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Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren!Für unsere psychotherapeutische Beratungsstelle suchen wir ab sofort eine*nPsychologen / Psychologin (m/w/d) mit 40% Beschäftigungsumfang. Aufgaben <ul><li>Einzelberatung sowie teilweise Paar- und Gruppenberatung von Studierenden bei persönlichen und studienbezogenen Problemen in persönlicher und virtueller Form </li><li>Eigenverantwortliche Konzeption und Durchführung von Gruppenangeboten für Studierende und Dozent*innen </li><li>Beratung internationaler Studierender in englischer Sprache </li><li>Zusammenarbeit und Austausch mit den Kolleg*innen der psychotherapeutischen Beratungsstelle und der Sozialberatung</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Diplom / Master) </li><li>Idealerweise Approbation als psychologische*r Psychotherapeut*in bzw. in Psychotherapieausbildung </li><li>Berufserfahrung in psychotherapeutischen Tätigkeitsfeldern auch in englischer Sprache von Vorteil </li><li>Sehr gute Englischkenntnisse </li><li>Freude an der aktiven Zusammenarbeit im Team und am Austausch von Ideen sowie der gegenseitigen Unterstützung unter Kolleg*innen zur bestmöglichen Beratung unserer Studierenden</li></ul>Ihre Arbeitszeiten<ul><li>Montags bis freitags flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und mobile Arbeit nach Absprache </li><li>Ausnahme: montags von 09:00 Uhr bis 12:00 Uhr Anwesenheit in Präsenz erforderlich zur Teambesprechung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung </li><li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 14 TV-L (2.146 € bis 2.720 € mtl. je nach Vorerfahrung, bei 40% Beschäftigungsumfang) mit abgeschlossener Approbation als psychologischer Psychotherapeut oder 13 TV-L (1.986 € bis 2.557 € mtl. je nach Vorerfahrung, bei 40% Beschäftigungsumfang) mit abgeschlossenem Master / Diplom Psychologie zuzüglich Jahressonderzahlung </li><li>Arbeitgeberanteil in Höhe von 3.398 € bis 4.601 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts) </li><li>Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote </li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima </li><li>Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li><li>Supergünstiges Deutschland-JobTicket – 25 € Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung </li><li>Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite</li></ul> STBL1_DE

Psychologe / Psychologin (m/w/d)

Bei der Landesanstalt für Umwelt Baden-Württemberg in Karlsruhe, Abteilung „Wasser“ ist eine Stelle im höheren Dienst mit einem Master (w/m/d) Fachrichtung Chemie, Ingenieurwesen, Geowissenschaften, Umweltwissenschaften im Referat „Grundwasser“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Ein Schwerpunkt im Referat „Grundwasser“ ist die Unterstützung des Umweltministeriums (UM) und der Vollzugsbehörden in Baden-Württemberg bei der Umsetzung der europäischen Nitratrichtlinie (91/676/EWG) und Wasserrahmenrichtlinie (2000/60/EG). Weitere Informationen entnehmen Sie unserer Homepage 1 Kernaufgaben im Sachgebiet „Nachhaltiger Grundwasserschutz“ sind das landesweite chemische Grundwassermonitoring und der Grundwasserschutz unter Berücksichtigung der Grundwasserverordnung (GrwV) und der „AVV Gebietsausweisung“ (AVV) zur Düngeverordnung (DüV). Dabei geht es um Arbeiten in den Bereichen Messnetz- und Messkonzeption, Berichtswesen mit Auswertungen und Veröffentlichungen - z. B. der Jahresbericht der Grundwasserergebnisse, Qualitätssicherung der Messwerte, Beratung der Vollzugsbehörden sowie die Datenbereitstellung. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Fragestellungen zu stofflichen Belastungen auf Landesebene, auf Ebene der Grundwasserkörper sowie darin abgegrenzter kleinerer belasteter Gebiete einschließlich Bewertungsmethodik und Ergebnisdokumentation </li> <li>Mitarbeit bei der Konzeption des Beschaffenheitsmessnetzes (Routine-, Berichts- und Projektmessnetze) und Mitgestaltung der Untersuchungsprogramme im Grundwasser einschließlich Koordinierung und Betreuung von Pilotprojekten </li> <li>Beratung des Umweltministeriums und der Vollzugsbehörden in Einzelfragen zur Qualität des Grundwassers sowie Mitwirkung bei Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>Plausibilitätsprüfungen chemischer Messwerte </li> <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Fachanwendungen und Datenbanken </li> <li>Mitarbeit in Arbeitsgruppen, auch auf Bund-Länder-Ebene (LAWA)</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom- / Masterstudiengang oder vergleichbar) – der Fachrichtungen Chemie, Bauingenieurwesen, Geo- bzw. Umweltwissenschaften oder vergleichbare Fachrichtungen. Entsprechende Masterabschlüsse, die nicht an einer Universität erworben wurden, müssen zum Zeitpunkt des Abschlusses für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein; der Nachweis hierfür ist von der Bewerberin oder vom Bewerber zu führen. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen vorzulegen. </li> <li>Fachwissen zu wasserwirtschaftlichen Themen </li> <li>Erfahrungen im Umgang mit Umwelt-Fachanwendungen</li> </ul> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>Kenntnisse der Regelungen im Grundwasserbereich und gute Landeskenntnisse der Grundwasserkulissen </li> <li>Erfahrungen im Bereich der Wasserwirtschaft und beim Monitoring im Umweltbereich </li> <li>Fachwissen zu Hydrochemie </li> <li>Erfahrungen mit Berichterstellung und Publikationen sowie bei Ausschreibungen </li> <li>eine engagierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit und sicheres Auftreten </li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick, insbesondere im Umgang mit schwierigen Sachverhalten </li> <li>idealerweise verfügen Sie über: <ul> <li>spezielle Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Fachsoftware im Chemiebereich bzw. der stofflichen Gewässerüberwachung</li> <li>Erfahrungen bei digitalen (Fach-)Projekten</li> <li>französische Sprachkenntnisse</li> </ul></li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L 2 </li> <li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li>Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten Team </li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit für Arbeiten im Homeoffice </li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL) </li> <li>JobBike BW 3 und Zuschuss zum JobTicket BW 4</li> </ul> Weitere Vorteile einer Beschäftigung bei der LUBW und allgemeine Informationen zu unseren Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriere-Website. 5 Im Interesse der beruflichen Gleichstellung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Master (w/m/d) Fachrichtung Chemie, Ingenieurwesen, Geowissenschaften, Umweltwissenschaften

Wir, die opseo Gruppe, bieten ganzheitliche Intensivpflege sowohl im privaten Wohnumfeld als auch in außerklinischen Wohngemeinschaften oder in vollstationären Einrichtungen. Unsere bundesweiten Tochterunternehmen ermöglichen eine individuelle Versorgung für PatientInnen jeden Alters. Unser wichtigstes Ziel: PatientInnen und ihren Angehörigen mehr Sicherheit und Lebensqualität zu ermöglichen. Das erreichen wir durch den Einsatz unserer speziell ausgebildeten Pflegefachkräfte und der Hilfe von kompetenten ÄrztInnen und TherapeutInnen. Seit Jahren schenken uns unsere PatientInnen täglich ihr Vertrauen und machen uns so zu einem der führenden Dienstleister für Intensiv- und Beatmungspflege in Deutschland. Für unseren Firmensitz in Stuttgart suchen wir ab sofort einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Controlling und Finance für 15 bis 20 Stunden pro Woche. Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung und Erstellung monatlicher Reports</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Mehrjahresplanungen und Forecasts</li> <li>Unterstützung beim Aufbau, der Pflege und Datenvalidierung eines DataWarehouse, sowie eines BI-Tools</li> <li>Eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten im Bereich Finance und Controlling</li> <li>Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Auswertungen</li> <li>Vorbereitung von Präsentationsunterlagen</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Student (m/w/d) der BWL oder Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Du konntest bereits erste Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen oder Controlling sammeln</li> <li>Du verfügst über gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Du hast eine hohe IT- und Zahlenaffinität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen Arbeitsplatz mit attraktiven Konditionen und flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem dynamischen und kommunikativen Umfeld</li> <li>Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem Team vor Ort</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz im Stadtzentrum von Stuttgart</li> <li>Arbeiten auf Augenhöhe und ein freundliches, respektvolles Miteinander</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Controlling und Finance

Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir geben Ihnen die Chance, Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. In einem festen und sicheren Angestelltenverhältnis durchlaufen Sie unser Entwicklungsprogramm zur Führungskraft. Durch Schulungen und praxisorientierte Coachings machen wir Sie fit für Ihren zukünftigen Job als Beratungsstellenleitung in Speyer. Entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung bieten wir Ihnen ein attraktives Jahresgehalt zwischen 47.000 € - 51.000 € (brutto, auf Vollzeitbasis) plus Benefits an. Durch nachhaltiges Wachstum und einen positiven Beitrag zur Unternehmenskultur haben Sie darüber hinaus die Möglichkeit, Ihr Basisgehalt durch eine erfolgsorientierte Entwicklungskomponente auf bis zu 120.000 Euro pro Jahr zu steigern. Mit mehr als 700.000 Mitgliedern ist die Lohi einer der größten Lohnsteuerhilfevereine in Deutschland. Wir betreuen unsere Mitglieder seit über 50 Jahren in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Als Selbsthilfeeinrichtung steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Zufriedene Beschäftigte und Mitglieder bestätigen unseren Kurs und sind zugleich unser größter Antrieb, weiterhin unser Bestes zu geben. Werden auch Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte: Aufgaben <ul> <li>WEITERENTWICKLUNG: Durch Hospitationen und Training-on-the-job lernen Sie die Beratungsphilosophie und die Organisation der Lohi kennen. In Workshops vermitteln wir Ihnen alle Kenntnisse und Fähigkeiten, die Sie brauchen, um Ihre zukünftige Beratungsstelle erfolgreich zu führen.</li> <li>BERATUNG: Gemeinsam mit Ihrem Team beraten und betreuen Sie Ihre Mitglieder in allen Fragen rund um die Steuererklärung. Die Beratungstermine finden persönlich vor Ort und digital (per Telefon oder Videokonferenz) statt. Dabei legen wir Wert auf ausgezeichnete Beratungs- und Servicequalität.</li> <li>MANAGEMENT: Als Leitung der Beratungsstelle übernehmen Sie Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Steuerung Ihrer Beratungsstelle (Controlling, Budgetplanung, strategische Umsetzung). Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für nachhaltiges Wachstum durch die Gewinnung neuer Mitglieder und die langfristige Bindung bestehender Mitglieder.</li> <li>TEAMLEITUNG: Durch gezielte Förderung und individuelle Entwicklung Ihrer Teammitglieder schaffen Sie Raum für persönliches und fachliches Wachstum. Durch einen wertschätzenden Umgang schaffen Sie ein positives Arbeitsumfeld, das die Leistungsbereitschaft sowie Motivation Ihres Teams stärkt.</li> </ul> Profil In Ihrer zukünftigen Leitungsfunktion übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle, in der Sie Ihre betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Fähigkeiten ebenso wie Ihre Freude an der Teamförderung und Mitgliederbetreuung einbringen. Für diese Position bringen Sie die folgenden Qualifikationen und Kompetenzen mit: <ul> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Steuerfachangestellte:r (m/w/d) oder als Steuerfachwirt:in (m/w/d) und haben idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Leitung von Teams sammeln können.</li> <li>Als kommunikationsstarke Person sind Sie Vorbild für Ihr Team, bieten unseren Mitgliedern eine professionelle Beratung und legen großen Wert auf exzellenten Service und Mitgliederzufriedenheit.</li> <li>Mit einem fundierten Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse wie Controlling und Budgetplanung steuern Sie die langfristige Entwicklung der Beratungsstelle.</li> <li>Durch Ihre empathische Art schaffen Sie ein positives, motivierendes Arbeitsklima und fördern eine offene und vertrauensvolle Teamkultur.</li> <li>Mit Innovationsgeist und Veränderungsbereitschaft erkennen Optimierungspotenziale und sind offen für neue Ideen und Impulse, um die Beratungsstelle und das Team kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Als digitalaffine Person bringen Sie gute Kenntnisse in den gängigen Programmen mit und sind offen für innovative digitale Arbeitsmethoden.</li> <li>Eine selbständige, zuverlässige Arbeitsweise und gute Organisation gehören zu Ihren Stärken. Ihre Flexibilität und Reisebereitschaft ermöglichen es Ihnen, während der Einarbeitung wertvolle Erfahrungen und Einblicke an verschiedenen Lohi-Standorten zu sammeln.</li> </ul> Wir bieten Flexibilität &amp; Work-Life-Balance <ul> <li>Wir fördern eine moderne Arbeitskultur, die zu Ihrem Leben passt. Unsere moderne Software schafft die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li> <li>Wo möglich, bieten wir Ihnen die Chance, flexibel zu arbeiten. </li> </ul> Berufliche Entwicklung &amp; Weiterbildung <ul> <li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir Ihnen regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungen und fördern gezielt Ihre individuelle Entwicklung.</li> <li>Sie werden umfassend durch unsere erfahrenen Teammitglieder eingearbeitet.</li> </ul> Soziale &amp; finanzielle Absicherung <ul> <li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einer vollständig arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.</li> <li>Freuen Sie sich auf einen monatlichen Gutschein über 50 € zum Shoppen oder Tanken sowie vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser gemeinsames Anliegen. Standortabhängig unterstützen wir Sie durch einen Zuschuss zum Kindergarten.</li> </ul> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit <ul> <li>Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten unterstützen wir durch unser Firmenfitnessprogramm mit einem breiten Sport- und Wellnessangebot.</li> <li>Wir fördern nachhaltige Mobilität. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.</li> <li>30+ Urlaubstage sorgen für Erholung und Ausgleich.</li> </ul> STBL1_DE

Leitung einer Beratungsstelle für Steuerfachangestellte, Steuerfachwirte & Co. (m/w/d)

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Sachbearbeiter*in Buchhaltung</h2> Der Eigenbetrieb „Fußballstadion im Wildpark“ (EiBS) sucht Sie als Sachbearbeiter*in Buchhaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 8 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Aufgaben <ul> <li>Kaufmännische Abwicklung der finanz- und steuerrechtlichen Vorgaben im Eigenbetrieb</li> <li>Abschließende Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li> <li>Selbstständige Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li> <li>Vorbereitung und Unterstützung der Betriebsleitung, des Controllings und der Steuerberatung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Wirtschaftsplänen sowie dem sonstigen Berichtswesen</li> <li>Mitwirkung an der Erstellung von Betriebskostenabrechnungen</li> <li>Überwachung des täglichen Mittelzu- und ‑abflusses</li> <li>Durchführung und Kontrolle von Umsatzsteuervoranmeldungen</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung und dem Ausbau betriebsinterner Prozesse und Strukturen im Rechnungswesen wie etwa im Bereich der Digitalisierung von Buchhaltungsabläufen</li> <li>Zusammenarbeit mit Fachämtern und externen Dienstleistern</li> <li>Erstellung von Entscheidungsvorlagen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Steuerfachangestellte*r oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich der Buchführung nach HGB</li> <li>Berufserfahrung im ausgeschriebenen Bereich ist wünschenswert</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>EDV‑Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in das Buchhaltungsprogramm SIMBA sowie in die für den Eigenbetrieb relevanten rechtlichen Besonderheiten einzuarbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Buchhaltung

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Koordinator*in Bildungsangebote für Neuzugewanderte</h2> Das Schul- und Sportamt sucht Sie als Koordinator*in für Bildungsangebote für Neuzugewanderte zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 13 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Aufgaben <ul> <li>Sie entwickeln nachhaltige Strukturen für ein datengestütztes kommunales Bildungsmanagement für Neuzugewanderte, hierzu ermitteln Sie die Bedarfe und vernetzen kommunale und institutionelle Bildungsangebote</li> <li>Die Weiterentwicklung der Internetpräsenz gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Öffentlichkeits- und Gremienarbeit</li> <li>Sie konzipieren, planen und organisieren Fachtage und Veranstaltungen zu Bildungsthemen und sind verantwortlich für deren Durchführung</li> <li>Mit Kreativität konzipieren Sie mehrsprachige Informationsangebote zu schul- und bildungsbezogenen Themen</li> <li>Im Rahmen der Vertretung der Stabsstellenleitung erledigen Sie weitere Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Erziehungs-, Bildungs-, Kulturwissenschaft oder Soziologie (M. A., Diplom)</li> <li>Sie kennen sich im Bildungssystem bestens aus – sowohl im schulischen als auch im außerschulischen Bereich – und bringen Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten mit</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten liegt Ihnen ebenso wie ein strategischer, analytischer und systemischer Blick auf Zusammenhänge</li> <li>Darüber hinaus überzeugen Sie durch eine hohe Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kooperationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul> STBL1_DE

Koordinator*in Bildungsangebote für Neuzugewanderte

Wir sind die Wüstenrot Bausparkasse AG mit Standorten in Ludwigsburg/ Kornwestheim und Bad Vilbel, in den Großräumen Stuttgart und Frankfurt. Wir erfüllen die Träume unserer Kunden rund ums Wohnen und die eigenen vier Wände. Neben Bausparen, Baufinanzierungen und Wertpapieren bieten wir auch Spar- und Anlageprodukte an. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. <h2>Praktikant (m/w/d) Analytics und Marketing Automation </h2> Kennziffer: 33919 | Standort: Kornwestheim | Beginn: ab 1.September 2025 | Dauer: mind. 6 Monate Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Datenanalysen und Auswertungsaufträgen unter Nutzung von Stammdaten</li> <li>Unterstützung bei der Reporterstellung zum Lead-Management Prozess</li> <li>Durchführung von Datentransformationen und -aufbereitung zur Weiterverarbeitung</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Lead-Management Prozesses im Customer-Relationship-Management System</li> <li>Unterstützung und Wartung des datengetriebenen Marketingprozesses</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftsinformatik oder ähnlicher Studienrichtungen (bspw. Sozialwissenschaften mit empirischem Bezug)</li> <li>Sie haben gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und Affinität für den Bereich Vertrieb und Marketing</li> <li>Sie besitzen gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Statistiksoftware (SPSS, SAS, R, Python usw.) von Vorteil</li> <li>Sie haben sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Freude am Umgang mit großen Datenmengen und Interesse an Automatisierungsprozessen</li> </ul> Wir bieten Flexibilität <ul> <li>Urlaub</li> <li>Gleitzeit</li> </ul> W&amp;W-Campus <ul> <li>Moderne Räumlichkeiten</li> <li>Innovative Medientechnik</li> </ul> Extras <ul> <li>Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant</li> <li>Teilnahme an Veranstaltungen</li> </ul> Gesundheit <ul> <li>Vielseitige Sportangebote</li> <li>Gesundheitsaktionen</li> </ul> Entwicklung <ul> <li>Persönlicher Buddy &amp; Hospitanzen</li> <li>Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Mobilität <ul> <li>Ladestationen für E-Bikes und E-Autos</li> <li>Ausreichend Parkplätze am W&amp;W-Campus</li> </ul> STBL1_DE

Praktikant (m/w/d) Analytics und Marketing Automation

Das Berufliche Trainingszentrum Rhein-Neckar bietet jährlich für mehr als 1.600 Kunden Maßnahmen der beruflichen Rehabilitation in 10 Städten deutschlandweit. Bei uns fördern und unterstützen Sie und Ihre ca. 190 Kolleg:innen Menschen mit psychischen Einschränkungen aus unter­schiedlichen Berufsfeldern individuell bei der Wieder­erlangung grundlegender Arbeits­fähigkeiten und bei der beruflichen Neu­orientierung. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheits­dienst­leistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Für unseren Standort in Stuttgart suchen wir ab sofort eine Lehrkraft für Deutsch auf Minijob-Basis (2 Wochenstunden). Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Unterricht in Deutsch in der beruflichen Rehabilitation</li> <li>Individuelle Betreuung und Unterstützung unserer Teilnehmenden</li> <li>Einschätzung von individuellem Kenntnisstand und Trainingsbedarf</li> <li>Umsetzen zeitgemäßer Unterrichtsmethoden</li> </ul> Profil <ul> <li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mit besonderem Förderbedarf</li> <li>Starke Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Idealerweise Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team.</li> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen</li> <li>ein wertschätzendes, herzliches und offenes Arbeitsklima</li> </ul> Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Lehrkraft Deutsch in der Beruflichen Reha w/m/d (Minijob)

Das Berufliche Trainingszentrum Rhein-Neckar bietet jährlich für mehr als 1.600 Kunden Maßnahmen der beruflichen Rehabilitation in 10 Städten deutschlandweit. Bei uns fördern und unterstützen Sie und Ihre ca. 190 Kolleg:innen Menschen mit psychischen Einschränkungen aus unter­schiedlichen Berufsfeldern individuell bei der Wieder­erlangung grundlegender Arbeits­fähigkeiten und bei der beruflichen Neu­orientierung. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheits­dienst­leistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Für unseren neuen Standort in Karlsruhe suchen wir zum 01.08.2025 oder später einen Arbeitserzieher, Arbeitspädagogen oder Erogotherapeuten als Beruflichen Trainer w/m/d in Voll- oder Teilzeit. Als Beruflicher Trainer w/m/d fördern und unterstützen Sie individuell Menschen mit psychischen Einschränkungen aus unterschiedlichen Berufsfeldern bei der Wiedererlangung grundlegender Arbeitsfähigkeiten, dem Ausbau der täglichen Belastbarkeit und bei der beruf­lichen Neuorientierung. Ziel ist die ausreichende Stabilität und Eignung für weiterführende berufliche Rehabilitationsmaßnahmen. Aufgaben <ul> <li>Regelmäßige Einzelgespräche mit den Teilnehmenden sowie Leitung von Gruppen</li> <li>Training von Arbeitsalltag, Grundarbeitsfähigkeiten und Arbeitsverhalten</li> <li>Förderung von sozialen Fähigkeiten</li> <li>Erstellung eines tragfähigen Leistungs- und Fähigkeitsprofils</li> <li>Unterstützung bei der beruflichen Orientierung</li> <li>Enge Abstimmung und gemeinsame Verlaufsgespräche mit dem Psychosozialen Dienst</li> <li>Informations- und Abklärungsgespräche mit neuen Interessent:innen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitserzieher:in, Arbeitspädagog:in, Ergotherapeut:in</li> <li>Ausbildung und Berufserfahrung in einem Ausbildungsberuf (kaufmännisch, IT, dienst­leistend, handwerklich)</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Einschränkungen</li> <li>Kenntnisse in der Arbeitsdiagnostik</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1, Europäischer Referenzrahmen)</li> <li>Fundierte MS-Office-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen</li> <li>Ein wertschätzendes, herzliches und offenes Arbeitsklima</li> <li>Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Sonderkonditionen bei allen Studiengängen der SRH Fernhochschule für Mitarbeitende sowie ihre Angehörigen</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung</li> <li>Möglichkeit von Auszeiten/Sabbaticals über Wertkonten</li> <li>30 Tage Urlaub; zusätzlich freie Arbeitstage (Geburtstag, Heiligabend, Silvester)</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li> </ul> Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Arbeitserzieher, Arbeitspädagoge, Ergotherapeut als Beruflicher Trainer w/m/d in der beruflichen Rehabilitation

Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und service­starken Stadt­verwaltung! Wir bieten Ihnen viel­fältige und abwechslungs­reiche Aufgaben­gebiete mit per­sönlichen Weiter­entwick­lungs­möglich­keiten in einem attrak­tiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für unser Team Technik im Fachbereich Hochbau und Gebäude­wirtschaft suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen / eine Ingenieur*in in der Fachrichtung Gebäude- oder Versorgungs­technik, Schwerpunkt HLS (m, w, d) Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeit­stelle, die mit Entgelt­gruppe 12 TVöD bewertet ist. Im Mittelpunkt des Aufgaben­gebiets steht die Betreuung öffentlicher Gebäude, wie Schulen, Kindertages­einrichtungen, Sportstätten, Verwaltungs­gebäude, Wohneinheiten für die Anschluss­unterbringung von Geflüchteten sowie die Veranstaltungs­stätten (Forum am Schlosspark, MHP Arena und Musikhalle) der Stadt Ludwigsburg. Es umfasst neben Eigen­planungen auch die Betreuung extern beauftragter Ingenieur­büros bei Umbauten und größeren Sanierungs­maßnahmen. Ein weiterer Aufgaben­schwerpunkt ist die Instand­haltung der technischen Anlagen. Aufgaben <ul> <li>Planung, Bauleitung und Betreuung von Instandhaltungs- und Umbaumaß­nahmen</li> <li>Kostenüberwachung und Termin­koordination</li> <li>Überwachung der Wartung sowie der gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen der technischen Anlagen im Bereich HLS sowie Bühnen­technik</li> <li>Teilnahme an Brandverhütungs­schauen, Umsetzung der bauauf­sichtlichen Auflagen</li> <li>Betreuung externer Planungsbüros bei großen Sanierungs­maßnahmen und Neubauten </li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Gebäude- oder Versorgungs­technik mit den Schwer­punkten Heizung, Sanitär, Lüftung / Klima sowie Mess-, Steuer- und Regel­technik</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse in allen Leistungs­phasen der HOAI</li> <li>Selbstständiges, team­orientiertes und verantwortungs­bewusstes Arbeiten</li> <li>Verbindlichkeit im Umgang mit ausführenden Firmen und Planungs­büros</li> <li>Sicherer Umgang mit Windows-Anwendungen und AVA-Software</li> <li>Offenheit für den Umgang mit einer computer­gestützten Gebäude­verwaltung (CAFM)</li> <li>Führerschein der Klasse B (privater Pkw kann als Dienst­fahrzeug benutzt werden) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Familienfreundliche Gleitzeit­regelung, mobile Arbeit</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur persön­lichen Weiter­entwicklung durch interne und externe Fort­bildung, Coaching, Mit­arbeiter­gespräche sowie Firmenfitness</li> <li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufs­tätiger Eltern</li> <li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herz­lich will­kommen sind</li> <li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD</li> </ul> STBL1_DE

457 Jobs in 74193 Schwaigern, Deutschland