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Du jonglierst gerne mit Zahlen und hast Spaß an analytischem und strategischem Denken? Willkommen im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Accounting &amp; Controlling! Das Studium vermittelt Dir fundiertes Fachwissen in Bereichen wie Unternehmensdaten und Geschäftszahlen und macht Dich zum Finanzexperten bzw. zur Finanzexpertin. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt bei der Erstellung von Budgetplänen und Verkaufsprognosen</li><li>Du hilfst mit bei der Aufbereitung und Übermittlung von Zahlen an das Management</li><li>Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen</li><li>Du analysierst Prozesse und Schwachstellen und machst Optimierungsvorschläge </li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen </li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Accountant bzw. Buchhalter:in</li><li>Businesscontroller:in </li><li>Produktionscontroller:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die Enterprise Autovermietung Deutschland B.V. &amp; Co. KG oder die Peak One GmbH zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell

Für den reibungslosen Ablauf in Organisationen sorgen, Marketingstrategien entwickeln oder die Einsatzplanung von Personal verbessern: Das klingt für Dich spannend? Dann verbinde im Dualen Studium BWL- Spezialisierung Sozialmanagement betriebswirtschaftliches Know-how und Deine Leidenschaft für soziale Themen. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du optimierst Prozesse und Regeln, damit Verantwortlichkeiten sowie Aufgaben besser geregelt werden können </li><li>Du entwickelst Marketingstrategien und Markenbotschaften, die zu den sozialen Werten der jeweiligen Organisation passen</li><li>Du unterstützt die Führungsebene mit Analysen </li><li>Du verbesserst die Einsatzplanung von Personal in sozialen Einrichtungen</li><li>Du legst Ziele fest, um den Erfolg und die Weiterentwicklung sozialer Einrichtungen zu sichern</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen</li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis </li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein ausgeprägtes Organisationstalent </li><li>Du besitzt ein hohes Verantwortungsbewusstsein </li><li>Du arbeitest selbstständig, aber auch gerne im Team</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Sozialmanager:in</li><li>Qualitätsmanager:in sozialer Organisationen</li><li>Sozialmarketing Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium BWL-Spezialisierung Sozialmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

<h1> Sachbearbeiter/in (w/m/d) Personal beim Jugendamt</h1> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit fünf Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle:<h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li> Status Tarifbeschäftigte/r </li> <li> Eintritt sofort </li> <li> Dauer unbefristet </li> <li> Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich </li> <li> Bezahlung EG 9a TVöD </li> <li> (Brutto-)Gehalt 3.662,32 € bis 4.703,23 € (je nach Berufserfahrung) </li> <li> Monatsgehälter 12,7028 (inkl. Jahressonderzahlung) </li> <li> Bewerbungsfrist 22. August 2025, Kennziffer 2/187w1(bitte angeben) </li></ul> Das Jugendamt ist Träger der öffentlichen Jugendhilfe. Aufgabe ist unter anderem die Förderung der Erziehung und Entwicklung junger Menschen. Im Jugendamt sind rund 800 Mitarbeitende in 9 Abteilungen und den angeschlossenen Einrichtungen beschäftigt. Die Personalstelle ist direkt an die Amtsleitung angebunden.<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Bearbeitung von Personalangelegenheiten für das Jugendamt und die angeschlossenen Einrichtungen u. a. <ul> <li> Personalgewinnung und Mitwirkung bei der Personalauswahl </li> <li> administrative Vorbereitung von Stellenausschreibungen und Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren unter Beteiligung interner Schnittstellen </li> <li> Unterstützung der Abteilungsleitungen, Fachbereichsleitungen und der Amtsleitung in Fragen zum Personaleinsatz </li> <li> Ausstellung von Zeugnissen für pädagogisches Personal </li> <li> Vorprüfung und Durchsicht von arbeits-, dienst- und tarifrechtlichen sowie personalwirtschaftlichen Angelegenheiten </li> <li> Mitarbeit bei der Koordination der Aus- und Fortbildung im Jugendamt und Bearbeitung von Praktikumsangelegenheiten </li> </ul> </li> <li> Ausarbeitung von Anträgen zum Stellenplan, zur Änderung der Geschäftsverteilung und zum Stellenbewertungsverfahren sowie Erstellung und Weiterleitung von Stellenbeschreibungen nach inhaltlicher Abstimmung mit den jeweiligen Fachvorgesetzten </li> <li> Beratung und Dienstleistung von/für alle Leitungskräfte und Beschäftigten des Fachamtes hinsichtlich <ul> <li> Antragstellungen (Bildungs-/Urlaub, Arbeitszeitreduzierung, etc.) </li> <li> Fristeinhaltungen (Krankmeldungen, Mutterschutz etc.) </li> <li> Ansprüchen aus tarifrechtlicher bzw. beamtenrechtlicher Grundlage </li> <li> Unterstützung, Beratung und Vermittlung bei personalwirtschaftlichen Konflikten, Konflikten in der Personalführung und vergleichbaren Themenfeldern </li> </ul> </li></ul><h2> Ihre Qualifikation:</h2><ul> <li> eine abgeschlossene einschlägige dreijährige Verwaltungsausbildung (z.B. Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachangestellte/r für Bürokommunikation) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (ab zwei Jahre) </li> <li> Erfahrung in der Sachbearbeitung mit Schwerpunkt Personalwesen </li> <li> fundierte MS-Office-Kenntnisse </li> <li> Fähigkeit, sich in bestehende Strukturen zu integrieren </li> <li> Loyalität sowie Verschwiegenheit und Diskretion im Umgang mit Personalangelegenheiten </li> <li> Teamfähigkeit, Selbständigkeit, sicheres Auftreten, Verantwortungsbewusstsein sowie Konfliktfähigkeit </li> <li> gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Bildschirmtauglichkeit </li></ul><h3> Wünschenswert sind darüber hinaus:</h3><ul> <li> Kenntnisse in der Anwendung / Umsetzung des Tarif- und Beamtenrechts und den zugehörigen Verwaltungsvorschriften (Datenschutz, Dienstvereinbarungen etc.) </li> <li> Kenntnisse über den Aufbau und die Aufgaben des Jugendamtes </li> <li> Kenntnisse über pädagogische Arbeitsfelder und unterschiedliche Qualifikationen im pädagogischen Bereich </li> <li> Bereitschaft, sich schnell in wechselnde, komplexe Sachverhalte einzuarbeiten </li> <li> Fähigkeit und Wille zur Erarbeitung und Umsetzung von Ideen zur konzeptionellen Weiterentwicklung (Change-Management) </li> <li> Fähigkeit und Wille, viele verschiedene Akteur/innen in Prozesse mit einzubeziehen </li> <li> Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung </li></ul><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li> interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li> flexible Arbeitszeiten mit mobilen Arbeitsformen </li> <li> vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, Standort des Arbeitsplatzes: Frankfurter Straße 71, 64293 Darmstadt </li></ul> Näheres über uns als Arbeitgeberin und über die bei uns geltenden Tarifverträge erfahren Sie unter <a href="https://www.darmstadt.de/rathaus/karriere" target="_blank">https://www.darmstadt.de/rathaus/karriere</a> Nähere Auskünfte zu den Aufgaben der Stelle erteilt Herr Stöhr, Fachbereichsleiter Verwaltung, Tel.: 06151 13-3844. Die Wissenschaftsstadt Darmstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als „Dienstleister für die Dienstleister“ macht uns Helfen Spaß, auch wenn es einmal komplizierter wird. Verantwortung und Herausforderungen sind Aufgaben, die wir kompetent und mit Freude gemeinsam lösen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres motivierten Teams in der Personalstelle des Jugendamtes. Wissenschaftsstadt Darmstadt Der Magistrat Amt für Interne Dienste Personalabteilung Postfach 11 10 61 64225 Darmstadt Impressum Datenschutzhinweise

Wissenschaftsstadt Darmstadt

Sachbearbeiter/in (w/m/d) Personal beim Jugendamt Vollzeit / Teilzeit

<h1> Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) Kindertagespflegepersonen und Abrechnung Kita-Elternentgelte beim Jugendamt</h1> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Ihnen folgende Stelle:<h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li> Status Tarifbeschäftigte/r </li> <li> Eintritt sofort </li> <li> Dauer unbefristet </li> <li> Arbeitszeit Teilzeit (19,5 Std./Wo.) </li> <li> Bezahlung EG 6 TVöD </li> <li> (Brutto-)Gehalt 1.576,02 € bis 1.909,63 € (je nach Berufserfahrung) </li> <li> Monatsgehälter 12,8451 (inkl. Jahressonderzahlung) </li> <li> Bewerbungsfrist 13. August 2025, Kennziffer 2/190 (bitte angeben) </li></ul> Das Jugendamt ist Träger der öffentlichen Jugendhilfe. Aufgabe ist unter anderem die Förderung der Erziehung und Entwicklung junger Menschen. Das Jugendamt, Interne Verwaltung, befindet sich im Stadthaus in der Frankfurter Straße 71. Im gesamten Jugendamt arbeiten rund 800 Personen. In der Internen Verwaltung gibt es 20 Mitarbeitende in den Bereichen allgemeine Verwaltung, Registratur, Haushalt und Förderung, davon sind 6 Mitarbeitende im Sachgebiet Kindertagespflegepersonen und Abrechnung Kita-Elternentgelte beschäftigt.<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Abwicklung der Elternentgelte und Essenskosten der städtischen Kindertagesstätten mit Hilfe des Kindergartenverwaltungsprogramms ekita@BOS </li> <li> Beratung der Eltern bei Zahlungsschwierigkeiten/Zahlungsrückständen, so zum Beispiel Vereinbarung von Stundungsraten, Erläuterungen von finanziellen Unterstützungsmöglichkeiten im Rahmen des § 90 SGB VIII oder Zuschussmöglichkeiten durch das Jobcenter Darmstadt </li> <li> Ansprechperson für Eltern und Mitarbeitende der städtischen Kindertagesstätten bei Problemstellungen bei Zukäufen im Rahmen der Flexibilisierung </li></ul><h2> Ihre Qualifikation:</h2><ul> <li> eine abgeschlossene einschlägige dreijährige Verwaltungsausbildung (zum Beispiel: Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachangestellte/r für Bürokommunikation) oder eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li> fundierte MS-Office-Kenntnisse </li> <li> Kenntnisse im Haushalts-/Kassen- und Rechnungswesen </li> <li> Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit </li> <li> Bildschirmtauglichkeit </li></ul><h3> Wünschenswert sind darüber hinaus:</h3><ul> <li> Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften </li> <li> Erfahrung mit dem Kindergartenverwaltungsprogramm ekita@BOS </li></ul><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li> flexible Arbeitszeiten </li> <li> Arbeit in kleinem Team </li> <li> Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten </li> <li> betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, Standort des Arbeitsplatzes: Frankfurter Straße 71, 64293 Darmstadt </li></ul> Näheres über uns als Arbeitgeberin und über die bei uns geltenden Tarifverträge erfahren Sie unter <a href="http://www.darmstadt.de/rathaus/karriere" target="_blank">www.darmstadt.de/rathaus/karriere</a> Nähere Auskünfte zu den Aufgaben der Stelle erteilt Herr Kopp, Sachgebietsleitung, Tel.: 06151 13-3782. Die Wissenschaftsstadt Darmstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sie sind serviceorientiert und kommunikativ und haben außerdem ein „Händchen“ für Zahlen? Dann bewerben Sie sich und werden Teil unseres Teams. Wissenschaftsstadt Darmstadt Der Magistrat Amt für Interne Dienste Personalabteilung Postfach 11 10 61 64225 Darmstadt Impressum Datenschutzhinweise

Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) Kindertagespflegepersonen und Abrechnung Kita-Elternentgelte beim Jugendamt in Teilzeit

FrankfurtRheinMain ist eine der wirtschaftlich bedeutendsten Metropolregionen in Europa und damit ein Magnet für viele Menschen. Der Regionalverband FrankfurtRheinMain kümmert sich darum, dass sich die Metropolregion auch weiterhin positiv entwickelt. Wollen Sie dabei sein? Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams, das sich mit Planungsfragen, Mobilität, Klimaschutz, Energiewende, Europa und weiteren spannenden Themen der Regionalentwicklung beschäftigt! Weitere Infos dazu finden Sie unter <a href="http://www.region-frankfurt.de" target="_blank">www.region-frankfurt.de</a>. Wir suchen für unsere Abteilung Klima, Energie und Nachhaltigkeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1> Sachbearbeitung / Verwaltungsfachwirt / Fachwirt (m/w/d) Klima, Energie und Nachhaltigkeit</h1> Als Sacharbeiter (m/w/d) arbeiten Sie an unterschiedlichen Projekten in der Abteilung mit, pflegen die unterschiedlichen Netzwerke und bauen diese aus. Die Abteilung Klima, Energie und Nachhaltigkeit unterstützt die Kommunen und Landkreise bei einer nachhaltigen, klimagerechten Entwicklung unserer Region. Dazu gehören unter anderem das Klima-Energie-Portal sowie die Erstellung des Regionalen Energie- und Klimaschutzkonzeptes FrankfurtRheinMain. Weitere Schwerpunkte unserer Abteilung sind vielfältige Aktivitäten zur nachhaltigen Entwicklung der Region, z. B. zur Trink- und Brauchwasserversorgung, zur Fairen Region FrankfurtRheinMain und dem Kulturlandschaftskataster. Wir führen zudem Projekte und Veranstaltungen für Kommunen durch.<h3> Ihr vielseitiges Aufgabenspektrum umfasst:</h3><ul> <li> Mitarbeit bei verschiedenen Projekten der Abteilung </li> <li> Intensiver Austausch mit regionalen und kommunalen Akteuren im Verbandsgebiet </li> <li> Pflege sowie Ausbau von unterschiedlichen Netzwerken </li> <li> Adressdatenmanagement für die Akteure zu verschiedenen Fachgebieten </li> <li> Implementierung von Arbeitsergebnissen aus Projekten in das Klima-Energie-Portal sowie in das Streuobst-Portal </li> <li> Mithilfe bei der Organisation und der Durchführung von Veranstaltungen mit unterschiedlichen Formaten </li> <li> Durchführen von Recherchen </li> <li> Erstellen von Statistiken, Protokollen und Schriftstücken auch für anschließende Publikationen </li></ul><h3> Ihr Profil und unsere bevorzugten Qualifikationen:</h3><ul> <li> Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d), eines Studiums mit den entsprechenden Qualifikationsmerkmalen bezüglich des Aufgabenspektrums, einer vergleichbaren Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung. </li> <li> Erfahrung mit Adressdatenmanagement. </li> <li> Zuverlässige Aufbereitung von Daten und detaillierte Dokumentation von Arbeitsergebnissen sowie Erfahrung in der Erstellung von Berichten. </li> <li> Verständliche Aufbereitung verschiedener Sachverhalte als Grundlage für Präsentationen. </li> <li> Routinierter Umgang mit den MS Office-Produkten, insbesondere Excel. </li> <li> Sicherer Umgang mit Videokonferenzprogrammen, wie z. B. MS Teams. </li> <li> Sicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift und Erfahrung beim Formulieren von Texten für unterschiedliche Zielgruppen. </li> <li> Bereitschaft zur technischen Bearbeitung von Webseiten. </li> <li> Erfahrung in Öffentlichkeitsarbeit sowie der Organisation und Betreuung von Veranstaltungen. </li> <li> Selbstständige, interdisziplinäre, systematische und strukturierte Arbeitsweise. </li> <li> Hohes Verantwortungsbewusstsein. </li> <li> Ziel- und teamorientierte Arbeitsweise. </li> <li> Teamfähigkeit, Engagement, Serviceorientierung sowie Begeisterung für unsere Region. </li></ul><h3> Was wir Ihnen anbieten können:</h3><ul> <li> Eine unbefristete Vollzeitstelle, deren Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), bis Entgeltgruppe TVöD 10 erfolgt. </li> <li> Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer offenen und kollegialen Arbeitsatmosphäre. </li> <li> Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir ein modernes Arbeitszeitmodell sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (2 Tage in der Woche, vorzugsweise montags und freitags) an. </li> <li> Neben den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Betriebliche Altersvorsorge) bieten wir unseren Beschäftigten ein JobTicket Deutschland, die Zahlung eines freiwilligen Zuschusses zur Entgeltumwandlung sowie die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings mit Bezuschussung an. </li> <li> Schwerbehinderte fordern wir ausdrücklich zur Bewerbung auf, bitte fügen Sie einen entsprechenden Nachweis bei. </li> <li> Der Regionalverband FrankfurtRheinMain ist Mitglied in der „Charta der Vielfalt“ (charta-der-vielfalt.de), deren Zielen wir uns verpflichtet fühlen. </li></ul><h3> Können wir mit Ihnen rechnen?</h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24.08.2025 an: Regionalverband FrankfurtRheinMain Bereich Personal (Kennziffer 0049) Poststraße 16 60329 Frankfurt am Main Gerne auch per Mail an: <a href="mailto:bewerbung2025@region-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung2025@region-frankfurt.de</a> (eine Datei im PDF-Format bis max. 5 MB) Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns sehr wichtig! Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Wir sichern zu, dass wir Ihre Daten nach der Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO) und dem Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG) höchst vertraulich behandeln und ausschließlich für das Bewerbungsverfahren verwenden. Eine Weitergabe oder sonstige Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen erfolgt nur an die im Bewerbungsverfahren beteiligten Personen. Nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten bei Nichtberücksichtigung Ihrer Bewerbung nach Ablauf von 6 Monaten gelöscht. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihre Einwilligung zu widerrufen.

Regionalverband FrankfurtRheinMain

Erklärfilm zum Regionalverband FrankfurtRheinMain (2021)

Sachbearbeitung / Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Klima, Energie und Nachhaltigkeit

Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz im Raum Offenbach, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Finanzbuchhalter (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Aufgaben <ul><li>Erstellen und Überwachen der Auftragsabrechnung sowie Rechnungsstellung</li><li>Erfassen und Buchen von Kreditorenrechnungen</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Managen und Abwickeln von administrativen Tätigkeiten</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Gute M365-Kenntnisse sowie SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Strukturierte und präzise Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten <ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> STBL1_DE

Finanzbuchhalter (w/m/d) im öffentlichen Bereich

Das Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung (MASTD) ist Teil der Landesregierung von Rheinland-Pfalz. In den Aufgabenbereich des Ministeriums fallen arbeits- und sozialversicherungsrechtliche sowie soziale und generationspolitische Angelegenheiten, die Weiterbildung sowie die allgemeinen und infrastrukturellen Fragen der Digitalisierung. Im Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung (MASTD) Rheinland-Pfalz sind ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Teilzeitstellen (bis 70 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit) für eineBüro- und Verwaltungskraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d)zu besetzen.Eine Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder ist nach EntgeltgruppeE 5/E 6 mit Aufstiegsmöglichkeit bis E 8 TV-L vorgesehen. Aufgaben <ul><li>Bearbeiten von Sachverhalten im übertragenen Aufgabenbereich</li><li>Vorbereitung von Terminen (u.a. Koordinierung der organisatorischen Details)</li><li>Erarbeiten von unterschriftsreifer Korrespondenz und mündliche Kommunikation</li><li>Erstellen von Vermerken und Stellungnahmen</li><li>Beantworten von Anfragen</li><li>Vor- und Nacharbeiten von Sitzungen, Veranstaltungen, Besucherbetreuung</li><li>Datenerfassung und Verwaltung in der E-Akte.</li></ul>Bewerbungsvoraussetzung ist eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Kaufmännischen-, Büro- oder Verwaltungsbereich. Profil <ul><li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse (Bürokommunikation, Word/Excel, Content Management Systeme, PowerPoint-Präsentationen, Arbeit mit IT-gestützten Datenbanken).</li><li>Sehr gute Rechtschreib-/Grammatikkenntnisse.</li><li>Eine mehrjährige Verwaltungs-/Berufserfahrung ist von Vorteil.</li><li>Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Kooperations- /Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Belastbarkeit.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz: Eine unbefristete Beschäftigung.</li><li>Work-Life-Balance: Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und das Angebot zum mobilen Arbeiten.</li><li>Gesundes Arbeiten: Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten zur Gesunderhaltung.</li><li>Persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Profitieren Sie nicht nur von dem Knowhow verschiedener spezialisierter Berufsgruppen, sondern auch von vielfältigen Fortbildungsangeboten.</li><li>Teamspirit: Arbeiten Sie mit Menschen, die etwas bewirken wollen und füreinander einstehen.</li><li>Selbstverwirklichung: Sie entwickeln sich zum Spezialisten auf Ihrem Gebiet und tragen mit Ihrer Arbeit maßgeblich dazu bei, die Arbeits- und Sozialpolitik in Rheinland-Pfalz voranzutreiben.</li><li>Zuschuss zum Jobticket sowie die Inanspruchnahme des Dienstradleasings.</li></ul>Das MASTD ist barrierefrei. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 LGG berücksichtigt. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Selbstverpflichtung „DIE LANDESREGIERUNG – ein familienfreundlicher Arbeitgeber“. STBL1_DE

Büro- und Verwaltungskraft (m/w/d)

Wir sind ein Unternehmen des Konzerns Stadt Worms und Holdinggesellschaft von 10 Tochter- und mehreren Enkelgesellschaften mit vielfältigen Tätigkeitsbereichen. Zu der Organisationsstruktur unserer Gesellschaft gehören die Stabstellen Konzernsteuern, Konzerncontrolling und Konzernbuchhaltung sowie Beteiligungs- und Personalmanagement, welche zentral für die Beteiligungsgesellschaften der Stadt Worms tätig werden. Aufgaben <ul> <li>Sie betreuen Gremien und arbeiten an der Erstellung von Sitzungsunterlagen mit</li> <li>Sie entwickeln Gesellschaftsstatuten und kommunale Betriebssatzungen neu und überarbeiten diese</li> <li>Sie überwachen die Corporate Governance und steuern die strategische Ausrichtung des Konzerns</li> <li>Sie begleiten gesellschaftsrechtliche Umstrukturierungen innerhalb des Konzerns und betreuen laufende Projekte</li> <li>Sie stimmen sich mit übergeordneten Behörden ab, zum Beispiel der Kommunalaufsicht</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein wirtschaftsrechtliches, rechtswissenschaftliches oder verwaltungsrechtliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen</li> <li>Sie verfügen über Erfahrung im Privat- und Öffentlichen Recht, sehr gute Kenntnisse im Gesellschaftsrecht sind wünschenswert</li> <li>Sie besitzen sehr gute EDV-Kenntnisse und sind versiert im Umgang mit cloudbasierten Anwendungen</li> <li>Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sie sind sicher, gewandt und freundlich im Umgang mit Mandanten und Kollegen</li> <li>Sie gehen souverän mit vertraulichen Daten um</li> <li>Sie arbeiten selbständig, präzise und strukturiert und sind zuverlässig, flexibel und teamfähig</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Team</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Jobrad</li> <li>Kommunikation auf Augenhöhe (wöchentliche Teambesprechungen, Besprechungen des gesamten Teams, quartalsweise Mitarbeitergespräche)</li> <li>Hochwertig ausgestatteter Notebook-Arbeitsplatz mit aktuellster Software sowie Dienst-iPad</li> <li>Moderne sowie klimatisierte Büro- und Besprechungsräume</li> <li>Flexibles Arbeiten (Gleitzeit) im Betrieb oder im Homeoffice (bis zu 50 %)</li> <li>30 Tage Urlaub (tariflich), der 24. und 31. Dezember sind komplett frei</li> <li>Beschäftigung und Vergütung (in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation) nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (inkl. Jahressonderzahlung)</li></ul> STBL1_DE

Unternehmensjurist - Beteiligungsmanager / Gesellschaftsrecht / Projektbetreuung (m/w/d)

Wir von der WJW, der Wiesbadener Jugendwerkstatt gGmbH, sind eine Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft mit rund 190 Mitarbeitenden, die an zwei Standorten etwa 500 Auszubildende und Maßnahmeteilnehmende in 25 verschiedenen Berufen qualifiziert. Zu diesem Zweck unterhalten wir mehrere handwerkliche Ausbildungswerkstätten, einen landwirtschaftlichen Produktionsbetrieb, zwei Gastronomieeinrichtungen und mehrere Verkaufsstätten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit einen Lehrer (m/w/d) für Deutsch und Deutsch als Fremd-/Zweitsprache (DaF/DaZ) Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Stütz- und Förderunterricht für unsere Auszubildenden und Maßnahmeteilnehmenden</li> <li>Durchführung von landeskundlichen Unterrichtseinheiten mit arbeitsmarktbezogenem Schwerpunkt</li> <li>Erstellung von Unterrichtsmaterialien sowie Vermittlung von berufsbezogenen Inhalten</li> <li>Vor- und Nachbereitung des Unterrichts</li> <li>Durchführung von regelmäßigen Lernkontrollen sowie Dokumentation des Unterrichtsverlaufs</li> <li>Zusammenarbeit mit Ausbilder*innen und pädagogischen Fachkräften</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im einschlägigen Bereich/idealerweise eine anerkannte Zusatzqualifikation DaF/DaZ</li> <li>Erfahrung im Unterrichten von Deutsch und DaF/DaZ</li> <li>Kenntnisse didaktischer und curricularer Prozesse</li> <li>Interesse und Freude an der Arbeit mit Menschen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bezahlung nach Landesbezirkstarifvertrag Nr. 8/2020/TV WJW gGmbH (TVöD), Stellenwert E9b, die konkrete Eingruppierung richtet sich nach ihren persönlichen Voraussetzungen</li> <li>Jahressonderzahlungen</li> <li>5-Tage-Woche/39 Stunden/Montag-Freitag/30 Tage Urlaub/Jahr (Vollzeit)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb der Rahmenzeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung</li> <li>Freundliche Arbeitsatmosphäre und damit attraktive Möglichkeiten des fachlichen Austauschs und der Weiterentwicklung</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Lehrer (m/w/d) für Deutsch und Deutsch als Fremd-/Zweitsprache (DaF/DaZ)

Unser Mandant ist ein hochattraktiver, international aufgestellter e. V., der im öffentlichen Auftrag mit mehr als 100 Mitarbeitenden moderne Produkte und Dienstleistungen vermarktet und repräsentiert. Um die Organisation langfristig stabil weiterzuentwickeln, suchen wir Sie im exklusiven Mandat als kaufmännischen Vorstand (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie erste Ansprechperson für alle kaufmännischen Fragestellungen von unterschiedlichen internen und externen Stakeholdern und sorgen nach innen für eine langfristig stabil aufgestellte Organisation. Durch Ihre bisherige berufliche Erfahrung bei öffentlichen Zuwendungsempfängern – z. B. als kaufmännische Leitung oder Verwaltungsleitung – sind Sie in der Lage, diese Vorstandsposition generalistisch und mit Weitblick zu übernehmen. Sie begeistern Ihr Team als echtes Vorbild mit Herz und Verstand und haben Freude daran, moderne Tools weiterzuentwickeln bzw. einzuführen. Die Position wird in Analogie zu B3 Bundesbesoldungsgesetz vergütet. Bewerbungen schwerbehinderter Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für Fragen vorab stehen Ihnen Frau Jaqueline Theis und Frau Anke Franz unter 069 24240610 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung! (JAT/124452) Die Auswahl des kaufmännischen Vorstandes trifft der Verwaltungsrat unseres Mandanten. Ihre Daten werden zur Durchführung des Auswahlverfahrens im Rahmen der Regelungen der DSGVO elektronisch gespeichert und verarbeitet sowie an die Mitglieder des Verwaltungsrates unseres Mandanten übermittelt (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO). Wir weisen zudem darauf hin, dass der Zuwendungsgeber der öffentlichen Hand Einblick in Ihre Bewerbungsunterlagen nimmt (Art. 6 Abs. 1 lit e und f DSGVO). Daten werden unmittelbar nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht. Das Auswahlverfahren erfolgt in mehreren Stufen, voraussichtlich u. a. mit einem abschließenden Vorstellungsgespräch in einer Sitzung des Verwaltungsrates unseres Mandanten in Frankfurt (Main). Aufgaben <ul><li>Führung des gesamten kaufmännischen Bereichs mit Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Personal, IT, Logistik und Verwaltung</li><li>Organisatorische und strategische Weiterentwicklung des kaufmännischen Bereichs</li><li>Ansprechpartner*in für alle kaufmännischen Belange der In- und Auslandsmitarbeitenden sowie externer Stakeholder</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen zwischen Zentrale und Auslandsvertretungen</li><li>Einsatz von modernen Personalmanagement- &amp; Führungstools</li><li>Als Beauftragte*r für den Haushalt bilden Sie die Schnittstelle zum Fördermittelgeber in finanzrelevanten Angelegenheite</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium mit ausgeprägten kaufmännischen Kenntnissen; Gespür für das operative Geschäft</li><li>Ausgewiesene Erfahrung in öffentlichen Institutionen mit Bezügen zum Haushalts-, Vergabe- &amp; Zuwendungsrecht</li><li>Führungserfahrung, hohes Maß an sozialer Kompetenz und Integrität; klare fachliche und persönliche Vorbildwirkung; Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu entwickeln</li><li>Gute Englischkenntnisse wären von Vorteil</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein modernes und innovatives Umfeld, in dem Sie Ihre eigene Handschrift hinterlassen können</li><li>Hoher Digitalisierungsgrad der Prozesse</li><li>Internationales Umfeld mit positiv belegtem Dienstleistungsportfolio</li><li>Langfristige Zusammenarbeit, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist</li></ul> STBL1_DE

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