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Die römisch-katholische Kirchengemeinde Schriesheim-Dossenheim sucht für die Krippe ihres Kindergartens St. Augustinus in Dossenheim ab sofort eine PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (w/m/d) nach § 7 KiTaG oder eine PÄDAGOGISCHE ZUSATZKRAFT (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) Der Kindergarten St. Augustinus ist eine zehngruppige Einrichtung mit unterschiedlichen Betreuungsangeboten (Gruppen mit verlängerten und ganztägigen Öffnungszeiten) für Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Aufgaben <ul> <li>eine positive und wertschätzende Grundeinstellung bei der Arbeit mit Kindern</li> <li>Flexibilität, Einsatzbereitschaft und selbständiges Arbeiten</li> <li>Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit Eltern und der Kirchengemeinde als Träger</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul> Profil <ul> <li>einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz</li> <li>geregelte Verfügungszeiten zur Vor- und Nachbereitung</li> <li>Förderung der beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie fachliche Begleitung</li> <li>eine attraktive betriebliche Altersversorgung</li> <li>eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag für Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD SuE) inkl. Jahressonderzahlungen, tarifliche Zulagen, Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Die GBG Unternehmensgruppe ist mit fast 20.000 Wohnungen eine der größten kommunalen Wohnungsbaugesellschaften in Baden-Württemberg. Sie spielt eine maßgebliche Rolle für die Entwicklung Mannheims und arbeitet zusammen mit ihren acht Tochter- und zwei Enkelunternehmen daran, die Stadt lebendig, vielfältig und nachhaltig zu gestalten. Unser vorrangiges Ziel ist es, eine lebenswerte Umgebung zu schaffen, damit sich Menschen in allen Lebenssituationen in Mannheim zuhause fühlen. Insgesamt sind in der GBG-Gruppe über 1.500 Menschen beschäftigt. Aufgaben Im 1. Studienjahr erwirbst Du die Grundlagen der Elektrotechnik. Im 2. und 3. Jahr vertiefst Du Deine Kenntnisse in Energie- und Umwelttechnik – dem Schwerpunkt unseres Tätigkeitsfelds. Der theoretische Teil an der DHBW Mannheim und die Praxisphasen bei uns wechseln sich im 3-Monats-Rhythmus ab. Das Studium startet mit der ersten Praxisphase bei uns, die folgenden Jahre beginnen jeweils mit dem Theorieblock. Abschluss des Studiums ist nach 3 Jahren der Bachelor of Engineering mit 210 ECTS-Punkten. Weitere Informationen zum dualen Studium an der DHBW Mannheim erhältst Du auf der Homepage der DHBW: <a href="http://www.mannheim.dhbw.de" target="_blank">www.mannheim.dhbw.de</a> Das bringst Du idealerweise mit: <ul> <li>Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife mit guten Leistungen, insbesondere in Mathematik und Physik</li> <li>Interesse an technischen und naturwissenschaftlichen Fragestellungen</li> <li>Analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement und Eigeninitiative</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> Profil <ul> <li>In den Praxisphasen begleitest Du die Haustechnik und lernst das nötige Fachwissen und die Abläufe, um später eigenverantwortlich elektrotechnische Bauprojekte zu begleiten.</li> <li>Neben den Grundlagen der Elektrotechnik vermitteln wir Dir spezifische Fachkenntnisse, die zur Bearbeitung unserer Projekte erforderlich sind.</li> <li>Du lernst, mit haustechnischen Berechnungs- und Ausschreibungsprogrammen zu arbeiten und CAD-Zeichnungen zu erstellen.</li> <li>Du durchläufst alle Prozesse innerhalb der Haustechnik der GBG und erhältst Einblicke in weitere Abteilungen und Gesellschaften der Unternehmensgruppe.</li> <li>Während der Praxisphasen werden Dir insbesondere folgende Themen vermittelt: <ul> <li>Planung von Zählerverteilungen, Stromversorgungssystemen und elektrischen Anlagen in Gebäuden gemäß TAB-, DIN- und VDE-Vorschriften sowie Multimedianetzen, Gebäudeautomations- und Smarthome-Systemen</li> <li>Entwicklung von Versorgungsnetzen für erneuerbare Energien, z. B. PV-Anlagen, Mieterstrommodelle und E-Mobilität</li> <li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen gemäß VOB und Ausführungsplänen (CAD) </li> <li>Fachbauleitung während der Ausführungsphase</li> <li>Abrechnung technischer Leistungen</li> <li>Überwachung von Prüfintervallen und Veranlassung von Prüfungen im Rahmen der Verkehrssicherungspflichten</li> <li>Veranlassung und Abrechnung von Instandhaltungsarbeiten</li> <li>Betreuung von Wartungsarbeiten und der Anlagen im Gebäudebetrieb</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance: Wir wissen, dass es neben dem Studium noch andere wichtige Dinge gibt. Deshalb setzen wir auf flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, mobile Arbeitsplatzgestaltung und eine 37-Stunden-Woche.</li> <li>Attraktive Vergütung: Dich erwartet eine faire Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>Mobil bleiben: Nachhaltig unterwegs mit dem Deutschlandticket, das wir anteilig übernehmen. Für Dienstfahrten stehen Elektroautos bereit, E-Ladestationen und Parkplätze gibt's direkt vor Ort.</li> <li>Ein spannender Beruf: Als Elektroprofi gestaltest Du die Zukunft Mannheims mit – für eine nachhaltige Stadtentwicklung und eine lebendige Stadtgesellschaft.</li> <li>Gesundheit &amp; Fitness: Fit im Kopf und Körper: mit eigenem Fitnessraum, Yoga- und Rückenkursen, Büromassagen und der Teilnahme am Firmenlauf. Darüber hinaus profitierst Du von unsererFirmenfitness-Kooperation mit FitX, die Dir vergünstigte Konditionen für Dein Training ermöglicht.</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld: Freu Dich auf top ausgestattete Arbeitsplätze mit modernen Endgeräten, ergonomischen Möbeln sowie Aufenthalts- und Kommunikationsbereichen.</li> <li>Teeküchen &amp; Ausstattung: In unseren offenen Teeküchen findest Du moderne Kaffeemaschinen mit Kaffee, Kakao und anderen Heißgetränken sowie Kühlschränke zur gemeinsamen Nutzung – perfekte Orte für eine kurze Pause und den Austausch mit Kolleg*innen.</li> <li>Genuss in der Mittagspause: Unsere Kantine bietet täglich frische Gerichte zu vergünstigten Preisen – dazu kostenloser Kaffee und andere Heißgetränke.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Nach erfolgreichem Abschluss hast Du sehr gute Übernahmechancen und langfristige Sicherheit – auch in Krisenzeiten.</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Dich mit individueller Betreuung, Schulungen und Fortbildungen – für Deine fachliche und persönliche Entwicklung.</li> <li>Gemeinschaft &amp; Unternehmenskultur: Offene Zusammenarbeit, gelebter Teamgeist und ein starkes Netzwerk aus Dualen und Werkstudierenden warten auf Dich.</li> </ul> STBL1_DE

Dualer Student (m/w/d) im Studiengang Elektrotechnik in der Studienrichtung Energie- und Umwelttechnik

Willkommen bei Würth Elektronik! Wir produzieren und vertreiben elektronische Komponenten wie Leiterplatten, elektronische Bauteile, elektromechanische Elemente und komplette Systembaugruppen. Und das schaffen wir mit weltweit 7.500 Mitarbeitenden in 50 Ländern. Erlebe in deiner Ausbildung echten Teamzusammenhalt, gelebte Wertschätzung und beste Zukunftsperspektiven. Bist du bereit für deine Zukunft bei Würth Elektronik? Aufgaben Bist du bereit, die Zukunft des digitalen Managements zu gestalten? Werde Teil der digitalen Revolution und bringe die Würth Elektronik mit innovativen Technologien, kreativen Ansätzen und digitalen Geschäftsmodellen nach vorn. Ob E-Business, Industrie 4.0 oder Big Data: mit deinem dualen Studium wirst du zum Genie. Du möchtest mit unserem Team den digitalen Wandel gestalten, Herausforderungen meistern und echte Veränderung bewirken? Dann lass uns zusammen Großes bewegen! Herausforderungen angehen – einfach machen! <ul> <li>Überblick bekommen: Erlernen von Geschäftsprozessen und organisatorischen Strukturen des Ausbildungsbetriebes</li> <li>Technik verstehen: Prozess- und Applikationsberatung, sowie die Umsetzung von Projekten im In- und Ausland</li> <li>Im Team arbeiten: Aktive Kommunikation mit unseren Kunden und internen Schnittstellen</li> <li>Wissen aufbauen: Die Dauer des Studiums beträgt 3 Jahre (6 Semester). Die Theoriephasen finden an der DHBW Heidenheim oder an der DHBW Mosbach am Campus Bad Mergentheim statt.</li> <li>Wissen anwenden: Arbeiten mit modernen Software-Entwicklungsmethoden sowie Unterstützen bei Unternehmens-Akquisen und deren IT-Integration</li> </ul> Profil <ul> <li>Basics: Hochschulreife</li> <li>Neugierde: Lust auf selbstständiges Arbeiten und Teamwork</li> <li>Deine Base: Idealerweise Praxiserfahrung (Schülerpraktikum, Nebenjob)</li> <li>Deine Special Skills: Gute kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Eigenmotivation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Top Gehalt: Überdurchschnittliche Vergütung - 1. Jahr: 1.303 €, 2. Jahr: 1.381 €, ab dem 3. Jahr: 1.501€, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeldzuschuss (ÖPNV / Auto)</li> <li>Erstklassige Betreuung: Wir begleiten dich von Anfang an und sind immer für dich da</li> <li>Giving Back: Teilnahme an sozialen Projekten (z. B. Special Olympics)</li> <li>Exklusive Deals: Würth Corporate Benefits, Vergünstigungen z.B. bei Festivaltickets, in Freizeitparks, Sportevents, Kooperation mit diversen Sport- &amp; Fitnesspartnern</li> <li>Around the world: Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes</li> <li>Perspektive: Beste Übernahmechancen für deine erfolgreiche Karriere</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium BWL-Digital Business Management (B.A.) | 2026

1972 aus zwei ehemals selbständigen Gemeinden entstanden, ist Graben-Neudorf zusammen gewachsen: Mehr als 12.000 Einwohner schätzen die hohe Lebensqualität der Gemeinde sowie die Nähe zu den Großstädten Karlsruhe und Mannheim. Den letzten Baustein des Zusammenwachsens liefert die „Neue Mitte“: Ein neues Ortszentrum mit Marktplatz, CO2-freiem Wohnquartier und dem Lern- und Begegnungsort LeBeN. Die Gemeinde Graben-Neudorf setzt sich massiv für den Klimaschutz ein und investiert jährlich mehr als eine Million Euro in kommunale Klimaschutzprojekte. Die Gemeinde Graben-Neudorf ist attraktive Arbeitgeberin mit vielfältigen Berufen und bietet eine hohe Jobsicherheit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Gemeindeverwaltung Graben-Neudorf eine/n AMTSLEITUNG / HAUPTAMTLICHEN KOMMANDANTEN (M/W/D) IN VOLLZEIT mit der Qualifikation für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst. Aufgaben <ul><li>Leitung des Amtes für Brandschutz, Mitarbeiterführung, Gremienarbeit, Budgetplanung und -kontrolle, Budgetvollzug</li><li>Fachaufsicht über die Feuerwehr im Auftrag des Bürgermeisters, verantwortlich für Leistungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft der Feuerwehr</li><li>Verantwortlich für Beschaffungsplanung und -durchführung von Fahrzeugen, Ausrüstung, Geräten Einsatzmitteln, Kommunikations- und Alarmierungsausstattung, Schutzausrüstung und Bekleidung sowie deren Instandhaltung</li><li>Verantwortlich für die Aus- und Weiterbildung der Feuerwehrangehörigen</li><li>Technische Leitung der Feuerwehreinsätze</li><li>Aufstellung und Fortschreibung der Alarm- und Ausrückordnung</li><li>Zusammenarbeit und Kontaktpflege mit Behörden, Hilfsorganisationen, Polizei, Rettungsdienst, THW, Nachbarfeuerwehren</li><li>Mitwirkung und Beratung im vorbeugenden Brandschutz und Gebäudemanagement in Brandschutzfragen</li><li>Mitwirkung bei der Brandverhütungsschau</li><li>Verantwortlich für die Entwicklung von Maßnahmen und Plänen im Bereich Katastrophen- und Hochwasserschutz</li></ul> Profil <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes</li><li>ausgeprägte Führungs- und Entscheidungsfähigkeiten</li><li>hohe soziale Kompetenz: Kommunikationsstärke, Empathie, Konfliktmanagement, Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit zur motivierenden Personalführung, Mentoring und Teamentwicklung</li><li>eine uneingeschränkte Einsatztauglichkeit für den Einsatzdienst unserer örtlichen Feuerwehr (G 26.3)</li><li>Führerschein mindestens der Klasse B, wünschenswert Klasse C/CE</li><li>Erfahrung im Einsatzdienst einer Feuerwehr wird vorausgesetzt</li><li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>sicherer Umgang mit MS Office und feuerwehrtechnischen Systemen</li><li>regelmäßige Teilnahme an Aus- und Fortbildungsveranstaltungen</li><li>möglichst einschlägige Erfahrung im Bereich des vorbeugenden Brandschutzes</li><li>Bereitschaft zum Dienst außerhalb der üblichen Bürozeiten</li><li>Wohnortnähe ist wünschenswert</li></ul> Wir bieten <ul><li>die Möglichkeit beim Aufbau eines neuen Amts aktiv mitzuarbeiten</li><li>ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit hohem fachlichen Anspruch</li><li>eine leistungsgerechte Besoldung bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 13</li><li>ein engagiertes und motiviertes Team</li><li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> STBL1_DE

Amtsleitung / Hauptamtlichen Kommandanten (m/w/d) Vollzeit

Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen. Für unsere ASB Kindertagesstätte Wiesenzauber in Ilsfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Leitung (m/w/d) in Vollzeit. Du möchtest Visionen weiterentwickeln, ein innovatives Umfeld, viel Raum für eigene Ideen und hast Interesse am gemeinsamen Arbeiten in einem interdisziplinären Team? Die Weiterentwicklung von pädagogischen sowie betrieblichen Entwicklungsprozessen nimmst Du als willkommene Herausforderung gerne an? Dann heißen wir Dich in unserer viergruppigen ASB Kita Wiesenzauber in Ilsfeld herzlich willkommen. Aufgaben <ul> <li>Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes im Kindergarten- und Krippenbereich in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, den Gruppenleitungen und dem interdisziplinären Team</li> <li>Anleitung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li> <li>Qualitätsentwicklung und -sicherung in der pädagogischen Arbeit</li> <li>Planung der Anleitung von Auszubildenden, Praktikanten und FSJ-lern</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Institutionen und pädagogischen Einrichtungen (z.B. Grundschulen, Gesundheitsamt, usw.)</li> <li>Vernetzte Arbeit mit Einrichtungsleitung und Kita-Fachberatung</li> <li>Vertretung der Einrichtungsleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung z.B. als Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), eine Weiterbildung zum Kita-Fachwirt (m/w/d) oder Sozialwirt (m/w/d), ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in frühkindlicher Bildung oder Sozialpädagogik</li> <li>Du verfügst über fundierte Fachkenntnisse und Praxiserfahrung im Bereich frühkindliche Bildung, in der Personalführung und Teamentwicklung</li> <li>Freude und Leidenschaft an der Entwicklung konzeptioneller Prozesse und deren Umsetzung gehören für Dich zu Deinem pädagogischen Alltag</li> <li>Engagement und Sicherheit in der Zusammenarbeit mit Eltern</li> <li>Interesse an zeitgemäßen pädagogischen Fachthemen</li> <li>Selbständiges Arbeiten und Verantwortung zu übernehmen sind für Dich ein wichtiger Bestandteil Deiner täglichen Arbeit</li> <li>Fingerspitzengefühl für Menschen und ihre Entwicklungspotentiale zeichnen Dich aus</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Leitungsfreistellung (20%)</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag TV-L</li> <li>Jahressonderzahlung von bis zu 95% eines Monatsgehalts</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Mindestens 29 Tage Urlaub (in Vollzeit)</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und individuelle Karriereförderung</li> <li>Fahrrad und E-Bike Leasing</li> <li>ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket für 34,30 €/Monat</li> <li>Mitarbeitenden-Vorteile: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen</li> <li>Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren</li> <li>Empfehlungsprämie bis zu 3.000 €: Mitarbeitende werben Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Leitung (m/w/d)

Willkommen bei Würth Elektronik! Wir produzieren und vertreiben elektronische Komponenten wie Leiterplatten, elektronische Bauteile, elektromechanische Elemente und komplette Systembaugruppen. Und das schaffen wir mit weltweit 7.500 Mitarbeitenden in 50 Ländern. Erlebe in deiner Ausbildung echten Teamzusammenhalt, gelebte Wertschätzung und beste Zukunftsperspektiven. Bist du bereit für deine Zukunft bei Würth Elektronik? Aufgaben Wie funktioniert Wirtschaft? Wie steuert man ein Unternehmen? Und was ist der Unterschied zwischen Makro- und Mikroökonomie? Die Antworten darauf erfährst du in deinem dualen Studium in BWL Industrial Management. In diesem praxisorientierten Studiengang erlernst du alles, was du für eine erfolgreiche Karriere in einem zukunftsorientieren Industrieunternehmen wie der Würth Elektronik Gruppe brauchst. Dabei stehen die ein großartiges Team zur Seite. Ideen verwirklichen – einfach machen! <ul> <li>Überblick bekommen: Erlernen von Geschäftsprozessen und organisatorischen Strukturen des Ausbildungsbetriebes</li> <li>Grundlage schaffen: Einblicke und Mitwirken in verschiedenen Unternehmensbereichen. Neben den Schwerpunkten Marketing und Personalwirtschaft werden zudem in den Bereichen Produktion, Finanzen und Rechnungswesen Kenntnisse erworben</li> <li>Fokus setzen: Je nach Interessen und Fertigkeiten erfolgt eine Vertiefung in die entsprechenden Fachgebiete</li> <li>Botschafter:in werden: Vertrete Würth Elektronik auf Messen, Schulkooperationen und sonstigen Aktivitäten rund um das duale Studium</li> <li>Wissen aufbauen: Die Dauer des Studiums beträgt 3 Jahre (6 Semester). Die Theoriephasen finden an der DHBW in Mosbach statt.</li> <li>Wissen anwenden: Entwickeln eines Verständnisses für die Struktur und Zusammenhänge im Unternehmen durch aktive Kommunikation mit externen und internen Schnittstellen</li> </ul> Profil <ul> <li>Basics: Hochschulreife</li> <li>Neugierde: Lust auf selbstständiges Arbeiten und Teamwork</li> <li>Deine Base: Idealerweise Praxiserfahrung (Schülerpraktikum, Nebenjob)</li> <li>Deine Special Skills: Gute kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Eigenmotivation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Top Gehalt: Überdurchschnittliche Vergütung -1. Jahr: 1.303 €, 2. Jahr: 1.381 €, ab dem 3. Jahr: 1.501 €, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeldzuschuss (ÖPNV / Auto)</li> <li>Erstklassige Betreuung: Wir begleiten dich von Anfang an und sind immer für dich da</li> <li>Giving back: Teilnahme an sozialen Projekten (z. B. Special Olympics)</li> <li>Exklusive Deals: Würth Corporate Benefits, Vergünstigungen z.B. bei Festivaltickets, in Freizeitparks, Sportevents, Kooperation mit diversen Sport- &amp; Fitnesspartnern</li> <li>Around the world: Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes</li> <li>Perspektive: Beste Übernahmechancen für deine erfolgreiche Karriere</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium BWL Industrial Management (B.A.) | 2026

Willkommen bei Würth Elektronik! Wir produzieren und vertreiben elektronische Komponenten wie Leiterplatten, elektronische Bauteile, elektromechanische Elemente und komplette Systembaugruppen. Und das schaffen wir mit weltweit 7.500 Mitarbeitenden in 50 Ländern. Erlebe in deiner Ausbildung echten Teamzusammenhalt, gelebte Wertschätzung und beste Zukunftsperspektiven. Bist du bereit für deine Zukunft bei Würth Elektronik? Aufgaben Steuern zahlen müssen wir alle – aber wer sorgt eigentlich dafür, dass alles korrekt, effizient und rechtssicher abläuft? Steuerliche Prozesse werden immer komplexer, internationaler und digitaler – und sie funktionieren nur mit Profis im Hintergrund. Im Studiengang Steuerlehre erhältst du das Know-how, um Würth Elektronik sicher durch das Steuerrecht zu navigieren. Mit deinem DH-Studium im Bereich Steuerlehre sorgen du und dein Team dafür, dass wir steuerlich optimal aufgestellt sind und auch in Zukunft erfolgreich wirtschaften können. Neue Wege gehen – einfach machen! <ul> <li>Überblick bekommen: Erlernen von Geschäftsprozessen und organisatorischen Strukturen des Ausbildungsbetriebes</li> <li>Grundlagen schaffen: Einblicke und Mitwirken in verschiedenen Unternehmensbereichen. Neben den Schwerpunkten Reporting und Controlling werden zudem in den Bereichen der Buchhaltung, Supply Chain Management und Vertrieb Kenntnisse erworben</li> <li>Im Team arbeiten: Entwickeln eines Verständnisses für die Struktur und Zusammenhänge im Unternehmen durch aktive Kommunikation mit externen und internen Schnittstellen</li> <li>Produkte verstehen: Weiterentwickeln der fachübergreifenden Kompetenzen durch regelmäßige Produktschulungen</li> <li>Botschafter:in werden: Vertrete Würth Elektronik auf Messen, Schulkooperationen und sonstigen Aktivitäten rund um das duale Studium</li> <li>Wissen aufbauen: Die Dauer des Studiums beträgt 3 Jahre (6 Semester). Die Theoriephasen finden an der DHBW in Mosbach statt.</li> </ul> Profil <ul> <li>Basics: Hochschulreife</li> <li>Neugierde: Lust auf selbstständiges Arbeiten und Teamwork</li> <li>Deine Base: Idealerweise Praxiserfahrung (Schülerpraktikum, Nebenjob)</li> <li>Deine Special Skills: Gute kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Eigenmotivation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Top Gehalt: Überdurchschnittliche Vergütung -1. Jahr: 1.303 €, 2. Jahr: 1.381 €, ab dem 3. Jahr: 1.501 €, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeldzuschuss (ÖPNV / Auto)</li> <li>Erstklassige Betreuung: Wir begleiten dich von Anfang an und sind immer für dich da</li> <li>Giving back: Teilnahme an sozialen Projekten (z. B. Special Olympics)</li> <li>Exklusive Deals: Würth Corporate Benefits, Vergünstigungen z.B. bei Festivaltickets, in Freizeitparks, Sportevents, Kooperation mit diversen Sport- &amp; Fitnesspartnern</li> <li>Around the world: Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes</li> <li>Perspektive: Beste Übernahmechancen für deine erfolgreiche Karriere</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Betriebswirtschaftliche Steuerlehre, Unternehmensrechnung, Finanzen (B.A.) | 2026

Vermögen und Bau – Amt Pforzheim, Bauleitung Maulbronn Bewerbungsschluss: 30.11.2025 Entgeltgruppe 10 TV-L Vollzeit / Teilzeit / befristet bis 03.09.2028 Dienstsitz ist Maulbronn. Ob Nationalparkzentrum, Schlösser, Hochschulen, Polizei- und Justizgebäude oder Klöster: Wir schaffen die Voraus­setzungen für klimaneutrale Landesgebäude. Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Pforzheim beitragen? Aufgaben <ul> <li>Erhaltung und Pflege von denkmalgeschützten Kulturbauten wie des UNESCO-Welterbes Kloster Maulbronn</li> <li>Durchführung von Maßnahmen im Rahmen des Bauunterhalts</li> <li>Betreuung freiberuflich tätiger Architekten und Ingenieure und baufachliche Beratung von Landes­dienststellen</li> <li>Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurswesen – Hochbau oder Baubetrieb bzw. Baumanagement)</li> <li>Umfassende Fachkenntnisse, Selbstständigkeit, wirt­schaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommuni­kations- und Teamfähigkeit</li> <li>Offenheit für digitales arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z. B. Deutschlandticket) und JobBike BW</li> </ul> STBL1_DE

Architekt (w/m/d)

Aufgrund des Eintritts in den Ruhestand sucht die Gemeinde Königsbach-Stein ab dem 01.01.2026 für die Abteilung Verwaltung im Bauamt einen Sachbearbeiter (m/w/d). Aufgaben <ul><li>Vergaberechtliche Abwicklung von Baumaßnahmen</li><li>Verwaltungsseitige Genehmigung und Abrechnung von Hausanschlüssen</li><li>Zuarbeit für den Bauamtsleiter</li><li>Verwaltungsmäßige Unterstützung der Abt. Technik bei Baumaßnahmen</li><li>Mitwirkung bei der kommunalen Wärmeplanung und beim Breitbandausbau</li></ul> Profil <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li><li>Grundwissen im Bereich des öffentlichen Vergabe- und Auftragswesens</li><li>sichere Anwendung der gängigen EDV-Programme</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einarbeitung durch die derzeitige Stelleninhaberin</li><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team</li><li>einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li><li>vielseitige Fort- und Weiterbildungen</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>leistungsgerechte Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis EG 7 TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d)

Der Kreis Bergstraße ist der süd­lichste Kreis Hessens im Wirt­schafts­raum Rhein-Main-Neckar, infra­strukturell gut vernetzt und reich an Viel­falt – sowohl kulturell als auch land­schaft­lich. Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens‑ und Arbeits­be­dingungen für die circa 275.000 Bürge­rinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u. a. Bildung, Frei­zeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesund­heit, Soziales und Verbraucher­schutz und sorgen für Ihre Sicher­heit. Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und inno­vativer Dienst­leister im Sinne der Bürge­rinnen und Bürger zu erfüllen und weiter­zu­entwickeln. Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße in der Kreis­volks­hoch­schule an den Stand­orten Bensheim und Lorsch ab dem nächst­möglichen Zeitpunkt als Pädagogische Assistenz (m/w/d) für Integrationskurse und Maßnahmen für Geflüchtete Entgeltgruppe 10 TVöD | Teilzeit (75 %; 29,25 Stunden / Woche) | befristet für zwei Jahre, Entfristung ist vorgesehen Die Kreis­volks­hoch­schule Bergstraße ist eine Bildungs­ein­richtung, die im gesamten Kreis Kurse und Vorträge organisiert – in den Bereichen Gesund­heit, Sprachen, Beruf, Gesell­schaft und Kultur. Ziel ist es, den Kundinnen und Kunden in allen Lebens­lagen unter­stützende und be­reichernde Angebote zu machen. Aufgaben <ul> <li>Sie unter­stützen die Fach­bereichs­leitung in der „Qualitäts­offensive BAMF-Integrations­kurse“ sowie bei der An­meldung von „Prüfungen und Tests“</li> <li>Sie organisieren die administrativen Abläufe im Fach­bereich Deutsch­integrations­kurse und sind für deren Durch­führung ver­antwortlich</li> <li>Gemeinsam mit der Fach­bereichs­leitung betreuen Sie den DaF-Bereich und wirken bei der Kurs­planung mit</li> <li>Sie betreuen die Kurs­teil­nehmenden in or­ga­ni­sa­to­rischer und pä­da­go­gi­scher Hinsicht; dies sind im Einzelnen: Erst­beratung, Erstellung der Anträge, Antrags­bearbeitung, Anlegen von Kursen, Betreuung der Teil­nehmenden während der Kursdauer, Unter­stützung der Lehrkräfte bei Verwaltungs­angelegen­heiten und Ab­rechnungen </li> <li>Zu Ihren Aufgaben gehören die Organisation, administrative Auf­stellung sowie Durch­führung der BAMF-Sprach­prüfungen, der Ein­bürgerungs­tests sowie Ein­stufungs­tests</li> <li>Sie arbeiten mit den beteiligten Organisations­einheiten der Kreis­verwaltung zu­sammen</li> </ul> Profil Erforderlich: <ul> <li>Sie verfügen über ein ab­ge­schlossenes päda­go­gisches und/oder sprach­wissen­schaft­liches Hoch­schul­studium</li> <li>Sie haben fundierte, nach­weis­bare Kenntnisse im Bereich DaF mit dem Fokus auf Integration (BAMF)</li> <li>Sie verfügen über inter­kulturelle und kommuni­kative Kompetenzen, aber auch über Kooperations­kompetenzen im Sinne von Netzwerk­arbeit und Kunden­orientierung</li> <li>Sie bringen sehr gute EDV-Kenntnisse mit, haben Erfahrung mit KuferSQL sowie den Pro­grammen InGe und BerD</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Englisch­kennt­nisse – mindestens auf B2-Niveau</li> </ul> Wünschenswert: <ul> <li>Sie haben idealerweise eine BAMF-Zulassung oder eine vergleich­bare Weiter­bildung im DaF-Bereich</li> <li>Sie verfügen über Kennt­nisse in den diversen Stufen des gemein­samen europäischen Referenz­rahmens und den diversen Prüfungs­formaten der telc und g.a.s.t.</li> <li>Sie haben gute Fremd­sprachen­kennt­nisse in mindestens einer weiteren Sprache</li> <li>Sie bringen ein hohes Maß an Eigen­initiative und Konflikt­bewältigung mit</li> <li>Sie sind strukturiertes und effizientes Arbeiten gewohnt und haben eine hohe Ver­antwortungs­bereit­schaft</li> <li>Sie haben Erfahrung im Beschwerde­management</li> </ul> Wir wünschen uns eine wel­toffene Person, die ein­fühlsam gegen­über Menschen mit nieder­schwelligem Sprach­niveau ist, sich neuen Heraus­forderungen stellt und eine gute Zu­sammen­arbeit mit Kolleginnen und Kollegen schätzt. Wir bieten <ul> <li>Eine vielseitige, heraus­fordernde Aufgabe in einem motivierten Team und einer wert­schätzenden Arbeits­atmosphäre</li> <li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Privat­leben durch flexible Arbeits­zeiten und die Möglichkeit von mobiler Arbeit</li> <li>Ein attraktives Arbeits­umfeld mit moderner IT-Ausstattung</li> <li>Eine Vorteils­platt­form mit attraktiven Angeboten starker Marken</li> <li>Die Förderung Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung</li> <li>Zahlreiche Angebote im Gesundheits­ma­nage­ment sowie einen Zuschuss zum Mittag­essen</li> <li>Gut erreichbare Standorte</li> <li>Einen Zuschuss zum Deutsch­landticket-Job</li> <li>Eine Vergütung nach Entgelt­gruppe 10 TVöD zwischen 3.009,14 Euro und 4.197,48 Euro (abhängig von der jeweiligen Berufs­erfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonder­zahlungen und einer attraktiven, betrieblichen Alters­versorgung</li> </ul> Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancen­gleich­heit und freut sich auf Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwer­be­hinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt ein­ge­stellt. Bewerber/innen (m/w/d), die ein ehren­amtliches Engagement nach­weisen können, werden besonders auf­ge­fordert, sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nach­weis vor. STBL1_DE

253 Jobs in Wiesloch, Deutschland