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Professor für Betriebswirtschaft (m/w/d) insbesondere Versicherungsbetriebslehre Stellenausschreibung Die Berufsakademie Sachsen zählt mit den Hochschulen zu den Einrichtungen des tertiären Bildungsbereiches. Zum 01.01.2025 wird die Berufsakademie Sachsen zur Dualen Hochschule Sachsen umgewandelt. Sie führt Studierende in dreijährigen praxisintegrierten dualen Studiengängen zum Abschluss Bachelor of Arts, Bachelor of Science, Bachelor of Engineering oder Diplomingenieur (BA). Die wissenschaftlich-theoretischen Studienabschnitte werden an der Berufsakademie Sachsen und die praktischen Studienabschnitte bei einem anerkannten Praxispartner realisiert. An der Staatlichen Studienakademie Dresden ist folgende Stelle zum Sommersemester 2025, frühesens zum 01.04.2025, zu besetzen: Professor für Betriebswirtschaft (m/w/d) insbesondere Versicherungsbetriebslehre Entgeltgruppe E 15 TV-L, zukünftig W2 möglich, unbefristet, Vollzeit oder teilbar als 0,5 VzÄ möglich (bitte in der Bewerbung angeben) Kennziffer DD 02/2024 Aufgabenprofil: Die Stelleninhaberin/ der Stelleninhaber hat in der Lehre schwerpunktmäßig Lehrveranstaltungen in den Bereichen Vertriebsbetriebslehre, Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Controlling und Risikomanagement zu übernehmen. Der Einsatz ist in allen Studiengängen im Studienbereich Wirtschaft – vorrangig jedoch im Studiengang Finanzwirtschaft in der Studienrichtung Versicherungsmanagement – vorgesehen. Ergänzend sind weiterführende fachspezifische Kenntnisse in mindestens zwei der folgend genannten Bereiche erforderlich und nachzuweisen: Versicherungsmarkt, private und betriebliche Altersvorsorge, private Risikovorsorge im Schaden- und Unfallversicherungsbereich, innovative Geschäftsmodelle oder Nachhaltigkeitsmanagement in der Finanzwirtschaft. In der inhaltlichen und organisatorischen Abstimmung sowie zur effizienten Gestaltung der wissenschaftlichen und praktischen Studienphasen sind ausgeprägtes fachdidaktisches Geschick, fachpraktische Erfahrungen als kompetenter Gesprächspartner für die dualen Praxispartner sowie Erfahrungen und Kenntnisse bei der Betreuung von Studierenden und in der Organisation von Studienabläufen erforderlich. Konzeptionelle Fähigkeiten zur Weiterentwicklung von Studienangeboten, hohes Interesse an Zukunftsthemen sowie Engagement und Einsatzfähigkeit für die Weiterentwicklung des strategischen Kompetenzfeldes „Digitale Transformation“ werden vorausgesetzt. Alle Bewerbenden müssen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 17 Absatz 1 SächsBAG erfüllen: abgeschlossenes Hochschulstudium des entsprechenden Wissenschaftsgebietes, pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probeveranstaltung (Probevortrag, Probelehrveranstaltung) nachgewiesen wird, besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird und besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Kenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen, einschlägigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt worden sein sollen. Der Arbeitsort ist die Staatliche Studienakademie in Dresden. Bei Bedarf ist der Einsatz auch an einer anderen Staatlichen Studienakademie der Berufsakademie Sachsen möglich. Art und Umfang der dienstlichen Aufgaben der Lehrpersonen an der Berufsakademie Sachsen ergeben sich aus der Sächsischen Berufsakademie-Dienstaufgabenverordnung (SächsBADAVO) vom 26. Juli 2019 (SächsGVBl S. 602). Die Vergütung dieser Stelle erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe E 15. Berufungen bzw. Einstellungen erfolgen im Angestelltenverhältnis. Nach Umwandlung zur Dualen Hochschule Sachsen ist bei entsprechender Eignung und Erfüllung aller Voraussetzungen eine Änderung in eine W2-Professur möglich. Eine Teilung der Stelle in zwei Stellen zu je 0,5 VzÄ ist möglich. Sofern Sie dies wünschen, ist ein Vermerk in der Bewerbung hilfreich. Die Berufsakademie Sachsen begrüßt ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. Auf die bevorzugte Berücksichtigung von Schwerbehinderten bei Vorliegen gleicher Qualifikation und Eignung wird geachtet. Schwerbehinderte und/ oder ihnen gleichgestellte Bewerber_innen, die die o. g. Voraussetzungen erfüllen, werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Es wird gebeten, den Nachweis über die Gleichstellung bzw. die Schwerbehinderung den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Sind Sie interessiert und überzeugt, dass Sie über die genannten Voraussetzungen verfügen? Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Darstellung des wissenschaftlichen Werdegangs, der fachpraktischen Berufserfahrung und Lehrtätigkeit) sowie Kopien von Urkunden über akademische Grade, Prüfungs- und Arbeitszeugnisse, lückenloser Tätigkeitsnachweis sowie Nachweise wissenschaftlicher Leistungen und Veröffentlichungen und zu Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sind mit Angabe der Kennziffer DD 02/2024 bis zum 31.05.2024 online an: <a href="mailto:direktion.dresden@ba-sachsen.de" target="_blank">direktion.dresden@ba-sachsen.de</a> Bitte verwenden Sie eine PDF-Datei (max. 10 MB) für Ihre Online-Bewerbung mit folgender Kennzeichnung: DD-BW-Vers_02_24-Name-Vorname. oder postalisch an folgende Adresse zu richten: Berufsakademie Sachsen Staatliche Studienakademie Dresden Sekretariat der Direktion Hans-Grundig-Straße 25 01307 Dresden Wichtige Hinweise Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen. Ferner weisen wir darauf hin, dass im Zusammenhang mit der Bewerbung entstandene Kosten leider nicht erstattet werden können. Wir bitten darum, alle für die Bewerbung erforderlichen Unterlagen und Nachweise (z. B. Abschlusszeugnisse, qualifizierte Arbeitszeugnisse, Beurteilungen usw.) zunächst lediglich in Kopie einzureichen und von Mappen abzusehen. Erforderliche beglaubigte Kopien von Urkunden über akademische Grade werden gegebenenfalls nachgefordert. Die online übermittelten Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nach Vorgaben des Datenschutzes vernichtet und nicht zurückgesandt. Die Vorlesungen an der Berufsakademie Sachsen werden hauptsächlich in deutscher Sprache gehalten, daher wird bei Bewerbungen in einer anderen Sprache um eine deutsche Übersetzung gebeten. Bei einem ausländischen Hochschulabschluss bzw. akademischen Grad ist auf Anforderung die Vorlage einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) notwendig. Bitte beachten Sie weiterhin, dass die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail versandt wird. Bewerbende, die sich bereits in einem Dienst- oder Beschäftigungsverhältnis zum Freistaat Sachsen befinden, werden gebeten, ihre Zustimmung zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erteilen.

Professor für Betriebswirtschaft (m/w/d) insbesondere Versicherungsbetriebslehre

Gemeinde Niedernhausen 1 Sachbearbeitung Gremienbüro (m/w/d) Die vollständige Ausschreibung finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.niedernhausen.de" target="_blank">www.niedernhausen.de</a> unter „Karriere“. Einstellungstermin: Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt Beschäftigungsverhältnis: Unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 25 Stunden (5-Tage-Woche), Stundenaufstockung ist grundsätzlich möglich Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9a TVöD, zudem Vergütung des Sitzungsdienstes zzgl. Zeitausgleich Bewerbungsunterlagen: Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (wie beispielsweise Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, Zeugnisse früherer Beschäftigungsverhältnisse, Fortbildungsnachweise) senden Sie bitte bis zum 20.05.2024 an <a href="mailto:personal@niedernhausen.de" target="_blank">personal@niedernhausen.de</a>. oder an den Gemeindevorstand der Gemeinde Niedernhausen Wilrijkplatz, 65527 Niedernhausen Für Fragen steht Ihnen gerne unser Fachbereichsleiter Zentrale Steuerung, Herr Frank, unter der Telefon-Nr. 06127 903-125 zur Verfügung. Gemeindevorstand der Gemeinde Niedernhausen Wilrijkplatz 65527 Niedernhausen Telefon: 06127 903-0 E-Mail: <a href="mailto:personal@niedernhausen.de" target="_blank">personal@niedernhausen.de</a> Website: <a href="http://www.niedernhausen.de" target="_blank">www.niedernhausen.de</a>

Sachbearbeitung Gremienbüro (m/w/d)

Aufgrund der umfassenden Erfahrung im deutschen Arbeitsmarkt, vertrauen namhafte und zukunftsstarke Unternehmen seit 30 Jahren dem Personalservice der expertum Gruppe. Wir bringen die Vorstellungen und Wünsche exzellenter Kandidaten mit den Anforderungen unserer Kunden für eine anhaltende und zufriedenstellende Verbindung zusammen. Unser Kunde ist ein Unternehmen einer deutsch-französischen Wehrtechnikgruppe und ist Marktführer in Europa für hochgeschützte Rad- und Kettenfahrzeuge. An Standorten in Deutschland, Brasilien, Griechenland, Mexiko, Singapur und den USA entwickeln, fertigen und betreuen mehr als 4.000 Mitarbeiter ein umfassendes Produktportfolio. Auf die Einsatzsysteme verlassen sich weltweit die Streitkräfte von über 50 Nationen. Werde auch Du Teil des Unternehmens als Schweißer (m/w/d) oder Konstruktionsmechaniker (m/w/d) im Panzerbau in Kassel. Verschweißen von Metallteilen und -komponenten, um Fahrzeuge und Ausrüstungen herzustellen oder zu reparieren Wartung und Instandhaltung von Schweißgeräten und -ausrüstungen Arbeiten nach Zeichnung und Arbeitsplan Abgeschlossene Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d) mit Schweißzertifikat Erfahrung in der Schweißtechnik sind von Vorteil Bereitschaft zur Schichtarbeit Besitz eines Kranscheins Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Entlohnung nach dem BAP-Tarifvertrag sowie Branchenzuschläge und eine Prämie i. H. v. 1.500,00 € Sehr gute Erreichbarkeit - wir zahlen dir dafür auch dein 49 Euro Ticket. Sehr gute Übernahmechancen an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz. Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen, wie z. B. ein Kranschein Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden

Schweißer (m/w/d) im Panzerbau

Do you want to join a fast paced Global Procurement Organization team focused on Amazon Operations? By joining the Site Procurement Operations Team, you have the opportunity to lead and deliver strategic Procurement projects for our internal Business Partners, at local, regional, national, and European level. As a Site Procurement Manager, you will work in a team environment with Internal Amazon stakeholders, diverse Procurement peers, and external vendors, to procure value-adding solutions to the Business. You will be joining a cross-functional team within one of our logistics sites, acting as a strategic Business Partner. You will drive continuous improvement, innovation, prevent legal and supply risk, and sustainability through your Procurement missions. where required and as agreed with Supplier Management Pillar and Categories. This also includes making sure the overall invoicing and payment process is running correctly for Amazon and the Vendors, taking corrective and preventive measures where needed; - Act as Subject Matter Expert (SME) for a local category to identify and seize savings opportunities, perform spend analysis and support a strategy definition for the country network. Deliver additional monetary value by using more complex cost/revenue management leverages (operational savings, revenue generation, warrants, long term contracts); - Work with internal stakeholders to understand the needs of the business and embed Amazon's sustainability goals and processes by reducing waste, re-using materials and ensuring CSR compliance. Proactively contribute to strategic EU-wide cross-functional teams and initiatives (with GPSS, Category, EU SPO Functional improvement Pillars); - Meet targeted Key Performance Indicators to deliver value for the business such as savings, financial metrics, sustainability and maintaining compliance against these categories; - Be an ambassador by ensuring full compliance with the company Spending &amp; Transaction policy, educating and driving the correct behaviors of business stakeholders towards internal procurement policy handbook. Customers are internal stakeholder departments such as Operations, Finance, Engineering, legal etc. Lead MBR and QBR with main internal and external stakeholders (GM, Change, RME, Vendors); - Act as Country SME for a large category and/or have the ability to extend SME responsibilities to EU scope level; - Provide trainings to the other Buyers on functional skills. A day in the life Operations sits at the heart of the Amazon customer experience. We look after everything from the moment a customer clicks buy, to the moment their item is delivered – from desktop to doorstep. Across Europe we have more than 50 fulfillment centers, hundreds of delivery stations, thousands of machines, and tens of thousands of employees, all working together in harmony to make sure the right item gets delivered to the right person, in the right place, at the right time. In our buildings, millions of items are picked and packed by our employees every year. And on the road, our teams and partners work hard to make sure we get our customers what they want, when they want, wherever they are. We put the safety of our people above everything else, working in a modern, engaging environment as part of a team that welcomes individuality and diversity. The culture in our Operation is built on the way our teams bond and a work ethic that helps our business run like clockwork. We take real pride in a job well done, looking out for each other as we play our part in delivering the quality service Amazon is known for around the world. About the team The Site Procurement Operations team (SPO) works collaboratively with internal stakeholders and external suppliers to provide procurement support and solutions. This pillar sits at the heart of site operations and works with local stakeholders to deliver procurement solutions to complex on-site projects. We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations: Heidenheim An Der Brenz, DEU Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d - Understand the business needs and ensure the requirements are justified, analyzing and making recommendations to the business. Manage complex projects with high spends, risks, confidentiality, and time constraints, in ambiguous environment, across multiples sites; - Build effective stakeholder relationships, ensuring a high service level in terms of analyzing the scope of work, negotiating with vendors on cost, lead times and other key elements for local, regional, country-wide, and Europe-wide projects; - Utilize various applications and systems to provide accurate metrics, reporting, and data (Coupa, Quicksight etc), incl. supplier performance metrics. Use and enhance the available tools to analyze opportunities and risks on spends, categories, vendors, legal aspects; - Lead the Site Procurement Operations Process, from needs detection and definition, to contracting and implementation follow-up, going through sourcing, suppliers due diligence, negotiation, risk assessment, etc, using Coupa (ERP) and other tools. Deliver complex RFI and RFQ across multiple sites, BUs, and possibly countries; - Create and execute contractual agreements such as Work Orders and Master Supply Agreements, driving contract compliance from vendors. Deliver contracts from A to Z mastering CLM (Contract Life Management); - Execute and support national and EU-wide procurement projects and initiatives (tenders, cost optimization, sustainability, process improvements etc.), proactively collaborating with other Global Procurement Teams such as Category and partnering with Finance; - Manage and ensure governance on Supplier Performance to ensure a high service level in terms of lead time, quality &amp; maintenance, following-up contracts. Lead and support MBR/QBR <h3> BASIC QUALIFICATIONS </h3> Bachelor's Degree with Procurement or Supply Chain or significant Procurement experience, - Relevant experience in a Procurement environment, - Proficient computer literacy in MS office suite, - Qualifications and/or experience in sourcing, contract management, or equivalent role, - Negotiation skills (internal and external) - Contract management skills - Fluent in German <h3> PREFERRED QUALIFICATIONS </h3> - Degree with Procurement or Supply Chain focus, - Experience working in a large, global, highly matrixed organization. - If no Procurement-related degree (or on top of it), CIPS/EIPM accreditation or equivalent functional knowledge or accreditation. - Experience of ERP (SAP/Coupa) - Ability to manage multiple complex and simultaneous projects requiring frequent communication, organization, time management, analysis methodology, and problem-solving skills. - Ability to work in a large, global, highly matrixed organization. - Highly self-motivated and customer-centric. - Supplier Relationship Management. - Able to demonstrate problem-solving and analytical competence, with the ability to identify complex issues, develop &amp; deliver solutions. - Ability to effectively manage stakeholders across multiple business functions, sites, regions, and business units.

Site Procurement Manager (German speaker)

We are currently seeking a Procurement Manager to lead and manage a team across 6-8 dispersed Fulfilment Center (FC) around München, Frankfurt, Nürnberg. This individual will lead their team to provide procurement solutions and deliver against key performance indicators to contribute against regional procurement and local operational FC goals. They will integrate with key site and regional operational and support leaders driving procurement contributions for indirect demand of Amazon sites. passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d · Hire and develop a team able to deliver procurement solutions and scale with the network demands on a long term planning horizon · Direct team to develop and coordinate a reliable, cost effective and ever-growing supply chain for locally managed goods and services · Ensure network-wide standardization for all procurement related processes and FC service activities · Partner with internal customers to positively influence spending and ensure good stakeholder engagement · Coordinate sourcing engagements · Discover opportunities to leverage and rationalize the supply base, using smart critical tools and techniques · Implement supplier agreements/contracts, by working with cross-functional stakeholders and suppliers as you reach agreement on contract terms and conditions. · Participate with start-up teams for new, local FCs, setting up local suppliers and services. · Establish a range of services and supplies for cross-functional teams while reducing cost and improving overall service of the supply chain. · Coordinate / participate in large cross-functional network cost-out projects · Ability to abstract operational processes, turn into a strategy and set targets to execute against and successfully deliver · Drive EU projects efficiently to improve process, policies and ownership. · Achieve elimination of ‘waste' within FC We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations: Graben, BY, DEU <h3> BASIC QUALIFICATIONS </h3> · Bachelor's degree · Fluent in German · Experience within Supply chain or Procurement · Sourcing and/or operational experience · Project management skills and experience <h3> PREFERRED QUALIFICATIONS </h3> · Supply chain or Procurement certifications · Advanced Analytics skills and experience Amazon is an equal opportunities employer. We believe

Procurement Manager

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This also includes making sure the overall invoicing and payment process is running correctly for Amazon and the Vendors, taking corrective and preventive measures where needed; - Act as Subject Matter Expert (SME) for a local category to identify and seize savings opportunities, perform spend analysis and support a strategy definition for the country network. Deliver additional monetary value by using more complex cost/revenue management leverages (operational savings, revenue generation, warrants, long term contracts); - Work with internal stakeholders to understand the needs of the business and embed Amazon's sustainability goals and processes by reducing waste, re-using materials and ensuring CSR compliance. Proactively contribute to strategic EU-wide cross-functional teams and initiatives (with GPSS, Category, EU SPO Functional improvement Pillars); - Meet targeted Key Performance Indicators to deliver value for the business such as savings, financial metrics, sustainability and maintaining compliance against these categories; - Be an ambassador by ensuring full compliance with the company Spending &amp; Transaction policy, educating and driving the correct behaviors of business stakeholders towards internal procurement policy handbook. Customers are internal stakeholder departments such as Operations, Finance, Engineering, legal etc. Lead MBR and QBR with main internal and external stakeholders (GM, Change, RME, Vendors); - Act as Country SME for a large category and/or have the ability to extend SME responsibilities to EU scope level; - Provide trainings to the other Buyers on functional skills. A day in the life Operations sits at the heart of the Amazon customer experience. We look after everything from the moment a customer clicks buy, to the moment their item is delivered – from desktop to doorstep. Across Europe we have more than 50 fulfillment centers, hundreds of delivery stations, thousands of machines, and tens of thousands of employees, all working together in harmony to make sure the right item gets delivered to the right person, in the right place, at the right time. In our buildings, millions of items are picked and packed by our employees every year. And on the road, our teams and partners work hard to make sure we get our customers what they want, when they want, wherever they are. We put the safety of our people above everything else, working in a modern, engaging environment as part of a team that welcomes individuality and diversity. The culture in our Operation is built on the way our teams bond and a work ethic that helps our business run like clockwork. We take real pride in a job well done, looking out for each other as we play our part in delivering the quality service Amazon is known for around the world. About the team The Site Procurement Operations team (SPO) works collaboratively with internal stakeholders and external suppliers to provide procurement support and solutions. This pillar sits at the heart of site operations and works with local stakeholders to deliver procurement solutions to complex on-site projects. We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations: Suelzetal, ST, DEU Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d - Understand the business needs and ensure the requirements are justified, analyzing and making recommendations to the business. Manage complex projects with high spends, risks, confidentiality, and time constraints, in ambiguous environment, across multiples sites; - Build effective stakeholder relationships, ensuring a high service level in terms of analyzing the scope of work, negotiating with vendors on cost, lead times and other key elements for local, regional, country-wide, and Europe-wide projects; - Utilize various applications and systems to provide accurate metrics, reporting, and data (Coupa, Quicksight etc), incl. supplier performance metrics. Use and enhance the available tools to analyze opportunities and risks on spends, categories, vendors, legal aspects; - Lead the Site Procurement Operations Process, from needs detection and definition, to contracting and implementation follow-up, going through sourcing, suppliers due diligence, negotiation, risk assessment, etc, using Coupa (ERP) and other tools. Deliver complex RFI and RFQ across multiple sites, BUs, and possibly countries; - Create and execute contractual agreements such as Work Orders and Master Supply Agreements, driving contract compliance from vendors. Deliver contracts from A to Z mastering CLM (Contract Life Management); - Execute and support national and EU-wide procurement projects and initiatives (tenders, cost optimization, sustainability, process improvements etc.), proactively collaborating with other Global Procurement Teams such as Category and partnering with Finance; - Manage and ensure governance on Supplier Performance to ensure a high service level in terms of lead time, quality &amp; maintenance, following-up contracts. Lead and support MBR/QBR <h3> BASIC QUALIFICATIONS </h3> - Relevant experience in a Procurement environment, - Proficient computer literacy in MS office suite, - Qualifications and/or experience in sourcing, contract management, or equivalent role, - Negotiation skills (internal and external) - Contract management skills - Fluent in German <h3> PREFERRED QUALIFICATIONS </h3> - Degree with Procurement or Supply Chain focus, - Experience working in a large, global, highly matrixed organization. - If no Procurement-related degree (or on top of it), CIPS/EIPM accreditation or equivalent functional knowledge or accreditation. - Experience of ERP (SAP/Coupa) - Ability to manage multiple complex and simultaneous projects requiring frequent communication, organization, time management, analysis methodology, and problem-solving skills. - Ability to work in a large, global, highly matrixed organization. - Highly self-motivated and customer-centric. - Supplier Relationship Management. - Able to demonstrate problem-solving and analytical competence, with the ability to identify complex issues, develop &amp; deliver solutions. - Ability to effectively manage stakeholders across multiple business functions, sites, regions, and business units.

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Einsatzort: Herrsching Besetzungsdatum: ab sofort Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000011623Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Sie lassen gerne Ihrer Kreativität freien Lauf? Sie wünschen sich eine Tätigkeit bei der Sie unter anderem Ihre kreative Ader ausleben können und die Entwicklung der Kinder dabei fördern können? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Basteln Sie mit den Kindern ein Mandela aus Naturmaterialien oder gestalten Sie ein ganzes Kunstwerk mit den Kindern. Haben Sie noch weitere Ideen für kreative Angebote? Unser tolles Team freut sich auf Sie und Ihre Expertise. <ul><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem pädagogischen Fachpersonal sowie unseren Aushilfen und Freiwilligen</li> <li>Bildung und Erziehung der Krippenkinder nach unserem pädagogischen Konzept</li> <li>Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung der Elternarbeit</li> <li>Planung und Durchführung von Eingewöhnungen</li> </ul> Sollten Ihnen Kompetenzen fehlen oder Sie wollten schon immer mal eine bestimmte Kompetenz erlangen, sind Sie genau richtig bei uns. Wir bieten dank unseres umfangreichen Fortbildungskataloges eine Vielzahl von Themen für Sie an. <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Spaß und Freude an der Arbeit mit Krippenkindern ist für Sie selbstverständlich</li> <li>Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li> <li>Interesse und Motivation, unsere Einrichtung im Team aktiv mitzugestalten</li> </ul> <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Dienstfahrrad</li><li>Fachberatung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Kaffee, Tee &amp; Wasser</li><li>Mitarbeitendenfeste</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpartner</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul>

Kinderpfleger (m/w/d) für unsere Kinderkrippe Feenland in Herrsching - Jetzt einsteigen und Inflationsausgleichszahlung sichern!

Do you want to join a fast paced Global Procurement Organization team focused on Amazon Operations? By joining the Site Procurement Operations Team, you have the opportunity to lead and deliver strategic Procurement projects for our internal Business Partners, at local, regional, national, and European level. As a Site Procurement Manager, you will work in a team environment with Internal Amazon stakeholders, diverse Procurement peers, and external vendors, to procure value-adding solutions to the Business. You will be joining a cross-functional team within one of our logistics sites, acting as a strategic Business Partner. You will drive continuous improvement, innovation, prevent legal and supply risk, and sustainability through your Procurement missions. where required and as agreed with Supplier Management Pillar and Categories. This also includes making sure the overall invoicing and payment process is running correctly for Amazon and the Vendors, taking corrective and preventive measures where needed; - Act as Subject Matter Expert (SME) for a local category to identify and seize savings opportunities, perform spend analysis and support a strategy definition for the country network. Deliver additional monetary value by using more complex cost/revenue management leverages (operational savings, revenue generation, warrants, long term contracts); - Work with internal stakeholders to understand the needs of the business and embed Amazon's sustainability goals and processes by reducing waste, re-using materials and ensuring CSR compliance. Proactively contribute to strategic EU-wide cross-functional teams and initiatives (with GPSS, Category, EU SPO Functional improvement Pillars); - Meet targeted Key Performance Indicators to deliver value for the business such as savings, financial metrics, sustainability and maintaining compliance against these categories; - Be an ambassador by ensuring full compliance with the company Spending &amp; Transaction policy, educating and driving the correct behaviors of business stakeholders towards internal procurement policy handbook. Customers are internal stakeholder departments such as Operations, Finance, Engineering, legal etc. Lead MBR and QBR with main internal and external stakeholders (GM, Change, RME, Vendors); - Act as Country SME for a large category and/or have the ability to extend SME responsibilities to EU scope level; - Provide trainings to the other Buyers on functional skills. Operations sits at the heart of the Amazon customer experience. We look after everything from the moment a customer clicks buy, to the moment their item is delivered – from desktop to doorstep. Across Europe we have more than 50 fulfillment centers, hundreds of delivery stations, thousands of machines, and tens of thousands of employees, all working together in harmony to make sure the right item gets delivered to the right person, in the right place, at the right time. In our buildings, millions of items are picked and packed by our employees every year. And on the road, our teams and partners work hard to make sure we get our customers what they want, when they want, wherever they are. We put the safety of our people above everything else, working in a modern, engaging environment as part of a team that welcomes individuality and diversity. The culture in our Operation is built on the way our teams bond and a work ethic that helps our business run like clockwork. We take real pride in a job well done, looking out for each other as we play our part in delivering the quality service Amazon is known for around the world. Regarding the team, The Site Procurement Operations team (SPO) works collaboratively with internal stakeholders and external suppliers to provide procurement support and solutions. This pillar sits at the heart of site operations and works with local stakeholders to deliver procurement solutions to complex on-site projects. We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations: Gera, TH, DEU Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d - Understand the business needs and ensure the requirements are justified, analyzing and making recommendations to the business. Manage complex projects with high spends, risks, confidentiality, and time constraints, in ambiguous environment, across multiples sites; - Build effective stakeholder relationships, ensuring a high service level in terms of analyzing the scope of work, negotiating with vendors on cost, lead times and other key elements for local, regional, country-wide, and Europe-wide projects; - Utilize various applications and systems to provide accurate metrics, reporting, and data (Coupa, Quicksight etc), incl. supplier performance metrics. Use and enhance the available tools to analyze opportunities and risks on spends, categories, vendors, legal aspects; - Lead the Site Procurement Operations Process, from needs detection and definition, to contracting and implementation follow-up, going through sourcing, suppliers due diligence, negotiation, risk assessment, etc, using Coupa (ERP) and other tools. Deliver complex RFI and RFQ across multiple sites, BUs, and possibly countries; - Create and execute contractual agreements such as Work Orders and Master Supply Agreements, driving contract compliance from vendors. Deliver contracts from A to Z mastering CLM (Contract Life Management); - Execute and support national and EU-wide procurement projects and initiatives (tenders, cost optimization, sustainability, process improvements etc.), proactively collaborating with other Global Procurement Teams such as Category and partnering with Finance; - Manage and ensure governance on Supplier Performance to ensure a high service level in terms of lead time, quality &amp; maintenance, following-up contracts. Lead and support MBR/QBR <h3> BASIC QUALIFICATIONS </h3> - Relevant experience in a Procurement environment, - Proficient computer literacy in MS office suite, - Qualifications and/or experience in sourcing, contract management, or equivalent role, - Negotiation skills (internal and external) - Contract management skills - Highly proficient in spoken and written English and in German. <h3> PREFERRED QUALIFICATIONS </h3> - Degree with Procurement or Supply Chain focus, - Experience working in a large, global, highly matrixed organization. - If no Procurement-related degree (or on top of it), CIPS/EIPM accreditation or equivalent functional knowledge or accreditation. - Experience of ERP (SAP/Coupa) - Ability to manage multiple complex and simultaneous projects requiring frequent communication, organization, time management, analysis methodology, and problem-solving skills. - Ability to work in a large, global, highly matrixed organization. - Highly self-motivated and customer-centric. - Supplier Relationship Management. - Able to demonstrate problem-solving and analytical competence, with the ability to identify complex issues, develop &amp; deliver solutions. - Ability to effectively manage stakeholders across multiple business functions, sites, regions, and business units.

Site Procurement Manager (German Speaker)

DU KNÜPFST VERBINDUNGEN IN JEDE RICHTUNG. SO VERBESSERN WIR DAS LEBEN UNSERER KUNDEN. Der CGN Hub am Flughafen Köln-Bonn gehört zu den wichtigsten Luftfracht-Umschlagplätzen unseres Netzwerks und verbindet täglich mehr als 220 Nationen miteinander. Tags und nachts befinden sich motivierte Teams im Einsatz und sorgen dafür, dass die Sendungen pünktlich und sicher dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Entdecke Deine Karrieremöglichkeiten an unserem wachsenden Standort und werde ein Certified International Specialist. Dank unserer Diversity-Abteilung schaffen wir Anerkennung und Wertschätzung zum Thema Vielfalt in der Berufswelt. Hervorzuheben ist unsere im Jahr 2020 gegründete Inklusionsabteilung für Menschen mit Behinderungen und individuellem Unterstützungsbedarf. Mithilfe dieser Abteilung stellen wir sicher, dass jede einzelne Person dazu ermutigt wird, ihre individuellen Fähigkeiten und Talente einzubringen. Vor diesem Hintergrund bieten wir eine Bandbreite niedrigschwelliger Angebote, beispielsweise in Form von Beratung, Jobcoaching sowie Sensibilisierungskampagnen und Trainings vor Ort, an. DEINE AUFGABEN Als Jobcoach Expert (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Begleitung und das Coaching von Mitarbeiter*innen der Inklusionsabteilung (Zielgruppe insbesondere Menschen mit einer Autismus-Spektrum-Störung) sowie deren Fachabteilungen. Außerdem umfasst Dein Aufgabenbereich die folgenden Tätigkeiten: <ul><li>Eigenständige Planung, Gestaltung und Umsetzung von Unterstützungsangeboten sowie deren Dokumentation</li> <li>Ausbau inklusiver Strukturen im Betrieb und Arbeitsplatzanalyse/ Begleitung (place and train)</li> <li>Erstellung und Begleitung individuell ausgerichteter Förderkonzepte</li> <li>Begleitung der betrieblichen Qualifizierung im Rahmen der unterstützen Beschäftigung und Werkstattbeschäftigen von in Zusammenarbeit mit anerkannten Bildungsträgern</li> <li>Vermittlung an geeignete Rehabilitationsmaßnahmen, Beratungsstellen, Wohneinrichtungen etc.</li> <li>Unterstützung bei Projektarbeiten</li> </ul> WAS WIR DIR BIETEN <ul><li>Ein sicherer Arbeitgeber sowie starkes Wachstum mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifliche Gehälter und Sonderleistungen (u. A. Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt, Vermögenswirksame Leistungen)</li> <li>Verkehrsgünstige Lage, Möglichkeit des Jobradleasings sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten/ Zuschuss ÖPNV</li> <li>Corporate Events (u. A. Appreciation Week, Sommerfest, Stammtisch)</li> </ul>WAS DU MITBRINGST <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulabschluss (z.B. Ergotherapie / Heilerziehungspflege/ Sozialpädagogik)</li> <li>Erfahrung in der beruflichen Teilhabe, Qualifizierung oder Beschäftigung von Menschen mit Behinderung</li> <li>Erfahrungen in der Projektplanung und -umsetzung bzw. im Projektmanagement</li> <li>Kenntnisse über die besonderen Anforderungen bei der Arbeit mit Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Office Programmen</li> </ul>Diese Stelle ist auf 12 Monate befristet. Eine Verlängerung oder Entfristung des Vertrages ist nach den ersten zwölf Monaten möglich. WERDE TEIL UNSERES TEAMS Du siehst in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewirb Dich bitte mit Deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie Deinem frühestmöglichen Eintrittstermins online. Fragen beantwortet Dir Milan Eydner gerne unter 02203 2998 165. MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN. #dhl #express #logistik #diversity #inclusion #coaching &gt;

Jobcoach Expert (m/w/d)

Wir sind die Kreisverwaltung des Landkreises Darmstadt-Dieburg, kurz: LaDaDi, eine moderne Behörde in Hessens tiefem Süden. Für unsere Bürger*innen sind wir unermüdlich im Einsatz, bauen Schulen und betreiben Krankenhäuser, unterstützen die Wirtschaft, fördern Familien und schützen die Umwelt. Der LaDaDi kümmert sich.Lass uns zusammenarbeiten, regional &amp; weltoffen: LaDaDi &amp; DuDer LaDaDi sucht zum nächtmöglichen Zeitpunkt eine*n Koordinator*in für Informationssicherheit in Vollzeit am Standort Jägertorstraße 207, 64289 Darmstadt* <ul><li>Sie entwickeln und implementieren Strategien und Verfahren zur Gewährleistung der Informationssicherheit und überwachen die Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und Richtlinien.</li><li>Sie sind verantwortlich für den Aufbau und Betrieb eines Information Security Management Systems (ISMS) nach Vorgaben des Informationssicherheitsbeauftragten.</li><li>Sie vertreten die Kreisverwaltung in unserer interkommunalen Zusammenarbeit für Informationssicherheit und sind Ansprechpartner für übergeordnete Stellen.</li><li>Sie überprüfen Sicherheitsrichtlinien, Prozesse und Verfahren und führen Audits und Risikobewertungen durch.</li><li>Sie entwickeln und initiieren Sensibilisierungsmaßnahmen und Schulungen zur Steigerung der Informationssicherheit.</li><li>Sie beraten die Behördenleitung und Führungskräfte und unterstützen Verantwortliche in allen Fragen der Informationssicherheit. Außerdem übernehmen Sie die Schnittstellenfunktion zu externen Akteuren und Netzwerken.</li><li>Sie identifizieren potentielle Sicherheitsrisiken, koordinieren die Bearbeitung von sicherheitsrelevanten Vorfällen und leiten Maßnahmen zur Reduzierung und Behebung von Schwachstellen ein.</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in einem für die Tätigkeit der Informationstechnik relevanten Bereich wie z.B. (Wirtschafts-)Informatik, IT-Sicherheit, Informationstechnik oder vergleichbar.</li><li>Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse in ISO 27001, BSI IT-Grundschutz oder anderen relevanten Sicherheitsstandards.</li><li>Sie haben eine Zertifizierung zum Informationssicherheitsberater und Kenntnisse des IT-Sicherheitsmanagements.</li><li>Sie haben einen guten Gesamtüberblick der IT und interessieren sich für deren aktuelle Entwicklung.</li><li>Sie haben mehrjährige Erfahrung im Management von IT-Projekten.</li><li>Gute Kenntnisse der Struktur und Funktion öffentlicher Verwaltungen sind von Vorteil.</li><li>Durchsetzungsvermögen und sehr gute Konfliktlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus.</li></ul> <ul><li>Wir können zwar keine Gehälter wie bei Google &amp; Co. bieten, dafür punkten wir mit der Sicherheit des öffentlichen Diensts, das bedeutet: sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Gehaltserhöhung und Jahressonderzahlung.Hohe Arbeitsplatz­sicherheit</li><li>Als sinnvolle Ergänzung zur privaten Vorsorge haben wir die Rente unserer Mitarbeitenden im Blick.Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unsere Betriebsrestaurants „Kasino“ in Darmstadt und „Bistro“ in Dieburg bieten täglich eine Auswahl verschiedener Snacks und warmer Mahlzeiten an.Betriebsrestaurant</li><li>Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden mit großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten. Unser hausinternes Fortbildungsprogramm bietet hierfür eine große Vielfalt an fachübergreifenden Seminaren und Veranstaltungen.Fort- &amp; Weiterbildung</li><li>Kurze Wege vom Parkplatz ins Büro.Parkplätze am Haus vorhanden</li><li>Ob Veranstaltungen oder Einkaufmöglichkeiten, auf unserer Plattform ist für alle ein passendes Angebot dabei.Mitarbeiterrabatte</li><li>Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle erleichtern die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch in reduzierter Arbeitszeit zu besetzen.Work-Life-Balance</li><li>30 Tage normaler Urlaub plus Weihnachten, Silvester und Fastnacht frei.Zusatzurlaub</li><li>Schweren Herzens haben wir uns von unseren Faxgeräten getrennt (zumindest von den meisten) und sind auf den Zug der Digitalisierung aufgesprungen, daher ist Home-Office für uns inzwischen auch kein Fremdwort mehr, so lassen sich Privates und Berufliches noch besser vereinbaren.Home-Office</li><li>Wir unterstützen die nachhaltige Mobilität unserer Mitarbeitenden mit einem preisgünstigen JobTicket inkl. RMV-Mitnahmeregelung.Jobticket</li><li>Unsere modernen Arbeitsräume insbesondere in einem Gebäude in Darmstadt bieten ein Experimentierfeld für die Erprobung neuer Arbeitsformen.Moderne Arbeitsräume</li><li>Damit sich neue Mitarbeitende schnell bei uns zurecht finden, begleiten wir diese in den ersten sechs Monaten mit verschiedenen Onboarding-Veranstaltungen.Onboarding</li></ul>

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