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Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz! Abends schon auf morgens freuen? Bei Ihnen unvorstellbar? Lass uns das ändern und gemeinsam eine neue berufliche Herausforderung für Sie finden, die Sie glücklich macht. Orizon bietet branchenübergreifend, regional und national eine große Auswahl an spannenden Karrierechancen. Ein klarer Schwerpunkt in Jena liegt auf der Personalvermittlung unter anderem in den Bereichen Feinwerk-, Optik-, Laser- und Medizintechnik, aber natürlich auch in angrenzenden Themen. Mit diesem Motto suchen wir im Auftrag unseres Mandanten , einem innovativen Orthopädieexperten mit internationalem Ruf und großer Tradition zum Helfen und Heilen in Thüringen, Sie als Teamleitung des OP-Bereiches (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Führung und Förderung eines Teams im OP-Bereich</li> <li>Gestaltung der professionellen Zusammenarbeit und einer transparenten, wertschätzenden Informations- und Kommunikationskultur innerhalb des OP-Bereiches und mit den betroffenen Schnittstellen</li> <li>Bindeglied zu den einzelnen Fachbereichen und Abteilungen</li> <li>Entwicklung und Weiterentwicklung von Standards und Prozessen</li> <li>Mentoring und Coaching des Teams und individuelles Personalentwicklungsmanagement</li> <li>Prozessorientierte Umsetzung von neuen Trends im OP-Management</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene medizinische Ausbildung z. B. als Krankenpfleger (m/w/d), Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Idealerweise Weiterbildung in der OP-Pflege bzw. mehrjährige Berufserfahrung im Bereich eines Zentral-OP´s mit mehreren Fachabteilungen</li> <li>Weiterbildung zur Leitung (m/w/d) einer pflegerischen Einheit wünschenswert</li> <li>Hohe fachliche und personale Kompetenz</li> <li>Nachweisbare Führungserfahrung und innovative und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Emphatische und kommunikationsstarke Persönlichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden</li> <li>Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven in einer der modernsten Kliniken Deutschlands</li> <li>Innovative Ansätze im Bereich Health Care</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung ( bis zu 65 000,00€ je nach Erfahrung und Vorkenntnissen )</li> <li>umfangreiche Sozialleistungen und vielfältige zusätzliche Benefits</li> <li>Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (keine Schichten)</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung (m/w/d) OP- Management

Als Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft sorgen wir für Sicherheit und Gesundheit in der Baubranche. Wir helfen Unternehmen und Versicherten, sichere Arbeitsbedingungen zu schaffen, und kümmern uns, falls doch einmal etwas passiert. Zur Verstärkung unseres Teams für den Großraum Erfurt/ Nordthüringen suchen wir ab sofort für unsere Region Mitte, Fachabteilung Prävention in Voll- oder Teilzeit zunächst im Rahmen einer zweijährigen Ausbildung, eine/n Ingenieurin/Ingenieur oder Naturwissenschaftlerin/-wissenschaftler (m/w/d) mit Berufserfahrung in der Baubranche als Aufsichtsperson I für die Betreuung von Mitgliedsbetrieben der BG BAU Aufgaben <ul> <li>Steuern der Tätigkeiten der anderen im Aufsichtsbezirk tätigen Präventionsexpertinnen und -experten (m/w/d), z.B. der Aufsichtspersonen II und der Präventionsberaterinnen und -berater (m/w/d)</li> <li>Eigenständiges Überwachen einschließlich anlassbezogenem Beraten von anspruchsvollen Baumaßnahmen/Arbeitsstätten </li> <li>Beraten auf Anforderung, insbesondere Beraten vor Ort und Durchführen von Unternehmergesprächen sowie Durchführen von Besichtigungen</li> <li>Unfalluntersuchungen sowie Einleiten von Ordnungswidrigkeitenverfahren</li> <li>Erheben und Ermitteln, auch für andere Fachabteilungen</li> <li>Qualifizierung, insbesondere Durchführen von Schulungen</li> <li>Zusammenarbeit mit Behörden und Verbänden </li> <li>Weitere Tätigkeiten nach Zuweisung der Fachabteilungsleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt im Bauwesen als Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor in den Bereichen Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder einer dem Einsatzbereich entsprechenden Fachrichtung </li> <li>Mindestens zweijährige und relevante Berufserfahrung in der Bauwirtschaft als Bauleitung oder in baunahen Dienstleistungen in vergleichbarer Tätigkeit </li> <li>Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen </li> <li>Sicheres Auftreten und Kontaktfreudigkeit</li> <li>Konfliktfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur Aufsichtsperson besteht, bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und unter Berücksichtigung des Stellenplanes, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis</li> <li>Eine feste Anstellung in Vollzeit, grundsätzlich auch in Teilzeit, im öffentlichen Dienst</li> <li>Eine sinnvolle Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert</li> <li>Die Möglichkeit, Arbeitsschutz in den verschiedenen Sparten der Bauwirtschaft wie z. B. Abbruch; Hoch-, Tief-, Ingenieur-, Gleis- und Straßenbau und Bauausbau sowie der Bauwerksunterhaltung voranzubringen </li> <li>Eine zweijährige umfassende Ausbildung zur Aufsichtsperson I</li> <li>Einen Arbeitsplatz bei einer Non-Profit-Arbeitgeberin</li> <li>Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung in einem geregelten Rahmen</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chance, Ihre Work-Life-Balance zu finden und zu leben</li> <li>Nach abgeschlossener Ausbildung besteht die Möglichkeit eines Heimbüros im genannten Großraum </li> </ul> Vergütung: <ul> <li>Eine Einstellung erfolgt während der Ausbildung in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation in Entgeltgruppe 11 BG-AT (Bachelorniveau).</li> <li>Nach der Ausbildung erhalten Sie in Abhängigkeit Ihrer Grundqualifikation eine Vergütung in Entgeltgruppe 12 BG-AT (Bachelorniveau).</li> </ul> Bei einem bestehenden Dienstordnungsangestellten-Verhältnis ist eine Beschäftigung bis A 13 g.D. BBesO möglich. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Die BG BAU hat sich die Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sind daher insbesondere an Bewerbungen von Frauen interessiert. STBL1_DE

Ingenieurin/Ingenieur oder Naturwissenschaftlerin/-wissenschaftler (m/w/d) als Aufsichtsperson I für die Betreuung von Mitgliedsbetrieben in der Baubranche

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz! Unser Mandant ist Teil einer großen Unternehmensgruppe und doch in der Region seit Jahrzehnten zu Hause. Mit langer Tradition am Standort Jena zählt das Unternehmen zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Region. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Personalreferenten(m/w/d) . Es erwartet Dich ein spannendes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld rund um alle Themen im Personalbereich- von Arbeitsvertrag bis Zwischenzeugnis.... Aufgaben <ul> <li>Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personellen Angelegenheiten</li> <li>Operative Personalarbeit und Mitarbeiterbetreuung</li> <li>Recruiting von Fach- und Führungskräften</li> <li>Gestaltung und professionellen Umsetzung aller HR-Prozesse rund um den Employee-Lifecycle</li> <li>Berater und Coach für Deinen Betreuungsbereich</li> <li>Planung und Gestaltung von HR-Projekten und crossfunktionalen Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im Bereich BWL oder Arbeitspsychologie ( MA oder Diplom)</li> <li>Alternativ nachweisbare Berufserfahrung im HR-Bereich</li> <li>Erste Berufserfahrung im Recruiting und der Personalbetreuung</li> <li>Sehr gute Kennntisse im Arbeitsrecht und einem Personalmanagement-System</li> <li>Sehr gute Deutsch - und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytische und strukturierte Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abends schon auf morgens freuen? Bei Dir unvorstellbar? Lass uns das ändern und gemeinsam eine neue berufliche Herausforderung für Dich finden, die Dich glücklich macht. Ein klarer Schwerpunkt der Orizon-Niederlassung in Jena liegt auf der Vermittlung von Spezialisten in den Bereichen Feinwerk-, Optik-, Laser- und Medizintechnik und angewandter Betriebswirtschaft. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren Mandanten am Standort Jena einen Personalreferenten (m/w/d) für alle Themen rund um HR.</li> </ul> STBL1_DE

Personalreferent (m/w/d) in Jena

Ingenieurin/Ingenieur oder Naturwissenschaftlerin/-wissenschaftler (m/w/d) in der Baubranche als Aufsichtsperson I

Die Ludwig Fresenius Schulen gehören mit mehr als 100 Fachschulen in über 35 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland. Jährlich werden an den Ludwig Fresenius Schulen über 8.000 Schüler:innen auf den Einstieg in ihren Wunschberuf vorbereitet. Das Bildungsangebot umfasst Ausbildungen und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Technik. In den Ausbildungsbereichen Physiotherapie und Ergotherapie sind die Ludwig Fresenius Schulen Marktführer in Deutschland. In enger Kooperation mit der Hochschule Fresenius bieten die Ludwig Fresenius Schulen seit 2022 auch ausbildungsintegrierte, duale Bachelorstudiengänge in der Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie an. Diese verbinden die praktische Berufsausbildung mit einem wissenschaftlichen Studienabschluss. Zur Verstärkung unseres Teams der Ludwig Fresenius Schulen in Erfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 30 Wochenstunden eine:n: Lehrer Ergotherapie (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts nach der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung in der Ergotherapie</li> <li>Klassenlehrerfunktionen (Fehlzeitenbearbeitung, Klassenbuchführung)</li> <li>Erstellung und Bewertung von Leistungskontrollen</li> <li>Betreuung der Schüler während der Ausbildung in Theorie und Praxis sowie im Praktikum</li> <li>Koordination und Durchführung von staatlichen Prüfungen</li> <li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Behörden etc. </li> <li>Mitwirken bei der Teilnehmergewinnung</li> <li>Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Unterrichts und der Kompetenzvermittlung</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Ergotherapeuten oder abgeschlossenes Hochschulstudium in der Ergotherapie, oder Vergleichbares wünschenswert</li> <li>Idealerweise abgeschlossenes Hochschulstudium im genannten Fachbereich oder Medizinpädagogik, Berufsschullehramt Gesundheit, Therapiewissenschaften o.ä.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung sowie Lehrerfahrung wünschenswert</li> <li>Pädagogische Vorkenntnisse oder ein pädagogisches Studium oder Fortbildung von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität</li> <li>Inhaltlich-didaktische Weiterentwicklung des Curriculums gemeinsam mit den Mitarbeitenden im Team</li> <li>Fundiertes Fachwissen und Freude an der Wissensvermittlung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen</li> <li>Das Angebot sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, wie z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium</li> <li>Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien</li> <li>Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing</li> <li>Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u.a. Homeoffice in Form von Mobile Working, einen Familienservice und 30 Tagen Urlaub</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern</li> <li>Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Lehrer Ergotherapie (m/w/d)

Die Friedrich-Schiller-Universität Jena ist eine dynamische und innovationsstarke Universität zentral in Deutschland gelegen. Mit einem breiten Fächerspektrum gestaltet sie die Zukunft durch exzellente Forschung und Lehre. Ihre wissenschaftliche Exzellenz spiegelt sich in den Profillinien Light – Life – Liberty wider, die wegweisende Erkenntnisse und nachhaltige Lösungen für die Gesellschaft von morgen liefern. Eng vernetzt mit führenden Forschungseinrichtungen, innovativen Unternehmen und renommierten Kultureinrichtungen treibt sie interdisziplinäre Entwicklungen voran. Mit rund 17.000 Studierenden und rund 10.000 Beschäftigten prägt sie Jena als pulsierende, international vernetzte Wissenschafts- und Zukunftsstadt. Im Vizepräsidium Forschung und Innovation ist zum nächstmöglichen Termin eine Stelle als Kommunikations- und Eventmanager:in in Vollzeit (100 % / 40 Wochenstunden) zunächst befristet bis zum 31.12.2026 zu besetzen. Das Transferzentrum JENAiNNOVATION stärkt den Wissens- und Technologietransfer am Standort Jena durch eine zielgerichtete Vernetzung von Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft. Eine wirkungsvolle Kommunikation und die Gestaltung innovativer Veranstaltungsformate spielen dabei eine Schlüsselrolle. Die Position der Kommunikations- und Eventmanager:in umfasst die Entwicklung und Umsetzung einer Kommunikationsstrategie für das Transferzentrum, die Organisation von Netzwerkveranstaltungen, Innovationsformaten und Transfer-Events sowie die Sichtbarmachung von Menschen, Projekten und Erfolgen. Durch gezielte Kommunikationsmaßnahmen und kreative Veranstaltungsformate trägt die Stelle maßgeblich dazu bei, die Innovationskultur am Standort zu stärken und die Reichweite der Transferaktivitäten auszubauen. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung einer Kommunikationsstrategie für das Transferzentrum JENAiNNOVATION</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Netzwerktreffen und Innovationsformaten</li> <li>Erstellung und Pflege von Kommunikationsmaterialien (Print- und Online)</li> <li>Social-Media- und Webredaktion inklusive der Erstellung von audiovisuellen Inhalten</li> <li>Konzeption und Umsetzung von Storytelling-Formaten zur Erfolgskommunikation von Transferprojekten</li> <li>Aufbau und Pflege eines Partnernetzwerks aus Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft</li> <li>Unterstützung der Innovationsscouts bei der Sichtbarmachung von Transferaktivitäten</li> <li>Ansprechpartner:in bei Fragen zur internen und externen Kommunikation</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikation, Eventmanagement, Marketing oder einer verwandten Disziplin</li> <li>Erfahrung in der Wissenschafts- oder Innovationskommunikation</li> <li>Kenntnisse in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen sowie im digitalen Marketing</li> <li>sicherer Umgang mit gängigen CMS-Systemen, Social-Media-Plattformen und Programmen zur Content Creation (z. B. Adobe Creative Suite, Adobe Premiere Pro)</li> <li>hohe Affinität für Innovations- und Transferprozesse sowie für die Übersetzung komplexer wissenschaftlicher Inhalte in zielgruppengerechte Kommunikation</li> <li>Kreativität, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern</li> <li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 11</li> <li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Innovationsumfeld</li> <li>flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine gründliche Einarbeitung</li> <li>betriebliche Zusatzleistungen wie Vermögenswirksame Leistungen (VL) und betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr zuzüglich zwei arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12</li> </ul> Die Stelle ist zunächst bis zum 31.12.2026 befristet. Eine Weiterführung über diesen Zeitraum hinaus wird ausdrücklich angestrebt und ist bei entsprechender Projektentwicklung und Mittelverfügbarkeit vorgesehen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle im Umfang von 40 Wochenstunden (100 %). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Kommunikations- und Eventmanager:in

Die GeWo Städtische Wohnungsgesellschaft mbH ist das kommunale Wohnungsunternehmen der kreisfreien Stadt Suhl. Hier bieten wir Wohnraum für breite Bevölkerungskreise, tragen soziale Verantwortung und leisten unseren Beitrag zu einem lebenswerten Wohnen in unserer schönen Stadt im Thüringer Wald. Wir bewirtschaften einen Bestand von 5.000 immobilienwirtschaftlichen Einheiten, den wir stetig weiterentwickeln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit unbefristet eine / einen Mitarbeiter*in Kundenservice Mietverwaltung (m/w/d) Aufgaben In Ihrem Zuständigkeitsbereich tragen Sie Verantwortung für die kundenorientierte kaufmännische Bewirtschaftung unserer eigenen Wohn- und Gewerbeobjekte. Im Zentrum steht eine dienstleistungsbezogene Kundenbindung unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten. <ul> <li>Pflege der Kundenbeziehungen in enger Zusammenarbeit mit den technischen Bestandsbetreuern</li> <li>Bearbeitung von Mängelanzeigen und Schadensmeldungen</li> <li>sozialorientiertes Beschwerdemanagement</li> <li>Durchführung von Objektbegehungen mit Mietern, Dienstleistern und sozialen Institutionen</li> <li>außergerichtliches Forderungsmanagement und Mietenbuchhaltung</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung der Betriebskostenabrechnung</li> <li>Durchführung von Vermietungsaktivitäten, Wohnungsbesichtigungen, Wohnungsabnahmen und -übergaben</li> </ul> Sie erfüllen wesentliche Aufgaben im Mieterservice von der Begründung bis zur Beendigung des Mietverhältnisses. Profil <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft</li> <li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li> <li>sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten sowie Erfahrung mit einschlägigen ERP-Systemen</li> <li>ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung</li> <li>freundliches Auftreten gegenüber Kunden sowie sichere Kommunikation in Wort und Schrift</li> <li>strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>grundlegende Kenntnisse und Erfahrung in mietrechtlichen Angelegenheiten</li> <li>Offenheit für stetiges Lernen mit Bereitschaft zur eigenen Fortbildung und Qualifizierung</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und gleichzeitig eigenverantwortlichen Arbeiten</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen, neben einer interessanten, verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit, in einem modernen Arbeitsumfeld in Suhl: <ul> <li>einen sicheren Arbeitsplatz im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung</li> <li>eine fundierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein motiviertes und sympathisches Team</li> <li>eine attraktive Vergütung mit dynamischer Entwicklung</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>eine 37-Stundenwoche</li> <li>30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>weitere Benefits wie kostenfreie Getränke und Betriebsfeiern usw.</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Kundenservice Mietverwaltung (m/w/d)

Pflegeprozesskoordinator:in (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Pflegeprozesskoordinator:in (w/m/d) hier an: Als Pflegeprozesskoordinator:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. Aufgaben Aufgaben Aufgaben: <ul> <li> Du ermittelst und planst den Pflegebedarf im Rahmen des Aufnahmeprozesses </li> <li> Du teilst die Touren bei Personalausfällen gemäß den zugewiesenen Qualifikationsniveaus auf </li> <li> Du passt die Organisation und Steuerung des Pflegeprozesses in der Wohneinheit an </li> </ul> Profil Anforderungen Das bringst du mit: <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege </li> <li> Fähigkeit und Bereitschaft, Teamorientiert zu arbeiten </li> <li> Empathie und Führungskompetenz </li> <li> Hohe Leistungsbereitschaft, Organisationsgeschick und Loyalität gegenüber dem Träger </li> <li> Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke </li> <li> Flexibilität und Offenheit </li> </ul> Wir bieten Benefits Das bieten wir unseren Pflegeprozesskoordinatoren (w/m/d) <ul> <li> Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest </li> <li> Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung </li> <li> Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx </li> <li> Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien </li> <li> Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern </li> <li> Korian Job Bike </li> <li> Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen </li> <li> Humanoo Gesundheits-App </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung </li> <li> 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage </li> <li> 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung </li> <li> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig </li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft als Pflegeprozesskoordinator:in (w/m/d)

Du möchtest im Bereich Marketing durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales myStudium mit virtuellen Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Kleines familiäres IT-Unternehmen mit Spezialisierung auf professionelle Spracherkennung und KI-Tools für Ärzte, Mediziner, Rechtsanwälte und Unternehmen. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025.Dein Studium absolvierst Du am virtuellen Campus der IU Internationale Hochschule. Die IU ist die erste Hochschule, die ein komplett virtuelles duales Studium anbietet. Mit diesem innovativen Modell bist Du nicht an einen Campus gebunden und alle Lehrveranstaltungen finden online statt. So erhältst Du maximale Flexibilität und kannst selbst bestimmt lernen. Aufgaben Beim Praxispartner - MEYER IT-Systeme:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von MEYER IT-Systeme für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten &amp; Möglichkeit zum Home Office</li><li>Familiäres Team mit direktem Ansprechpartner und flachen Hierarchien</li><li>Du arbeitest mit modernen Technologien wie KI-Tools &amp; Automatisierung </li></ul>Bei der IU :<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Alle Lehrveranstaltungen und auch mündliche Prüfungen finden live und interaktiv über Zoom-Videokonferenzen statt</li><li>Du studierst im festen Klassenverbund und kannst an Events sowie Präsenz-Thementagen teilnehmen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du gibst telefonisch und schriftlich Auskunft zu unserem Produktportfolio </li><li>Du erstellst Angebote, bearbeitest Bestellungen &amp; pflegst unser Warenwirtschaftssystem</li><li>Du entwickelst bestehende SEO-Kampagnen weiter &amp; begleitest deren Umsetzung</li><li>Du bringst Dich bei der Vermarktung über LinkedIn &amp; andere Social Media Plattformen ein </li><li>Du arbeitest mit an neuen KI-Produkten und lernst praxisnah deren Anwendung kennen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Spaß an Kommunikation &amp; keine Angst vor Kundenkontakt</li><li>Du hast Interesse an Digitalisierung, IT &amp; modernen Marketingstrategien </li><li>Du hast die Motivation, Verantwortung zu übernehmen &amp; kreativ zu arbeiten</li></ul>Karriereaussichten:Wir möchten Dich langfristig in unser Team aufnehmen - mit einem eigenen Aufgabenbereich, Entwicklungsmöglichkeiten und echter Mitgestaltung STBL1_DE

Duales Studium Marketing (B.A.) am virtuellen Campus - MEYER IT-Systeme

In einer Welt, in der Abenteuer an jeder Ecke lauern, egal ob indoor oder outdoor, und die Fantasie keine Grenzen kennt, gibt es einen Ort, an dem Kinder nicht nur betreut werden, sondern wo ihre Träume und Ideen lebendig werden. Hier sind die Abenteuer des Alltags so wichtig wie die großen Geschichten aus Märchenbüchern, und die Lächeln der Kinder sind unsere tägliche Belohnung. Wir glauben an die Magie der Kindheit und an die Kraft, die in jedem Kind steckt. Unsere Betreuer sind nicht nur Aufpasser; sie sind Geschichtenerzähler, Abenteurer und Entdecker. Hier wird jeder Tag zu einem neuen Kapitel in einem Buch voller Möglichkeiten. Wenn du bereit bist, in eine Welt einzutauchen, in der das Spielen, Entdecken und Lachen an erster Stelle stehen, du dich auch gerne selbst einbringen und verwirklichen möchtest dann bist du bei uns genau richtig. Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit Aufgaben Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Programmpunkte des Kids Clubs durchführen Beim Knüpfen neuer Freundschaften und Kontakte behilflich sein Ferien für die Kids unvergesslich machen Profil Wir freuen uns, wenn du: - Teamgeist beitzt - verlässlich und flexibel bist - Motivation auch Neues zu lernen - Spaß am Umgang mit Teenies hast - täglich deinen Arbeiteskollegen und unseren kleinen Gästen ein Gutes gefühl gibst Für Dich sowieso selbstverständlich: - Abgeschlossene Ausbildung oder Quereinsteiger/in gute Deutschkenntnisse - Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft gegenüber den Gästen und Kolleg/Innen Bereitschaft, die Betriebsphilosophie zu leben - Interesse und Liebe zur Hotellerie bzw. Dienstleistung Bereitschaft im Team zu arbeiten - Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit, Selbständigkeit und Pünktlichkeit - gepflegtes Auftreten Wir bieten Wenn du bei den Familux Resorts arbeitest, bist du keine Nummer im System. Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied! Und als Teil unserer Familie garantieren wir dir: Arbeiten bei einem der innovativsten Arbeitgeber der Branche! € 50,00 steuer- und SV-freie Zuwendung, einlösbar bei über 100 Partnern wie Saturn, Adidas, Douglas, Shell etc.. Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen) - dafür haben wir - einen eigenen Mitarbeiterküchendienst <a href="https://familux.family/family-benefits.html" target="_blank">hier geht´s zu unseren Benefits </a> Eintrittsdatum: ab sofort Gehalt: Qualifikationsangemessene Bezahlung; zzgl. persönliche und hausinterne Trinkgelder; zzgl. Sonntagszuschlag STBL1_DE

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