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Zukunft ist immer. aconium. Erfolgsgeschichten schreiben wir gemeinsam. Mit mehr als 350 Mitarbeitenden gehört die aconium GmbH zu den Top 100 der innovativsten Mittelständler in Deutschland. Wir leben Innovation. Wir überzeugen mit Kompetenz. Wir gestalten zusammen. Europaweit - seit mehr als 15 Jahren. Die aconiumGmbH ist Partner der öffentlichen Hand. Kommunen, Landkreise, Landes- und Bundesministerien sowie Unternehmen vertrauen auf unsere Unterstützung im Bereich Regionalentwicklung, Digitalisierung, Mobilität, Energie und Bildung. Für unser Berliner Büro suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Beschaffungsmanager:in. Es handelt sich grundsätzlich um eine Stelle mit 40h-Woche. Wir laden Sie herzlich ein, Innovationen und Digitalisierung aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen! Worauf warten Sie noch?! Aufgaben <ul> <li>Strategische und operative Steuerung aller Beschaffungsprozesse (Einholung, Bewertung, Verhandlung)</li> <li>Bedarfsermittlung in enger Abstimmung mit Projektteams und Fachabteilungen</li> <li>Lieferant:innenrecherche, -auswahl und langfristige -entwicklung</li> <li>Vertragsverhandlungen, Rahmenvereinbarungen sowie Sicherstellung von Compliance und Effizienz</li> <li>Prüfung, Kontrolle und Optimierung von Kosten, Qualität, Zeit und Nachhaltigkeit der Lieferkette</li> <li>Aufbau und Pflege eines Lieferantenportfolios – inklusive EU-weite oder internationale Anbieter:innen</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Expert:innen aus Fördermittelmanagement, Projektmanagement, Finanzen, Recht, IT etc.</li> <li>Monitoring von Lieferperformance, Terminmanagement und Eskalationsmanagement bei Abweichungen</li> <li>Fortlaufende Analyse und Anpassung von Beschaffungsrichtlinien und -prozessen, unter Berücksichtigung rechtlicher Anforderungen und ISO-Standards (9001, 27001) </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik o. Ä.) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf / Beschaffung, gerne in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Sicher im Umgang mit digitalen Tools sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis</li> <li>Kommunikationsstark, verhandlungssicher und durchsetzungsfähig auf Deutsch und Englisch</li> <li>Ausgeprägte analytische, strukturierte sowie interdisziplinäre Arbeitsweise</li> <li>Hohe Team- und Netzwerkfähigkeit – Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Projekten, Buchhaltung und Lieferant:innen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein sehr gutes Arbeitsklima</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Verteilung der Arbeitszeit auf eine Vier-Tage-Woche möglich</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem stark wachsenden und innovativen Unternehmen mit europäischer Ausrichtung</li> <li>Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen</li> <li>Onboarding-Programm für einen schnellen Start</li> <li>Regelmäßige Events und Fortbildungen</li> <li>Weitere Benefits, wie freie Getränke und frisches Obst</li> <li>Individuelles Weiterbildungsbudget sowie freier Zugang zu LinkedIn-Learning</li> <li>Angebot der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Zugang zur corporate-benefits-Plattform </li> </ul> STBL1_DE

Beschaffungsmanager:in / Zentraler Einkauf

Der Zentrale Immobilien Ausschuss e.V. (ZIA) ist der Spitzenverband der Immobilienwirtschaft. Er spricht durch seine Mitglieder, darunter über 30 Verbände, für rund 37.000 Unternehmen der Branche entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Der ZIA gibt der Immobilienwirtschaft in ihrer ganzen Vielfalt eine umfassende und einheitliche Interessenvertretung, die ihrer Bedeutung für die Volkswirtschaft entspricht. Als Unternehmer- und Verbändeverband verleiht er der gesamten Immobilienwirtschaft eine Stimme auf nationaler und europäischer Ebene – und im Bundesverband der Deutschen Industrie (BDI). Für unser Europabüro in Brüssel suchen wir ab sofort eine Leitung (w/m/d) Europapolitik / Investment / Sustainable Finance Aufgaben <ul> <li>Antizipation von und Aktivität zu finanzregulierungs- und immobilienrelevanten europäischen Themen, Entwicklung und Implementierung von Advocacy-Strategien in Abstimmung mit dem Hauptstadtbüro Berlin</li> <li>Vertretung der Interessen der Immobilienwirtschaft in der Breite des Spitzenverbandes ZIA gegenüber den Europäischen Institutionen (KOM, EP, EC, ESAs, EZB) und der Öffentlichkeit</li> <li>Vertretung der Interessen der Immobilienwirtschaft bei finanz-/produktregulatorischen Themen gegenüber auch der Bundesregierung und deutschen Institutionen (BaFin, Bundesbank)</li> <li>Führung eines Spezialistenteams an den Standorten Brüssel und Berlin</li> <li>Ausweitung und gezielter Einsatz des Netzwerks für Termine mit europäischen Stakeholdern auch für Mitglieder des ZIA-Vorstands und der Geschäftsführung, inklusiv deren Vor- und Nachbereitung</li> <li>Regelmäßige Berichterstattung und Abstimmung mit der ZIA-Geschäftsführung</li> <li>Initiierung von internen und externen Veranstaltungen (Empfänge, Dialoge, Gremiensitzungen etc.)</li> <li>Schnittstelle zu europäischen Dach- und Kooperationsverbänden und den Brüsseler Büros von relevanten deutschen Verbänden.</li> </ul> Profil <ul> <li>Akademischer Abschluss (Master/LL.M.) aus den Bereichen Rechts-, Politik- oder Wirtschafts- und Finanzwissenschaft, idealerweise mit EU-Bezug (Europastudien, Europarecht).</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im EU-Kontext, bevorzugt in den EU-Institutionen oder Wirtschaftsverbänden.</li> <li>Fundierte Kenntnisse über das Europäische Gesetzgebungsverfahren, Delegierte/Durchführungsrechtsakte und die Level-3 Verwaltungspraxis.</li> <li>Fundierte Kenntnisse in dem Politikfeld Finanzmarktregulierung, insbesondere Sustainable Finance Regulation.</li> <li>Kenntnisse auf weiteren Politikfeldern wie Energie- und Klimapolitik, Digitalisierung etc.</li> <li>Verlässliches Netzwerk in den EU-Institutionen und bei Verbänden</li> <li>Interkulturelle Kompetenz und exzellente Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit und Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen.</li> <li>Deutsche Sprachkenntnisse auf Muttersprachniveau, verhandlungssichere Englischkenntnisse, Sprachkenntnisse in Französisch sind von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein vielseitiges und interessantes Betätigungsfeld an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung.</li> <li>Ein vielfältiges, offenes Team in einem leistungsorientierten, dynamischen Umfeld in angenehmer Arbeitsatmosphäre.</li> <li>Eine flexible Arbeitsgestaltung an interessanten europäischen Orten, 2/3 Brüssel, 1/3 Berlin.</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitskultur und gezielte Förderungsmöglichkeiten gehören zu unserem Grundverständnis von Zusammenarbeit.</li> <li>Sie erhalten die Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Vergütungspaket und ein moderner, attraktiver Arbeitsplatz in erstklassiger Lage.</li> </ul> STBL1_DE

Leitung (w/m/d) Europapolitik / Investment / Sustainable Finance

Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Stand­orten machen wir Schwimm­unterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin! Für den Einkauf suchen wir eine:n Werkstudent:in Einkauf (d/w/m) Einsatzort: BerlinAls Werkstudent:in unterstützt Du die Abteilung bei verschiedenen operativen und strategischen Themen und arbeitest an Projekten (zum Beispiel bei der Einführung eines Lieferantenmanagementsystems) mit. Aufgaben <ul><li>Unterstützende und zunehmend eigenverantwortliche Übernahme von Tätigkeiten im operativen Einkauf u.a. beim Auslösen von Bestellungen, dem Einholen und Vergleich von Angeboten oder der Bearbeitung von Auftragsbestätigungen</li><li>Mithilfe bei der Bestell- und Auftragssteuerung sowie deren Ergebniskontrolle, Aufbereitung und Darstellung mittels Excel (z.B. Nutzung von Pivot-Tabellen) oder PowerPoint</li><li>Mitwirkung in unserem "Transformationsprojekt SAP R/3 auf SAP S4/HANA"</li></ul> Profil <ul><li>Immatrikulation an einer Hochschule oder Universität in einer kaufmännischen Fachrichtung (ab dem 3. Semester Bachelor oder 1. Semester Masterstudium)</li><li>Erste Berührungspunkte mit den Tätigkeiten im Einkauf (z.B. als Werkstudent:in bzw. im Rahmen einer Aushilfs- oder Berufstätigkeit o.ä.)</li><li>Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office-Anwendungen (SAP-Kenntnisse optional)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind optional</li></ul> Wir bieten Vergütung: EG 5 TVöD-V Arbeitszeit: Teilzeit Vertragsdauer: Befristet, ab sofort<ul><li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und vielseitige Weiterbildung</li><li>Fahrradleasing</li><li>Sonderkonditionen bei Urban Sports</li><li>kostenfreies Schwimmen in unseren Bädern</li></ul>Bewerbungsschluss: 17.09.2025 STBL1_DE

Werkstudent:in (d/w/m) Einkauf

Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen? Der BVR vertritt als Spitzenverband der genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 670 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene. Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich. Beim BVR ist zudem die Kundenbeschwerdestelle angesiedelt, welche als anerkannte private Verbraucherschlichtungsstelle nach den gesetzlichen Vorschriften ein Streitbeilegungsverfahren (Ombudsmannverfahren) für Kunden der genossenschaftlichen Bankengruppe anbietet. Wir suchen für die Abteilung „Kundenbeschwerdestelle“ im Bereich „Recht“ am Standort Berlin baldmöglichst eine/n Referent/in Kundenbeschwerdestelle (m/w/d) in Teilzeit mit 20 Wochenstunden. Aufgaben <ul> <li>Selbständige juristische Vorprüfung der Beschwerden und gesamte Abwicklung der laufenden Verfahren im volldigitalisierten System sowie Ansprechpartner/in für Rückfragen von Mitarbeitenden bei der Bearbeitung laufender Verfahren</li> <li>Bearbeitung und Analyse von verfahrensrechtlichen Fragestellungen sowie die laufende Kommunikation mit den Streitschlichtern und Vertretern der Banken</li> <li>Analyse und Begleitung der politischen und gesetzgeberischen Entwicklungen im Bereich der außergerichtlichen Streitschlichtung</li> <li>Kontaktpflege zu anderen Schlichtungsstellen insbesondere im Finanzdienstleistungsbereich</li> <li>Interessenvertretung sowie Teilnahme an relevanten Terminen der BaFin, dem Bundesministerium der Justiz und für Verbraucherschutz sowie der Europäischen Kommission (FIN-NET)</li> <li>Täglicher Umgang mit der Beschwerdedatenbank sowie die Erstellung des jährlichen Tätigkeitsberichts</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine Juristische Ausbildung mit mindestens befriedigendem Abschluss (1. und 2. Staatsexamen oder Fachhochschulabschluss)</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bank-, Zivil- und Zivilprozessrecht und idealerweise Erfahrungen im Beschwerdemanagement eines Unternehmens</li> <li>Gute und schnelle Auffassungsgabe, insbesondere bei rechtsrelevanten Sachverhalten sowie eine sehr präzise Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Loyalität gepaart mit einer sorgfältigen und zuverlässigen Arbeitsweise</li> <li>Ein verbindliches und souveränes Auftreten im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern</li> <li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine hohe Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten im Ausland – bis zu 18 Tage im Jahr mobil aus dem (EU-) Ausland arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und 30 Tage Urlaub</li> <li>Interessante und vielfältige Aufgaben – Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei</li> <li>Einbindung in ein engagiertes Team – offene und wertschätzende Kommunikationskultur</li> <li>Positive Unternehmenskultur – unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Erfolge</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten – sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg</li> <li>Familie und Beruf – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden</li> <li>Gute Verkehrsanbindung –wir sitzen direkt am Potsdamer Platz in Berlin</li> </ul> STBL1_DE

Referent Kundenbeschwerdestelle (m/w/d)

Der Berufsverband der Datenschutzbeauftragten Deutschlands (BvD) e.V. vertritt die Belange von mehr als 2.000 betrieblichen und behördlichen Datenschutz-beauftragten sowie Datenschutzberatern aus ganz Deutschland. Der 1989 gegründete Verband ist die älteste Interessenvertretung der Branche. Von unserer Geschäftsstelle in Berlin aus setzen wir uns für einen modernen und machbaren Datenschutz ein. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in unbefristeter Anstellung und in Vollzeit eine:n Referent:in Office Management &amp; Marketing mit Allround-Talent für Verbandsarbeit (w/m/d) Sie bringen Erfahrung in den Bereichen Marketing, Kommunikation und Organisation mit und sind bereit, in einem kleinen Team Verantwortung zu übernehmen. Als Allrounder:in mit einem sicheren Gespür für Sprache, Struktur und Prozesse unterstützen Sie die Arbeit des Verbands – operativ, kommunikativ und organisatorisch, sowohl nach innen als auch nach außen. Aufgaben Office Management &amp; Organisation <ul> <li>Planung, Durchführung und Überwachung von internen Projekten,</li> <li>Organisation und Koordination von Mitgliederversammlungen,</li> <li>Allgemeines Office Management, inkl. Vertragsverwaltung, Dokumentation und Vereinskorrespondenz,</li> <li>Koordination von externen Dienstleistern,</li> <li>Schnittstelle zur Geschäftsführung, zum Vorstand und zu externen Partnern.</li> </ul> Kommunikation &amp; Marketing <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen für den BvD und seinen europäischen Dachverband EFDPO,</li> <li>Redaktionelle Betreuung der Websites sowie der Social-Media-Kanäle,</li> <li>Erstellung und Versand von Newslettern und Mitgliederinformationen,</li> <li>Mitwirkung bei der Produktion des Verbandsmagazins „BvD News“,</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung der Außendarstellung des Verbands (Corporate Design, Printmaterial).</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, eine vergleichbare Qualifikation oder eine kaufmännische Ausbildung,</li> <li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung und idealerweise Erfahrung in einem Verband, einer NGO oder einer vergleichbaren Organisation,</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift (Deutsch und Englisch),</li> <li>Organisationsgeschick, Eigeninitiative und die Fähigkeit, strukturiert und zuverlässig zu arbeiten,</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in CMS- und Grafikprogrammen von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit in einem spezialisierten Verband mit Gestaltungsanspruch,</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für Eigenverantwortung,</li> <li>Kollegiales Team mit vielseitigen Aufgaben in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld,</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein Arbeitsplatz mit guter Anbindung (Nähe Bahnhof Zoo).</li> </ul> STBL1_DE

Referent:in Office Management & Marketing für Verbandsarbeit (w/m/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. <h2>Spezialist*in IT Service Operations (ITK) (m/w/div)</h2> Ort Berlin Vergütung Entgeltgruppe 12 TV EntgO-DRV (53.380,10-83.414,27 Euro) Eintrittsdatum Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Beschäftigung Teilzeit (unbefristet), Vollzeit (unbefristet) Bewerbungsfrist 24. September 2025 Ausschreibungsnummer 11-126-2025 Tätigkeitsbereich Die IT-Abteilung der Deutschen Rentenversicherung Bund unterhält eine hochkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Der Bereich Kommunikationstechnologien ist verantwortlich für die übergreifende Steuerung und Koordination, das ganzheitliche Management, die Weiterentwicklung von IT sowie Kommunikationssystemen und -anlagen der Deutschen Rentenversicherung Bund. Unser Team ist für die strategische Ausrichtung der modernen Kommunikationstechnologien sowie deren grundlegende Planungen in der DRV Bund zuständig. Aufgaben <ul> <li>Beraten und Unterstützen der übergeordneten Führungsebene sowie der Expert*innen in fachlicher und organisatorischer Hinsicht </li> <li>Durchführen von fachlichen Analysen, Grobplanungen und Feinkonzepten in Abstimmung mit beteiligten Teams</li> <li>Fertigen von Stellungnahmen, Berichten und Vorlagen sowie Erstellen von Plänen und Konzepten inkl. Erheben und Analysieren von Kennzahlen und Reports</li> <li>Optimieren der Betriebsabläufe und Einführen von automatisierten Betriebsabläufen innerhalb des Bereiches </li> <li>Überwachen und Steuern der Betriebsfähigkeit des Dienstleisters und Qualitätssicherung des 2nd-/3rd Level Supports</li> <li>Bearbeiten und Umsetzen von Aufgaben im Rahmen des Problem- und Incidentmanagements für komplexe Systemumgebungen (höchster Schwierigkeitsgrad), Überprüfen der Ergebnisqualität und Ableitung von Verbesserungsmaßahmen </li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich</li> <li>Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung im IT-Umfeld (zum Beispiel Telekommunikationsanlagen, IT-Administration)</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen im Projekt- oder Anforderungsmanagement</li> <li>Eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz, ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und sehr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li> </ul> STBL1_DE

Spezialist*in IT Service Operations (ITK) (m/w/div)

Zeitraum: 12.01.2026 bis 10.04.2026 Wir zählen zu den größten Wirtschaftsverbänden in Deutschland und vertreten die Interessen von rund 2.300 Unternehmen aus der chemisch-pharmazeutischen Industrie und chemienaher Wirtschaftszweige gegenüber Politik, Behörden, anderen Bereichen der Wirtschaft, der Wissenschaft und den Medien. Wir tun dies mit Leidenschaft, weil wir auf die innovativen Lösungen der Chemie- und Pharmaunternehmen für ein gutes Leben in einer klimaneutralen Wirtschaft setzen. 2024 setzten die Mitgliedsunternehmen des VCI rund 240 Milliarden Euro um und beschäftigten knapp 560.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das VCI-Hauptstadtbüro steht im Dialog mit der Bundesregierung, Ministerien, Parteien sowie weiteren politischen Stakeholdern und Institutionen in Berlin. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, im Rahmen des Pflichtpraktikums Ihres Hochschulstudiums (Nachweis aus Studienordnung erforderlich) Teil unseres Teams zu werden und damit die politischen Prozesse anhand von konkreten Themen sowie Gesetzen aus dem Blickwinkel der chemisch-pharmazeutischen Industrie kennenzulernen. Aufgaben <ul> <li>Politisches und legislatives Monitoring relevanter Stakeholder und Institutionen </li> <li>Anfertigen von Präsentationen, Übersichten und Berichten über aktuelle politische Entwicklungen </li> <li>Teilnahme an und Unterstützung von verschiedenen Veranstaltungen </li> <li>Unterstützung der Social-Media-Aktivitäten des Hauptstadtbüros</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Politik-, Wirtschafts-, Rechts-, Kommunikations- oder Naturwissenschaft oder vergleichbare Studiengänge (mind. 3 - 4 Fachsemester)</li> <li>Politisches Verständnis und Affinität für wirtschaftspolitische Fragestellungen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office und Internetanwendungen </li> <li>Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Politisches Gespür, Interesse oder Engagement</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Praktikum im Bereich Politik im VCI-Hauptstadtbüro (vergütet)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oder-Havel ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Der Fachbereich Investitionen und Projekte des Wasserstraßen- und Schifffahrts­amtes Oder-Havel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet gem. § 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG „zur Vertretung einer anderen Arbeitnehmerin/​eines anderen Arbeitnehmers (m/w/d)“ bis voraussichtlich 04.01.2027 in Vollzeit, eine/einen Naturwissenschaftlerin / Naturwissenschaftler (m/w/d) oder Ingenieurin / Ingenieur (Uni‑Diplom/Master) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen/​Wasserbau/​Küsteningenieurwesen und Hydrologie/​Wasserwirtschaft/​Umwelttechnik und ‑wissenschaften/​Geographie/​Geoinformatik/​Klimatologie/​Geoökologie Der Dienstort ist Eberswalde. Referenzcode der Ausschreibung 20252867_9339 Aufgaben Für den Wirtschaftsstandort Deutschland ist es von hoher Bedeutung, dass das System „Schiff-Wasserstraße“ als Bestandteil internationaler und nationaler Logistikketten mit der notwendigen Vorausschau rechtzeitig an den sich abzeichnenden Klimawandel angepasst wird. Der Bund hat die Aufgabe, durch Monitoring-, Vorhersage- und Projektionsdienste verlässliche, qualitätsgesicherte und langfristig angelegte Grundlagen für Planungs- und Entscheidungsprozesse zur Anpassung an den Klimawandel bereitzustellen. In diesem Etablierungsprozess der Klima- bzw. Klimafolgenforschung setzt die konkrete Aufgabenwahrnehmung der WSV bezüglich der Anpassung an den Klimawandel auf Basis von Forschungsergebnissen an. Mit Blick auf die langen Nutzungsdauern der Infrastruktur von bis zu 100 Jahren und zeitnah anstehende Investitionsentscheidungen sind für konkrete Planungsvorhaben und/oder Unterhaltungskonzepte erst zukünftig zu erwartende Klimaänderungen in Planungsprozesse einzubeziehen, durch <ul> <li>Vertretung der WSV im BMDV-Expertennetzwerk</li> <li>die Überprüfung des Anpassungsbedarfs im Zusammenwirken mit den Bundesoberbehörden (BfG, BAW, BSH, DWD) für die revierspezifischen Infrastrukturen</li> <li>die Entwicklung revierspezifischer Anpassungsmaßnahmen und ‑optionen im Rahmen der regulären Aufgabenerledigung der WSV (Betrieb, Unterhaltung, Ersatz- und Neubau), insbesondere für die Umsetzung der Stromreglungskonzeption Oder, gemäß dem deutsch-polnischen Abkommen vom 27.04.2015</li> <li>das Erstellen von Fachbeiträgen zu Konzepten für Datenerhebungen/​Monitoring und deren Weiterentwicklung, so dass sie für weiterführende Untersuchungen, Planungen und Beurteilungen von Bandbreiten der Klimafolgen, Bemessungs­szenarien sowie Anpassungsoptionen genutzt werden können</li> <li>das Erstellen von Fachbeiträgen für alle Anlagen an Oder und Havel und deren Einzugsgebiete</li> <li>den Aufbau eines Wasserhaushaltsmodells für die Oder (incl. Datenrecherche und ‑beschaffung in Zusammenarbeit mit Bundesländern), Auswahl von Klimaprojektionen aus den vorliegenden Forschungsergebnissen und die Ableitung von Bemessungsszenarien</li> <li>die Feststellung weiteren Forschungsbedarfs bezogen auf konkrete Planungsvorhaben. Diese ist zu formulieren, die Bearbeitung zu begleiten, Zuarbeiten zu leisten bzw. zu koordinieren</li> <li>das Einbringen von Forschungs- bzw. Analyseergebnissen in die Planungen. Erfahrungen bzw. gewonnene Erkenntnisse sind zu sichern und in die Bearbeitungsgrundsätze der WSV (z. B. Merkblätter, Normung) einbringen.</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium nach § 7 TV EntgO Bund in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wasserbau, Küsteningenieurwesen und Hydrologie, Wasserwirtschaft, Umwelttechnik und ‑wissenschaften, Geographie, Geoinformatik, Klimatologie, Geoökologie (Uni-Diplom, TU-Diplom, Master) oder Naturwissenschaftlerinnen/​Naturwissenschaftler mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen.</li> </ul> Das wäre wünschenswert: Erforderlich sind Kenntnisse: <ul> <li>zu klimatologischen und verkehrlichen Fragestellungen</li> <li>zu klimatologischen und ökologischen Wirkzusammenhängen</li> <li>auf dem Gebiet von Bau, Betrieb und Unterhaltung von Wasserstraßen</li> <li>des nationalen und europäischen Umweltrechts</li> </ul> Von Vorteil sind Kenntnisse: <ul> <li>Kenntnisse in der Geodatenvisualisierung und dem Aufbau von Datenbanken</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft-Office-Programmen</li> <li>Kenntnisse in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Gute Sprachkenntnisse Englisch und Polnisch</li> <li>Ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in der Amtssprache „Deutsch“</li> <li>Sicheres Auftreten um die Interessen der WSV gegenüber Ländern und Dritten zu vertreten</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeiten und die Bereitschaft sowohl zum eigenverantwortlichen selbständigen Arbeiten als auch zur Zusammenarbeit in einem Team; darüber hinaus interdisziplinäres und ergebnisorientiertes Arbeiten mit verschiedenen Institutionen, Gremien und Arbeitsgruppen sowie Initiativbereitschaft und die Fähigkeit zur kreativen Problemlösung</li> <li>Schwimmzeugnis mind. Bronze</li> <li>Führerschein Kl. B und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li> </ul> Wir bieten Tarifbeschäftigte erhalten bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen Entgelt nach Entgeltgruppe 14 TVöD. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt für Tarifbeschäftigte 39 Stunden. Darüber hinaus bieten wir Ihnen: <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) zwischen 6 Uhr und 20 Uhr mit einer Funktionszeit von 9 Uhr bis 13 Uhr</li> <li>Telearbeit bzw. mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten nach mindestens einem Jahr Beschäftigung</li> <li>Eine Jahressonderzahlung im Monat November nach TVöD</li> <li>Deutschland-Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Erholungsurlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen zur aktiven Förderung Ihrer Gesundheit</li> <li>Unser Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot</li> </ul> Besondere Hinweise: Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Dies setzt jedoch voraus, dass mindestens zwei geeignete Bewerberinnen/Bewerber vorhanden sind. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Voraussetzung ist jedoch eine für die Tätigkeit sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Sprachniveau C1 des GER). Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Naturwissenschaftlerin / Naturwissenschaftler (m/w/d) oder Ingenieurin / Ingenieur (Uni‑Diplom/Master) (m/w/d)

The British Embassy in Berlin is part of a world-wide network, representing British political, economic and consular interests overseas. The Embassy is now looking for an Driver / Administrative Assistant, based in Berlin. We aim to be a diverse and inclusive employer, welcoming to people of all backgrounds. The senior leadership is committed to ensuring that we are a supportive and fair place to work. Main purpose of job: Our new Driver/Administrative Assistant will provide transport and administrative support to the Defence Section (DS) of the British Embassy in Berlin to enable the section's objectives. This includes, but is not limited to: driving, vehicle maintenance, processing diplomatic clearances for aircraft, ships, and personnel, general administration, assisting on the management of data and information, support to and organisation of visits and events. Aufgaben <ul> <li>Driving duties in support of DS activities and care of DS vehicles;</li> <li>General administrative duties to ensure that the Defence Section is supported to deliver as effectively as possible, including the provision of business planning and support to the wider section when required for specified projects;</li> <li>Timely and efficient management and processing of Diplomatic Clearance bids for visiting ships, aircraft and personnel;</li> <li>Provide flexible support and contribution to the planning and logistics of conferences, ceremonies, receptions, events and other activities;</li> <li>Participate in wider Embassy initiatives as required, including engaging in a corporate role.</li> </ul> Don't miss out on this fantastic opportunity! Profil Our Ideal Candidates shows: <ul> <li>Fluency in English (both written and spoken, minimum of B2 level for CEFR*) and good command of German, especially reading skills (at least B1 level for CEFR*);</li> <li>A minimum of 3 years of professional driving experience;</li> <li>Ability to work flexible hours, including occasional early mornings, late evenings and weekend;</li> <li>Proven organisational and time management skills;</li> <li>Strong communication and interpersonal skills to interact with colleagues, clients, and other stakeholders with clarity and professionalism;</li> <li>The ability to work with diverse groups of employees, fostering collaboration and teamwork within the office, as well as promoting a harmonious work environment;</li> <li>Proficient in MS Office 365 packages, especially Excel, PowerPoint, Word and Outlook, as well as have the ability to adapt to new technologies to streamline office operations;</li> <li>Ability to embrace change and can quickly adjust to evolving business needs;</li> <li>Ability to always keep confidentiality;</li> <li>Impeccable driving record with a clean driving licence;</li> <li>Ability to travel throughout Germany when required.</li> </ul> Desirable qualifications, skills and experience <ul> <li>Previous experience in administrative roles at (least 2 years)</li> <li>Previous experience working within UK/other government department;</li> <li>Professional and VIP driving experience;</li> <li>Experience in managing data.</li> </ul> Required behaviours: Communicating and Influencing, Making Effective Decisions, Managing a Quality Service, Working Together Wir bieten This is a full time (40 hours a week), fixed-term 2 year contract with the possibility of a permanent contract subject to performance and funding. Salary €39,960.- rising to a maximum of approx. € 44,887.00.- gross per annum after a qualifying period in addition to performance related pay (salary is not negotiable). Candidates must have pre-existing work authorisation in Germany in order to apply. Staff recruited locally by the British Embassy are subject to Terms and Conditions of Service according to local German employment law. Visa/work permit requirements: Candidates must currently hold the independent right to live and work in Germany and be prepared to ensure that right remains throughout the scope of the contract. Please note that it is your responsibility to ensure you meet the legal requirements to live and work in this country. Equal employment We are committed to equal employment opportunity regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, sexual orientation, age, marital status, disability or gender identity. We particularly encourage applications from candidates with protected characteristics. The Germany Network want to maximise the potential of everyone who chooses to work for us, regardless of their background. Learning &amp; Development The British Embassy in Berlin has a strong ethos of Learning and Development, including our Learning and Development Week. In addition, there will be many opportunities to attend external seminars and events on relevant issues. This is in addition to the induction programme offered to all Embassy staff. The Embassy offers learning and development opportunities throughout the year and invites you to join committee led forums where you may have an interest and can help shape the organisations objectives. The successful applicant will be encouraged to be actively involved in the corporate life of the Embassy, contributing to the wider objectives of the British Government's Germany network and supporting the Embassy's positive working environment. STBL1_DE

Driver / Administrative Assistant (m/f/d)

The British Government is an inclusive and diversity-friendly employer. We value difference, promote equality and challenge discrimination, enhancing our organisational capability. We welcome and encourage applications from people of all backgrounds. We do not discriminate on the basis of disability, race, colour, ethnicity, gender identity, religion, sexual orientation, age, veteran status or other category protected by law. We promote family-friendly flexible working opportunities, where operational and security needs allow. The FCDO operates an agile workforce and to facilitate this, you may be required to undertake other duties from time to time, as we may reasonably require. Job Category Foreign, Commonwealth and Development Office (Policy &amp; Political roles) Job Subcategory Political Job Description (Roles and Responsibilities) Who are we? The British Government in Germany is based at the British Embassy in Berlin and our consulates in Duesseldorf and Munich. We are part of a worldwide network, representing British political, economic and consular interests overseas. We are looking for an Operations Officer (Foreign, Security and Development Section) to lead on administrative and organisational support to the British Embassy's Foreign, Security and Development Section. Aufgaben This is a role at the centre of the Embassy in Berlin, which gives the jobholder an excellent overview of British engagement with Germany. The Foreign, Security and Development Section includes teams leading on Euro-Atlantic security; Asia, Middle East, Africa and development; Iran and sanctions; and justice, security and migration. The jobholder will lead on operational and administrative support across the section and coordination of the UK's attendance at major events such as Munich Security Conference, and will support work on the section's culture and development. Roles and responsibilities / what will the jobholder be expected to achieve?: <ul> <li>Operational support: Support the wider team in ensuring that the FSD section is resourced, capable and motivated to deliver. This includes supporting programmes and logistics for external visitors, providing administrative support for specified projects, meetings or events, and maintaining a contacts database.</li> <li>Event coordination: Lead on coordination and operational delivery for major set-piece events. This includes Munich Security Conference, Hamburg Sustainability Conference, and flexible support to other events. </li> <li>Executive Assistant to the Political Counsellor: Arrange meetings and appointments for the Political Counsellor and receive visitors to the Embassy; provide timely and efficient secretarial support to the Political Counsellor.</li> <li>Team collaboration and effectiveness: Advising the Political Counsellor to shape organisational and team culture; supporting well-being, L&amp;D and team-building initiatives; improving internal systems for better operational effectiveness and ensuring good functioning of the section as a whole. </li> <li>Corporate and policy: Participate in wider Embassy initiatives as required, including engaging in a corporate role. Potential for the role to include some policy responsibilities if desired.</li> </ul> Profil Our ideal candidate shows: <ul> <li>Proficiency in English and German (both written and spoken, minimum of C1 level for CEFR framework*)</li> <li>Excellent organisational, prioritisation and communication skills;</li> <li>Ability to deliver high quality work within deadlines and under pressure;</li> <li>The ability to work collaboratively across the section and wider teams;</li> <li>Excellent IT skills, especially standard MS Office applications (Word, Excel, Teams and Outlook);</li> </ul> Desirable qualifications, skills and experience Nice to have: <ul> <li>Previous administrative or diary management experience;</li> <li>Previous experience working in an international environment or in the German political system.</li> </ul> Required behaviours <ul> <li>Communicating and Influencing, Delivering at Pace, Working Together</li> </ul> Fluency in German and English is essential. To support the Embassy's positive working environment, the successful candidate will be encouraged to play an active role in the Embassy's corporate life and contribute to the wider objectives of the Germany network. A range of learning and development opportunities will also be offered and encouraged. Wir bieten This is a full time, fixed-term 2 year contract with the possibility of a permanent contract subject to performance and funding. Salary €51,564.- rising to a maximum of approx. €57,922.- gross per annum after a qualifying period in addition to performance related pay (salary is not negotiable). The successful candidate will be subject to professional background check and security clearance. The successful candidate must have pre-existing work authorisation in Germany in order to apply. Staff recruited locally by the British Embassy are subject to Terms and Conditions of Service according to local German employment law. Visa/work permit requirements: Candidates must currently hold the independent right to live and work in Germany and be prepared to ensure that right remains throughout the scope of the contract. Please note that it is your responsibility to ensure you meet the legal requirements to live and work in this country. Equal employment We are committed to equal employment opportunity regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, sexual orientation, age, marital status, disability or gender identity. We particularly encourage applications from candidates with protected characteristics. DBT Europe and the FCDO Germany Network want to maximise the potential of everyone who chooses to work for us, regardless of their background. Learning &amp; Development The British Embassy in Berlin has a strong ethos of Learning and Development, including our Learning and Development Week. In addition, there will be many opportunities to attend external seminars and events on relevant issues. This is in addition to the induction programme offered to all Embassy staff. The Embassy offers learning and development opportunities throughout the year and invites you to join committee led forums where you may have an interest and can help shape the organisations objectives. The successful applicant will be encouraged to be actively involved in the corporate life of the Embassy, contributing to the wider objectives of the British Government's Germany network and supporting the Embassy's positive working environment. The Germany Network is a rewarding and exciting place to work, offering: <ul> <li>Much scope for personal and professional development: excellent networks and opportunities for support, including mentoring, coaching and dedicated Learning and Development days;</li> <li>Opportunities to take on ownership and responsibility;</li> <li>An equal, diverse and engaged workplace;</li> <li>Work-life balance;</li> <li>Flexible working;</li> <li>National and international remote working policy - Up to 30 days working remotely from a third location, subject to business and operational requirements;</li> <li>Performance related bonus.</li> </ul> STBL1_DE

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