsplanung und zu haushaltsrechtlichen Grundlagen</li> <li>Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln</li> <li>Strateg*in (m/w/d) mit ausgeprägter Kommunikations- und Kooperationskompetenz, überdurchschnittlicher Verantwortungs- / Einsatzbereitschaft und einem hohen Maß an Loyalität</li> <li>Hohe Urteils- und Entscheidungsfähigkeit, Verhandlungskompetenz sowie Belastbarkeit mit Lösungsorientierung</li> </ul>

Referent*in (m/w/d) Leitungsunterstützung des Bürgermeisters/Stadtkämmerers

Arbeitgeber: Landeshauptstadt Potsdam Einsatzort: 14469 Potsdam Arbeitszeit: Vollzeit Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Belegungssteuerung städtischer Unterkünfte zur Unterbringung Geflüchteter <ul><li>Planen und Steuern aller Flüchtlingsaufnahmen, -verlegungen und -auszüge unter Berücksichtigung sozialer Faktoren (u.a. Haushaltsgröße, Erwerbstätigkeit, Krankheit, Kindeswohl)</li> <li>Abstimmung mit Sozialarbeitenden der Einrichtungen sowie Termindurchführung mit den Bewohnenden</li> <li>Qualitätsüberwachung der Gemeinschaftseinrichtungen</li> <li>Koordinieren und Optimieren der Aufnahmestrukturen und -prozesse</li> <li>Prüfen und Bewerten von Objekten zur Unterbringung</li> <li>Konzeptionelle Arbeit u.a. Erarbeiten sowie Weiterentwickeln von Leitlinien und Handlungsempfehlungen</li> <li>Ermitteln von Auslastungsquoten mit Ziel der optimalen Auslastung</li> <li>Ansprechpartner*in (m/w/d) für andere Leistungsträger und Institutionen </li> </ul> <ul><li>Bachelorabschluss bzw. vergleichbare Qualifikation zum gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst, vorzugsweise in der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Recht oder Sozialmanagement</li> <li>Einschlägige Berufserfahrungen</li> <li>Kenntnisse auf dem Gebiet des Ausländerrechts erwünscht</li> <li>Sicher Umgang im Verwaltungsumfeld</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung von Standardsoftware</li> <li>Teamorientierung und Veränderungsaffinität</li> <li>Urteils- und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Kooperations- und Kommunikationskompetenz</li> <li>Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke </li> </ul>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Belegungssteuerung

Arbeitgeber: Landeshauptstadt Potsdam Einsatzort: 14469 Potsdam Arbeitszeit: Vollzeit Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt In dieser Position übernehmen Sie u.a. die Betreuung des Ratsinformationssystems Allris. Folgende Aufgabenbereiche zählen zu Ihrem vielfältigen Tätigkeitsfeld: IT- und Organisationsprojekte zur Umsetzung von digitalen Leistungsprozessen <ul><li>Beraten und Begleiten der Führungskraft bei der Einführung neuer Fachverfahren und Erarbeiten von Vorschlägen zur Weiterentwicklung der elektronischen Vorgangsbearbeitung</li> <li>Mitwirkung in Digitalisierungsprojekten und beim Aufnehmen und Modellieren von bestehenden Prozessen</li> <li>Erarbeiten und Abstimmen von Workflows für die digitale Leistungserstellung mit den Mitarbeitenden</li> </ul>Sicherstellen des Funktionsbetriebes von Fachverfahren sowie IT-Bedarfs- und Anforderungsmanagement <ul><li>Erstellen der Schutzbedarfsanalyse mit Beteiligung der Datenschutzbeauftragten</li> <li>Entwickeln von Arbeitsanweisungen zum Einsatz der Fachverfahren</li> <li>Vorbereiten und Testen von Updates bzw. Upgrades unter Einbindung der Mitarbeitenden</li> <li>Organisieren von Schulungsmaßnahmen für Mitarbeitende und ggf. Durchführen von Schulungen</li> <li>Bündeln der Bedarfe von Hardware, Software und weiteren Bedarfen mit Bezug zum Fachverfahren sowie Antragsvorbereitung und Beantragung</li> </ul>Hotline- und Servicedienst <ul><li>Betreuen der Mitarbeitenden zu technischen Fragen und Informationen über die Produkte</li> <li>Ansprechpartner*in (m/w/d) für den Fachbereich E-Government, den Fachverfahrensherstellendenden und der Stadtverordneten</li> <li>Beantragen von Funktionspostfächern und Benutzerberechtigungen</li> <li>Sichern der Funktionalität der Software während der Gremiensitzungen</li> </ul>Betreuung von Ortsbeiräten <ul><li>Eigenständiges Erarbeiten der Tagesordnungen und Sitzungsniederschriften, einschl. der Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung der Sitzungen des Ortsbeirates</li> <li>Selbständiges Bearbeiten von Zuwendungen/Verwendungsnachweisen nach § 46 Abs. 3b und 4 BbgKVerf</li> </ul> <ul><li>Bachelor- oder Fachhochschulabschluss der Fachrichtung Verwaltungs-/ Wirtschaftsinformatik, Öffentliche Verwaltung, Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbar</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Sicherer Umgang mit Fachsoftware Allris wünschenswert</li> <li>Fundierte Kenntnisse zum Aufbau und zur Funktionsweise von IT-Infrastruktur und Fachsoftware sowie Kenntnisse folgender Gesetze: BDSG, DSGVO, Bbg.DSG, BSIG, OZG, EGovG und BbgEGovG</li> <li>Stark ausgeprägte Medienkompetenz im Umgang mit Standardsoftware</li> <li>Teamplayer*in (m/w/d) mit hoher Kommunikations- und Kooperationskompetenz</li> </ul>

Fachverfahrenskoordinator*in (m/w/d)

Als Hersteller von modernen Leit- und Informationssystemen sowie als Gehäusebauer können wir von unserer Leistungsfähigkeit überzeugen. So entwickelten wir uns zu einer der führenden Hersteller im Bereich Schaukasten- und Vitrinensysteme, Kombianlagen, Sonderbriefkästen sowie einem umfangreichen Spektrum bei Sonder- und Lohnarbeit. Für unseren Standort in Bad Belzig suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter für Metallbearbeitung (m/w/d : • Be- und Verarbeitung von Aluminium und Edelstahl • Montage von Brief- Schaukästen Ihr : • eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall wünschenswert • Berufserfahrung erwünscht • eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise • ein freundliches Auftreten, Engagement Teamfähig Ergänzende : Anforderungen an den : Erweiterte Kenntnisse: Arbeit nach Zeichnung, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Maschinenführung, Anlagenführung Eine verantwortungsvolle Position (keine Führungsposition) mit guten Entwicklungsmöglichkeiten, leistungsgerechte Vergütung, angenehme Arbeitsbedingungen und eine langfristige

Mitarbeiter für Metallbearbeitung (m/w/d) gesucht (Industriemechaniker/in)

Das Familienunternehmen Empl ist ein weltweit renommierter Hersteller von individuellen LKW-Spezial-Aufbauten in höchster Qualität. An unseren Standorten in Österreich und Deutschland bieten wir unseren 550 Mitarbeitern attraktive Zukunftsperspektiven. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Zahna-Elster im Landkreis Wittenberg, Sachsen-Anhalt einen kompetenten und engagierten MITARBEITER QUALITÄTSSICHERUNG - FEUERWEHR (m/w/d) - Qualitätsplanung - Produktionsbegleitende Qualitätssicherung - Interne Endkontrolle und Funktionsprüfung - Organisation und Betreuung von Kunden- und Behördenabnahmen - Übergabe von Komplettfahrzeugen an den Kunden - Qualitätsdokumentation inkl. Pflege der SAP-Equipmentdatenbank - Bearbeitung von Kundenreklamationen Unsere Anforderungen - Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung - Feuerwehrtechnische Kenntnisse vorteilhaft - MS Office Grundkenntnisse - SAP-Grundkenntnisse von Vorteil - Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Grundkenntnisse Englisch von Vorteil - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise - Kommunikations- und Teamfähigkeit - Führerscheinklassen B notwendig, C von Vorteil Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Microsoft Office Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Dokumentation (technisch), Fahrzeugbau, -technik, Reklamationsbearbeitung, Planung, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung - Eine 38,5h-Woche mit Gestaltungsfreiraum zur Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf - Spannender und abwechslungsreicher Aufgabenbereich - Teamorientiertes Arbeitsumfeld - Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem mittelständischen Betrieb - Sicherheit eines zukunftsorientierten Unternehmens

Mitarbeiter Qualitätssicherung - Feuerwehr (m/w/d) (Qualitätssicherungstechniker/in)

Wir verbinden Menschen im Land Brandenburg. Für dieses Ziel planen, bauen, betreiben und verwalten wir mit fachlicher Expertise und technischem Sachverstand mehr als 8.300 km Straßennetz und 1.700 km Radwege. Mit einer Vielzahl von Dienststätten und Straßen­meistereien sind wir als moderne Straßenbau­verwaltung in allen Regionen Brandenburgs vor Ort. Der Landesbetrieb Straßenwesen sucht für den die Abteilung Zentrale Dienste im Dezernat Personal für die Dienststätte Potsdam unbefristet zum nächst­möglichen Termin einen Ausbildungskoordinator (m/w/d) <ul><li>Sie planen und organisieren die betriebliche und überbetriebliche Ausbildung der Straßen­wärter:innen und fungieren als Koordinator zwischen den an der Ausbildung Beteiligten.</li><li>Sie begleiten die Auszubildenden von der Auswahl bis zum Übergang ins Berufsleben und stehen ihnen beratend in fachlicher und sozialer Hinsicht zur Seite.</li><li>Sie erarbeiten, organisieren und begleiten Entwicklungs­maßnahmen im Rahmen der Ausbildung.</li><li>Sie sind für die Qualitäts­sicherung der Ausbildung mitverantwortlich, verwalten das Ausbildungs­budget und präsentieren den Ausbildungs­beruf auf Messen.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium in der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Public Management oder Betriebs­wirtschaft oder einem dem DQR 6 Niveau vergleichbaren Abschluss in den genannten Fachrichtungen</li><li>Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden sowie in der Ausbildungs­koordination</li><li>Berufspraktische Erfahrungen nach dem Studienabschluss</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen und Führerschein Klasse B</li><li>Von Vorteil: Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht, im TVA-L BBig, JArbSchG</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie proaktiver Umgang mit Herausforderungen, lösungs- und zielorientierte Arbeits­weise und Spaß am Thema</li></ul> <ul><li>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L</li><li>Anspruchsvolle Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeit und ein kollegiales Arbeitsklima in den Teams</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, individuelle Teilzeitmodelle sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li><li>Umfangreiche individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>Alle tariflichen Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. zusätzliche Altersversorgung (VBL) sowie 30 Tage Urlaub, Angebote des Gesundheits­managements etc.</li></ul>

Ausbildungskoordinator (m/w/d)

Für unsere Gemeinschaftsunterkunft in Michendorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter:in. • Umsetzung des SAM eV Leitbilds Soziale Arbeit mit Migrant:innen • Du trägst die personelle Verantwortung für bis zu 6 Mitarbeitende • Du steuerst das Team und entwickelst die Arbeitsprozesse weiter, gemäß unseren Standards der Migrationssozialarbeit. • Du bist verantwortlich für die Arbeitsorganisation (z. B. Dienst- und Urlaubsplanung, Verteilung von Arbeitsaufgaben) • Die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung Deiner Mitarbeiter:innen ist Dir ein Anliegen. Du setzt dafür auf kollegialen Austausch und regelmäßige Weiterbildung. • Du baust ein Netzwerk an Unterstützer:innen für die Geflüchteten und unsere interdisziplinäre Zusammenarbeit aus. • Du betreust und berätst im Vertretungsfall Geflüchtete. • Du unterstützt Mitarbeiter:innen bei problematischen Sachverhalten (u. a. durch Fallbesprechungen) • Du übernimmst die Kommunikation gegenüber dem Auftraggeber • Du erstellst Statistiken für interne und externe Stellen • Du nimmst an Teamberatungen intern und extern teil • Du leitest die wöchentliche Teambesprechnung • Du übernimmst die organisatorische Leitung der Gemeinschaftsunterkunft • Du bist verantwortlich für die Dokumentation: Pflege der Datenbank, Anwesenheitslisten, Zuarbeit zum Jahresbericht • Du hast Verantwortung für das Budget der Einrichtung • abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit (Diplom, Bachelor oder Master) oder eine vergleichbare Qualifikation • Du hast erste Erfahrungen in der Personalführung • Du verfügst über eine mindestens 3jährige Berufserfahrung in der Betreuung von geflüchteten Menschen und kennst ihre Problemlagen • Kenntnisse im Aufenthalts- und Sozialrecht; ebenso Kenntnisse der Lebenssituation von Migrant:innen im Aufnahme- und Herkunftsland • interkulturelle Kompetenz und Sprachkenntnisse • Erfahrung in der Krisenintervention und Konfliktprävention • Du bist ein Teamplayer und bringst eine hohe Motivation und Selbstreflektion mit • Eigeninitiative und Engagement, Organisationsfähigkeit • PC-Kenntnisse (Microsoft 365, digitale Fall-Bearbeitungs-Software) • Führerschein Klasse B BewerbungsschlussDie Vorstellungsgespräche werden nach dem 16.02.2024 geführt. • eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gemeinnützigen, werteorientierten Verein • Arbeit in einem interkulturellen und diversen Team • zeitweise HomeOffice möglich • Gestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes • eine angemessene Bezahlung in Anlehnung an den TVöD SuE • Weiterbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten • gute IT-Ausstattung • flexible Arbeitszeiten • 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) • 2 Tage pro Jahr Freistellung für ehrenamtliches Engagement Über unsUnser Ziel ist ein demokratisches, soziales, diverses und nachhaltiges Miteinander der Gesellschaft. Dafür setzen sich unsere Mitarbeiter:innen täglich ein. Wir entfalten unsere Wirkung durch Begleitung von geflüchteten Menschen und von jungen Menschen, durch Unterstützung für ehrenamtliche Strukturen und durch Hilfe für Arbeitssuchende. Im ländlichen Raum engagieren wir uns für die Regional- und Strukturentwicklung. Du suchst eine Arbeit, die zu Deinen Überzeugungen passt? Du setzt Dich für die Entwicklung Deines zielorientiert arbeitenden Teams ein und arbeitest gern mit den anderen Teammitgliedern zusammen? Dann bewirb Dich bei uns!

Teamleiter:in Gemeinschaftsunterkunft Michendorf (m/w/d)

• Fertigen von Schriftstücken nach Banddiktat, • Aussonderungsarbeiten und Archivarbeiten • sicheres 10-Finger-Schreibsystem • sicherer Umgang MS-Office-Programmen • wünschenswert sind Kenntnisse mit Diktierprogrammen. • Arbeitsorganisatorisches Geschick • Teamfähigkeit

100 Jobs in Potsdam-Mittelmark, Deutschland