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Der katholische Kita-Träger Unikathe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Obertshausen für seine Kindertagesstätte Herz-Jesu eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit 39 Std. befristet als Integrationskraft Unikathe versteht sich als weltoffener, moderner und gesellschaftsnaher Verband. Im Zusammenleben unserer Kindertageseinrichtungen begegnen sich Kinder und Fachkräfte unterschiedlicher kultureller, religiöser und sozialer Herkunft: in der Kita trifft sich bei uns die Welt! Aufgaben <ul> <li>Begleitung eines Kindes mit Förderbedarf als Teil des pädagogischen Teams</li> <li>Zielgerichteter Austausch mit Eltern und Therapeuten</li> <li>Erstellung von Förderplänen</li> </ul> Profil <ul> <li>75 Kitaplätze | 10 Krippenplätze</li> <li>Teiloffenen Konzept, situationsorientierten Ansatz</li> <li>Religionspädagogische Erziehung, Umwelterziehung, Verkehrserziehung</li> <li>Anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft (Erzieherin, Sozialpädagogin, Heilpädagog*in oder vergleichbare Qualifikation)</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit besonderem Förderbedarf oder Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung</li> <li>Bereitschaft zur Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche sowie aktive Mitwirkung an deren Umsetzung</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit im pädagogischen Team und mit Eltern</li> <li>Empathie, Geduld und Flexibilität im Umgang mit Kindern sowie Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li> <li>Anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft (Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in Ergotherapeut*in, Logopäd*in, Physiotherapeut*in oder vergleichbare Qualifikation)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sehr gute räumliche Voraussetzung</li> <li>Gute Kooperation mit der Kirchengemeinde vor Ort</li> <li>Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Caritas (AVR)</li> <li>30 Urlaubstage, bis zu 2 Regenerationstage</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge durch kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)</li> <li>Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards</li> <li>Team-Supervision</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. ist ein zu­kunftsorientierter katholischer Wohlfahrtsver­band, der soziales Engagement für Menschen – unabhängig von Konfession und Nationalität – mit wirtschaftlichem Handeln verbindet. <ul> <li>Über 825 Mitarbeitende</li> <li>Über 55 Nationen</li> <li>Unzählige Möglichkeiten!</li> </ul> WIR SUCHEN EINE LEITUNG KITA ST. NIKOLAUS IN OFFENBACH (M/W/D) IN VOLLZEIT <ul> <li>Möchten Sie etwas bewegen und den Erfolg Ihrer Arbeit unmittelbar sehen?</li> <li>Möchten Sie sich mit Herz und Verstand dafür einsetzen, dass Kinder eine sinnvolle Betreuung und Menschen in belasteten Lebenssituationen Unterstützung erhalten?</li> <li>Dann kommen Sie in die Kinderbetreuung des Caritasverband Offenbach/Main e.V.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Federführung in pädagogischen und organisatorischen Aufgaben</li> <li>Federführung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption</li> <li>Federführung bei der Fortführung und Umsetzung von Qualitätsentwicklungsprozessen</li> <li>Federführung bei der Kooperation mit den anderen Kindertagesstätten, Grundschulen und der Schulsozialarbeit im Einzugsgebiet</li> <li>Federführung bei der sozialraumorientierten und pastoralraumorientierten Netzwerkarbeit</li> <li>Federführung bei der Organisation von Aktivitäten innerhalb der Einrichtung</li> <li>Federführung bei der Führung und Leitung des Personals der Einrichtung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher(in) oder Anerkennung als Fachkraft nach §25b HKJHB sowie Erfahrung in einer leitenden Tätigkeit</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Sozialmanagement und Expertise in der Personalführung</li> <li>Bereitschaft zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe, Teamgeist und Organisationsgeschick</li> <li>Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit an Abenden und Wochenenden</li> <li>Expertise im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen (Excel, Word etc.)</li> <li>Identifikation mit dem Leitbild der Caritas</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Vergütung gemäß AVR sowie kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) im Rahmen der Altersvorsorge</li> <li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes</li> <li>Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung oder einem Betreuungsplatz für Kinder</li> <li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen Wohlfahrtsverband</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende Prämie</li> </ul> STBL1_DE

Leitung Kita St. Nikolaus in Offenbach (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort engagierte Lehrkräfte (Studenten, Absolventen und Quereinsteiger) für alle Schulfächer in den Frankfurter Stadteilen Bornheim, Nordend, Westend, Innenstadt, Dornbusch, Preungesheim, Riedberg, Höchst und Niederrad. Hast Du Freude am Unterrichten von Kindern, Jugendlichen oder Erwachsenen und verdienst Dein Geld gerne mit einer sinnvollen Aufgabe? Sammle wertvolle Erfahrungen in der Wissensvermittlung! Ideal für Lehramtsstudierende und motivierte Studierende. Aufgaben - Schülerinnen und Schüler in einem Schulfach unterstützen (z.B. Mathe, Deutsch, Englisch oder Latein) - meist in Form von Einzelunterricht - gerne mehrere Termine hintereinander Profil - ein gutes Fachwissen in mindestens einem Schulfach (Mathe, Deutsch, Englisch, Latein, Französisch, Spanisch, Physik, Chemie, Biologie, Wirtschaft, Rechnungswesen, Informatik etc. ) - Spaß am Unterrichten - Erfahrung in der Nachhilfe von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig - Laufendes Studium als Mindestvoraussetzung (bevorzugt Lehramt, aber auch andere Studienrichtungen willkommen) - gute Erreichbarkeit - Zuverlässigkeit - sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) Wir bieten - Nachhilfeschüler in Deiner Nähe (in Frankfurt Bornheim, Nordend, Westend, Innenstadt, Dornbusch, Preungesheim, Riedberg, Höchst und Niederrad)  - ein nettes Team  - flexible Arbeitszeitgestaltung - Du entscheidest wie viele Tage und Stunden du arbeiten möchtest - Beginn ab sofort möglich  - meist Einzelunterricht  - Minigruppenunterricht nur in Kleinstgruppen (2-3 SchülerInnen) - die Möglichkeit mit einer attraktiven Arbeit wertvolle Erfahrungen zu sammeln - faire Bezahlung (30 €/90 Minuten Einzel , 33 €/90 Minuten Mini-Gruppenunterricht). Die Vergütung wird ab Januar 2026 erhöht. STBL1_DE

Student/in als Nachhilfelehrer (m/w/d) in Frankfurt

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit zurzeit 17 Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftigte/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer befristet für die Dauer der Elternzeit der Stelleninhaberin (bis 10. Juni 2027)</li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich</li> <li>Bezahlung EG 11 TVöD</li> <li>(Brutto-)Gehalt 4.153,35 € bis 6.154,45 € (je nach Berufserfahrung)</li> <li>Monatsgehälter 12,7028 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 8. Dezember 2025, Kennziffer 2/292w2 (bitte angeben)</li> </ul> Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören der Ausbau der städtischen Geoinformationssysteme und der Aufbau einer zentralen Geodateninfrastruktur. Dabei arbeiten Sie eng mit den Fachämtern zusammen, um eine einheitliche Datenbasis zu schaffen. Während Ihrer Tätigkeit lernen Sie die umfangreichen Themenfelder einer Stadtverwaltung kennen und werden immer wieder mit neuen Aufgaben und Herausforderungen bei der Digitalisierung einer Stadtverwaltung konfrontiert. Wir freuen uns, wenn Sie Ihr Know-how zielgerichtet einbringen und wir gemeinsam die Wissenschaftsstadt Darmstadt zu einer moderneren Stadt weiterentwickeln. Aufgaben <ul> <li>Projektleitung bei allen Maßnahmen im Bereich des zentralen Geoinformationssystems für Ämter, Verwaltungsstellen und Eigenbetriebe</li> <li>fachliche Beurteilung der eingesetzten Technologien und Anwendungen bei neuen und bestehenden Geoinformationssystemen</li> <li>Unterstützung der Ämter, Verwaltungsstellen und Eigenbetriebe bei der Bereitstellung der Geoinformationen</li> <li>Mitwirkung in amtsübergreifende Arbeitsgruppen im Bereich der graphischen Datenverarbeitung</li> <li>Systembetreuung der Anwendersoftware und die Betreuung der Informationssysteme sowie des Geodatenportals</li> <li>Analyse und Aufbereitung von Geodaten für das zentrale Geoinformationssystem</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor bzw. Diplom [FH]) der Fachrichtung Vermessung, Geoinformatik, Geografie, Informatik oder eine vergleichbare Fachrichtung mit Bezug zu Geoinformationssystemen und Geodatenmanagement oder</li> <li>eine vergleichbare Qualifikation mit gleichwertigen Fähigkeiten und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung (mindestens 2 Jahre)</li> <li>Fachkenntnisse in der Entwicklung, Erstellung und Abfrage von objektrelationalen Datenbanken mit Hilfe von SQL sowie der Datenmodellierungen auf Basis von XML</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1/C2)</li> <li>fundierte MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Belastbarkeit, Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie haben Interesse die Zukunft einer Stadtverwaltung innovativ mitzugestalten? Dann sind Sie bei uns absolut richtig! Als Teil des Amtes für IT wird Sie das eingespielte Team gut einbinden. Sie werden von den familienfreundlichen Arbeitszeiten profitieren. Die Ihnen übertragenen Projekte können Sie eigenverantwortlich planen und realisieren. Sie erwartet ein umfang- und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.</li> <li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Luisenplatz 5a, 64283 Darmstadt</li> </ul> STBL1_DE

Systembetreuung Geodatenportal (w/m/d) beim Amt für IT

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Bereich Personal und Registratur beim Schulamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit zurzeit drei Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftigte/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer unbefristet</li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.); Teilzeit möglich</li> <li>Bezahlung EG 6 TVöD (vorbehaltlich einer abschließenden Bewertung)</li> <li>(Brutto-)Gehalt 3.152,04 € bis 3.819,26 € (je nach Berufserfahrung)</li> <li>Monatsgehälter 12,8451 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 5. Januar 2026, Kennziffer 2/314 (bitte angeben)</li> </ul> Unter dem Motto „Wir machen Schule möglich!“ nimmt das Team des Schulamts der Wissenschaftsstadt Darmstadt mit seinen derzeit 43 Mitarbeiter/innen die Aufgaben des kommunalen Schulträgers wahr. Zu den Aufgaben des Schulamts gehören die Ausstattung der 45 Schulen mit Lehrmitteln, Mobiliar und Digitalen Geräten ebenso wie die Schulentwicklungsplanung, Schulraumvermietung, Schülerbeförderung und vieles mehr. Der Aufgabenbereich der Personalsachbearbeitung umfasst die Zuständigkeit für aktuell 60 Mitarbeiter/innen in den Schulsekretariaten und 43 Mitarbeiter/innen im Schulamt. Im Bereich Poststelle und Registratur wird die ein- und ausgehende Post aller 45 städtischen Schulen sowie aller Mitarbeiter/innen des Schulamts bearbeitet sowie die Akten aller Abteilungen des Schulamts geführt (Wiedervorlage, Ablage, Archiv usw.). Aufgaben <ul> <li>Durchführung aller Arbeiten, die mit einer Registratur in Zusammenhang stehen wie Zuordnung der Postein- und Postausgänge, Botendienste, Registratur- und Archivverwaltung</li> <li>Mitwirkung in Personalangelegenheiten wie Bearbeitung der Krank- und Gesundmeldungen für den Bereich Schulamt und Schulen, Personalnebenaktenführung</li> <li>Bildschirmarbeitsplatzkoordination für den Bereich Schulamt und Schulen </li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene einschlägige dreijährige Verwaltungsausbildung (zum Beispiel: Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachangestellte/r für Bürokommunikation) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>fundierte MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel)</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wünschenswert sind darüber hinaus <ul> <li>Kenntnisse im Bereich des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Interesse daran, den dynamischen Schulalltag aktiv und attraktiv mitzugestalten</li> </ul> Wir bieten Im Schulamt arbeiten Sie in einem altersgemischten Team in einem Amt, in dem ein kooperativer Führungsstil praktiziert wird. Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten. Es erwartet Sie bei uns ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit betrieblicher Altersvorsorge sowie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten. <ul> <li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, <ul> <li>Standort des Arbeitsplatzes: Mina-Rees-Straße 12, 64295 Darmstadt</li> </ul> </li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Bereich Personal und Registratur beim Schulamt

Was die Freien Demokraten von anderen Parteien unterscheidet, ist die feste Überzeugung, dass mehr Freiheit zu mehr Chancen führt. Mit einer klaren Orientierung am Fortschritt, dem Einsatz für größtmögliche Selbstbestimmung und dem Bestreben, faire Spielregeln zu schaffen, stellen wir den Einzelnen in den Mittelpunkt unserer Politik. Diese Prinzipien prägen auch unsere Arbeit in Hessen. Die Freien Demokraten in Hessen suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten für Grundsatzfragen und Kampagne (w/m/d) für ihre Landesgeschäftsstelle in Wiesbaden. Aufgaben Sie unterstützen unseren Vorstand und die Geschäftsführung bei der inhaltlichen wie organisatorischen Vorbereitung von Gremiensitzungen, Projektplanungen und Kampagnen. Gleichzeitig nehmen Sie eine Schnittstellenfunktion zwischen Bundes-, Landes- und Kommunalpolitik ein. Zu Ihren Aufgaben gehört dabei unter anderem die Recherche und Analyse politisch relevanter Themen für die Landespolitik sowie die Entwicklung, Begleitung und Evaluierung zentraler politischer Vorhaben der hessischen Freidemokraten. Sie tragen mit eigenen Ideen und einer eigenständigen Arbeitsweise zu einem reibungslosen Geschäftsbetrieb bei und bereiten im Team zielgerichtet politische Projekte und Kampagnen des Landesverbandes vor. Profil <ul> <li>ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulschulstudium,</li> <li>hohe Affinität zu liberaler Politik und gute Kenntnisse der hessischen Landespolitik sowie Gespür und Verständnis für aktuelle politische Themen,</li> <li>eine sehr gute Analysefähigkeit, hohes Abstraktionsvermögen und eine sehr gute schriftliche Ausdrucksweise,</li> <li>Anwendungskompetenz in den einschlägigen Software- und CMS-Systemen sowie große Begeisterung für digitale Medien,</li> <li>Kreativität, Teamfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise</li> <li>sowie sehr hohe Flexibilität, Belastbarkeit und persönliches Engagement.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit in einem jungen, engagierten Team in einer Schnittstellenfunktion zwischen Bundes-, Landes-, und Kommunalpolitik,</li> <li>mobiles Arbeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell,</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung nach Vereinbarung</li> <li>sowie die Möglichkeit, liberale Politik hautnah erleben und mitgestalten zu können.</li> </ul> STBL1_DE

Referent für Grundsatzfragen und Kampagne (w/m/d)

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Leitung (w/m/d) in der Kindertagesstätte “An der Nachtweide“ beim Jugendamt, Kinderbetreuung Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Als Leitung unseres Teams mit zurzeit 28 Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer unbefristet</li> <li> Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.) Teilzeitbeschäftigung möglich</li> <li>Bezahlung EG S 17 TVöD</li> <li>(Brutto-)Gehalt 4.233,84 € bis 6.208,58 € (je nach Berufserfahrung)</li> <li>Monatsgehälter 12,5178 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 10. Dezember 2025, Kennziffer 2/296w1 (bitte angeben)</li> </ul> In der im Viertel an den Lichtwiesen gelegenen Kita „An der Nachtweide“ werden bis zu 132 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt sowie bis zu 40 Kinder im Grundschulalter betreut. Die Kita befindet sich in einem großen Neubau mit weitläufigem Außengelände mit Hecken, altem Baumbestand und großer Wiese. Dadurch bietet sie vielfältige Spiel- und Bewegungsmöglichkeiten sowie Möglichkeiten für Naturerfahrungen und Experimente. Das neue Gebäude besteht aus 4 „Wohngemeinschaften“ in denen die Kinder individuelle Bildungsräume nutzen können. Das Team der Kita arbeitet nach dem Leitmotiv „So selbstbestimmt wie möglich leben; für sich und die Gemeinschaft“. Hierbei ist auch die Zusammenarbeit mit den Familien aus unterschiedlichen Nationen von hoher Bedeutung und findet stets Berücksichtigung in der pädagogischen Arbeit. Die Kultur der Kita ist von Wertschätzung, Toleranz und Offenheit geprägt. Im Rahmen des Programms „Sprach-Kitas: Weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist“ wird die Kita bei der Umsetzung der Handlungsfelder des Programms im pädagogischen Alltag durch zwei zusätzliche Fachkräfte unterstützt. Aufgaben <ul> <li>organisatorische und pädagogische Leitung der Kinderbetreuungseinrichtung im Leitungsteam, inklusive der Personalverantwortung und der Verantwortung der fachlichen Ausrichtung und Gestaltung</li> <li>Sicherstellung eines verlässlichen Dienstbetriebs in der Kita</li> <li>Einsatz umfassender Kenntnisse und praktischer Erfahrungen zum Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan sowie deren Umsetzung im pädagogischen Alltag</li> <li>sichere, lösungsorientierte und innovative Steuerung konzeptioneller Prozesse, Teamentwicklungsprozesse und Veränderungsprozesse</li> <li>Übernahme und Zuständigkeit für administrative Tätigkeiten (Personalberechnung, Kita-Platzvergabe, Rechnungsworkflow, usw.)</li> <li>Entwicklung verbindlicher Kooperationen mit Familien, Partner/innen im Stadtteil und im Netzwerk der Wissenschaftsstadt Darmstadt</li> </ul> Profil <ul> <li>mindestens ein Abschluss zum/r staatlich anerkannten Erzieher/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation gemäß HKJGB § 25b</li> <li>Führungskompetenz und Verantwortungsbewusstsein: Theoretische und praktische Erfahrung in der pädagogischen, personellen und organisatorischen Leitung einer Kinderbetreuungseinrichtung mit einem klaren Blick für Qualität, Entwicklung und Teamstärkung</li> <li>Entscheidungsfreude und Lösungsorientierung: Praktische Erfahrung im Konfliktmanagement sowie im Treffen fundierter Entscheidungen, auch in herausfordernden Situationen, und stetiges Handeln im Sinne der Kinder, Eltern und Mitarbeitenden</li> <li>strategisches Denken und Umsetzungskraft: Praktische Erfahrung in der aktiven Mitgestaltung von Veränderungsprozessen sowie in der (Weiter-)Entwicklung pädagogischer Konzeptionen </li> <li>Kenntnisse über rechtliche Grundlagen des SGB VIII und HKJGB sowie praktische Erfahrung in der effizienten Umsetzung gesetzlicher und trägerspezifischer Vorgaben</li> <li>Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit: Praktische Erfahrung in offener und wertschätzender Teamführung sowie Förderung einer Kultur des Miteinanders und im engen Austausch mit Eltern, Trägern und Kooperationspartnern</li> <li>fundierte MS-Office Kenntnisse </li> <li>Konfliktfähigkeit, sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Resilienz</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wünschenswert sind unter anderem: <ul> <li>Weiterbildung im Bereich Führungskräfteentwicklung</li> <li>Vorerfahrung als Praxisanleitung oder Ausbildungsbeauftrage/r</li> <li>Selbstreflexion, Selbstmanagement, Rollen- und Selbstverständnis als Leitung, Eigenverantwortung als Führungskraft</li> <li>Methodenvielfalt zur Gestaltung von Teamsitzungen und Konzeptionstagen, Gesprächsführungstechniken</li> </ul> Wir möchten auf eine besondere Gefährdung durch Infektionskrankheiten hinweisen. Wir bieten <ul> <li>flexible Arbeitszeiten innerhalb der täglichen Öffnungszeit von 7:00 bis 17:00 Uhr</li> <li>jährlich vier Konzeptionstage</li> <li>jährlich bis zu zwei Regenerationstage pauschal sowie die Option zur Umwandlung von Entgeltbestandteilen in bis zu zwei weitere Regenerationstage, d. h. Arbeitsbefreiung unter Fortzahlung des Entgelts</li> <li>gut ausgestattetes Fortbildungsbudget im Rahmen der Personalentwicklung </li> <li>(fünf Fortbildungstage pro Fachkraft pro Jahr)</li> <li>fachliche Begleitung durch interne Fachberatungen (BEP, Sprach-Kitas, § 8a) </li> <li>externe Begleitung durch Supervisionen, Mediationen oder Teamtraining</li> <li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium</li> <li>Standort des Arbeitsplatzes: Theodor-Heuss-Straße 41, 64287 Darmstadt</li> <li>Welche Führungsaufgaben auf Sie warten und welche Kompetenzen Sie hierfür mitbringen sollten, erfahren Sie unter <a href="https://www.darmstadt.de/fileadmin/Dateistruktur2024/04_RATHAUS/05_Karriere/Arbeiten_bei_der_Stadt_Darmstadt/Stellenangebote/Fuehrungskraefteprofil.pdf" target="_blank">https://www.darmstadt.de/fileadmin/Dateistruktur2024/04_RATHAUS/05_Karriere/Arbeiten_bei_der_Stadt_Darmstadt/Stellenangebote/Fuehrungskraefteprofil.pdf</a></li> </ul> STBL1_DE

Leitung (w/m/d) in der Kindertagesstätte “An der Nachtweide“ beim Jugendamt, Kinderbetreuung

Der Verkehrsverbund Rhein-Neckar (VRN) ist eine von den drei Bundesländern Baden-Württemberg, Hessen und Rheinland-Pfalz sowie 24 kommunalen Gebietskörperschaften getragene Organisation zur Planung, Durchführung und Finanzierung des öffentlichen Personennahverkehrs und weiterer Mobilitätsdienstleistungen im Rhein-Neckar-Dreieck. Zu den Verbund- und Mobilitätspartnern zählen zurzeit mehr als 50 Verkehrsunternehmen, zwei Carsharing-Anbieter, mehrere E-Tretroller-Anbieter sowie das Fahrradvermietsystem "VRNnextbike“. Der VRN ist der zentrale Mobilitätsdienstleister im Verbundgebiet und erstreckt sich über eine Fläche von fast 10.000 Quadratkilometern. Rund drei Millionen Menschen leben im Verbundgebiet. Die Verkehrsverbund Rhein-Neckar GmbH (VRN GmbH) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre in Vollzeit in der Abteilung Datenmanagement im Team Geodatenmanagement eine/n Kartograf*in/Geograf*in /Geoinformatiker*in (m/w/d) Vollzeit-befristet Aufgaben Sie identifizieren sich mit Ihrer Tätigkeit, beherrschen Ihr Fachgebiet und haben Freude am Arbeiten im Team? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <ul> <li>Digitale Modellierung von Haltestellen in Rheinland-Pfalz</li> <li>Georeferenzierung von Haltestellen und Linienwegen</li> <li>Kommunikation mit anderen Verbünden zur Datenbeschaffung</li> <li>Datenpflege in der branchenspezifischen Software DIVA</li> <li>Datenabgleich</li> <li>Dokumentation u.a. in MS Excel</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes fachbezogenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium</li> <li>EDV-Kenntnisse und Interesse am Aufgabengebiet setzen wir voraus</li> <li>Sie verfügen über ein sehr gutes Organisationsvermögen</li> <li>Sie haben eine gute Orientierungsfähigkeit</li> <li>Sie beherrschen den Umgang mit Microsoft 365</li> <li>Sie sind teamfähig und haben ein kommunikatives und sicheres Auftreten</li> <li>Kenntnisse in DIVA-Programmen (Mentz) sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen befristeten Arbeitsvertrag für 2 Jahre</li> <li>eine anspruchsvolle Zusammenarbeit mit Unternehmen und Fachabteilungen</li> <li>kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie mit Teamstrukturen</li> <li>ein gutes Betriebsklima, eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Unternehmenskultur, in der Weiterbildung gefördert wird</li> <li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung an einem attraktiven Standort im Herzen Mannheims</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitregelungen bei einer 39-Stunden-Woche und mobiles Arbeiten</li> <li>ein umfassendes Onboarding mit Patenkonzept, damit Sie von Anfang an bestens begleitet werden</li> <li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und zusätzlich 2 freie Tage am 24.12. und am 31.12.</li> <li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach den Bestimmungen des TVöD in der Entgeltgruppe 10, eine tariflich festgelegte Jahressonderzahlung und Leistungszulage sowie vermögenswirksame Leistungen</li> <li>betriebliche Zusatzleistungen wie Job-Ticket, Job-Rad, Altersvorsorge, Kantine</li> <li>eine langfristige berufliche Perspektive in einem dynamischen und stetig wachsenden Umfeld</li> <li>kostenfreie Kaffeespezialitäten, Heißgetränke und Wasser, regelmäßige Unternehmens-events und betriebliche Gesundheitsförderung, mehr als 130 nette Kolleg*innen und noch vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Kartograf*in/Geograf*in /Geoinformatiker*in (m/w/d) Vollzeit-befristet

Next Generation Education. Since 1848. Die Hochschule Fresenius ist Teil der Carl Remigius Fresenius Education Group und zählt zu den größten und renommiertesten privaten Hochschulen des Landes. Die Hochschule bietet 120 innovative Bachelor- und Masterstudiengänge sowie Aus- und Weiterbildungen in den vier Fachbereichen Chemie &amp; Biologie, Gesundheit &amp; Soziales, Design sowie Wirtschaft &amp; Medienan. Dabei ist sie deutschlandweit an neun Standorten vertreten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Heidelberg, Idstein, Köln, München und Wiesbaden. Die Carl Remigius Fresenius Education Group gehört zu den größten privaten Bildungsunternehmen in Deutschland und vereint 18 Marken aus den Bereichen Fachschule, Hochschule und Weiterbildung – national und international. Mit Wurzeln, die bis ins Jahr 1848 zurückreichen, steht die Gruppe für Tradition und Innovation in der Bildung. Werden Sie Teil unseres Teams und prägen Sie die Bildung von morgen! Zur Verstärkung unseres Teams der Hochschulen Fresenius in Idstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Form einer Honorartätigkeit mit 15 Wochenstunden eine:n: Honorardozent Englisch (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung des Englischunterrichts in der Höheren Berufsfachschule und Fachschule (Lernfeld: Englisch im naturwissenschaftlich-technischen Kontext verstehen und anwenden plus Englischunterricht im Allgemeinen Bereich der Fachschule)</li> <li>Zusatzunterricht zur Erlangung der Fachhochschulreife</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Abnahme der Englischprüfungen im Rahmen der Fachhochschulreife</li> <li>Vorlesung Technical Englisch im Studiengang Angewandte Chemie</li> <li>Förderung der Sprachkompetenz der Studierenden und Schüler</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einschlägigem Schwerpunkt</li> <li>Lehrbefähigung für berufliche Schulen (Erste und Zweite Staatsprüfung oder gleichwertige Qualifikation)</li> <li>Nachweis pädagogischer Eignung und Unterrichtserfahrung, idealerweise im Bereich der Fachhochschulreife oder gleichwertige Qualifikation</li> <li>Freude im Umgang mit Studierenden sowie hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Engagement, Kommunikationsstärke und eine aufgeschlossene Art gegenüber Neuem</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld</li> <li>Flexible Einstiegsmöglichkeiten</li> <li>Kollegiale Unterstützungskultur und Austausch auf Augenhöhe</li> <li>Flache Hierarchien und eine offene Diskussionskultur</li> </ul> STBL1_DE

Honorardozent Englisch (m/w/d)

Wir von der WJW, der Wiesbadener Jugendwerkstatt gGmbH, sind eine Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft mit rund 190 Mitarbeitenden, die an zwei Standorten etwa 500 Auszubildende und Maßnahmeteilnehmende in 25 verschiedenen Berufen qualifiziert. Zu diesem Zweck unterhalten wir mehrere handwerkliche Ausbildungswerkstätten, einen landwirtschaftlichen Produktionsbetrieb, zwei Gastronomieeinrichtungen und mehrere Verkaufsstätten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Lehrer (m/w/d) für Deutsch und Deutsch als Fremd-/Zweitsprache (DaF/DaZ) (VZ/TZ/Honorarkraft) Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Stütz- und Förderunterricht für unsere Maßnahmeteilnehmenden</li> <li>Umsetzung und organisatorische Betreuung von Maßnahmenprogrammen</li> <li>Durchführung von landeskundlichen Unterrichtseinheiten mit arbeitsmarktbezogenem Schwerpunkt</li> <li>Erstellung von Unterrichtsmaterialien sowie Vermittlung von berufsbezogenen Inhalten</li> <li>Vor- und Nachbereitung des Unterrichts</li> <li>Durchführung von regelmäßigen Lernkontrollen sowie Dokumentation des Unterrichtsverlaufs</li> <li>Zusammenarbeit mit pädagogischen Fachkräften und Ausbilder*innen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im ein­schlä­gi­gen Bereich/idealerweise eine anerkannte Zusatzqualifikation DaF/DaZ</li> <li>Erfahrung im Unterrichten von Deutsch und DaF/DaZ</li> <li>Kenntnisse didaktischer und curricularer Prozesse</li> <li>Strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise</li> <li>Interesse und Freude an der Arbeit mit Menschen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bezahlung nach Landesbezirkstarifvertrag Nr. 8/2020/TV WJW gGmbH (TVöD), Stellenwert E9b, die konkrete Eingruppierung richtet sich nach ihren persönlichen Voraussetzungen</li> <li>Jahressonderzahlungen</li> <li>5-Tage-Woche/39 Stunden/Montag-Freitag/30 Tage Urlaub/Jahr (Vollzeit)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb der Rahmenzeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung</li> <li>Freundliche Arbeitsatmosphäre und damit attrak­tive Möglichkeiten des fachlichen Aus­tauschs und der Weiterentwicklung</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Qualifika­tions­möglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

1.773 Jobs in 65468 Trebur, Deutschland