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Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück grüner zu machen. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Die Flot­te Ham­burg GmbH &amp; Co. KG ist eine 100%-Toch­ter der HPA und wur­de zum 1. Juli 2017 ge­grün­det, um das ganz­heit­li­che Flot­ten­ma­nage­ment der Schif­fe der Frei­en und Han­se­stadt Ham­burg wahr­zu­neh­men. Als Full-Ser­vice-Dienst­leis­ter stel­len wir un­se­ren Kun­den ei­nen Pool von ca. 50 Schif­fen zur Ver­fü­gung. Dar­über hin­aus bie­ten wir Nass­bag­ger­tech­nik und ca. 40 Schu­ten an. Fahr­zeu­ge und Ge­rä­te kön­nen bei uns in Ba­re­boat­char­ter oder mit qua­li­fi­zier­tem Per­so­nal ge­char­tert wer­den. Für unseren nautischen Betrieb suchen wir unbefristete Unterstützung von Schiffsführer*innen, primär als Springer bzw. Urlaubs- und Krankenvertretung. Aufgaben Deine Aufgaben als Schiffsführer*in sind abwechslungsreich und vielfältig: <ul> <li>In der Nassbaggerein das Schleppen und Schieben von Spül- und Klappschuten sowie das Schleppen und Verholen des Seilgreifbaggers</li> <li>Durchführung von Planierarbeiten auf der Stromelbe und in allen Hafenbecken</li> <li>Versch. Aufträge auf Anweisung der Wassertiefeninstandhaltung</li> <li>Die Durchführung von Peil- und Vermessungsarbeiten</li> <li>Das sichere Versetzen und Verbringen der Hafen- und Elblotsen im Lotsenversetzdiesnst</li> <li>Weitere verschiedenartige Schiffsführertätigkeiten für technische Hafenbetriebe</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Schiffsmechaniker*in (Binnen oder See), Hafenschiffer*in oder Matrose Binnenschifffahrt.</li> <li>Deine Erfahrungen im Schleppen und Schieben von Schuten und Fahrzeugen sind wünschenswert.</li> <li>Du hast Erfahrung mit versch. Antriebssystemen (z.B. Schottel oder Voith Schneider)</li> <li>Ein gültiges Binnenschiffer A Patent oder nautisches Patent nach STCW und / oder Hamburger Hafenpatent kannst Du vorweisen.</li> <li>Darüber hinaus hast Du eine Radarpatent und UKW- Sprechfunkzeugnis.</li> <li>Abschließend bringst Du Flexibilität, zum Teil 24/7 und auch tlw. an Wochenenden mit und beschreibst Dich als Teamplayer mit selbstständiger Arbeitsweise.</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg, Sie erhalten Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Ihre optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Planen Sie Ihre 30 Tage Urlaub, gestalten Sie Ihren Alltag mit geregelten Arbeitszeiten, Ausgleichstagen sowie Sabbatical-, Elder-Care- und Ferienangeboten für Ihre Kinder. </li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Sie starten mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und haben die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen können Sie einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Schiffsführer*in für die Schiffe und Fahrzeuge der Flotte Hamburg

Gesellschaftliche Entwicklung braucht Dialog und Verständigung. Mit operativen Projekten, in Netzwerken und in Partnerschaften, stellen wir uns aktuellen Herausforderungen in unseren Handlungsfeldern „Wissen für morgen“, „Internationale Verständigung“ und „Lebendige Bürgergesellschaft“. 1959 von dem Unternehmer Kurt A. Körber ins Leben gerufen, sind wir heute mit eigenen Projekten und Veranstaltungen national und international aktiv. Die Körber-Stiftung betreibt an ihrem Standort Hamburger-Bergedorf, gemeinsam mit dem Bezirk und acht weiteren Partnern, das KörberHaus – ein offenes Haus mit insgesamt 6.000 qm Fläche für alle Generationen und Kulturen. Das KörberHaus ist außerdem Sitz unseres Bereichs Alter und Demografie, der sich in Projekten und Veranstaltungen mit den Herausforderungen der alternden Gesellschaft befasst. Gemeinsam mit der Standortleitung sowie dem Team Immobilien der Körber-Stiftung sorgen Sie für reibungslose Betriebsabläufe und einen stets tadellosen Zustand der Allgemein- und Stiftungsflächen im KörberHaus: Starten Sie in Vollzeit oder Teilzeit (32 bis 40 Wochenstunden) baldmöglichst als Betriebsmanager / Facility Manager (w/m/d) Kaufmännisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management Ihre Motivation: Aufenthaltsqualität, Infrastruktur und Betriebsabläufe stetig zu verbessern, ist Ihr Ansporn? Sie haben das Talent, mit unterschiedlichen Menschen und Professionen zusammenzuarbeiten und dabei die Interessen aller Beteiligten im Blick zu behalten? Ihre Leidenschaft ist es, auch in komplexen Konstellationen effiziente Lösungen zu finden? Dann passen Sie perfekt in unser Team – überzeugen Sie uns mit Ihrer Sachkenntnis und Umsetzungsstärke. Aufgaben <ul> <li>Koordination des Betriebsteams (Empfangsteam, Hausmeister)</li> <li>Bedarfsplanung und Beschaffung von Verbrauchsmaterialien und Betriebsausstattung</li> <li>Mitwirkung bei Planung und Monitoring betriebs- und standortbezogener Budgets</li> <li>Regelmäßige Inspektion von Allgemein- und Stiftungsflächen</li> <li>Zentrale Ansprechperson zu Betriebsthemen für Partnerorganisationen im KörberHaus</li> <li>Kommunikation mit Vermieter bezüglich Mangelmeldungen und -beseitigung, baulicher Maßnahmen, Wartung, etc.</li> <li>Koordination und Abnahme von Instandhaltung / Instandsetzung / Infrastruktureller Dienstleistungen</li> <li>Prüfung und Bedarfsmeldung zu IT-Ausstattung, Konferenztechnik und Schließanlage</li> <li>Mitwirkung bei der Umsetzung sicherheitsrelevanter Prozesse (Brandschutz, Arbeitsschutz, Erste Hilfe, etc.)</li> <li>Mitgestaltung und Optimierung von (technischer) Infrastruktur und Betriebsprozessen</li> </ul> Profil <ul> <li>Kaufmännische und/oder technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Facility Management oder Property Management, sowie mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li> <li>Ein stets verbindliches und professionelles Auftreten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Hohes Organisationstalent, eine genaue, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hands-on-Mentalität, handwerkliches Geschick und die Bereitschaft, kleinere Reparaturen auszuführen</li> <li>MS-Office-Routine</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Interesse an den Themen der Körber-Stiftung und Freude an der Begegnung mit Menschen aller Generationen und Kulturen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein Arbeitsumfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem breit gefächerten Aufgabenspektrum</li> <li>Einen attraktiven Arbeitsplatz am Standort Bergedorf</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind möglich, jedoch setzen wir auf regelmäßige Präsenz vor Ort</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen, darunter Zuschuss zum DeutschlandTicket, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Vergünstigungen</li> </ul> Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder sonstiger Identität. STBL1_DE

Betriebsmanager / Facility Manager (w/m/d) - Kaufmännisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management

Kitas sind das Herz von SterniPark und mittlerweile blicken wir auf 30 Jahre Erfahrung in diesem Bereich zurück. Wir stehen den Kindern als liebevolle und kompetente Bildungsbegleiter*innen auf ihrem ganz individuellen Weg zur Seite. Unser Konzept ist geprägt von Achtung, Toleranz und Vorurteilsfreiheit. Werte, die wir nicht nur den uns anvertrauten Kindern vermitteln, sondern auch in unserer täglichen Arbeit leben, damit sich unsere Kinder und jede*r einzelne im Team größtmöglich nach Talent und Interessen entfalten kann. SterniPark sucht ab sofort in Hamburg Erzieher / Sozialpädagogische Assistenten / Heilerziehungspfleger / Heilpädagogen (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Aufgaben Du... <ul> <li> arbeitest in einem interdisziplinären Team aus Pädagogen, Eltern und Therapeuten </li> <li> begleitest die Gruppe engagiert, kreativ und liebevoll </li> <li> entdeckst und erforschst gemeinsam mit den Kindern neugierig die Welt </li> <li> pflegst eine zuverlässige und respektvolle Partnerschaft mit den Kindern und Eltern </li> <li> bringst Deine eigenen Interessen, Fähigkeiten und Talente in die Arbeit mit ein </li> </ul> Profil Du... <ul> <li> hast ein abgeschlossenes Pädagogikstudium, einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher, Sozialpädagogische Assistenz, Heilerzieher oder Heilpädagoge, oder einen vergleichbaren Abschluss </li> <li> kennst bereits die Abläufe im Kita-Alltag </li> <li> bringst idealerweise Berufserfahrung mit </li> <li> bist weltoffen und lebst den Kindern Weltoffenheit vor </li> <li> hast Vertrauen ins Gelingen und lässt die Kinder mutig sein </li> <li> arbeitest leidenschaftlich gern mit den Kindern und gibst ihnen Geborgenheit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Arbeitsverträge und Vergütung nach Tarif (Vollzeit oder Teilzeit).</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie das Premium-Deutschlandticket für 13,50€ monatlich oder E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzuwendungen.</li> <li>Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen.</li> <li>Eine offene und wertschätzende Atmosphäre mit Raum für Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Arbeit nach einem progressiven pädagogischen Konzept.</li> <li>Ein Arbeitsumfeld in familiären Häusern mit liebevoll gestalteter Einrichtung.</li> <li>Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen, kollegialer Austausch zur Fallberatung.</li> <li>die Möglichkeit, berufsbegleitend und kostenfrei die heilpädagogische Zusatzqualifikation zu absolvieren.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Sozialpädagogische Assistenten / Heilerziehungspfleger/ Heilpädagogen (m/w/d)

Mit viel Liebe zum Detail betreibt WABE e.V. als anerkannter Kinder- und Jugendhilfeträger 30 Kindertagesstätten in Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Hessen und Baden-Württemberg. An vier Schulstandorten sind wir zudem Kooperationspartner im Ganztagsbereich, betreiben zwei Eltern-Kind-Zentren und die WABE International School in Pinneberg. Für unsere modernen Einrichtungen, hervorragenden Raum- und wegweisenden Pädagogik-Konzepte wurden wir bereits mit dem Deutschen Kitapreis ausgezeichnet. Aufgaben Wer will fleißige Handwerker*innen sehen? Der muss zu uns in den Spechtort gehen! Hier wird gehämmert, geschraubt und gegärtnert, was das Zeug hält. Und nach getaner „Arbeit“ lockt ein Sprung ins Bällebad, wird eine Erdbeere aus dem Garten genascht oder nach Herzenslust geschaukelt. Man trifft unsere 170 Kinder aber auch im Wald oder beim Äpfel pflücken auf der benachbarten Streuobstwiese in Lemsahl-Mellingstedt. Seit 2022 bieten wir als inklusive Kita Plätze für Eingliederungshilfe an. So bunt und vielfältig wie unsere Kitas, so individuell und einzigartig sind auch unsere Kinder. <ul> <li>Begleitung unserer Kitakinder im individuellen Kitaalltag entlang unserer Offenen Pädagogik der Achtsamkeit. Ihre Arbeit orientiert sich voll und ganz an den Bedürfnissen der Kinder.</li> <li>Sie fördern die Persönlichkeitsentfaltung der Kinder durch die Arbeit in spezialisierten Funktionsräumen und gewährleisten so eine hohe Partizipation.</li> <li>Sie sind Expert*in in einem Bildungsschwerpunkt oder entwickeln diesen und begeistern die Kinder mit Ihrem Thema.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / SPA oder ein vergleichbarer Abschluss ist zwingend erforderlich.</li> <li>Ein Schwerpunkt in einem der sieben Bildungsbereiche der Hamburger Bildungsempfehlungen ist erwünscht, setzen wir aber nicht voraus.</li> <li>Offenheit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit sowie Kenntnisse, Erfahrungen oder Interesse im Bereich der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket)</li> <li>Sport- und Fitnessangebote</li> <li>Zahlreiche Benefits im Rahmen unseres Cafeteria-Systems</li> <li>Individueller Schwerpunkt entlang der verschiedenen Bildungsbereiche</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Persönliche Gesundheitskarte mit tollem Leistungspaket</li> <li>Coaching und jährlich stattfindende Konzeptions- und Fachtage</li> <li>Kinderbetreuung Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Zusätzliche Erholungstage</li> <li>Externe Rabatte bei Corporate Benefits</li> <li>Fahrradleasing</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für den Krippen- und Elementarbereich gesucht

Die Kassenärztliche Vereinigung Hamburg ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Selbstverwaltungsorganisation der Hamburger Vertragsärzte und Vertragspsychotherapeuten. Zu ihren Aufgaben zählen die Sicherstellung der ambulanten vertragsärztlichen Versorgung für die Hamburger Bürger, die Kontrolle der Qualität der ärztlichen Leistungen und deren ordnungsgemäße Abrechnung sowie die Interessenvertretung der Hamburger Vertragsärzte und Vertragspsychotherapeuten zur Wahrung ihrer Rechte. Das Aufgabenspektrum unserer rund 500 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich. Sie wollen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima? Sie legen großen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem motivierten Team und auf einen respektvollen Umgang miteinander? Sie wollen sich stetig weiterbilden und Ihre Ideen einbringen? Sie mögen familienfreundliche Arbeitszeiten und eigenverantwortliche Aufgaben? Wenn Sie neugierig geworden sind, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung! In der Abteilung Zulassungsausschüsse (ZA) sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei unbefristete Stellen als Sachbearbeiter (m/w/d) möglichst in Vollzeit (eine Stelle mit 100% und eine Stelle mit 95%) zu besetzen. Der Zulassungsausschuss Hamburg entscheidet darüber, ob und in welcher Form Ärzte, Psychotherapeuten oder Einrichtungen in Hamburg im Rahmen einer Zulassung, Anstellung oder Ermächtigung an der ambulanten Versorgung gesetzlich krankenversicherter Patienten teilnehmen können. Bei seinen Entscheidungen ist der Zulassungsausschuss an die Vorgaben des SGB V sowie der Zulassungsverordnung für Vertragsärzte gebunden. Er prüft, ob die Voraussetzungen für eine Teilnahme an der ambulanten vertragsärztlichen Versorgung erfüllt oder entfallen sind. Für die Durchführung seiner Aufgaben ist bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hamburg eine Geschäftsstelle des Zulassungsausschusses Hamburg eingerichtet. Diese Geschäftsstelle bereitet die Entscheidungen des Zulassungsausschusses Hamburg vor und nach. Aufgaben <ul> <li>Sie sind schwerpunktmäßig zuständig für die eigenständige Bearbeitung von Anträgen in Zulassungsangelegenheiten und die hiermit einhergehende Beratung der Antragsteller</li> <li>Sie bereiten die Ausschusssitzungen in Zusammenarbeit mit Ihrem Team vor (insbesondere Planung, Erstellung und Versand der Tagesordnungen und Sitzungsunterlagen, Organisation der Sitzungen)</li> <li>Sie führen durch die Ausschusssitzungen und erstellen die Protokolle</li> <li>Sie verfassen eigenverantwortlich die getroffenen Beschlüsse und Mitteilungen</li> <li>Auch das Führen und Pflegen der Zulassungsakten gehört zu Ihren Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Gesundheitswesen oder im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation; Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung</li> <li>Sie zeichnen sich durch sehr gute analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten aus</li> <li>Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken</li> <li>Sie sind auch unter Zeitdruck engagiert und zuverlässig</li> <li>Auch eine ausgeprägte Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit zeichnen Sie aus</li> <li>Sie verfügen über eine sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den Anwendungsprogrammen MS Office</li> <li>Hohes persönliches Engagement und Flexibilität sowie organisatorische Geschicklichkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und sinnstiftenden Aufgabengebiet</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und individuellen Teilzeitmodellen</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzliche Wintertage</li> <li>Faires Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Bezuschusstes Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine</li> <li>Mitarbeiter-Rabatte</li> <li>Gesundheitsmanagement: Betriebssportangebote und bezuschusste Mitgliedschaft bei Wellpass</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Zulassungsausschüsse

Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) ist der Immobilienmanager der Stadt Hamburg. Wir erwerben, verwalten, entwickeln und realisieren Grundstücke und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung. Unseren über 250 Mitarbeiter:innen bieten wir facettenreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld – Teamwork wird dabei großgeschrieben. Die Abteilung LIG 4 „Bestandsmanagement“ vermietet, verpachtet und verwaltet das allgemeine Grundvermögen. Mit den Einnahmen aus Vermietung und Verpachtung ihrer Flächen erwirtschaftet die Abteilung LIG 4 wichtige Einnahmen für den Hamburger Haushalt. Das Referat LIG 43 „Bebaute Grundstücke“ hat das Ziel den Bestand städtischer Gebäude im Allgemeinen Grundvermögen sowohl bedarfsgerecht als auch wirtschaftlich zu verwerten. Hier finden Sie weitere Informationen zum <a href="https://immobilien-lig.hamburg.de/" target="_blank">LIG</a> und zur <a href="https://www.karriere.hamburg/" target="_blank">Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</a>. Aufgaben Sie... <ul> <li>übernehmen die Projektsteuerung anspruchsvoller Hochbauprojekte mit städtepolitischer Relevanz und steuern dabei alle Projektphasen – von der Bedarfsermittlung über die Ausschreibung und Vertragsgestaltung bis zur Abnahme und Übergabe.</li> <li>beraten interne und externe Akteur:innen zu hochbaulichen, technischen und wirtschaftlichen Fragestellungen, analysieren Projektideen hinsichtlich Machbarkeit und begleiten Wettbewerbe komplexer Immobilien.</li> <li>vertreten die Interessen der Stadt als Eigentümerin durch aktives Vertrags- und Projektcontrolling und sorgen für den Werterhalt städtischen Vermögens in Bauprojekten.</li> <li>gestalten aktiv die bereichsübergreifende Zusammenarbeit, moderieren Abstimmungsprozesse zwischen Behörden, Dienstleister:innen und Nutzer:innen und vertreten Ihre Projekte gegenüber Führungsebenen, Gremien und externen Partner:innen.</li> <li>entwickeln strategische Grundlagen für das Portfolio-, Vertrags- und Qualitätsmanagement und erstellen steuerungsrelevante Kennzahlen, Entscheidungsvorlagen und Standards zur kontinuierlichen Optimierung der Prozesse.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung alternativ</li> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung sowie eine mindestens vierjährige einschlägiger Berufserfahrung</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>fundierte Kenntnisse im Bau-, Immobilien- und Liegenschaftsmanagement sowie in Vertragsgestaltung, Vertragscontrolling und modernen Facility-Managementkonzepten (z. B. GEFMA)</li> <li>vertiefte betriebswirtschaftliche Methodenkompetenz, insbesondere im Umgang mit Kennzahlen- und Controllingsystemen im öffentlichen Sektor; Kenntnisse des Verwaltungsaufbaus und Haushaltsrechts der Stadt Hamburg</li> <li>ausgeprägtes strategisches, analytisches und konzeptionelles Denkvermögen; Entscheidungsstärke sowie Fähigkeit zur verständlichen Darstellung komplexer Sachverhalte</li> <li>hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung neuer Inhalte</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen, Voll- oder Teilzeit</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (<a href="https://www.tdl-online.de/fileadmin/downloads/TV-L/TV-L_Anlagen/TV-L_Anlage_B_g%C3%BCltig_ab_01.02.2025.pdf" target="_blank">Entgelttabelle</a>), weitere Informationen auf <a href="https://www.karriere.hamburg/arbeitgeberin/karriere/gehaelter" target="_blank">karriere.hamburg</a></li> <li>Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle (z.B. Sabbaticals), mobiles Arbeiten und ein gut ausgestattetes Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung - Möglichkeit zum Erwerb des <a href="https://vimeo.com/868696752/57b3531807?share=copy/" target="_blank">EGYM Wellpass</a> (Firmenfitness) sowie die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über <a href="https://www.hamburg.de/politik-und-verwaltung/behoerden/personalamt/landesbetriebe/zentrum-fuer-personaldienste/personalservice/fhh-bike-246834" target="_blank">Jobrad</a></li> <li>gute ÖPNV-Anbindung - verkehrsgünstige Lage am Millerntorplatz (Bus-/U-Bahn-Station (U3) „St.Pauli“, StadtRAD-Station) in einem modernen Bürogebäude mit Weitsicht</li> <li>Start im LIG - Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenprogramm</li> <li>Entwicklung - umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des LIG </li> </ul> STBL1_DE

Projektmanager:in Bau

Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) ist der Immobilienmanager der Stadt Hamburg. Mit dem strategischen Ankauf, der Entwicklung, Bestandsverwaltung und dem Verkauf von Grundstücken leistet der LIG einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung und eröffnet auf diese Weise die räumlichen und finanziellen Gestaltungsspielräume für die Zukunft. Der Bereich „Portfoliostrategie“ steuert das gesamte städtische Immobilienportfolio in immobilienwirtschaftlicher Hinsicht. Das Referat bereitet auf der Grundlage einer festgelegten Immobilienstrategie strategische Immobilienankäufe und -verkäufe für den LIG vor und beteiligt sich am städtischen Planungsprozess mit dem Ziel neuer Wohn- und Gewerbeentwicklungen. Hier finden Sie weitere Informationen zum <a href="https://immobilien-lig.hamburg.de/" target="_blank">LIG</a> und zur <a href="http://www.hamburg.de/arbeitgeber-hamburg/" target="_blank">Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</a>. Aufgaben Sie... <ul> <li>sammeln und bewerten die für den strategischen Ankauf notwendigen immobilienbezogenen Informationen und stellen sie für die Weiterbearbeitung in die Immobiliendatenbank und das elektronische Archivierungsverfahren ein.</li> <li>unterstützen bei der Entwicklung von lösungsorientierten Vorschlägen für Ankaufs-, Entwicklungs- oder Verkaufsvorhaben anhand fachlich fundierter Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Verkehrswertermittlungen.</li> <li>erarbeiten städtebauliche Projektskizzen und Grobentwürfe mit entsprechender Fachsoftware (CAD-System).</li> <li>stellen ein kontinuierliches Datenmanagement, z.B. Steuerung des Informationsflusses, Prüfung der Aktenwürdigkeit und Veraktung, sicher.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Städtebau, Architektur oder einer vergleichbaren technischen Studienfachrichtung und</li> <li>zudem Immatrikulation in einem Masterstudium der Fachrichtung Städtebau, Architektur oder einer vergleichbaren technischen Studienfachrichtung</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>eine Reststudienzeit von mind. 12 Monaten sowie sichere Kommunikation auf Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2) </li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit, eine sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative</li> <li>Freude an der Arbeit im Team und idealerweise erste berufspraktische Erfahrungen</li> <li>idealerweise technische Kenntnisse des Liegenschaftsrechts</li> <li>sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und Word und liegenschaftlicher IT-Fachanwendungen, insbesondere grundlegende Kenntnisse in der Handhabung von CAD-Systemen sowie Kenntnisse des Immobilienmanagements und der Immobilienwirtschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>zwei Stellen, schnellstmöglich zu besetzen, befristet für die Dauer des Masterstudiums (längstens 2 Jahre), Teilzeit mit maximal 50% Arbeitsumfang </li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TV-L (<a href="https://www.tdl-online.de/fileadmin/downloads/TV-L/TV-L_Anlagen/TV-L_Anlage_B_g%C3%BCltig_ab_01.02.2025.pdf" target="_blank">Entgelttabelle</a>), weitere Informationen auf <a href="https://www.karriere.hamburg/arbeitgeberin/karriere/gehaelter" target="_blank">karriere.hamburg</a></li> <li>Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/Telearbeit und ein gut ausgestattetes Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung - Möglichkeit zum Erwerb des <a href="https://vimeo.com/868696752/57b3531807?share=copy/" target="_blank">EGYM Wellpass</a> (Firmenfitness)</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung - verkehrsgünstige Lage am Millerntorplatz (Bus-/U-Bahn-Station (U3) „St. Pauli“, StadtRAD-Station) in einem modernen Bürogebäude mit Weitsicht</li> <li>Start im LIG - Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenprogramm und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent:in Portfoliostrategie

Ingenieur:in Fachaufsicht Technische Gebäudeausrüstung Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - Bundesbauabteilung Job-ID: J000034200 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 22.06.2025 Wir über uns Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam, darum entscheiden Sie sich für uns. Die Bundesbauabteilung (BBA) ist mit ihren rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verantwortlich für alle zivilen und militärischen Hochbauprojekte des Bundes innerhalb Hamburgs und sorgt für deren Realisierung. Das Team Fachaufsicht, mit aktuell sieben Kolleginnen und Kollegen der Fachrichtungen Architektur und Gebäudetechnik, ist die Schnittstelle zwischen den Auftraggebenden und Bundesministerien sowie der baudurchführenden Ebene (BdE) der Bundesbauabteilung, welche die Baumaßnahmen auf zivilen und militärischen Liegenschaften des Bundes in Hamburg plant und realisiert. Sie sind Teil von Projektteams, beispielweise des Bundeswehrkrankenhauses, der Helmut-Schmidt-Universität oder auch des Zolls und der Bundespolizei. Die Bereitschaft für die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz setzen wir voraus. Aufgaben Sie <ul> <li>beraten und unterstützen das Team der Fachaufsicht, die baudurchführende Ebene sowie unsere zivilen und militärischen Bauherren:innen zu gebäudetechnischen Themen Ihrer Fachrichtung bei anspruchsvollen und komplexen Baumaßnahmen und Projekten mit gebäudetechnischem Schwerpunkt,</li> <li>prüfen und genehmigen Bauunterlagen baufachlich für Ihrem TGA-Bereich hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit und erarbeiten Prüfberichte als Bestandteil der Qualitätssicherung HLS,</li> <li>erarbeiten fachtechnische Weisungen für die Baudurchführung der Bundesbauabteilung, bewerten und entwickeln TGA-, Energie- und Nachhaltigkeitskonzepte,</li> <li>unterstützen die Leitung der Fachaufsicht bei der Umsetzung und Steuerung von Grundsatzaufgaben und der Überwachung von Bauprogrammen des Bundes und</li> <li>klären Grundsatzfragen in Bezug auf die Anwendung fachlicher Vorschriften und Richtlinien der TGA.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Maschinenbau, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste</li> <li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A 12 befinden.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Erfahrungen bei der Planung und Ausführung von Hochbaumaßnahmen/TGA verbunden mit praktischen Kenntnissen technischer Grundlagen und Normen (Regeln der Technik, DIN-Normen, AMEV, GEB, GEIG, HOAI, VOB) sowie Kostenermittlungsmethoden (Plakoda, RBK, BKI)</li> <li>Erfahrungen in der Projektleitung (TGA) in einer öffentlichen Bauverwaltung</li> <li>Kenntnisse der Richtlinien im Bundesbau, insbesondere der RBBau; Erfahrungen im Nachhaltigen Bauen (sowie EEFB, AMEV)</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, wirtschaftliches Denken, Verhandlungsgeschick, selbstständiges sowie teamorientiertes Arbeiten</li> <li>überzeugende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Sprachzertifikat, möglichst C1 oder vergleichbar)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A13</li> <li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur:in Fachaufsicht Technische Gebäudeausrüstung

Die Samtgemeinde Tostedt sucht zum 01.08.2025 einepädagogische Fachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d)für die neue Integrationsgruppe in derKindertagesstätte Welle.Die Kindertagesstätte in Welle ist ab dem kommenden Kindergartenjahr eine Einrichtung mit zwei Elementargruppen, einer Krippengruppe und einer Integrationsgruppe. Die Einrichtung ist von 07:30 – 15:00 Uhr geöffnet.Wir suchen eine pädagogische Fachkraft mit heilpädagogischer Zusatzausbildung für die Leitung der Integrationsgruppe. Entsprechende Berufserfahrungen sind wünschenswert, da die Integrationsgruppe neu eröffnet wird.Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung. Eine Teilzeibeschäftigung ist in Absprache evtl. möglich. In der Integrationsgruppe werden in der Zeit von 08:00 – 13:00 Uhr bis zu 18 Kinder im Alter von 3 – 6 Jahren betreut. Es können bis zu vier Kinder mit Assistenzbedarf gefördert werden. Zusätzlich erfolgt die Betreuung in den Randzeiten ab 07:30 und bis 15:00 Uhr.Die Einstellung erfolgt unbefristet. Aufgaben <ul><li>Förderung der Kinder mit Assistenzbedarf im Alter von 3 - 6 Jahren,</li><li>Beobachtung und Analyse von Entwicklungsständen der Kinder</li><li>Dokumentation der Entwicklungsfortschritte und der angewandten pädagogischen Maßnahmen</li><li>Gestaltung des Tagesablaufs mit allen anfallenden pädagogischen und hauswirtschaftlichen Aufgaben</li><li>Initiieren von Lernanregungen und Bildungsangeboten</li><li>Begleitung der Entwicklung</li><li>Elternarbeit (Entwicklungsgespräche, Elternabende usw.)</li><li>Teilnahme an Team- und Dienstbesprechungen und Mitarbeit an der Qualitätsentwicklung</li></ul> Profil <ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung / Studium o.ä. entsprechend den Vorgaben des NKiTaG, z.B. Heilerziehungspfleger*in, Erieher*in mit heilpädagogischer Zusatzausbildung, Heilpädagog*in</li><li>Teamfähigkeit und innovatives Denken sowie kreatives Handeln</li><li>Liebevoller Umgang mit den Kindern</li><li>Offene und kooperative Zusammenarbeit mit den Eltern</li><li>Interesse an der Arbeit in einer lernenden Organisation (Qualitäts- und Konzeptentwicklung)</li><li>Bereitschaft unser pädagogisches Konzept in die Tat umzusetzen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit die mit einer hohen Selbständigkeit und Eigenverantwortung ausgestattet ist</li><li>Freiraum für eigene Ideen</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S8b TVöD (Sozial- und Erziehungsdienst)</li><li>Eine zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung</li><li>Jahressonderzahlung sowie eine Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche freie Tage (Heiligabend und Silvester)</li><li>2 Regenerationstage und auf Wunsch bis zu 2 Umwandlungstage</li><li>Attraktive Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>Eine Kindertagesstätte die ihre Konzeption mit Leben füllt und weiterentwickelt</li></ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Welle

Die Samtgemeinde Tostedt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nVerwaltungsfachangestellte/n (m⁠/⁠w⁠/⁠d)für den Fachbereich FinanzenEs handelt sich hierbei um eine unbefristete Teilzeitstelle mit bis zu 30 Stunden/Woche.Die Samtgemeinde Tostedt ist ein Gemeindeverband im Landkreis Harburg mit neun Mitgliedsgemeinden und rund 28.500 Einwohnern. Sie ist ein attraktiver Wohn- und Geschäftsort, wenige Kilometer südwestlich von Hamburg und gehört damit zur „Metropolregion Hamburg".Als moderne und bürgerorientierte Kommunalverwaltung legt die Samtgemeinde Tostedt besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für das Team des Fachbereiches Finanzen. Aufgaben <ul><li>Aufstellung der Doppelhaushaltspläne und Nachtragshaushaltspläne (einschl. der Satzungen) für drei Mitgliedsgemeinden der Samtgemeinde Tostedt</li><li>Ausführung der Haushaltspläne für die Mitgliedsgemeinden</li><li>Aufstellung der Jahresrechnung für die Mitgliedsgemeinden</li><li>Ausarbeitung von Entscheidungsvorschlägen über die Aufnahme von Krediten</li><li>Prüfung von Mittelanforderungen der Fachbereiche/Bürgermeister</li><li>Anlagenbuchhaltung und Anordnungswesen</li></ul> Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbare Berufsausbildung</li><li>Berufserfahrung in dem genannten Aufgabenbereich ist wünschenswert</li><li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office; idealerweise auch Kenntnisse in CIP-Kommunal</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem sympathischen Team, die mit einer hohen Selbständigkeit und Eigenverantwortung ausgestattet ist.</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD</li><li>Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche freie Tage (Heiligabend und Silvester)</li><li>Eine zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL)</li><li>Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> STBL1_DE

385 Jobs in Rellingen, Deutschland