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Du hast Lust dich für mehr Chancengleichheit von jungen Menschen mit schwierigen Startbedingungen einzusetzen? Dann komm zu JOBLINGE. Für unser hauptamtliches Team der JOBLINGE gAG Südwest am Standort Reutlingen suchen wir ab sofort in Vollzeit ein/e Pädagogische Fachkraft / Berufsberater*in / Jobcoach (m/w/d) Aufgaben Uns ist die Freude an der Arbeit ebenso wichtig, wie der Erfolg. Wir hoffen natürlich, dass es dir bei uns genauso gehen wird. Der Einsatz gegen Jugendarbeitslosigkeit und die Möglichkeit, damit wirklich etwas in der Gesellschaft zu bewegen, liegen uns allen am Herzen. Deswegen geben wir gerne alles für unsere Teilnehmenden. Mit diesen Aufgabenbereichen kannst du auch deinen Teil zu unserer Mission beitragen: <ul> <li>Du begleitest aktiv die Teilnehmenden des Programms von der Praxisphase bis zum Beginn ihrer Ausbildung.</li> <li>Du unterstützt und berätst junge Erwachsene bei der Berufsorientierung, Berufsfeldwahl und Bewerbung.</li> <li>Du pflegst und erweiterst das Netzwerk mit Partnerunternehmen, insbesondere hinsichtlich der Organisation von Praktika und Ausbildungsplätzen.</li> <li>Du begleitest und wertest erste Arbeitsmarkterprobungen der Teilnehmenden in Unternehmen aus und berätst die Unternehmen bei Fragen und Herausforderungen.</li> <li>Du kommunizierst mit Ämtern und Behörden zu individuellen Bedarfen der Teilnehmenden, wie z. B. Anerkennungen, Sprachkursen oder Einstiegsqualifizierungen.</li> <li>Du unterstützt bei internen und externen Veranstaltungen und Workshops und präsentierst das JOBLINGE-Konzept bei Stakeholdern aus Politik, Wirtschaft und Zivilgesellschaft.</li> <li>Du führst regelmäßig Workshops zu spezifischen Arbeitsmarktthemen durch.</li> <li>Du vertrittst JOBLINGE auf öffentlichen Veranstaltungen, Messen und Netzwerktreffen.</li> <li>Du dokumentierst und koordinierst den Programmverlauf mit den persönlichen Ansprechpersonen der Teilnehmenden aus Institutionen der öffentlichen Hand oder ehrenamtlichen Unterstützenden.</li> <li>Du erstellst Auswertungen und Analysen für die interne und externe Kommunikationsarbeit.</li> <li>Du pflegst und erweiterst das Netzwerk mit Partnerunternehmen und qualifizierst (und berätst) Betriebe mit Praktikums- und Ausbildungsplätzen. </li> </ul> Profil Persönlichkeit und Team-Fit sind für uns besonders wichtig, und wir sind gespannt darauf, dich im Bewerbungsprozess näher kennenzulernen. Wir würden uns freuen, wenn du bereits einige dieser Hard Facts mitbringst: <ul> <li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Du verfügst über fundierte Berufserfahrung, zum Beispiel in den Bereichen Berufsberatung, Personalentwicklung, Arbeitsmarktintegration, Bildungsmanagement oder in der Zusammenarbeit mit Unternehmen und Behörden im Kontext von Ausbildung und Arbeitsmarktintegration.</li> <li>Du hast Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen und bringst Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit Entscheidungspersonen mit.</li> <li>Du hast ausgeprägte organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten. Zudem zeichnen dich Zuverlässigkeit und Eigeninitiative aus.</li> <li>Du kennst mehr als 10 Ausbildungsberufe und kannst die verschiedenen Berufsfelder jungen Erwachsenen näherbringen.</li> <li>Du bringst optimalerweise gute Kenntnisse des deutschen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes sowie Vorerfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen mit und ohne Fluchthintergrund. </li> </ul> Wir bieten Wir arbeiten als Team und ergänzen uns gegenseitig durch unsere individuellen Stärken. Zusammen leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Förderung der Chancengleichheit junger Menschen. Wir möchten deine Arbeit ebenfalls durch verschiedene Benefits wertschätzen. Folgendes kannst du bei uns erwarten: <ul> <li>Wir leben eine Hands-On-Mentalität, die es dir ermöglicht, deine Ideen zu verwirklichen und dich für Themen einzusetzen, die dir besonders wichtig sind.</li> <li>Wir bieten die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten, je nach Art deiner Tätigkeit.</li> <li>Du benötigst einen speziellen Arzttermin oder hast eine schwierige Zeit? Unsere externe Mitarbeitendenberatung INSITE unterstützt dich professionell bei beruflichen und privaten Problemlagen.</li> <li>Bei uns steht nicht nur die Entwicklung unserer Initiative im Fokus, sondern vor allem auch die unserer Kolleg*innen. Nutze deinen Bildungsurlaub sowie unser internes Fortbildungsangebot, um dich individuell weiterzuentwickeln.</li> <li>Bei uns musst du dir bei der nächsten Grippewelle in der Kita nicht auch noch Gedanken um viel Papierkram machen! Wir vergüten dir zehn volle Kinderkrankentage.</li> <li>Du willst dich mit Kolleg*innen auch mal abseits des Arbeitsalltags austauschen oder einfach eine gute Zeit haben? Bei unseren regelmäßigen regionalen und bundesweiten Mitarbeitendenevents hast du die Gelegenheit dazu. </li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Berufsberater*in / Jobcoach (m/w/d)

Der Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e. V. als Arbeitgeber von derzeit mehr als 8.000 Beschäftigten ist einer der größten Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Rettungsdienst, Katastrophenschutz und Sanitätsdienst sowie weiterer sozialer Dienstleistungen. Die Regionalverbände Stuttgart und Schwäbisch Hall mit ca. 1.600 Beschäftigten engagieren wir uns neben Schülerfahrdienst, Schulbegleitung und Hausnotruf insbesondere in den Bereichen der stationären Altenhilfe und der ambulanten Pflege und des betreuten Wohnens. Aufgaben <ul> <li>Selbstständige und termingerechte Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, sowie Bearbeitung des Mahnwesens</li> <li>Anlagenbuchhaltung</li> <li>Selbstständiges Buchen und überwachen des Zahlungsverkehrs</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen</li> <li>Fachlicher Ansprechpartner für die Leitungskräfte und Kunden in Ihrem jeweiligen Zuständigkeitsbereich</li> </ul> Profil <ul> <li>Kaufmännische / buchhalterische Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich der Buchhaltung</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über DATEV-Pro Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine anspruchs- und verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach TV-L mit Jahressonderzahlung im November</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Fahrtkostenzuschuss VVS</li> <li>Prämie für „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“</li> <li>Vorteilsprogramm: Einkaufsrabatte für Mitarbeiter</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter in der Buchhaltung (w/m/d)

Jede und jeder in unserem Team ist kostbar, wertvoll und einzigartig. Gemeinsam betreuen wir im Kinderhaus St. Elisabeth aktuell 3,5 Gruppen, geplant sind 6 Gruppen. Durch die Nähe zur Haltestelle Schwab-/Bebelstraße sind wir mit den Stadtbahn-​Linien U2, U29 und U34 sowie mit der Buslinie 42 und der S-Bahn gut erreichbar. In unserem Team spielt Verlässlichkeit eine große Rolle. Ein wertschätzender Umgang hat hier wie in der pädagogischen Arbeit Priorität. Wir unterstützen die Entwicklungsprozesse der Kinder und helfen ihnen, Fähigkeiten und Fertigkeiten zu entfalten. Aufgaben <ul> <li>Begleitung unsere Kinder auf ihrem Entwicklungsweg und Aufbau einer vertrauensvolle Bindung</li> <li>Planung, Gestaltung und Reflektion von Bildungs- und Lernprozessen</li> <li>Führung und Steuerung der Einrichtung</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Gesamtkonzeption</li> <li>Entwicklung Ihres Teams</li> <li>Kooperation mit Eltern, Stadtdekanat und der Gemeinde</li> </ul> Profil <ul> <li> Sie sind Pädagogische Fachkraft nach §7 KitaG</li> <li>Sie bringen bereits erste Leitungserfahrung mit</li> <li>Sie begleiten, beobachten und fördern die Kinder, setzen Impulse und regen dadurch die kindliche Entwicklung an</li> <li>Eine empathische Grundhaltung sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit bilden das Fundament Ihrer Pädagogik</li> <li>Sie pflegen eine vertrauensvolle, offene und wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> <li>Sie identifizieren sich mit christlichen Werten</li> </ul> Wir bieten Sicherheit Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach AVO-DRS inkl. Jahressonderzahlung; Betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen Entwicklung Attraktives Fortbildungsangebot; Pädagogische Tage; Interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten; Nachwuchsführungskräfte- und Leitungsqualifikationen Vernetzung Großes pädagogisches Netzwerk; Verlässliche Ansprechpersonen Anbindung Unterstützung bei der Wohnungssuche; Teilweise Übernahme von jobbedingten Umzugskosten; Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Ticket Entfaltung Eigene Visionen und Interessen einbringen; Großer Gestaltungfreiraum; I.d.R. Verfügungszeit von 25% Teambuilding Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Bezuschussung von Teambuilding-Maßnahmen wie z.B. Ausflüge, Weihnachtsfeier Work-Life Balance Flexible Teilzeitmodelle; Tarifvertrag, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgreift; Täglich 15 Minuten Ihrer Vorbereitungszeit für Ihre Gesundheitsförderung STBL1_DE

Kita-Leitung / Einrichtungsleitung / Sozialpädagoge/in (m/w/d) im Kinderhaus St. Elisabeth

Fellbach im Kopf. Gehobene Sachbearbeitung Grundstücksverkehr (m/w/d) <ul> <li>Bewerbungsschluss: 11.07.2025 </li> <li>Amt für Grundstücksverkehr</li> <li>Unbefristet</li> <li>Vollzeit</li> </ul> Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Viel­fältige Kultur‑ und Frei­zeit­angebote laden nicht nur zum Arbeiten, sondern auch zum Wohl­fühlen ein. Damit Fell­bach weiter­hin so lebens­wert bleibt, suchen wir Sie. Aufgaben <ul> <li>Verwaltung städtischer Liegen­schaften</li> <li>Mitwirkung, Verhandlung und Durch­führung von Grund­stücks­geschäften</li> <li>Bearbeitung von städtischen Vorkaufs­rechten</li> <li>Unterstützung bei der Um­setzung der Digitalisierung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Immobilien­ma­nage­ment oder ver­gleichbar</li> <li>Umfassende Kennt­nisse im Immobilien­recht</li> <li>Kenntnisse im Grund­stücks­verkehr</li> <li>Sicheres Auftreten und Ver­handlungs­geschick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gehalt rund 57.900 Euro </li> <li>Mitgestalten Ideen einbringen</li> <li>Bikeleasing Radbonus</li> <li>ÖPNV-Ticket Zuschuss </li> <li>Weiterbildung Fort­bildungen</li> <li>Gesundheit aktiv und fit</li> <li>Natur Naherholung</li> <li>Betreuung für Ihre Kinder</li> <li>Vorsorge fürs Alter</li> </ul> STBL1_DE

Gehobene Sachbearbeitung Grundstücksverkehr (m/w/d)

Die Ev. Kirchengemeinde Marbach am Neckar sucht für den Martin-Luther-Kindergarten, den Ottilie-Wildermuth-Kindergarten sowie für den Krippenbereich der Pestalozzi-Kita pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- und Teilzeit. Aufgaben <ul> <li>Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Eltern</li> <li>Dokumentation der individuellen Lernprozesse der Kinder</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft</li> <li>Fachlicher Austausch im Team</li> <li>Fachlich-konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Erzieher/in oder eine Qualifikation als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG</li> <li>Fähigkeit zur freundlichen und konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie zum wertschätzenden und einfühlsamen Umgang mit den Kindern und ihren Familien</li> <li>Selbstständiges Arbeiten und eine engagierte Haltung</li> <li>Mitglied einer ACK Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine gute Arbeitsatmosphäre geprägt durch wertschätzenden Umgang</li> <li>Offenheit für neue Ideen in der pädagogischen Arbeit</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms</li> <li>eine Kindertagesstätte, die die Schwerpunkte des Orientierungsplanes und unseres QM-Handbuches erfolgreich umsetzt</li> <li>ein Beschäftigungsverhältnis nach TVöD –SuE</li> </ul> STBL1_DE

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Teamleitung Kinder- und Jugendhilfe (w/m/d) im Referat »Soziale Sicherung« Statistisches Landesamt BW Bewerbungsschluss: 04.07.2025 E 9b TV-L bzw. A 10 LBesGBW Vollzeit / unbefristet Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter Informations­dienst­leister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entschei­dun­gen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Die Statistiken im Referat Soziale Sicherung liefern unter anderem Informationen über die institutionelle und perso­nelle Situation in der Kinder- und Jugendhilfe sowie über die Auswirkungen rechtlicher Bestimmungen zur Kinder- und Jugendarbeit. Sie dienen damit sowohl als Grundlage für eine erfolgreiche Jugendpolitik als auch als Unter­stüt­zung für die Planung von Jugendhilfeeinrichtungen. Aufgaben <ul> <li>Sie leiten das Team „Sonstige Kinder- und Jugendhilfe“ im Bereich der Kinder- und Jugendhilfestatistiken</li> <li>Sie sind verantwortlich für den Produktions- und Veröf­fent­lichungsprozess der Statistiken „Angebote der Jugendarbeit“ sowie „Träger der Jugendhilfe, die dort tätigen Personen und deren Einrichtungen“</li> <li>Sie koordinieren und ermitteln den Kreis der Auskunftsgebenden</li> <li>Sie prüfen die eingegangenen Daten und sichern deren Qualität, klären Grundsatzfragen und komplizierte Einzel­fälle mit den Auskunftsgebenden, Mitarbeitenden und anderen Statistischen Ämtern</li> <li>Sie bereiten die Daten auf, erstellen Veröffentlichungen und beantworten Anfragen von Bürgerinnen und Bürgern, Politik und Verwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über einen akkreditierten Bachelor­ab­schluss bzw. Fachhochschulabschluss der Sozial-, Politik-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften, Geografie oder Mathematik</li> <li>Sie haben idealerweise Erfahrungen mit Datenbanken (z. B. MS Access) und Auswertungssoftware (z. B. SAS, R)</li> <li>Sie sind an sozialen Themen interessiert und bringen neben persönlichem Engagement und organi­sato­ri­schen Geschick auch die Fähigkeit zur Teamführung mit</li> <li>Sie können komplexe Zusammenhänge erkennen, analysieren und verständlich darstellen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li> <li>individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro</li> <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger</li> <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung Kinder- und Jugendhilfe (w/m/d) im Referat »Soziale Sicherung«

Aufgaben Profil Wir bieten Willkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich. Bringen Sie Ihre Expertise ein als Verbandsprüfer (m/w/d) für unsere Prüfungsstelle in Voll- oder Teilzeit. Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können. Ihr Raum für Gestaltung Die Prüfungsstelle ist der gesetzliche Abschlussprüfer der Sparkassen in Baden-Württemberg mit einem vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet. Als Expert/in in diesem Bereich erhalten Sie spannende Einblicke in alle 50 Sparkassen in Baden-Württemberg. Der SVBW als Arbeitgeber Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge (ZVK), Krankenzusatzversicherung (bKV) sowie einem Zuschuss zum Deutschland-JobTicket. Zudem profitieren Sie von mobilen Arbeitsmöglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Hierbei können Sie Ihre Tätigkeit aktiv gestalten: <ul> <li>Sie führen weitgehend eigenverantwortlich Jahresabschlussprüfungen von Sparkassen im Verbandsgebiet durch</li> <li>Sie spezialisieren sich auf einzelne Fachgebiete, entwickeln Prüfungskonzepte und arbeiten mit den Kolleginnen und Kollegen, auch aus anderen Fachabteilungen des Verbandes eng zusammen</li> <li>Sie führen Prüfungen aufsichtsrechtlicher Themen, u. a. Risikomanagement durch</li> <li>Sie stellen die Prüfungsergebnisse im Vorstand und im Verwaltungsrat vor</li> <li>Sie sind Dozent auf Fachtagungen und von Seminaren in unserer Sparkassenakademie</li> </ul> Hierdurch beweisen Sie Ihre Expertise: <ul> <li>erfolgreich abgelegtes Verbandsprüferexamen und praktische Erfahrung in der Prüfung von Kreditinstituten</li> <li>strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise zur Aufbereitung von komplexen Sachverhalten</li> <li>die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und kollegialer Teamarbeit erwarten wir ebenso wie Reisebereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und eine hohe soziale Kompetenz</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d). Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="https://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

Verbandsprüfer (m/w/d)

Aufgaben Profil Wir bieten Willkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich. Bringen Sie Ihre Expertise ein als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) mit Schwerpunkt Geldwäscheprüfungen für unsere Prüfungsstelle in Voll- oder Teilzeit. Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können. Ihr Raum für Gestaltung Die Prüfungsstelle ist der gesetzliche Abschlussprüfende der Sparkassen in Baden-Württemberg mit einem vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet. Als Expert/in in diesem Bereich erhalten Sie spannende Einblicke in alle 50 Sparkassen in Baden-Württemberg. Der SVBW als Arbeitgeber Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge (ZVK), Krankenzusatzversicherung (bKV) sowie einem Zuschuss zum Deutschland-JobTicket. Zudem profitieren Sie von mobilen Arbeitsmöglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Hierbei können Sie Ihre Tätigkeit aktiv gestalten: <ul> <li>Sie entwickeln gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen unsere Prüfungskonzepte sowie die fachliche Vorbereitung und Betreuung der laufenden Prüfungen im Bereich der Geldwäsche</li> <li>Sie unterstützen uns in regionalen Arbeitskreisen und Projekten</li> <li>Sie betreuen daneben einzelne Sparkassen-Mandate im Rahmen der Jahresabschlussprüfung und weiteren aufsichtsrechtlichen Prüfungen und führen ggf. eigenverantwortlich bei einer größeren Sparkasse im Verbandsgebiet die Jahresabschlussprüfung durch </li> <li>Sie betreuen ein Prüfungsteam, das die Prüfungen bei Ihren Sparkassen-Mandaten durchführt.</li> <li>Sie sind Dozent auf Fachtagungen und in Seminaren in Zusammenarbeit mit der Sparkassenakademie</li> </ul> Hierdurch beweisen Sie Ihre Expertise: <ul> <li>erfolgreich abgelegtes Wirtschaftsprüferexamen und mehrjährige praktische Erfahrung in der Prüfung von Kreditinstituten, idealerweise mit dem Schwerpunkt Geldwäsche</li> <li>strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise zur Aufbereitung von komplexen Sachverhalten</li> <li>die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und kollegialer Teamarbeit erwarten wir ebenso wie Reisebereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und eine hohe soziale Kompetenz</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d). Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="https://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

Wirtschaftsprüfer (m/w/d) mit Schwerpunkt Geldwäscheprüfungen

Warum arbeiten Sie eigentlich nicht bei uns?Wir sind ein Eigenbetrieb der Großen Kreisstadt Schorndorf. Als modernes und zuverlässiges Dienstleistungsunternehmen sind wir für die Unterhaltung, Reinigung und Pflege von Infrastruktur- und Verkehrseinrichtungen, Straßen, Wegen, Friedhöfen, Spielplätzen, Grünanlagen und vielem mehr verantwortlich. Als Personalabteilung des Eigenbetriebs sind wir HR-Generalisten und decken alle Bereiche des Personalmanagements inkl. Payroll ab. Wir betreuen rd. 75 Mitarbeitende. Zudem sind wir für die Bereiche Arbeitssicherheit, Datenschutz, Fortbildungs- und Betriebliches Gesundheitsmanagement zuständig. Wir unterstützen unseren Werkleiter z. B. bei organisatorischen Prozessen, Erstellen von Präsentationen, Vorlagen und Dokumenten. Weiter betreuen wir unsere Website und arbeiten mit bei Social-Media Contents.Schorndorf ist eine lebendige, familienfreundliche Stadt mit hohem Freizeitwert in landschaftlich reizvoller Lage und guter Verkehrsanbindung. Unsere Mitarbeitenden sind die zahlreichen "guten Geister", die ihren Beitrag für eine lebens- und liebenswerte Stadt erbringen. Schorndorf mit rund 40.000 Einwohnern ist ein attraktiver Ar-beitgeber, der neben vielfältigen Aufgaben und guten Entwicklungsperspektiven viel zu bieten hat.HR-Praktiker m/w/d H2502<ul><li>Umfang Vollzeit</li><li>Befristung Unbefristet</li><li>Vergütung Bis zu EG 8</li><li>Beginn Nach Absprache</li></ul> Aufgaben <ul> <li>Operative Personaladministration in den genannten Bereichen, Büroorganisation</li> <li>Lohn- und Gehaltsabrechnung, Überwachung von Arbeits- und Fehlzeiten, Statistiken, Meldewesen</li> <li>Ermittlung und Aufbereitung von Daten für das Personalcontrolling,</li> <li>Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeiter/innen in allen personalrelevanten Fragestellungen</li> <li>Koordination und Teilnahme an Mitarbeitergesprächen mit Dokumentation und Protokollführung, Arbeitsrechtliche Prüfung von Fehlverhalten und Vorbereitung der ggf. daraus resultierenden arbeitsrechtlichen Maßnahmen</li> <li>Mitarbeit bei Personalbeschaffung und -auswahl sowie das dazugehörige Bewerbermanagement, Begleitung von Stellenwechseln, Neubesetzungen und Stellenänderungen</li> <li>Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit dem Personalrat</li> <li>Personalprojekte, Begleitung von Veränderungsprozessen</li> </ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalmanagement</li><li>Berufserfahrung im Bereich HR in der operativen und strategischen Personalarbeit</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (TVöD), sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Empathie sowie Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit den Gesprächspartnern</li><li>Zuverlässiger Teamplayer mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Motivation und Leistungsbereitschaft</li><li>Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung ist für Sie selbstverständlich</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Ihr Beitrag zählt!</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschusstes Mittagsmenü sowie Zwischenverpflegung in unserem Betriebsrestaurant</li> <li>Betriebliche Gesundheitsangebote und Betriebssport</li> <li>Betriebsrente - Zusatzversorgungskasse öffentlicher Dienst.</li> <li>Durch einen Zuschuss machen wir Ihr Job-Ticket zum 9€-Ticket und bieten Ihnen zudem die Möglichkeit des Dienstradleasings.</li> <li>Die Bezahlung erfolgt gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> </ul> STBL1_DE

HR-Praktiker m/w/d H2502

Aufgaben Profil Wir bieten Willkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich. Bringen Sie Ihre Expertise ein als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) mit Schwerpunkt Depot / WpHG Prüfungfür unsere Prüfungsstelle in Voll- oder Teilzeit. Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können. Ihr Raum für Gestaltung Die Prüfungsstelle ist der gesetzliche Abschlussprüfende der Sparkassen in Baden-Württemberg mit einem vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet. Als Expert/in in diesem Bereich erhalten Sie spannende Einblicke in alle 50 Sparkassen in Baden-Württemberg. Der SVBW als Arbeitgeber Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge (ZVK), Krankenzusatzversicherung (bKV) sowie einem Zuschuss zum Deutschland-JobTicket. Zudem profitieren Sie von mobilen Arbeitsmöglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Hierbei können Sie Ihre Tätigkeit aktiv gestalten: <ul> <li>Sie entwickeln gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen unsere Prüfungskonzepte sowie die fachliche Vorbereitung und Betreuung der laufenden Prüfungen im Bereich Depot/WpHG</li> <li>Sie unterstützen uns in regionalen Arbeitskreisen und Projekten</li> <li>Sie betreuen daneben einzelne Sparkassen-Mandate im Rahmen der Jahresabschlussprüfung und weiteren aufsichtsrechtlichen Prüfungen und führen ggf. eigenverantwortlich bei einer größeren Sparkasse im Verbandsgebiet die Jahresabschlussprüfung durch</li> <li>Sie betreuen ein Prüfungsteam, das die Prüfungen bei Ihren Sparkassen-Mandaten durchführt.</li> <li>Sie sind Dozent auf Fachtagungen und in Seminaren in Zusammenarbeit mit der Sparkassenakademie</li> </ul> Hierdurch beweisen Sie Ihre Expertise: <ul> <li>erfolgreich abgelegtes Wirtschaftsprüferexamen und mehrjährige praktische Erfahrung in der Prüfung von Kreditinstituten, idealerweise mit dem Schwerpunkt Depot/WpHG Prüfung</li> <li>strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise zur Aufbereitung von komplexen Sachverhalten</li> <li>die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und kollegialer Teamarbeit erwarten wir ebenso wie Reisebereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und eine hohe soziale Kompetenz</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d). Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="https://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="https://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

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