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Kennziffer AG201.06 | Branche Öffentliche Institution |  Region Wiesbaden
Unser Auftraggeber ist eine Institution des öffentlichen Dienstes. Mit mehr als 2.500 Mitarbeitern werden unterschiedlichste Aufgaben und Projekte zum Ausbau und zur Instandhaltung des überörtlichen Straßennetzes realisiert. Seit 2003 hat die Institution die Projektleitung für eines der drei bundesweit eingesetzten Module für die Beantragung und Durchführung von Großraum- und Schwertransporten, das sogenannte „VEMAGS®-Verfahrens-Modul“, inne. Zur Unterstützung der Projektleitung bei den vielfältigen Aufgaben zur Gewährleistung des technischen Betriebes und der Weiterentwicklung dieser eGovernment-Anwendung am Dienstort Wiesbaden suchen wir Sie als
Stellvertretende Projektleiter*in „VEMAGS®-Verfahrens-Modul“ (m/w/d)
Attraktive und herausfordernde Aufgabe für Fachleute aus den Bereichen Bauingenieurwesen, Informatik, Rechtswissenschaften oder vergleichbar

<ul>
<li>Projekt- und Release-Management für alle anfallenden projekthaften Vorhaben wie Übergabeprojekte von Dienstleistern, Software-Releases und Unterstützung des beauftragenden Gremiums (Bundesländer, Bundesverkehrsministerium und Autobahn GmbH des Bundes) bei der Automatisierung im Bereich Großraum- und Schwertransporte im Gesamtsystem VEMAGS®</li>
<li>Modul-Koordination (GIS, Statik und fachliche Prüfung) im Zusammenwirken mit Lenkungsgruppe und Gesamtprojektleitung VEMAGS®</li>
<li>Konzeption und Durchführung der Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Permanente Kommunikation mit den Projekt-Stakeholdern inklusive Mitwirkung und Beratung der Projektgremien (Auftraggeber/innen und Fachbeirat)</li>
<li>Vertragsmanagement gegenüber Betriebs-, Projektmanagement-, Anwendungsentwicklungs- und Drittsoftware-Partner/innen</li>
<li>Organisation des technischen Betriebes der Anwendung VEMAGS®-Verfahrens-Modul inkl. der Steuerung und Kontrolle der Arbeit des Technischen Betreibers VEMAGS®</li>
<li>Beratung und Support der Anwender/innen und Benutzer/innen der Anwendung</li>
<li>Steuerung der Weiterentwicklung der Anwendung; dabei Unterstützung bei den Software-Entwicklungsphasen wie die Erstellung, Qualitätssicherung und Abnahme von Fach- und DV-Konzepten sowie Mitwirkung bei (Abnahme-)Tests und Durchführung von Softwarereviews</li>
</ul>

<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (TH/TU-Diplom oder Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, (Wirtschafts-) Informatik, Geodäsie, Geoinformatik, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Ein abgeschlossenes Referendariat im Straßenwesen ist von Vorteil</li>
<li>Nach Möglichkeit mindestens zweijährige Berufserfahrung im Öffentlichen Dienst im Bereich Straßenbau und / oder Verkehr</li>
<li>Basiswissen im Bereich des Verwaltungsrechts</li>
<li>Die Projektleitung einer bundeseinheitlichen, produktiven eGovernment-Anwendung im Bereich des Straßenverkehrsrechtes erfordert interdisziplinäres Arbeiten im Bereich Straßenverkehr, Straßenbau und IT sowie Prozessverständnis</li>
<li>Erfahrungen in der Projektsteuerung und Projektkoordination sind von Vorteil</li>
<li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (Niveau C 1_GER)</li>
<li>Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B</li>
</ul>
Sobald schwere Lasten oder große Volumina über die Straßen befördert werden sollen, ist ein Antrag auf die Durchführung eines Großraum- und Schwertransportes zu stellen. Diese Beantragung erfolgt über das VEMAGS®-Verfahrens-Modul, für welches durch das Land Hessen im Gesamtsystem „Verfahrensmanagement für Großraum- und Schwertransporte (VEMAGS®)“ des Bundes und aller 16 Bundesländer die Projektleitung gestellt wird. Als kommunikationsstarke Person, die systematisch und eigenverantwortlich arbeitet, unterstützen Sie die Projektleitung für das zu betreuende Modul und vertreten diese in Abwesenheitsfällen.

Idealerweise verfügen Sie über eine hohe IT-Kompetenz mit Erfahrung im Projektmanagement und der Entwicklung von Software von der Anforderung bis zum Test. Weitere Kenntnisschwerpunkte können sein das Straßenverkehrs- (StVO bis hin zur VwV-StVO und RGST) und Straßenbau-Know-How (Straßenrecht, Statik-Grundwissen und Modellierung von Straßennetzen). In zwei der drei benannten Bereiche werden Basis- und in einem Bereich werden fundierte Kenntnisse erwartet. Die spätere Aufgabenteilung mit der Projektleitung wird abhängig von Ihrem Profil, entsprechend der jeweiligen Projektanforderungen definiert.  Wenn Sie eine Möglichkeit suchen, aktiv die Zukunft mitzugestalten und in einer innovativen Institution aktiv zu sein– dann ist dieses Jobangebot genau das richtige für Sie! Es erwartet Sie eine spannende, langfristig ausgerichtete Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Umfeld. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen TV-H, ein kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen sowie weitere Benefits runden das Leistungspaket ab.

Stellvertretende Projektleiter*in „VEMAGS®-Verfahrens-Modul“ (m/w/d)

Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert – und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen.
Digital Operation Specialist (m/w/d)
Standort: Wiesbaden, Berlin Art der Beschäftigung: Vollzeit/Teilzeit Bewerbungsfrist: jederzeit Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vergütung: EG 10 bis EG 12 TV EntgO Bund bzw. A 12 BBesG, ggf. statusgleiche Übernahme bis A 12 BBesG
Unterstütze uns als Digital Operation Specialist (m/w/d) in der Abteilung Informationstechnik als Anwendungs- oder Systemadministrator in Linux- und Windows-Umgebungen, im Bereich Cloud-, Server- / Virtualisierungs-, Datenbank-, Firewall-, Netzwerk- und Storage Technologien.
Es stehen mehrere Jobs zur Verfügung – mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt!

<ul>
<li>Erhebung, Analyse und Bewertung technischer Lösungen zur Bereitstellung von Anwendungen</li>
<li>Umsetzung von technischen Konzeptionen und Systemdesigns sowie der notwendigen Dokumentationen für den Betrieb</li>
<li>Festlegung der Infrastruktur (Server, Container, Netze) für Teilverfahren unter Beachtung der fachlichen und technischen Gesamtarchitektur</li>
<li>Entwurf, Implementierung, Optimierung und Fortentwicklung von Soft- und Hardwarelösungen</li>
<li>Fehleranalyse und -beseitigung</li>
<li>Proaktives Erarbeiten von Verbesserung, Optimierung und Monitoring-Lösungen im Team</li>
<li>Einzelfallbezogene Unterstützung in konkreten Ermittlungsverfahren</li>
<li>Übernahme von Rufbereitschaft</li>
</ul>

<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem MINT-Bereich (Diplom (FH) oder Bachelor) mit IT-Anteil</li>
</ul>
oder 
<ul>
<li>dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild
<ul>
<li>(keine Verbeamtung möglich)</li>
</ul>
</li>
</ul>
oder
<ul>
<li>dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich eine mindestens sechsjährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit IT-Ausrichtung
<ul>
<li>(keine Verbeamtung möglich)</li>
</ul>
</li>
</ul>
On Top
<ul>
<li>Du verfügst über Kenntnisse oder Erfahrungen aus einem oder mehreren Gebieten der Digital Operations wie z.B. den Umgang mit Serverbetriebssystemen, mit Anwendungsservern, E-Mail-Infrastrukturen, Verzeichnisdiensten, Virtualisierungs-/Cloud-Technologien, Terminalservern, Datenbanken oder mit Firewall- / Netzwerktechniken.</li>
<li>Wir freuen uns über Bewerbende mit gerade abgeschlossenem Studium genauso wie über Bewerbende mit langjähriger Berufserfahrung in einem der Aufgabengebiete.</li>
<li>Du besitzt eine Affinität zur Informations- und Kommunikationstechnik sowie ein hohes Maß an Teamorientierung und Leistungsbereitschaft</li>
<li>Du sprichst gutes Englisch</li>
<li>Analytisches und konzeptionelles Denken und Handeln ist selbstverständlich für Dich</li>
<li>Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung</li>
</ul>

<ul>
<li>Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde, krisensicher und unbefristet mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben</li>
<li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Ein sportliches Team: vielfältiges Sportangebot sowie kostenlose Gesundheits- und Fitness-Checks</li>
<li>Langfristig planbar: sicherer Job im Öffentlichen Dienst</li>
<li>Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen 10 bis 12 TV EntgO Bund (Tarifvertrag über die Entgeltordnung des Bundes) oder nach den Besoldungsgruppen A 9-A 12 BBesG (Bundesbesoldungsgesetz); Die Einteilung in die Entgeltgruppen bzw. die Möglichkeit der (unmittelbaren) Verbeamtung ist abhängig von den vorliegenden persönlichen Voraussetzungen (bspw. einschlägige Berufserfahrung). Bewerber/innen, die sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden werden nach Freigabe des Dienstherrn mit dem Ziel der Versetzung in das Bundeskriminalamt abgeordnet; Gewährung einer BKA-Zulage</li>
</ul>

Digital Operation Specialist (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unser Amt für Wirtschaft und Liegenschaften:
 
Architekt:in / Bauingenieur:in / Innenarchitek:in Kontraktmanagement/Gebäudestandards/Nachtragsmanagement (m/w/d)
Abteilung Gebäude-Contracting
Vollzeit (39 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 11 TVöD | unbefristet | ab 01.10.2022
Kennziffer 80/23 

<ul>
<li>Erarbeitung von technischen und baulichen Gebäudestandards in Abstimmung mit dem Eigenbetrieb Gebäudewirtschaft Mainz (federführende Koordination)</li>
<li>Kontraktmanagement für Hochbaumaßnahmen</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Fachstellen bei Entscheidungsfindungen</li>
<li>Prüfung und abschließende Entscheidung über Nachträge aus den Bereichen VOB und HOAI </li>
</ul>

<ul>
<li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Hochbau), Architektur oder Innenarchitektur</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung</li>
<li>Erfahrung und Kenntnisse in der Anwendung geltender Vorschriften (z.B. Vergaberecht, HOAI, VOB, BGB, AHO)</li>
<li>EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere in MS Excel, MS Word</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit </li>
</ul>

<ul>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)</li>
<li>Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz</li>
<li>Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Ein Jobticket für das Gebiet des RMV oder des RNN</li>
<li>Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)</li>
<li>Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li>
<li>Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
<ul>
<li> ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Jahressonderzahlung </li>
</ul>
</li>
</ul>

Architekt:in / Bauingenieur:in / Innenarchitek:in Kontraktmanagement/Gebäudestandards/Nachtragsmanagement (m/w/d)

Der DRK-Blutspendedienst West versorgt die Einrichtungen der Krankenversorgung in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und im Saarland mit Blutpräparaten und medizinischen Dienstleistungen. Mit über 1200 Mitarbeitern an fünf Standorten sowie durch unser Engagement in Forschung und Entwicklung sind wir eines der führenden gemeinnützigen Unternehmen auf dem Gebiet der Transfusionsmedizin.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Referent Planung und Organisation (m/w/d) für Blutspendetermine
Dienstsitz: Bad Kreuznach  Umfang: Vollzeit / unbefristet 

<ul>
<li>Sie erstellen eine Gesamt-Jahresplanung der Blutspendetermine für Rheinland-Pfalz und Saarland.</li>
<li>Sie sind zuständig für die unterjährige Terminplanung in Abstimmung mit den Gebietsreferenten und sorgen für eine Optimierung der Terminplanung und Herausarbeitung effizienterer Planungsmöglichkeiten.</li>
<li>Sie erstellen Präsentationsunterlagen, Auswertungen und Entscheidungsvorlagen.</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die Budgetverwaltung u. a. mit Dokumentation und Aufbereitung wichtiger Kennzahlen.</li>
<li>Sie begleiten und steuern Projektaufgaben.</li>
<li>Sie sind zuständig für die Planung und Organisation von Veranstaltungen und Events.</li>
<li>Sie übernehmen die verwaltungsgemäße Vertretung von Gebietsreferenten bei deren Abwesenheit.</li>
<li>
Sie übernehmen allgemeine Verwaltungsaufgaben.
</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben einen abgeschlossenen Bachelor oder Master im Bereich Betriebswirtschaftslehre (oder ähnliches), oder Sie habe eine kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in den gewünschten Aufgabenfeldern.</li>
<li>Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse/Erfahrung im Bereich Planung und Organisation in komplexen Strukturen und die Arbeit mit Zahlen sowie deren Analyse und Interpretation fällt Ihnen leicht.</li>
<li>Sie können sehr gut mit den MS-Office-Anwendungen (speziell Excel) umgehen und können sich auch in komplexe EDV-Systeme schnell einarbeiten.</li>
<li>Sie empfinden es als selbstverständlich, unternehmerisch sowie dienstleistungs- und ergebnisorientiert zu denken und zu handeln. </li>
<li>Sie bringen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, analytische Fähigkeiten und eine hohe Affinität für Zahlen mit.</li>
<li>Sie beschreiben Ihre Arbeitsweise mit einer guten Struktur, Sorgfältigkeit, Prozessdenken und vernetzten Interaktionen.</li>
<li>Vollständige Schutzimpfung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 sowie für Jahrgänge ab 1971 eine Bescheinigung über einen Masernschutz.</li>
</ul>

<ul>
<li>Transparentes und attraktives Gehaltsmodell mit einer Jahressonderzahlung auf Basis des DRK-Reformtarifvertrages.</li>
<li>Die Arbeitsleistung wird in einer 5-Tage-Woche erbracht, auch wenn gelegentlich Wochenend-/Feiertagsarbeit geleistet wird.</li>
<li>Mehrarbeit/Überstunden können in Freizeit ausgeglichen werden.</li>
<li>30 Tage Erholungsurlaub sowie an Heiligabend und Silvester zusätzlich bezahlt frei.</li>
<li>Sie erhalten eine attraktive betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberanteil zur vermögens-wirksamen Leistung.</li>
<li>Ihnen werden zahlreiche attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement angeboten.</li>
<li>Sie haben die Möglichkeit das "Job-Rad-Leasing" zu günstigen Konditionen in Anspruch zu nehmen.</li>
<li>Zusätzlich viele Rabatte und Vergünstigungen bei verschiedenen und immer wechselnden Anbietern.</li>
</ul>

Referent Planung und Organisation (m/w/d)

# WirSuchenSie # Sachbearbeitung # Energie 
_________________________
Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr und Wohnen ist eine oberste Landes­behörde mit Sitz in Wiesbaden und einer Außen­stelle am Flughafen Frankfurt / Main. Es ist eines von neun Ministerien des Landes Hessen. Das breite Themenspektrum bietet interessante Aufgaben mit Schnitt­stellen zwischen Politik und Verwaltung. 
Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr und Wohnen sucht eine / einen
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für das Referat I 4 „Energieeffizienz, Energieberatung“ bis EntgGr. E 12 TV-H. Bewerben können sich auch Beamtinnen und Beamte bis BesGr. 12 HBesG.
Das Referat ist zuständig für die Erarbeitung von strategischen Konzepten zur Steigerung der Energieeffizienz und dem Ausbau der Energieberatung insbesondere im Wärme- und Strombereich. Es entwickelt und steuert hierfür Förderprogramme, die sich an die verschiedenen Zielgruppen Kommunen, Unternehmen und Privatpersonen richten. Das Referat koordiniert die Angelegenheiten der Landesenergieagentur Hessen GmbH (LEA) im Energiebereich und steuert vielfältige fachliche Themen bei der LEA. Des Weiteren setzt es zahlreiche Maßnahmen des Integrierten Klimaschutzplans (IKSP) Hessen um und bereitet Maßnahmen für den neuen Klimaplan Hessen vor.

<ul>
<li>Sie wirken mit bei der Entwicklung und Steuerung von Maßnahmen, die zu mehr Energieeffizienz im Gebäudebereich führen</li>
<li>Sie wirken ebenso mit bei der Entwicklung und Steuerung von Maßnahmen, die die Energieberatung bei wichtigen Zielgruppen stärkt</li>
<li>Ihnen obliegt die Vorbereitung und die Umsetzung von Maßnahmen des Klimaplans Hessen</li>
<li>Sie übernehmen vereinzelt die Kontrolle der Einhaltung von Verträgen</li>
<li>Sie erarbeiten Stellungnahmen oder Terminvorbereitungen für die Hausleitung oder andere Ressorts</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie sind Diplom-Verwaltungswirtin bzw. Diplom-Verwaltungswirt oder Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt oder verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) der Ingenieur-, Wirtschafts-, Verwaltungs-, Sozial-, Politik- oder Rechtswissenschaften</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in der Energiepolitik, insbesondere im Bereich Energieeffizienz oder Energieberatung</li>
<li>Wünschenswert ist Ihre Berufserfahrung im Öffentlichen Dienst</li>
</ul>
SIE BRINGEN MIT
Sie haben Interesse für energiepolitische Zusammenhänge sowie die Fähigkeit sich schnell in neue Themenfelder und Aufgabenbereiche einzuarbeiten. Sie verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, ein sicheres Auftreten, Kontaktfreude, Organisationsgeschick und Kreativität. Sie haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft, arbeiten ergebnisorientiert, selbständig und zugleich auch gerne im Team. Sie arbeiten auch unter engen Terminvorgaben eigenverantwortlich und strukturiert. Sie haben Freude an vielfältigen und komplexen Aufgaben. Sie sind sicher im Umgang mit der gängigen Office-Standard-Software.

<ul>
<li>Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsperspektiven</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Kostenfreie Nutzung des ÖPNV im Rahmen des “LandesTickets” auch während der Freizeit</li>
<li>Kostenfreie Kfz- und Fahrradstellplätze direkt im Ministerium</li>
<li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Möglichkeit zur Teilnahme an Kursen und Programmen zur Gesundheitsförderung</li>
</ul>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für das Referat I 4 „Energieeffizienz, Energieberatung“

Im Zuge der Nachfolgeregelung suchen wir zum 01.01.2023 eine*n
 Geschäftsführer*in (m/w/d)
Die Lebenshilfe Wiesbaden e.V. setzt sich seit mehr als 60 Jahren für Menschen mit geistiger Behinderung ein.
Wir unterstützen ca. 400 Menschen mit und ohne Behinderung und ihre Familien von der Kindheit bis ins hohe Alter und engagieren uns für ein gleichberechtigtes und inklusives Leben in unserer Gesellschaft.
Zu unserem Angebot gehören eine Frühförder- und Frühberatungsstelle, eine inklusive Kindertagesstätte für Kinder mit und ohne Beeinträchtigung sowie der Mobile Dienst für die Integrationsbegleitung in Kinder­tages­stätten als Tochtergesellschaft der Lebenshilfe Wiesbaden e. V. In unterschiedlichen Wohnformen in und um Wiesbaden betreuen und fördern wir behinderte Menschen entsprechend ihrer individuellen Möglichkeiten.

Als neue*r Geschäftsführer*in sind Sie verantwortlich für alle Einrichtungen der Lebenshilfe Wiesbaden e.V. mit rund 230 Mitarbeiter*innen sowie für die pädagogische und organisatorische Weiterentwicklung und den wirtschaftlichen Erfolg des Gesamtunternehmens. Sie verantworten die Vertrags- und Vergütungs­verhand­lungen mit den Kostenträgern und vertreten die Einrichtungen gegenüber Behörden, in Gremien und Netz­werken. Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit dem ehrenamtlichen Vorstand zusammen.

<ul>
<li>Fachhochschul- oder Hochschulabschluss</li>
<li>Führungserfahrung in vergleichbaren Einrichtungen, unternehmerisches Denken und Handeln </li>
<li>Kenntnisse im Personalwesen</li>
<li>Starke Kommunikation, Sozialkompetenz, diplomatisches Geschick und empathisches Gespür für die Bedürfnisse unterschiedlicher Interessengruppen sowie Belastbarkeit</li>
<li>Eine hohe Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe </li>
<li>Sensibilität für die Situation von Menschen mit Behinderung und deren Familien</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem anspruchsvollen Aufgabenspektrum, vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und Zukunftsperspektive</li>
<li>Innovative Möglichkeiten, eigene Ideen umzusetzen und einen gesellschaftlich wertvollen Beitrag zu leisten</li>
<li>Einen verlässlichen und konstruktiven Vorstand sowie ein professionelles, erfahrenes und motiviertes Führungsteam</li>
<li>Dynamisches, motiviertes Team in der Geschäftsstelle</li>
<li>Eine der Position angemessene Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>

Geschäftsführer*in (m/w/d)

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfs­organisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugend­hilfe mit 38 Ein­richtungen im gesamten Bundes­gebiet und rund 4.600 Mitar­beiterinnen und Mitarbeitern. 
Das SOS-Kinderdorf Kaiserslautern ist ein Verbund differenzierter Jugendhilfeangebote, die sich über ein (teil-)stationäres, ambulantes, offenes und schul­sozial­arbeiterisches Spektrum erstrecken. Zur Ein­richtung gehören das Jugend­haus, ein zweigruppiges stationäres Angebot für junge Menschen ab 12 Jahren, eine Tages­gruppe für jüngere Kinder von 6 bis 12 Jahren, die einen besonderen Förderbedarf aufweisen, die LauBE als Betreutes Wohnen für junge Erwachsene, das Familien­hilfezentrum als Kinder­schutz­beratungsstelle (Kinder­schutzdienst), die Frühen Hilfen und die Kita sowie die Schul­sozialarbeit an mehreren Schulen in Kaiserslautern. 
 Für das SOS-Kinderdorf Kaiserslautern suchen wir in der Verwaltung der Gesamt­einrichtung zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine Verwaltungs­kraft (m/w/d) / Bürogehilfin (m/w/d) in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (15 Stunden pro Woche)

Die Verwaltung des SOS-Kinderdorf Kaisers­lautern ist mit zwei Fach­kräften und der Einrichtungs­leitung besetzt und befindet sich im Herzstück der Ein­richtung, dem Jugend­haus. Wenn Sie uns tat­kräftig bei den viel­fältigen Aufgaben der Büro­arbeit unter­stützen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
<ul>
<li> Sie bear­beiten den Postein- sowie Postausgang</li>
<li> Sie arbeiten den anderen Verwaltungs­mitarbeiter/-innen zu und unterstützen bei Ablage, Doku­mentationen und Botengängen </li>
<li>Sie bearbeiten eigen­ständig diverse Aufgaben­felder im Bereich Personal </li>
<li>Sie sind telefonische/-r Erst­ansprechpartner/-in </li>
</ul>

<ul>
<li> Sie verfügen über berufs­praktische Erfahrung im Büro­management oder besitzen eine Affinität dazu </li>
<li>Sie besitzen sehr gute Kennt­nisse in Microsoft (Word und Excel) </li>
<li>Sie besitzen den Pkw-Führerschein </li>
</ul>

Ihre finanziellen Vorteile 
<ul>
<li> ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt </li>
<li>Jahres­sonderzahlung und vermögens­wirksame Leistungen</li>
<li> eine 100% arbeitgeber­finanzierte Alters­vorsorge, inkl. Absicherung bei Erwerbs­unfähigkeit </li>
<li>ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei natur­heilkundlichen Behandlungen, Zahn­ersatz, Sehhilfen etc.</li>
<li> bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li>
<li> günstiges Jobrad­leasing (inkl. E-Bikes) </li>
</ul>
Vereinbar­keit von Privat- und Berufsleben 
<ul>
<li> 31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) inkl. freie Tage am 24. und 31. Dezember </li>
<li>sparen Sie Zeit­guthaben an und verwirk­lichen Sie berufliche Aus­zeiten (Sabbatical) </li>
</ul>
Ihre berufliche Weiter­entwicklung 
<ul>
<li> flexible Förderung von Fort- und Weiter­bildungen durch Freistellung und finanzielle Unter­stützung </li>
<li>profitieren Sie von unserer Expertise als bundes­weit tätige Hilfs­organisation </li>
</ul>

Verwaltungskraft (m/w/d) / Bürogehilfin (m/w/d) in Teilzeit

Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr und Wohnen ist eine oberste Landes­behörde mit Sitz in Wiesbaden und einer Außen­stelle am Flug­hafen Frankfurt/Main. Es ist eines von neun Minis­terien des Landes Hessen. Das breite Themen­spektrum bietet interes­sante Aufgaben mit Schnitt­stellen zwischen Politik und Ver­wal­tung.
Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr und Wohnen sucht eine / einen
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für das Referat V 5 „Luftverkehr – Genehmigung und Planfeststellung“ bis EntgGr. E 11 TV-H. Bewerben können sich auch Beamtinnen und Beamte bis BesGr. A 11 HBesG.
Das Referat ist zuständig für die Aufgabenbereiche Luftverkehr und Luftverkehrsinfrastruktur. Im Verantwortungsbereich des Referats liegen in Bezug auf den Verkehrsflughafen Frankfurt / Main neben der Planfeststellung und Genehmigung auch Verwaltungsentscheidungen im Zusammenhang mit Bodenabfertigungsdiensten und die Aufgaben des Landes bei der Festlegung des Koordinierungseckwertes. Im Verantwortungsbereich des Referats liegen zudem die wirtschaftliche Förderung des Ausbaus von Flugplätzen, die Begleitung der wirtschaftlichen und verkehrlichen Entwicklung der Flugplatzinfrastruktur, Grundsatz- und Rechtsetzungsangelegenheiten im Luftverkehr sowie die Fachaufsicht über die Regierungspräsidien in den Fachaufgaben des Referates, u.a. in dem Bereich Lizenzierung.

<ul>
<li>Sie sind zentrale Ansprechperson der Abteilung zu Themen der (Verwaltungs-) Digitalisierung gegenüber dem Referat “Digitalisierung, IKT” und verantworten die Abteilungskoordination</li>
<li>Sie wirken bei zentralen Digitalisierungsprojekten mit, insbesondere im Zusammenhang mit dem Online-Zugangsgesetz (OZG), und übernehmen bei abteilungsinternen Vorhaben nach Zuweisung durch die Abteilungsleitung die Federführung.</li>
<li>Sie sind Ansprechperson für die Geschäfts- und Koordinierungsstelle Pilotenlizenz, dies umfasst beispielsweise die Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung der Leistung “Pilotenlizenz”, die Koordination der fachjuristischen Prüfung und Abnahme von Online-Anträgen</li>
<li>Sie übernehmen Projektaufgaben in OZG- Umsetzungsprojekten im Bereich der Luftfahrt</li>
<li>Sie bearbeiten Fragestellungen und Aufgaben im Rahmen der Zuständigkeit vom Referat V 5</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie sind Diplom-Verwaltungswirtin bzw. Diplom-Verwaltungswirt oder Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt oder haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) der Ingenieurwissenschaften, Wirtschafts- wissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder der Wirtschaftsinformatik</li>
<li>Wünschenswert sind gute Kenntnisse und Erfahrungen in den beschriebenen Aufgabenbereichen</li>
<li>Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Projektmanagement sammeln und verfügen über eine Pilotenlizenz (PPL o. ä.)</li>
<li>Flugbetriebliche Kenntnisse sind von Vorteil</li>
</ul>
SIE BRINGEN MIT
Sie besitzen ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit. Belastbarkeit, Kooperations- und Entscheidungsfähigkeit, Eigeninitiative, Organisationsgeschick sowie Konfliktfähigkeit zählen zu Ihren Stärken. Sie haben eine IT-Affinität. Zudem haben Sie die Fähigkeit, Verhandlungen erfolgreich zu gestalten.

<ul>
<li>Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsperspektiven</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Kostenfreie Nutzung des ÖPNV im Rahmen des “LandesTickets” auch während der Freizeit</li>
<li>Tarifgerechte Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen nach TV-H</li>
<li>Kostenfreie Kfz- und Fahrradstellplätze direkt im Ministerium</li>
<li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Möglichkeit zur Teilnahme an Kursen und Programmen zur Gesundheitsförderung</li>
</ul>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für das Referat V 5 „Luftverkehr – Genehmigung und Planfeststellung“

Die Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM) übernimmt als ein Träger der gesetzlichen Unfallversicherung bundesweit den Schutz von 5,1 Millionen Versicherten in den rund 237.500 Betrieben der Branchen Holz und Metall. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.
Die IT der Berufsgenossenschaft Holz und Metall und der Verwaltungs-Berufsgenossenschaft arbeiten zusammen in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die IT-Strategie der NOVA umfasst die vollständige elektronische Unterstützung aller Geschäftsprozesse zu Versicherten, Mitgliedsunternehmen und innerhalb der Verwaltung. Mit dem Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen, werden die IT-Lösungen der NOVA fortwährend weiterentwickelt und angepasst. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standard­softwareprodukte im Fokus. Anwenderfreundlichkeit nimmt dabei einen besonderen Stellenwert ein. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen uns aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.
Für die Abteilung Rechenzentrum innerhalb der Hauptabteilung Infrastruktur suchen wir an den Standorten Mainz oder Hannover eine/n
Systemadministrator / Systemadministratorin (m/w/d)

<ul>
<li>Konzeptionelle Lösungsentwicklung sowie Planung und Aufbau von Citrix-Umgebungen (Virtual Apps and Desktop, PVS, ADC, VDI)</li>
<li>Administration und Pflege der im Zusammenhang mit Citrix eingesetzten Systeme</li>
<li>Weiterentwicklung der Citrix-Landschaft mit Fokus auf Innovation und Fortschritt</li>
<li>Analyse und nachhaltige Behebung von Fehlerquellen und Störungen</li>
<li>Projektarbeit</li>
</ul>

<ul>
<li>Abgeschlossene IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder IT-Studium</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit den aktuellen Microsoft Betriebssystemen (Server und Client)</li>
<li>Erfahrung mit PowerShell-Skripten</li>
<li>Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit Produkten der Fa. Citrix wünschenswert</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung</li>
<li>Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit</li>
<li>Weiterbildungsbereitschaft</li>
</ul>

<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung, Möglichkeit zur Teilzeit</li>
<li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld (Zertifizierung „audit berufundfamilie“)</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr</li>
<li>Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li>
<li>Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung</li>
<li>Private Nutzung des Diensthandys (iPhone)</li>
<li>Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Sozialleistungen nach den Regelungen des öffentlichen Dienstes</li>
</ul>
Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 9b-11 BG-AT (entspricht TVöD Bund) bewertet. Frauen werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Über die Bewerbung von Menschen mit Behinderung freuen wir uns sehr.

Systemadministrator / Systemadministratorin (m/w/d)

Die Verbandsgemeinde Freinsheim mit rund 15.500 Einwohner/innen an der Deutschen Weinstraße gelegen, bietet einen hohen Wohn- und Naherholungswert mit vielen Freizeit-, Kultur- und Bildungsangeboten.
Die Verbandsgemeinde Freinsheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Eigenbetrieb Verbandsgemeindewerke mit den Betriebszweigen Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung eine
Werkleitung/ Fachbereichsleitung Werke (m/w/d)

<ul>
<li>Selbstständige Führung der laufenden Geschäfte und strategische Planung des Eigenbetriebes einschließlich Organisation und Geschäftsführung</li>
<li>Führungsverantwortung für zurzeit 25 Beschäftigte des Eigenbetriebes</li>
<li>Koordination der einzelnen Bereiche und Abstimmung mit weiteren relevanten Stellen</li>
<li>Gewährleistung des Betriebs, der Betriebssicherheit, der Prozessstabilität sowie der Wirtschaftlichkeit</li>
<li>Erfassung, Analyse und Bewertung der Betriebsdaten in Hinblick auf eine kontinuierliche Optimierung der Betriebsparameter</li>
<li>Wirtschaftliche und technische Weiterentwicklung</li>
</ul>

<ul>
<li>Diplom- bzw. Masterabschluss als Bauingenieur/in, Siedlungswasserwirtschaftler/in, Versorgungstechniker/in, bzw. vergleichbarer technischer Studienabschluss</li>
<li>Leitungserfahrung einschließlich Personal- und Budgetverantwortung, idealerweise Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung </li>
<li>kommunikationsstarkes und souveränes Auftreten, hohes Maß an Organisationsvermögen, Sozial- und Führungskompetenz</li>
<li>Gute Kommunikations-, Konfliktlösungs-, Argumentations- und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, FM-Software)</li>
<li>Kenntnisse in der Anwendung von VOB/VOL/VgV/UVgO/HOAI</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung</li>
<li>Eine Besoldung bis A 14 nach LBesG/ eine Vergütung bis Entgeltgruppe 14 nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li>
<li>Übertragung von besonders verantwortungsvollen, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung</li>
<li>Unsere Beschäftigten profitieren von einer Jahressonderzahlung, Leistungsentgelten und betrieblicher Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li>
<li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Ein interessantes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit des alternierenden Homeoffice</li>
<li>Mitgliedschaft in einem Sport- und Fitnessstudio zu Sonderkonditionen</li>
<li>Regelmäßige Teamevents</li>
</ul>

130 Jobs in Bad Kreuznach, Deutschland