field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten. Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung. Jugend - und Heimerzieher / Heilerziehungspfleger / Sozialpädagoge (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Sexualpädagogik in Teilzeit I Sexualpädagogischer Fachdienst Aufgaben Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Kollegin oder unser Kollege im Sexualpädagogischen Fachdienst der Paulinenpflege in Winnenden. <ul> <li>Sie beraten Klienten mit Hör- / Sprachbehinderung, aus dem Autismus Spektrum und mit psychischen Beeinträchtigungen sowie Mitarbeitende und sind Ansprechperson zum Umgang mit sexualisierter Gewalt</li> <li>Sie leiten Seminare für Klient*innen und Mitarbeitende zu sexualpädagogischen Themen - und unterstützen einrichtungsweit bei deren Vermittlung</li> <li>Entwicklung, Überwachung und Aktualisierung von Konzepten zu sexualpädagogischen Themen (z.B. Prävention) unter Berücksichtigung von Gender, Kultur und Vielfalt</li> <li>Weiterentwicklung sexualpädagogischer Standards im Qualitätsmanagement</li> <li>Sie arbeiten zeitlich flexibel, um kurzfristige Terminfindung gewährleisten zu können</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher / Erzieher / Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit sowie die Zusatzqualifikation als Sexualpädagoge (m/w/d), z.B. (iSp) in Weiterbildung</li> <li>Positive Grundeinstellung und wertschätzende Haltung gegenüber den unterschiedlichen Klienten</li> <li>Freude an bereichsübergreifender Arbeit und am Netzwerken</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li> <li>Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 60 % (23,40 Wochenstunden)</li> <li>Die Möglichkeit zur Erweiterung des Beschäftigungsumfangs auf 100% mit zusätzlichen Stellenanteilen im Bereich Wohnen - Internat</li> <li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung</li> <li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE bis Entgeltgruppe S12 bei entsprechender Qualifikation (3.747,09 € - 5.151,53 € Brutto/ Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahres sonderzahlung, u. v. m.)</li> <li>Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)</li> <li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)</li> <li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)</li> <li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland - Tickets</li> </ul> STBL1_DE

Jugend - und Heimerzieher / Heilerziehungspfleger / Sozialpädagoge (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Sexualpädagogik in Teilzeit I Sexualpädagogischer Fachdienst

Im Regierungspräsidium Karlsruhe ist in dem Referat 43 – Ingenieurbau – mit Dienstsitz in Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Ingenieurin/ Ingenieur im Bereich Bauwerksprüfung (Bachelor/ Dipl.-Ing. (FH)) (w/m/d) Vollzeit (Kennziffer 2025_034) Informationen zum Regierungspräsidium Karlsruhe finden Sie hier 1 Aufgaben Eine gute Infrastruktur im Einklang mit den Mobilitätszielen des Landes stellt die Grundlage Ihrer Arbeit für die Wirtschaftskraft und Lebensqualität im Regierungsbezirk Karlsruhe dar. In der Abteilung 4 sind Sie für die Umsetzung der Mobilitätsziele des Landes sowie für eine gute Infrastruktur zuständig und sorgen für sichere Verkehrswege. Die nachhaltige Mobilität als auch die Substanzerhaltung nehmen dabei einen immer größeren Raum ein. Hierbei ist die Gewährleistung einer sicheren Straßeninfrastruktur insbesondere der Ingenieurbauwerke ein herausragendes Thema. Zu den Aufgaben zählen im Wesentlichen: <ul> <li>Begutachtung und Vorortprüfung von Ingenieur-Bauwerken nach DIN 1076 samt Datenerfassung und Erstellung von Prüfberichten. Hierzu gehören auch sämtliche planerischen und organisatorischen Aufgaben im Vorfeld zur Durchführung der Bauwerksprüfung, </li> <li>Datenbankauswertungen und Berichtswesen, </li> <li>Vertragsabwicklung und Betreuung externer Gutachter im Rahmen der Bauwerksprüfung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss eines Bachelor- oder Diplom (FH)-Studiums in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen von der Bewerberin oder dem Bewerber vorzulegen, </li> <li>Berufliche Erfahrungen im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus sind von Vorteil, </li> <li>Gute fundierte IT-Kenntnisse in der Handhabung und Anwendung von Standardsoftwareprodukten wie z.B. MS Office sowie die Bereitschaft, sich in neue IT-Verfahren einzuarbeiten, </li> <li>hohe Motivation, Flexibilität und ausgeprägte Leistungsbereitschaft, </li> <li>Teamfähigkeit, gutes Kommunikationsvermögen sowie Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten, </li> <li>systematische und selbstständige Arbeitsweise, </li> <li>gute körperliche Fitness und Schwindelfreiheit beim Begehen von Ingenieurbauwerken aller Art, </li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> <li>Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle.</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach TV-L.</li> <li>Eine Betriebsrente (VBL) 2</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW 3 und einem Fahrradleasing-Angebot JobBike BW 4</li> </ul> Informationen und Vergütung: Die Tätigkeit wird bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Weitere Informationen zum Tarifvertrag 5. Das Regierungspräsidium Karlsruhe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur im Bereich Bauwerksprüfung (Bachelor / Dipl.-Ing. (FH)) (w/m/d)

Willkommen im Kompetenzzentrum Silberburg. Mit der Arbeit an den Silberburg Schulen, der Silberburg Akademie und unserer Silberburg Kita gestalten wir die Zukunft unserer Gesellschaft aktiv mit. Seit 150 Jahren leben wir dabei Begeisterung für Menschen und Bildung und investieren in die Aus- und Weiterbildung pädagogischer Fachkräfte. Wie wir das schaffen? Indem wir unseren Werten treu bleiben und uns gleichzeitig stets hinterfragen. Klingt spannend? Dann verstärke unser Team! Wir suchen Dich als Lehrer Sozialpädagogik als Teil des Schulleitungsteams – Unterricht, Verwaltung &amp; Schulorganisation / Berufliche Fachschule (m/w/d) Teil- oder Vollzeit (bei maximal 39 Stunden/Woche) möglich. Start September 2025. Für die Leitungstätigkeit werden 10,5 Stunden/Woche bzw. 7 Deputatsstunden berücksichtigt. Aufgaben <ul> <li>Mit Deinem Wissen und Deinem pädagogischen Können vermittelst Du den Menschen, die bei uns ihre Ausbildung machen, den Sinn und die Freude an frühkindlicher Bildung.</li> <li>Eine unserer Ziele ist die Persönlichkeitsentwicklung jedes Einzelnen an unseren Schulen. Hier begleitest, berätst und begeisterst Du.</li> <li>Dank Deiner Erfahrung vermittelst Du unseren Auszubildenden, dass es wichtig ist, ein stabiles, theoretisches Fundament aufzubauen und gleichermaßen Praxiserfahrung zu sammeln (enge Verzahnung von Theorie und Praxis).</li> </ul> Deine Aufgaben: <ul> <li>Eigenständige Gestaltung und Durchführung von Unterricht in allen Schularten</li> <li>Aktive Mitgestaltung bei der Deputatsplanung sowie der Erstellung von Stundenplänen, Vertretungsplänen und Aufsichtsplänen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung neuer Lern-Settings und Lernmethoden mit Schulleitung und Kollegium</li> <li>Unterstützung bei der Koordination von Personaleinsatz/-entwicklung</li> <li>Mitarbeit an der kontinuierlichen Anpassung eines Schul-Curriculums für die jeweiligen Schulen unter Berücksichtigung aktueller methodisch-didaktischer Erkenntnisse</li> <li>Planung und Koordination der Facharbeiten sowie der Prüfungen</li> <li>Beratung der Auszubildenden sowie Schülerinnen und Schüler zu Fragen bezüglich interner Themen wie Prüfungen, Facharbeiten, Schulorganisation</li> <li>Administration, Pflege und Begleitung des Lernmanagementsystems</li> </ul> Profil <ul> <li>2. Staatsexamen oder eine andere Lehrbefähigung für Sozialpädagogik und/oder Pädagogik/Psychologie an sozialpädagogischen Schulen (Sekundarstufe II).</li> <li>Alternativ Master/Diplom Sozialpädagogik, Pädagogik, frühkindliche Bildung, Erziehung im Kindesalter, Elementarpädagogik oder Early Childhood Studies plus zwei Jahre Berufserfahrung in einem sozialpädagogischen Arbeitsfeld im Umgang mit Kindern/Jugendlichen</li> <li>Idealerweise erste Führungserfahrung und Freude daran, die Zukunft unserer Schulen mitzugestalten</li> <li>Lust darauf, die Zukunft der frühkindlichen Pädagogik aktiv mitzugestalten</li> </ul> Wir bieten Freue Dich auf ein spannendes Arbeitsumfeld mit Bildungshaus und Kita unter einem Dach, in dem wir uns fair und offen be­geg­nen! Dich erwarten ein motiviertes und hochkompetentes Team, transparente Strukturen, moderne Ausstattung und eine professionelle Leitung. Wir leben Mitbestimmung. Hier sind die Wege für Deine Anliegen, Ideen und Vorschläge kurz. Außerdem bieten wir: <ul> <li>Am TV-L orientierte Bezahlung plus Stellenzulage</li> <li>30 Tage Jahresurlaub (bei Vollzeit)</li> <li>Moderne Software- und Hardware-Umgebung mit eigenem Dienst-Laptop</li> <li>Kostenloses Deutschlandticket oder Zuschuss zu einem Job-Rad-Leasing</li> <li>Umfangreiches Sport-Angebot durch Wellpass-Mitgliedschaft</li> <li>Vergünstigte Einkaufmöglichkeiten bei vielen Marken und Shops</li> <li>Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Umfeld mit Zukunft</li> <li>Zusammenarbeit mit Kolleginnen in einem engagierten, fachlich kompetenten Lehrkräfteteam</li> </ul> STBL1_DE

Lehrer Sozialpädagogik als Teil des Schulleitungsteams – Unterricht, Verwaltung & Schulorganisation / Berufliche Fachschule (m/w/d)

Sozialpädagoge/-in integrierte gem. Lerngruppe Stuttgart (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.09.2025 in Teilzeit (90 %) und unbefristet zu besetzen. Als Schwerpunktträger für die Hilfen zur Erziehung in den Stadtteilen Weilimdorf und Feuerbach sind wir beteiligt an dem Angebot der integrierten gemeinsamen Lerngruppen – kurz IgeL. Hier arbeiten wir in einem multidisziplinären Team daran, Kindern mit einem besonders herausforderndem Verhalten Bildungs- und Entwicklungschancen zu ermöglichen. Aufgaben <ul> <li>Gruppenarbeit mit Kindern im Grundschulbereich gehört zu Ihrem Aufgabenschwerpunkt</li> <li>Sie arbeiten in enger Kooperation mit den Sonderpädagog/-innen der Albert-Schweizer-Schule und der Seelachschule</li> <li>die Betreuung und Unterstützung von Mädchen und Jungen in den IgeL Gruppen sowie die Einzelförderung gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich </li> <li>aktiv arbeiten Sie mit den Eltern zusammen und unterstützen diese bei Bedarf </li> <li>Sie gestalten Hilfesettings in Abstimmung mit den Familien und dem Beratungszentrum nach den Erfordernissen des Einzelfalls</li> <li>Krisenintervention und Mitwirkung im Kinderschutz gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich</li> <li>Sie erschließen und nutzen sozialräumliche Ressourcen</li> </ul> Profil <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogik oder ein vergleichbarer pädagogischer Hochschulabschluss</li> <li>Erfahrung im Arbeitsfeld der Erziehungshilfen und in der Arbeit in und mit Schulen</li> <li>eine hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche (institutionelle) Interessen einzulassen und daraus Lösungsstrategien zu entwickeln</li> <li>Beratungskompetenz für unterschiedliche Zielgruppen</li> <li>Interesse und Bereitschaft, an der fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung der Jugendhilfe in Schulen mitzuwirken</li> <li>breites Repertoire an Deeskalationsstrategien in der Arbeit mit einzelnen Kindern und mit Gruppen </li> <li>Sicherheit in der Umsetzung des Kinderschutzauftrags</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und gleitende Arbeitszeit</li> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1161325/2216487/cl/274a8fc4a35c3d8010772ef0bccd7564b2abc5bd/L4370384/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 15 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. STBL1_DE

Sozialpädagoge/-in integrierte gem. Lerngruppe Stuttgart (m/w/d)

Anlagenmechaniker/-in Sanitär, Heizung, Klima (m/w/d) Wir suchen Sie für die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die AWS beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Die Abteilung Straßenreinigung mit Winterdienst und Öffentliche Toilettenanlagen kümmert sich rund um die Uhr im Schichtbetrieb um die Straßenreinigung, einschließlich der Leerung von Papierkörben und unterirdischen Sammelstellen sowie um Spezialreinigungen. Zudem ist sie verantwortlich für den Betrieb und die Instandhaltung von aktuell 75 öffentlichen Toiletten und für den Winterdienst auf Straßen, Geh- und Radwegen. In dieser Abteilung arbeiten etwa 350 Mitarbeitende. Aufgaben <ul> <li>zu Ihren Aufgaben zählen die Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten an öffentlichen Toilettenanlagen</li> <li>Sie übernehmen die Identifikation und Reparatur von mechanischen, hydraulischen und elektronischen Störungen in den Anlagen</li> <li>Sie sind für die Überprüfung der Sicherheitseinrichtungen in den Toilettenanlagen verantwortlich</li> <li>die Inspektion, Reinigung und Wartung von Abwasserrohrleitungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie unterstützen die Abteilung bei Einsätzen in Notfällen</li> <li>Sie stehen in enger Zusammenarbeit mit den externen Dienstleistern</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/-in SHK, Gas- und Wasserinstallateur/-in, Bauschlosser/-in oder Flaschner/-in (Vorlage einer staatlichen Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen erforderlich)</li> <li>Sie verfügen idealerweise über praktische Erfahrung im Sanitärbereich</li> <li>selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Problemlösungsfähigkeit</li> <li>Besitz des Führerscheins Klasse B (Kopie des Führerscheins erforderlich)</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Not- und Bereitschaftsdiensten</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1162287/2217218/cl/44065131c1efea5e770dbda70f9c9b2cb33d6052/L4374680/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 7 TVöD. STBL1_DE

Anlagenmechaniker/-in Sanitär, Heizung, Klima (m/w/d)

Das Landratsamt Esslingen beschäftigt über 2.500 Mitarbeitende an den Standorten Esslingen und Plochingen sowie an zahlreichen Außenstellen. Wir arbeiten gemeinsam für die verschiedensten Lebenslagen der 542.582 Menschen, die in den 44 Städten und Gemeinden im Landkreis Esslingen leben. Ob als Berufseinsteiger/in oder mit Berufserfahrung, ob Weiterentwicklung oder berufliche Neuorientierung: Bei uns finden Sie attraktive und abwechslungsreiche Jobs, Ausbildungsplätze und Studiengänge. Zählen Sie auf einen sicheren Arbeitsplatz, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Chancen zur Weiterentwicklung und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. Wir bieten Ihnen außerdem eine zusätzliche Altersvorsorge, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, einen Zuschuss zum Jobticket, einen Radlerbonus und vieles mehr. Informieren Sie sich über Ihre Möglichkeiten und Benefits beim Arbeitgeber Landkreis Esslingen unter karriere.landratsamt-esslingen.de. Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) beim Kreissozialamt für das Sachgebiet Sozialhilfe am Dienstort Esslingen zu besetzen und suchen Sie mit einem abgeschlossenen Studium zum/zur Bachelor of Arts – Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder einer vergleichbaren Qualifikation Vollzeit, unbefristet, A12 LBesGBW bzw. E11 TVöD Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Aufgaben <ul> <li>Leitung einer Arbeitsgruppe mit derzeit 10 Sachbearbeitenden</li> <li>Bearbeitung von Anträgen nach dem SGB XII, insbesondere Entscheidungen über die Bewilligung bzw. Ablehnung von Leistungen</li> <li>Bearbeitung der Anfragen von Leistungsempfängerinnen und -empfängern und von Dritten</li> <li>Verfolgung von Ansprüchen auf Erstattung</li> </ul> Profil <ul> <li>fundierte Rechtskenntnisse im Bereich Sozial- und Verwaltungsrecht sowie flankierender Gesetze</li> <li>Freude am Umgang mit komplexer Rechtsmaterie</li> <li>einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten und im Fachverfahren OpenProsoz</li> <li>Flexibilität, vernetztes Denken und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>organisatorisches Geschick und kostenbewusstes Handeln</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Voll- bzw. Teilzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 12 LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 11</li> <li>bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD: attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets</li> <li>Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.</li> </ul> Der Landkreis Esslingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik. Wir sind deshalb besonders an Bewerbungen entsprechend qualifizierter Frauen interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) beim Kreissozialamt

Sachbearbeiter/-in Gaststättenrecht (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die Dienststelle Gewerbe- und Gaststättenrecht umfasst über 30 Mitarbeitende und ist für vielfältige Bereiche, wie z. B. Allgemeines Gewerberecht, Schwarzarbeit / Illegales Wirtschaften, Prostituiertenschutzgesetz, Gaststättenangelegenheiten, Volksfeste, Märkte, Messen und Straßenwirtschaften zuständig. Aufgaben <ul> <li>Sie bearbeiten gaststättenrechtliche Angelegenheiten inkl. verwaltungsrechtlicher Verfahren und setzen die Regelungen des Feiertagsgesetzes um. Dazu zählen auch die Genehmigungen für den Festzeltbetrieb bei den Großveranstaltungen auf dem Cannstatter Wasen </li> <li>Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von Anträgen auf Festsetzung gewerblicher Veranstaltungen, wie z. B. Märkte und Messen </li> <li>Sie nehmen Ortstermine und Außendienstkontrollen im Rahmen von Bereitschaftszeiten wahr und arbeiten mit verschiedenen Fachbehörden (u. a. mit dem Baurechtsamt, der Branddirektion und der Polizei) zusammen</li> <li>das Beschwerdemanagement (z. B. Erarbeitung von Konfliktlösungen mit den Beteiligten bei Lärm von Gaststättenbetrieben) gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/‑in oder</li> <li>einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder Verwaltungswirt/‑in mit bereits abgeschlossenem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst oder</li> <li>ein vergleichbarer Hochschulabschluss des rechtlichen Berufsfelds</li> <li>Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, vorzugsweise in der Ordnungsverwaltung sowie aktuelle Kenntnisse im Gewerbe- und Gaststättenrecht sind von Vorteil</li> <li>in Situationen mit Konfliktpotential treten Sie sicher, kommunikationsstark und überzeugend auf und verfügen über das erforderliche Verhandlungsgeschick</li> <li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außenterminen außerhalb der üblichen Dienstzeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Coporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1160868/2216184/cl/e8833330d5dfaa71f432789e3631bfdd01b5040f/L4368358/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Besoldungsgruppe</a>A 11 / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1160868/2216184/cl/158ee79f96d76a1cac9a6a88ae7906334ec2faab/L4368359/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a>10 TVöD. STBL1_DE

Sachbearbeiter/-in Gaststättenrecht (m/w/d)

Seit über 100 Jahren vertritt das DJH Baden-Württemberg Werte, die das Leben bereichern. Als gemeinnütziger Verband betreiben wir 47 Jugendherbergen an den schönsten Orten in Baden-Württemberg. Die Kultur Jugendherberge Karlsruhe verfügt über 170 Betten in 42 Zimmern und die Jugendherberge Burg Rabeneck ist mit 96 Betten in 27 Zimmern ausgestattet. Seit 2016 werden beide Häuser mit einem Team von 18 Mitarbeiter*innen in Karlsruhe und 10 Mitarbeiter*innen in Pforzheim als Tandem-Leitung geführt. Wir schaffen Begegnungen und unvergessliche Erlebnisse für Schulklassen, Familien, Tagungsgruppen und Einzelgäste. Wir engagieren uns jeden Tag dafür, dass sich Gäste in unseren Jugendherbergen wohlfühlen. Werde auch Du Teil dieses Teams als Rezeptionist (m/w/d) Ab sofort/ Vollzeit (40 Std.) oder Teilzeit (32 Std.) und Minijob (freitags, Sa. abend) Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit, Aushilfe Aufgaben <ul> <li>Check-in/Check-out unserer Gäste sowie Gästebetreuung während des gesamten Aufenthaltes</li> <li>Vertragsabsprachen mit Gästen/Gruppen</li> <li>Allgemeine Empfangsaufgaben wie Korrespondenz, Rechnungserstellung, Kassenführung und -abschluss, Bearbeitung von Buchungen und Reservierungen auf den gängigen Buchungsplattformen, Telefondienst</li> <li>Beratung und Abschluss von Mitgliedschaften</li> <li>Kleinverkauf</li> <li>Bei Bedarf auch Unterstützung im Housekeeping und Tagungsservice</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder im Tourismusbereich und hast idealerweise bereits mehrjährige Berufserfahrung.</li> <li>Du bist der perfekte Gastgeber und verfügst über eine strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li> <li>Teamfähigkeit und soziale Kompetenz zeichnen Dich aus.</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Bereich Hotelreservierungssysteme (idealerweise ASSD) sowie Erfahrung im Umgang mit MS Office hast du im Gepäck.</li> <li>Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer Jugendherberge mit Herz.</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Region, wo andere Urlaub machen.</li> <li>Eine faire Bezahlung, die ihren Ausbildungsstand und ihre Berufserfahrung berücksichtigt - zuzüglich diverser Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs-/Weihnachtsgeld) und regelmäßigen Lohnanpassungen.</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über den DJH Hauptverband.</li> <li>Altersvorsorge über die VBL Rentenversicherung (bei Vollzeit und Teilzeit)</li> <li>Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit sich einzubringen.</li> <li>Eine Wasser-und Kaffee-Flatrate.</li> <li>Übernachtungspass für die Jugendherbergen in Baden-Württemberg.</li> <li>Fahrtkostenzuschuss für das Jobticket.</li> <li>Die Möglichkeit über den Arbeitgeber ein Jobrad zu leasen / kaufen (bei Vollzeit und Teilzeit).</li> </ul> STBL1_DE

Rezeptionist (m/w/d)

Seit über 100 Jahren vertritt das DJH Baden-Württemberg Werte, die das Leben bereichern. Als gemeinnütziger Verband betreiben wir 47 Jugendherbergen an den schönsten Orten in Baden-Württemberg. Die Jugendherberge Karlsruhe verfügt über 170 Betten in 42 Zimmern und die Jugendherberge Burg Rabeneck ist mit 96 Betten in 27 Zimmern ausgestattet. Seit 2016 werden beide Häuser als Tandem-Leitung geführt. Wir schaffen Begegnungen und unvergessliche Erlebnisse für Schulklassen, Familien, Tagungsgruppen und Einzelgäste. Wir engagieren uns jeden Tag dafür, dass sich Gäste in unseren Jugendherbergen wohlfühlen. Werde auch Du Teil dieses Teams als Koordination Küche (m/w/d) Ab sofort / Vollzeit / Schichtdienst /unbefristet Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Du kochst gesund und ausgewogen, lecker und wirtschaftlich für unsere Gäste</li> <li>Du achtest auf Allergien und zauberst auch vegane, vegetarische und glutenfreie Gerichte.</li> <li>Die Einsatzplanung und fachliche Führung der Mitarbeiter sowie deren Einarbeitung und Schulung liegt ebenso in Ihrer Hand wie die Wirtschaftlichkeit der Küche.</li> <li>Selbstverständlich übernimmst du auch die Wareneinsatzplanung, Dokumentation und Lagerung sowie den Wareneinkauf.</li> <li>Du gewährleistest die Einhaltung, Überwachung und Kontrolle der vorgegebenen Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards.</li> <li>Du wirkst aktiv an der Gestaltung und Optimierung von Arbeitsabläufen mit und verlässt deinen Arbeitsplatz sauber.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast deine Leidenschaft bereits zum Beruf gemacht und verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (m/w/d) bzw. Hauswirtschaftsmeister (m/w/d).</li> <li>Du hast ein großes Gastgeberherz sowie eine Leidenschaft für die Gastronomie.</li> <li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem und am Wochenende ist für dich selbstverständlich</li> <li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit gehören für dich dazu, ebenso wie ein gepflegtes Erscheinungsbild.</li> <li>Du hast Kenntnisse in der LMHV, dem IfSG und der Gerätefunktionen.</li> <li>Gute Deutschkenntnisse sowie ggf. Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</li> <li>Du verfügst über Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office.</li> <li>Du bist bereit für eine 5-Tage-Woche inklusive Sonn- und Feiertagsdiensten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer Jugendherberge mit Herz.</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Region, wo andere Urlaub machen.</li> <li>Eine faire Bezahlung, die deinen Ausbildungsstand und deine Berufserfahrung berücksichtigt - zuzüglich diverser Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs-/Weihnachtsgeld) und regelmäßigen Lohnanpassungen.</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer 5-Tage-Woche.</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über den DJH Hauptverband.</li> <li>Altersvorsorge über die VBL Rentenversicherung.</li> <li>Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit sich einzubringen.</li> <li>Eine Wasser-und Kaffee-Flatrate.</li> <li>Übernachtungspass für die Jugendherbergen in Baden-Württemberg.</li> <li>Die Möglichkeit über den Arbeitgeber ein Jobrad zu leasen / kaufen.</li> <li>Fahrtkostenzuschuss für das Jobticket.</li> </ul> STBL1_DE

Koordinator Küche (m/w/d)

Hier ist Leben drin!Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationen­hauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Senioren­zentrum, eine Bildungsstätte und eine Kinder­tages­stätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.Jeder Tag im Mehrgenerationen­haus ist bunt, abwechslungs­reich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!Unser Team Kinder­tagesstätten freut sich auf Sie alsPädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Bereich Kindergarten, in Voll- oder TeilzeitBei uns erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in einer Kinder­tagesstätte mit inter­generativem und inklusivem Schwer­punkt. Die Idee, eine lebendige Gemein­schaft von Kindern, Senioren und jungen Menschen zu bilden, wird in unserem Haus tagtäglich gelebt. Wie in einer »Groß­familie« begegnen sich die verschie­denen Generationen beim Besuch in unserer Kinder­tages­stätte, beim Singen in den Wohngruppen oder bei gemein­schaftlichen Aktivitäten wie Backen, Theater spielen, Musizieren, Gärtnern und Werken. Bewegung und Natur­erfahrungen gehören ebenso zu unserem Alltag.In der Arbeit im Kinder­garten (3 bis 6 Jahre) ist es uns ausge­sprochen wichtig, ganzheitliche Lernerfah­rungen zu bieten und das Lernen mit- und voneinander zu fördern. Besonders am Herzen liegt uns dabei die soziale und emotionale Entwicklung der Kinder.»Ein Kind ist kein Gefäß, das gefüllt, sondern ein Feuer, das entzündet werden will.« François Rabelais Aufgaben <ul><li>Aktive Begleitung der Kinder beim Ent­decken und Forschen</li><li>Unterstützung lebenspraktischer Fähig­keiten und der Selbst­ständigkeit</li><li>Situative und nach Interessen und Bedürfnissen der Kinder geleitete Gestaltung des Alltags</li><li>Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse</li><li>Reflexion und Weiterentwicklung des Kindergartenkonzepts sowie der pädagogischen Arbeit in der Gruppe</li></ul> Profil <ul><li>Pädagogische Fachkraft, beispiels­weise Erzieher*in (w/m/d), Kinderpfleger*in (w/m/d) bzw. Sozialassistent*in (w/m/d) oder Kindheitspädagoge*in (w/m/d)</li><li>Identifikation mit unserem inter­generativen und inklusiven Konzept </li><li>Einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern und Familien</li><li>Teamfähigkeit sowie eine lösungs­orientierte und optimistische Grund­einstellung</li></ul> Wir bieten Attraktive Ver­gütung mit Sonder­leistungen, ein interes­santes Arbeits­umfeld im Mehr­genera­tionen­haus, Arbeiten in einem multi­profes­sionellen Team, indi­viduelle und team­orientierte Fort­bildungen in einem breiten päda­gogischen Spektrum sowie Unter­stützung bei der Wohnungs- und Kita­platzsuche. STBL1_DE

427 Jobs in 74343 Sachsenheim, Deutschland