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Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) (Kennziffer 12/0433) für das Team Betriebliches Gesundheitsmanagement und Arbeitsschutz im Fachbereich Personal und Zentraler Service. Sicherheit ist für uns mehr als die Erfüllung gesetzlicher Anforderungen. Sie ist ein zentraler Bestandteil einer modernen, gesunden Arbeitskultur. Daher suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine engagierte Fachkraft für Arbeitssicherheit, die mit Fachwissen, Weitblick und Initiative zur Weiterentwicklung unserer Arbeits- und Gesundheitsschutzkultur beiträgt. Sie setzen nicht nur gesetzliche Vorgaben um, sondern beraten und unterstützen unsere Dienststellen dabei, Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz aktiv zu fördern. Die ausgeschriebene Stelle ist Teil des Fachbereichs Personal und Zentraler Service, welcher unmittelbar dem Oberbürgermeister unterstellt und für Querschnittsaufgaben zuständig ist. Gemeinsam mit dem Betriebsärztlichen Dienst und anderen Teammitgliedern des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BEM, BGF, Sozialberatung) gestalten Sie moderne, praxisnahe und präventive Lösungen, um ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld für 3000 Mitarbeitende nachhaltig zu stärken. Aufgaben Innerhalb dieses Teams nehmen Sie die Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit nach § 6 ASiG wahr. Dazu zählen: <ul> <li>Beratung bei <ul> <li>der Planung, Ausführung und Unterhaltung von Betriebsanlagen und von sozialen und sanitären Einrichtungen,</li> <li>der Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln unter Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen,</li> <li>der Auswahl und Erprobung von Körperschutzmitteln,</li> <li>der Gestaltung der Arbeitsplätze, des Arbeitsablaufs, der Arbeitsumgebung und den sonstigen Fragen der Ergonomie und</li> <li>der Durchführung der (psychischen) Gefährdungsbeurteilung.</li> </ul> </li> <li>Überprüfung von Betriebsanlagen und technischen Arbeitsmitteln, insbesondere vor der Inbetriebnahme</li> <li>Erfüllung der Hinwirkungspflicht und Beobachten der Durchführung des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung, sodass sich alle im Betrieb Beschäftigten den Anforderungen des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung entsprechend verhalten. Im Zusammenhang damit sind Ihre Aufgaben unter anderem <ul> <li>Begehung der Arbeitsstätten in regelmäßigen Abständen und festgestellte Mängel dem Arbeitgeber und den sonst für den Arbeitsschutz und die Unfallverhütung verantwortlichen Personen mitzuteilen, Maßnahmen zur Beseitigung dieser Mängel vorzuschlagen und auf deren Durchführung hinzuwirken,</li> <li>auf die Benutzung der Körperschutzmittel zu achten und</li> <li>Ursachen von Arbeitsunfällen zu untersuchen, die Untersuchungsergebnisse zu erfassen und auszuwerten und dem Arbeitgeber Maßnahmen zur Verhütung dieser Arbeitsunfälle vorzuschlagen.</li> </ul> </li> <li>Betreuung und Schulung der bei der Stadt Herne bestellten Sicherheitsbeauftragten.</li> <li>Betreuung der Schulen (Schüler*innen), Kindertagesstätten und alle Mitarbeitenden der Stadtverwaltung Herne</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene technische Ausbildung als Ingenieur*in, Techniker*in oder Meister*in mit mindestens zweijähriger Berufspraxis oder eine von der Unfallkasse NRW als gleichwertig anerkannte Qualifikation</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit in Verbindung mit dem Fachkundenachweis gem. § 7 ASiG</li> <li>einschlägige Berufserfahrung, möglichst in einem Sektor des öffentlichen Dienstes</li> <li>die Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammen- und Teamarbeit</li> <li>Leistungsbereitschaft und Organisationsvermögen sowie Eigeninitiative und Arbeitssorgfalt</li> </ul> Diese Kompetenzen bringen Sie mit: <ul> <li>Engagement sowie selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise (Selbststeuerung)</li> <li>Methodenkompetenz</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres und souveränes Auftreten, Freundlichkeit (Kommunikationskompetenz)</li> <li>Interkulturelle Kompetenz (Werthaltung)</li> <li>Kognitive Kompetenz</li> <li>Konfliktfähigkeit</li> <li>Digitale Kompetenz</li> <li>Soziale Sensibilität</li> </ul> Grundlage unserer Erwartungen ist das Kompetenzmodell der Stadt Herne, das Sie unter <a href="http://www.herne.de/kompetenzmodell" target="_blank">www.herne.de/kompetenzmodell</a> einsehen können. Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden)</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe 11 TVöD</li> <li>eine Jahressonderzahlung und einen leistungsbezogenen Entgeltbestandteil sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>eine hohe Arbeitsplatzgarantie und Planbarkeit einer sicheren beruflichen Zukunft</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Gleitzeitmodells der Stadt Herne</li> <li>ein gutes Angebot an persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine umfassende Einarbeitung</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice bzw. zur mobilen Arbeit</li> <li>eine vielseitige, verantwortungs- und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Arbeitsumfeld</li> <li>teamübergreifende Zusammenarbeit</li> <li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem Programm</li> <li>vielfältige Rabatte durch Corporate Benefits</li> <li>es besteht das Angebot der Nutzung von Metropolradruhr-Fahrrädern oder der Finanzierung eines Fahrrades durch eine zinslose Gehaltsvorauszahlung sowie des Fahrradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>temporäre Nutzung von Dienstfahrzeugen oder Dienst-E-Bikes zur Verrichtung von Dienstfahrten</li> </ul> STBL1_DE

Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)

Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Gesundheitspsycholog*in (w/m/d) (Kennziffer 12/0434) für das Team Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Arbeitsschutz im Fachbereich Personal und Zentraler Service. Die ausgeschriebene Stelle ist Teil des Fachbereichs Personal und Zentraler Service, welcher unmittelbar dem Oberbürgermeister unterstellt und für Querschnittsaufgaben zuständig ist. Die Teammitglieder sind die ersten Ansprechpersonen für die Gesundheit am Arbeitsplatz für über 3.000 Mitarbeitende der Stadt Herne zu den Themen Betriebsmedizin, Arbeitsschutz, Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), Betriebliche Sozial-, Sucht- und Konfliktberatung sowie Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF). Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der Organisation und Durchführung der psychischen Gefährdungsbeurteilung sowie eigenständige Auswertung, d.h. Analyse von Belastungsfaktoren und Ableitung von Maßnahmen und Handlungsempfehlungen</li> <li>Entwicklung, Organisation, Durchführung und Evaluation von Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung mit Fokus auf mentale Gesundheit und Stressprävention</li> <li>Unterstützung anderer Sachgebiete des BGMs bei Themen der mentalen Gesundheit</li> <li>Unterstützung bei der Vermittlung in Konfliktsituationen</li> <li>Auswertung von statistischen Daten</li> <li>Konzeption und Organisation verschiedener Veranstaltungen, z.B. Workshops, Vorträge, Gesundheitsaktionen</li> <li>Unterstützung beim Aufbau einer gesundheitsförderlichen Organisations‐ und Führungskultur</li> <li>Unterstützung bei der Anfertigung des BGM-Jahresberichts</li> <li>Öffentlichkeits- und Kampagnenarbeit, Beiträge zur interne Kommunikation</li> <li>Kooperation mit innerbetrieblichen Stellen und externen Akteur*innen der Betrieblichen Gesundheitsförderung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Psychologie-Bachelorstudium mit gesundheitswissenschaftlicher Ausrichtung</li> <li>die Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammen- und Teamarbeit</li> <li>Leistungsbereitschaft und Organisationsvermögen sowie Eigeninitiative und Arbeitssorgfalt</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>einschlägige Berufserfahrung, möglichst in einem Sektor des öffentlichen Dienstes</li> <li>mindestens zweijährige Berufserfahrung im BGM</li> <li>Kenntnisse wissenschaftlicher Methoden (qualitative und quantitative Methoden)</li> <li>Kenntnisse und Anwendungsbereitschaft von Managementsoftware und Software zur Auswertung von statistischen Erhebungen</li> <li>Kenntnisse im Projektmanagement</li> </ul> Diese Kompetenzen bringen Sie mit: <ul> <li>Engagement sowie selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise (Selbststeuerung)</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres und souveränes Auftreten, Freundlichkeit (Kommunikationskompetenz)</li> <li>Ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz (Soziale Sensibilität, Wertehaltung)</li> <li>Interdisziplinäres Denken und Handeln (Managementkompetenz)</li> <li>Konflikt- und Kritikfähigkeit</li> <li>Diversity Kompetenz</li> </ul> Grundlage unserer Erwartungen ist das Kompetenzmodell der Stadt Herne, das Sie unter <a href="http://www.herne.de/kompetenzmodell" target="_blank">www.herne.de/kompetenzmodell</a> einsehen können. Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden)</li> <li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD </li> <li>eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>eine hohe Arbeitsplatzgarantie und Planbarkeit einer sicheren beruflichen Zukunft</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Gleitzeitmodells der Stadt Herne</li> <li>ein gutes Angebot an persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine umfassende Einarbeitung</li> <li>die grundsätzliche Möglichkeit von Homeoffice bzw. zur mobilen Arbeit</li> <li>eine vielseitige, verantwortungs- und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Arbeitsumfeld</li> <li>teamübergreifende Zusammenarbeit</li> <li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem Programm</li> <li>vielfältige Rabatte durch Corporate Benefits</li> <li>es besteht das Angebot der Nutzung von Metropolradruhr-Fahrrädern oder der Finanzierung eines Fahrrades durch eine zinslose Gehaltsvorauszahlung sowie des Fahrradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>temporäre Nutzung von Dienstfahrzeugen oder Dienst-E-Bikes zur Verrichtung von Dienstfahrten</li> </ul> STBL1_DE

Gesundheitspsycholog*in (w/m/d)

Als größte IHK in Nordrhein-Westfalen vertreten wir die Interessen unserer Mitgliedsunternehmen meinungsstark gegenüber Kommunen, Land und Bund, wir organisieren die duale Berufsausbildung und bieten unseren Mitgliedsunternehmen qualifizierte Beratung und Services.Für unsere Geschäftsstelle in Leverkusen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein engagiertes Teammitglied als Sachbearbeitung und Assistenz (m/w/d), das Freude an vielseitigen organisatorischen Aufgaben hat und unser Team im Tagesgeschäft sowie bei Veranstaltungen und Projekten zuverlässig unterstützt. Unbefristet in Teilzeit (20 Std/Woche). Aufgaben <ul> <li>Organisation und Betreuung von Veranstaltungen in der Geschäftsstelle</li> <li>Organisation und Vorbereitung von Firmenjubiläen sowie aktive Mitwirkung bei der Durchführung</li> <li>Unterstützung bei der Betreuung der Wirtschaftsjunioren Leverkusen/Rhein-Berg e.V.</li> <li>Pflege, Aktualisierung und redaktionelle Betreuung der Website für den Bereich der Geschäftsstelle (Internetredaktion)</li> <li>Vertretung der Assistentin der Geschäftsstellenleitung</li> <li>Mitwirkung bei der Organisation von Unterrichtungen, Seminaren und Weiterbildungsveranstaltungen</li> <li>Übernahme organisatorischer und koordinativer Aufgaben im Bereich der Hausverwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Büro-, Veranstaltungsmanagement oder in der Verwaltung</li> <li>2-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Sachbearbeitung, Assistenz oder administrativen und koordinierenden Aufgaben</li> <li>Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, um auch bei unterschiedlichen Aufgaben den Überblick zu behalten</li> <li>Verbindliches und kommunikatives Auftreten im Innen- und Außenverhältnis</li> <li>Starker Servicegedanke und Kundenorientierung auf allen Ebenen</li> <li>Teamplayer oder Teamplayerin aus Leidenschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Fachliche Vielfalt: Ein spannender Aufgabenbereich mit Raum für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Starke Gemeinschaft: Teil eines motivierten Teams in einer der wichtigsten Institutionen der Region</li> <li>Karriere: Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung</li> <li>Zukunftssicherung: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement</li> <li>Mobilitätsvorteil: Vergünstigtes Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing</li> <li>Urlaub: 30 Tage für neue Energie und Ausgleich</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung und Assistenz (m/w/d)

Die IHK Düsseldorf ist die Selbstverwaltung der regionalen Wirtschaft im Raum Düsseldorf, die sowohl politische Interessenvertretung und Dienstleistungen für rund 99.000 Unternehmen verantwortet als auch hoheitliche Aufgaben im Auftrage des Staates umsetzt.Im Bereich Fachkräftesicherung unterstützen wir Unternehmen dabei, qualifizierte Mitarbeitende zu gewinnen, zu integrieren und langfristig zu halten. Unsere Arbeit trägt dazu bei, dass Betriebe ihre Zukunft sichern und Menschen gute berufliche Perspektiven erhalten – ein Aufgabenfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz. Zur Verstärkung unserer Bereichsleitung und des Teams Fachkräftesicherung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und engagierte Assistenz der Abteilungsleitung (m/w/d) in Teilzeit mit 20 Wochenstunden Aufgaben Sie führen das Sekretariat und unterstützen die Leitung und das Team zuverlässig bei der Koordination der täglichen Abläufe. Dazu gehören insbesondere: <ul> <li>Organisation von Terminen und Besprechungen sowie Übernahme administrativer Aufgaben zur Entlastung der Leitung</li> <li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen für Mitgliedsunternehmen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen des Teams sowie Unterstützung bei abteilungsübergreifenden organisatorischen Aufgaben</li> <li>Mitwirkung in hausweiten Assistenzrunden zur Abstimmung gemeinsamer Themen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation; erste Erfahrungen im Assistenzbereich sind von Vorteil</li> <li>Freude daran, für und mit Menschen zu arbeiten, verbunden mit Organisationstalent, Teamgeist und ausgeprägter Serviceorientierung</li> <li>Strukturierte, verlässliche und selbständige Arbeitsweise; auch in lebhaften Phasen sicherer Überblick und souveränes Auftreten</li> <li>Klarer und verständlicher Ausdruck in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, Vertraulichkeit jederzeit zu wahren</li> <li>Hohe IT- und Datenaffinität sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office 365 (Outlook, Teams, Word, PowerPoint, Excel); neue Programme werden schnell und sicher erlernt Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Entwicklungen, etwa bei der Nutzung Künstlicher Intelligenz im Arbeitsalltag</li> </ul> Wir bieten Die IHK bietet ihren Mitarbeitenden an, bis zu 50% mobil zu arbeiten, sofern es die Kundenanforderungen zulassen. Diese Anforderungen sind für unser kurz- bis langfristige Arbeit sowie Ausrichtung maßgeblich und münden in kontinuierliche Innovations- und Digitalisierungsprojekte. Ihr Wunsch nach Weiterbildung wird aktiv gefördert. Deutschlandtickets und weitere attraktive Gehaltsbestandteile runden das Angebot ab. Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team</li> <li>Eine wertschätzende Kommunikations- und Führungskultur</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen</li> </ul> Unsere Benefits finden Sie <a href="https://www.ihk.de/duesseldorf/ihre-ihk/karriere/arbeitswelt-5330310" target="_blank">Hier</a> STBL1_DE

Assistenz der Abteilungsleitung (m/w/d) in Teilzeit 20 Wochenstunden

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum 01.09.2026 eine/n dual Studierende/n (w/m/d) im Bereich <h1>Duales Studium Wirtschaftsrecht </h1> an der Westfälischen Hochschule in Recklinghausen. Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Informationen finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Kostenübernahme: Übernahme der Studien­gebühren und Zahlung einer attraktiven Studien­beihilfe sowie Reisekosten­erstattung für die Präsenszeit.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Sicherheit: Bei einer entsprechend guten Leistung starten Sie nach Ihrem erfolgreichen Studien­abschluss in ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Ihre Studienzeit beträgt 8 Semester, in diesem Zeitraum wechseln sich Theorie- und Praxisphasen ab. Nähere Details zum Studienablauf finden Sie unter dem unten genannten Link</li> <li>Ihnen stehen erfahrene Mentor:innen für fachliche und überfachliche Fragen zur Seite</li> </ul> <ul> <li>In Ihrer Praxisphase unterstützen Sie die Abteilung Einkauf bei Einkaufs- und Vergabeprozessen des BLB NRW</li> <li>Sie erhalten Einblicke bei der ersten Beratung und Strategieentwicklung, über die Vertragsgestaltung, den Vergabeprozess bis hin zur Beauftragung und zu nachträglichen Vertragsanpassungen</li> </ul> Profil Sie haben Ihr (Fach-)Abitur erfolgreich absolviert oder eine berufliche Qualifikation als Hochschulzugangs­berechtigung. Alternativ steht der entsprechende Abschluss in Aussicht. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Wirtschaftliche und rechtliche Zusammenhänge begeistern Sie und Sie haben Interesse an der Immobilienbranche</li> <li>Sie haben Spaß im Umgang mit Zahlen</li> <li>Sie bringen Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Lernbereitschaft mit</li> </ul> <ul> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li> <li>Sie verfügen über Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1‑Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Ihr Entgelt:Ihr monatliches Entgelt beträgt im ersten Jahr ca. 1.230 €, steigert sich dabei jährlich und liegt im letzten Studienjahr bei rund 1.400 €. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Duales Studium Wirtschaftsrecht

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum 01.09.2026 eine/n dual Studierende/n (w/m/d) im Bereich <h1>Duales Studium Technische Gebäudeausrüstung </h1> an der Westfälischen Hochschule in Gelsenkirchen. Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Informationen finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Kostenübernahme: Übernahme der Studien­gebühren und Zahlung einer attraktiven Studien­beihilfe sowie Reisekosten­erstattung für die Präsenzzeit.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Sicherheit: Bei einer entsprechend guten Leistung starten Sie nach Ihrem erfolgreichen Studien­abschluss in ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Ihre Studienzeit beträgt 8 Semester, in diesem Zeitraum wechseln sich Theorie- und Praxisphasen ab. Nähere Details zum Studienablauf finden Sie unter dem unten genannten Link</li> <li>Ihnen stehen erfahrene Mentor*innen für fachliche und überfachliche Fragen zur Seite</li> </ul> <ul> <li>Sie unterstützen bei der Planung, Projektierung und Überwachung von Anlagen der Versorgungs- und Gebäude­technik (z. B. Lüftungs- und Klimatechnik)</li> <li>Sie erhalten spannende Einblicke in Themengebiete der erneuerbaren Energien und unterstützen bei der Umsetzung</li> </ul> Profil Sie haben Ihr (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügen über eine entsprechende berufliche Qualifikation als Hochschul­zugangs­berechtigung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Technische Zusammenhänge und naturwissenschaftliche Fächer wie Mathematik und Physik faszinieren Sie</li> <li>Sie bringen Verantwortungs­bewusstsein sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Lernbereitschaft mit</li> </ul> <ul> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li> <li>Sie verfügen über Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1‑Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Ihr Entgelt:Ihr monatliches Entgelt beträgt im ersten Jahr ca. 1.230 €, steigert sich dabei jährlich und liegt im letzten Studienjahr bei rund 1.400 €. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Duales Studium Technische Gebäudeausrüstung

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum 01.09.2026 eine/n dual Studierende/n (w/m/d) im Bereich <h1>Duales Studium Kommunales Immobilienmanagement </h1> an der Westfälischen Hochschule in Gelsenkirchen. Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Informationen finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Kostenübernahme: Übernahme der Studien­gebühren und Zahlung einer attraktiven Studien­beihilfe sowie Reisekosten­erstattung für die Präsenzzeit.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Sicherheit: Bei einer entsprechend guten Leistung starten Sie nach Ihrem erfolgreichen Studien­abschluss in ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Ihre Studienzeit beträgt 7 Semester, in diesem Zeitraum wechseln sich Theorie- und Praxis­phasen ab. Nähere Details zum Studienablauf finden Sie unter dem unten genannten Link</li> <li>Ihnen stehen erfahrene Mentor*innen für fachliche und überfachliche Fragen zur Seite</li> </ul> <ul> <li>Sie erhalten spannende Einblicke in die verschiedensten Bereiche des öffentlichen Immobilien­managements</li> <li>Sie unterstützen bei der Analyse und Bewertung der verschiedenen Immobilien</li> </ul> Profil Sie haben Ihr (Fach‑)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügen über eine entsprechende berufliche Qualifikation als Hochschulzugangs­berechtigung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Wirtschaftswissenschaftliche Zusammenhänge begeistern Sie und Sie haben Interesse an der Immobilienbranche</li> <li>Sie bringen Verantwortungs­bewusstsein sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Lernbereitschaft mit</li> </ul> <ul> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li> <li>Sie verfügen über Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1‑Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Ihr Entgelt:Ihr monatliches Entgelt beträgt im ersten Jahr ca. 1.230 €, steigert sich dabei jährlich und liegt im letzten Studienjahr bei rund 1.400 €. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Duales Studium Kommunales Immobilienmanagement

Du möchtest im Tourismusbereich durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Das Maifeld Sport- und Tagungshotel in Werl ist ein privat geführtes 4-Sterne-Hotel mit optimaler Lage zwischen Ruhrgebiet, Sauerland und Münsterland. Unser Fokus liegt auf Tagungen, Geschäftsreisen und Firmenveranstaltungen. Für Unternehmen bieten wir moderne Räume, zuverlässigen Service und kurze Wege. Ergänzend dazu gibt es Sport, Sauna, Fitness und Restaurant direkt im Haus. Unsere Gäste schätzen die entspannte Atmosphäre, die persönliche Betreuung und die vielen Möglichkeiten, Arbeit und Auszeit sinnvoll zu verbinden. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. April 2026. Aufgaben Beim Praxispartner - Maifeld Hotelbetriebs GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der Maifeld Hotelbetriebs GmbH für Dich!</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du profitierst von Vergünstigungen</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li></ul>Bei der IU - Campus Dortmund:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt im Tagungs- und Veranstaltungsbereich – von der Angebotserstellung über die Kommunikation mit Firmenkunden bis zur Betreuung vor Ort</li><li>An der Rezeption übernimmst Du Check-in / Check-out, Gästekorrespondenz und arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit </li><li>Du begleitest Marketingmaßnahmen, z. B. Social Media, Newsletter und Website-Updates – und kannst eigene kleine Ideen einbringen und testen </li><li>Durch die Einblicke in alle Abteilungen verstehst Du die Abläufe im Gesamtbetrieb und lernst, wie Teamarbeit und Servicequalität im Hotel ineinandergreifen </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Freude daran, Menschen zu begegnen und möchtest in einem Umfeld arbeiten, in dem Kommunikation und Service wichtig sind</li><li>Du bist neugierig, packst gern mit an und hast Lust, Verantwortung Stück für Stück zu übernehmen</li><li>Du nutzt digitale Tools selbstverständlich und traust Dir zu, Dich schnell in neue Systeme einzuarbeiten </li><li>Du arbeitest gern im Team, fragst nach, wenn Du etwas nicht verstehst, und gibst Feedback offen und respektvoll weiter </li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten STBL1_DE

Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) - Maifeld Hotelbetriebs GmbH

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe. Derzeit arbeiten rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/nDualer Student (m/w/d) Bachelor of Engineering – Maschinenbau mit Schwerpunkt Produktionsmanagement – Start 01.10.2026 Aufgaben <ul><li>Während des Studiums erlernen Sie die Grundlagen in Bereichen wie Mechanik, Fertigungsverfahren, Maschinenelemente, sowie Mathematik und Betriebswirtschaftslehre.</li><li>Sie spezialisieren sich auf die Studienrichtung Produktionsmanagement mit Fokus auf der Planung von Fertigungsprozessen und der Lean Production.</li><li>Die Praxisphasen bei der Dortmunder Actien-Brauerei finden in der vorlesungsfreien Zeit statt. Zusätzlich sind Sie an einem festen Wochentag auch während der Vorlesungszeit im Unternehmen tätig und können Ihr erlerntes Wissen aus dem Studium in der Praxis einbringen.</li><li>Sie erhalten Einblicke in verschiedene Fachabteilungen und werden während des gesamten Studiums durch eine fachlich kompetente und engagierte Betreuung unterstützt.</li></ul>Zurzeit kooperieren wir mit der Fachhochschule Südwestfalen. Die Vorlesungen besuchen Sie über 8 Semester verteilt am Standort Soest. Profil <ul><li>Ihre Schulbildung – Sie verfügen über die allgemeine Hochschulreife (Abitur). </li><li>Ihr Know-how – Ihr ausgeprägtes physikalisches Grundverständnis und Ihre sehr guten Mathematikkenntnisse bilden die ideale Basis, um die theoretischen Inhalte des Studiums in die Praxis umzusetzen. Ihr fachübergreifendes Denken ermöglicht es Ihnen, komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge schnell zu erfassen und praxisnah zu lösen. Zudem überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke und Organisationskompetenz, die Ihnen helfen, Projekte erfolgreich zu planen und im Team zu realisieren. </li><li>Ihre Persönlichkeit – Neben Ihrer überdurchschnittlichen Lern- und Leistungsbereitschaft bringen Sie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit. Ihre Integrität, Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement und Ihr Teamgeist sind für uns selbstverständlich. </li></ul> Wir bieten <ul><li>Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle - Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit. </li><li>Attraktive monetäre Vergütung - Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.</li><li>Urlaub - Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li><li>Betriebliche Altersvorsorge - Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.</li><li>Jobrad - Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li><li>Haustrunk - Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li><li>Kantine - Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li><li>Fort- und Weiterbildung &amp; persönliches Feedback - Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.</li><li>Corporate Benefits - Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.</li><li>Diverse soziale Leistungen - Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li></ul> STBL1_DE

Dualer Student (m/w/d) Bachelor of Engineering – Maschinenbau mit Schwerpunkt Produktionsmanagement – Start 01.10.2026

Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Bewirtschafterin/Bewirtschafter (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6 BBesG, Kennung: DOFM231007, Stellen‑ID 1394493)Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Aufgaben <ul><li>Mitarbeit in der Verwaltung und Bewirtschaftung von Dienstliegenschaften</li><li>Veranlassen und Überwachung von Bewirtschaftungsvorgängen</li><li>Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP‑BALIMA, u. a. – Inhaltliche Kontrolle – Bescheinigen der rechnerischen Richtigkeit – Vorerfassen von Rechnungen und Erstellen von Buchungsbelegen</li><li>Abrechnung und Umlage der Nebenkosten unter Anwendung von SAP‑BALIMA, u. a. – Eingabe, Überprüfung und Pflege von Abrechnungsstrukturen – Erstellen der Nebenkostenabrechnung – Buchung der Abrechnungsergebnisse</li><li>Allgemeine Bürotätigkeiten wie Frist- und Terminüberwachung, Erstellen von Listen und Tabellen, Aktenführung</li></ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsspezifische Berufsausbildung</li></ul><h2>Fachkompetenzen:</h2><ul><li>Immobilienwirtschaftliche Kenntnisse und Berufserfahrung in der Liegenschaftsverwaltung wünschenswert</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Immobilienbereich von Vorteil</li><li>Gute Anwenderkenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li><li>Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Gutes Organisationsgeschick</li><li>Gute Auffassungsgabe</li><li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten und Verhandlungsgeschick</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li><li>Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen</li><li>Bereitschaft zur einfachen Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlung nach § 10 SÜG</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li></ul> STBL1_DE

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