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Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Einsatzort: Wiehl Gehalt: 4.241,94 - 4.911,72 (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Vollzeit Stundenumfang: 39 Wochenstunden Befristung: unbefristet Bewerbungsfrist: 19.12.2025 Stellen-ID: J000029641Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Aufgaben Ihre neue Einrichtung bietet Ihnen die Chance, ein multiprofessionelles Team in einer positiven und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre zu führen und weiterzuentwickeln. Es erwartet Sie eine zweigruppige Einrichtung in dörflicher Lage mit 40 Kindern mit dem Schwerpunkt Naturpädagogik. Außerdem Gestaltungsspielraum in einem engagierten und motivierten Team, ein institutionelles Kinderschutzkonzept sowie interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten. Sie übernehmen die pädagogische und organisatorische Leitung der Einrichtung unter Berücksichtigung des Profils der Einrichtung und der vorhandenen Ressourcen: <ul> <li>Sie führen, motivieren und fördern Ihr Team, erstellen Dienstpläne und sichern eine optimale personelle Besetzung.</li> <li>Sie organisieren einen reibungslosen Tagesablauf und steuern die Belegung der Einrichtung.</li> <li>Sie gestalten innovative Elternarbeit und Öffentlichkeitsarbeit sowie gemeinsame Veranstaltungen für Eltern, Kinder und Erzieher.</li> <li>Sie arbeiten eng mit der Fachbereichsleitung, der Fachberatung, anderen Einrichtungsleitungen und regionalen Netzwerken zusammen und sichern hohe pädagogische Qualitätsstandards.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Sie verfügen über fundierte Führungserfahrung in der Leitung einer Kindertageseinrichtung oder einer vergleichbaren Position.</li> <li>Sie bringen Leidenschaft für eine zeitgemäße, kindzentrierte Pädagogik mit und können diese aktiv weiterentwickeln.</li> <li>Sie sind teamorientiert, kommunikativ und fördern eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.</li> <li>Sie besitzen Organisationstalent und behalten auch in herausfordernden Situationen einen klaren Überblick.</li> </ul> Wir bieten <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>Auslandsrückholdienst</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fachberatung</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Kaffee, Tee &amp; Wasser</li><li>kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze</li><li>Mitarbeitendenfeste</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>mobile Arbeitsoptionen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpersonen</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille</li></ul> STBL1_DE

Einrichtungsleitung (m/w/d) - für unsere Kita Börnhausen

Du möchtest im Bereich Gesundheitsmanagement durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Die Praxis Orthopädie Osburg ist eine privatärztliche Fachpraxis in Wuppertal. Wir verbinden moderne Orthopädie mit Traditioneller Chinesischer Medizin. Unser Ansatz ist ganzheitlich, individuell und präventiv ausgerichtet. Wir nehmen uns Zeit für eine persönliche Beratung und bieten Patient:innen durch hohe Fachkompetenz und gute Teamarbeit eine nachhaltige Betreuung. 🩺 Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Januar 2026. Aufgaben Beim Praxispartner - Praxis Orthopädie Osburg:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir vonder Praxis Orthopädie Osburg für Dich!</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du erhältst nach Vereinbarung eine zusätzliche Vergütung von uns </li></ul>Bei der IU - Campus Düsseldorf:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt die Praxis im täglichen Ablauf, indem Du administrative Aufgaben wie Terminorganisation und Dokumentenverwaltung übernimmst </li><li>Während der Behandlungen assistierst Du direkt am Patienten und lernst dabei praxisnahe Abläufe der orthopädischen Versorgung kennen</li><li>Du begleitest Patientinnen und Patienten vom Empfang bis zur Nachsorge und sorgst für einen reibungslosen Ablauf</li><li>Du wirkst zudem bei kleineren Praxisprojekten mit, zum Beispiel bei der Optimierung interner Abläufe oder der Vorbereitung von Informationsmaterialien</li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du gehst offen auf Menschen zu und fühlst Dich im direkten Kontakt mit Patient:innen wohl</li><li>Du arbeitest sorgfältig, verantwortungsbewusst und behältst auch in einem lebhaften Praxisalltag den Überblick</li><li>Du hast Freude daran, sowohl organisatorische Aufgaben als auch Tätigkeiten im Behandlungsumfeld zu übernehmen</li><li>Du arbeitest gerne im Team und trägst zu einem wertschätzenden Miteinander bei </li><li>Du bist kommunikativ, freundlich und bringst die Motivation mit, Dich in neue Abläufe und medizinische Themen einzuarbeiten</li></ul>Karriereaussichten:Du kannst Dich in Bereichen wie Praxismanagement, Patientenbetreuung oder organisatorischer Leitung weiterentwickeln. Bei Interesse unterstützen wir Dich perspektivisch bei Weiterbildungen, z. B. im Gesundheitsmanagement oder in spezialisierten Praxisbereichen. Durch Deine Praxiserfahrung eröffnen sich Dir auch Chancen in medizinischen Einrichtungen, Gesundheitszentren oder im administrativen Gesundheitswesen. STBL1_DE

Duales Studium Gesundheitsmanagement (B.A.) - Praxis Orthopädie Osburg

Der Kreis Unna unterhält eine Leitstelle für Feuerschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz. Er ist Träger von Rettungswachen sowie Träger des Rettungsdienstes und damit koordinierende Stelle für den gesamten Aufgabenbereich. Er ist darüber hinaus Kernträger im Bereich der Luftrettung für den „Christoph 8“ und fungiert als hubschrauberführende Leitstelle für das nordöstliche Ruhrgebiet. Die Leitstelle wird technisch rundum erneuert (Kommunikationsanlage, Übersetzungstool, Einsatzleitsystem etc.). Der Dienstbetrieb erfolgt nach einem Jahresdienstplan im Schichtdienst, basierend auf einer durch die Disponenten mitentwickelten Dienstvereinbarung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Interessierte für die Qualifizierung zur*m Leitstellensanitäter*in (Leitstellendisponent*in) A 9 LBesG, unbefristet, Vollzeit Die Leitstelle ist Teil des Fachbereiches Bevölkerungsschutz, welcher die Aufgaben als Aufsichtsbehörde für den Brand- und Katastrophenschutz nach den Maßgaben des Brandschutz-, Hilfeleistungs- und Katastrophenschutzgesetzes NRW (BHKG NRW) für die zehn kreisangehörigen Kommunen mit rund 400.000 Einwohnern in 10 Städten und Gemeinden wahrnimmt. Sie koordiniert u. a. die Aus- und Fortbildung der rund 2.180 ehrenamtlichen Feuerwehrleute und 300 Helfenden im Katastrophenschutz. Der Kreis Unna plant Übungen und führt diese durch. Bei Großeinsatzlagen und Katastrophenlagen übernimmt er die Einsatzleitung. Ein Katastrophenschutz- und Zivilschutzlager befindet sich im Aufbau. Der Neubau eines Gefahrenabwehrzentrums mit komplett neuen Räumlichkeiten für die Leitstelle befindet sich in Planung. Aufgaben <ul> <li>Notrufe und Hilfeersuche aus den Bereichen Rettungsdienst, Krankentransport und Brandschutz entgegennehmen und erforderliche Einsatzmaßnahmen planen und koordinieren</li> <li>Disposition, Leitung und Lenkung des Rettungsdienstes und Krankentransportes</li> <li>Disposition, Leitung und Lenkung des Rettungshubschraubers Christoph 8</li> <li>Die Feuerwehren im Kreis Unna alarmieren und unterstützen</li> <li>Das Einsatzleitsystem mit Dokumentationsaufgaben überwachen und bedienen</li> <li>Aktiv mit benachbarten Leitstellen, Werkfeuerwehren, Krankenhäusern und anderen Institutionen zusammenarbeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes</li> <li>Feuerwehrdiensttauglichkeit nach G 26.3</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur*m Rettungssanitäter*in</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie am Wochenende</li> </ul> Von Vorteil: <ul> <li>Feuerwehrtechnische Führungsausbildung gem. § 28 (3) des Brandschutz-, Hilfeleistungs- und Katastrophenschutzgesetzes NRW (BHKG) (BIII/BmD(F)) bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an einer leitstellenspezifischen Qualifizierung (Leitstellenlehrgang)</li> <li>Praktische Erfahrung im Rettungsdienst und Feuerwehrwesen</li> <li>Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und moderner EDV</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine konversationsfähige Fremdsprache</li> <li>Souveränes, freundliches Auftreten gegenüber Hilfesuchenden und Kooperationspartnern</li> <li>Viel Einsatzfreude, Flexibilität, Fach- und Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke, Teamgeist und Besonnenheit – auch in herausfordernden Stresssituationen</li> <li>Ausdrücklich erwünscht: Mitgliedschaft in einer freiwilligen Feuerwehr (Einsatzabteilung)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältig und sinnstiftend: ein zukunftssicherer Job mit anspruchsvollen Aufgaben im 24-Stunden-Schichtdienst bei einem zuverlässigen, gemeinwohlorientierten Arbeitgeber</li> <li>Gut aufgestellt: Feuerwehrzulage nach LBesG NRW, jährliche Sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub sowie unsere betriebseigene Kinderbetreuung</li> <li>Starke Perspektive: Aufstiegsmöglichkeiten in die Laufbahngruppe 2, zahlreiche in- und externe Weiterbildungen, Seminare und Gesundheitskurse</li> <li>Sicher ankommen: gute ÖPNV-Anbindung, bezuschusstes Jobticket, Parkplatz für Mitarbeitende, E-Bike-Leasing und Fahrradstellplätze</li> </ul> Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Verstärken Sie unser Team! Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt. Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Es wird auf den Vorrang interner Besetzung hingewiesen (gestuftes Ausschreibungsverfahren). STBL1_DE

Leitstellendisponent / Rettungssanitäter (m/w/d) – Qualifizierungsprogramm

Der Kreis Unna unterhält eine Leitstelle für Feuerschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz. Er ist Träger von Rettungswachen sowie Träger des Rettungsdienstes und damit koordinierende Stelle für den gesamten Aufgabenbereich. Er ist darüber hinaus Kernträger im Bereich der Luftrettung für den „Christoph 8“ und fungiert als hubschrauberführende Leitstelle für das nordöstliche Ruhrgebiet. Die Leitstelle wird und wurde rundum erneuert (Kommunikationsanlage, Übersetzungstool, Einsatzleitsystem etc.). Der Dienstbetrieb erfolgt nach einem Jahresdienstplan im Schichtdienst, basierend auf einer durch die Disponenten mitentwickelten Dienstvereinbarung. Zur Verstärkung unseres Teams sucht der Kreis Unna für den Fachbereich Bevölkerungsschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt Leitstellendisponent*innen (w/m/d) Bes.-Gr. A 9 Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt LBesG NRW Aufgaben <ul> <li>Entgegennahme von Notrufen und Hilfeersuchen aus den Bereichen Rettungsdienst, Krankentransport und Brandschutz sowie Planung und Koordination erforderlicher Einsatzmaßnahmen</li> <li>Disposition, Leitung und Lenkung des Rettungsdienstes und Krankentransportes</li> <li>Alarmierung und Unterstützung der Feuerwehren im Kreis</li> <li>Überwachung und Bedienung des Einsatzleitsystems mit Dokumentationsaufgaben</li> <li>Zusammenarbeit mit benachbarten Leitstellen, Werkfeuerwehren, Krankenhäusern und anderen Institutionen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes</li> <li>Feuerwehrdiensttauglichkeit nach G 26.3</li> <li>Ausbildung und Anerkennung als Rettungsassistent*in oder Notfallsanitäter*in oder Leitstellensanitäter*in</li> <li>feuerwehrtechnische Führungsausbildung und ergänzende Ausbildung für Leitstellendisponenten*innen gem. § 28 (3) des Brand-, Hilfeleistungs- und Katastrophenschutzgesetzes NRW (BHKG) (BIII/BmD(F)/Leitstellenlehrgang) bzw. die Bereitschaft zur Teilnahme an einer solchen Ausbildung</li> <li>Praktische Erfahrungen im Rettungsdienst und Feuerwehrwesen</li> <li>sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und gute EDV-Kenntnisse</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>eine konversationsfähige Fremdsprache</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Hilfeersuchenden und Kooperationspartnern</li> <li>Belastbarkeit auch in Stresssituationen, Flexibilität, fachliche und soziale Kompetenz im Sinne von Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Motivation und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und am Wochenende</li> <li>Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr (Einsatzabteilung) ist ausdrücklich erwünscht</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team</li> <li>Einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit entsprechendem Arbeitsumfeld</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li> <li>24 Stunden Schichtdienst</li> <li>Aufstiegsmöglichkeiten in die Laufbahngruppe 2</li> </ul> Verstärken Sie unser Team! Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt. Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein. STBL1_DE

Leitstellendisponent*innen (w/m/d)

Ihr Weg in die berufliche Selbständigkeit: Wir suchen Steuerfachangestellte, Steuerfachwirte, Finanzwirte (m/w/d) mit Erfahrung in der Einkommensteuer, die eine eigene Steuerring-Beratungsstelle gründen wollen. Machen Sie sich als Berater oder Beraterin im Bereich der Einkommensteuer selbständig und arbeiten Sie haupt- oder nebenberuflich bundesweit an einem Standort Ihrer Wahl – ohne Eigenkapital oder Umsatzvorgaben. Der Steuerring zählt mit 1.100 Beratern und rund 400.000 Mitgliedern zu den führenden deutschen Lohnsteuerhilfevereinen. Seit 1969 kämpfen wir für eine gerechte Besteuerung der Arbeitnehmer in Deutschland. Damit unsere Berater sich vollkommen auf dieses Ziel konzentrieren können, halten ihnen rund 60 Mitarbeiter in der Darmstädter Hauptverwaltung den Rücken frei – und stehen ihnen bei allen Fragen verlässlich zur Seite. Werden Sie Teil einer starken, einzigartigen Gemeinschaft. Wir suchen bundesweit, z. B. im Raum Mönchengladbach, Wuppertal, Duisburg, Essen, Gelsenkirchen, Dortmund und Iserlohn. Aufgaben <ul> <li>Leitung Ihrer eigenen Beratungsstelle auf selbstständiger Basis</li> <li>Erstellung der Steuererklärung für Mitglieder und ganzjährige Betreuung im Bereich der Einkommensteuer</li> <li>Abwicklung und Korrespondenz mit dem Finanzamt</li> <li>Prüfen der Einkommensteuerbescheide und Erheben von Einsprüchen</li> <li>Gewinnung neuer Mitglieder mit Hilfe zielgruppengerechter Werbemaßnahmen – wir beraten Sie gerne und übernehmen die Gestaltung.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder vergleichbares Studium – auch (Diplom-)Finanzwirte, Steuerberater, Steuerfachwirte oder Bilanzbuchhalter sind willkommene Experten</li> <li>fundierte Kenntnisse in der Einkommensteuer</li> <li>Erfahrung im Erstellen von Steuererklärungen</li> <li>sorgfältige Arbeitsweise bei starker Service- und Kundenorientierung</li> <li>gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Produkten</li> <li>Interesse und Bereitschaft für regelmäßige Weiterbildungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einstieg im Haupt- oder Nebenberuf</li> <li>krisensicherer Job – ideal auch als zweites Standbein</li> <li>attraktive Vergütung sowie Leistungs-, Wachstums- und Sonderprämien</li> <li>risikofreier Start ohne Probezeit, ohne Umsatzverpflichtung sowie ohne finanzielle Vorleistungen</li> <li>Selbstständigkeit an einem Standort Ihrer Wahl, bis zu 100 % Homeoffice möglich</li> <li>flexible Zeit- und Arbeitseinteilung</li> <li>individuelle Karrierechancen in einer wachsenden, beständigen Branche</li> <li>persönliche Betreuung durch Ansprechpartner in Ihrer Nähe und Austausch auf regionalen Berater-Versammlungen</li> <li>vielfältige Unterstützungsmöglichkeiten der Hauptverwaltung, z. B. bei Steuer-, IT- und Marketing-Fragen sowie bei der Mitgliederverwaltung</li> <li>kostenfreie Werbemittel wie Flyer, Plakate und Visitenkarten</li> <li>kostenfreie, regelmäßige und bundesweite Steuerschulungen sowie Teilnahme am Starterseminar</li> <li>Versicherung gegen Beratungsschäden</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Finanzwirt (m/w/d) als selbständiger Beratungsstellenleiter

Für unseren Bereich Gastronomie am Standort Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Wirtschafter:in (m/w/d) Bewerbungsfrist: 31.12.2025 Auf der Suche nach einem Job mit Sinn? Dann lernen Sie uns kennen! Wir, das Studierendenwerk Essen-Duisburg, begleiten Studierende mit zahlreichen Dienstleistungen rund ums Studium. Mit unserem Service sind wir für die Studierenden vieles: Partner, Berater, Amt und Unterstützer. Und ein Arbeitgeber, der vielfältige Aufgaben bietet. Wir sind im Ruhrgebiet verwurzelt, und unser Handeln ist von den Menschen der Region geprägt – ehrlich, verbindlich und immer auf Augenhöhe. Mehr auf <a href="http://www.stw-edu.de/" target="_blank">www.stw-edu.de</a>. Für unsere Hochschulgastronomie am Standort Essen suchen wir eine Krankheitsvertretung für ca. 6 Monate. Aufgaben <ul> <li>Steuerung und Kontrolle der täglichen Reinigungen und Desinfektionen</li> <li>Ausgabe, Verteilung, Pflege und Bestandprüfung der Berufswäsche</li> <li>Qualitätskontrollen in allen Produktionsabschnitten</li> <li>Verantwortung und Kontrolle für die Einhaltung des Hygienekonzeptes HACCP, sowie der einschlägigen Gesetze und Verordnungen inklusive der internen Standards</li> <li>Dokumentationen und administrative Tätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafter:in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse in HACCP und Hygiene-Recht</li> <li>Selbständige, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Organisationstalent, hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>hohe Dienstleistungsorientierung</li> <li>Kommunikation und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Faire Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD VKA)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> </ul> STBL1_DE

Wirtschafter:in (m/w/d)

Wir sind der Arbeitgeberspitzenverband der Deutschen Immobilienwirtschaft mit Sitz in Düsseldorf. Für die rechtliche Beratung und Vertretung unserer Mitgliedsunternehmen suchen wir ab sofort einenVolljuristen/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Aufgaben <ul><li>Beratung unserer Mitgliedsunternehmen in sämtlichen Fragestellungen rund um das individuelle und kollektive Arbeitsrecht sowie das Sozialrecht</li><li>Prozessvertretung bundesweit vor allen Instanzen der Arbeits- und Sozialgerichte</li><li>Gestaltung von Vertragsmustern und individuellen Verträgen</li><li>Entwurf und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen</li><li>Begleitung von Tarifverhandlungen</li><li>Durchführung von arbeitsrechtlichen Seminaren, Schulungen und Arbeitskreisen</li><li>Erstellen von Rundschreiben, Arbeitshilfen und Publikationen</li><li>Zusammenarbeit mit den Spitzenverbänden der Deutschen Arbeitgeber</li></ul> Profil <ul><li>Erfolgreiches erstes und zweites juristisches Staatsexamen</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Verständnis für soziale und wirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, hohe Dienstleistungsorientierung und selbständige Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen, motivierten Team</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit eigenem Büro in Düsseldorf</li><li>Die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Möglichkeit zur Zulassung als Syndikusrechtsanwalt </li><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit</li></ul> STBL1_DE

Volljurist/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Die gemeinnützige Hans-Böckler-Stiftung ist das Mitbestimmungs-, Forschungs- und Studienförderungswerk des Deutschen Gewerkschaftsbundes. Durch ihre Arbeit will sie einen Beitrag zur Verbesserung der gesellschaftlichen Lage der Arbeitnehmer*innen leisten. Dieses Ziel verfolgen wir mit mehr als 220 Beschäftigten. Für das Institut für Mitbestimmung und Unternehmensführung (I.M.U.) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Referent*in für Projektmanagement und -begleitung (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit in der Stabsstelle der Institutsleitung, u. a. Unterstützung bei der laufenden Instituts­organisation</li> <li>Beratung und Unterstützung des wissen­schaft­lichen Direktorats, insb. zu eingehenden Projekt­an­trägen sowie bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li> <li>Verantwortung für die Funktionalität des ge­sam­ten Forschungsprozesses, inkl. Controlling lauf­ender Projekte des Instituts, Publikation und Prozessoptimierung</li> <li>Konzeptionelle Vorbereitung und Durchführung einer regelmäßigen Befragung von Arbeitnehmer­vertreter*innen in Aufsichtsräten deutscher Unter­nehmen, u. a. Erstellung des Fragebogens, Koor­di­nation der Zusammenarbeit mit einem externen Befragungsinstitut sowie Auswertung und Auf­be­reitung der Befragungsergebnisse in Text- und Präsentationsformaten</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder gleichwertiger Abschluss) in den Bereichen Politikwissenschaften, Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Abschluss</li> <li>Fachkenntnisse empirischer Befragungs- und quantitativer Analysemethoden</li> <li>Fähigkeit, komplexe und interdisziplinäre Inhalte für unterschiedliche Zielgruppen aufzubereiten und anschaulich, insbesondere in Text- und Präsen­tationsform, zu vermitteln</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office und 365, insbesondere Word, PowerPoint und Excel</li> <li>Kreativität, Spaß an Problemlösung und Befähi­gung zu selbstständigem Arbeiten</li> </ul> Haben Sie ein ausgeprägtes Interesse an den The­men Mitbestimmung und Corporate Governance? Idealerweise hatten Sie bereits Berührungen mit der Tätigkeit von Arbeitnehmervertreter*innen oder Gewerk­schaften. Persönlich zeichnen Sie sich durch eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz aus? Dann könnten Sie in unser Team passen. Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team als Teil einer interdisziplinär agierenden, gemeinnützigen und gesellschaftlich relevanten Stiftung</li> <li>40 freie Tage pro Jahr (30 Tage Urlaub + 10 zusätzlich freie Tage bei 38,5 Wochenstunden)</li> <li>Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie Urlaubs- und vollem Weihnachtsgeld</li> <li>Zusatzleistungen wie ein Deutschlandticket sowie Bezuschussungen zu Kinderbetreuungskosten und zur Mittagsverpflegung</li> <li>Gute Work-Life-Balance zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell</li> <li>Möglichkeit zur teilweisen mobilen Arbeit</li> <li>Modernste IT-Ausstattung</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Attraktive Weiterbildungsangebote</li> <li>Ein engagiertes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Sie freut!</li> </ul> STBL1_DE

Referent für Projektmanagement und -begleitung (m/w/d)

JOIN US! Gestalte Deine Zukunft bei der PUBLICIS MEDIA. Schon mal genauer über Werbung nachgedacht – nicht darüber, was du siehst, sondern was wirklich dahintersteckt? Woher wissen Unternehmen, was mich interessiert und in welchen Medien man mich am besten erreicht? Über welche Medien erreicht man andere Zielgruppen? Wo und wann platziert man Werbebotschaften, um Marken bekannt zu machen oder zu verkaufen? Woran erkennt man, ob eine Werbekampagne erfolgreich ist? Wenn dich genau diese Fragen packen, dann starte Dein Duales Studium mit uns ab Oktober 2026 und gestalte die Zukunft der Kommunikation mit der perfekten Mischung aus Theorie und Praxis aktiv mit. PUBLICIS MEDIA ist eines der weltweit größten Mediaagenturnetzwerke und Teil der PUBLICIS GROUPE. Wir erarbeiten individuelle Kommunikationslösungen über alle Disziplinen und Medien, analog und digital von Plakat, Print und TV &amp; Video bis Programmatic, Social Media oder eCommerce, daten- und technologiegetrieben – in über 100 Ländern weltweit. Aufgaben Tauche mit uns in die Media-Welt ein! In deinem dualen Studium lernst du innerhalb von 3 Jahren die unterschiedlichen Bereiche der Kommunikationsberatung und Mediaplanung in der Praxis in Düsseldorf kennen und wirst zum Media-Allrounder. Der theoretische Teil des dualen Studiums findet im Blockunterricht an der DHBW in Ravensburg statt. Dabei wählst du entweder Medienmanagement oder Kommunikationsmanagement als deinen Schwerpunkt – ganz nach deinem Geschmack! In den ersten acht Wochen besuchst du mit anderen Young Talents unser Media Lions Publicis College – eine interne Initiative, um die Agentur und viele neue Gesichter kennenzulernen und Dich fit zu machen für Deine erste Praxisphase. Mit Workshops, Gruppenarbeiten und coolen Ausflügen zu Medien-Vermarktern lernst du alles, was du wissen musst für einen grandiosen Start in der Mediawelt. <ul> <li>Vom ersten Briefing, über die Strategieentwicklung, bis zur Kampagnenkontrolle und Abwicklung – Du begleitest Kampagnen unserer namenhaften Kunden von Anfang bis Ende mit.</li> <li>Vom kleinen Bildschirm bis zur großen Leinwand – bei uns hast Du die Möglichkeit unterschiedliche Mediakanäle kennenzulernen: zum Beispiel Social Media, TV / Video, Kino und Audio</li> <li>Du lernst, worauf es ankommt, um eine erfolgreiche Kampagne zu erkennen und sie anhand von Kennzahlen und laufender Analyse zu optimieren.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast dein Abitur (bald) in der Tasche, mit guten Noten in Mathe, Deutsch und Englisch</li> <li>Du bist kommunikativ - Du sprichst fließende Deutsch (C1/C2) und besitzt bereits gute Englischkenntnisse (mind. B1)</li> <li>Du bist begeistert von (digitalen) Medien und Werbung</li> <li>Die Arbeit mit Zahlen macht dir Spaß, und es fällt dir leicht, komplexe Sachverhalte präzise auf den Punkt zu bringen</li> <li>Du kennst Microsoft Office Programme wie Excel, Word und PowerPoint und hast Spaß Deine Kenntnisse zu erweitern sowie neue Tools kennenzulernen</li> <li>Du bist kommunikativ und aufgeschlossen, hast Bock dich im Team einzubringen und begegnest Herausforderungen engagiert</li> <li>Du verlierst auch in hektischen Zeiten weder deinen Kopf noch deinen Humor und feierst Deine Erfolge mit Deinen Kolleg*innen</li> </ul> Wir bieten Dein duales Studium <ul> <li>Starte perfekt vorbereitet durch unser Lions College und lerne immer mehr dazu mit Workshops innerhalb unserer Lions University</li> <li>Wir unterstützen das Zusammenkommen von unseren Young Talents durch Initiativen, Young Talents Stammtisch und Buddy-System</li> <li>Die Kosten für Dein Deutschlandticket übernehmen wir</li> <li>Enge Betreuung mit regelmäßigen beidseitigen Feedbackgesprächen</li> </ul> Learn &amp; Grow <ul> <li>Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform</li> <li>Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung</li> <li>Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme</li> <li>Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement</li> <li>Mentoringprogramm</li> </ul> Flexible Work <ul> <li>Hybrides Arbeitsmodell</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> </ul> Feel Well <ul> <li>Überstundenausgleich</li> <li>30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage</li> <li>Agentursport</li> <li>Mental Health Program und Working with Cancer Policy</li> </ul> Responsibility <ul> <li>Diversity, Equity &amp; Inclusion Initiativen</li> <li>Sustainability Squad</li> <li>Social Projects</li> </ul> Your Start <ul> <li>Welcome Week</li> <li>Buddy Program</li> <li>Intensives Onboarding</li> </ul> Wir leben Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Dein Media Young Talents-Team mediayoungtalents.com STBL1_DE

Duales BA-Studium Medien- und Kommunikationswirtschaft (m/w/d) - Ravensburg & Düsseldorf

Der Ennepe-Ruhr-Kreis im nordrhein-westfälischen Landesteil Westfalen hat seinen Sitz in der über 500 Jahre alten Kreisstadt Schwelm. Rund 325.000 Menschen leben in den neun kreisangehörigen Städten Breckerfeld, Ennepetal, Gevelsberg, Hattingen, Herdecke, Schwelm, Sprockhövel, Wetter (Ruhr) und Witten in reizvoller Landschaft. Als Teil des Ruhrgebiets und der Metropolregion Rhein-Ruhr gehört der Ennepe-Ruhr-Kreis zudem zu einem Verdichtungsraum mit über zehn Millionen Einwohner*innen. Der Ennepe-Ruhr-Kreis ist geprägt durch viele kleinere und mittelgroße Fließgewässer in einer reich strukturierten Mittelgebirgslandschaft mit zahlreichen Wäldern und viel extensiver Landwirtschaft. Sie interessieren sich für theoretische und anwendungsorientierte Bereiche der IT und könnten sich vorstellen an der Entwicklung des Ennepe-Ruhr-Kreises mitzuwirken? Sie möchten einen Bachelor-Abschluss anstreben und zeitgleich Geld verdienen? Dann ist das duale Studium beim Ennepe-Ruhr-Kreis genau das Richtige für Sie! Bewerben Sie sich jetzt zum dualen Studium Bachelor of Arts Verwaltungsinformatik - Kreisinspektoranwärterin bzw. Kreisinspektoranwärter (w/m/d) beim Ennepe-Ruhr-Kreis! Aufgaben Das duale Studium beginnt regelmäßig zum 01. September eines Jahres, dauert drei Jahre und erfolgt im Beamtenverhältnis. Das duale Studium ist modular aufgebaut und enthält sowohl theoretische Module an der Hochschule für Polizei und Verwaltung NRW in Münster, als auch praktische Module bei der Ennepe-Ruhr-Kreisverwaltung. Die Praxismodule absolvieren Sie u.a. in den Bereichen <ul> <li>der zentralen IT</li> <li>der anwendungsorientierten IT</li> <li>der Verwaltung</li> </ul> Die Aufgaben, welche Sie in diesen Praxismodulen ableisten, können zum Beispiel die Vernetzung von Hard- und Softwarekomponenten, die Planung, Entwicklung und Konfiguration bzw. die Verwaltung und Analyse von IT Systemen mithilfe modernster Tools und Techniken oder auch die Anwenderbetreuung für Beschäftigte der Kreisverwaltung sein. Nach dem dritten Semester erfolgt eine Projektphase, in der Sie praxisbezogen neun Wochen lang mit Ihrer Projektgruppe ein Thema intensiv bearbeiten. Alternativ zur Projektphase besteht auch die Möglichkeit, ein Auslandssemester an einer Partnerhochschule zu absolvieren. Im letzten theoretischen Modul belegen Sie neben den vorgegebenen Fächern auch Wahlpflichtmodule, in denen Sie Ihre Interessen vertiefen können. Es folgt der Abschluss mit Ihrer Bachelorthesis und dem fünften Praxismodul, dem Abschlussmodul. Hier werden Sie nach erfolgreichem Bestehen Ihres dualen Studiums regelmäßig schon Ihrer zukünftigen Stelle zugewiesen. Der inhaltliche Schwerpunkt des Studiums sowohl in der theoretischen, als auch in der praktischen Ausbildung liegt bei der verwaltungstechnischen Tätigkeit in Kombination mit einer Informatik-Komponente, daher setzen wir ein Interesse an den thematischen Vorgängen und Strukturen der Informatik voraus. Ein Grundverständnis für mathematische Vorgänge ist erforderlich. Zum theoretischen Teil Ihrer Ausbildung gehören u.a. folgende Module: <ul> <li>Grundlagen der Informatik</li> <li>IT-Anwendungsentwicklung</li> <li>IT-Management</li> <li>Rechtswissenschaften</li> <li>Verwaltungswissenschaften</li> <li>Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Sozialwissenschaften</li> </ul> Profil <ul> <li>Deutsche bzw. Deutscher im Sinne des Art. 116 GG oder EU-Staatsangehörigkeit</li> <li>Bei Ausbildungsbeginn das 40. Lebensjahr noch nicht vollendet</li> <li>Die allgemeine Hochschulreife oder die vollgültige Fachhochschulreife</li> <li>Gleichwertig anerkannte Vorbildung nach der Berufsbildungshochschulzugangsverordnung (BBHZVO)</li> <li>Erfolgreiches Bestehen des Auswahlverfahrens</li> <li>Gesundheitliche Eignung (nach dem erfolgreich bestandenen Auswahlverfahren erfolgt eine amtsärztliche Untersuchung)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sehr gute Einbindung in die Praxis: Durch Ihre Praxisabschnitte sammeln Sie neben dem Studium gute Erfahrungen und erhalten viele Einblicke in die unterschiedlichen Fachbereiche. Selbstständiges Arbeiten, anspruchsvolle Aufgaben und kompetente Ausbilderinnen und Ausbilder warten in allen Bereichen auf Sie. Von Anfang an nehmen Sie an Teambesprechungen teil, gehen mit in den Außendienst, werden in die Vorbereitung von Präsentationen eingebunden und haben Kontakt zu Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</li> <li>Optimale Unterstützung: Die Ausbildungsleitung begleitet Sie von Ihrer Vereidigung bis zu Ihrer Bachelorarbeit. Die Ausbildungsbetreuung begegnet Ihnen auf Augenhöhe und steht Ihnen jederzeit bei allen Anliegen zur Verfügung. Die Betreuung findet auf einer persönlichen Ebene statt, sodass ein Vertrauen aufgebaut werden kann und eine angenehme Atmosphäre entsteht. Darüber hinaus macht sich eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung für Ihre Bedürfnisse stark. Weiterhin steht Ihnen ein Team aus ca. 100 Auszubildenden unterstützend zur Seite.</li> <li>Bestmögliche Vermittlung der theoretischen Inhalte: Das Studium an der Hochschule unterscheidet sich sehr von einem „klassischen“ Universitätsstudium, da die Vorlesungen in angenehmer, fast schulischer Atmosphäre gehalten werden und somit keine Hörsaalanonymität aufkommt.</li> <li>Angenehme Rahmenbedingungen: Geld verdienen und gleichzeitig studieren, das geht? JA! Eine attraktive Studienvergütung, vermögenswirksame Leistungen, flexible Arbeitszeiten in der Praxis, Fahrtkostenerstattung zur HSPV, kostenlose Parkplätze und 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr warten auf Sie. Studiengebühren werden nicht erhoben.</li> <li>Vielfältige Angebote: Eine Einführungswoche für einen bestmöglichen Start, gemeinsame Unternehmungen aller Auszubildenden und Studierenden wie Weihnachtsfeiern oder auch der jährliche Betriebsausflug. Außerdem gibt es attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie Vergünstigungen in ausgewählten Fitnessstudios.</li> <li>Ideale Perspektiven: Sehr hohe Übernahmechancen nach erfolgreichem Studium – in den letzten Jahren konnten wir nahezu allen unseren dualen Studentinnen und Studenten nach bestandener Prüfung eine Weiterbeschäftigung anbieten. Nach dem erfolgreichen Abschluss des Studiums erfolgt Ihr Einsatz dabei bedarfs- und interessengerecht, sodass Sie und wir positiv in die Zukunft blicken können. Die Kreisverwaltung bietet Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz.</li> </ul> Anwärterbezüge Die Vergütung erfolgt in Form von Anwärterbezügen, welche sich zurzeit auf 1.555,68 € (Stand Juli 2025) im Monat belaufen. STBL1_DE

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