field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

„(F)Akten statt Fakenews“ Gemeinsam mit unseren 2300 Mitarbeitenden sichern wir als obere Bundesbehörde an insgesamt 23 Standorten die Zeugnisse der neueren und neuesten Geschichte als Archivgut des Bundes. Als moderne Dienstleistungseinrichtung ermöglichen wir die öffentliche Nutzung des Archivguts. Mit unserer Arbeit leisten wir einen wichtigen Beitrag, um aus den Quellen der Vergangenheit Schlüsse für die Zukunft zu ziehen. Gerade in Zeiten einer riesigen Informationsflut und vieler Falschinformationen wird unsere Arbeit „als Lotsin in der Demokratie“ mehr denn je gebraucht. Mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an fast allen Dienstorten des Bundesarchivs widmet sich die Abteilung IT vor allem der Planung und Weiterentwicklung der archivischen Fach-IT, des Digitalen Magazins und des Digitalen Zwischenarchivs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und auf Dauer für das Referat IT 1 <h2>eine Bürosachbearbeiterin / einen Bürosachbearbeiter (w/m/d) IT‑Architekturmanagement</h2> am Dienstort Berlin oder Koblenz Kennziffer: 25‑0098 Aufgaben <ul> <li>die Ausgestaltung und Fortentwicklung des IT‑Architekturmanagements, insbesondere Entwicklung und Ausführung technischer Routinen zur Aufbereitung der Daten in einer IT‑Architekturmanagement­software (z. B. Alfabet)</li> <li>die Unterstützung bei der Softwareentwicklung und Softwarekonfiguration sowie bei der Fachadministration, insbesondere bezogen auf IT‑Architekturmanagementsoftware</li> <li>das selbständige Clearing von Datenbankfehlern​/Reklamationsfällen und Unterstützung des Fach‑UHDs/der IT‑Benutzerbetreuung bezogen insbesondere auf IT‑Architekturmanagement­software</li> <li>die Unterstützung des IT‑Architekturmanagers bei der Bewertung und Umsetzung von Veränderungen an der IT‑Systemlandschaft und der Einhaltung der Architekturvorgaben sowie die Unterstützung bei der Dokumentation der Veränderungen</li> <li>die Mitwirkung bei der Vorbereitung und Organisation von IT‑Projekten</li> </ul> Profil Unverzichtbar für die Wahrnehmung der Aufgaben ist: <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik (z. B. Fachinformatikerin/​Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder Systemintegration, Technische Systeminformatik, IT‑System-Kaufleute oder IT‑Systemelektronik)</li> </ul> Sollten Sie über keinen der genannten Berufsabschlüsse verfügen, können Sie sich dennoch bewerben, wenn Sie über eine mindestens dreijährige nachgewiesene einschlägige Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgabenbereich verfügen. Wesentlich sind weiterhin: <ul> <li>umfassende Fachkenntnisse über die verwendeten Entwicklungsumgebungen und ‑systeme sowie zu einschlägigen Skriptsprachen (z. B. SQL, PL/SQL, Python)</li> <li>sehr gute Kenntnisse der Projektmanagementstandards der Bundesverwaltung</li> <li>eine gründliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>eine hohe Sozialkompetenz, insbesondere eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sehr motivierten Team,</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit einer Bezahlung und Eingruppierung nach Entgeltgruppe 8 TVöD (falls Sie keine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung im Bereich Informatik nachweisen, erfolgt die Eingruppierung gem. § 12 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger, in die EG 7 TVöD),</li> <li>eine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 8 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind (ein unmittelbarer Beförderungsanspruch ergeht aufgrund der Auswahlentscheidung nicht),</li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance mit bis zu 8 Tagen Homeoffice im Monat, flexible Arbeitszeiten von 06:00 Uhr bis 21:00 Uhr ohne Kernzeiten, vielfältige Möglichkeiten der Arbeit in Teilzeit,</li> <li>bezahlte Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten,</li> <li>30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr,</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte und</li> <li>die Möglichkeit eines Arbeitgeberzuschusses zum Deutschlandticket Job.</li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind Bewerbende, die nicht im öffentlichen Dienst tätig sind, sowie Tarifbeschäftigte und Beamtinnen bzw. Beamte des mittleren (nicht)technischen Verwaltungsdienstes bis zur Besoldungsgruppe A 8 BBesO. <h2>Was uns besonders wichtig ist:</h2> Unsere Mitarbeitenden sind der wichtigste Baustein für die Erfüllung der Aufgaben des Bundesarchivs. Gemeinsam haben wir die Rahmenbedingungen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben geschaffen und verstehen uns als familienfreundlicher Arbeitgeber, der die bestehenden Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Pflege und Familie auch zukünftig weiterentwickeln will. Daher sind im Bundesarchiv grundsätzlich alle Arbeitsplätze auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Das Bundesarchiv gewährleistet die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir sind bestrebt, den Frauenanteil in Bereichen zu erhöhen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen werden nachdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Inklusion ist uns ebenso ein wichtiges Anliegen. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen nach SGB IX besonders berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten begrüßen wir ausdrücklich. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise in deutscher Sprache bzw. amtlich beglaubigter Übersetzung über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org" target="_blank">www.kmk.org</a>. STBL1_DE

Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (w/m/d) IT-Architekturmanagement

Sie suchen eine sinnstiftende Aufgabe im Bereich der Suchthilfe, bei der Sie Ihr Fachwissen und Ihr Engagement in ein motiviertes Team einbringen können? Ausgezeichnet, dann passen Sie perfekt zu uns! Die navitas gGmbH ist ein kulturübergreifender Träger sozialer Dienstleistungen in Berlin. Seit unserer Gründung im Jahr 2002 haben wir uns als wichtiger Akteur in der Berliner Soziallandschaft etabliert. Wir unterstützen erwachsene Menschen mit Alkohol- oder Drogenproblematik durch ambulante Eingliederungshilfen, von therapeutischen Wohngemeinschaften bis zum Betreuten Einzelwohnen und fördern ihre gesellschaftliche Teilhabe in einem geschützten Rahmen. Für unser Team am Standort Berlin-Neukölln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben <ul> <li>Beratung und Betreuung: Psychosoziale Beratung und Betreuung von erwachsenen Klient*innen mit Suchtmittelabhängigkeit (Alkohol, Drogen, Medikamente) im Rahmen der Eingliederungshilfe. Dazu gehört auch die Beratung von Angehörigen und wichtigen Bezugspersonen im Umgang mit der Suchterkrankung.</li> <li>Motivationsarbeit: Unterstützung der Klient*innen bei der Motivationsklärung und Förderung ihrer Bereitschaft zur Veränderung – hin zu einem suchtmittelfreien Leben und zur Inanspruchnahme weiterführender Hilfen.</li> <li>Alltagsbewältigung: Hilfe bei der Strukturierung des Alltags und der Entwicklung einer Tages- und Wochenstruktur in Abstinenz. Förderung der Alltagskompetenzen und Ressourcen der Klient*innen durch lebenspraktische Anleitung, z. B. beim Haushaltsführen, Umgang mit Geld oder sozialen Kontakten.</li> <li>Gruppenangebote &amp; Freizeit: Planung und Durchführung von Gruppenaktivitäten (z. B. Gesprächsrunden, gemeinsames Kochen, Freizeitaktivitäten) zur Förderung der sozialen Teilhabe und eines gemeinschaftlichen Miteinanders.</li> <li>Krisenintervention: Konstruktiver Umgang mit Rückfällen und Krisenintervention bei akuten Krisensituationen der Bewohner*innen. Sie entwickeln gemeinsam Strategien zur Rückfallprävention und begleiten die Klient* innen durch schwierige Phasen.</li> <li>Dokumentation &amp; Hilfeplanung: Dokumentation der Betreuungsverläufe sowie Erstellung von Hilfeplänen und Berichten für Kosten- und Leistungsträger. Sie behalten den Überblick über Fortschritte und Entwicklungsziele jeder betreuten Person.</li> <li>Netzwerkarbeit: Aktive Zusammenarbeit im Hilfenetzwerk – Sie kooperieren eng mit Suchtberatungsstellen, Therapeut*innen, Ärzten, Behörden, gesetzlichen Betreuer* innen und Kostenträgern. Durch regelmäßige Abstimmung und Vernetzung sorgen Sie dafür, dass unsere Klient*innen die bestmögliche Unterstützung erhalten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare pädagogische/psychosoziale Qualifikation (z. B. Psychologie). Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger. </li> <li>Erfahrung: Berufserfahrung in der Suchthilfe oder in der psychosozialen Beratung ist wünschenswert. Idealerweise haben Sie bereits in Einrichtungen der Suchtkrankenhilfe, Eingliederungshilfe oder Psychiatrie gearbeitet und kennen die besonderen Herausforderungen dieser Tätigkeitsfelder.</li> <li>Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse der relevanten Sozialgesetzgebung (BTHG, SGB IX, SGB XII) und der Hilfeplanverfahren sind von Vorteil. Sie sind vertraut mit Konzepten der Eingliederungshilfe und haben idealerweise Erfahrung in Dokumentation und Berichtswesen.</li> <li>Sozialkompetenz: Ausgeprägte Empathie und Geduld im Umgang mit suchtkranken Menschen sowie hohe soziale und interkulturelle Kompetenz. Sie begegnen unseren Klient*innen vorurteilsfrei und auf Augenhöhe. Kommunikations- und Teamfähigkeit setzen wir ebenso voraus – Sie arbeiten gern in einem multiprofessionellen Team zusammen.</li> <li>Persönlichkeit: Belastbarkeit, Frustrationstoleranz und Eigeninitiative – auch in herausfordernden Situationen bewahren Sie einen kühlen Kopf und handeln organisiert sowie lösungsorientiert. Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus.</li> <li>Lernbereitschaft: Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung ist für Sie selbstverständlich. Sie reflektieren Ihre Arbeit regelmäßig (z. B. in Supervision) und möchten sich fachlich weiterentwickeln.</li> <li>Digitales &amp; Organisatorisches: Souveräner Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen (Office, Dokumentationssoftware) wird vorausgesetzt. Sie können Berichte zuverlässig am PC erstellen und fühlen sich in der digitalen Aktenführung sicher. Organisatorische Fähigkeiten, z. B. bei der Terminplanung oder Aktenführung, runden Ihr Profil ab.</li> <li>Extra-Qualifikationen: Zusätzliche Qualifikationen wie z. B. Suchtberatung, systemische Beratung oder therapeutische Fortbildungen (Motivierende Gesprächsführung, Sozialtherapie etc.) sind ein Plus. Diese helfen Ihnen, unsere Klient*innen noch gezielter zu unterstützen.</li> <li>Sprach- und Kulturkompetenz: Fremdsprachenkenntnisse und interkulturelle Erfahrung sind von Vorteil – wir beraten und betreuen Menschen aus vielfältigen Kulturen in über 40 Sprachen. Wenn Sie neben Deutsch weitere Sprachen sicher beherrschen, freuen wir uns besonders über Ihre Bewerbung!</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Anstellung: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten. Wir planen langfristig mit Ihnen – Sicherheit und Work-Life-Balance stehen bei uns nicht im Widerspruch.</li> <li>Spannende Tätigkeit: Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum und Sinnhaftigkeit. Sie können eigene Ideen einbringen und etwas bewegen für Menschen, die Unterstützung brauchen.</li> <li>Team &amp; Arbeitsklima: Mitarbeit in einem engagierten, multikulturellen Team mit flachen Hierarchien und wertschätzender Arbeitsatmosphäre. Es erwartet Sie ein offenes Betriebsklima, in dem gegenseitige Unterstützung und Fachwissen großgeschrieben werden.</li> <li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Im ambulanten Dienst können Sie Ihre Termine in Absprache mit den Klient*innen und dem Team selbstständig koordinieren.</li> <li>Supervision &amp; Austausch: Regelmäßige Supervision sowie kollegiale Fallbesprechungen im Team. Wir bieten Raum für Reflexion und unterstützen Sie dabei, Ihre Arbeit stetig zu verbessern.</li> <li>Fortbildungen: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Ihre Kompetenz ist uns wichtig – wir fördern Sie durch Schulungen, Workshops und Weiterbildungstage.</li> <li>Vergütung: Eine attraktive Vergütung angelehnt an den TV-L SuE Berlin. </li> <li>Altersvorsorge: Einen Arbeitgeber-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzrente). damit Sie für die Zukunft abgesichert sind.</li> <li>Gesundheit: Einen Arbeitgeber-Zuschuss für Ihr Fitnessstudio</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung, z. B. regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen beim Betriebsarzt und Angebote zur Stressprävention. Ihre Gesundheit und Zufriedenheit am Arbeitsplatz liegen uns am Herzen.</li> <li>Urlaub: 30 Tage Urlaub im Jahr zur Erholung, sodass Sie ausreichend Zeit für Familie und Freunde haben.</li> <li>Mobilität: Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket (BVG-Jobticket, z. B. Deutschlandticket) für den öffentlichen Nahverkehr. So kommen Sie günstig und umweltfreundlich an Ihren Arbeitsplatz und zu Ihren Klient*innen.</li> </ul> STBL1_DE

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe (Sucht) in  Berlin Neukölln  Sozialarbeiter*in, Psycholog*in, Erzieher*in

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Für den Bereich Unternehmenssicherheit in der Geschäftsstelle IT-Sicherheit (GSIS) besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Expert*in IT-Sicherheit (m/w/div) Ort: Berlin, Würzburg, bundesweit Eintrittsdatum: Sofort Bewerbungsfrist: 12.10.2025 Ausschreibungsnummer: 16-035-2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: E13 TV EntgO-DRV (gehobener Dienst) Tätigkeitsbereich Die Abteilung „Unternehmenssicherheit“ nimmt als zentraler Dienstleister der DRV-Bund Aufgaben der IT- und physischen Sicherheit, des Schutzes personenbezogener Daten, des Geheimschutzes und Notfallmanagements sowie Grundsatz und Querschnittsaufgaben wahr. Die Stabsstelle GSIS ist für die Koordinierung der trägerübergreifenden IT-Sicherheit der DRV zuständig und unterstützt direkt den IT-Sicherheitsbeauftragten der DRV. Aufgaben <ul> <li>Organisieren und Koordinieren der trägerübergreifenden Informationssicherheit, insbesondere des Sicherheits- und IS-Risikomanagements</li> <li>Beratung der internen sowie externen Stakeholder der Häuser der Rentenversicherung zu operativen Fragen</li> <li>Unterstützen bei der Planung und Durchführung von Audits</li> <li>Dokumentation und Pflege der Informationssicherheits-Policy</li> <li>Konzipieren, Planen und ggf. Durchführen von Schulungen sowie Workshops</li> <li>Unterstützung des Sicherheitsmanagements der DRV in der Zusammenarbeit der Managementsysteme Risiko-, Compliance-, BCM und Datenschutz</li> <li>Leiten von (Teil-)projekten und Durchführen von Projektreviews sowie Ableiten von Verbesserungspotentialen</li> </ul> Profil Sie verfügen über <ul> <li>Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom/FH oder gleichartig); idealerweise der Studienrichtung MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften oder Technik) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger aufgabenrelevanter Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger aufgabenrelevanter Berufserfahrung</li> <li>Erste Berufserfahrung im IT-Umfeld</li> <li>Mehrjährige (idealerweise langjährige) Berufserfahrung im agilen Projektmanagement im IT-Umfeld oder im IS-Risikomanagement oder in der IT-Sicherheit</li> <li>Nachweisliche Kenntnisse (Zertifikate) im Bereich der IT-Sicherheit oder des IS-Risikomanagements oder im Bereich agiles Projektmanagement</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Eine klare und transparente Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen sowie eine ausgeprägte Koordinations- und Steuerungsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine große IT-Landschaft, deren Absicherung gegen Angriffe ein spannendes Aufgabenspektrum abdeckt</li> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle, ergänzt durch unsere Serviceangebote sowie Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie für Eltern und pflegende Angehörige.</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li> <li>Bei Erfüllung der arbeitsrechtlichen Vorgaben kann die Arbeitsleistung nach der Einarbeitung überwiegend im Homeoffice am häuslichen Arbeitsplatz erbracht werden</li> </ul> Vorteile <ul> <li>30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Unbefristete Stelle</li> </ul> Weitere Informationen Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Es handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere Zuverlässigkeit und Integrität erwartet. Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands (ca. 25%) Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten STBL1_DE

Expert*in IT-Sicherheit (m/w/div)

Arbeiten in Tempelhof – Denkmal erhalten und Zukunft gestalten Wie kaum ein anderer Ort steht der Flughafen Tempelhof für eine bewegte und vielschichtige Vergangenheit in Berlin. Er ist ein legendäres Symbol der Hoffnung und Freiheit und ein einzigartiges Baudenkmal. Die Entwicklung des Standortes wird in den nächsten Jahren weiter voran gehen – so wird das Denkmal für Millionen von Besuchern geöffnet werden und ein einzigartiger Ort mit Raum für Begegnung, Kultur, Arbeiten und Leben in Berlin entstehen. Als landeseigene Gesellschaft entwickeln, koordinieren und betreiben wir im Auftrag des Landes Berlin die Nutzung eines der größten zusammenhängenden Baudenkmäler Europas mit einer Fläche von über 300.000 Quadratmetern. Aktuell über 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten jeden Tag an der Zukunft dieses historischen und spannenden Ortes. Mit neu hinzugekommenen Aufgaben und einer neuen organisatorischen Aufstellung begeben wir uns auf eine spannende Entwicklungsreise in die Zukunft. Seien Sie aktiv mit dabei und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft des Tempelhofer Flughafens! Aufgaben Im Geschäftsfeld Programm werden zeitgemäße und hochwertige Formate (bspw. Veranstaltungen, Publikationen, Ausstellungen) mit dem Ziel entwickelt, ein vielfältiges, einmaliges und attraktives Kulturangebot mit internationaler Strahlkraft und lokaler Anziehungskraft zu schaffen, welches stets die Erinnerung an einen historischen Standort vermittelt. Mit dem Programmangebot schafft THF einen einzigartigen Mehrwert für Berlin. Mit dem Besucherzentrum, der Ausstellungs- und Veranstaltungsfläche THF Tower sowie den Gebäudeführungen betreibt die Tempelhof Projekt GmbH zudem kulturelle und touristische Angebote (Öffnungsprojekte). Dafür suchen wir ab sofort einen Projektmanager (m/d/w) Besucherbetrieb &amp; administrative Steuerung (in Berlin, Vollzeit 40 Stunden / Woche) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Analyse und kontinuierliche Verbesserung der betrieblichen Abläufe in kaufmännischer, organisatorischer und administrativer Hinsicht.</li> <li>Steuerung und Neuvergabe von Dienstleistungen sowie Abstimmung mit internen Ansprechpartner:innen, Vertragsmanagement.</li> <li>Erarbeitung von Betriebskonzepten für neue und bestehende Besucherangebote und die Begleitung von Inbetriebnahmen inkl. Schnittstellenkoordination mit internen und externen Partner:innen.</li> <li>Analyse bestehender Angebote und Identifikation von Optimierungspotenzialen im Hinblick auf Inhalte, Zielgruppen und Wirtschaftlichkeit.</li> <li>Verbesserung von Shop- und Gastronomieangeboten.</li> <li>Planung und Controlling von Einnahmen und Ausgaben.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Kommunikationsabteilung und der Bereichsleitung bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Maßnahmen zur Besuchergewinnung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Mit sehr gutem Ergebnis abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. eines touristischen Studiengangs</li> <li>Nachweisliche Berufserfahrung im musealen Betrieb oder einem gleichwertigen Veranstaltungsort mit hohem Besuchsaufkommen (Hotel, Theater, Kino, touristischer Hotspot) </li> <li>Hohe Kompetenz im Projektmanagement</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen sowie Organisationsgeschick</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientiertheit, freundliches und verbindliches Auftreten, selbständiges und sorgfältiges Arbeiten, hohe Belastbarkeit</li> <li>Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität, Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Kaufmännische Grundkenntnisse und erste Erfahrungen in der Beschaffung / Ausschreibung von Dienstleistungen</li> <li>Erfahrung mit Ticket- und Kassensystemen von Vorteil</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen einen Aufgabenbereich mit viel Gestaltungsfreiraum und spannenden Themen in einem aufgeschlossenen Team, das mit viel Herzblut an der Erhaltung und Gestaltung des Flughafens Tempelhof arbeitet. Darüber hinaus können Sie das folgende von uns erwarten: <ul> <li>unbefristeter Arbeitsvertrag.</li> <li>30 Tage Urlaub, zusätzlich 24.12. und 31.12. frei.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Förderung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li> <li>Zuschuss zum Jobticket, vwL und betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Angebote rund um die Gesundheit (u.a. Firmen-Yoga).</li> <li>Getränke stehen kostenlos zur Verfügung.</li> </ul> Haben wir Interesse geweckt und fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung, Familienstand und politischer Einstellung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Für erste Rückfragen steht Ihnen unser Team Personal zur Verfügung. STBL1_DE

Projektmanager (m/d/w) Besucherbetrieb & administrative Steuerung

Die Stiftungsgruppe Bürgermeister Reuter steht für gelebte Verantwortung, Vielfalt und gesellschaftlichen Fortschritt. Unsere Mission: Räume schaffen, in denen Menschen wachsen – ob in der Kinder- und Jugendhilfe, in Kitas, Wohnheimen oder Hotels. Mit über 300 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 36 Mio. € wachsen wir stetig und setzen auf klare Strukturen, Digitalisierung und nachhaltige Prozesse. Die Soziale Dienste Bürgermeister Reuter gGmbH ist mit zahlreichen Angeboten in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in Berlin aktiv. Wir unterstützen junge Menschen und Familien in schwierigen Lebenslagen, bieten stationäre und ambulante Hilfen zur Erziehung, betreiben Kindertagesstätten und entwickeln passgenaue Konzepte für eine chancengerechte Zukunft. Unser Anspruch ist es, Teilhabe zu ermöglichen, Potenziale zu fördern und durch fachliche Qualität sowie innovative Ansätze einen echten Unterschied zu machen. Zur Verstärkung unseres Teams in einer unserer Wohngruppen suchen wir Dich als: Pädagogische Fachkraft als Teamleitung (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst die Verantwortung für unsere Wohngruppe in der stationären Kinder- und Jugendhilfe mit dem Fokus der Personal- und Teamentwicklung.</li> <li>Du nimmst aktiv am Gruppengeschehen teil und übernimmst pädagogisch-fachliche und organisatorische Themen.</li> <li>Du setzt eigene Ideen zur Weiterentwicklung der Strukturen und Konzepte in Zusammenarbeit mit dem Team und der übergeordneten Leitung um.</li> <li>Die Vorbereitung und Moderation der Teamsitzungen sowie die Dienstplangestaltung gehören zu Deinen Aufgaben.</li> <li>Du sorgst für eine effektive Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Vormündern und anderen Partnern sowie repräsentative Teilnahme an Hilfekonferenzen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:in oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Heilpädagogik (oder eine vergleichbare Qualifikation).</li> <li>Vorteilhaft sind Erfahrungen in der Leitung von Teams oder Einrichtungen sowie Qualifikationen in den Bereichen Gesprächsführung, Personalentwicklung sowie der fachlichen Förderung von Mitarbeitenden.</li> <li>Du bist eine empathische, verbindliche und belastbare Persönlichkeit.</li> <li>Flexibilität sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen prägen Deine Arbeitsweise.</li> <li>Eine wertschätzende und vorurteilsfreie Arbeitsbeziehung im Teamverbund sind für Dich die Grundlage Deines pädagogischen Handelns.</li> <li>Du bringst die Bereitschaft für eine Schichtdiensttätigkeit, auch an Sonn- und Feiertagen, mit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Dich erwartet ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit mehreren stationären Wohnformen unter einem Dach, das schnelle und unkomplizierte Unterstützung ermöglicht – auch in akuten Krisensituationen.</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen, Fallbesprechungen, Supervisionen und Fortbildungen sichern die Qualität Deiner Arbeit und bieten Dir wertvolle Impulse für die persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit. 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12., sofern Du keinen Dienst hast – anderenfalls bekommst Du entsprechende Ausgleichstage.</li> <li>Eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L S bildet die Basis Deines Gehalts. Zusätzlich profitierst Du von einer Heim- und Schichtzulage in Höhe von 140 Euro monatlich.</li> <li>Eine steuerfreie Sachzuwendung von 50 Euro steht Dir ebenfalls zu – wahlweise als Zuschuss zum ÖPNV, über die Pluxee Benefits Card oder für Firmenfitness mit Wellpass.</li> <li>Du profitierst von einer betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>Regelmäßige Teamevents, ein Sommerfest, eine Weihnachtsfeier und sportliche Firmenevents wie der B2Run stärken den Teamgeist.</li> <li>Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir Vorsorgeuntersuchungen, Präventionskurse und sogar den Zugang zur innovativen Hautscreening-App „Dermanostic“.</li> <li>Du hast Kinder? Wir unterstützen Dich mit einem Platz in unserer Betriebskita.</li> <li>Neu in Berlin und noch keine passende Wohnung gefunden? Dann hast Du die Möglichkeit, für bis zu sechs Monate ein Apartment in einem unserer Studentenwohnheime zu beziehen – und das zu vergünstigten Konditionen </li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft als Teamleitung (m/w/d)

<ul> <li>Arbeitsort: Berlin</li> <li>Anstellungsart: Vollzeit, teilzeitgeeignet (39 Stunden pro Woche)</li> <li>TVöD-Entgeltgruppe: 13</li> <li>Voraussichtliches Besetzungsdatum: 14.12.2025</li> <li>Befristungsdauer: befristet für den Mutterschutz und eine sich ggf. anschließende Elternzeit</li> <li>Tag der Bewerbungsgespräche: 04.11.2025</li> <li>Zusatz-Information: Teil des Auswahlverfahrens wird die Bearbeitung einer praxis­nahen Aufgabe sein. Ein Teil des Bewerbungsgesprächs wird auf Englisch erfolgen.</li> </ul> Gemeinsam in der Alexander von Humboldt-Stiftung – auf eine exzellente Verbindung Wir fördern im Namen der Bundesrepublik Deutschland herausragende Wissen­schaftler*innen, unabhängig von Fachrichtung und Nationalität. Unser weltweites Netzwerk ist dabei ein wichtiger Grundstein für die Zusammenarbeit und somit für exzellente Forschung – bis hin zu Nobelpreisen. Die Abteilung Strategie und Außen­beziehungen verbindet den Dialog mit Politik, Wissenschaft und Zivilgesellschaft mit systematischer Strategie- und Programmentwicklung sowie Fokusinitiativen, z. B. zur Wissenschaftsfreiheit, und gestaltet gezielt Kommunikation, um die Stiftung und ihre Ziele rundum gut aufzustellen. Das Referat Berlin-Büro eröffnet durch gezielte Veranstaltungs- und Dialogformate Vertreter*innen aus Politik, interessierter Öffentlichkeit und Zivilgesellschaft den Austausch mit den Themen und Zielen der Stiftung und ihren Geförderten. Auch intern arbeiten wir exzellent zusammen. Mit einem familiären Spirit, in einem vielfältigen Team und mit einer großen Portion Pragmatismus. Verbinden Sie sich mit uns – fachlich und menschlich. Interkulturell, über Kontinente hinweg. Bauen Sie mit uns Brücken für eine bessere Gesellschaft und sogar eine bessere Welt. Damit alle von unserer langen Historie und Erfahrung profitieren können – ganz im Geiste unseres Namensgebers: „Von Humboldt bis zu Dir“. Bewerben Sie sich und werden Sie eine*r von uns! Aufgaben <ul> <li>Leitung und strategische Weiterentwicklung der Frontiers-of-Research-Programmlinie inklusive fachlicher und disziplinarischer Führung des Teams</li> <li>Konzeption und Steuerung von Veranstaltungs- und Dialogformaten im parlamentarischen, politischen und zivilgesellschaftlichen Berliner Raum zur Stärkung der Themen und Ziele der Stiftung</li> <li>Strategische Entwicklungsplanung von stiftungsrelevanten Themen im politischen Raum sowie in der deutschen Forschungslandschaft</li> <li>Kommunikation und Koordination von externen Berichtsanfragen</li> <li>Stellvertretung der Referatsleitung</li> <li>Durchführung von Repräsentationsaufgaben für die Stiftung in Berlin</li> </ul> Profil <ul> <li>Überdurchschnittlicher (Fach-)Hochschulabschluss (mindestens Master)</li> <li>Für die Position angemessene und nachgewiesene Berufserfahrung, z. B. im Stiftungswesen, internationalen Wissenschaftsmanagement oder in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Nachweisliche Erfahrungen in der strategischen Entwicklungsplanung und vertiefte Kenntnisse in der politischen Landschaft (z. B. Erfahrungen mit Mitgliedern [m/w/d] des deutschen Bundestages) erforderlich</li> <li>Praktische Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement, vorzugsweise im akademisch-wissenschaftlichen Bereich, erforderlich</li> <li>Studien- oder Forschungserfahrung im Ausland erwünscht</li> <li>Führungskompetenz, Delegationsfähigkeit sowie Entscheidungs- und Durchsetzungs­fähigkeit erforderlich</li> <li>Gute Präsentationsfähigkeit, sicheres Auftreten</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gute PC-Anwendungskenntnisse</li> </ul> Mehr Wissenswertes finden Sie auf unserer Karriereseite. Wir bieten <ul> <li>Arbeiten Sie in einem welt­offenen, inter­nationalen Umfeld</li> <li> Gute Bezahlung? Aber sicher und nach Tarif­vertrag</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li> Erholungspausen: 30 Tage Urlaub / Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li>Gut zu wissen: betriebliche Alters­vorsorge</li> <li> Wir fördern Sie mit umfang­reichen Fort- und Weiter­bildungs­angeboten</li> <li>Familiäres, wertschätzendes Arbeits­klima und Team-Spirit</li> <li>Flexible und individuelle Arbeitszeit­gestaltung</li> <li> Mehr Freiräume durch mobiles Arbeiten</li> <li>Wir sorgen für Work-Life-Balance und Familien­freund­lichkeit, zertifiziert durch das Qualitäts­siegel „audit berufundfamilie“ </li> <li>Deutschland-, Job- oder DB-Ticket: Nutzen Sie die öffentlichen Verkehrsmittel günstiger</li> <li>Parkplatz für Fahrräder</li> <li> Gute Verkehrs­anbindung </li> <li>Betriebliches Gesundheits­management und Betriebs­sport­gemeinschaft </li> </ul> Diversität ist für uns selbst­verständlich. Wir sind weltoffen, genau wie unser Namens­geber. Die Alexander von Humboldt-Stiftung fördert die Gleich­stellung und begrüßt daher alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Welt­anschauung, Behinderung oder sexueller Identität. STBL1_DE

Teamleitung (w/m/d) Frontiers of Research-Programm / stellv. Referatsleitung im Berlin-Büro

Wir prüfen und beraten unsere Mandanten mit rund 2.000 Kolleginnen und Kollegen an 10 bundesweiten Standorten und als Teil des Netzwerks Grant Thornton International mit 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 156 Ländern. Schwerpunkte unserer Arbeit sind Audit &amp; Assurance, Tax, Advisory und Legal. Deine Stärken. Unsere gemeinsame Wirkung. Wir nennen unsere Arbeit: Wirkung zeigen. Auch im Bereich Tax zählt Grant Thornton zu den Top 10 Wirtschaftsprüfungsgesellschaften in Deutschland. Wir sind eine der erfolgreichsten Anlaufstellen für den Mittelstand, Start-ups und den DAX. Unser Team arbeitet nicht nach Schema F. Es kombiniert Fachwissen, aktuelle Erkenntnisse und professionelle Leidenschaft so, dass neues Denken entsteht – genauso wie exzellente Lösungen für unsere Mandate. Wir wachsen weiter. Für unsere Teams in Berlin suchen wir zum Studienstart im Herbst 2025 interessierte und motivierte Einsteiger (m/w/d) für ein praxisintegriertes neu geschaffenes duales BWL-Studium mit Schwerpunkt Business Taxation. Im Rahmen des Studiums können Schwerpunkte in den Bereichen Tax, Accounting oder Law gesetzt werden. Das Studium erfolgt an der Europa-Universität Viadrina in Frankfurt (Oder). Aufgaben <ul> <li>Du absolvierst ein duales Studium im Blockmodell mit dem Abschluss „B.Sc. Business Taxation“ an der Europa-Universität Viadrina mit enger Verzahnung von Theorie und Berufspraxis</li> <li>Während der im Studienplan vorgesehenen mehrwöchigen Praxisphasen wirkst Du bei der umfassenden Beratung und Betreuung unserer national sowie international tätigen Mandanten mit und übernimmst die Kommunikation mit dem Finanzamt</li> <li>Neben den theoretischen Inhalten des Studiums – teilweise mit exklusiven Übungsmodulen in Kleingruppenveranstaltungen – erwarten Dich spannende Praxismodule, an denen Du ebenfalls während Deiner Praxisphasen arbeitest</li> <li>Du wirkst bei der Erstellung steuerlicher Gewinnermittlungen, Steuererklärungen und Steuerbilanzen mit und bereitest diese vor</li> <li>Auch hast Du die Möglichkeit bei verschiedenen Projekten zu unterstützen (bspw. Konzernreportings, Due-Diligence-Prüfungen, DAC6-Meldungen, internationale Strukturierungen)</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist nach einem überzeugenden Schulabschluss oder einer abgeschlossenen kaufmännischen Berufsausbildung an einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang mit den Schwerpunkten Tax, Accounting oder Law interessiert, dessen Studienplan hervorragend auf eine Karriere in der Steuerberatung vorbereitet</li> <li>Du möchtest in der Praxis vielfältige betriebswirtschaftliche Fragestellungen im Umfeld der Steuerberatung bearbeiten</li> <li>Ein gutes Zahlenverständnis bringst Du mit und zeichnest Dich durch eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise aus</li> <li>Deine guten Englischkenntnisse bringst Du bei der Arbeit im Rahmen unserer internationalen Mandate ein</li> </ul> Wir bieten Ein vielfältiges Trainingsportfolio, verantwortungsvolle Aufgaben, die Dich wachsen lassen und ein starkes Team – willkommen bei Grant Thornton! Aktives Talent-Management, Feedback-Kultur und ein wertschätzendes Miteinander leben wir bereits. In Sachen agilem Arbeiten, New Work und digitalem Mindset lernen wir kontinuierlich dazu und entwickeln uns weiter. Nach erfolgreichem Studienabschluss steigst Du bei uns als Consultant (m/w/d) im Bereich Tax ein. Dein duales Studium sowie Deine späteren Berufsexamina (z.B. StB, WP) unterstützen wir gerne mit entsprechender Förderung. STBL1_DE

Duales Studium B.Sc. Business Taxation – Europa Universität Viadrina (m/w/d)

Königs Wusterhausen Königlich. Krisensicher.Abwechslungsreich Bei der Stadt Königs Wusterhausen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter*in Prozessanalyse und Stellenbewertung (m/w/d/k.A.) im Amt für Verwaltungsmanagement zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Aufgaben <ul> <li>Beratung und Unterstützung der Organisationseinheiten bei der Erstellung, Überarbeitung und Umsetzung von Dienstanweisungen, Dienstvereinbarungen und Geschäftsprozessen,</li> <li>Analyse, Optimierung und Dokumentation interner Abläufe mit dem Ziel einer effizienten, prozessorientierten Verwaltungsstruktur,</li> <li>Erstellung und Pflege von Prozessdarstellungen (z. B. Ablaufdiagramme) sowie Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung organisatorischer Strukturen,</li> <li>Koordination und Qualitätssicherung bei der Entwicklung von Regelwerken und Prozessen,</li> <li>Durchführung von Organisations- und Arbeitsplatzanalysen, Ermittlung des Personalbedarfs und Ableitung organisatorischer Handlungsempfehlungen,</li> <li>Mitarbeit in Projekten der Organisationsentwicklung,</li> <li>Bewertung von Stellen und Dienstposten nach TVöD-VKA (§ 12) bzw. dem KGSt-Modell,</li> <li>Prüfung und Erstellung von Stellen- und Arbeitsplatzbeschreibungen,</li> <li>Beratung von Führungskräften zu Eingruppierungsfragen und Bewertungsergebnissen sowie zur Weiterentwicklung von Aufgabenprofilen,</li> <li>Pflege und Dokumentation von Bewertungsunterlagen und Prozessen zur Sicherstellung von Transparenz und Nachvollziehbarkeit,</li> <li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung einheitlicher Bewertungsstandards und organisatorischer Grundlagen innerhalb der Verwaltung.</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Verwaltungsmanagement, Public Management, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation oder</li> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (alternativ: eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten) mit Weiterqualifikation zum/zur Verwaltungsfachwirt/in,</li> <li>idealerweise Kenntnisse im öffentlichen Dienstrecht, insbesondere im TVöD-VKA und in Stellenbewertungsverfahren (z. B. KGSt-Modell)</li> <li>erste Erfahrungen in der Prozessanalyse und -dokumentation sowie in der Organisationsentwicklung,</li> <li>analytisches Denkvermögen, strukturiertes Arbeiten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit,</li> <li>eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, sowie freundliches und verbindliches Auftreten, Teamfähigkeit, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere Beschäftigung in unbefristeter Anstellung,</li> <li>eine Beschäftigung in Vollzeit, die Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden (Teilzeit möglich), mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches,</li> <li>die Eingruppierung in der Entgeltgruppe E 10 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bei unmittelbarem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst, kann die erworbene Stufe berücksichtigt werden,</li> <li>die einzigartige Gelegenheit, die Weiterentwicklung der Stadtverwaltung mitzugestalten,</li> <li>ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens,</li> <li>individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,</li> <li>betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>Angebote unseres Gesundheitsmanagements und Fahrradleasing,</li> <li>Leistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes unter anderem: 30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12., Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Prozessanalyse und Stellenbewertung (m/w/d/k.A.)

Königs Wusterhausen Königlich. Krisensicher.Abwechslungsreich Bei der Stadt Königs Wusterhausen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren als Führungskraft auf Probe (die Stelle selbst unterliegt keiner Befristung), die Stelle als Sachgebietsleiter*in Stadtplanung und Wirtschaftsförderung (m/w/d/k.A.) im Amt für Stadtentwicklung, Liegenschaften und Grünflächen zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Aufgaben Neben der Sachgebietsleitung, verbunden mit der Personalführung von derzeit sieben Kolleg*innen, sind der Stelle folgende qualifizierte Aufgaben zugeordnet: <ul> <li>operative und strategische Leitung und Weiterentwicklung des Sachgebietes Stadtplanung und Wirtschaftsförderung,</li> <li>Koordination der Bauleitplanung und der informellen städtebaulichen Planungen der Stadt Königs Wusterhausen,</li> <li>Beratung und Begleitung von investiven Flächenentwicklungen intern sowie extern,</li> <li>Mitwirkung in der Wirtschaftsförderung,</li> <li>Steuerung der Gebietskulissen der Städtebauförderungsprogramme,</li> <li>Sie kommunizieren mit der Verwaltungsleitung und öffentlichen Akteuren,</li> <li>Beteiligung bei der Entwicklung der Flughafenregion BER und einem Regionalen Wachstumskern,</li> <li>Sie agieren in Interkommunalen und interregionalen Kooperationen.</li> </ul> Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master- oder Diplomabschluss) in der Studienrichtung Stadt- und Regionalplanung, Stadt- und Raumplanung oder Architektur und Städtebau,</li> <li>fachlich einschlägige Berufserfahrung im künftigen Tätigkeitsfeld sowie entsprechende Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position,</li> <li>umfassende Kenntnisse im Verwaltungs- und Haushaltsrecht,</li> <li>Erfahrungen in der Umsetzung von Vorhaben mit öffentlicher Förderung werden vorausgesetzt,</li> <li>fundierte Kenntnisse von Rechtsvorschriften (u.a. BauGB, BGB, VgV, UVgO, HOAI, VOB),</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an abendlichen Sitzungen und Veranstaltungen,</li> <li>eine selbständige, effiziente, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie ausgeprägtes, strategisches und analytisches Denken,</li> <li>Kreativität und Flexibilität sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere Beschäftigung,</li> <li>eine Beschäftigung in Vollzeit, die Wochenarbeitszeit beträgt dann 39 Stunden, mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches,</li> <li>die Eingruppierung in der Entgeltgruppe E 12 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bei unmittelbarem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst, kann die erworbene Stufe ganz oder teilweise berücksichtigt werden,</li> <li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position, mit einem vielfältigen und zukunftsorientiertem Aufgabengebiet im Herzen von Königs Wusterhausen,</li> <li>ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens,</li> <li>individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,</li> <li>betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>Angebote unseres Gesundheitsmanagements und Fahrradleasing,</li> <li>Leistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes unter anderem: 30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12., Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung.</li> </ul> STBL1_DE

Sachgebietsleiter*in Stadtplanung und Wirtschaftsförderung (m/w/d/k.A.)

Königs Wusterhausen Königlich. Krisensicher.Abwechslungsreich Bei der Stadt Königs Wusterhausen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter*in Gewerbe im Bürgerservice (m/w/d/k.A.) im Amt für Ordnung, Sicherheit und Bürgerdienste zu besetzten. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Haupt-Anlaufstelle für Besucher*innen der Stadtverwaltung ist der Bürgerservice. Die meisten "amtlichen" Erledigungen können hier durchgeführt werden, z. B. Einwohnermeldeangelegenheiten. Im Bürgerservice sind aber auch das Gewerbeamt und das Standesamt angesiedelt. Das Gewerbeamt bearbeitet alle Anträge im Zusammenhang mit gewerblichen Tätigkeiten, einschließlich An-, Ab- und Ummeldungen und ist dafür zuständig, dass die Gewerbeordnung eingehalten wird. Gewerbetreibende können sich beim Gewerbeamt auch beraten lassen, beispielsweise zu Fragen der Gewerbeanmeldung oder zu bestimmten gewerberechtlichen Bestimmungen. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Gewerbeanmeldungen, -ummeldungen und -abmeldungen,</li> <li>Erstellen von Erlaubnissen, Änderungs- und Ablehnungsbescheiden,</li> <li>Erteilen von gewerberechtlichen Auskünften, Beratung und Bearbeitung von sonstigen gewerberechtlichen Angelegenheiten,</li> <li>Führung und Aktualisierung des Gewerberegisters,</li> <li>Durchführung von Gewerbeuntersagungsverfahren, Prüfung der persönlichen Zuverlässigkeit in Zusammenarbeit mit anderen Behörden und Institutionen,</li> <li>Prüfung und Verfolgung von Ordnungswidrigkeiten sowie Erstellen von Bußgeld- und Widerspruchsbescheiden,</li> <li>Kontrollen in Gewerbebetrieben (Büros, Betriebsstätten, Restaurants, Cafés, Discounter, Kinos etc.),</li> <li>Führen des bestehenden zentralen Bewachungsregisters, Prüfung der Zuverlässigkeit und Entscheidung über die Genehmigung.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r bevorzugt in der Fachrichtung Kommunalverwaltung oder einen erfolgreich absolvierten Angestelltenlehrgang A 1,</li> <li>einschlägige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenfeld in einer öffentlichen Verwaltung,</li> <li>fundierte Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften des Aufgabenbereiches unter anderem: Gewerbeordnung, Gaststättengesetz, Geschäftsbereich des MWEGebO, Bewachungsverordnung,</li> <li>sichere EDV-Kenntnisse in der Standardsoftware MS-Office, Anwendungskenntnisse in den Programmen VOIS/Gewerbe, Bewacherregister und InFormJu sind von Vorteil,</li> <li>sicheres und souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen,</li> <li>soziale Kompetenz, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein ausgeprägter Dienstleistungsgedanke.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere Beschäftigung in unbefristeter Anstellung,</li> <li>eine Beschäftigung in Vollzeit, die Wochenarbeitszeit beträgt dann 39 Stunden,</li> <li>die Eingruppierung in der Entgeltgruppe E 8 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bei unmittelbarem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst kann die erworbene Stufe ganz oder teilweise berücksichtigt werden,</li> <li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Position im Herzen von Königs Wusterhausen,</li> <li>individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,</li> <li>umfassende Einarbeitung in die neuen Aufgaben,</li> <li>betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>Angebote unseres Gesundheitsmanagements und Fahrradleasing,</li> <li>Leistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes unter anderem: 30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12., Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, leistungsorientierte Bezahlung.</li> </ul> STBL1_DE

455 Jobs in Charlottenburg, Berlin, Deutschland