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Die TSV SportKITA Purzelbaum ist eine seit 11 Jahren bestehende, erfolgreiche Einrichtung und KITA-Marke in Mannheim. Wir betreiben unsere SportKITA „Oststadt“ seit 2014 mit einem hohen Qualitätsstandard und sind seit Herbst 2025 mit zwei weiteren Einrichtungen „Franklin“ und „Neuostheim“ in Mannheim vertreten. Träger der drei Einrichtungen ist die TSV SportKITA Purzelbaum gGmbH. Wir suchen dich als Pädagogische Fachkraft (Erzieher/Kind­heits-pädagogen/sozi­alpädago­gische Assisten­ten/Kin­der-pfleger) (m/w/d) – Voll- oder Teilzeit – Für unsere Standorte „Oststadt“, „Franklin“ und „Neuostheim“ <ul> <li>Moderne und großzügige Räumlich­keiten mit Top-Ausstattung</li> <li>Feste Bring- und Abholzeiten</li> <li>Platz für 60 Kinder auf Franklin, 80 Kinder in Neuostheim und 140 Kinder in der Oststadt</li> <li>Die Kinder werden durch unsere eigene Küche täglich frisch bekocht</li> <li>Bei uns gibt es keinen Raum für jegliche Art von Diskriminierung und Gewalt</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung pädagogischer Angebote</li> <li>Du orientierst deine pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li> <li>Betreuung, Bildung und Erziehung der anvertrauten Kinder entsprechend unserer Philosophie</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsprozesse</li> <li>Individuelle und altersgemäße Förderung</li> <li>Pädagogische Teamarbeit mit einem hohen Maß an Reflexion</li> <li>Partnerschaftliches Zusammen­wirken mit den Eltern</li> </ul> Profil <ul> <li>Die Fähigkeit, sowohl im Team als auch eigenverantwortlich zu arbeiten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Offenheit, Toleranz und Verantwortungs­bewusstsein</li> <li>Eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit</li> <li>Identifikation mit unserer Konzeption und analog Integration in den Kita-Alltag</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein in Mannheim einmaliges (Sport)Konzept, das du mit deiner Persönlichkeit bereichern und erweitern kannst</li> <li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen – sowohl im KITA- als auch im Sportbereich</li> <li>Angemessene Vorbereitungs- bzw. Verfügungszeit</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsangebote</li> <li>Teamevents</li> <li>Job-Ticket, alternativ Job-Bike</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Gehaltsstruktur und Zusatzleistungen in Anlehnung an die TVöD SuE-Entgelttabelle</li> <li>jährliche Sonderzahlung</li> <li>30 Urlaubstage + Regenerationstage</li> <li>Kostenlose Warm- und Kalt­getränke sowie ein warmes Mittagessen</li> <li>Kostenfreie Nutzung des TSV Gesundheits- und Fitness­studios „FIT am Turm“</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (Erzieher / Kindheitspädagogen / sozialpädagogische Assistenten / Kinderpfleger) (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

… weil Qualität die Welt besser macht!Die DGQ ist überzeugt, dass Qualität das Herzstück allen Erfolgs ist. Leiden­schaftlich arbeitet sie daran, die Bedeutung und Wirksamkeit von Qualität in Wirtschaft und Gesellschaft zu stärken. Als zentrale, deutsche Qualitäts­gesellschaft ist die DGQ deshalb bundesweit erster Ansprech­partner für Qualität, Qualitäts­management und Qualitäts­sicherung.Das Marketing-Team spielt eine Schlüsselrolle, um die Markenstrategie der DGQ weiter voranzutreiben und langfristigen Erfolg zu sichern. Unsere Abteilung gewährleistet eine transparente Kommunikation, zielgerichtete Marktanalysen und sorgt für messbare Ergebnisse. Wir entwickeln Kampagnen, die sowohl die Markenbekanntheit steigern als auch die Kundenbindung stärken. Darüber hinaus optimieren wir kontinuierlich unsere Prozesse, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen und sicherzustellen, dass jede Marketingmaßnahme einen positiven Einfluss auf die Unternehmensziele hat. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Hauptstandort in Frankfurt am Main innerhalb der DGQ Service GmbH einen Online Marketing Manager (w/m/d) Aufgaben Du bist ein Digital Native und hast Freude daran, Online-Kanäle im Marketingmix voranzutreiben, Nutzerverhalten in Maßnahmen zu übersetzen und beratend zur Seite zu stehen. In dieser Rolle verantwortest du die Weiterentwicklung der DGQ-Corporate Online-Kanäle sowie des E-Commerce.<ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung aller Online-Marketing-Kanäle inkl. SEO/SEA und E-Commerce</li><li>Konzeption, Umsetzung und Analyse von Kampagnen zur Kundenbindung und Neukundengewinnung</li><li>Optimierung von Website und Webshop mit Fokus auf Nutzererlebnis, Performance und Conversion</li><li>Ableitung konkreter Maßnahmen aus Web- und SEO-Analysen (z. B. Matomo, Sistrix, Search Console)</li><li>Begleitung von Webprojekten (Relaunch, Migration, Optimierungen) sowie Steuerung externer Dienstleister</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und Mitgestaltung von Lead-Management-Prozessen</li></ul> Profil <ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, digitale Medien oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Online- und Performance-Marketing und in der Betreuung und Weiterentwicklung von Websites und Webshops, insbesondere in der Konzeption, Umsetzung und Auswertung kanalübergreifender Kampagnen, sind erforderlich.</li><li>Du kennst dich sehr gut mit SEO- und SEA-Strategien aus, verstehst die Mechanismen moderner Sichtbarkeitsoptimierung und entwickelst daraus zielgerichtete Maßnahmen für Content, Landingpages und Nutzerführung.</li><li>Die Arbeit mit Analyse-Tools (z. B. Matomo, Sistrix, Search Console) gehört für dich zum Standard – du leitest daraus KPIs, Optimierungspotenziale und konkrete Handlungsempfehlungen ab.</li><li>KI-Tools (z. B. ChatGPT, Content-Generatoren, Sistrix Content Assistant o. ä.) werden von dir gezielt zur Unterstützung von Content-Konzeption, Recherche, Briefings und datengetriebenen Analysen genutzt.</li><li>Du verfügst über ein gutes Verständnis für datenschutzrechtliche Anforderungen im digitalen Marketing (insbesondere DSGVO) und kannst daraus geeignete Maßnahmen für Tracking, Cookie-Management und Datenverarbeitung ableiten.</li><li>Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und gute Sprachkenntnisse in Englisch setzen wir voraus.</li><li>Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, hohe Eigenverantwortung, ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine Hands-on-Mentalität.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit, der Möglichkeit, mobil zu arbeiten und 30 Tagen Urlaub für die perfekte Work-Life-Balance</li><li>Intensive Einarbeitung: Damit du von Anfang an optimal durchstarten kannst</li><li>Zusätzliche Benefits: Arbeitgeberzuschüsse zur Betriebskantine, zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschlandticket, sowie weitere attraktive Gesundheits- und Sozialleistungen</li><li>Wertschätzung und Teamspirit: Wir fördern eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert</li><li>Weiterentwicklung: Bei uns kannst du dich kontinuierlich weiterentwickeln – wir bieten die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und sich in deinem Bereich weiterzubilden</li></ul> STBL1_DE

Online Marketing Manager (w/m/d)

… weil Qualität die Welt besser macht! Die DGQ ist überzeugt, dass Qualität das Herzstück allen Erfolgs ist. Leidenschaftlich arbeitet sie daran, die Bedeutung und Wirksamkeit von Qualität in Wirtschaft und Gesellschaft zu stärken. Als zentrale, deutsche Qualitätsgesellschaft ist die DGQ deshalb bundesweit erster Ansprechpartner für Qualität, Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung. Das Marketing-Team spielt eine Schlüsselrolle, um die Markenstrategie der DGQ weiter voranzutreiben und langfristigen Erfolg zu sichern. Unsere Abteilung gewährleistet eine transparente Kommunikation, zielgerichtete Marktanalysen und sorgt für messbare Ergebnisse. Wir entwickeln Kampagnen, die sowohl die Markenbekanntheit steigern als auch die Kundenbindung stärken. Darüber hinaus optimieren wir kontinuierlich unsere Prozesse, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen und sicherzustellen, dass jede Marketingmaßnahme einen positiven Einfluss auf die Unternehmensziele hat.Wir suchen zum Jahresende 2025 am Hauptstandort in Frankfurt am Main innerhalb der DGQ Service GmbH eine Leitung (w/m/d) Marketing und Kommunikation Aufgaben Führung des Teams Marketing &amp; Kommunikation (6 Mitarbeitende):<ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Marketing- und Kommunikationsstrategie mit Fokus auf Online-Marketing, Markenpositionierung und digitale Kommunikation</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Kompetenzen und Prozesse im Team Marketing und Kommunikation</li></ul>Steuerung der Markenpositionierung und digitalen Kommunikationsstrategie:<ul><li>Strategische Konzeption von Maßnahmen zur Erhöhung der Sichtbarkeit des DGQ-Angebots zur Mitgliedschaft im Verein sowie zur betrieblichen Weiterbildung in enger Abstimmung mit relevanten Schnittstellen</li><li>Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung der digitalen Präsenz und Onlinemarketing-Aktivitäten</li><li>Sicherstellung der rechtlichen Rahmenbedingungen wie z. B. Markenschutz, Datenschutz, Urheberrechte</li></ul>Strategisches Content-Management:<ul><li>Entwicklung, Abstimmung und Steuerung der Content-Strategie zur einheitlichen Positionierung auf allen relevanten Kanälen (Website, Blog, Social Media, Newsletter) in Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern</li></ul>Lead-Generierung &amp; Conversion Management:<ul><li>Entwicklung strategischer Ansätze zur Optimierung der Lead-Generierung und Conversion-Rate-Steigerung zur Mitgliedergewinnung sowie zur Buchungssteigerung unserer Weiterbildungsangebote</li></ul>Budgetmanagement &amp; KPI-basierte Steuerung:<ul><li>Verantwortung für das Marketingbudget, Monitoring relevanter Kennzahlen und kontinuierliche Optimierung der Marketingaktivitäten</li></ul>Schnittstellenmanagement:<ul><li>Steuerung interner sowie externer Schnittstellen und Kooperationen zur Stärkung der Markenpräsenz und Erreichung der Unternehmensziele mit Fokus auf Marketing &amp; Kommunikation </li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Marketing und Kommunikation oder einer verwandten Disziplin</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Marketing mit einem Fokus auf Online-Marketing, vorzugsweise bei Verbänden, Vereinen oder im Bildungswesen</li><li>Fundierte Kenntnisse in SEO, SEA, Social-Media-Marketing, Content-Marketing und Performance-Marketing</li><li>Erfahrung mit gängigen Tools wie Google Ads, Matomo, LinkedIn Campaign Manager, Marketing-Automation-Software und CRM-Systeme</li><li>Strategische Fähigkeiten sowie eine kreative und datengetriebene Denkweise</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Umsetzungsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus</li><li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führungskompetenz; Erfahrung in der Leitung und Förderung eines Teams</li></ul> Wir bieten <ul><li>Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit, der Möglichkeit, mobil zu arbeiten und 30 Tagen Urlaub für die perfekte Work-Life-Balance</li><li>Intensive Einarbeitung: Damit Sie von Anfang an optimal durchstarten können</li><li>Zusätzliche Benefits: Arbeitgeberzuschüsse zur Betriebskantine, zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschlandticket, sowie weitere attraktive Gesundheits- und Sozialleistungen</li><li>Wertschätzung und Teamspirit: Wir fördern eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert</li><li>Weiterentwicklung: Bei uns können Sie sich kontinuierlich weiterentwickeln – wir bieten die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und sich in Ihrem Bereich weiterzubilden</li></ul> STBL1_DE

Leitung (w/m/d) Marketing und Kommunikation

Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als „Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber“ anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit.Werden auch Sie ein Teil unseres Teams und bewerben Sie sich zum 01.09.2026 für einen<h1>Studienplatz für den dualen Studiengang</h1><h1>Public Administration (B. A.)</h1><h3>Ihr Studium:</h3><ul><li>3-jähriges, duales Studium (6 Semester) mit 15 Modulen mit insgesamt 180 Credits</li><li>Fachtheoretische Studienabschnitte an der Hessischen Hochschule für öffentliches Management und Sicherheit, voraussichtlich am Studienort Wiesbaden</li><li>Schwerpunkte sind rechts-, sozial-, verwaltungs- und wirtschaftswissenschaftliche Studieninhalte</li><li>Mündliche/Schriftliche Prüfungen in Form von Klausuren, Präsentationen, Hausarbeiten und Praxisberichten</li><li>Fachpraktische Studienabschnitte innerhalb der Stadtverwaltung Eschborn in verschiedenen Fachbereichen und Stabsstellen</li><li>Weitere Informationen unter <a href="https://hoems.hessen.de/studium/public-administration" target="_blank">https://hoems.hessen.de/studium/public-administration</a></li></ul><h3>Worauf werden Sie vorbereitet?</h3>Sie lernen, hoheitsrechtliche Aufgaben wahrzunehmen, die selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln in einer von Vielfalt geprägten Stadtverwaltung erfordern. Dazu eignen Sie sich an, wie Sie Sachverhalte ermitteln, Rechtsvorschriften anwenden, Menschen und Organisationen beraten sowie Verwaltungstätigkeiten dienstleistungs‐ sowie kundenorientiert unter der Berücksichtigung von Gesichtspunkten der Wirtschaftlichkeit erledigen.<h3>Ihr Anforderungsprofil:</h3><ul><li>Abitur, die Fachhochschulreife oder eine Hochschulzugangsberechtigung</li><li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Mitgliedsstaates</li><li>Gute Leistungen in Mathematik und Deutsch, die wir im Einstellungsverfahren mit einem (ggf. Online-) Einstellungstest überprüfen werden</li><li>Zu Studienbeginn nicht älter als 40 Jahre alt (Ausnahmen gemäß Soldatenversorgungsgesetz)</li></ul><h3>Zudem wünschen wir uns von Ihnen:</h3><ul><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sollten für Sie keine Fremdwörter sein</li><li>Spaß an der Arbeit mit und für andere Menschen auf kommunaler Ebene</li></ul><h3>Verdienstmöglichkeiten:</h3><ul><li>Monatliche Bezüge i. H. v. zurzeit 1.435,27 € brutto (Stand 01.01.2024) zuzüglich einer Zulage i. H. v. 5 % der monatlichen Bezüge (momentan 71,76 € brutto) während des gesamten Studiums</li><li>Vermögenswirksame Leistungen von bis zu 6,65 € monatlich möglich</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Ernennung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf für die Dauer der Studienzeit mit im Anschluss daran ausgezeichneten Übernahmemöglichkeiten in zunächst ein Beamtenverhältnis auf Probe</li><li>30 Tage Jahresurlaub sowie weitere Dienstbefreiungen (bspw. am 24. und 31.12.)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb eines großzügigen Gleitzeitrahmens (41,00 Stunden/Woche) während der fachpraktischen Studienabschnitte</li><li>Alternierende Telearbeit im Rahmen innerdienstlicher Bestimmungen während der fachpraktischen Studienabschnitte</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Übernahme von Kinderbetreuungskosten für nicht schulpflichtige Kinder (max. 250 €/Monat/Kind)</li><li>Kostenfreies JobTicket Deutschland</li><li>Ermäßigungen für den Besuch des städtischen Wiesenbades mit Saunalandschaft</li><li>Dienstbefreiungen und Veranstaltungen für Mitarbeitende</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitsprogramm und Zuschüssen zur hausintern angebotenen Massage</li><li>Zinsloses, lohnsteuerfreies Darlehen i. H. v. bis zu 2.600 € für den Kauf eines (Elektro-)Fahrrads</li><li>Vielfältige Programme zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Mehr Informationen unter <a href="https://eschborn.de/benefits" target="_blank">eschborn.de/benefits</a></li></ul><h3>Weitere Informationen:</h3><ul><li>Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt</li><li>Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen aller EU-Mitgliedsstaaten-Nationalitäten</li><li>Datenschutzhinweise unter <a href="https://eschborn.de/zukunft" target="_blank">eschborn.de/zukunft</a></li><li>Kontakt für Fragen: Herr Schmidt, Tel. 06196/490-119</li><li>Ehrenamtsstärkung: Bewerbungen von aktiven Mitgliedern der freiwilligen Feuerwehren, verbunden mit der Bereitschaft zur Teilnahme an den Einsatzdiensten der Freiwilligen Feuerwehr Eschborn während der Arbeitszeit, sind wünschenswert</li></ul><h3>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!</h3>Bitte bewerben Sie sich über Interamt – das Stellenportal für den öffentlichen Dienst <a href="https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122</a> oder auf dem Postweg unter Angabe der Kennziffer 25/25 bei demMagistrat der Stadt Eschborn, Fachbereich 2, Ludwig-Erhard-Straße 30–34, 65760 Eschborn (Bitte stellen Sie alle relevanten Nachweise zur Verfügung.)

Stadt Eschborn

Studienplatz für den dualen Studiengang  Public Administration (B. A.)

Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als „Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber“ anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit.Werde auch DU ein Teil unseres Teams und bewirb DICH für die<h1>Ausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe (w/m/d)</h1><h3>Kurz und knapp:</h3><ul><li>Ausbildungsplatz zum 01.08.2026</li><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li><li>Praktische Ausbildung innerhalb des Wiesenbades und der Stadtverwaltung</li><li>Theorie an der Berufsschule (Johann-Philipp-Reis-Schule in Friedberg)</li></ul><h3>Das bieten wir DIR:</h3><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Ausbildung</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit neugebautem Cabriobad und modernster Technik (nach Umbau)</li><li>Kennenlernen des Wiesenbades einschließlich der vielfältigen Aufgaben und Tätigkeiten</li><li>Lernmittelzuschuss in Höhe von 50,00 €/Ausbildungsjahr</li><li>Abschlussprämie in Höhe von 400,00 € bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung</li></ul><h3>Was DU mitbringst:</h3><ul><li>Realschul- oder vergleichbarer Bildungsabschluss oder einen mindestens guten Hauptschulabschluss</li><li>Gute Leistungen in Deutsch, Mathematik, Chemie und Physik</li></ul><h3>Zudem wünschen wir uns von DIR:</h3><ul><li>Schwimmsportliche Begeisterung</li><li>Aufgeschlossenheit und Kontaktfreude</li><li>Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit, Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li><li>Freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li></ul><h3>DEINE Benefits bei uns:</h3><ul><li>Gestaffelte Ausbildungsvergütung<ul><li>&nbsp;<ol><li>Ausbildungsjahr: 1.218,26 €</li></ol></li><li>&nbsp;<ol start="2"><li>Ausbildungsjahr: 1.268,20 €</li></ol></li><li>&nbsp;<ol start="3"><li>Ausbildungsjahr: 1.314,02 € (Stand 01.03.2024)</li></ol></li></ul></li><li>Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % des Ausbildungsgehalts für November (ggf. anteilig)</li><li>30 Tage Jahresurlaub sowie weitere Dienstbefreiungen (z. B. am 24. und 31.12.)</li><li>Aufbau einer attraktiven Zusatzversorgung (Betriebsrente)</li><li>Kostenfreies JobTicket Deutschland</li><li>Ermäßigungen für den Besuch des städtischen Wiesenbades mit Saunalandschaft</li><li>Dienstbefreiungen und Veranstaltungen für Mitarbeitende</li><li>Zinsloses, lohnsteuer- und sozialabgabenfreies Arbeitgeberdarlehen i. H. v. bis zu 2.600 € für den Kauf eines (Elektro-)Fahrrads</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitsprogramm und Zuschüssen zur hausintern angebotenen Massage</li><li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote</li><li>Mehr findest DU unter: <a href="https://eschborn.de/benefits" target="_blank">eschborn.de/benefits</a></li></ul><h3>Was DU noch wissen solltest:</h3><ul><li>Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt</li><li>Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen aller Nationalitäten</li><li>Nach Abschluss der Vorauswahl: Teilnahme an einem praktischen Einstellungstest</li><li>Kontakt für Fragen: Herr Marco Schmidt, Tel. 06196/490-119</li><li>Datenschutzhinweise unter: <a href="https://eschborn.de/zukunft" target="_blank">eschborn.de/zukunft</a></li></ul><h3>Wir freuen uns, DICH kennenzulernen!</h3>Bitte bewirb DICH über Interamt – das Stellenportal für den öffentlichen Dienst &nbsp;<a href="https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122</a> oder auf dem Postweg unter Angabe der Kennziffer 24/25 bei dem:Magistrat der Stadt Eschborn Fachbereich 2 Ludwig-Erhard-Straße 30–34 65760 Eschborn(Bitte denke an alle relevanten Nachweise.)

Ausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe (w/m/d)

Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als „Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber“ anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit.Werde auch DU ein Teil unseres Teams und bewirb DICH für die<h2>Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)</h2><h3>Kurz und knapp:</h3><ul><li>Ausbildungsplatz zum 01.08.2026</li><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li><li>Praktische Ausbildung innerhalb der Stadtverwaltung</li><li>Theorie an der Berufsschule (Konrad-Adenauer-Schule in Kriftel) sowie beim Hessischen Verwaltungsschulverband (Verwaltungsseminar Frankfurt)</li></ul><h3>Das bieten wir DIR:</h3><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Ausbildung</li><li>Kennenlernen der Verwaltungsstruktur (Fachbereiche, Stabsstellen) einschließlich der vielfältigen Aufgaben und Tätigkeiten, die innerhalb einer zukunftsorientierten und bürgernahen Verwaltung anfallen</li><li>Lernmittelzuschuss in Höhe von 50,00 €/Ausbildungsjahr</li><li>Abschlussprämie in Höhe von 400,00 € bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung</li></ul><h3>Was DU mitbringst:</h3><ul><li>Mindestens einen Realschul- oder vergleichbaren Bildungsabschluss</li><li>Gute Leistungen in Deutsch und Mathematik</li></ul><h3>Zudem wünschen wir uns von DIR:</h3><ul><li>Beherrschung der gängigen MS-Office-Programme</li><li>Aufgeschlossenheit und Kontaktfreude</li><li>Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit, Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit und gute Umgangsformen</li></ul><h3>DEINE Benefits bei uns:</h3><ul><li>Gestaffelte Ausbildungsvergütung<ul><li>&nbsp;<ol><li>Ausbildungsjahr: 1.218,26 €</li></ol></li><li>&nbsp;<ol><li>Ausbildungsjahr: 1.268,20 €</li></ol></li><li>&nbsp;<ol><li>Ausbildungsjahr: 1.314,02 € (Stand 01.03.2024)</li></ol></li></ul></li><li>Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % des Ausbildungsgehaltes für November (ggf. anteilig)</li><li>30 Tage Jahresurlaub sowie weitere Dienstbefreiungen (bspw. am 24. und 31.12.)</li><li>Aufbau einer attraktiven Zusatzversorgung (Betriebsrente)</li><li>Kostenfreies JobTicket Deutschland</li><li>Ermäßigungen für den Besuch des städtischen Wiesenbades mit Saunalandschaft</li><li>Dienstbefreiungen und Veranstaltungen für Mitarbeitende</li><li>Zinsloses, lohnsteuer- und sozialabgabenfreies Arbeitgeberdarlehen i. H. v. bis zu 2.600 € für den Kauf eines (Elektro-)Fahrrads</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitsprogramm und Zuschüssen zur hausintern angebotenen Massage</li><li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote</li><li>Mehr findest DU unter: <a href="https://eschborn.de/benefits" target="_blank">eschborn.de/benefits</a></li></ul><h3>Was DU noch wissen solltest:</h3><ul><li>Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt</li><li>Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen aller Nationalitäten</li><li>Nach Abschluss der Vorauswahl Teilnahme an einem Online-Einstellungstest</li><li>Kontakt für Fragen: Herr Marco Schmidt, Tel. 06196/490-119</li><li>Datenschutzhinweise unter: <a href="https://eschborn.de/zukunft" target="_blank">eschborn.de/zukunft</a></li></ul><h3>Wir freuen uns, DICH kennenzulernen!</h3>Bitte bewirb DICH über Interamt – das Stellenportal für den öffentlichen Dienst <a href="https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122</a> oder auf dem Postweg unter Angabe der Kennziffer 23/25 bei dem: Magistrat der Stadt Eschborn Fachbereich 2 Ludwig-Erhard-Straße 30–34 65760 Eschborn (Bitte denke an alle relevanten Nachweise.)

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)

Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als „Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber“ anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams:Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Erweiterung unseres Wiesenbades mehrere<h1>Fachangestellte für Bäderbetriebe (w/m/d)</h1>unbefristet in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche); je nach Qualifikation bis zur EG 7 TVöD/VKA oder alternativ eine Vergütung nach EG 5 TVöD/VKA mit Zahlung einer Fachkräftezulage bis zur Höhe des sich maximal ergebenden Unterschiedsbetrags bei einer Zuordnung zur nächsthöheren Entgeltgruppe.Die Stadt Eschborn ist Betreiber eines Hallenbads mit 3 Becken; 1 Sprungturm mit einem 1 m und 3 m Sprungbrett, einem Mehrzweckbecken und einem Nichtschwimmerteil. Das Freibad mit ca. 30.000 qm Liegefläche und Mehrzweckbecken und ein daran angrenzendes Nichtschwimmerbecken, Volleyballfeld und Spielplatz runden das Ganze ab. Eine Wellenrutsche, die sich zurzeit im Bau befindet, wird zu Beginn der Sommerferien eröffnet. Auf dem Gelände des Wiesenbades entsteht derzeit ein weiterer Hallenbadkomplex mit einem Edelstahlbecken und integriertem Hubboden. Es soll Ende 2025 eröffnet werden.<h3>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul><li>Überwachung des Badebetriebes (Wasser- und Badeaufsicht)</li><li>Reinigung, Desinfektion, Pflege und Instandhaltung des Bades einschließlich der technischen Anlagen</li><li>Durchführung von Animationsprogrammen sowie Mitwirkung bei vielfältigen Veranstaltungen</li><li>Vertretung im Sauna- und Kassenbereich</li></ul><h3>Was Sie mitbringen müssen:</h3><ul><li>Berufsabschluss als Fachangestellter (w/m/d) für Bäderbetriebe oder einen vergleichbaren früheren Abschluss als Schwimmmeistergehilfe (w/m/d) oder langjährige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenfeld</li><li>Fundiertes Fachwissen und technisches Verständnis</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen sowie zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst gegen zusätzliche Vergütung</li></ul><h3>Zudem wünschen wir uns von Ihnen:</h3><ul><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li></ul><h3>Unser Angebot:</h3><ul><li>Aufbau einer attraktiven Zusatzversorgung (Betriebsrente)</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Übernahme von Kinderbetreuungskosten für nicht schulpflichtige Kinder (max. 250 €/Monat/Kind)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Kostenfreies JobTicket Deutschland</li><li>Zuwendung bei Jubiläen im öffentlichen Dienst ab 5 Jahren (gestaffelt in 250-€-Schritten bis max. 50 Jahre (5.000 €)); zusätzlich je einen Tag Dienstbefreiung bei einer Zugehörigkeit von 25 bzw. 40 Jahren</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitsprogramm und Zuschüssen zur hausintern angebotenen Massage</li><li>Zinsloses, lohnsteuer- und sozialabgabenfreies Arbeitgeberdarlehen i. H. v. bis zu 2.600 € für den Kauf eines (Elektro-)Fahrrads</li><li>Vielfältige Programme zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Mehr dazu unter <a href="https://eschborn.de/benefits" target="_blank">eschborn.de/benefits</a></li></ul><h3>Weitere Infos:</h3><ul><li>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung</li><li>Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt</li><li>Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen aller Nationalitäten</li><li>Datenschutzhinweise unter <a href="https://eschborn.de/zukunft" target="_blank">eschborn.de/zukunft</a></li><li>Kontakt für allgemeine Fragen: Frau Maas, Tel. 06196/490-129</li><li>Kontakt für Fachfragen: Herr Bunthoff, Tel. 06196/490-891</li></ul><h3>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!</h3>Bitte bewerben Sie sich über Interamt – das Stellenportal für den öffentlichen Dienst 👉 <a href="https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122</a> oder auf dem Postweg bei dem Magistrat der Stadt Eschborn, Fachbereich 2, Rathausplatz 36, 65760 Eschborn (Bitte stellen Sie alle relevanten Nachweise zur Verfügung.)

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