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Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 600 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Personalamt in der Abteilung „Personalmanagement“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (75 % bzw. 29,25 Wochenstunden) als Sachbearbeiter*in für die Ermittlung und Zahlbarmachung von Personalkosten (EG 6 TVöD-VKA) zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar. Die derzeitige Stelleninhaberin geht Anfang 2025 in Altersteilzeit. Durch die frühzeitige Nachbesetzung ist eine intensive Einarbeitung sichergestellt. Wir über uns: Das Personalamt umfasst derzeit zehn Mitarbeiter*innen und ist als interner Dienstleister Ansprechpartner gegenüber allen Mitarbeiter*innen in Fragen ihrer Dienst- bzw. Beschäftigungsverhältnisse. <ul><li>First-Level-Support VAK Bezügekasse</li> <li>vorbereitende Haushaltsplanung für das Personalamt</li> <li>Ermittlung von Personalkosten für die Fachämter oder bestimmte Aufgabenbereiche</li> <li>Vornahme von Buchungen in der Geschäftsbuchhaltung</li> <li>Bearbeitung von Dienst- und Arbeitsunfällen sowie von unständigen Bezügen (bspw. Winterdienst, Rufbereitschaft)</li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder eine mindestens dreijährige erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Kauffrau*mann für Büromanagement oder zur*zum Steuerfachangestellten oder Justizfachangestellten oder Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder Sozialversicherungsfachangestellten</li> <li>ein souveräner Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> </ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul><li>Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung, vorzugweise im Personalwesen oder in der Entgeltabrechnung</li> <li>Kenntnisse in der Entgeltstruktur des TVöD und der öffentlichen Haushaltsplanung sowie eine Affinität zu Zahlen</li> <li>eine dienstleistungsorientierte sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Offenheit gegenüber Veränderungen </li> </ul> <ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in für die Ermittlung und Zahlbarmachung, Personalamt, Abteilung „Personalmanagement“

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 600 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Umweltschutz in der Abteilung „Abfallwirtschaft“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (50 % bzw. 19,5 Wochenstunden bzw. 20,5 Wochenstunden) als Sachbearbeiter*in in der Abteilung Abfallwirtschaft (EG 9b bzw. Bes.-Gr. A 10 SHBesG) zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar. Wir über uns: Die Abteilung „Abfallwirtschaft“ des Amtes für Umweltschutz organisiert die ordnungsgemäße Entsorgung der im Kreis Steinburg anfallenden Abfälle. Die Abfallentsorgung umfasst das Einsammeln, Befördern, Lagern und Behandeln der Abfälle. Zur Durchführung der Entsorgung u. a. von Restabfällen, Bioabfall, Papier, Elektrogeräten, Sperrmüll und Schadstoffen sowie für den Betrieb der Wertstoffhöfe bedient sich der Kreis verschiedener privater Entsorgungspartner, die im Wege von Vergabeverfahren gefunden werden. Weiterhin sind in der Abteilung Abfallwirtschaft u. a. Änderungen der Abfall- und Gebührensatzungen vorzubereiten, der Versand der jährlichen Gebührenbescheide durchzuführen so-wie unterjährige Veranlagungsänderungen (z. B. Eigentümerwechsel, Tonnenbestellungen, Änderung der Bankverbindung etc.) aufzunehmen. Die Abfallberatung steht den Bürger*innen für Fragen rund um das Thema Abfall zur Verfügung. Du bist verantwortlich für die Umsetzung der Belange des Verpackungsgesetztes aufseiten der Abfallwirtschaft und Mitarbeit bei der Erstellung des Abfallwirtschaftskonzepts. Dies umfasst im Wesentlichen: <ul><li>Abrechnung mit den Betreibern der Dualen Systeme</li> <li>Vertragscontrolling und Beschwerdemanagement mit den Betreibern der Dualen Systeme und den von dort beauftragten Entsorgern </li> <li>federführende Umsetzungsbegleitung bei der Einführung der Gelben Tonne zum 01.01.2027</li> <li>federführende Bearbeitung der Fortschreibung des Abfallwirtschaftskonzepts des Kreises unter Einbeziehung des gesamten Teams Abfallwirtschaft</li> <li>Fertigung und Verhandlung der Abstimmungsvereinbarung inklusive Systemfestlegung für Altglas, Papier, Pappe, Kartonagen und Leichtverpackung sowie Prüfung der Kalkulation von Entgelten</li> <li>federführende Bearbeitung des Projekts Einwegkunststofffondsgesetz (EWKFondsG)</li> <li>Vorbereitung von Gremienentscheidungen</li> <li>Mitarbeit bei der (telefonischen) Abfallberatung von Bürger*innen </li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom/Bachelor) im Studiengang Public Administration/Management oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten und die Angestelltenprüfung II oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem, juristischem oder abfallwirtschaftlichem Schwerpunkt, das zur Übernahme des o. g. Aufgabengebiets befähigt</li> </ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul><li>relevante Berufserfahrungen in der öffentlichen Verwaltung und in der Abfallwirtschaft sowie den rechtlichen Grundlagen</li> <li>Erfahrungen in der Projektarbeit</li> <li>eine sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise in Verbindung mit Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen</li> <li>ein respektvoller Umgang mit Bürger*innen und Kolleg*innen sowie Teamgeist und Kommunikationsvermögen</li> </ul> <ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>eigenverantwortliches arbeiten sowie eine kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in in der Abteilung Abfallwirtschaft, Amt für Umweltschutz

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 600 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Rechtsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Volljurist*in (EG 13 TVöD-VKA) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Wir über uns: Täglich erhält das Rechtsamt facettenreiche Anfragen aus unterschiedlichsten Bereichen der Verwaltung. Der Ausbildungshintergrund der Mitarbeiter*innen ist ebenso vielfältig wie die Anfragen. Die Amts- und Abteilungsleitung werden ebenso wie die fünf Fachreferentinnen durch das zweiköpfige Geschäftszimmer unterstützt. Zwei den Kreistag und den Hauptausschuss betreuende Mitarbeiter*innen gehören ebenfalls zum Team. Die Zentrale Vergabestelle rundet mit ihren sechs Mitarbeiter*innen das Profil des Rechtsamtes als interner Dienstleister ab. <ul><li>Führen von Rechtsstreitigkeiten, insbesondere vor Verwaltungs- und Sozialgerichten</li> <li>Erstellen von Rechtsgutachten, z. B. zu kommunalrechtlichen oder vergaberechtlichen Fragen</li> <li>Prüfen von Verträgen</li> <li>Bearbeiten von Widersprüchen aus verschiedenen Bereichen der Kreisverwaltung</li> <li>Prüfen und Aufbereiten von Grundsatzfragen, neuer Gesetzgebung, aktueller Rechtsprechung und Sicherstellung von Qualitätsstandards</li> <li>Mitarbeit bei Projekten</li> <li>Ausbildung von Referendar*innen </li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul><li>ein mit dem ersten und zweiten Staatsexamen erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium (Befähigung zum Richteramt)</li> </ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul><li>relevante Berufserfahrungen im o. g. Aufgabengebiet</li> <li>Kenntnisse im Vergabe-, Sozial- und Verwaltungsrecht</li> <li>strukturiertes, sorgfältiges und zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit</li> <li>sehr guter Ausdruck in Wort und Schrift</li> <li>Teamgeist</li> </ul> <ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Volljurist*in, Rechtsamt

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 600 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Umweltschutz in der Abteilung „Wasser und Boden“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sachbearbeiter*in im Gewässerschutz (EG 11 TVöD-VKA) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Wir über uns: In der Abteilung „Wasser und Boden“ sind derzeit 22 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Professionen in den Sachgebieten Oberflächengewässer, Wasser- und Bodenverbände, Grund- und Abwasser, Bodenschutz und Altlasten tätig. <ul><li>Erteilung von Genehmigungen und Überwachung des Betriebs von Regenrückhaltebecken und Regenklärbecken</li> <li>Erteilung wasserrechtlicher Erlaubnisse und deren Überwachung nach dem Wasserhaushaltsgesetz (WHG), beispielsweise für die Benutzung oberirdischer Gewässer und des Grundwassers zur Niederschlagswasserbeseitigung oder die Entnahme von Oberflächenwasser für Beregnung und den landwirtschaftlichen Gebrauch</li> <li>Bearbeitung der Stellungnahmen von Trägern öffentlicher Belange (TÖB) für Bauvorhaben und in der Bauplanung</li> <li>Beratung von Gemeinden und Vorhabensträgern zum Regenwassermanagement und zu den Klimaanpassungserfordernissen </li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft der Wasserbehörde</li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Master, Bachelor) im Bereich des Ingenieurwesens, welches zur Übernahme der oben genannten Aufgaben befähigt (z. B. Wasserwirtschaft, Wasserbau, Bau- oder Umweltingenieurwesen)</li> <li>ein Nachweis über das deutsche Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens </li> <li>gültige Pkw-Fahrerlaubnis</li> </ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul><li>Erfahrungen in der Anwendung des A-RW-1 (wasserrechtliche Anforderungen zum Umgang mit Regenwasser in Schleswig-Holstein Teil 1)</li> <li>Kenntnisse der Siedlungswasserwirtschaft</li> <li>Affinität zur digitalen Arbeit sowie die Bereitschaft zum Desksharing</li> <li>Engagement, Motivation und Teamgeist</li> <li>souveränes und kundenfreundliches Auftreten</li> </ul> <ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in im Gewässerschutz, Amt für Umweltschutz, Abteilung „Wasser und Boden“

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 600 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Kreisbauamt in der Abteilung „Bauverwaltung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sachbearbeiter*in für Ordnungswidrigkeitsverfahren (EG 9c TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 10 SHBesG) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Wir über uns: Die Tätigkeit in der Bauverwaltung umfasst die Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten. Du unterstützt die Abteilung „Bauaufsicht“ des Kreisbauamtes und stehst insbesondere mit dem Publikum, der Denkmalschutzbehörde des Kreises und dem Rechtsamt des Kreises in Verbindung. Du bist verantwortlich für die gesamte Durchführung von Ordnungswidrigkeitsverfahren. Hierzu zählen unter anderem: <ul><li>Anlage und Bearbeitung von Vorgängen im Fachprogramm ProsozBau</li> <li>Verfassung von Anhörungen sowie die Verfahrenskontrolle unter Fristsetzungen inkl. der Wiedervorlage</li> <li>Festsetzung von Bearbeitungsgebühren sowie ggf. die Auswahl und Festsetzung von Zwangsmitteln und Durchführung von Ersatzmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Abteilung Hochbau</li> <li>Erstellung von Stellungnahmen sowie Korrespondenz mit Verfahrensbetroffenen, Rechtsbeiständen und der hausinternen Rechtsabteilung</li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten und die Angestelltenprüfung II oder ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Studiengang Public Administration/Management </li> <li>der Nachweis des deutschen Sprachniveaus C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens</li> </ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul><li>relevante Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet sowie in der Erstellung von rechtssicheren Bescheiden</li> <li>Kenntnisse der LBO, LVwG, GG, VwKostG und in der BauGebVO</li> <li>eine kundenorientierte, zielstrebige und lösungsorientierte Persönlichkeit in Verbindung mit einem ausgeprägten Kommunikations- sowie einem guten Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li> <li>Teamgeist</li> </ul> <ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Möglichkeit für Tarifbeschäftigte, an der leistungsorientierten Bezahlung (LOB) teilzunehmen</li> <li>sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem generellen Arbeitszeitrahmen von 06:00 Uhr – 21:00 Uhr, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in für Ordnungswidrigkeitsverfahren, Kreisbauamt, Abteilung „Bauverwaltung“

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 600 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Jugend, Familie und Sport in der Abteilung „Jugendhilferecht“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (19,5 Wochenstunden bzw. 20,5 Wochenstunden bzw. 50 %) als Sachbearbeiter*in im Team Beistandschaften (EG 9c TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 10 SHBesG) zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar. Wir über uns: Die Abteilung „Jugendhilferecht“ des Amtes für Jugend, Familie und Sport ist in das Sachgebiet „Beistandschaft/Unterhaltsvorschusskasse“ und die Teams Amtsvormundschaft/-pflegschaft sowie Betreuungsstelle und die Koordinierungsstelle Vormundschaften aufgeteilt. <ul><li>Führung von Beistandschaften einschließlich der Feststellung der Vaterschaft und der Geltendmachung von Unterhaltsansprüchen und Vertretung der Kinder in gerichtlichen Verfahren</li> <li>Beratung und Unterstützung von Elternteilen und jungen Volljährigen gemäß § 18 und § 52a SGB VIII</li> <li>Beurkundungen als Urkundsperson gemäß § 59 SGB VIII sowie umfassende Aufklärung aller Beteiligten über die rechtlichen Folgen der abgegebenen Erklärungen und Erteilung von vollstreckbaren (Teil-)Ausfertigungen</li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Studiengang Public Administration/Management oder Bachelor of Laws oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten und die Angestelltenprüfung II </li> </ul>Soweit du die Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten erfolgreich absolviert, aber keine Angestelltenprüfung II abgelegt haben, wird die Bereitschaft zu einer Teilnahme an einem entsprechenden Lehrgang des Ausbildungszentrums für Verwaltung erwartet. Eine selbstständige Arbeitsweise, sorgfältiges Vorgehen, auch bei hohem Arbeitsaufkommen, Verantwortungsbereitschaft sowie eine gute Auffassungsgabe runden dein Profil ab. Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul><li>relevante Berufserfahrungen im o. g. Aufgabengebiet </li> <li>Teamgeist und Verhandlungsvermögen</li> <li>Kundenfreundlichkeit sowie kundenorientiertes Handeln</li> <li>Bereitschaft, die eigene Arbeit zu reflektieren</li> <li>selbstständige Arbeitsweise sowie Entscheidungsfreudigkeit und Engagement</li> </ul> <ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in im Team Beistandschaften, Amt für Jugend, Familie und Sport, Abteilung „Jugendhilferecht“

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 600 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Kreisstraßen in der Abteilung „Straßen- und Brückenbau“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Bauingenieur*in (EG 11 TVöD-VKA) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Wir über uns: Das Amt für Kreisstraßen ist verantwortlich für die Unterhaltung der Kreisstraßen mit einer Länge von 265 km, den angegliederten Radwegen von 104 km Länge und den dazugehörigen 47 Brückenbauwerken, einschließlich des Betriebes der Klappbrücke über die Stör in Heiligenstedten. Zu den Aufgaben des Amtes gehört auch die Straßenunterhaltung in den Mitgliedsgemeinden des Wegeunterhaltungsverbandes WUV, einem Zusammenschluss von rund 100 kreisangehörigen Gemeinden. Du möchtest beim Aufbau und bei der Gestaltung des neuen Amtes für Kreisstraßen im neuen Dezernat IV Bauen und Umwelt mithelfen? Du freust dich auf einen sicheren, interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz in einer modernen Verwaltung? Wenn Begriffe wie Einsatzfreude und Teamgeist für dich keine Fremdwörter sind, ist eine Tätigkeit beim Kreis Steinburg für dich genau das Richtige! <ul><li>ingenieurmäßige Betreuung des vorhandenen Straßennetzes und der Brückenbauwerke</li> <li>Erstellung von Sanierungskonzepten</li> <li>Aufstellung von jährlichen Bau- und Investitionsprogrammen (Leistungsverzeichnisse etc.)</li> <li>fachliche Vorbereitung, Betreuung und Überwachung von extern vergebenen Planungsaufträgen für Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei komplexen Sanierungs- und Neubaumaßnahmen (Vergaben an Objekt- und Fachplaner:innen, Projektkoordination)</li> <li>kontinuierliche Auswertung von Verkehrsdaten, Bauwerksuntersuchungen, Verkehrsschauen und anderen Erkenntnisquellen</li> <li>Erstellung von Sitzungsvorlagen und eine gelegentliche Teilnahme an Sitzungen des Kreises</li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Dipl.-Ing/Bachelor/Master) der Bauingenieurwissenschaften </li> <li>ein Nachweis über das Sprachniveau C1 des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens </li> <li>eine gültige PKW-Fahrerlaubnis</li> </ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul><li>Berufserfahrungen im o. g. Aufgabengebiet</li> <li>Erfahrungen in der Prüfung nach DIN 1076 und der Anwendung entsprechender Prüfverfahren</li> <li>eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Organisations- und Kommunikationsvermögen</li> <li>souveräne EDV-Kenntnisse in MS Office, CAD und AVA</li> </ul> <ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Bauingenieur*in, Amt für Kreisstraßen, Abteilung „Straßen- und Brückenbau“

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 600 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Kreisbauamt in der Abteilung „Bauverwaltung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sachbearbeiter*in in der Registratur und im Aktenwesen (EG 5 TVöD-VKA) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Wir über uns: Die Tätigkeit in der Bauverwaltung umfasst ein vielfältiges und breit gefächertes Spektrum an Aufgaben. Du unterstützt ansässige Abteilungen des Kreisbauamtes in ihren amtsinternen Aufgaben und stellst auch die Verbindung zwischen dem Publikum, den Abteilungen und ansässigen Fachämtern des Kreises her. <ul><li>Pflege der Archivbestände des Bauamtes</li> <li>Anlegen von Vorgängen im Fachverfahren</li> <li>Durchführung von Akteneinsichten</li> <li>Erteilung von mündlichen und telefonischen Auskünften</li> <li>bei Bedarf Unterstützung im zentralen Empfang</li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbar (z. B. Sozialversicherungsangestellte) oder zum*zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste oder eine mindestens dreijährige kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. zum*zur Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten), die zur Übernahme der o. g. Aufgaben befähigt</li> <li>Nachweis über das Deutsche Sprachniveau C 2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens</li> </ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul><li>relevante Berufserfahrungen in der Betreuung und Handhabung von Archiv- bzw. Aktenbeständen sowie Kenntnisse im Softwareprogramm ProSozBau</li> <li>Kenntnisse im IZG, LVwG und der DSGVO</li> <li>kompetenter und geübter Umgang mit unterschiedlichen Kund*innen</li> <li>eine selbstständige, zuverlässige und selbstorganisierte Arbeitsweise</li> <li>ein kompetenter Umgang mit Kritik und Konflikten</li> <li>Teamgeist und die Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitungen sowie der Kolleg*innenschaft</li> <li>ein freundliches, offenes und souveränes Auftreten und Kommunikationsvermögen</li> <li>die Bereitschaft zum eigenständigen Erarbeiten der erforderlichen technischen und fachlichen Kenntnisse sowie die Bereitschaft, diese auf einem aktuellen Stand zu halten</li> </ul> <ul><li>eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung</li> <li>sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem generellen Arbeitszeitrahmen von 06:00 Uhr – 21:00 Uhr, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht </li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in in der Registratur und im Aktenwesen, Kreisbauamt, Abteilung „Bauverwaltung“

Die Hansestadt Stade, Teil der Metropolregion Hamburg, bietet als wirtschaftlicher und kultureller Mittelpunkt des Elbe-Weser-Raumes sowie der Urlaubsregion Altes Land ideale Voraussetzungen zum Leben und Arbeiten. Stade ist mit ca. 50.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine lebens- und liebenswerte Stadt, geprägt durch den historischen Altstadtkern. Die Hansestadt Stade sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kindertagesstätte Beethovenstraße eine <h1>Einrichtungsleitung (m/w/d) </h1> Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE, in Vollzeit mit 39 Stunden In der 4-gruppigen Kindertagesstätte Beethovenstraße werden Kinder ab einem Jahr bis zum Schuleintritt gefördert. Eine der Elementargruppen arbeitet integrativ mit Kindern mit festgestelltem besonderen Förderbedarf. Es wird nach dem situationsorientierten Ansatz gearbeitet und gezielt auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder eingegangen. Partizipation ist ein bedeutender Schwerpunkt der pädagogischen Arbeit. Die Kinder haben im Alltag und in Kinderkonferenzen einen großen Anteil daran, den Alltag mitzugestalten und Entscheidungen zu treffen. <ul><li>Verantwortliche pädagogische, personelle und organisatorische Leitung der Einrichtung</li> <li>Aktive Gestaltung und Steuerung der pädagogischen und konzeptionellen Arbeit in der Kindertagesstätte, Fortschreibung des Einrichtungskonzeptes auf Basis des Niedersächsischen Orientierungsplanes</li> <li>Verwaltung und Organisation des laufenden Betriebes</li> <li>Beratungsangebote für Eltern und Mitarbeitende zu Fragen der kindlichen Entwicklung</li> <li>Organisation einrichtungsspezifischer Fortbildungen</li> <li>Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Grundschulen, der Kinder- und Jugendhilfe, der Frühförderung sowie weiteren Institutionen</li> </ul> <ul><li>Eine abgeschlossene Qualifikation als Diplom-Sozialpädagoge/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, einen Masterabschluss der Frühpädagogik (m/w/d) oder als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Sinne des § 9 Absatz 2 des Niedersächsischen Gesetzes über Kindertagesstätten und Kindertagespflege (NKiTaG) mit mehrjähriger Leitungserfahrung</li> <li>Erfahrung im Bereich der Einrichtungsleitung</li> <li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der frühkindlichen Bildung und Entwicklung</li> <li>Erfahrungen in der integrativen Arbeit sind wünschenswert</li> <li>Teamfähigkeit mit einem hohen Maß an Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Eigeninitiative, hohes Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Reflexionsvermögen, Verhandlungsgeschick und hohe Belastbarkeit</li> </ul> <ul><li>Eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.</li> <li>Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE mit einer Jahressonderzahlung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersversorgung.</li> <li>Eine interessante, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Zuschuss bei Nutzung des digitalen Deutschlandtickets</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Telearbeit)</li> <li>Sicherheit und Kollegialität – Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Arbeitsumfeld und freundlichen Kolleginnen und Kollegen.</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement – vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, individuelle Vorsorgen, Mitarbeitenden- und Führungskräfteberatung und Fahrradleasing</li> <li>Möglichkeiten zur fachbezogenen sowie fachübergreifenden Fort- und Weiterbildung.</li> </ul>Die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ist für uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter und Religion. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden für diese Position daher ausdrücklich begrüßt.

Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Beethovenstraße

Die Gemeinde Halstenbek (ca. 18.200 Einwohner) mit dem Naherholungsgebiet Krupunder See liegt in landschaftlich reizvoller Lage am Stadtrand von Hamburg. Autobahn und S-Bahn bieten optimale Verkehrsanbindungen in die Hamburger Innenstadt. Alle allgemeinbildenden Schulen mit entsprechenden Sportstätten sowie Kindertagesstätten unter eigener und fremder Trägerschaft befinden sich am Ort. Zwei Büchereien und ein Jugendzentrum runden das Angebot ab. Die offenen Ganztagsschulen „An der Bek“ (Grund- und Gemeinschaftsschule) sowie das „Wolfgang-Borchert-Gymnasium“ der Gemeinde Halstenbek in eigener Trägerschaft suchen Dich für ein freiwilliges Angebot nach dem Unterricht von ca. 12 – 16 Uhr, zu dessen Teilnahme sich die Schüler*innen (m/w/d) verbindlich anmelden können. Du möchtest die Grundlage für eine glückliche Kindheit und Jugend legen und die Entwicklung unserer Schüler*innen von ihren ersten Schuljahren bis hin zum Schulabschluss begleiten? Du möchtest Teil eines dynamischen und motivierten Teams werden, das mit Herz und Leidenschaft die Zukunft unserer Schüler*innen (m/w/d) gestaltet? Du bist motiviert, an der Weiterentwicklung der Ganztagsbetreuung mitzuwirken? Dann bist Du bei uns genau richtig! Im Fachdienst Schule &amp; Jugend suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung: Staatlich anerkannte*r Erzieher*in als pädagogische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) für das Betreuungsangebot an der OGTS in Teilzeit (max. 19,5 Std./Woche). <ul><li>Eine zukunftssichere Beschäftigung mit tarifgebundener Bezahlung</li> <li>Eingruppierung in Entgeltgruppe S 8a als „staatlich anerkannte*r Erzieher*in (m/w/d)“ des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE) (tarifliches Jahresteilzeitgehalt von ca. 21.781,02,- Euro brutto bis ca. 28.856,92 Euro brutto je nach Qualifikation) zuzüglich einer Zulage von 130 Euro brutto bei einer Vollzeitbeschäftigung</li> <li>Sonderleistungen des öffentlichen Dienstes: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li>Eine gute Erreichbarkeit durch Fahrtkostenbeteiligung im Rahmen eines HVV-Job-Tickets Premium</li> <li>32 Tage Urlaub bzw. Freizeit/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Vollumfänglicher Freizeitausgleich für Mehrarbeit</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein sympathisches Team in modernen Schulen mit Freude an persönlicher Begegnung</li> </ul> <ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss </li> <li>Du hast Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen</li> <li>Du besitzt Kommunikationsvermögen, Bereitschaft zur Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein, pädagogisches Geschick sowie Einfühlungsvermögen und hast Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>Du bist bereit, Deinen Jahresurlaub im Zeitraum der Schulferien zu nehmen</li> <li>Du verfügst über einen vollständigen Impfschutz oder Immunität gegen Masern entsprechend den gesetzlichen Vorgaben, ein eintragungsfreies erweitertes Führungszeugnis und hast die Bereitschaft, einen Erste-Hilfe-Kurs zu absolvieren</li> </ul> <ul><li>Du begleitest Schüler*innen (m/w/d) auf ihrem Entwicklungsweg</li> <li>Du berätst, unterstützt und förderst die Schüler*innen (m/w/d) individuell</li> <li>Du beteiligst Dich an der Planung und Durchführung von Projekten oder themenspezifischen Betreuungsangeboten (z. B. Basteln, Handwerken, Musik, Sport, Kochen, Töpfern etc.)</li> <li>Du bringst eigene Ideen rund um die pädagogische Freizeitgestaltung der Schüler*innen (m/w/d) im Rahmen der Teambesprechungen ein</li> </ul>Die Gemeinde Halstenbek fördert die Gleichstellung von Frauen und fordert diese ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Die Gemeinde Halstenbek setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden schwerbehinderte Menschen und diesen Gleichgestellte bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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