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<h1>Leitung des Liegenschaftsamtes (m/w/d)</h1>Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als überzeugende Führungspersönlichkeit.Die Landeshauptstadt Stuttgart ist mit ihren rund 628.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum einer der wirtschaftsstärksten Metropolregionen und innovativsten High-Tech Standorte in Europa. Zugleich ist die Landeshauptstadt Baden-Württembergs eine familienfreundliche Stadt mit einem hohen Freizeit- und Kulturerlebnis, geprägt von zahlreichen Sehenswürdigkeiten und teils historischen Immobilien.Eine Metropole wie Stuttgart unterliegt einem stetigen Wandel und Zuwachs. In diesem Zusammenhang nimmt das Liegenschaftsamt innerhalb der Stadtverwaltung mit derzeit rund 200 Beschäftigten in vier Abteilungen zentrale Aufgaben im Grundstücksverkehr und Immobilienmanagement wahr.Sie verstehen sich als eine überaus engagierte und motivierende Führungspersönlichkeit, die mit innovativen Ideen und hoher Gestaltungsmotivation das Liegenschaftsamt weiterentwickeln möchte. Hierbei profitieren Sie von Ihren ausgezeichneten Sozial- und Organisationskompetenzen, mit denen Sie eine transparente Kommunikation und konstruktive Zusammenarbeit sowohl innerhalb des Amtes als auch ämterübergreifend fördern. Neue Herausforderungen bewerten Sie als Chance und treten diesen selbstbewusst und lösungsorientiert entgegen. Eine starke Ziel- und Ergebnisorientierung runden Ihr Profil in idealer Weise ab.Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>souveräne Leitung und strategische Weiterentwicklung des Liegenschaftsamtes mit den vier Abteilungen Verwaltung, Grundstücksverkehr, Immobilienmanagement und Weingut Stadt Stuttgart</li><li>vertrauensvolle und ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit dem Oberbürgermeister, der Politik, weiteren Amtsleitungen sowie der Stuttgarter Immobilienwirtschaft</li><li>wertschätzende Führung der rund 200 Mitarbeitenden</li><li>professionelle Repräsentation des Amtes gegenüber politischen Gremien, der Öffentlichkeit, den Geschäfts- und Vertragspartnerinnen und -partnern sowie Bürgerinnen und Bürgern</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder Diplom) in einem für das Aufgabengebiet relevanten Studiengang, idealerweise aus den Bereichen Immobilienmanagement, Bauingenieurwesen, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>oder die Befähigung zum höheren Dienst</li><li>langjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Sektor</li><li>idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien</li><li>strategisches, innovatives und nachhaltiges Denken und Handeln</li><li>ein hohes Maß an Empathie sowie Kommunikationsstärke</li></ul>Freuen Sie sich auf:<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit mit hohem Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum innerhalb eines professionellen und wertschätzenden Arbeitsumfelds</li><li>neben einem zukunftssicheren Arbeitsplatz bieten wir Ihnen zudem die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten und fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li><li>darüber hinaus profitieren Sie von diversen Benefits wie beispielsweise unserem Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“, dem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Sportangeboten oder einem kostenfreien Deutschlandticket für den ÖPNV</li></ul>Die Position ist nach Besoldungsgruppe B 3 LBesG BW bzw. außertariflich vergütet. In der Funktion berichten Sie unmittelbar an den Bürgermeister für Wirtschaft, Finanzen und Beteiligungen.Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Herr Bürgermeister Fuhrmann unter 0711 216-60623 oder <a href="mailto:thomas.fuhrmann@stuttgart.de" target="_blank">thomas.fuhrmann@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 23.05.2024 an unser <a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/jobs/22195/applicant/new" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>.Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 23/0022/2024 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/22195-leitung-des-liegenschaftsamtes-m-w-d/de/job.html" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>

Leitung des Liegenschaftsamtes (m/w/d)

Möchten Sie sich für den Verbraucherschutz einsetzen? Dann werden Sie Teil des LBME NRW! Für das Referat B1 „Informationstechnik“ der Direktion in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n (Senior-) Netzwerk- und Systemadministrator*in Wir schaffen durch unsere Arbeit Vertrauen in Messwerte, schützen Verbraucher*innen und sorgen für einen fairen Wettbewerb. Unsere Aufgaben umfassen die regelmäßige Eichung von Messgeräten sowie die Durchführung der gesetzlich vorgesehenen Kontrollen von geeichten Messgeräten und Fertigpackungen. Zusätzlich unterstützen wir kleinere und mittlere Unternehmen als Konformitätsbewertungsstelle beim Inverkehrbringen neuer Messgeräte. Ihre Berührungspunkte mit unserer Arbeit sind beispielsweise die Obst- und Gemüsewaage an der Kasse, die Zapf- und Ladesäulen für Fahrzeuge, die Strom- und Wasserzähler im eigenen Haushalt, der Eimer Farbe für die Renovierungsarbeiten - und hoffentlich selten die Radarmessanlage im Straßenverkehr! Wesentliche Zukunftsthemen für unsere rund 300 Mitarbeitenden umfassen die Digitalisierung der Metrologie und den Ausbau von Kompetenzen im Bereich Wasserstofftechnologie. <ul><li>Sicherstellen der Systemverfügbarkeit, Behebung von Störungen</li> <li>Troubleshooting, Incidentbearbeitung, Schwachstellen- und Patchmanagement</li> <li>Monitoring, Management und Optimierung der Systeme</li> <li>Administration von Netzwerkkomponenten und SQL-Datenbanken</li> <li>Mitarbeit im 2nd Level-Support innerhalb einer Windows-Server-Umgebung und Eskalationsebene für den Helpdesk bei Serverthemen</li> <li>Mitwirkung bei der Beschaffung von Server- und Netzwerkkomponenten</li> </ul> <ul><li>Sie verfügen <ul><li>über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom (FH)) im Bereich der Informationstechnik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder </li> <li>über eine abgeschlossene Berufsausbildung in Verbindung mit mind. 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in den ausgeschriebenen Aufgaben oder</li> <li>über mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in den ausgeschriebenen Aufgaben</li> </ul></li> <li>Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern samt Upgrade-Management und Migration mit.</li> <li>Idealerweise verfügen sie über Zertifizierungen nach ITIL und Prince2.</li> <li>Ebenfalls von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheitsmanagement.</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Serviceorientierung, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie über ausgeprägte soziale Kompetenzen, insbesondere Team- und Kooperationsfähigkeit.</li> <li>Sie haben ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache.</li> </ul> <ul><li>eine abwechslungsreiche, vielseitige und interessante Vollzeitstelle in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis; eine Ausübung in Teilzeit ist ebenfalls möglich</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L inkl. Jahressonderzahlung bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesG</li> <li>flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) für Tarifbeschäftigte</li> <li>gute Verkehrsanbindung an den öffentlichen Nahverkehr bzw. ausreichend Parkplätze</li> <li>vielfältige und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten </li> </ul>

(Senior-) Netzwerk- und Systemadministrator*in

Möchten Sie sich für den Verbraucherschutz einsetzen? Dann werden Sie Teil des LBME NRW! Für das Referat B1 „Informationstechnik“ der Direktion in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n (Senior-) Systemadministrator*in mit Schwerpunkt IT-Security Wir schaffen durch unsere Arbeit Vertrauen in Messwerte, schützen Verbraucher*innen und sorgen für einen fairen Wettbewerb. Unsere Aufgaben umfassen die regelmäßige Eichung von Messgeräten sowie die Durchführung der gesetzlich vorgesehenen Kontrollen von geeichten Messgeräten und Fertigpackungen. Zusätzlich unterstützen wir kleinere und mittlere Unternehmen als Konformitätsbewertungsstelle beim Inverkehrbringen neuer Messgeräte. Ihre Berührungspunkte mit unserer Arbeit sind beispielsweise die Obst- und Gemüsewaage an der Kasse, die Zapf- und Ladesäulen für Fahrzeuge, die Strom- und Wasserzähler im eigenen Haushalt, der Eimer Farbe für die Renovierungsarbeiten - und hoffentlich selten die Radarmessanlage im Straßenverkehr! Wesentliche Zukunftsthemen für unsere rund 300 Mitarbeitenden umfassen die Digitalisierung der Metrologie und den Ausbau von Kompetenzen im Bereich Wasserstofftechnologie. Als (Senior-) Systemadministrator*in mit Schwerpunkt IT-Security kümmern Sie sich um den Aufbau und Betrieb einer sicheren IT-Struktur. Sie <ul><li>sind zuständig und verantwortlich für das IT-Sicherheitskonzept auf Basis des IT-Grundschutzes nach BSI-Standard.</li> <li>betreiben die Sicherheitsinfrastrukturen wie Firewall, VLAN, VPN, Virtualisierung, Clustering, Failover, Identity Management etc.</li> <li>planen, warten und optimieren die IT-Hardwareinfrastruktur in den Bereichen Server, Switche, Netze etc.</li> <li>gewährleisten, dass die kritischen Geschäftsprozesse des LBME NRW durch Maßnahmen der IT-Sicherheit geschützt und aufrechterhalten werden.</li> <li>berichten regelmäßig und anlassbezogen an die/den Informationssicherheits­beauftragte*n</li> <li>führen die Mitarbeitenden der IT-Gruppe „IT-Infrastruktur“ fachlich und sind die Abwesenheitsvertretung der Referatsleitung.</li> </ul> <ul><li>Sie bringen <ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/ Diplom (FH)) in einem akkreditierten Studiengang, vorzugsweise in der Fachrichtung Informatik, Mathematik, Naturwissenschaft und Technik (MINT) - dem gleichgestellt sind Abschlüsse in akkreditierten Bachelorausbildungsgängen an Berufsakademien - oder</li> <li>die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt oder</li> <li>eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung vorzugsweise im IT-Bereich mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung mit.</li> </ul></li> <li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen mit dem IT-Grundschutz nach BSI-Standard.</li> <li>Sie besitzen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen zur Beurteilung komplexer Sachverhalte und eine selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise.</li> <li>Sie zeichnet ein hohes Maß an Serviceorientierung, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit aus.</li> </ul> <ul><li>eine abwechslungsreiche, vielseitige und interessante Vollzeitstelle in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis; eine Ausübung in Teilzeit ist ebenfalls möglich</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L inkl. Jahressonderzahlung bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesG; Möglichkeit der Zahlung einer Fachkräftezulage für Tarifbeschäftigte zur Personalgewinnung</li> <li>flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) für Tarifbeschäftigte</li> <li>gute Verkehrsanbindung an den öffentlichen Nahverkehr bzw. ausreichend Parkplätze</li> <li>vielfältige und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten </li> </ul>

(Senior-) Systemadministrator*in mit Schwerpunkt IT-Security

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dieLandschaftsarchitekt (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder Bauingenieur (m⁠/⁠w⁠/⁠d)in Vollzeit und unbefristet.Der grundlegende Aufbau des Stadtbauamts gliedert sich in vier Bereiche, die den Abteilungen des Amtes zugeordnet sind. Planung - Recht - Umsetzung - Unterhalt sind somit die zentralen Säulen des Stadtbauamts. Das Aufgabengebiet erstreckt sich von der Stadtentwicklungsplanung bis zum Winterdienst und umfasst ebenso die kommunale Flächenvorsorge, die Baugenehmigungsverfahren, die Spielplatzgestaltung, die Straßeninfrastruktur und Brücken, den Arten- und Biotopschutz, die Gewässerentwicklung und die Hochwasservorsorge, die Stadtreinigung und Sportflächenpflege. Ihre Aufgaben<ul><li>Planungen im Bereich der Freiraumplanung (Schwerpunkt öffentliche Verkehrsflächen und kommunale Grünflächen)</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion</li><li>Betreuung von Planungs- und Baumaßnahmen an kommunalen Verkehrswegen, Grünflächen und Straßenausstattung in allen Phasen der HOAI</li><li>Kommunikation mit internen und externen Projektpartnern</li><li>Fachtechnische Stellungnahmen im Rahmen von Planungen und Baugesuchen</li><li>Zusammenarbeit und Abstimmung bei Neubau- und Unterhaltungsmaßnahmen mit Ingenieurbüros und weiteren Beteiligten</li><li>Fachtechnische Stellungnahmen für interne und externe Antragssteller</li><li>Erstellen von Gremiumsvorlagen und Teilnahme an Sitzungen</li></ul>Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten. Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Landschaftsarchitektur, Bauingenieurwesen (Fachrichtung Verkehrswesen) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Planung von öffentlichen Freiräumen</li><li>Berufserfahrung in der Bauleitung und Durchführung von Baumaßnahmen</li><li>Kenntnisse der maßgeblichen DIN Vorschriften, technischen Richtlinien und Normen im Aufgabengebiet sowie der fachspezifischen Software</li><li>Strukturiertes und ganzheitliches Denkvermögen</li><li>gute Kommunikation in Wort und Schrift</li><li>Engagement, Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kostenbewusstsein</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten gegenüber Beteiligten</li><li>Belastbarkeit im Innen- und Außendienst</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten<ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den tariflichen bzw. beamtenrechtlichen Bestimmungen und unter Gewährung einer jährlichen leistungsorientierten Komponente entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen bis EG10 TVöD bzw. A11 LBesG BW</li><li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li><li>Flexible Arbeitszeiteinteilung</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens in Abstimmung mit der Führungskraft</li><li>In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bezuschussung Ihrer individuellen Mobilität, z. B. Deutschlandticket, Jobrad, Fahrradkilometer</li><li>Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. die Bezuschussung einer Hansefit-Mitgliedschaft</li></ul>

Landschaftsarchitekt (m/w/d) oder Bauingenieur (m/w/d)

Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) leistet als Inlandsnachrichtendienst der Bundesrepublik Deutschland einen wesentlichen Beitrag für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger. Wir suchen zur Verstärkung unserer Teams eine Referatsleitung (m/w/d) im Referat für Bauangelegenheiten am Standort Köln Als Referatsleitung des Baureferats vertreten Sie die Interessen des BfV bei allen baulichen Angelegenheiten am Standort Köln. Dazu gehören – neben dem Bauunterhalt – auch größere investive Bauprojekte. Auf der Grundlage Ihrer fundierten Kenntnisse zu Abläufen und rechtlichen Rahmenbedingungen öffentlicher Bauvorhaben sind Sie für die Projektleitung und -steuerung von Bauprojekten zuständig. Ebenfalls obliegt Ihnen die Erstellung liegenschaftsbezogener Ausbaukonzepte sowie die Fortentwicklung der Nutzerbedarfe. In Ihrer täglichen Arbeit fungieren Sie als Ansprechpartner/-in für interne und externe Bedarfsträger und sind für Abstimmung mit den Baubehörden zuständig. Darüber hinaus steuern Sie nutzerspezifische Baumaßnahmen und übernehmen bei der Bearbeitung anspruchsvoller Bauprojekte auch selbst die Projektleitung. Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit und verfügen über: <ul><li>einen Masterabschluss (oder vergleichbar) in den Bereichen Immobilienökonomie, Architektur- und Bauingenieurswesen, Verwaltungswissenschaft, Betriebswirtschaft oder einen Master of Laws (LL.M.)1 oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund entsprechender Tätigkeiten als „sonstiger Beschäftigter“. Die Auslegung und Prüfung erfolgt seitens des BfV.</li> </ul>Für die Aufgabenwahrnehmung ist es erforderlich, dass Sie über eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bau- oder Liegenschaftsmanagement der öffentlichen Verwaltung verfügen. Darüber hinaus erwarten wir: <ul><li>Fachkenntnisse im Projektmanagement öffentlicher Bauvorhaben</li> <li>eine mindestens 18-monatige Berufserfahrung als Referatsleitung oder eine vergleichbare Führungsverantwortung über mindestens fünf Mitarbeitende</li> <li>sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen und kommunikative Fähigkeiten</li> </ul> <ul><li>Sinnhaftigkeit spannende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert und aktuellem politischen Bezug</li> <li>Weiterentwicklung durch Fortbildungen, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, vielfältige Einsatzbereiche</li> <li>Fairness sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich durch Freizeit, familienfreundliches Arbeitsumfeld auch durch Teilzeit</li> <li>Teamzugehörigkeit gute Arbeitsatmosphäre, Mentoring, Onboarding, Teil der Sicherheitscommunity</li> </ul>Gehalt und Perspektive <ul><li>unbefristete Einstellung bis in die Entgeltgruppe E14 TV EntgO Bund (Jahresbruttogehalt von 60.046,08 € bis 85.585,56 €)² sowie Möglichkeit der späteren Verbeamtung</li> <li>Übernahme von Beamtinnen und Beamten bis A 14 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen</li> <li>Zahlung einer Nachrichtendienstzulage</li> </ul>1 Volljuristinnen und Volljuristen (m/w/d) können sich ausschließlichnüber das jeweils aktuelle Volljuristinnen/Volljuristen-Verfahren des Bundesministeriums des Innern und für Heimat (BMI) bewerben. ² Je nach Möglichkeit der Anerkennung von Abschluss und Vorerfahrungszeiten. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert. Begrüßt werden zudem Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund – bitte beachten Sie das Erfordernis der deutschen Staatsangehörigkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Referatsleitung (m/w/d) im Referat für Bauangelegenheiten am Standort Köln

Der bildungsmarkt e.v. ist das Mutterunternehmen des bildungsmarkt unternehmensverbundes. Der Verein übernimmt für den Verbund zentrale Steuerungs- und Verwaltungsaufgaben und realisiert eigene modellhafte und transnationale Projekte, um Menschen auf dem Weg in Ausbildung und Arbeit zu beraten, zu begleiten und zu qualifizieren. Wir suchen eine*n Referent*in (m/w/d) Öffentlichkeitsarbeit mit Schwerpunkt Website/Digitalisierung für die Gesellschaften unseres Unternehmensverbundes. <ul><li>strategische Entwicklung von Themen und Projekten</li> <li>Content-Produktion, redaktionelle Betreuung und zielgruppengerechte Weiterentwicklung unserer Website</li> <li>stetige Weiterentwicklung unserer Kommunikationsformate, z.B. in den Bereichen Social Media, Newsletter und Print-Medien</li> <li>Koordination und Organisation von Messeauftritten und Veranstaltungen</li> </ul> <ul><li>Bachelor-/Master-Abschluss in Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>sehr gute Kenntnisse in WordPress</li> <li> gutes Verständnis von digitalen Marketingstrategien, Werbetext (SEO, Social Media, E-Mail-Marketing, PPC, Print)</li> <li>Erfahrung im Bildungssektor wünschenswert</li> <li>Kenntnisse von Google Ads, MS Teams, Adobe Photoshop und Web-Analyse-Tools wünschenswert</li> </ul> <ul><li>Gehalt: Verhandlungsbasis</li> <li>29 Tage Jahresurlaub</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>mobiles Arbeiten möglich</li> <li>interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Weitere Gründe, für uns zu arbeiten</li> </ul>

Referent*in Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für das Referat 22 zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) (oder vergleichbare Ausbildung) als Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (m/w/d) Der Dienstort ist Bonn. Referenzcode der Ausschreibung 20241249_9339 <ul><li> Erstellung und Fortschreibung der Prüflisten, Auditpläne und Prüfdokumentationen als Zuarbeit für den zuständigen Referenten im Zusammenhang mit der Prüfsachverständigen und in Einzelfällen für die Bau- und Eisenbahnaufsicht im Bereich STE </li> <li> Vorprüfung im Anerkennungsverfahren von Prüfsachverständigen </li> <li>Projekt-, Termin- und Ressourcenplanung, einschließlich der Vorhabenüberwachung</li> <li>Administrative Behandlung von SAP-Vorhaben</li> <li>Pflege der Datenbanken für das Referat</li> <li> Mitarbeit bei der Erstellung von Daten zu Statistiken und Arbeitsplänen der Bau- und Eisenbahnaufsicht und Prüfsachverständigen </li> <li> Verwalten des technischen Regelwerkes und Sicherheitsrichtlinien mittels der Datenbanksysteme des Referats </li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul><li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Angestelltenlehrgang I) oder Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst in der Bundesverwaltung </li> </ul>Das wäre wünschenswert: <ul><li>Kenntnisse im Bereich der Anerkennungsverfahren von Prüfsachverständigen</li> <li>Wissen im Bereich der Bau- und Eisenbahnaufsicht</li> <li>Kenntnisse für Anwendersoftware MS-Word und MS Excel</li> <li>Anwendung von SAP und Microsoft Office</li> <li> Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li> Wirtschaftliches Denken und Handeln </li> </ul>Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o. g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes der BesGr A 7 und A 8 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Der Dienstposten ist nach A 8 BBesO bzw. E 8 TVöD bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie: <ul><li>ein unbefristeter Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li> </ul>Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) (oder vergleichbare Ausbildung) als Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (m/w/d)

Das Studierendenwerk Bielefeld versorgt als sozialer Dienstleister 41.000 Studierende an den Hochschulen in Bielefeld und OWL. Zu unseren Aufgaben gehören der Betrieb von gastronomischen Großeinrichtungen, der Bau und die Vermietung von Wohnhäusern für Studierende, die Durchführung des BAföG und der Betrieb von Kindertagesstätten. <ul><li>Unterstützung bei der Einführung eines CAFM-Systems: Datenaufnahme aus Plänen aus Papier, digitalen Plänen und Bauakten sowie Erfassung der Haustechnik vor Ort in unseren Immobilien</li> <li>Unterstützung bei der Vergabe von Aufträgen für Bauarbeiten und Beschaffungen - vom Auftrag bis zur Auftragsbestätigung</li> <li>Rechnungsprüfung</li> <li>Terminkoordination, Protokollführung bei Besprechungen</li> </ul> <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Immobilienkaufmann (m/w/d) mit bau– und haustechnischem Grundlagenwissen oder Bautechniker (m/w/d) mit kaufmännischen Kenntnissen</li> <li>vertiefte Kenntnisse in der EDV: Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Project), Software der Wohnungswirtschaft, Grundkenntnisse eines CAFM-Systems (Computer-Aided Facility Management)</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Engagement, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie analytisches und wirtschaftliches Denken</li> <li>hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Flexibilität</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul><li>eine unbefristete Teilzeitstelle (19,50 Std./Woche)</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft Studierendenwerke NRW zur Anwendung des TVöD (VKA) AT, § 12 TVöD VKA, Anlage 1, I Nr. 3, je nach Qualifikation und Erfahrung Entgeltgruppe 6 bis EG 8</li> <li>geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit</li> <li>zusätzliche betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe KVW)</li> <li>Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) und ggf. Leistungsentgelt</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche zzgl. Arbeitsbefreiung an Heiligabend und Silvester</li> <li>zahlreiche weitere Vorteile: kostengünstiges ÖPNV-Firmenticket, Fahrrad-Leasing, vergünstigtes Mittagessen etc.</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d)

In der Abteilung Stadtbildpflege und Reinigung sind im Bereich Straßenreinigung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen zu besetzen: <ul><li>Fachliche Führung von ca. 30 Mitarbeiter/-innen (Vorarbeiter/-innen, Kraftfahrer/-innen, Gärtner/-innen und Straßenreiniger/-innen)</li> <li>Organisation, Steuerung und Überwachung aller bei der Straßenreinigung und im Winterdienst operativ anfallenden Arbeiten sowie von Aufträgen und Reinigungsleistungen bei Veranstaltungen (Stadtteilfeste, Karnevalsumzüge, sportliche Großveranstaltungen, Events z. B. in der VELTINS-Arena, Demonstrationen und Kundgebungen, etc.)</li> <li>Einteilung und Disposition der zugeordneten Mitarbeiter/-innen, Maschinen und Fahrzeuge</li> <li>Bestellung und Organisation der Verbrauchsmittel (Werkzeuge, PSA, etc.)</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung, Bearbeitung, Aktualisierung, Optimierung, Digitalisierung und Verwaltung von Reinigungs- und Winterdienstplänen, etc.</li> <li>Zunächst unterstützende Einsatzleitung bei Winterdiensteinsätzen im Zwei-Schichtsystem</li> <li>Mitwirkung bei der Organisation und Ableistung von Rufbereitschaften im Sommer- und im Winterdienst</li> <li>Koordination der Urlaubsplanung, Wochenenddienste, Vertretungs- und Ersatzfahrzeugbedarfe, etc.</li> <li>Anwendung diverser Softwareprodukte zur Arbeitserledigung und Dokumentation, u. a. auch von Spezialsoftware für Winterdienstleistungen, Betriebsdatenerfassungssystem, Beschwerdemanagementsystem, etc.</li> <li>Erstellung und Pflege von Gefährdungsbeurteilungen und Mitarbeiterunterweisungen, verantwortlich für Arbeitsschutzangelegenheiten</li> <li>Einarbeitung und Schulung von Mitarbeiter/-innen sowie Durchführung von Beurteilungen und Mitarbeitergesprächen</li> <li>Zusammenarbeit und Unterstützung der Fachgruppenleitung und höherer Ebenen</li> <li>Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Arbeitsabläufen</li> <li>Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Arbeitsabläufen</li> <li>Ausführung weiterer Tätigkeiten und Führungsaufgaben in der Straßenreinigung</li> </ul> <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten entsorgungstechnischen, gärtnerischen oder handwerklichen Ausbildungsberuf sowie eine damit verbundene abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Meister/-in oder Techniker/-in</li> <li>Sie bringen eine mehrjährige Führungserfahrung aus vergleichbarer Position mit und besitzen die Fähigkeit ein Team zu motivieren und zu leiten, sowie Konflikte sachgerecht und wertschätzend zu lösen</li> <li>Sie haben idealerweise Grundkenntnisse in der Stadtreinigung, Grünflächenpflege, Fuhrparkdisposition, o. ä. </li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Internetrecherche, etc.) und bringen die Bereitschaft und Fähigkeit mit, sich in die berufstypische Spezialsoftware einzuarbeiten</li> <li>Sie sind zeitlich flexibel und können bei Bedarf auch zu wechselnden Zeiten, bei Bedarf in den Abend- und Nachtstunden, sowie an Wochenenden und Feiertagen arbeiten und bringen die Bereitschaft zu Mehrarbeit und Übernahme von Rufbereitschaften mit</li> <li>Sie können sich sowohl sprachlich als auch schriftlich gut in Deutsch ausdrücken</li> <li>Freundlichkeit, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative zählen zu Ihren Stärken</li> <li>Ein hohes Maß an Führungskompetenz, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Engagement sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Sie bringen eine positive Einstellung zum Dienst am Kunden und/oder Bürger/-in mit</li> <li>Sie sind bereit an beruflichen Fortbildungsmaßnahmen teilzunehmen</li> <li>Sie haben Spaß am Einsatz von Fahrzeugen, Maschinen und Geräten</li> <li>Sie verfügen über den Führerschein der Klasse B (C/CE ist wünschenswert)</li> </ul> <ul><li>Einen verantwortungsvollen, zukunftssicheren Job in der Daseinsvorsorge mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Vollzeitstelle mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden. Eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist aus organisatorischen Gründen nicht möglich.</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zur Entgeltgruppe 9a des TVöD Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tariflich möglich, berücksichtigt</li> <li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen, wie z. B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung, tarifliche Zulagen (Überstunden, Wochenend- und Nachtarbeiten, Rufbereitschaft, etc.) und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein Deutschlandticket oder VRR-Firmenticket zu stark vergünstigten Preisen</li> <li>Ein Angebot zum Dienstrad-Leasing inklusive Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Eine wertschätzende Zusammenarbeit und Kommunikation sowie ausgezeichnete Rahmenbedingungen, wie z. B. eine sehr moderne Arbeitsplatzausstattung und ein angenehmes Arbeitsklima, modernster Fuhrpark und leistungsfähige Technik</li> <li>Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsprogramm</li> <li>PKW- und Fahrradparkplatz auf dem Firmengelände</li> </ul>

Revierleiter/-in Stadtbildpflege, Straßenreinigung und Winterdienst (w/m/d)*

Der Fachbereich Straßenbau im Staatlichen Bauamt Freising plant, baut und unter­hält Bundes‑, Staats‑ und teilweise auch Kreis­straßen sowie Brücken­bau­werke in den Land­kreisen Dachau, Erding, Freising, Fürsten­feld­bruck und München. Außerdem plant, baut und unter­hält er Radwege entlang von Bundes‑ und Staats­straßen in seinem Zuständig­keits­bereich. Zur Verstärkung unseres Brücken­bauteams in München suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine/n Bautechniker/in (m/w/d) oder Meister/in (m/w/d) der Fach­richtung Tiefbau / Ingenieurbau Die Stelle ist unbefristet. Sie arbeiten im Sachgebiet „Bauwerks­instand­setzung“ der Abteilung „Konstruktiver Ingenieur­bau“ in unserer Service­stelle in München-Schwabing. Ihre Aufgaben sind dabei: <ul><li> Mitwirken bei der Planung, Ausschreibung, Ver­gabe und Betreuung der Bau­abwicklung von Unfall­schäden und kleineren Unterhalts­maßnahmen an Ingenieur­bauwerken </li> <li> Mitwirken bei der Bearbeitung von Gestattungs­verträgen für die Leitungs­verlegung im Bereich von Ingenieur­bau­werken </li> <li> Mitwirken bei der Zusammen­stellung und Prüfung von Bestands­unterlagen bei Brücken­bau­maßnahmen </li> <li> Selbstständige Bearbeitung von Anträgen für Großraum‑ und Schwer­transporte, dabei insbesondere die Fahrtweg­über­prüfung, das Einholen von internen Stellung­nahmen und Angaben zu laufenden oder geplanten Baumaß­nahmen bzw. zu maß­geblichen Ein­schränkungen sowie das Nach­rechnen der Brückenbau­werke bei Gewichts­über­schreiten mit den bauamtlichen EDV-Programmen </li> </ul> <ul><li>Sie haben Ihre Ausbildung zum/zur Techniker/in (m/w/d) bzw. zum/zur Meister/in (m/w/d) erfolg­reich abgeschlossen </li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Berufs­erfahrung als Techniker/in (m/w/d) bzw. Meister/in (m/w/d) sammeln können</li> <li> Gute Kommunikations­fähigkeit, Verantwortungs­bereitschaft und über­durchschnitt­liches Engagement sind für Sie selbst­verständlich </li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und sind kontakt- und kooperations­fähig </li> <li>Sie verstehen es, sich gegenüber Dritten sach­bezogen durchzu­setzen </li> <li>Ihre Deutsch­kenntnisse entsprechen mindestens der Niveau­stufe C2 </li> <li>Sie sind bereit, sich kontinuierlich und bedarfs­orientiert weiter­zu­bilden</li> <li> Sie verfügen über einen Führer­schein der Klasse B und die Bereit­schaft zu Dienst­reisen innerhalb unseres Amts­bereichs </li> </ul> <ul><li> Interessantes, langfristig angelegtes sowie sicheres Beschäftigungs­verhältnis in Vollzeit oder Teilzeit, das keinen Konjunktur­schwankungen unterliegt</li> <li> Ihr Dienstort liegt zentral in einem denkmal­geschützten Ensemble mitten in München-Schwabing (gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkplätze) </li> <li>Gezielte Einarbeitung in ein motiviertes Team </li> <li>Individuelle Fort‑ und Weiter­bildungs­angebote </li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb unserer Rahmenzeit von 06:30 Uhr bis 20:00 Uhr, Gleit‑ und Präsenz­zeit sowie die Möglich­keit mobilen Arbeitens (Homeoffice) bis zu 60% der Arbeits­zeit</li> <li> Zusätzlich zu Ihren 30 Tagen Urlaub stehen Ihnen an Heiligabend und an Silvester jeweils ein weiterer freier Tag sowie am Faschings­dienstag und an Ihrem Geburtstag jeweils ein weiterer halber freier Tag zu </li> <li>Zusätzlich zu Ihrer Vergütung nach der Entgelt­ordnung des Tarif­vertrags für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV‑L) erhalten Sie eine Jahres­sonder­zahlung sowie eine Ballungs­raum­zulage für Sie und Ihre Kinder, wenn Sie im Verdichtungs­raum München wohnen </li> <li>Umfassende Sozial­leistungen des öffent­lichen Dienstes (z.B. betriebliche Alters­vorsorge bei der VBL, vermögens­wirksame Leistungen) </li> <li>Möglichkeit des Bezugs einer ver­günstigten Staats­bediensteten­wohnung </li> <li>Möglichkeit eines JobRad-Leasings </li> </ul>

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