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Teilen Sie Ihr Wissen und begleiten Sie die Pflegeprofis von morgen! Sind Sie eine erfahrene Pflegefachkraft, die ihre Leidenschaft für die Ausbildung neuer Talente einsetzen möchte? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser BeneVit Hausgemeinschaftskonzept stellt das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt. Es verbindet Zuwendung, Respekt, Zeit füreinander und ein aktives Miteinander. Als Pflegefachkraft in unserem multiprofessionellen Team tragen Sie entscheidend dazu bei, eine möglichst stabile Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu gewährleisten. Aufgaben <ul> <li>Grund- und Behandlungspflege: Professionelle Betreuung älterer und hilfsbedürftiger Menschen</li> <li>Medikamentengabe und Wundversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Pflegemaßnahmen</li> <li>Pflegequalität sichern: Sicherstellung einer fachgerechten und bedürfnisorientierten Pflege</li> <li>Schülerbegleitung: Intensive Betreuung und Anleitung der Auszubildenden</li> <li>Einhaltung des Ausbildungsplans: Umsetzung der Ausbildungsinhalte in der Praxis</li> <li>Kooperation mit Pflegeschulen: Enge Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen</li> <li>Dokumentationspflicht: Kontrolle und Umsetzung der Dokumentationsaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Zusatzqualifikation: Praxisanleiter*in mit entsprechender Qualifikation</li> <li>Engagement und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab</li> <li>Persönliche Stärken: Geduld, Kreativität und eine hohe Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li> <li>Freude haben, im multiprofessionellen Team zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - für Ihre langfristige berufliche Sicherheit</li> <li>Attraktives Gehalt – inklusive Zuschlägen und einer Jahressonderzahlung</li> <li>Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre eigene Erholung und Ausgeglichenheit</li> <li>Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern – für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile</li> <li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Absicherung im Alter</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ihre Ideen zählen, und Sie sind Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt</li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleiter Pflege (m/w/d) in Oestrich-Winkel

Die Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) organisiert als moderner Mobilitätsdienstleister die Mobilität der Menschen in einem Gebiet mit mehr als 5 Millionen Einwohnern. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des digitalen Vertriebs, denn wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager Digitaler Vertrieb (m/w/d) (unbefristet; Vollzeit; Standort Hofheim am Taunus)Im Vertrieb des RMV dreht sich alles darum, den Ticketkauf so einfach wie möglich zu gestalten – ob digital, am Automaten oder im persönlichen Verkauf. Der digitale Vertrieb spielt dabei eine entscheidende Schlüsselrolle: Wir entwickeln moderne, nutzerfreundliche Ticketing-Systeme für den ÖPNV. Aufgaben <ul><li>Eigenverantwortlich steuern: Sie betreuen das RMV-HandyTicket fachlich und entwickeln es kontinuierlich weiter </li><li>Kooperation leben: Sie stimmen sich regelmäßig mit Verbundpartnern mit eigenen Ticket-Apps zu einheitlichen vertrieblichen Vorgaben ab </li><li>Produktentwicklung gestalten: Sie steuern externe Dienstleister bei der technischen Weiterentwicklung, erstellen User Storys und Akzeptanzkriterien, priorisieren das Product Backlog und koordinieren Tests sowie Abnahmen neuer Features </li><li>RMVgo mitgestalten: Als fachlicher Ansprechpartner bringen Sie Ihre Expertise in die Weiterentwicklung unserer App RMVgo ein – mit Fokus auf Mobile Ticketing </li><li>Stabilität gewährleisten: Sie koordinieren den laufenden Betrieb des HandyTickets in RMVgo gemeinsam mit IT-Dienstleistern und dem Kundensupport – inklusive Incident Management und 3rd-Level-Support</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Verkehrswesen, Software-Engineering); kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung o. ä.; vergleichbare Qualifikation </li><li>Erfahrung im digitalen Vertrieb; Grundverständnis für Verkehrs- und Mobilitätsdienstleistungen </li><li>Sehr gute Kenntnisse sowohl im klassischen als auch im agilen Projektmanagement (z. B. Scrum) sowie praktische Erfahrung mit Tools wie Jira. Optional Zertifizierungen, wie z. B. Scrum Master (CSM, PSM), Product Owner (CSPO, PSPO), SAFe®, PMI-ACP® o. ä. </li><li>Gutes technisches Verständnis insbesondere für agile Softwareentwicklung und grundlegende Softwarearchitekturen </li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeit; schnelle Auffassungsgabe sowie kunden- und lösungsorientiertes Denken </li><li>Kommunikationsstärke; Eigeninitiative; Entscheidungsfreude sowie Freude an der Arbeit mit Menschen kombiniert mit Teamfähigkeit, Widerstandsfähigkeit und Engagement</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktive Vergütung nach TVöD, Zusatzleistungen wie z. B. Jahressonderzahlung; betriebliche Altersvorsorge </li><li>RMV-JobTicket Premium inkl. Mitnahmeregelung; monatliches Budget individueller Mobilitätsdienstleistungen </li><li>Mobiles Arbeiten; Gleitzeitmodell; Vereinbarkeit von Familie und Beruf; hochwertige und moderne Arbeitsplatzausstattung; verkehrsgünstige Lage </li><li>Freundliches Betriebsklima; Mitarbeiterevents; erfahrene Kollegen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen </li><li>Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und vieles mehr</li></ul> STBL1_DE

Projektmanager Digitaler Vertrieb (m/w/d)

Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten? Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als Standesbeamtin / Standesbeamter (m/w/d) Kennziffer 2472 Vollzeit Unbefristet E.-Gr. 8 - 9c TVöD Start: sofort Wer wir sind: Das Standesamt Rüsselsheim ist ein moderner und serviceorientierter Dienstleistungsbereich der Stadtverwaltung. Wir begleiten Bürgerinnen und Bürger in allen wichtigen Lebenslagen – von der Geburt über die Eheschließung bis zum Sterbefall. Durch unseren Klinikstandort liegt unser Schwerpunkt bei der Beurkundung von Geburten und Sterbefällen, ein verantwortungsvoller Aufgabenbereich, der Genauigkeit, Einfühlungsvermögen und rechtliches Verständnis erfordert. Daneben begleiten wir Paare bei ihrer Eheschließung an unseren überregional geschätzten Trauorten, die jedem Hochzeitstag einen besonderen Rahmen geben. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben, den direkten Kontakt mit Menschen und auf ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem engagierten Team. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die Beurkundung von Geburten und Sterbefällen.</li> <li>Sie sind für Prüfung der Ehevoraussetzungen zuständig.</li> <li>Sie wirken an der Vor- und Nachbereitung von Eheschließungen mit.</li> <li>Sie führen Trauungen durch.</li> <li>Sie erteilen Auskünfte im deutschen und ausländischen Namensrecht. Ebenso erteilen Sie Auskünfte in Ehe- und vormals Lebenspartnerschaftsangelegenheiten.</li> <li>Sie beurkunden namensrechtliche Erklärungen und Erklärungen nach dem Selbstbestimmungsgesetz.</li> <li>Sie beraten über die Voraussetzungen der behördlichen Vor- und Familiennamensänderungen.</li> <li>Sie entscheiden über behördliche Vornamensänderungen.</li> <li>Sie beurkunden Vaterschafts- und Mutterschaftsanerkennungen.</li> <li>Sie führen die Personenstandsregister fort und stellen Personenstandsurkunden aus.</li> <li>Sie bearbeiten Kirchenaustritte.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihrer Befähigung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung oder Ihrem erfolgreich abgeschlossenen zweiten Verwaltungslehrgang (bspw. Verwaltungsdiplom) sowie Berufserfahrung in ähnlicher Funktion.</li> <li>Ihrer bereits erfolgten Bestellung zur Standesbeamtin / zum Standesbeamten (ist von Vorteil) oder Ihrer Bereitschaft das Grundseminar mit Prüfung an der Akademie für Personenstandswesen zu absolvieren, damit eine anschließende Bestellung zur/ zum Standesbeamtin / Standesbeamten für die Durchführung von Trauungen und Beurkunden o. g. Personenstandsfälle erfolgen kann.</li> <li>Ihrer Bereitschaft, sich in entsprechende Fachverfahren einzuarbeiten.</li> <li>Ihre Kenntnisse und Erfahrung in der Bearbeitung von Verwaltungsaufgaben sowie in den Rechtsgebieten wie z. B. Personenstandsrecht, Familienrecht und Staatsangehörigkeitsrecht.</li> <li>Ihrem sicheren Umgang mit den gängigen EDV-Programmen wie z. B. MS Office.</li> <li>Ihrem Spaß an der Arbeit mit Publikum sowie Ihrer ausgeprägten Service- und Dienstleistungsbereitschaft.</li> <li>Ihrer hohen Belastbarkeit sowie Einsatz- und Leistungsfähigkeit.</li> <li>Ihrer Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung – auch an Wochenenden, dies ist unabdingbar.</li> <li>Ihrem selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick.</li> <li>Ihrem repräsentativen und kundenorientierten Auftreten, insbesondere vor größeren Gruppen.</li> <li>Ihrer Bereitschaft zu regelmäßigen Besuchen von Fortbildungen, insbesondere bei der Akademie für Standesamtswesen.</li> <li>Ihrem Führerschein der Klasse 3 oder B und die Bereitschaft, den eigenen Pkw für Dienstfahrten gegen entsprechende Aufwandsentschädigung zu nutzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire Vergütung – je nach Qualifikation von E. Gr. 8 TVöD bis E. Gr. 9c TVöD; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohnerinnen und Einwohner sowie Ihrer Kolleginnen und Kollegen beitragen.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt.</li> <li>Individuelle Einarbeitung und Dienstnotebook.</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie &amp; Bekannte).</li> <li>Jeweils Vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbemontag und Geburtstag.</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze &amp; abschließbare Fahrradstellplätze.</li> <li>Wellbeing-Angebote: Arbeiten &amp; Connection im Rathaus-Innenhof, Massageangebote vor Ort und psychosoziale Beratung.</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal.</li> <li>Profitieren Sie von vergünstigten Mitgliedschaften in unserem Partner-Fitnessstudio und investieren Sie in Ihre Gesundheit.</li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung. STBL1_DE

Standesbeamtin / Standesbeamter (m/w/d)

Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten? Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter bzw. Assistentin / Assistent (m/w/d) für das Rechtsamt Kennziffer 2470 Vollzeit Unbefristet E.-Gr. 8 TVöD Start: sofort Mobiles Arbeiten Wer wir sind: Wir sind ein zentrales Rechtsamt und daher mit vielen sehr unterschiedlichen und spannenden Sachverhalten aus der gesamten Stadtverwaltung befasst. Zur Unterstützung unseres kleinen und familiären Teams suchen wir eine engagierte und gut organisierte Persönlichkeit, die Lust und Freude sowohl am selbstständigen Arbeiten als auch an der Teamarbeit hat und sich gerne für diese großartige Stadt engagieren möchte. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen alle administrativen Aufgaben eines Geschäftszimmers (Posteingangs- und Postausgangsbearbeitung, Terminmanagement, Wiedervorlagen, Führen des Fristenkalenders, Aktenpflege u. v. m.).</li> <li>Sie begleiten den Anhörungsausschuss (§§ 7ff HessAGVwGO) und übernehmen eigenständig die Vor- und Nachbereitung der Sitzungen.</li> <li>Sie verantworten die Haushaltssachbearbeitung und das Controlling.</li> <li>Sie führen die allgemeine Korrespondenz mit anderen Ämtern (intern) und mit (u. a.) Rechtsanwälten und Gerichten (extern).</li> <li>Sie bereiten Schriftsätze vor.</li> <li>Sie entwerfen Strafanzeigen und Strafanträge.</li> <li>Sie wirken bei der Veröffentlichung von Satzungen mit.</li> <li>Sie unterstützen bei der Vor- und Nachbereitung von Terminen z. B. durch Recherchen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihrer abgeschlossenen Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellter aber auch Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsangestellter, Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsangestellter oder einer vergleichbaren Qualifikation.</li> <li>Ihrer einschlägigen Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Anwaltskanzlei oder einem Rechtsamt.</li> <li>Ihrer Berufserfahrung von mindestens drei Jahren, vorzugsweise in einer Anwaltskanzlei oder einem Rechtsamt.</li> <li>Ihrem sehr guten schriftlichen und mündlichen Ausdrucksvermögen.</li> <li>Ihrer Zuverlässigkeit, Ihrer Kommunikationsstärke sowie Ihrem Organisationstalent.</li> <li>Ihrer Teamfähigkeit, Ihrer Selbstständigkeit und Ihrem Durchsetzungsvermögen.</li> <li>Ihrem hohen Maß an Belastbarkeit, Aufgeschlossenheit sowie Ihrem sicheren und verbindlichen Auftreten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire Vergütung – E.-Gr. 8 TVöD; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens und im Homeoffice.</li> <li>Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohnerinnen und Einwohner sowie Ihrer Kolleginnen und Kollegen beitragen.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt.</li> <li>Individuelle Einarbeitung und Dienstnotebook.</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie &amp; Bekannte).</li> <li>Jeweils Vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbemontag und Geburtstag.</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze &amp; abschließbare Fahrradstellplätze.</li> <li>Wellbeing-Angebote: Arbeiten &amp; Connection im Rathaus-Innenhof, Massageangebote vor Ort und psychosoziale Beratung.</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal.</li> <li>Profitieren Sie von vergünstigten Mitgliedschaften in unserem Partner-Fitnessstudio und investieren Sie in Ihre Gesundheit.</li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung. STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter bzw. Assistentin / Assistent (m/w/d) für das Rechtsamt

Mit mehr als 1.600 Kunden zählt die EPG zu den international führenden Anbietern einer umfassenden Supply Chain Execution Suite (EPG ONE) und bietet WMS-, WCS-, WFM-, TMS- und Voice-Lösungen zur Optimierung von Logistikprozessen. Logistik-Consulting, Cloud-Services, Managed Services und Logistik-Schulungen in der eigenen Akademie runden das umfassende Lösungsangebot der EPG ab. Um auch langfristig in Richtung Erfolg zu gehen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Dualen Studenten (m/w/d) Künstliche Intelligenz Aufgaben Du absolvierst ein spannendes, duales Studium im Bereich Künstliche Intelligenz und sammelst gleichzeitig wertvolle Berufspraxis als Teil eines interdisziplinären Teams in einem international tätigen Logistikunternehmen. Im Detail setzen sich Ihre Aufgaben wie folgt zusammen: <ul> <li>Du absolvierst ein modernes, duales IT-Studium mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz am Rhein-Ahr-Campus in Remagen.</li> <li>Du erarbeitest Dir Deinen Abschluss in acht Semestern, während Du gleichzeitig praktische Erfahrung in unserer spezialisierten KI-Abteilung sammelst.en.</li> <li>Du arbeitest in unserer KI-Abteilung gemeinsam mit Deinem Projektteam an innovativen, datenbasierten Softwarelösungen.</li> <li>Du erhältst dabei einen praxisnahen Einblick in den gesamten Entwicklungsprozess – von der datengetriebenen Konzeption über die KI-gestützte Umsetzung bis hin zum produktiven Einsatz intelligenter Systeme.</li> <li>Du hast die Möglichkeit, Dein Team bei der Inbetriebnahme, Überwachung und Optimierung der entwickelten KI-Lösungen aktiv zu begleiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast die allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Du hast gute Noten, insbesondere in den naturwissenschaftlichen und technischen Fächern.</li> <li>Du konntest idealerweise bereits erste praktische Erfahrung in der IT sammeln.</li> <li>Du bringst Leidenschaft für das Thema IT, insbesondere für die Programmierung mit.</li> <li>Du hast analytische Fähigkeiten und eine zuverlässige, ordentliche Arbeitsweise.</li> <li>Du zeichnest Dich durch ein freundliches Auftreten und Einsatzbereitschaft aus.</li> <li>Dein Profil rundest Du mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen ab.</li> </ul> Wir bieten ​​​​​​Wir glauben daran, dass Arbeit Spaß machen und zum Leben passen darf. Und deshalb gibt es, neben unserem bunten und talentierten Team, den besten Kunden und den unterschiedlichsten Projekten und Produkten noch folgendes dazu: <ul> <li>Onboarding zum Ankommen. Onboardingplan vorab, damit Sie wissen, was auf Sie zukommt. Onboardingtag, um uns besser kennenzulernen. Und die Onboardingphase im Fachbereich; so gestaltet, dass Sie bestmöglich ankommen, verstehen und loslegen können.</li> <li>Aufgaben zum Weiterkommen. Dinge bewegen, ab Tag 1. Das heißt bei uns: Verantwortung geben und bekommen. Ideen nicht nur äußern können, sondern umsetzen dürfen. Und ein Personalentwicklungskonzept, das individuell passt - egal, ob Richtung Führungskraft oder Fachexperte.</li> <li>Arbeitszeit und -ort? Flexibel. Unser Gleitzeitmodell bietet die Flexibilität, die zu Ihrer Arbeit und Ihrem Leben passt. Dazu gehört natürlich auch die Möglichkeit, aus dem Homeoffice heraus zu arbeiten.</li> <li>Miteinander und Kultur? Auf Augenhöhe. Offenes Feedback. Regelmäßige Updates durch unsere Geschäftsführung. Lösungsorientiertes An-einem-Strang-Ziehen. Und natürlich auch Get-together-Events wie das Kartfahren, die EPG-Weihnachtsfeier oder unsere LAN-Party - um uns und unsere Erfolge zu feiern.</li> <li>Jetzt. Für später. Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) bietet eine gute Möglichkeit, für das Alter vorzusorgen. Dafür gibt es von uns im Heute einen starken Arbeitgeberzuschuss, damit Ihr Morgen so entspannt wie möglich wird.</li> <li>Bewegung. Um lange bewegen zu können. Jeder hat die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen. Oder in unserem Sportraum zu trainieren. Lieber was im Team? Dann bietet sich der Firmenlauf oder ein Nachmittag im Kletterwald an.</li> <li>Branche der Gegenwart. Und Zukunft. Die Welt der Logistik begleitet nicht nur unser aller Alltag. Sie ist auch essenziell für eine nachhaltige, lebenswerte Zukunft. Was das bedeutet? Viel, was wir gemeinsam bewegen können. Die Möglichkeit, Dinge besser zu machen. Und einen sicheren, auch für die Zukunft relevanten, Arbeitsplatz.</li> <li>Und klar, Obstkorb und Getränke haben wir natürlich auch.</li> </ul> STBL1_DE

Dualer Student (m/w/d) Künstliche Intelligenz

Wasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen. Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart"-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen. Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen. Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen. Aufgaben Im Bereich Digital Marketing &amp; DTC Sales bei BRITA stehen wir vor vielfältigen Aufgaben und Herausforderungen. Wir arbeiten im Digitalen Marketing intensiv an unterschiedlichen Kampagnen, damit wir das Thema "Trinkwasseroptimierung" weiterhin nachhaltig voranbringen. Als Werkstudent:in im Digital Marketing tauchst du in ein dynamisches Umfeld ein, in dem du mitten im Geschehen bist und aktiv am Tages- und Projektgeschäft mitwirkst. Hier sind einige deiner Aufgaben im Detail: <ul> <li>Du realisierst eigenständig kleinere Projekte und erhältst einen tiefen Einblick in die Arbeit des Digital Marketing Teams. </li> </ul><ul> <li>Die Marketing-Tools von Google, META &amp; Co. lernst du kennen und wendest das erlernte Knowhow aktiv an. </li> </ul><ul> <li>Du unterstützt den Digital Marketing Manager bei der Steuerung von Online-Marketing-Kampagnen im Bereich Suchmaschinen-, Display- und Online-Video-Marketing sowie beim Management des BRITA YouTube-Channels. </li> </ul><ul> <li>In einem spannenden internationalen Umfeld hast du direkten Kontakt zu Google, META &amp; Co. sowie zu externen Agenturen und BRITA Tochtergesellschaften. </li> </ul><ul> <li>Du wertest wichtige Performance-Kennzahlen mit Google Analytics aus und bereitest diese mittels Reportings und Präsentationen auf. </li> </ul><ul> <li>Außerdem unterstützt du bei administrativen Tätigkeiten wie bspw. Abrechnungen. </li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Student:in eines wirtschaftswissenschaftlichen Studienganges, idealerweise mit Schwerpunkt Online Marketing. </li> </ul><ul> <li>Du hast bereits erste Marketing-Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudentenjobs gesammelt? Super! </li> </ul><ul> <li>Mit dem gesamten MS Office-Paket gehst du sicher um, insbesondere glänzt du mit deinen Excel und PowerPoint Skills. </li> </ul><ul> <li>Idealerweise hast du bereits erste Kenntnisse im Online-Marketing und bist vertraut mit Tools wie Google AdWords, Google Analytics und dem META Business Manager. </li> </ul><ul> <li>Du beherrschst fließend Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift und punktest zudem mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit. </li> </ul><ul> <li>Teamgeist ist dir wichtig, und du arbeitest gerne effektiv und kollegial mit anderen zusammen. </li> </ul><ul> <li>Deine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise hilft dir, auch komplexe Aufgaben präzise zu bearbeiten. </li> </ul><ul> <li>Du arbeitest gerne zielorientiert, strukturiert und eigenständig. Du bist ein echtes Organisationstalent! </li> </ul> Arbeitszeit und Dauer <ul> <li>16 bis 18 Stunden pro Woche nach Absprache </li> </ul><ul> <li>Ab sofort, Verfügbarkeit für mindestens 12 Monate, gerne auch länger </li> </ul> Wir bieten Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:<ul> <li>Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.</li> <li>Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und ein ausgewogener Mix aus Homeoffice und Präsenzarbeit - ideal, um Studium und Job perfekt zu vereinen!</li> <li>Ein attraktives sowie faires Gehalt - als Werkstudent:in verdienst du bei uns im Grundstudium 16€ und im Aufbaustudium 18€ pro Stunde.</li> <li>Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.</li> <li>Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent Digital Marketing (m/w/d)

Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten? Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als Bautechniker/in bzw. Handwerksmeister/in als Baukontrolleur/in (m/w/d) Kennziffer 2468 Vollzeit Unbefristet E.-Gr. 9b TVöD Start: 01.02.2026 Mobiles Arbeiten Wer wir sind: Wir sind die Bauaufsicht der Stadt Rüsselsheim am Main. Wir setzen uns dafür ein, dass bauliche Anlagen den öffentlichen Vorschriften entsprechen und tragen zur Gefahrenabwehr bei. Unsere Aufgaben umfassen die Beratung zu Bauvorhaben, deren Genehmigung sowie die Überwachung der Bauausführung. Dabei ist es unser Ziel, nicht nur baurechtliche Standards zu sichern, sondern auch gute und innovative Lösungen zu fördern. Wir verstehen uns als Partner der Bauherrschaft, Architektinnen und Architekten sowie Bürgerinnen und Bürgern. Durch eine enge Zusammenarbeit und transparente Kommunikation tragen wir zur erfolgreichen Realisierung von Bauprojekten bei. Zur Unterstützung unseres engagierten Teams suchen wir eine qualifizierte Mitarbeiterin / einen qualifizierten Mitarbeiter, die/der mit uns die Zukunft unserer Stadt attraktiv gestalten möchte. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen das Team der Bauaufsicht, indem Sie die Überwachung von Baumaßnahmen übernehmen.</li> <li>Sie führen Orts- und Bauzustandsbesichtigungen durch, stellen etwaige Baurechtsverstöße fest und dokumentieren diese.</li> <li>Während und nach der Bauausführung fordern Sie Anzeigen, Nachweise (z. B. Statik) und Bescheinigungen an, um die Einhaltung der öffentlich-rechtlichen Bauvorschriften sicherzustellen.</li> <li>Festgestellten Mängeln gehen Sie eigenverantwortlich nach und treffen ggf. Maßnahmen, um deren Beseitigung durchzusetzen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Bautechnikerin / Bautechniker, einer erfolgreich abgelegten Meisterprüfung im Bauhandwerk oder einer gleichwertigen Qualifikation.</li> <li>Ihrer mehrjährigen, dem Aufgabengebiet dienlichen Berufserfahrung.</li> <li>verhandlungssicheren Deutschkenntnissen in Wort und Schrift.</li> <li>Ihrem Engagement, Ihrem Kommunikations- und Verhandlungsgeschick und Ihrer Teamfähigkeit.</li> <li>Ihrem bereits vorhandenen Führerschein der Klasse B sowie Ihrer Bereitschaft, Ihren eigenen Pkw für Dienstfahrten gegen entsprechende Aufwandsentschädigung zu nutzen.</li> <li>Ihrer Bereitschaft, in Einzelfällen auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit (z. B. an Wochenenden oder nachts) Baukontrollen durchzuführen.</li> <li>Ihrer Aufgeschlossenheit gegenüber Digitalisierungsprozessen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire Vergütung – E.-Gr. 9 b TVöD; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens und im Homeoffice.</li> <li>Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohnerinnen und Einwohner sowie Ihrer Kolleginnen und Kollegen beitragen.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt.</li> <li>Individuelle Einarbeitung und Dienstnotebook.</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie &amp; Bekannte).</li> <li>Jeweils Vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbe Montag und Geburtstag.</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze &amp; abschließbare Fahrradstellplätze.</li> <li>Wellbeing-Angebote: Arbeiten &amp; Connection im Rathaus-Innenhof, Massageangebote vor Ort und psychosoziale Beratung.</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal.</li> <li>Wir bieten Ihnen vergünstigte Mitgliedschaften in einem Fitnessstudio, um Ihre Fitness und Ihr Wohlbefinden zu fördern.</li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung. STBL1_DE

Bautechniker/in bzw. Handwerksmeister/in als Baukontrolleur/in (m/w/d)

Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten? Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter / Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) als Fachkoordination für die Sachgebiete Pflegekinderdienst und Jugendhilfe im Strafverfahren Kennziffer 2469 Vollzeit Unbefristet E.-Gr. S 15 TVöD Start: sofort Mobiles Arbeiten Wer wir sind: Als Mitglied des erweiterten Leitungskreises engagiert sich die Fachkoordination insbesondere für die der Fallarbeit übergeordneten Themen im Sinne der Qualitätssicherung und der strategischen Ausrichtung einer effektiven und effizienten Aufbau- und Ablaufstruktur innerhalb des Fachbereichs – und gestaltet somit den Rahmen für die operative Arbeit sowie den Weg hin zu einem „inklusiven Jugendamt“ aktiv mit. Aufgaben <ul> <li>Sie sichern die Qualität durch Beratung und Anleitung der pädagogischen Fachkräfte bei der Antragsbearbeitung, Fallsteuerung sowie bei der Berichterstellung an das Familiengericht und in Fällen von Kindeswohlgefährdung gemäß § 8a SGB VIII.</li> <li>Sie koordinieren die Werbekampagne zur Gewinnung geeigneter Pflegestellen für Kinder mit erzieherischem sowie Eingliederungshilfebedarf in Zusammenarbeit mit der städtischen Marketingabteilung.</li> <li>Sie organisieren, moderieren und führen Seminare für Pflegeeltern durch.</li> <li>Sie entwickeln die Zusammenarbeit mit Pflegestellen konzeptionell weiter.</li> <li>Sie ermitteln den Bedarf zur jährlichen Haushaltsplanung im Sachgebiet Pflegekinderdienst.</li> <li>Sie entwickeln die Öffentlichkeitsarbeit der Jugendhilfe im Strafverfahren (JuHiS) weiter, z. B. durch Gestaltung von Flyern und Präsentationen.</li> <li>Sie überwachen Täter-Opfer-Ausgleichsvereinbarungen in Zusammenarbeit mit den pädagogischen Fachkräften der Jugendhilfe im Strafverfahren und dokumentieren die Nachweise gegenüber den Jugendgerichten; zusätzlich pflegen Sie den zugeordneten Sozialfonds im Vier-Augen-Prinzip und erstellen den Jahresabschlussbericht für das Rechnungsprüfungsamt.</li> <li>Sie wirken bei der partizipativen Entwicklung, Aktualisierung und Optimierung geltender Abläufe, Formulare und Dokumente mit.</li> <li>Sie organisieren und führen Entscheidungskonferenzen sowie weitere Foren zur Einleitung von Hilfen zur Erziehung und Eingliederungshilfen durch und übernehmen Mitverantwortung für die Steuerung der Kosten installierter Hilfen.</li> <li>Sie übernehmen eine Multiplikatorinnen-/Multiplikatorenfunktion für Jugend- und Eingliederungshilfeangebote im Sozialraum und erheben entsprechende Bedarfe zur Weiterentwicklung der örtlichen Angebotslandschaft.</li> <li>Sie pflegen und organisieren die Ihnen zugeordneten Funktionspostfächer.</li> <li>Sie koordinieren, moderieren und führen Arbeitsgruppen sowie Kooperationsgespräche durch – beispielsweise mit Strafverfolgungsbehörden oder der Drogenhilfe.</li> <li>Sie wirken in internen und externen Netzwerken sowie in fachlichen Gremien und Konferenzen mit (z. B. Bereichsleitung, Leitungskreis, Dock30-Fallsteuerungskonferenzen, Netzwerk Jugendhilfe, Polizei und Justiz, JGH-Arbeitskreis Südhessen, LAG-Täter-Opfer-Ausgleich, Regionaltreffen Pflegekinderhilfe).</li> <li>Sie unterstützen pädagogische Fachkräfte bei der Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen sowie bei personellen Engpässen.</li> <li>Sie erheben den internen Fort- und Weiterbildungsbedarf der Fachkräfte der Sachgebiete Pflegekinderdienst und Jugendhilfe im Strafverfahren.</li> <li>Sie unterstützen die Bereichsleitung der Sozialen Dienste in fachlichen Belangen sowie im erweiterten Leitungskreis bei der strategischen Ausrichtung des Fachbereichs.</li> <li>Sie vertreten bei Bedarf die pädagogische Fachkoordination weiterer Sachgebiete und Bereiche innerhalb des Fachbereichs.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihrem abgeschlossenen (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) in o. g. und/oder vergleichbaren Fachgebieten.</li> <li>Ihrer einschlägigen Berufserfahrung in mindestens einem der Arbeitsfelder Pflegekinderdienst und/oder Jugendhilfe im Strafverfahren.</li> <li>Ihren fundierten Kenntnissen der jeweils relevanten Rechtsmaterie.</li> <li>Ihren Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung und entsprechende administrative Fähigkeiten.</li> <li>Ihren EDV-Kenntnissen und Ihrer Bereitschaft, sich in spezielle EDV-Fachverfahren einzuarbeiten.</li> <li>Ihrem freundlichen, souveränen und verbindlichen Auftreten.</li> <li>Ihrem Einfühlungsvermögen, ihrer Loyalität sowie Team- und Kooperations-fähigkeit, Ihrer interkulturellen Kompetenz und Kultursensibilität.</li> <li>Ihrer Fähigkeit zu Perspektivwechsel und Selbstreflexion.</li> <li>Ihren Gesprächsführungskompetenzen sowie Moderations- und Präsentationsfähigkeiten in Gruppen, Konfliktlösestrategien und Ihrem Verhandlungsgeschick.</li> <li>Ihrem überdurchschnittlichen Maß an Engagement und Verantwortungsbereitschaft.</li> <li>Ihrem Organisationstalent, Ihrer Flexibilität sowie der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen.</li> <li>Ihrer Kreativität und Freude an der Mitgestaltung von Abläufen und Prozessen.</li> <li>Ihrem sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksvermögen.</li> <li>Ihrer Bereitschaft zur fachspezifischen Qualifikation.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire Vergütung – E.-Gr. S15 TVöD; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld.</li> <li>sehr gutes Arbeitsklima und (Mit-)Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Fachbereich.</li> <li>kollegiale Einarbeitung durch das Fachkoordinationsteam und Dienstnotebook.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens und im Homeoffice.</li> <li>Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohnerinnen und Einwohner sowie Ihrer Kolleginnen und Kollegen beitragen.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt.</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie &amp; Bekannte).</li> <li>Jeweils Vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbemontag und Geburtstag.</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze &amp; abschließbare Fahrradstellplätze.</li> <li>Wellbeing-Angebote: Arbeiten &amp; Connection im Rathaus-Innenhof, Massageangebote vor Ort und psychosoziale Beratung.</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal.</li> <li>Profitieren Sie von vergünstigten Mitgliedschaften in unserem Partner-Fitnessstudio und investieren Sie in Ihre Gesundheit.</li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung. STBL1_DE

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) als Fachkoordination – Pflegekinder & Jugendhilfe im Strafverfahren

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Die Berufsfeuerwehr der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht zum 01.04.2027 mehrere Brandmeisterinnen / Brandmeister für die Ausbildung (w/m/d) im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst Aufgaben Die theoretische als auch praktische Ausbildung leistest du überwiegend auf den drei Feuerwachen. Im ersten Abschnitt erlernst du die Grundtätigkeiten einer Feuerwehrfrau / eines Feuerwehrmanns und absolvierst fachspezifische Lehrgänge. In Abschnitt 2 und 3 kannst du deine erlernten Fähigkeiten unter Beweis stellen, indem du als Truppmann zu allen Einsätzen mit ausrückst. Ergänzend zur feuerwehrtechnischen Ausbildung legst du das Deutsche Sportabzeichen in Silber und das Deutsche Rettungsschwimmabzeichen in Bronze ab. Die Ausbildung zum/-r Rettungssanitäter/-in und das Erlangen der Fahrerlaubnisklasse CE stehen ebenfalls auf dem Stundenplan. Mit Bestehen der Laufbahnprüfung an der Landesfeuerwehrschule in Kassel endet deine Ausbildung zum/-r Brandmeister/-in nach 18 Monaten. Du bist von nun an eine/einer von ca. 270 Einsatzbeamt/-innen, die jeden dritten Tag für 24 Stunden zusammen mit 20 Freiwilligen Feuerwehren für die Brandbekämpfung und die Allgemeine Hilfe im Stadtgebiet zuständig sind. Ein Feuerlöschboot, verschiedene Spezialeinheiten und eine umfangreiche Sonderausrüstung stehen unterstützend zur Verfügung. Du fühlst dich geeignet den Beruf der Feuerwehrfrau / des Feuerwehrmannes auszuüben und möchtest dich den besonderen Anforderungen des Einsatzdienstes sowie des Leitstellendienstes stellen? Profil Nach dem Hessischen Beamtengesetz und der Feuerwehrlaufbahnverordnung des Landes Hessen müssen Bewerberinnen und Bewerber folgende Voraussetzungen erfüllen: <ul> <li>Mindestens 18 Jahre alt und nicht älter als 35 Jahre (am Tag der Einstellung)</li> <li>Mindestens Hauptschulabschluss</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz oder technische Ausbildung bei der Bundeswehr, Bundespolizei oder einer vergleichbaren Organisation jeweils in einer für die Laufbahn geeigneten Fachrichtung oder allgemeine Hochschulreife, technische Fachhochschulreife, technischer Fachschul-/ Fachoberschulabschluss</li> <li>Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> <li>Erfolgreiche Teilnahme an einer theoretischen, praktischen und sportlichen Eignungsprüfung</li> <li>Deutsches Schwimmabzeichen in Silber (ist bis zur Eignungsprüfung vorzulegen und darf nicht älter als 1 Jahr sein)</li> <li>Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Einsatzdienst</li> </ul> Wir bieten Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der ein wichtiger Beitrag zum Gemeinwohl geleistet wird. Darüber hinaus können unsere umfassenden Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung in Anspruch genommen werden. Ein Jobticket-Premium gewährt dir freie Fahrt mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet. Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sind bei uns selbstverständlich. Im Einsatzdienst der Berufsfeuerwehr sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. STBL1_DE

Brandmeisterinnen / Brandmeister für die Ausbildung (w/m/d) im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst

Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Wir sind das Bau- und Immobilienmanagement für das Land Rheinland-Pfalz und den Bund. Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!Verstärken Sie unsere Niederlassung in Idar-Oberstein (Dienstort Flughafen Hahn) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Bauzeichner (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unbefristet; Vollzeit Aufgaben Unterstützung von Ingenieurinnen und Ingenieuren in allen planerischen Zeichentätigkeiten, insbesondere:<ul><li>Entwurfs- und Ausführungsplanung sowie Planverwaltung</li><li>Projektdokumentation</li><li>Bestandsaufnahmen/-dokumentation</li><li>Fachspezifische Berechnungen</li><li>Mithilfe bei Aufmaß und Rechnungsprüfungen</li></ul> Profil <ul><li>Ausbildung als Bauzeichner der Fachrichtung Architektur / Tief-, Straßen- und Landschaftsbau</li><li>Gute Kenntnisse in der modernen Kommunikations- und Informationstechnik sowie AutoCAD</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice</li><li>Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens</li><li>Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen</li><li>Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche</li><li>Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 5 bis 6 TV-L (Einstiegsgehalt 38.309 € bis 44.405 € brutto/Jahr)</li></ul>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. STBL1_DE

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