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<h1>Leitung des Liegenschaftsamtes (m/w/d)</h1>Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als überzeugende Führungspersönlichkeit.Die Landeshauptstadt Stuttgart ist mit ihren rund 628.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum einer der wirtschaftsstärksten Metropolregionen und innovativsten High-Tech Standorte in Europa. Zugleich ist die Landeshauptstadt Baden-Württembergs eine familienfreundliche Stadt mit einem hohen Freizeit- und Kulturerlebnis, geprägt von zahlreichen Sehenswürdigkeiten und teils historischen Immobilien.Eine Metropole wie Stuttgart unterliegt einem stetigen Wandel und Zuwachs. In diesem Zusammenhang nimmt das Liegenschaftsamt innerhalb der Stadtverwaltung mit derzeit rund 200 Beschäftigten in vier Abteilungen zentrale Aufgaben im Grundstücksverkehr und Immobilienmanagement wahr.Sie verstehen sich als eine überaus engagierte und motivierende Führungspersönlichkeit, die mit innovativen Ideen und hoher Gestaltungsmotivation das Liegenschaftsamt weiterentwickeln möchte. Hierbei profitieren Sie von Ihren ausgezeichneten Sozial- und Organisationskompetenzen, mit denen Sie eine transparente Kommunikation und konstruktive Zusammenarbeit sowohl innerhalb des Amtes als auch ämterübergreifend fördern. Neue Herausforderungen bewerten Sie als Chance und treten diesen selbstbewusst und lösungsorientiert entgegen. Eine starke Ziel- und Ergebnisorientierung runden Ihr Profil in idealer Weise ab.Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>souveräne Leitung und strategische Weiterentwicklung des Liegenschaftsamtes mit den vier Abteilungen Verwaltung, Grundstücksverkehr, Immobilienmanagement und Weingut Stadt Stuttgart</li><li>vertrauensvolle und ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit dem Oberbürgermeister, der Politik, weiteren Amtsleitungen sowie der Stuttgarter Immobilienwirtschaft</li><li>wertschätzende Führung der rund 200 Mitarbeitenden</li><li>professionelle Repräsentation des Amtes gegenüber politischen Gremien, der Öffentlichkeit, den Geschäfts- und Vertragspartnerinnen und -partnern sowie Bürgerinnen und Bürgern</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder Diplom) in einem für das Aufgabengebiet relevanten Studiengang, idealerweise aus den Bereichen Immobilienmanagement, Bauingenieurwesen, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>oder die Befähigung zum höheren Dienst</li><li>langjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Sektor</li><li>idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien</li><li>strategisches, innovatives und nachhaltiges Denken und Handeln</li><li>ein hohes Maß an Empathie sowie Kommunikationsstärke</li></ul>Freuen Sie sich auf:<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit mit hohem Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum innerhalb eines professionellen und wertschätzenden Arbeitsumfelds</li><li>neben einem zukunftssicheren Arbeitsplatz bieten wir Ihnen zudem die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten und fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li><li>darüber hinaus profitieren Sie von diversen Benefits wie beispielsweise unserem Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“, dem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Sportangeboten oder einem kostenfreien Deutschlandticket für den ÖPNV</li></ul>Die Position ist nach Besoldungsgruppe B 3 LBesG BW bzw. außertariflich vergütet. In der Funktion berichten Sie unmittelbar an den Bürgermeister für Wirtschaft, Finanzen und Beteiligungen.Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Herr Bürgermeister Fuhrmann unter 0711 216-60623 oder <a href="mailto:thomas.fuhrmann@stuttgart.de" target="_blank">thomas.fuhrmann@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 23.05.2024 an unser <a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/jobs/22195/applicant/new" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>.Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 23/0022/2024 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/22195-leitung-des-liegenschaftsamtes-m-w-d/de/job.html" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>

Leitung des Liegenschaftsamtes (m/w/d)

Wir Franziskanerinnen von Reute, leben seit über 150 Jahren auf dem Klosterberg in Reute. Dieser ist ein Ort, der die franziskanische Spiritualität erlebbar macht. Wir stehen vor der großen Aufgabe, das geistliche-franziskanische Leben auf dem Klosterberg und unsere Gemeinschaft in die Zukunft zu führen. Einfach, offen und nah! So lautet unser Motto für die Zukunft! Zur Verstärkung des Hausmeisterteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) (in Vollzeit) <ul><li>Wartung, Pflege und Instandhaltung aller technischen Anlagen innerhalb und außerhalb des Klosters</li> <li>Erledigen von Reparaturaufträgen im Wohn- und Pflegebereich (Sanitär, Heizung, Lüftung, Elektro u.a.)</li> <li>Pflege der Außenanlagen auf dem gesamten Gelände</li> <li>Leistungen von Fremdfirmen koordinieren und überwachen</li> <li>Ausführung von Arbeiten die der beruflichen Qualifikation entsprechen</li> </ul> <ul><li>Idealerweise eine Ausbildung zum/zur Anlagemechaniker/in für Sanitär/Heizung oder zum/zur Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik</li> <li>Führerschein erforderlich</li> <li>Übernahme von Bereitschaftsdiensten</li> <li>Freude an vielseitigem Aufgabenspektrum der Hausmeisterei und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Kreativität, Belastbarkeit</li> </ul> <ul><li>eine wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Tarifliche Vergütung (AVR) mit Zusatzleistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Kollegiales Arbeitsklima</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12./31.12. dienstfrei</li> </ul>

Hausmeister (m/w/d)

Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit rund 1.800 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleisterinnen und Dienstleister, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen. Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams! Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 62 im Sachgebiet „Arbeits- und Gesundheitsschutz“ am Dienstort Dortmund eine Technische Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet „Arbeits- und Gesundheitsschutz“ (Besoldungsgruppe A 11 – A 12 LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe 11 – 12 TV-L) Die ausgeschriebenen Stellen sind unbefristet. Die Einstellung im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt in der EG 11 der EGO zum TV-L. Bewerber*innen, die bereits in der EG 12 der EGO TV-L bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden. Bei Vorliegen der entsprechenden beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Berufung in das Beamtenverhältnis möglich. Bereits verbeamtete Bewerber*innen können bis zur Besoldungsgruppe A12 LBesO A NRW statusgleich übernommen werden. Die Abteilung 6 ist landesweit für Aufgaben im Bereich der Handlungsfelder Bergbau und Energie zuständig. Als Bergverwaltung führt sie die Aufsicht über Bergbaubetriebe in NRW. Sie lässt bergbauliche Vorhaben zu und kontrolliert deren Durchführung. Gefahrenvorsorge und -abwehr sowie Vermeidung von Risiken infolge der bergbaulichen Vorhaben zählen zu den Aufgabenschwerpunkten der Bergverwaltung NRW. Hierbei ist das Dezernat 62 – Rohstoffgewinnung – landesweit neben dem Untertage-, Steine- und Erden- und Bohrlochbergbau sowie der Geothermie und Untergrundspeicherung auch für die grundsätzlichen Belange des Arbeits- und Gesundheitsschutzes bei den bergbaulichen Betrieben zuständig. <ul><li>Befahrung, Kontrolle und Beratung der unter Bergaufsicht stehenden Betriebe und Anlagen im Hinblick auf Beachtung der geltenden Rechtsvorschriften im Zusammenhang mit Belangen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.</li> <li>Federführende Bearbeitung von Genehmigungsverfahren und Anträgen im Zusammenhang mit dem Arbeits- und Gesundheitsschutzrecht.</li> <li>Beratung/Mitarbeit/Stellungnahmen in den bergbehördlichen Genehmigungsverfahren und sonstigen Anträgen im Zusammenhang mit Belangen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.</li> <li>Unterstützung der Sachgebiete bei der Untersuchung von Unfällen, Schadensfällen und besonderen Vorkommnissen aus Sicht des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.</li> </ul>Die v. g. Aufgaben sind im Innen- und Außendienst im Rahmen der landesweiten Zuständigkeit wahrzunehmen. Die Aufgabe erfordert auch die Befahrung untertägiger Grubengebäude sowie übertägiger Standorte. Bewerberinnen und Bewerber müssen mindestens über folgende Voraussetzungen verfügen: <ul><li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang bzw. in der Fachrichtung Bergbau, Arbeits- und Gesundheitsschutz, Arbeitssicherheit, Sicherheitstechnik, Markscheidewesen, Bauingenieurwesen (Tiefbau), Rohstoffingenieurwesen, Nachhaltige Rohstoff- und Energieversorgung, Geotechnik, Geoingenieurwesen und Nachbergbau, Maschinenbauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung oder</li> <li>Geprüfte/r Technikerin / Techniker der Fachrichtung Bergbautechnik, Maschinenbautechnik oder vergleichbarer Fachrichtung sowie einer anschließend mind. 2-jährigen einschlägigen Berufserfahrung und einer Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder</li> <li>Geprüfte/r Industriemeisterin / Industriemeister Bergbautechnik, Maschinenbautechnik oder vergleichbarer Fachrichtung sowie einer anschließend mind. 2-jährigen einschlägigen Berufserfahrung und einer Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahn besonderer Fachrichtungen (Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt).</li> </ul>Wünschenswert wären darüber hinaus: <ul><li>Berufliche Erfahrung im Bergbau und/oder Arbeits- und Gesundheitsschutz,</li> <li>berufliche Erfahrungen als Sicherheitsingenieur,</li> <li>berufliche Erfahrungen als Fachkraft für Arbeitssicherheit,</li> <li>Grundkenntnisse im Verwaltungs-, Berg-, Arbeitsschutz- und Umweltrecht,</li> <li>sicherer Umgang mit den wichtigsten MS-Office-Anwendungen,</li> <li>die Bereitschaft für den Erwerb von Zusatzqualifikationen.</li> </ul>Ihr persönliches Profil <ul><li>Die Wahrnehmung der vorgenannten Aufgaben erfordert neben einer hohen Einsatzbereitschaft, Organisationsgeschick, Kooperations- und Verantwortungsbereitschaft,</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, bürgerfreundliches Auftreten,</li> <li>ein hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit,</li> <li>die Bereitschaft zur Fortbildung,</li> <li>sowie die Fähigkeit Arbeitsergebnisse in Wort und Schrift überzeugend darstellen und vertreten zu können.</li> <li>Die Tätigkeit ist mit Außendienst – gelegentlich auch unter schwierigen (Gelände-) Bedingungen – in allen Jahreszeiten verbunden (abseits von befestigten Wegen, bspw. auf forst- oder landwirtschaftlichen Flächen).</li> Hierfür benötigt wird zwingend eine arbeitsmedizinische Einsatztauglichkeit (Nachweis der Grubentauglichkeit B02 und B03), die nach dem Auswahlverfahren durch eine arbeitsmedizinische Untersuchung erbracht werden muss. <li>Die Tätigkeiten im Außendienst können je nach Einsatzbereich auch verbunden sein mit Arbeiten mit Absturzgefahr. Hierzu bedarf es der Bereitschaft an der arbeitsmedizinischen Eignungsuntersuchung G41 teilzunehmen.</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft der Abteilung 6 beim Vorliegen der Voraussetzungen.</li> <li>Erforderlich ist der Führerschein Klasse B (bzw. Fahrdienst durch eine Fahrassistenz im Sinne des SGB IX).</li> </ul> <ul><li>Spannende Themen! Landesweite Zuständigkeit für Belange des Bergbaus</li> <li> Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.</li> <li> Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichen Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert! </li> <li> Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1.000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW. </li> <li>Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li> </ul>

Technische Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet "Arbeits- und Gesundheitsschutz"

Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit rund 1.800 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleisterinnen und Dienstleister, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen. Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams! Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 66 am Dienstort Dortmund eine/einen Technische/n Dezernent/in (m/w/d) im Sachgebiet „Verfahrensstelle Energie“ (Besoldungsgruppe A 13 – A 14 LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe 13 – 14 TV-L der EntgeltO zum TV-L) Die ausgeschriebenen Stellen sind unbefristet. Die Einstellung im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt in der EG 13 der EGO zum TV-L. Bewerber/innen, die bereits in der EG 14 der EGO TV-L bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen kann eine Einstellung im Beamtenverhältnis in ein Amt der Besoldungsgruppe A 13 LBesO A erfolgen. Bereits beamtete Bewerber/innen können bis zur Besoldungsgruppe A14 LBesO A NRW statusgleich übernommen werden. Die Abteilung 6 – Bergbau und Energie NRW ist an ihren Standorten Dortmund und Düren landesweit für die Wahrnehmung von Aufgaben im Bereich der Handlungsfelder Bergbau und Energie zuständig. Das Dezernat 66 – Energieinfrastruktur ist neben dem Sachbereich energierechtlichen Zulassungsentscheidungen nach dem EnWG im Regierungsbezirk Arnsberg und KSpG landesweit auch gem. Gebäudeenergiegesetz (GEG) für „Energieausweise, Inspektionsberichte über Klimaanlagen-, das Schornsteinfegerwesen im Regierungsbezirk Arnsberg und für die Technische Energieaufsicht in NRW zuständig. <ul><li>Durchführung und Prozesssteuerung der Aufgaben nach Gashochdruckleitungsverordnung (GasHDrLtgV) und nach § 113c Energiewirtschaftsgesetz (EnWG) landesweit bzw. nach Rohrfernleitungsverordnung (RohrFLtgV) im Regierungsbezirk Arnsberg,</li> <li>Durchführung von Zulassungsverfahren für Energieleitungen (Strom und Gas) gem. EnWG (Genehmigungsmanagement),</li> <li>intensive und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Bereich der Verfahrensstelle Energie des Dezernates 66,</li> <li>Konzeptionelles Arbeiten und</li> <li>Personalführung.</li> </ul>Diese Aufgaben sind im Innen- und Außendienst im Rahmen der zum Teil landesweiten Zuständigkeit wahrzunehmen. Bewerberinnen und Bewerber müssen mindestens über folgende Voraussetzungen verfügen: <ul><li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder Magister) im Studiengang bzw. in der Fachrichtung Energietechnik, Versorgungstechnik, Maschinenbau, Bauingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Bergbau, Markscheidewesen oder in einem vergleichbaren Studiengang bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung oder</li> <li>die Befähigung für <ul><li>die Laufbahn des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 in der Umweltverwaltung, Fachrichtung Umwelttechnik oder</li> <li>den Staatsdienst in der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt im Bergfach oder im Markscheidefach.</li> </ul></li> </ul>Wünschenswert wären darüber hinaus: <ul><li>Berufliche Erfahrungen im Energie- bzw. Gasbereich,</li> <li>Kenntnisse im Verwaltungs-, Energie- und Umweltrecht,</li> <li>sicherer Umgang mit den wichtigsten MS-Office-Anwendungen.</li> </ul>Ihr persönliches Profil <ul><li>Sie verfügen über die Fähigkeit und Bereitschaft, eigenverantwortlich und selbständig zu arbeiten sowie Arbeitsergebnisse in Wort und Schrift überzeugend darzustellen und zu vertreten.</li> <li>Sie haben ein großes Interesse an der fachlichen Weiterentwicklung des Arbeitsbereichs sowie die Fähigkeit, fachliche Problemstellungen zu erkennen und kreativ zu lösen.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und mit hoher Einsatzbereitschaft und haben ein ausgeprägtes Organisationstalent.</li> <li>Mit ihrer gut ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit können Sie Anforderungen der Kolleg/innen erfassen und Probleme verständlich erläutern.</li> <li>Sie haben die Bereitschaft zur Fortbildung.</li> </ul>Erforderlich ist der Führerschein Klasse B (bzw. Fahrdienst durch eine Fahrassistenz im Sinne des SGB IX). <ul><li>Spannende Themen! Planfeststellungsverfahren für Energieleitungen mit Öffentlichkeitsbeteiligung u.v.m.</li> <li> Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.</li> <li> Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichen Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert! </li> <li> Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1.000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW. </li> <li>Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. </li> <li>Arbeiten inmitten der Metropolregion Rhein-Ruhr! Dortmund als Dienstort.</li> </ul>

Technische/n Dezernent/in (m/w/d)

Die Industrie- und Handelskammer Karlsruhe vertritt die Interessen der gewerblichen Wirtschaft in der TechnologieRegion Karlsruhe und unterstützt ihre Mitgliedsunternehmen durch ein umfassendes Dienstleistungsangebot. Zur Verstärkung unserer Teams im Bereich Recht &amp; Service suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Volljurist / Rechtsreferent (m/w/d) in Vollzeit - unbefristet. Sie begeistern sich für das Wirtschaftsrecht und sehen sich als Dienstleister sowohl für unsere Mitgliedsunternehmen als auch Inhouse? Dann werden Sie JETZT Teil unseres Teams. <ul><li>Inhouse-Vertragsprüfung: Als Inhouse-Berater unterstützen Sie die Fachbereiche und Tochtergesellschaften beim Abschluss von Verträgen. Dabei prüfen Sie die Verträge und haben auch das Vergaberecht im Blick. Zudem stehen Sie beratend zur Seite.</li> <li>Beratung von Mitgliedsunternehmen: Sie beraten unsere Mitgliedsunternehmen insbesondere im Zivil-, sowie Handels- und Gesellschaftsrecht.</li> <li>Hoheitliche Stellungnahmen: Sie erarbeiten Stellungnahmen gegenüber politischen Entscheidungsträgern, Behörden und zu Gesetzgebungsverfahren. </li> <li>Fachartikel: Sie erstellen Fachartikel für IHK-Medien und pflegen inhaltlich die Internetseiten zu Ihren Rechtsthemen. </li> <li>Aktive Mitgestaltung: Sie gestalten aktiv unser Beratungs- und Veranstaltungsangebot mit, indem Sie sich insbesondere um Themen und Referenten kümmern.</li> <li>Projektarbeit: Sie arbeiten in juristischen und geschäftsbereichsübergreifenden Projekten mit. </li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist m/w/d)</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in der Prüfung von Verträgen aller Art und den genannten Rechtsgebieten </li> <li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren und verständlich darzustellen</li> <li>Eigenverantwortliche, genaue, kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Serviceorientierung, Teamgeist und offene Kommunikation</li> </ul> <ul><li>Syndikusrechtsanwaltszulassung Wir unterstützen und fördern Ihre Syndikusrechtsanwaltszulassung</li> <li>Gestaltungsfreiraum Raum für innovative Ideen</li> <li>Flexibilität Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie 30* Tage Urlaub * bezogen auf eine 5 Tage Woche </li> <li>Gratifikationen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge* und vermögenswirksame Leistungen *nach einer 3-jährigen Anwartschaft</li> <li>Teamarbeit Spaß bei der Arbeit im Team</li> <li>Weiterbildung Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung</li> <li>Veranstaltungen Come-Together-Veranstaltungen, Mitarbeiterfeste </li> <li>Gesundheit Gesundheitstage, ergonomischer Arbeitsplatz</li> </ul>

Volljurist / Rechtsreferent (m/w/d)

Der Fußballverband Niederrhein e. V. (FVN) ist mit seinen mehr als 430.000 Mitgliedern in knapp 1.140 Vereinen der sechstgrößte Landesverband im deutschen Fußball. Am Verbandssitz im Sportpark Wedau in Duisburg betreibt der FVN seit Jahrzehnten erfolgreich eine der größten Sportschulen in der Bundesrepublik Deutschland, die Sportschule Wedau. Dieses anerkannte Bundes- und Landesleistungszentrum für zahlreiche Sportarten verfügt über 400 Übernachtungsmöglichkeiten, größtenteils auf Hotel „3-Sterne-Plus-Niveau“, 10 Sporthallen verschiedener Raumgrößen, weiteren 6 Fußballrasen- u. Kunststoff-Spielfeldern sowie über 20 Tagungs- und Seminarräumen und beeindruckt durch ein multifunktionales Nutzungskonzept zwischen sportiven Weiterbildungs-Veranstaltungen und einem expandierendem Tagungsgeschäft. Der Fußballverband Niederrhein e.V. sucht schnellstmöglich für seine Sportschule Wedau einen Mitarbeiter Guest Relation/Housekeeping (w/m/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche). Dienstort ist die Sportschule des Fußballverbandes in Duisburg. Anstellungsart: Vollzeit <ul><li>Qualitätssicherung und Qualitätsprüfung der externen Putzfirma &amp; Ansprechpartner/-in für die internen Putzkräfte</li> <li>Enge Zusammenarbeit und Koordinierung bezüglich Belegungen mit der Vorarbeiterin</li> <li>Abrechnungsmodalitäten</li> <li>Termine mit Objektleitung zur Verbesserung der Arbeitsleistungen</li> <li>Betreuung/ Leitung der hauseigenen Wäscherei</li> <li>Rundum-Betreuung der Gäste vor, während und nach Veranstaltungen sowie Lehrgängen in der Sportschule</li> <li>Koordination/Organisation bei verschiedenen Veranstaltungen und Zusammenarbeit mit der Reservierung und der Rezeption</li> <li>Führungen/ Organisatorisches/ Vorbereitung/ Nachbereitung (Schäden/ Fundsachen)</li> </ul> <ul><li>Ausbildung zum Hotelkaufmann/Hotelkauffrau (m/w/d)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung und idealerweise gute Kenntnisse im Bereich Rezeption/Housekeeping/Guest Relation</li> <li>Selbstständige, verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise sowie gute und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Allgemeine Kenntnisse im Umgang mit Office 365 und der Hotelsoftware Protel</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit führen dazu, dass der Dienstleistungsgedanke bei Ihnen im Vordergrund steht</li> <li>Sicheres, gepflegtes und freundliches Auftreten</li> <li>Deutsche Sprache in Wort und Schrift, dazu hotelfestes Englisch</li> <li>Identifikation mit unserer sportlichen Ausrichtung</li> </ul> <ul><li>einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsbereich</li> <li>vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem sportlichen Umfeld</li> <li>ein dynamisches und engagiertes Team</li> <li>eine Anstellung in Vollzeit 40 Stunden</li> </ul>Aufgrund von Vorgaben unseres Trägers, dem Fußballverband Niederrhein e.V., ist bis zum Zeitpunkt der Arbeitsaufnahme ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis vorzulegen. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit allen aussagekräftigen Unterlagen, der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung schriftlich per E-Mail in einer Datei (PDF-Format) an folgende Adresse senden:

Guest Relation Agent (m/w/d)

Starte Deine berufliche Zukunft bei der Gemeinde Hiddenhausen! Unsere Aufgaben als Verwaltung sind sehr vielfältig. Werde jetzt Teil unseres Teams! Während Deiner Ausbildung durchläufst Du die unterschiedlichen Bereiche der Gemeindeverwaltung und erlernst dort z. B. folgende Tätigkeiten: • Beratung der Bürgerinnen und Bürger • Datenverarbeitung und Auswertung • Antragsbearbeitung mithilfe moderner EDV-Programme • Vorbereiten von Verwaltungsentscheidungen auf der Grundlage von Bundes-, Landes- und Kommunalrecht • Grundlagen des Haushaltswesens • Verwaltung von Personalangelegenheiten ... und vieles mehr • Du hast die Fachoberschulreife • Dich interessiert die Arbeit mit Gesetzen • Du stehst gerne in Kontakt mit Menschen • Dir liegt die Arbeit im Team • Du hast Erfahrung mit gängigen Office-Programmen • Du arbeitest sorgfältig und strukturiert • Job mit Zukunftsperspektive • Selbständiges Arbeiten • Möglichkeit eines Auslandspraktikums • Eigener Laptop für Schule, Verwaltung, private Nutzung • Gute Übernahmechancen

Wir bilden Dich aus - Verwaltungsfachangestellte/r der Fachrichtung Kommunalverwaltung

Digitalisierung trifft Mobilität, Landesaufgaben treffen Start-​up – Gestalten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft in NRW! Das Ministerium für Umwelt, Naturschutz und Verkehr des Landes Nordrhein-​Westfalen (MUNV) bringt mit der neuen NRW.Mobidrom GmbH eine eigene IT-​Tochter für Mobilitätsdaten an den Start. Diese übernimmt zentrale datenbezogene Umsetzungsaufgaben des Landesprogramms Mobility-​as-a-Service NRW (MaaS NRW). Mobilitätsdaten bieten ein enormes Potenzial für die künftige Gestaltung unserer Mobilität. Digitale Vernetzung spielt dabei eine immer wichtigere Rolle, damit Menschen zuverlässig und auch umweltfreundlich ans Ziel kommen. Unser Produkt-​ und Beratungsportfolio richtet sich unter anderem an Kommunen, Sharing-​​Dienste und Akteure aus dem Bereich des ÖPNV. Technisches Herzstück wird die Mobidrom Datenplattform. Diese dient als zentraler Zugang für Mobilitätsdaten und bildet die künftige Basis für unsere Routing Services, die bereits heute intermodale Routenberechnen. Zusätzlich betreiben wir das bewährte Verkehrsinformationsportal Verkehr.NRW, das wir kontinuierlich verkehrsträgerübergreifend ausbauen. Wir bieten als Start-​up im Umfeld der öffentlichen Verwaltung ein attraktives Arbeitsumfeld in verkehrsgünstiger Lage in Düsseldorf. Gemeinsam wollen wir die Mobilitätswende vorantreiben und suchen ab sofort einen Product Owner (m/w/d) für den Bereich Mobidrom Datenplattform. Dienstort: Düsseldorf | Homeoffice möglich | unbefristet | Entgeltgruppe 14 TV-L <ul><li>Sie verantworten die Steuerung des Aufbaus, des Betriebs und der Weiterentwicklung unserer Mobidrom Plattform. Dazu zählen u.a. die Planung und Begleitung der wesentlichen Projekt-​ und Entwicklungsschritte sowie die Einbindung von und den Dialog mit relevanten Stakeholdern auf Landes-​ und Bundesebene</li> <li>Sie schreiben die Produktvision fort, nehmen Produktanforderungen auf, überführen diese in das Product Backlog und steuern unsere externen Dienstleister bei der Entwicklung und dem technischen Betrieb der Mobilitätsplattform</li> <li>Sie verantworten andere fachliche Aufgaben im Kontext von MaaS NRW, wie etwa die Vernetzung mit Verwaltung und Landespolitik sowie die Zusammenarbeit mit Fachgremien, um neue Prozesse, Schnittstellen und Standards zu etablieren</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Universitäts-​ Diplom oder vergleichbarer Abschluss) vorzugsweise in wirtschaftlichen oder technischen Feldern, wie beispielsweise Verkehrswesen, Ingenieurwesen oder Informatik</li> <li>Mindestens dreijährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion</li> <li>Affinität zu Mobilitätsthemen, insbesondere vernetzter und multimodaler Mobilität sowie Mobilitätsdatenplattformen, IT-​Architektur von Datenplattformen und gesetzlichen Rahmenbedingungen</li> <li>nachweisbare Kenntnisse in der Anwendung und praktischen Umsetzung agiler Projektmanagement-​Methoden, -​Werkzeuge und -​Prozesse</li> <li>Zertifizierungen in agilen Methoden (vorzugsweise Scrum) wünschenswert</li> <li>Erfahrung im Umfeld von behördlichen Strukturen sowie Start-​ups beziehungsweise im Gründungsumfeld </li> <li>selbstbewusstes und souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations-​ und Präsentationsfähigkeiten</li> <li>gute Englischkenntnisse in Sprache und Schrift</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift</li> </ul> <ul><li>ein hochmotiviertes Team mit „Start-​Up-Mentalität“ und zeitgleich die Sicherheit einer Landesgesellschaft</li> <li>eine zukunftsorientierte Beschäftigung mit attraktiver Vergütung in Anlehnung an den TV-L, betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub</li> <li>ein Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und viel zeitlicher Flexibilität</li> <li>Verantwortungsvolle Aufgaben und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>die einzigartige Möglichkeit mit der Tätigkeit die moderne, nachhaltige und bürgerzentrierte Mobilität der Zukunft in NRW mitzugestalten</li> <li>eine interessante und verantwortungsvolle Position mit agiler Arbeitsweise </li> <li>vielfältige Möglichkeiten, um eigene Akzente in der Gestaltung und Weiterentwicklung des Mobidroms zu setzen</li> <li>gute Verkehrsanbindung </li> </ul>

Product Owner (m/w/d) Datenplattform

Die Ludwig Fresenius Schulen gehören mit mehr als 100 Fachschulen in über 35 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland. Jährlich werden an den Ludwig Fresenius Schulen über 8.000 Schüler:innen auf den Einstieg in ihren Wunschberuf vorbereitet. Das Bildungsangebot umfasst Ausbildungen und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Technik. In den Ausbildungsbereichen Physiotherapie und Ergotherapie sind die Ludwig Fresenius Schulen Marktführer in Deutschland. In enger Kooperation mit der Hochschule Fresenius bieten die Ludwig Fresenius Schulen seit 2022 auch ausbildungsintegrierte, duale Bachelorstudiengänge in der Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie an. Diese verbinden die praktische Berufsausbildung mit einem wissenschaftlichen Studienabschluss. Zur Verstärkung unseres Teams in Herten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, Teilzeit eine:n: Lehrer Physiotherapie (m/w/d) <ul><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts nach der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung in der Physiotherapie</li> <li>Eventuelle Klassenlehrerfunktionen (Fehlzeitenbearbeitung, Klassenbuchführung)</li> <li>Erstellung und Bewertung von Leistungskontrollen</li> <li>Betreuung der Schüler während der Ausbildung in Theorie und Praxis sowie im Praktikum</li> <li>Koordination und Durchführung von staatlichen Prüfungen</li> <li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Behörden etc. </li> <li>Mitwirken bei der Teilnehmergewinnung</li> <li>Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Unterrichts und der Kompetenzvermittlung</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Physiotherapeuten</li> <li>Idealerweise abgeschlossenes Hochschulstudium im genannten Fachbereich oder ein vergleichbares Studium im Bereich der Gesundheitswissenschaften oder Medizinpädagogik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung sowie Lehrerfahrung wünschenswert</li> <li>Pädagogische Vorkenntnisse oder ein pädagogisches Studium oder Fortbildung von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität</li> <li>Inhaltlich-didaktische Weiterentwicklung des Curriculums gemeinsam mit den Mitarbeitenden im Team</li> <li>Fundiertes Fachwissen und Freude an der Wissensvermittlung</li> <li>​​​​​​​</li> </ul> <ul><li>Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Einstiegsmöglichkeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Unterstützung und Förderung Ihrer Entwicklung </li> <li>Das Angebot sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, wie z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium</li> <li>Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing</li> <li>Einen Familienservice und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Vergünstigungen bei Fitness Kooperationspartnern und Corporate Benefits</li> </ul>

Lehrer Physiotherapie (m/w/d)

Das Bischöfliche Seminar St. Willibald ist die Aus- und Fortbildungsstätte für katholische Priester der Diözese Eichstätt. Es liegt zentral im Herzen von Eichstätt am Leonrodplatz bei der Schutzengelkirche. Das Haus atmet mit seiner 450jährigen Tradition Spiritualität und Geschichte. Unter seinem Dach befinden sich das Collegium Willibaldinum und das ostkirchliche Collegium Orientale. Als Lebens- und Lernort für rund 60 Studenten aus vielen Nationen bietet es den Rahmen für internationale und interkulturelle Begegnung. Darüber hinaus ist das Seminar Veranstaltungsort für vornehmlich kirchliche, aber auch öffentliche und private Träger. <ul><li>Herstellen und Zubereiten von vollwertigen Speisen in unserer Großküche für Gemeinschaftsverpflegung mit angeschlossenem Tagungsbetrieb</li> <li>Verantwortungsbewusste Verarbeitung hochwertiger biologischer Lebensmittel aus unserer hauseigenen Seminargärtnerei</li> <li>Sorgfältige und fachgerechte Disposition, Verwendung, Verarbeitung und Lagerung aller Rohstoffe und Produkte sowie fachgerechtes Entsorgen der Speisereste</li> <li>Umsetzung, Einhaltung und Fortschreibung der Qualitätsstandards im Bereich Küche unter Beachtung der hygienischen Erfordernisse</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der aktuellen HACCP-Richtlinien und Kenntnisse im Lebensmittelrecht</li> <li>Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit und Gästeorientierung</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder vergleichbare höherwertige Qualifikation</li> <li>Offen für gemeinsame kreative Entfaltung und proaktive Ideeneinbringung</li> <li>Interesse und Freude an nachhaltigem Arbeiten mit hochwertigen biologischen Lebensmitteln aus unserer hauseigenen Seminargärtnerei im Rahmen eines gesunden Speiseplans am Puls der Zeit</li> <li>Freundliche engagierte Arbeitsweise, Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick</li> <li>Freude an der Arbeit im Team und neuen kreativen Ideen</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch an Wochenenden und Feiertagen</li> </ul> <ul><li>Modernen, hellen Arbeitsplatz im Stadtkern von Eichstätt mit Parkmöglichkeit</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten nach integrativer Dienstplangestaltung sowie freier Urlaubsplanung</li> <li>Offenes Miteinander in einem sinnstiftenden Umfeld und dynamischen Haus mit Raum für individuelle Gestaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Freude am Arbeiten im Team sowie bereichsübergreifende Projektarbeit</li> <li>Vergütung nach dem Arbeitsvertragsrecht der Bayerischen (Erz-)Diözesen (ABD)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li> <li>Zuschläge für die Arbeit an Samstagen, Sonntagen sowie an Feiertagen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und eine Beihilfeversicherung</li> </ul>

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