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Die Gründung von der ECKSTEIN &amp; FREY Partnerschaft mbB erfolgte im Jahr 1950. Die digitale Steuerkanzlei mit unserem Team aus 8 Mitarbeitenden befindet sich an dem Standort in Heilbronn. Aufgrund unseres anhaltenden Wachstums suchen wir nach motivierten Kolleginnen &amp; Kollegen. Bei uns wirst du freundlich empfangen und spielst ab dem ersten Tag eine wesentliche Rolle in unserem Team. - Prüfung von Steuerbescheiden - Unterstützung bei der Erstellung von Gewinnermittlungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen - Bearbeitung der fortlaufenden Finanzbuchführung im Auftrag unserer Mandanten - Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur - Spaß an der Arbeit mit §§, Zahlen und Tabellen - Zuverlässig, Teamfähigkeit, Engagement und Lernbereitschaft - Verantwortungsbewusster Umgang mit Daten - Interesse an ständiger Weiterentwicklung - Einen freundlichen Umgang mit unseren Mandanten - Verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung - Wertschätzung &amp; Lob für deinen Einsatz - Attraktive, leistungsgerechte Vergütung, Tankgutscheine, kostenfreie Tickets für Bus &amp; Bahn, Fahrtkostenzuschüsse - 30 Urlaubstage inkl. Urlaubsvertretung (Weihnachten und Silvester frei) - Flexible Arbeitszeiten &amp; nach Absprache Homeoffice inkl. technischer Ausstattung - Einarbeitung mit verschiedenen Mentoren, für einen einfachen Start - Intensive Förderung deiner persönlichen Weiterbildung - Entspanntes, herzliches, familiäres Arbeitsklima &amp; flache Hierarchien mit fairer Behandlung für alle - Helle, freundliche, ruhige Büros - Chefs, die sich für deine Meinung und Vorstellungen interessieren - Regelmäßige unterhaltsame Firmenfeiern und Events - Täglich leckerer Kaffee &amp; Tee für den besten Start in den Tag - Kostenfreie Parkplätze - Regelmäßige Meetings

Ausbildung Steuerfachangestellte (m/w/d) (Steuerfachangestellte/r)

Als gemeinnütziges Sozialunternehmen führen wir sowohl klassische Beratungs- und Qualifizierangebote der Arbeitsförderung und Jugendsozialarbeit wie auch quartiers- und familienbezogene Modellprojekte durch. In den gemeinnützigen Tochterunternehmen SAD GmbH bieten wir Nachbarschaftsdienste an, mit der SHT GmbH betreiben wir ein Hotel. Zur Sicherstellung der wirtschaftlichen und administrativen Steuerung unseres Vereins sowie seiner Beteiligungen und zur Unterstützung des Vorstands suchen wir für unsere Verwaltung in Stuttgart in Teilzeit oder Vollzeit einen Bilanz- oder Finanzbuchhalter (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt . Das Beschäftigungsangebot ist unbefristet. <ul><li>Überwachung, Kontierung und Buchung der Geschäftsvorfälle des bilanzierenden Vereins und der Tochterunternehmen als GmbH im Rahmen einer Organschaft</li> <li>Durchführung des Zahlungsverkehrs</li> <li>Abgleichung von Rechnungen sowie Konten und Identifizierung von Abweichungen</li> <li>Bearbeitung aller debitorischen Sachverhalte inklusive des Mahnwesens</li> <li>Abstimmung zw. den Gesellschaften</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen</li> <li>Erstellung von Rechnungen und Aufbereitung von Statistiken</li> <li>Abrechnung von Projekten gegenüber Fördergeldgebern</li> <li>Unterstützung bei der Büroorganisation und allgemeinen Verwaltungstätigkeiten</li> <li>Sensibilität für die Strukturen und Rahmenbedingungen einer gemeinnützigen Organisation</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen – auch mit besonderem Förderbedarf</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK-Abschluss)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, möglichst im gemeinnützigen Bereich</li> <li>Gründliche und vielseitige Kenntnisse im betriebswirtschaftlichen Bereich</li> <li>Kenntnisse idealerweise von Sage </li> <li>Eigenverantwortliche, lösungsorientierte, strukturierte und präzise Arbeitsweise</li> <li>Engagierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Interesse, ein DMS einzuführen</li> </ul> <ul><li>Ein interessantes, anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet</li> <li>Eine attraktive tarifliche Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TVöD</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, Mobile Office möglich</li> <li>Strukturiertes, fachspezifisches Einarbeitungskonzept</li> <li>Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>Zuzahlung zum VVS-Firmenticket</li> </ul>

Bilanzbuchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisch geprägter Arbeitgeber- und Fachverband, der die Interessen eines gesamten Wirtschaftszweiges mit etwa 2.300 Unternehmen und mehr als 200.000 Beschäftigten vertritt. Die im Verband gebündelten Regional- und Fachverbände eint die Nähe und Affinität zum natürlichen, nachhaltigen und klimafreundlichen Werkstoff Holz. Unser breites Themenspektrum adressiert eine gesamte Wertschöpfungskette rund um die Themen „Rohstoffe, Industrieproduktion, Bauen und Wohnen und Klimaschutz“. Wir suchen…zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Berlin einen engagierten und kommunikationsstarken „Referenten Politik &amp; Kommunikation (m/w/d) “. <ul><li>Vertretung der Brancheninteressen gegenüber Politik, Wirtschaft, Verbänden und NGOs</li> <li>Frühzeitige Identifizierung relevanter Themen und Handlungsfelder </li> <li>Erarbeitung von Handlungsempfehlungen und Konzepten für die politische Kommunikation und Intervention auf europäischer, Bundes- und Landesebene</li> <li>Erarbeitung von Stellungnahmen und Positionspapieren</li> <li>Übernahme der internen Kommunikation in Abstimmung mit der Hauptgeschäftsführung</li> <li>Koordination und eigene Umsetzung der verbandspolitischen Arbeit in enger Zusammenarbeit mit den regional- und Fachverbänden</li> <li>Ausbau und Pflege eines stabilen Stakeholder-Netzwerks zu Vertretern aus Politik, Verbänden, Wirtschaft und weiteren relevanten Multiplikatoren</li> <li>Mitarbeit in Fachgremien und Zusammenarbeit mit anderen Verbänden der Holzwirtschaft</li> </ul> <ul><li>eine einschlägige Hochschulausbildung in Wirtschafts-, Sozial-, Politik- oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>erste Berufserfahrungen in der Vertretung von politischen und wirtschaftlichen Interessen; zum Beispiel in einer politischen Organisationen, einem Abgeordnetenbüro, einem Verband oder in einem Wirtschaftsunternehmen</li> <li>eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Verständnis für politische Entscheidungsprozesse,</li> <li>ein belastbares Netzwerk im parlamentarischen und außerparlamentarischen Raum</li> <li>eine stilsichere und prägnante Ausdrucksweise in deutscher und englischer Sprache</li> <li>ein professionelles, sicheres und routiniertes Auftreten</li> </ul> <ul><li>eine unbefristete Festanstellung in einer nachhaltigen Branche</li> <li>eine attraktives und abwechslungsreiches Aufgabengebiet an einer der zentralen Schnittstelle von Holzindustrie und Stakeholdern der Politik, Wirtschaft und Gesellschaft</li> <li>flache Hierarchien, in denen Sie auf Basis vereinbarter verbandspolitischer Ziele weitestgehend eigenverantwortlich arbeiten</li> <li>die direkte Zusammenarbeit mit der Hauptgeschäftsführung und damit schnelle Entscheidungswege</li> <li>einen Arbeitsplatz im Herzen von Berlin mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV</li> <li>die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobilem Arbeiten</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

Referent Politik & Kommunikation (m/w/d)

Das Familienunternehmen Empl ist ein weltweit renommierter Hersteller von individuellen LKW-Spezial-Aufbauten in höchster Qualität. An unseren Standorten in Österreich und Deutschland bieten wir unseren 550 Mitarbeitern attraktive Zukunftsperspektiven. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Zahna-Elster im Landkreis Wittenberg, Sachsen-Anhalt einen kompetenten und engagierten MITARBEITER QUALITÄTSSICHERUNG - FEUERWEHR (m/w/d) - Qualitätsplanung - Produktionsbegleitende Qualitätssicherung - Interne Endkontrolle und Funktionsprüfung - Organisation und Betreuung von Kunden- und Behördenabnahmen - Übergabe von Komplettfahrzeugen an den Kunden - Qualitätsdokumentation inkl. Pflege der SAP-Equipmentdatenbank - Bearbeitung von Kundenreklamationen Unsere Anforderungen - Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung - Feuerwehrtechnische Kenntnisse vorteilhaft - MS Office Grundkenntnisse - SAP-Grundkenntnisse von Vorteil - Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Grundkenntnisse Englisch von Vorteil - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise - Kommunikations- und Teamfähigkeit - Führerscheinklassen B notwendig, C von Vorteil Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Microsoft Office Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Dokumentation (technisch), Fahrzeugbau, -technik, Reklamationsbearbeitung, Planung, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung - Eine 38,5h-Woche mit Gestaltungsfreiraum zur Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf - Spannender und abwechslungsreicher Aufgabenbereich - Teamorientiertes Arbeitsumfeld - Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem mittelständischen Betrieb - Sicherheit eines zukunftsorientierten Unternehmens

Mitarbeiter Qualitätssicherung - Feuerwehr (m/w/d) (Qualitätssicherungstechniker/in)

An der Fakultät für Geowissenschaften, Geotechnik und Bergbau der TU Bergakademie Freiberg, Institut für Bergbau und Spezialtiefbau, ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt die Stelle als wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (m/w/d) – Ausschreibungskennziffer 49/2024 Die TU Bergakademie Freiberg ist Bestandteil des Konsortiums EURECA-PRO im Rahmen der Initiative „European Universitix Alliances“. Das Konsortium hat zum Ziel, neue Wege in der Aus- und Weiterbildung, im Bereich Forschung und Innovationen sowie im Transfer in die Gesellschaft in einem europäischen Netzwerk zu beschreiten. Mitarbeit im Arbeitspaketes „Education and Studies“ der TU Bergakademie Freiberg im internationalen Konsortium (Arbeitssprache Englisch), u.a.: - Entwicklung von innovativen fachlichen Konzepten in der Aus- und Weiterbildung entsprechend der Ziele und Aufgaben des Projektes - Organisation und Betreuung von Treffen der Projektpartner (m/w/d) (Online und/oder in Präsenz), Berichterstattung - Verfassung von Protokollen und Berichten - verwaltungstechnische Abwicklung des Arbeitspaketes - Öffentlichkeitsarbeit zum Projekt - Mitwirkung an anderen Arbeitspaketen - Koordinierung weiterer Mitstreitender der Universität - Universitärer Master- oder Diplomabschluss in den Natur-, Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften wird bevorzugt - Erfahrungen bei Entwicklung, Aufbau und Einführung von neuen Studienformen und –gängen; bevorzugt mit pädagogischen und didaktischen Kenntnissen und Fähigkeiten - Kommunikationsstärke mit internationalen Partnern - Englisch in Wort und Schrift auf Mindestniveau C2 erforderlich - Selbstständige Arbeitsweise mit analytischen Fähigkeiten für Problemerkennung und Lösungsfindung sowie persönliches Engagement - Kreativität und Flexibilität - Bereitschaft zu Dienstreisen ins europäische Ausland und im Inland - Integration in das Institutsleben und damit verbundenen Aufgaben Bewerber (m/w/d) müssen die Einstellungsvoraussetzungen für den Abschluss von Arbeitsverträgen für eine bestimmte Zeit gemäß WissZeitVG erfüllen. im Rahmen eines Drittmittelprojektes befristet zu besetzen. Vergütung: Entgeltgruppe 13 TV-L Stellenumfang: 1,0 VZÄ (Teilzeit ggf. möglich) Befristung: bis 30.10.2027 (Verlängerung wird angestrebt) - Arbeit an einer familienfreundlichen Universität mit flexiblen Arbeitszeiten - Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder entsprechend den persönlichen Voraussetzungen - attraktive Nebenleistungen, z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL), Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Gesundheitsmanagement - Einarbeitung durch langjährige Mitarbeitende ; Weiterbildungsmöglichkeiten Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung bitten wir einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Die TU Bergakademie Freiberg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und ist daher insbesondere an Bewerbungen qualifizierter Frauen interessiert.

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (m/w/d) – Ausschreibungskennziffer 49/2024 (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.08.2024 eine/n Mitarbeiter/in als: Fahrer / Messgehilfe (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Befristet | Entgeltgruppe bis E3 Arbeitsort: Königsberg i. Bay., Prichsenstadt, Gemünden a. Main sowie Fladungen Der Bewerbungsschluss ist der 31.05.2024 Die Tätigkeit im Außendienst beginnt in der Regel Anfang Februar eines Jahres und endet am 31. Dezember desselben Jahres. Die Aufgaben sind insbesondere: <ul><li>Führung, Pflege und Wartung des Dienstfahrzeuges</li> <li>Zeitweise auch Mitarbeit an verschiedene Messtätigkeiten</li> <li>Einweisung durch Gebietstopographen</li> <li>Der Dienstort ist München. Das ausgeschriebene Arbeitsgebiet liegt im Wesentlichen zwischen den Städten, Königsberg i. Bay. im Osten, Prichsenstadt im Süden, Gemünden a. Main im Westen sowie Fladungen im Norden</li> </ul> <ul><li>Hauptschulabschluss</li> <li>gültige Fahrerlaubnis Klasse B</li> <li>mehrjährige Fahrpraxis sowie uneingeschränkte Fahrtauglichkeit</li> <li>tägliche Reisebereitschaft innerhalb des o.g. Gebietes</li> <li>gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit im Außendienst (keine Einschränkungen beim Fortbewegen im Gelände)</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Deutsche Staatsbürgerschaft oder Staatsbürgerschaft eines EU-Mitgliedsstaates</li> </ul> <ul><li>Das Arbeitsverhältnis ist zunächst befristet bis 31.07.2025 und kann bei entsprechender Bewährung verlängert werden.</li> <li>Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zunächst in E 3 TV-L, ggf. Eingruppierung in E 5 TV-L nach drei Beschäftigungsjahren oder Übernahme in ein Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A6 bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen</li> <li>Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Familientage sowie ein Gleitzeitkonto</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Reisekostenvergütung</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen Team</li> </ul>Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. Hinweis: Die ausgeschriebene Stelle ist nur bedingt teilzeitfähig mit einem maximalen Teilzeitanteil von 20 Prozent, in der Regel ein Arbeitstag pro Woche.

Fahrer / Messgehilfe (w/m/d)

An der TU Bergakademie Freiberg, Fakultät für Chemie und Physik, Institut für Physikalische Chemie ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt die Stelle Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (m/w/d) – Ausschreibungskennziffer 59/2024 Das Institut für Physikalische Chemie forscht auf dem Gebiet von (Hochdruck-)Wasserstoffspeichermaterialien. Ziel des Projektes ist es, auf der Basis des grundlegenden Verständnisses von komplexen Metalhydriden neue Wasserstoffspeichermaterialen zu entwickeln. Ein besonderer Fokus soll hierbei auf Materialien liegen, deren Gleichgewichtsdruck über 200bar liegt. - Durchführung von Forschungsarbeiten im Rahmen zur Erkundung und Untersuchung von Metallhydridsystemen mit hohem Adsorptions-/Desorptionsdruck - Durchführung von Gasabsorptionsmessungen mittels Sievertsapparaturen - Durchführung von Hochdruckmessungen - Durchführung von chemischen Synthesen (inklusive mechanochemischen Synthesen) - Durchführung von begleitenden Messungen zur Stoffcharakterisierung (XRD, TG-DSC, FTIR etc.) - Abstimmung und Koordination der Aktivitäten mit den anderen Forschungspartnern - Verfassung von Berichten und Publikationen - die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben - universitärer Diplom- oder Masterabschluss in den Fachbereichen Chemie, Angewandte Naturwissenschaft, Verfahrenstechnik, Physik, Mineralogie, oder einem verwandten Fach. Eine Vertiefung in der Physikalischen Chemie ist von Vorteil - ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstorganisation, Teamfähigkeit und Belastbarkeit - Begeisterung für wissenschaftliche Arbeit - Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und - gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift befristet zu besetzen. Vergütung: Entgeltgruppe 13 TV-L Stellenumfang: 0,66 VZÄ (26,5 Std./Woche) Befristung: 3 Jahre - Arbeiten an einer familienfreundlichen Universität mit flexiblen Arbeitszeiten - Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder entsprechend der persönlichen Voraussetzungen - attraktive Nebenleistungen, z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Gesundheitsmanagement; Weiterbildungsmöglichkeiten; vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr „Jobticket“ Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber:innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung bitten wir einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Die TU Bergakademie Freiberg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und ist daher insbe-sondere an Bewerbungen qualifizierter Frauen interessiert. Die TU Bergakademie Freiberg sucht darüber hinaus Personal unterschiedlicher Fachrichtungen. Weitere Informationen finden Sie unter:<a href="http://tu-freiberg.de" target="_blank">http://tu-freiberg.de</a>

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (m/w/d) – Ausschreibungskennziffer 59/2024 (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

Die WIRTGEN INVEST Holding GmbH ist das Family Office der Familie Wirtgen in Neustadt (Wied) im Raum Köln/Bonn. Als solides, finanz- starkes Unternehmen setzen wir auf strategische Investments in den Geschäftsfeldern Immobilien, erneuerbare Energien, Unternehmens- beteiligungen und Finanzen. Unsere neuen Kolleginnen und Kollegen erwartet ein moderner Arbeitsplatz in einem starken und dynamischen Unternehmen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n <h1> Buchhalter/in oder </h1> Steuerfachangestellte/n (m/w/d) mit Erfahrungen in der Immobilienbuchhaltung <ul><li> Sie führen eigenverantwortlich die Finanzbuchhaltung unserer Personen- und Kapitalgesellschaften mit Immobilienbesitz </li> <li> Erstellen von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li> Klären steuerlicher Sachverhalte und Erstellen von Steuererklärungen </li> <li> Erstellen von Umsatzsteuervoranmeldungen etc. </li> <li> Controlling des Immobilienbesitzes </li> </ul> <h3> Fachliche Anforderungen: </h3> <ul><li> Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Dank Ihrer mehrjährigen Berufspraxis in der Finanz- und Bilanz- buchhaltung macht Ihnen so schnell keiner was vor. Datev und MS-Office-Anwendungen sind Ihnen gut vertraut </li> <li> Sie verfügen über Kenntnisse in der Arbeit mit Immobilienverwal- tungssoftware </li> </ul><h3> Persönliche Fähigkeiten: </h3> <ul><li> Als Teamplayer arbeiten Sie bei allen Aufgaben gerne eng mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Betriebsprüfern zusammen </li> <li> Weiterhin gehören eine gewissenhafte und systematische Arbeitsweise, höchste Diskretion sowie ein professionelles Auftreten zu Ihrem Markenzeichen </li> </ul> <ul><li> Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsplatz in einem jungen, wachsenden Unternehmen mitzugestalten </li> <li> Eine unbefristete Festanstellung in einem hochmodernen Arbeitsumfeld </li> <li> Flache Hierarchien und ein offenes, teamorientiertes Betriebsklima </li> <li> Attraktive Bezahlung in einem familiären Umfeld </li> <li> Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> </ul>

Steuerfachangestellte/n (m/w/d)

Wir brauchen noch "helfende Hände". Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Steuerfachangestellte/n (m/w/d) Steuerfachwirt/in (m/w/d) Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) Erstellen von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, sowie Finanzbuchhaltungen Ihre Voraussetzungen Sie arbeiten gerne im Team, sind höflich und kollegial Sie arbeiten selbständig, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert Sie sind kontaktfreudig und kompetent am Telefon Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Jahresabschluss, Steuererklärungen anfertigen, Buchführung, Buchhaltung eine offene, ehrliche und kollegiale Unternehmenskultur es sehr gutes Betriebsklima

Steuerfachangestellte/r

Die Stadt Wolmirstedt liegt mit ihren Ortsteilen Elbeu, Farsleben, Glindenberg und Mose nur wenige Kilometer nördlich der Landeshauptstadt Magdeburg zwischen der Magdeburger Börde und Colbitz-Letzlinger Heide und gehört zum Landkreis Börde. Heute leben hier im Winkel zwischen Ohre und Elbe ca. 11.700 Einwohner. Sie erreichen Wolmirstedt über die nahegelegenen Autobahnen A14/ A2 und folgend über die B189 von Magdeburg oder Stendal aus bzw. mit der Bahn im stadtnahen S-Bahn-Verkehr. Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir Sie für den Fachdienst Bau zum nächstmöglichen Zeitpunkt als neue(n) Kollegen/ Kollegin für die unbefristete Vollzeitstelle Fachdienstleitung Bau (m/w/d) Welche Aufgaben erwarten Sie insbesondere? Leitung des Fachdienstes Bau (vergleichbar mit Bauamt) inkl. Personal- und Budgetverantwortung mit folgenden Sachgebieten: Hochbau, Tiefbau, Stadtplanung und Stadtsanierung, Gebäudemanagement und Energiemanagement; I. Personalführung und -leitung - Führung des Teams im Fachdienst mit geplant 11 Beschäftigten; - Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht der unterstellten Mitarbeiter; - Führung von Mitarbeitergesprächen; II. Organisationsverantwortung - Verantwortung für die Optimierung von Strukturen und Arbeitsabläufen im Fachdienst; - Festlegen der Entscheidungsbefugnisse im Fachdienst; - Koordination, Optimierung der Arbeitsabläufe, Sicherstellung der Umsetzung und Einhaltung der Vorgaben und Richtlinien auch in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (u.a. Ingenieurbüros); - Erarbeitung und Vorgabe einheitlicher Richtlinien im Rahmen der Fach-, Personal- und Organisationsverantwortung; III. Steuerung und Leitung von Tätigkeiten in Bezug auf die Sachgebiete - Planung, Bau und Unterhaltung von Hochbauten und im Tiefbau (Neu-, Um- und Erweiterungsbau sowie Sanierungs- und Bauunterhaltungsmaßnahmen); - Maßnahmen der Stadtplanung und Stadtsanierung; - technisches und kaufmännisches Gebäudemanagement (Hausverwaltung); - kommunales Energiemanagement der Stadt; - Unterstützung bzw. bei Bedarf Bearbeitung von einzelnen Bauvorhaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion; - baubegleitende Qualitätsüberwachung inkl. Kosten-, Haushalts- sowie Terminkontrolle; IV. Lenkung und Kontrolle der Leistungserstellung sowie Budgetverantwortung - Entwicklung und Festlegung von Zielen für die Arbeit im Fachdienst; - Entscheidungen des Fachdienstes grundsätzlicher Art in fachlichen, personellen, finanzwirtschaftlichen und organisatorischen Angelegenheiten treffen; - Leistungsziele für die Beschäftigten des Fachdienstes vereinbaren und deren Leistungserfüllungen bewerten mit Kontrolle der Zielerreichung; - Verantwortung für eine kontinuierliche Budgetplanung, Verhandlungen mit dem dafür zuständigen Fachdienst Finanzen; - Verantwortung für die Einhaltung der Budgets/ Ressourcenverantwortung für den Fachdienst; - Festlegen der Verwendung von Positionen in besonderen Einzelfällen; - Vertreten der produktorientierten Entwicklung des Haushalts sowie der Investitionsplanung; - Treffen von Grundsatzentscheidungen zu haushaltswirksamen Vorgängen mit Dritten; V. weitere Aufgaben sind u.a.: - Sicherstellung der Vorbereitung von und Zuarbeit aus dem Fachdienst für öffentliche Ausschreibungen durch die Zentrale Vergabestelle der Stadt Wolmirstedt; - Sicherstellung der Zuarbeit aus dem Fachdienst für die Erstellung von Fördermittelanträgen durch die zuständige SB-Fördermittel; - Steuerung der Erstellung von Sitzungsvorlagen, Beschlussvorlagen und Konzepten zu den Themen des Fachdienstes und für die Gremien der Stadt; - Mitwirkung bei Ausschusssitzungen, Stadtratssitzungen, Dienstberatungen der Fachdienstleiter; - Beratung der Hausleitung bei Bauvorhaben der Stadt Wolmirstedt und ihrer Ortsteile; - Haushaltsplanung für den Fachdienst; - Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst. Was sollten Sie mitbringen? Als Voraussetzung: - einen anerkannten Hochschulabschluss (Diplom oder Master) als Bauingenieur Fachrichtung Hochbau oder Architektur; alternativ: einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder Verwaltungsökonom/in oder einen abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang II in Kombination mit jeweils nachgewiesener mehrjähriger Berufserfahrung in der Leitung eines Bauamtes/ Fachdienstes Bau; - mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Teams (z.B. auch Leitung eines Ingenieurbüros oder von größeren Projektgruppen oder eines Bauamtes o.ä.); - mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendung der gängigen Bau- und Rechtsvorschriften im Bau sowie der HOAI; - mehrjährige Berufserfahrung in der Organisation und Umsetzung von Bauvorhaben; - anwendungsbereite Kenntnisse von MS-Office und die Bereitschaft, sich neue Fachanwendungen einzuarbeiten; - die Bereitschaft, sich in die verwaltungsspezifischen Vorschriften, wie Haushaltsrecht, Dienstanweisungen, Dienstvereinbarungen etc., einzuarbeiten und deren Einhaltung sicherzustellen; - einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, ein Dienstkraftfahrzeug zu führen. Wir wünschen uns: - einen teamorientierten, kooperativen Arbeitsstil mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten, Lösungsorientierung, Organisationsgeschick und Zuverlässigkeit; - fachspezifische Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht - kann angeeignet werden; - Berufserfahrung und Kenntnisse im kaufmännischen Bereich oder Finanzbereich; - ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Erfordernisse; - Ihre Bereitschaft zur Fortbildung. mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Vergütung erfolgt bei entsprechend nachgewiesener Qualifikation gem. TVöD-VKA in der Entgeltgruppe 12. - eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Arbeit, in die Sie sich persönlich mit Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten einbringen können; - eine langfristige Beschäftigung in einem motivierten Team; - die Weiterbildung aller für die Arbeit erforderlichen Kenntnisse; - eine sichere Entlohnung auf Grundlage unseres Tarifvertrages TVöD-VKA; - eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung; - eine transparente Zeiterfassung aller geleisteten Arbeitsstunden; - die Unterstützung bei der Einarbeitung durch unsere Kollegen.

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