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Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Bonn am Arbeitsort Swisttal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Betriebsmanagement (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund/Besoldungsgruppe A 6 BBesG, Kennung: DOFB245004, Stellen‑ID 1394424) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungs­gruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit in der Verwaltung und Betrieb von Dienstliegenschaften</li> <li>Veranlassen und Überwachung von Bewirtschaftungs­vorgängen, u. a.</li> <li>Zusammenstellen von Unterlagen für Vertrags­abschlüsse zur Bewirtschaftung des technischen Bereichs der Liegenschaften</li> <li>Einholen von Angeboten und Ergebnis­aufstellung, Erstellen von Leistungs­verzeichnissen und Leistungs­beschreibungen nach Vorgabe des Betriebs­managements für den technischen Bereich der Liegenschaften</li> <li>Zusammenstellung der für die Abrechnung relevanten Daten zur Übermittlung an das Abrechnungs­unternehmen</li> <li>Anlegen, Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser sowie ggf. Pflege der energetischen Zähler/​​Messpunkte in SAP‑BALIMA <ul> <li>Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP‑BALIMA, u. a.</li> </ul> </li> <li>Inhaltliche Kontrolle von Rechnungen</li> <li>Bescheinigen der rechnerischen Richtigkeit</li> <li>Vorerfassen von Rechnungen und Erstellen von Buchungs­belegen für Bewirtschaftungs- und Bauunterhaltungs­kosten <ul> <li>Realisierung der baulichen Unterhaltung technischer Anlagen in Zusammenarbeit mit dem Betriebs­management und operativen Liegenschafts­personal, u. a.</li> </ul> </li> <li>Entgegennahme und Erstbeurteilung von Störmeldungen/​Reparatur­bedarfen</li> <li>Meldungserfassung in SAP‑BALIMA</li> <li>Veranlassung und Koordination der Maßnahmen zur Mängel­beseitigung, insbesondere Auftrags­erteilung an eigene Kräfte oder Dritte</li> <li>Bestands- und Dokumentations­erfassungen technischer Anlagen sowie deren regelmäßige Aktualisierung</li> <li>Auftrags-, Bestellungs- und Kosten­erfassung in SAP‑BALIMA</li> <li>Inhaltliche Kontrolle von Rechnungen, Prüfung der rechnerischen Richtigkeit und Vorkontierung <ul> <li>Allgemeine Bürotätigkeiten wie Frist- und Termin­überwachung, Erstellen von Listen und Tabellen, Aktenführung u. a.</li> </ul> </li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungs­spezifische Berufsausbildung</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Immobilienwirtschaftliche Kenntnisse und Berufserfahrung in der Liegenschafts­verwaltung von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Fremdfirmen­management wünschenswert</li> <li>Gute Anwenderkenntnisse der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li> <li>Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/adressaten­orientiertes Verhalten</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit</li> <li>Gutes Urteilsvermögen</li> <li>Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> <li>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheits­überprüfung nach § 9 SÜG</li> </ul> <h3>Besonderer Hinweis:</h3> Voraussetzung für die langfristige Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/​Lebens­partner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung, z. B. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>). Der Arbeitsvertrag wird unter der auflösenden Bedingung der Beendigung des Arbeitsverhältnisses ohne Kündigung für den Fall des nicht positiven Ergebnisses der Sicherheits­überprüfung abgeschlossen. Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Betriebsmanagement (w/m/d)

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de). Wir suchen ab sofort eine:n Sachbearbeiter:in (m/w/d) „Bauordnung“ für die Abteilung Bauordnung u. Denkmalschutz des Amtes für Stadtplanung u. Bauordnung je nach persönlichen Voraussetzungen bis zur TVöD VKA EG 11 / LBesG NRW A 11 in Teilzeit mit 30 WoStd.; derzeit wird geprüft, die Stelle auf 39 WoStd. anzuheben Aufgaben <ul> <li>Vollumfängliche und eigenverantwortliche bauplanungs- und bauordnungsrechtliche Bearbeitung und Beurteilung von Bauanträgen, Bauvoranfragen, Befreiungen, Ausnahmen und Abweichungen</li> <li>Durchführung, Veranlassung und Begleitung von wiederkehrenden Prüfungen</li> <li>Fertigung von baurechtlichen Stellungnahmen zur Bauleitplanung der Gemeinde, bei Widersprüchen sowie in fachrechtlichen Genehmigungsverfahren, z.B. nach dem BImSchG;</li> <li>Durchführung von Bauberatungen, Baubegehungen und Bauabnahmen;</li> <li>bauaufsichtliche Überprüfung von Grundstücken und baulichen Anlagen;</li> <li>Mitwirkung an abteilungsinternen Projekten zur Optimierung und Digitalisierung von Abläufen in Genehmigungsverfahren </li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium (Diplom (FH) oder Bachelor) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li> <li>nachrangig können Personen mit abgeschlossenem Verwaltungslehrgang II oder abgeschlossener Ausbildung zum gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst berücksichtigt werden, mit jeweils mindestens mehrjähriger praktischer Erfahrung in den für die zu besetzende Stelle einschlägigen Aufgabengebieten</li> <li>gute Kenntnisse im Bauplanungs-, Bauordnungs-, Verwaltungs- und Baunebenrecht sowie die Bereitschaft, sich entsprechend weiterzubilden </li> <li>Bereitschaft, die Bauaufsicht als Dienstleister mit freundlicher Außenwirkung zu vertreten</li> <li>hohe Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft sowie Entscheidungskompetenz und die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeite</li> <li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit (Deutschkenntnisse, mindestens Level C1 des GER)</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>wünschenswert: Erfahrungen mit dem EDV-Programm ProBauG </li> <li>Bereitschaft zur beruflichen Fort- und Weiterbildung</li> <li> Führerscheinklasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz, sicheres Gehalt und zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m</li> <li>Förderung der Gleichstellung aller Mitarbeitenden</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter:in Bauordnung

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de). Wir suchen zum ab sofort unbefristet in Vollzeit eine Fachkraft (m/w/d) in der Kita „Auenland“ Erftstadt-Blessem Vergütung je nach persönlicher Voraussetzung bis TVöD-VKA SuE S 8a Aufgaben <ul> <li>Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder entsprechend der inklusiven, pädagogischen Konzeption,</li> <li>partizipative Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit,</li> <li>Bildungs- und Entwicklungsdokumentation führen in Kombination mit der Förder- und Teilhabeplanung,</li> <li>Mitarbeit an der Erarbeitung der pädagogischen Konzeption der Kita sowie am Schutzkonzept/Gewaltschutzkonzept,</li> <li>Mitverantwortung für die Gestaltung der Rahmenbedingungen im Kleinteam,</li> <li>pflegerische Betreuung von Kindern,</li> <li>Einhaltung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erzieher:in, Heilpädagog:in oder Heilerziehungspfleger:in mit staatlicher Anerkennung,</li> <li>Sensibilität im Umgang mit verschiedenen Personengruppen,</li> <li>ausgeprägte Teamfähigkeit und zuverlässige Arbeitsweise,</li> <li>wertschätzende Haltung Kindern und Eltern gegenüber sowie Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz, sicheres Gehalt und zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m</li> <li>Förderung der Gleichstellung aller Mitarbeitenden</li> </ul> STBL1_DE

Fachkraft (m/w/d) in der Kita "Auenland" Erftstadt-Blessem

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) bietet zum 01.08.2026 eine<h1>Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement</h1>Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.<h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li>Sicherheit: Bei einer entsprechend guten Leistung starten Sie nach Ihrem erfolgreichen Ausbildungsabschluss in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.</li><li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li></ul> Aufgaben <ul><li>Ihre Ausbildungszeit beträgt 3 Jahre, in diesem Zeitraum wechseln sich Theorie- und Praxisphasen ab.</li><li>Ihnen stehen erfahrene Mentor:innen für fachliche und überfachliche Fragen zur Seite</li></ul><ul><li>In Ihrer Ausbildungszeit erhalten Sie spannende Einblicke in die Aufgaben und Projekte des BLB NRW</li><li>Sie unterstützen bei der Veröffentlichung, Abwicklung und Ausschreibung von Vergabeverfahren</li></ul> Profil Sie haben Ihre Fachoberschulreife, Ihr (Fach‑)Abitur erfolgreich absolviert. Alternativ steht der entsprechende Abschluss in AussichtWeitere Anforderungen:<ul><li>Wirtschaftliche Zusammenhänge begeistern Sie und Sie haben Interesse an der Immobilienbranche</li><li>Sie bringen Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Lernbereitschaft mit</li><li>Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li></ul> Wir bieten Ihr monatliches Entgelt beträgt im ersten Jahr ca. 1.230 €, steigert sich dabei jährlich und liegt im letzten Ausbildungsjahr bei rund 1.400 €.<h2>Was uns ausmacht:</h2>Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Das Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen (DZNE) ist ein weltweit führendes, inter­national aus­gerichtetes Zentrum der Spitzen­forschung zu Erkrankungen des Nerven­systems. An 10 Standorten in Deutschland arbeiten rund 1.200 Mit­arbeitende gemeinsam an neuen Ansätzen, um Krank­heiten wie Alzheimer, Parkinson und ALS besser zu ver­stehen und wirksam bekämpfen zu können. Das ist unser Ziel – vielleicht bald auch Ihres? Werden Sie Teil des DZNE und unter­stützen Sie uns bei der Ver­wirklichung unserer Forschungs­strategie! Doktorand (m/w/d) Pharmakoepidemiologie Code: 1502/2025/12 Standort: Bonn Im Bereich Populationsbezogene Gesundheitsforschung in Bonn ist zur Unter­stützung unseres inter­disziplinären Teams ab sofort die Stelle als Dokto­rand (m/w/d) Pharmako­epidemiologie in Voll­zeit und zunächst für drei Jahre zu besetzen. Unser Ziel ist es, gesundes Altern zu erforschen: Warum zeigen einige Menschen weniger alters­bedingten Verfall als andere? Welche Faktoren beeinflussen Gesund­heit und Krankheit im Laufe des Lebens? Und wie können wir gesundes Altern unter­stützen? Unsere Forschung basiert haupt­sächlich auf der Rheinland Studie, einer prospektiven Kohorten­studie, die sich auf tief­gehende Phäno­typisierung der Teil­nehmenden fokussiert. Die Kohorte umfasst derzeit mehr als 12.000 Teil­nehmende sowie Daten von bereits mehr als 5.000 Teil­nehmenden aus dem ersten regu­lären Follow-up. Die umfassende Daten­erhebung beinhal­tet detaillierte struk­turelle und funktionelle Bild­gebung des Gehirns, kognitive Tests, kardio­vaskuläre Untersuchungen, Unter­suchung der sen­so­rischen Systeme, Fragen zu Kranken­geschichte, Lebens­stil, Ernährung und geistiger Gesund­heit, Erfassung der Medikamenten­einnahme sowie die Sammlung von Bio­materialien. Darüberhinaus haben wir bereits umfang­reiche Biomarkerdaten. Wir suchen einen engagierten und ambitionierten Wissen­schaftler (m/w/d), der seine Promotion im Bereich Pharmako­epidemiologie absolvieren möchte und eine aktive Rolle in einem großen internationalen Forschungs­projekt haben wird. Aufgaben Die Pharmakoepidemiologie ist ein wichtiger Forschungs­bereich innerhalb der Rheinland Studie, in dem Daten zur Medikamenten­einnahme mit verschiedenen klinischen, bild­gebenden, bio­chemischen und genetischen Daten ver­knüpft werden können. Sie werden an mehreren Projekten in diesem Forschungs­bereich beteiligt sein. Außerdem sind Sie aktiv an einem großen inter­nationalen Pro­jekt beteiligt,das sich mit der Reduzierung von Arzneimittel­abfällen im Wasser befasst. Das Pro­jekt zielt darauf ab, das Problem der Arzneimittel­rück­stände durch eine enge Zusammen­arbeit von Expert:innen aus 7 Ländern Nordwest­europas aus dem Pharma- und Wasser­sektor anzugehen. Das DZNE ist in diesem Projekt für dieMaß­nahmen im Pharma­bereich in Deutschland ver­antwort­lich und Sie werden dabei eine wichtige Rolle spielen. Zusätzlich nehmen Sie an nationalen und inter­nationalen wissenschaft­lichen Konferenzen teil und verfassen wissenschaft­liche Publikationen. Profil <ul> <li>Hervorragender Masterabschluss in Pharmazie (vorzugs­weise), Epidemiologie, Medizin, Bio­medizinischen Wissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet</li> <li>Arbeitserfahrung im Bereich Pharmazie ist erwünscht</li> <li>Erste Erfahrungen in der epidemiologischen Forschung oder groß angelegten Beobachtungs­studien ist von Vorteil</li> <li>Sie haben exzellente organisatorische und Netzwerk­fähigkeiten, sind belastbar und haben einen gewissen­haften, sorgfältigen Arbeits­stil auf höchstem Qualitätsniveau</li> <li>Ausgeprägte zwischen­menschliche Fähigkeiten</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Schreib­fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Innovation und Internationalität – durch zukunftsweisende Infrastruktur, moderne Labor- und Büro­ausstattung, Software­tools und die Chance zum inter­nationalen Aus­tausch mit Menschen aus 65 Nationen</li> <li>Work-Life-Balance – wir bringen Beruf und Privatleben in Ein­klang mit flexiblen Arbeits­zeiten, 30 Tagen Urlaub (zusätzlich frei an Heilig­abend und Silvester) sowie bezuschussten Job- / Deutschlandticket­optionen</li> <li>Entwicklung im Fokus – individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungs­angebote und jährliche Personal­entwicklungs­gespräche für konkrete Perspektiven und Potenzial­entfaltung</li> <li>Gesundheitsförderung – unser umfangreiches Angebot an betrieblichen Gesundheits­maßnahmen, in Zusammenarbeit mit dem Sozialwerk.Bund</li> <li>Familienbewusste Unternehmenskultur – weil wir wissen, dass Familie wichtig ist, unter­stützen wir mit unserem Familien­service</li> <li>Vergütung und Konditionen nach TVöD-Bund – inklusive Jahres­sonderzahlung, vermögens­wirksame Leistungen und VBL-Zusatz­versorgung</li> <li>Individuelle Einarbeitung – für einen guten Einstieg in Ihre neue berufliche Herausforderung</li> </ul> STBL1_DE

Doktorand (m/w/d) Pharmakoepidemiologie

Das ZWERGENREICH steht seit über 15 Jahren mit mittlerweile mehr als 150 qualifizierten Kolleginnen und Kollegen für eine individuelle Kinderbetreuung, abseits standardisierter Konzepte. In unseren Standorten Düsseldorf, Essen, Köln und Wuppertal verfolgen wir ein aufgeschlossenes, tolerantes und weltoffenes Menschenbild. In unseren Standorten Köln - Nippes suchen wir ab 1. Juni 2026 qualifizierte Erzieher/-innen bzw. pädagogische Fachkräfte oder Heilpädagogen in Vollzeit (unbefristet). Aufgaben <ul> <li>Kinder auf ihrem Entwicklungsweg begleiten und fördern</li> <li>Sie können sich mit unserem pädagogischen Konzept identifizieren und sind motiviert, dieses gemeinsam im Team kreativ umzusetzen</li> <li>Dokumentation der individuellen Lernentwicklung der Kinder</li> <li>Führen von Elterngesprächen zum Entwicklungsstand ihrer Kinder</li> <li>Eigene Weiterentwicklung sowie der Konzeption und des Teams</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher/-in bzw. eine gleich-wertig qualifizierte Fachkraft</li> <li>einen warmen, herzlichen Umgang mit Kindern</li> <li>gute pädagogische Fähigkeiten</li> <li>Kreativität und Spaß an der Arbeit</li> <li>Lust an gezielter pädagogischer Arbeit- Einsatzbereitschaft und Aufgeschlossenheit</li> <li>eigenständige Arbeitsweise aber auch Teamfähigkeit</li> <li>kommunikative Intelligenz und gute Umgangsformen</li> <li>Zusatzqualifikation: Montessori? Sport? Sprachen? Musik? Vorschule?</li> <li>das "besondere Etwas"</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire, leistungsgerechte Bezahlung</li> <li>33 Urlaubstage</li> <li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>starke Aufstiegschancen: Leistung wird belohnt</li> <li>Aufbau und Mitgestaltung im Kindergarten</li> <li>bezahlte Fortbildungen</li> <li>Cross-Over-Pädagogik</li> <li>erstklassige, moderne Ausstattung und Räumlichkeiten</li> <li>regelmäßige Feedbackgespräche</li> <li>Teammeetings / Events und Fortbildungen</li> <li>Mitwirkung und Verantwortung von Projekten und AG´s</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher/-innen, pädagogische Fachkräfte im Kindergarten in Vollzeit unbefristet

Der AaK Köln e.V. – Bunte Vielfalt erleben ist Träger von insgesamt acht Kindertagesstätten in Nippes, Ehrenfeld, Bickendorf, Mülheim und Dünnwald. In unseren Einrichtungen heißen wir alle Kulturen, Sprachen und Familienkonzepte herzlich willkommen. Wir bieten Kindern, Jugendlichen und ihren Familien einen Ort, an dem sie aufeinander zugehen, Neues voneinander erfahren und Gemeinsamkeiten entwickeln können. Wir suchen aufgeschlossenes Fachpersonal, welches Offenheit für Neues und innovative Ideen mitbringt um unsere Arbeit weiterzuentwickeln. Partizipatives Arbeiten und ein Wertschätzender Blick aufs Kind sind für uns wichtige Arbeitsgrundlage für eine konstruktive Erziehungspartnerschaft. Aufgaben <ul> <li>Pflege, Betreuung und Bildung von Kindern im Alter von 0,5-6 Jahren im Ü3 / U3 - Bereich (je nach Gruppenform)</li> <li>Gestaltung und Umsetzung der pädagogischen Arbeit nach den Bildungsgrundsätzen NRW</li> <li>Gestaltung und Umsetzung der pädagogischen Arbeit zur Wahrung der Kinderrechte</li> <li>Kontinuierliche Lernbereitschaft und zeitgemäßes pädagogisches Fachwissen im Bereich der Frühkindlichen Entwicklung</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine anerkannte Qualifikation als pädagogische Fachkraft (Kinderpflege, Erzieher*in, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik, Kinderkrankenschwester …oder vergleichbar)</li> <li>Gerne auch Wiedereinsteiger</li> <li>Bereitschaft die tägliche Arbeit und die konzeptionelle Ausrichtung der Einrichtung aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln</li> <li>Ideenreichtum, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Kommunikations- und Reflexionsfähigkeit</li> <li>Team- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Eine professionelle Grundhaltung</li> <li>Respektvollen, wertschätzenden und ressourcenorientierten Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen</li> <li>Die Bereitschaft die Werte des Trägers und unserer Einrichtungen zu vertreten und zu leben</li> <li>Menschen mit Spaß an der Arbeit und im Umgang mit Menschen</li> </ul> Zusätzlich suchen wir Ergänzungskräfte und PIA Auszubildende Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach TVöD</li> <li>Einem wertschätzenden Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt,</li> <li>Mitarbeiter*Innen bei sozialdemokratische Bildungsprozesse aktiv fördert (Betriebsrat) und unterstützt,</li> <li>30 Urlaubstagepro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei, Brauchtumstage kommen nach Gegebenheit nochmal dazu,</li> <li>Entwicklung beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement (Free-Breakfast, Gesundheitsfürsorge mit Konzept),</li> <li>Vereinbarkeit/Unterstützung bei veränderten Lebenskonstellationen (Familiengründung, Stundenreduzierung, Sabbatical, Arbeitszeitkonto, betriebliche Wiedereingliederung)</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung,</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>Ein herausforderndes und innovatives Arbeitsfeld,</li> <li>Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte,</li> <li>Regelmäßige Fort – und Weiterbildungen,</li> <li>Freistellung für interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Hospitations- und Austauschangebote in 7 Kindertagesstätten davon 5 Familienzentren mit individuellen Konzeptionen und Ausrichtungen</li> <li>Die Möglichkeit ein VRS – Jobticket/Deutschlandticket über den Träger zu beziehen</li> <li>Sofortigen Zugang zu unserem Corporate Benefit Portal</li> <li>Berufliche Weiterentwicklung/Spezialisierung zur Multiplikator*in für besondere Bildungsbereiche oder intern zu stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Leitung,</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungssuche,</li> </ul> Du gehst mit uns für soziale Gerechtigkeit und Arbeitskreise auf einen gemeinsamen Berufsweg? Unsere Lesebrille und Terminkalender ist bereit! STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d)

Die Flohkiste ist eine lebendige Elterninitiative in Bonn‐Kessenich, in der 40 Kinder (im Alter von 2 bis 6 Jahren) in zwei Gruppen ganztägig betreut werden. Wir schaffen dank unserer Erzieher*innen in unserer Kita eine vertraute Umgebung, in der unsere Kinder sich glücklich, selbstbewusst und selbstbestimmt entfalten können. Unseren Mitarbeiter*innen bieten wir ein spannendes pädagogisches Arbeitsumfeld in einer modernen Einrichtung und einem starken, empathischen Team. Um dieses Team zu vervollständigen, suchen wir dich! Aufgaben <ul><li>Unterstützung und Förderung der individuellen Entwicklung der uns anvertrauten Kinder</li><li>Schaffung einer sicheren Lernumgebung, in der die Kinder sich frei entfalten können</li><li>Pädagogische Planung, Begleitung und Dokumentation</li><li>Zusammenarbeit mit einem starken Team sowie engagierten Eltern und Vorstand</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, einen sozialpädagogischen (Fach‐)Hochschulabschluss oder einen sonstigen Berufsabschluss mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft</li><li>Wertschätzender und verantwortungsvoller Umgang mit Kindern, Kolleg*innen und Eltern</li><li>Ganz viel Leidenschaft für deinen Job und die täglichen Aufgaben und Herausforderungen, die kleine Menschen mit sich bringen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz (39 bzw. 20 h/Woche) mit Bezahlung nach TVöD SuE und Stufenerhalt bei vorher erreichter Erfahrungsstufe</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr, von denen mindestens 10 Tage frei planbar sind, sowie Regenerationstage und drei Tage Sonderurlaub</li><li>Ein buntes, offenes und empathisches Team mit großem Herz für Kinder und Kolleg*innen sowie Eltern, die das Konzept der Elterninitiative tagtäglich leben</li><li>Möglichkeit zur kontinuierlichen, beruﬂichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie Supervision und regelmäßigen Teammeetings zum Austausch</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Fitness‐Zuschuss, Deutschlandticket, JobRad Angebot oder Fahrtkostenbeteiligung und vorhandene Kita‐Parkplätze und vieles mehr</li></ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Erzieher*in (m/w/d)

Dank unserer MVZ-Struktur bieten wir ein umfassendes ambulantes Versorgungsspektrum mit zahlreichen Fachrichtungen auf höchstem medizinischen Niveau. Eine enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit ist besonders für schwer erkrankte Patientinnen und Patienten essenziell, die sowohl ambulant als auch stationär langfristig betreut werden müssen. Von der Diagnostik in hochspezialisierten Fachbereichen wie Radiologie, Nuklear­medizin und Pränatalmedizin über die Therapie – einschließlich Operationen und Chemotherapie – bis hin zur Nachsorge erhalten Sie bei uns eine ganzheitliche Behandlung aus einer Hand. Studentische Hilfskraft im Schlaflabor (m/w/d) Unser Schlaflabor in Leverkusen bietet umfassende Diagnostik und Behandlung von Schlafstörungen. Wir legen großen Wert auf eine angenehme Atmosphäre und individuelle Betreuung unserer Patienten/-innen. Zur Ver­stärkung unseres Teams suchen wir engagierte studentische Hilfskräfte (m/w/d), die uns bei der abendlichen Patientenbetreuung unterstützen (20.00 – 22.00 Uhr). Aufgaben <ul> <li>Betreuung der Patienten/-innen: Begrüßung und Vorbereitung auf die Nacht im Schlaflabor</li> <li>Verkabelung der Patienten/-innen: Anbringen der Elektroden und Sensoren zur Überwachung von Gehirnaktivität, Atmung und Herzfrequenz</li> <li>Datenüberprüfung: Sicherstellen, dass alle Geräte ordnungsgemäß funktionieren und die Daten korrekt erfasst werden</li> <li>Dokumentation: Unterstützung bei der Erfassung und Dokumentation der Patientendaten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Student/-in der Medizin, Naturwissenschaften oder einer anderen Fachrichtung</li> <li>Sie wohnen im Umkreis von Leverkusen</li> <li>Sie haben Interesse an der Arbeit mit Patienten/-innen und zeigen Einfühlungsvermögen</li> <li>Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und arbeiten gerne im Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem freundlichen Team</li> <li>eine umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung</li> <li>eine attraktive Vergütung auf Minijob-Basis</li> <li>flexible Arbeitstage, die sich gut mit Ihrem Studium vereinbaren lassen</li> </ul> STBL1_DE

Studentische Hilfskraft Schlaflabor (m/w/d)

Du koordinierst gerne und interessierst Dich dafür, wie Waren effizient von A nach B kommen? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Logistikmanagement genau Dein Ding. Dabei eignest Du Dir betriebswirtschaftliches und branchenspezifisches Know-how an und beschäftigst Dich auch mit den aktuellen Anforderungen des Marktes. Du kannst je nach Standort im Januar, April oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt bei der Koordination, Empfangnahme, Lagerung und Retoure von Materialien und Gütern</li><li>Du hilfst mit bei der Koordination von Geld- und Informationsströmen entlang der Liefer- und Wertschöpfungskette</li><li>Du nimmst Prozessoptimierungen entlang der Wertschöpfungskette vor</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen </li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Supply Chain Manager:in </li><li>Projektleiter:in Logistikplanung</li><li>Logistik Consultant </li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu denen beispielsweise RHENUS LOGISTICS, Nordfrost oder TRANS-O-FLEX zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

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