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In unserer Kanzlei arbeiten ein Steuerberater und eine Steuerberaterin sowie fünf Steuerfachangestellte. 2003 gründeten wir die SHG Treuhand Steuerberatungsgesellschaft mbH in Stadthagen. 2009 zogen wir in unser geräumiges Büro in der Seilerstraße 58. Wir freuen uns als engagiertes und familiäres Team auf die Zusammenarbeit mit unseren Mandanten. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Steuerfachkraft (m/w/d). Sie werden die/der Ansprechpartner*in (m/w/d) für unsere Mandanten (m/w/d) zum Thema Buchhaltung und Steuern . Was sie mitbringen sollten: - Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Buchhaltung- oder Steuerbereich. - Erfahrungen mit DATEV - Ein freundliches und kundenorientiertes Wesen. - Spaß am Umgang mit Menschen. - Eine ergebnisorientierte Arbeitsweise. Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Datev-Programm Rechnungswesen Erweiterte Kenntnisse: Finanzbuchhaltung, Jahresabschluss Wir bieten ihnen eine unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten, die so gut wie möglich an ihre Gegebenheiten angepasst werden. - VWL-Zuzahlung - Tank-Gutschein (oder anderer Gutschein) - JobRad - Familiäre Atmosphäre - Arbeitsplatz mit 2 Bildschirmen und ergonomischem Bürostuhl - Haustiere willkommen - Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice - PKW-Parkplatz an der Kanzlei - Wallboxen für E-Auto - Laufend Fortbildungsmöglichkeiten - Weihnachtsfeiern - Betriebsausflüge, gemeinsame Messebesuche Bitte sehen Sie sich auch unseren Instagram- Account (SHG_Treuhand) an.

Steuerfachangestellte*r (m/w/d) gesucht! (Steuerfachangestellte/r)

Pflegequalität ist für dich nicht nur eine Note beim MD, sondern dein täglicher Anspruch? Von „Nicht angeschissen ist genug gelobt!“ hältst du nichts? Für dich sind Wertschätzung und überregionaler Zusammenhalt keine Fremdwörter? Dann heißen wir dich herzlichst bei advita willkommen! Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Für das weitere Wachstums unseres Unternehmens suchen wir dich als: Pflegedirektor/ Pflegedirektorin in Radeberg. Die Position ist in Vollzeit zu besetzen. <ul><li> Du führst den Standort in allen betriebswirtschaftlichen, personellen und organisatorischen Fragen. </li> <li> Du stellst die Einhaltung von Qualitäts-, Hygienestandards und UVV sicher. </li> <li> Du treibst die Weiterentwicklung des Standortes voran. </li> <li> Dazu zählt extern u.a. die Verflechtung der Niederlassung im Ort mittels Aufbau und Pflege von aktiven Netzwerken und Akquisition von Neukunden, </li> <li> Sowie intern mit der Etablierung einer belastbaren internen Kommunikation. </li> </ul> <ul><li> Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Pflegeausbildung mit anschließender Weiterbildung zur PDL oder vergleichbarem Abschluss absolviert. </li> <li> Du verfügst über mind. 2 Jahre Erfahrung in der ambulanten Pflege und bringst mehrjährige Erfahrung in der Führungsebene mit. </li> <li> Du verfügst über fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Organisations-Exzellenz. </li> <li> Eine zielorientierte und motivierende Führungskompetenz mit empathischem Kommunikationsgeschick zeichnet dich aus. </li> <li> Du pflegst einen empathischen und herzlichen Umgang mit Pflegekunden. </li> <li> Abgerundet wird dein Profil durch jede Menge Gelassenheit und eine Hands-on-Mentalität. </li> </ul> <ul><li> Wir bieten dir einen langfristigen Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen. </li> <li> Auf dich wartet eine Position mit großem Gestaltungspielraum. </li> <li> Dabei begleiten wir dich und stellen eine umfassende Einarbeitung in einem freundlichen Team sicher. </li> <li> Weiter verfügen wir über ein gutes internes Netzwerk zu allen Fach- und Führungsfragen, welches dir umfassende Hilfestellungen bietet. </li> <li> Zur persönlichen Weiterentwicklung bieten wir die Teilnahmemöglichkeit an unseren Trainee- bzw. Schulungsprogrammen. </li> <li> Neben einer attraktiven Vergütung und Wertschätzung deiner Leistung, stellen wir dir einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung. </li> <li> On top bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge (AG finanziert) und 29 Tage Urlaub. </li> </ul> Zum Kursprogramm der advita-akademie next

Pflegedirektion (m/w/d)

Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Wir sind die Bau- und Immobilienexperten für das Land Rheinland-Pfalz. Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!Verstärken Sie unsere Niederlassung in Trier zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Architekt (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unbefristet; Vollzeit Wahrnehmung der Objektbetreuung unserer Bestandsimmobilien, insbesondere:<ul><li>Verantwortung für die laufende Instandhaltung in unserem vielfältigen Immobilienportfolio</li><li>Zentrale Ansprechperson für die nutzenden Landesbehörden</li><li>Verantwortung für das Stör- und Schadensmanagement</li><li>Bewertung der Bausubstanz mit Erarbeitung von Instandhaltungskonzepten</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung der Budgetplanung</li><li>Eigenständige Durchführung von kleinen Maßnahmen im Bauunterhalt</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Architektur / Facility Management oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung ist von Vorteil</li><li>Kenntnisse im technischen, kaufmännischen und infrastrukturellen Gebäudemanagement sind wünschenswert</li><li>Abhängig vom Einsatzbereich, die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit</li></ul> <ul><li>Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice</li><li>Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens</li><li>Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen</li><li>Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche</li><li>Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 44.903 € bis 53.246 € brutto/Jahr)</li></ul>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Architekt (m/w/d)

Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Wir sind die Bau- und Immobilienexperten für das Land Rheinland-Pfalz. Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!Verstärken Sie unsere Niederlassung in Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Architekt / Bauingenieur (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unbefristet; Vollzeit Mitarbeit bei der Planung, Ausführung und Leitung von Baumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI, insbesondere:<ul><li>Erstellung der fachbezogenen Beiträge bei allen Leistungsphasen der HOAI (Objektplanung)</li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe nach öffentlichem Vergaberecht</li><li>Bauüberwachung im Bauunterhalt sowie bei Neu- und Umbaumaßnahmen</li><li>Steuerung und Qualitätskontrolle von beauftragten Ingenieurbüros</li><li>Übernahme von Projektleitertätigkeiten nach angemessener Einarbeitungszeit</li><li>Mitwirkung an der planerischen und baulichen Umsetzung der Klimaneutralitätsrichtlinien des LBB</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen (Schwerpunkt Baubetrieb) oder vergleichbar</li><li>Abhängig vom Einsatzbereich, die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit</li></ul> <ul><li>Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice</li><li>Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens</li><li>Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen</li><li>Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche</li><li>Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 44.903 € bis 53.246 € brutto/Jahr)</li></ul>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Architekt / Bauingenieur (m/w/d)

Job Description Our division prevents, detects and mitigates compliance, regulatory and reputational risk across the firm and helps to strengthen the firm's culture of compliance. Compliance accomplishes these through the firm's enterprise-wide compliance risk management program. As an independent control function and part of the firm's second line of defense, Compliance assesses the firm's compliance, regulatory and reputational risk; monitors for compliance with new or amended laws, rules and regulations; designs and implements controls, policies, procedures and training; conducts independent testing; investigates, surveils and monitors for compliance risks and breaches; and leads the firm's responses to regulatory examinations, audits and inquiries. You'll be part of a team with members from a wide range of academic and professional backgrounds, such as law, accounting, sales, and trading. We look for those who possess sound judgment, curiosity, and are able to adapt to a changing regulatory landscape. Financial Crime Compliance (“FCC”) has primary responsibility for the execution of the firm's enterprise-wide Anti-Money Laundering (“AML”), anti-bribery, and government sanctions compliance programs and, among other things, performs enhanced due diligence and government sanctions screening, as well as surveillance and investigations designed to identify potential terrorist financing, money laundering, bribery, market abuse, or other suspicious activity. FCC is seeking an individual to join its FCC Transaction Banking - Transaction Investigations team (FCC TxB Investigations). FCC TxB Investigations is seeking an Analyst, ideally with corporate banking and / or other financial industry experience. ABOUT GOLDMAN SACHS At Goldman Sachs, we commit our people, capital and ideas to help our clients, shareholders and the communities we serve to grow. Founded in 1869, we are a leading global investment banking, securities and investment management firm. Headquartered in New York, we maintain offices around the world. OUR IMPACT YOUR IMPACT The Analyst will conduct in-depth transactional investigations to identify AML red flags probative of potential illicit activity. When problematic transactions are identified, the investigator will take the appropriate steps to escalate, discontinue, and/or mitigate such activity. In this role, the Analyst will work closely with Compliance, Operations, Engineering and Business personnel, and would be expected to quickly gain an understanding of the firm's businesses and the rules and regulations under which it operates. Principal Responsibilities: <ul><li> Review transaction surveillance alerts and conduct case investigations to identify potential suspicious activity for reporting purposes </li> <li> Identify patterns and trends consistent with money laundering, terrorist financing, and other types of suspicious activity. </li> <li> Completion of daily tasks and supporting projects to meet the overall department goals in line with the firm's AML program. </li> <li> Support various AML &amp; Fraud processes, including but not limited to, transaction activity reviews, suspicious activity, fraud referral, investigations, fulfillment of information sharing and law enforcement requests. </li> <li> Filing of Suspicious Activity Reports (“SAR”). </li></ul> The ideal candidate would have strong analytical skills, the ability to collaborate with others, the ability to manage projects and processes, and the ability to multi-task.<ul><li> Ability to work independently and in team-oriented workflows </li> <li> Collaborative and team player </li> <li> Strong analytical and risk assessment skills </li> <li> Excellent written and verbal communication skills </li> <li> Ability to prioritize workflows and ensure deadlines are met </li> <li> Ability to forge strong relationships with colleagues and clients </li> <li> Proactive, self-motivated, detail-oriented and well-organized </li> <li> Prior Compliance / AML experience would be a bonus </li> <li> Awareness of EU/UK AML Regulations </li> <li> 2-5 years of experience preferred </li></ul> We believe who you are makes you better at what you do. We're committed to fostering and advancing diversity and inclusion in our own workplace and beyond by ensuring every individual within our firm has a number of opportunities to grow professionally and personally, from our training and development opportunities and firmwide networks to benefits, wellness and personal finance offerings and mindfulness programs. We're committed to finding reasonable accommodations for candidates with special needs or disabilities during our recruiting process. Goldman Sachs is an equal employment/affirmative action employer Female/Minority/Disability/Veteran/Sexual Orientation/Gender Identity

Compliance, Financial Crime Controls, Transaction Banking, Analyst/Associate, Frankfurt

...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Gebäudemanagement Freiburg als Technikerin / Meisterin / Ingenieurin (a) Elektrotechnik als Projektleitung Das Gebäudemanagement Freiburg betreut alle stadteigenen Gebäude, wie Schulen, Kindergärten, Museen und Verwaltungsgebäude, hinsichtlich baulicher Maßnahmen, Energiemanagement, Reinigung, Betrieb u. Vermietung. <ul><li>aktiv in unserem 17-köpfigen Team an den großen Herausforderungen der Energiewende mitzuarbeiten?</li> <li>als Bauherrenvertretung und Projektleitung die Planung und Ausführung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen z.B. in Schulen, Wohnheimen, Kindergärten und Verwaltungsgebäuden bis zu einem Gesamtbauvolumen von 3 Mio. € zu begleiten?</li> <li>gemeinsam mit Kolleginnen (a) aus den Bereichen Hochbau, Versorgungstechnik und Energiemanagement die besten und wirtschaftlichsten Lösungen für die unterschiedlichsten Gebäudetypen zu finden und diese mit externen Planungsbüros und Fachbetrieben umzusetzen?</li> <li>In Zeiten der Energiewende sowie Strom- und Gaskrise erarbeiten Sie energiesparende und ökologische Maßnahmen und setzen diese um.</li> </ul> <ul><li>Sie haben eine der folgenden Qualifikationen: <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Technikerin / Meisterin (a) im Bereich Elektrotechnik, mit der Bereitschaft zur Weiterbildung im Rahmen unseres Qualifizierungsprogrammes</li> <li>ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder ein vergleichbares Studium</li> </ul></li> <li>Sie bringen idealerweise Berufserfahrung in der Bauleitung und in der Elektro-Gebäudetechnik-Planung mit sowie Kenntnisse in der Projektleitung und –steuerung, (von der Planung über die Ausschreibungsverfahren und Baudurchführung bis hin zur Abrechnung nach HOAI).</li> <li>Sie punkten mit Ihrem Verhandlungsgeschick und Ihrer Teamfähigkeit und können durch Ihre Problemlösefähigkeit kurzfristig und flexibel auf unvorhergesehene bauliche Anforderungen reagieren.</li> </ul> <ul><li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, mit einer Jahressonderzahlung sowie einer leistungsorientierten Prämie. Im Rahmen der familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung kann die Stelle auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden.</li> <li>Eine interessante, vielfältige Tätigkeit in einem engagierten Team von 17 Personen, mit der Möglichkeit aktiv an der Gestaltung der öffentlichen Gebäude der Stadt Freiburg mitzuwirken.</li> <li>Ein umfassendes Qualifizierungsprogramm für Technikerinnen/Meisterinnen (a), um Sie für ingenieurmäßige Tätigkeiten zu qualifizieren, z.B. durch Fortbildungen zu persönlichen- und Methodenkompetenzen sowie fachliche Qualifizierungen im Bereich Vergaberecht, Projektmanagement, etc.</li> <li>Attraktive Arbeitgeberleistungen wie z.B. tolle Gesundheitsangebote wie „Hansefit“, einen hohen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket, eine zusätzliche Altersrente, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Möglichkeiten für Home-Office.</li> </ul>

Technikerin / Meisterin / Ingenieurin (a) Elektrotechnik als Projektleitung

Die Robert Bosch Stiftung GmbH wurde 1964 gegründet und gehört zu den großen, unternehmensverbundenen Stiftungen in Europa. Sie arbeitet in den Fördergebieten Gesundheit, Bildung und Globale Fragen. Mit ihrer gemeinnützigen Tätigkeit trägt sie zur Entwicklung tragfähiger Lösungen für gesellschaftliche Herausforderungen bei. Dazu setzt sie eigene Projekte um, geht Allianzen mit Partnern ein und fördert Initiativen Dritter. Die Robert Bosch Stiftung GmbH bekennt sich zu den Werten und dem Vorbild ihres Stifters, Robert Bosch, und setzt dessen philanthropisches Wirken zeitgemäß fort. Anstellungsart: Unbefristet Arbeitszeit: Teilzeit Arbeitsort: Stuttgart Der Liegenschaftsbetrieb unterstützt die Arbeit der Stiftung durch die Gewährleistung der notwendigen Infrastruktur und durch die vorausschauende Sicherstellung des laufenden Betriebs an unseren Standorten. Hierfür arbeitet er eng mit allen Bereichen der Stiftung, Dienstleistungsfirmen und Partner:innen zusammen.Als Kolleg:in verstärken Sie unser standortübergreifend arbeitendes Team Liegenschaftsbetrieb und unterstützen dieses bei seinen vielfältigen Tätigkeiten.Ihre Aufgaben<ul><li>Sie übernehmen im Tandem die Aufgabe als Sicherheitsbeauftragte:r für den Standort Stuttgart. In dieser Rolle führen Sie regelmäßig Schulungen für Räumungshelfer:innen und Ersthelfer:innen durch, unternehmen regelmäßig Sicherheitsrundgänge, organisieren Sicherheitsaudits in Zusammenarbeit mit dem Sicherheitsingenieur und nehmen als Mitglied an den Sitzungen des Arbeits- und Sicherheitsausschuss (ASA) teil.</li><li>Sie arbeiten mit dem gesamten Team an unserem Standortkonzept zur Etablierung einer modernen Büroinfrastruktur.</li><li>Sie übernehmen organisatorisch-operative Aufgaben, wie die Bestellung und Koordination von Dienstleistungsfirmen, die Verwaltung von Büro- und Verbrauchsmaterialien, die Abwicklung der Post und die Bearbeitung von Tickets in Zusammenarbeit mit dem technischen Betrieb an unserem Standort (SBH).</li><li>Darüber hinaus übernehmen Sie themenverwandte Sonderaufgaben. (In der Vergangenheit beispielsweise die Organisation und Kommunikation eines internen „Büromöbel-Flohmarktes“ für Mitarbeitende).</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung/ Studium im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung.</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung in den Themen Arbeitsschutz und Sicherheit.</li><li>Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit zur selbstständigen Priorisierung von Aufgaben. Diese zeigen Sie auch bei Parallelvorgängen.</li><li>Ihre Zuverlässigkeit sowie Ihr freundliches und verbindliches Auftreten zeichnen Sie aus.</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen, insbesondere an unseren Standort in Berlin.</li></ul> <ul><li>Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.</li><li>Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.</li><li>Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.</li><li>Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.</li><li>Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.</li></ul>Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

Fachreferent (m/w/div.) Liegenschaftsbetrieb in Teilzeit (20 h/Woche) in Stuttgart

Wir sind eine inhabergeführte (in zwei Generationen) Kanzlei mit rund 20 Fachkräften an drei Standorten (Trebbin, Berlin, Potsdam). Wir bieten unseren Mandanten einen ganzheitlichen Beratungsansatz, der die Steuer- und betriebswirtschaftliche Beratung umfasst. Als Arbeitgeber stehen wir für eine herzliche Arbeitsatmosphäre, in der Zufriedenheit und das Wohl unserer Mitarbeiter*innen die Ausgangsbasis für eine langfristige Zusammenarbeit ist. Wir sind stolz darauf, dass viele Mitarbeiter seit mehr als 10, 15 oder 20 Jahren bei uns tätig sind. Jeder Mitarbeiter gestaltet sich seinen Arbeitsplatz individuell, sodass die besten Voraussetzungen in Bezug auf das digitale Arbeiten und Homeoffice vorliegen. Unsere Kanzlei ist sehr gut an den öffentlichen Personennahverkehr angebunden und liegt direkt am Bahnhof Trebbin. Ihr Aufgabengebiet ist die Erstellung von Buchführungen, Steuererklärungen und Gewinnermittlungen sowie die selbständige (bei Bedarf unterstützte) Erstellung von Jahresabschlüssen. Dabei betreuen Sie einen eigenen Mandantenstamm und sind damit erste/r Ansprechpartner/in für Ihre Mandanten. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) und Erfahrung mit den gängigen DATEV-Programmen? Sie sind verantwortungsbewusst, motiviert und haben ein freundliches Auftreten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Finanzbuchhaltung Unser Versprechen Wir leben in politisch unsicheren Zeiten. Nicht nur dann, aber vor allem in solch schwierigen Zeiten ist es besonders wichtig, einen Partner, einen Arbeitgeber, Mitarbeiter und Menschen an seiner Seite zu haben, denen man vertrauen und auf die man sich verlassen kann. Und genau das ist unser Versprechen für Ihre Festanstellung bei uns - eine vertrauensvolle, langjährige Zusammenarbeit – getragen von gegenseitigem Respekt, einem stets freundlichen Umgang zwischen den Kolleg*innen und die Chance, wieder die nötige Work-Life-Balance zu finden. Hilfsbereitschaft und Freundlichkeit erwarten Sie nicht nur bei Ihren Kolleg*innen, sondern auch jederzeit bei Ihren Vorgesetzten. Wir bieten - Ein faires Gehalt und Möglichkeiten zur Nettolohnoptimierung - Flexible Arbeitszeitmodelle mit vollständigem Überstundenausgleich sowie die Möglichkeit von Home-Office (auch nach der Pandemie) sind für uns selbstverständlich. - Jeder Mitarbeiter erhält eine moderne und individuelle Ausstattung sowie einen höhenverstellbaren Schreibtischen, auch im Homeoffice. - Wir zeichnen uns durch flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld aus. - FAMILIENFREUNDLICHKEIT wird bei uns groß geschrieben.

Steuerfachangestellten/Steuerfachwirt (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unser sympathisches Team (Steuerfachangestellte/r)

Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Technischer Sachbearbeiter Geodateninfrastruktur (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11 | Besoldungsgruppe bis A11 Arbeitsort: Konrad-Adenauer-Platz 1, 95028 Hof Der Bewerbungsschluss ist der 03.06.2024 <ul><li>Unterstützung bayerischer Behörden beim Geodatenmanagement sowie bei der Erstellung von Geodatendiensten und Metadaten</li> <li>Betrieb und Pflege von bereitgestellten Geodatendienste</li> <li>Administration, Verfügbarkeits-Monitoring sowie Qualitätssicherungsmaßnahmen zentraler IT-Komponenten und Anwendungen der GDI-BY</li> <li>First-Level-Support (Hotline und Ticket-System)</li> <li>Erstellung von Anleitungen und technischen Dokumentationen</li> <li>Durchführung von Informations- und Schulungsveranstaltungen</li> </ul> <ul><li>Sie benötigen entweder ein erfolgreiches abgeschlossenes Studium (Dipl. FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Geodäsie, Geoinformation, Geographie, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung z. B. als Fachinformatiker (w/m/d) in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z. B. Plattformen für digitale Technologien, Testing und Qualitätsmanagement, DevOps und Container-Technologien) und mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich</li> <li>Für Personen mit Bachelor-Abschluss besteht die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung</li> <li>Kenntnisse sowie praktische Erfahrung in der Erstellung von Geodatendiensten mit gängiger Software (z. B. deegree, GeoServer, MapServer) und Metadaten gemäß einschlägiger Normen und Standards (OGC, ISO, INSPIRE)</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen relationaler Geodatenbanken (z. B. PostgreSQL/PostGIS) und gängiger Software zur Datenkonvertierung/Datenmodelltransformation (z. B. hale, FME)</li> <li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kundenorientierung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul><li>Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Familientage sowie ein Gleitzeitkonto und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort</li> </ul>Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Technischer Sachbearbeiter Geodateninfrastruktur (w/m/d)

Die Steuerkanzlei Scheuring bietet ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Steuerfachangestellte/r an. In einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Beruf mit Kontakt zu Mandanten und Behörden erhalten Sie die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse im Steuerrecht zu vertiefen und neue Aufgaben zu meistern. - Loyalität - Verschwiegenheit Der Tätigkeitsbereich umfasst alle regulären Aufgabengebiete nach dem Berufsbild eines/einer Steuerfachangestellten: Steuerwesen • Abgabenordnung • Bewertungsgesetz • Umsatzsteuer • Einkommensteuer • Körperschaftsteuer • Gewerbesteuer Rechnungswesen • Buchführungs- und Neben Teamfähigkeit und einem repräsentativen Auftreten werden folgende Eigenschaften vorausgesetzt: - abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellte/n oder vergleichbar - gute mathematische Fähigkeiten - Freude an Herausforderungen - Merk-/Konzentrationsfähigkeit - Lernbereitschaft - Kollegialität • Buchführungs- und Abschlusstechnik • Lohn- und Gehaltsabrechnung Betriebswirtschaft Wirtschaftsrecht Das Berufsbild des/der Steuerfachangestellten bietet Ihnen hervorragende Karrierechancen, wenn Sie sich auf dem Gebiet des Steuerrechts weiterentwickeln möchten. Neben der Fortbildungsprüfung zum/zur Fachassistenten für Lohn und Gehalt und dem/der Möglichkeit, unter gewissen Voraussetzungen auch das Steuerberaterexamen abzulegen. Das bieten wir: -Benzingutschein/ Fahrtkostenzuschuss -kostenfreies Wasser -Mitarbeiterparkplätze -klimatisierte Büroräume Es würde mich

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