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Die Stiftung Mary Ward – Hilfe und Bildung für Kinder, Jugendliche, Familien und Menschen mit Behinderung bietet ein differenziertes Leistungsangebot in der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe. So betreuen wir ca. 200 Menschen in stationären, teilstationären, ambulanten Maßnahmen, Kindertagesstätte und Förder-OGS mit 140 qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden. Wir suchen ab sofort für unsere Intensivwohngruppe Nordstern für Jungen (Aufnahmealter ab 12 Jahre) eine Pädagogische Fachkraft als Teamleitung Beschäftigungsumfang 100 % Aufgaben <ul> <li>Sicherstellung des pädagogischen Gruppenalltags sowie der organisatorischen und inhaltlichen Struktur</li> <li>Sicherstellung und Umsetzung der erziehungsplanerischen Arbeit mit den Hilfeberechtigten (Kinder, Jugendlichen und Eltern) gemäß der Stellenbeschreibung</li> <li>Leitung und Sicherstellung der konstruktiven Zusammenarbeit im Team</li> <li>Planung und Durchführung (heil-)pädagogischer Einzel- und Gruppenförderung</li> <li>Planung und Durchführung der Eltern- und Familienarbeit</li> <li>Verantwortung für administrative Aufgaben wie Dokumentation, Berichte, Dienstplanung</li> <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Konzeptes und der Vertretung des Angebots nach innen und außen</li> <li>Enge Kooperation mit einrichtungsinternen und externen Helfersystemen</li> <li>Umsetzung der internen Rufbereitschaft für die Gesamteinrichtung</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind selbstbewusst, humorvoll, flexibel, kraftvoll, belastbar, lösungs- und ressourcenorientiert</li> <li>Sie haben Praxiserfahrungen in der Jugendhilfe oder vergleichbaren Arbeitsfeldern</li> <li>Sie verfügen möglichst über eine Zusatzqualifikation in Traumapädagogik</li> <li>Sie haben Freude an der Verantwortungsübernahme für die Gestaltung der (heil-)pädagogischen Arbeit mit Kindern mit herausforderndem Verhalten</li> <li>Sie haben ein hohes Engagement, Kreativität und Innovationsfreude ein Team zu leiten und Prozesse zu gestalten</li> <li>Sie besitzen PC-Kenntnisse und einen Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Fachlich fundierte Einarbeitung, Fortbildung, Supervision und Fallberatung</li> <li>Mitgestaltung eines modernen Kinder- und Jugendhilfezentrums</li> <li>Einen innovationsfreudigen Träger</li> <li>Ein engagiertes Gesamtleitungsteam</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR)</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft als Teamleitung

Du arbeitest leidenschaftlich gerne mit kleinen Menschen und pädagogischen Fachkräften? Freundlichkeit, Humor, Leichtigkeit und Emphatie sind für Dich essenziell in einer wertschätzenden Leitung? Du schätzt interdisziplinäre Zusammenarbeit und siehst im Offenen Ganztag mehr als nur Betreuung? Du möchtest Standards setzen und dich weiterentwickeln? Perfekt, dann bist Du bei uns genau richtig und wir freuen uns schon jetzt, DICH kennen zu lernen. Koordinator/in / OGS-Leitung (m/w/d) OGS Köln-Junkersdorf Aufgaben <ul> <li>Leitung der OGS an der Ildefons-Herwegen-Schule (Köln-Junkersdorf)</li> <li>Organisation, Führung und Kontrolle des Arbeitsablaufs im Offenen Ganztag</li> <li>Planung, Entwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts</li> <li>Personalverantwortung - Führung und Entwicklung - für/von bis zu 30 Mitarbeitende in Teilzeit</li> <li>Verwaltungsaufgaben</li> <li>Elternarbeit</li> <li>Zusammenarbeit mit der Schulleitung</li> <li>Teilnahme und Mitwirkung an Steuerungsgremien, päd. Arbeitsgruppen, Fachtagungen und Fortbildungen</li> <li>Planung und Durchführung von Teamsitzungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Pädagogikstudium oder</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin / zum Erzieher (Leitungserfahrung wünschenswert)</li> <li>Berufserfahrung im Offenen Ganztag</li> <li>Führungsqualitäten</li> <li>Ganzheitliches Denken</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenz, insbesondere eine gute Kommunikations-, Organisations- und Kontaktfähigkeit</li> <li>Emphatischer, wertschätzender und klarer Umgang mit Menschen, auch in Konfliktsituationen</li> <li>Professionelle Arbeitshaltung mit festen Grundsätzen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Raum für selbstverantwortliches Arbeiten</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, begleitende Fachberatung, eine offene und faire Feedback Kultur in alle Richtungen</li> <li>Arbeitgeberleistungen (Corporate Benefitz, Jobrad, Deutschlandticket, Urban Sports)</li> <li>faire Vergütung</li> </ul> Unsere Leitungskultur ist geprägt von Offenheit und einem familiären Umgang auf Augenhöhe. Wir nehmen uns Zeit für individuelle Förderung und persönliche Entwicklung. Wir schauen nicht nur auf den Lebenslauf, sondern auf den Menschen dahinter und begleiten Dich mit Engagement und Herzblut auf deinem beruflichem Weg. STBL1_DE

Koordinator/in / OGS-Leitung (m/w/d) OGS Köln-Junkersdorf

Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt. Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt. Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben. Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund. Wir suchen für unseren e.V. der Lebenshilfe Bonn ab sofort Pädagogische/pflegerische Fachkraft (m/w/d) als Einzelassistenz in den besonderen Wohnformen befristet* | Teil- oder Vollzeit | Bonn-Dransdorf | ab sofort IHR ARBEITSPLATZ Angela-Fey-Haus | 20-39 Std./Woche | Bonn-Dransdorf Aufgaben <ul> <li>VERGÜTUNG: In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE EG 8a zzgl. Jahressonderzahlung sowie Schicht-/Wechselschicht-, Wohn-, Praxisanleiter und SuE-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag für kurzfristig angeordnete Überstunden.</li> <li>ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge sowie Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.</li> <li>ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte</li> <li>URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.</li> <li>ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.</li> <li>GESUNDHEIT &amp; GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMills+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.</li> </ul> *Wir sehen einer Weiterbeschäftigung über den Zeitraum hinaus positiv entgegen Profil <ul> <li>Sie sind Betreuer (m/w/d) im Rahmen eines Kriseninterventionsteams für einen Menschen mit Beeinträchtigung mit herausforderndem Verhalten.</li> <li>Sie fördern die individuellen Fertigkeiten des Bewohners und sorgen für die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.</li> <li>Sie leiten den Bewohnenden bei der Strukturierung des Alltags an.</li> <li>Sie verantworten die fallbezogene Dokumentation.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie sind eine pädagogische und/oder pflegerische Fachkraft mit Teamgeist, Herz und Humor.</li> <li>Sie sind empathisch und zugleich in der Lage, professionell mit Nähe und Distanz umzugehen.</li> <li>Weil unser Bewohnender jeden Tag jemanden braucht, der ihn im Alltag begleitet, wechseln Sie sich in den Diensten im Team ab.</li> <li>Sie sind bereit im Früh-, Spätdienst und Nachtdienst nach Absprache zu arbeiten sowie zu einem späteren Zeitpunkt in den allgemeinen Betreuungsdienst zu wechseln.</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische/pflegerische Fachkraft (m/w/d) als Einzelassistenz in den besonderen Wohnformen

Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt. Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt. Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben. Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund. Wir suchen für unseren e.V. der Lebenshilfe Bonn ab sofort mehrere Pädagogische / Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) unbefristet | Teil- oder Vollzeit | Bonn/Rhein-Sieg-Kreis Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pädagoge / Sozialpädagoge / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie betreuen unsere Bewohnenden mit Behinderung vor bzw. nach ihrem Einsatz in den Bonner Werkstätten. Die Renter*innen bleiben Zuhause und genießen ihren wohlverdienten Ruhestand. IHR ARBEITSPLATZ Suchen Sie sich eins unserer Häuser als Ihren zukünftigen Arbeitsplatz aus: Angela-Fey-Haus | 19,5-39 Std./Woche | Bonn-Dransdorf Ingeborg-Thomae-Haus | 19,5-39 Std./Woche | Bonn-Tannenbusch Ingeborg-Krieger-Haus | 9,75 Std./Woche | Swisttal-Heimerzheim Luise-Mittermaier-Haus | 29,25-35 Std./Woche | Bornheim-Hersel Tenten-Haus | 29,25 Std./Woche | Bonn-Beuel Marga-Loenertz-Haus | 39 Std./Woche | Bornheim-Hersel | ab 01.07.2025 Aufgaben <ul> <li>VERGÜTUNG: In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE S8a zzgl. Jahressonderzahlung sowie Schicht-/Wechselschicht-, Wohn-, Praxisanleiter und SuE-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag für kurzfristig angeordnete Überstunden.</li> <li>ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge sowie Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.</li> <li>ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte</li> <li>URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.</li> <li>ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.</li> <li>GESUNDHEIT &amp; GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMills+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie fördern die individuellen Fähigkeiten der Bewohnenden und sorgen für die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.</li> <li>Sie leiten die Bewohnenden bei der Grund- und Behandlungspflege an oder übernehmen diese gemeinsam mit ihren Kolleg*innen.</li> <li>Sie verantworten die fallbezogene Dokumentation.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie sind eine pädagogische und/oder pflegerische Fachkraft mit Teamgeist, Herz und Humor.</li> <li>Sie sind empathisch und zugleich in der Lage, professionell mit Nähe und Distanz umzugehen.</li> <li>Sie sind bereit, im Früh- und Spätdienst zu arbeiten. Da unsere Bewohner*innen jeden Tag Begleitung im Alltag benötigen, wechseln Sie sich am Wochenende im Team ab.</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische / Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) in den besonderen Wohnformen

Die Rheinpiraten sind eine bilinguale (englisch/deutsche) Elterninitiative in Leverkusen-Hitdorf mit einer altersgemischten Kindergartengruppe (1–6 Jahre) und einer Hortgruppe für Grundschulkinder. Wir verfolgen ein ganzheitliches, auf Erfahrung, Selbstbildung, Lebensnähe und Projektarbeit ausgerichtetes Konzept, das die Interessen und Entwicklungsbedürfnisse der Kinder in den Mittelpunkt stellt und ihnen ein Lernen mit Hand, Herz und Kopf, ausgerichtet an ihrem individuellen Entwicklungsstand, ermöglicht. Dabei legen wir großen Wert auf eine auf Wertschätzung und liebevolle Betreuung aufgebaute vertrauensvolle Bindung als Grundlage und sichere Basis für kompetente Bildung, Erziehung und Betreuung. Wir schaffen den Kindern daher ein liebevolles, respektvolles, einfühlsames, kindgerechtes und anregendes Umfeld in dem wir für die Kinder da sind, ihnen Sicherheit und Anerkennung geben und Bindung und Vertrauen schaffen. Daneben begleiten, unterstützen und fördern wir ihre individuellen Entwicklungen, Kompetenzen und Stärken und schaffen unseren Kindern die notwendigen Rahmenbedingungen für entwicklungsangemessene, ganzheitliche Bildung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n Erzieher/ Sozialpädagoge als Geschäftsstellenleitung (m/w/d) für Kita und Hort Aufgaben <ul> <li>Die Wahrnehmung der besonderen Rolle als Bindeglied zwischen dem Vorstand einer Elterninitiative und dem Team</li> <li>Die Übernahme der administrativen und organisatorischen Leitungsaufgaben, wie z. B. Vertragsmanagement, Personalmanagement, Budgetverantwortung nach einer angemessenen Einarbeitungszeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie die Bedürfnisse und Interessen der Kinder in den Mittelpunkt stellen</li> <li>Sie kompetent, durchsetzungsfähig, verlässlich, souverän und lösungsorientiert sind</li> <li>Sie eigene Ideen einbringen und über das übliche Maß hinausgehend mitgestalten möchten</li> <li>Sie sich mit der Konzeption der Rheinpiraten identifizieren</li> <li>Eine anerkannte pädagogische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft, solides Fachwissen und Erfahrung in den Aufgaben einer Leitung</li> <li>EDV-Kenntnisse (inkl. Word, Excel, PowerPoint, Kitaplus, Kibizweb)</li> <li>Eine wertschätzende Haltung und liebevolle, ganzheitliche Betreuung und Freude an der Arbeit mit Kindern</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Geschäftsstellenleitung und eine anspruchsvolle Arbeit in einer altersgemischten Gruppe (1–6 Jahre) und einer Gruppe von Grundschulkindern</li> <li>Ein angenehmes, kollegiales Arbeitsklima und ein kleines, engagiertes, bilinguales Team</li> <li>Einen überdurchschnittlichen Personalschlüssel mit guten Mitbestimmungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem vielfältigen und verantwortungsvollen Arbeitsalltag</li> <li> Vergütung in Anlehnung an den TVöD-SuE und 32 Urlaubstage mit Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher/ Sozialpädagoge als Geschäftsstellenleitung (m/w/d) für Kita und Hort

Du möchtest im Bereich BWL durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales Studium mit Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Das Institut für Fach- und Führungskräfte GmbH (IFF) ist spezialisiert auf die Weiterbildung von Fach- und Führungskräften aus industriellen Ausbildungsberufen. Der Fokus liegt auf der Entwicklung von Führungskompetenzen und der Vorbereitung auf weiterführende Abschlüsse wie den Meister. Mit praxisnahen Bildungsangeboten unterstützt das IFF gezielt die Karriereentwicklung von Berufstätigen. Das Unternehmen arbeitet eng mit erfahrenen Dozenten aus der Praxis zusammen. Ziel ist es, Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung nachhaltig zu stärken. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - Institut für Fach- und Führungskräfte GmbH (IFF):<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der Institut für Fach- und Führungskräfte GmbH (IFF) für Dich!</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Bei der IU - Campus Köln:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktive Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du planst und organisierst den Bereich Dozentenmanagement</li><li>Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Dozenten </li><li>Du koordinierst Termine und Abläufe und behältst dabei den Überblick</li><li>Du baust Know-how auf, entwickelst es weiter und gibst es aktiv weiter</li><li>Du gestaltest interne Prozesse mit und bringst eigene Ideen ein </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Spaß daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten</li><li>Du trittst offen auf und kommunizierst klar und freundlich</li><li>Du denkst logisch und erkennst Zusammenhänge schnell</li><li>Du arbeitest strukturiert und behältst den Überblick </li><li>Du lernst gerne Neues und teilst Dein Wissen mit anderen</li></ul>Karriereaussichten:Du hast die Chance, nach Deinem erfolgreichen Studienabschluss übernommen zu werden – das hat in der Vergangenheit bereits mehrfach geklappt STBL1_DE

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A.) - Institut für Fach- und Führungskräfte GmbH (IFF)

Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales Studium mit Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Das Institut für Fach- und Führungskräfte GmbH (IFF) ist spezialisiert auf die Weiterbildung von Fach- und Führungskräften aus industriellen Ausbildungsberufen. Der Fokus liegt auf der Entwicklung von Führungskompetenzen und der Vorbereitung auf weiterführende Abschlüsse wie den Meister. Mit praxisnahen Bildungsangeboten unterstützt das IFF gezielt die Karriereentwicklung von Berufstätigen. Das Unternehmen arbeitet eng mit erfahrenen Dozenten aus der Praxis zusammen. Ziel ist es, Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung nachhaltig zu stärken. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - Institut für Fach- und Führungskräfte GmbH (IFF):<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der Institut für Fach- und Führungskräfte GmbH (IFF) für Dich!</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du hast die Chance, nach Deinem erfolgreichen Studienabschluss übernommen zu werden – das hat in der Vergangenheit bereits mehrfach geklappt </li></ul>Bei der IU - Campus Köln:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktive Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du führst telefonische Beratungsgespräche mit Menschen, die sich beruflich weiterentwickeln möchten</li><li>Du unterstützt Berufstätige dabei, die passende Weiterbildung für ihre Karriere zu finden </li><li>Du kontaktierst ausschließlich Interessierte – keine Kaltakquise, nur warme Leads</li><li>Du berätst rund um Aufstiegsfortbildungen wie z. B. Industriemeister oder Technischer Betriebswirt</li><li>Du zeigst individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und passende Förderprogramme auf </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du arbeitest selbstständig, organisiert und bringst Eigenmotivation mit</li><li>Du hast keine Scheu, aktiv den ersten Schritt im Gespräch zu machen</li><li>Du überzeugst mit einem sicheren und freundlichen Auftreten am Telefon </li><li>Du interessierst Dich für Bildungs- und Weiterbildungsthemen</li><li>Du gehst offen und mit Freude auf Menschen zu </li></ul>Karriereaussichten:Tätigkeit mit Sinn, Unterstützung von Menschen, die ihre berufliche Zukunft aktiv gestalten möchten Industrieberufe als Zielgruppe (z. B. Industriemeister) STBL1_DE

Duales Studium Personalmanagement (B.A.) - Institut für Fach- und Führungskräfte GmbH (IFF)

Kinder entdecken ihre Welt auf spielerische Art und Weise. Und Sie? Möchten Sie auch einmal wieder etwas Neues in Ihrem Beruf entdecken? Eine neue Einrichtung, ein anderes pädagogisches Konzept? Eines, das geprägt ist von Gemeinschaft, Wertschätzung, Offenheit &amp; Phantasie? Für unsere zertifizierte Reggio-Kita „Heidewitzka“ im Stadtteil Köln-Gremberghoven suchen wir ab sofort eine Pädagogische Integrationskraft Teilzeit (20 h/Woche), bevorzugt mit Erfahrung in die Begleitung von Kindern mit herausforderndem Verhalten. Aufgaben <ul> <li>Vergütung für Fachkräfte in Anlehnung an den TVöD</li> <li>30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage, sowie zusätzliche Urlaubstage bei mehrjähriger Betriebszugehörigkeit</li> <li>Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV (vom S-Bahnhof fußläufig in 10 Minuten erreichbar)</li> <li>interne und externe Fortbildungen</li> <li>Möglichkeit der Arbeitsstunden-Aufstockung und -Reduzierung</li> <li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger</li> <li>tarifliche Gleichstellung von QuereinsteigerInnen nach Erfüllung der fachlichen Auflagen</li> <li>Transparenz in unseren Arbeitsabläufen durch unser QM-System</li> <li>Möglichkeiten der Mitgestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung</li> <li>moderne, teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li> <li>eigenständiges Arbeiten im Team</li> <li>garantierte Vorbereitungszeit</li> </ul> Profil <ul> <li>individuelle, liebevolle Begleitung, Betreuung und Förderung eines Kindes mit Verhaltensauffälligkeiten im Kita-Alltag</li> <li>Erstellung, Durchführung und Reflexion eines individuellen Ziele – und Teilhabeplans in Absprache mit dem Team</li> <li>vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern</li> <li>eigenständige Planung und verlässliche Umsetzung gezielter Förderangebote</li> <li>gezielte Beobachtung und aussagekräftige Dokumentation der pädagogischen Arbeit</li> <li>Unterstützung beim Sprachverstehen und Sprachgebrauch</li> <li>kreative und unterstützende Gestaltung des Alltags mit den Kindern</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich verfügt (z. B. staatliche anerkannte Erzieher*in / Heilpädagog*in / Sozialpädagog*in / Kindheitspädagog*in)</li> <li>idealerweise Erfahrung mit Kindern mit Verhaltensauffälligkeiten oder Förderbedarf mitbringt</li> <li>über das Einfühlungsvermögen, die Geduld und die Fähigkeiten verfügt, individuelle Entwicklungsprozesse professionell zu begleiten</li> <li>sich für frühkindliche und interkulturelle Bildung interessiert</li> <li>sich als Impulsgeber*in versteht und ihr/sein Wissen und Kompetenzen gern an Kinder verleiht</li> <li>den sozialen Strukturen in unserer Kita offen und flexibel begegnet</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Am Institut für Hygiene und Public Health des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Technische*r Assistent*in (m/w/d) (MTA oder BTA) Die Besetzung erfolgt zunächst projektbezogen befristet bis zum 31.03.2028. Aufgaben <ul> <li>Durchführung biotechnologischer Arbeiten zur Klonierung, Expression und Aufreinigung von Proteinen oder anderen Zielmolekülen</li> <li>Mitarbeit bei der Umsetzung der Forschungsziele in einem interdisziplinären Forschungsprojekt</li> <li>Laborbestellungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als MTA / BTA (m/w/d)</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Expertise in der Anwendung bioinformatischer Werkzeuge wünschenswert</li> <li>Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute PC-Kenntnisse und fundierte Grundlagen in MS Office</li> <li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team</li> <li>Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> <li>Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings</li> <li>Start mit System: strukturiertes Onboarding</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio</li> <li>Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. STBL1_DE

Technische*r Assistent*in (m/w/d) (MTA oder BTA) - Institut für Hygiene und Public Health

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für unseren gemeinsamen Betriebsärztlichen Dienst des Universitätsklinikums und der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Medizinische*r Fachangestellte*r (MFA) (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Der Betriebsärztliche Dienst leistet die arbeitsmedizinische Versorgung der Mitarbeiter*innen der Universität und des Universitätsklinikums Bonn. Dazu gehören auch die über das DRK beschäftigten Mitarbeiter*innen, Schüler*innen, Auszubildenden und Praktikant*innen. Weiterhin werden die Beschäftigten der verschiedenen Servicegesellschaften betreut, die mittlerweile am UKB entstanden sind, sowie das Personal von verschiedenen Fremdfirmen und die Studierenden der Medizin/Zahnmedizin und anderer Fakultäten, soweit dies aufgrund der gesetzlichen Vorgaben erforderlich ist. Aufgaben <ul> <li>Blutentnahmen und Durchführung von Impfungen</li> <li>Durchführung spezieller arbeitsmedizinischer Untersuchungsverfahren, wie z. B. Lungenfunktionsuntersuchungen, Hörtest, Sehtest, Perimetrie, Psychometrie und Belastungs-EKG</li> <li>Unterstützung des Geschäftszimmers (Terminvergabe, E-Mailverkehr, Postbearbeitung, Bestellwesen)</li> <li>Selbständige schriftliche und telefonische Korrespondenz</li> <li>Mit dem Aufgabenfeld verbundene Aufgaben (Qualitäts- und Hygienemanagement etc.)</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellten</li> <li>Zuverlässigkeit, sehr gute Teamfähigkeit, freundliches Auftreten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohes Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>gute IT-Kenntnisse (MS Office, Outlook, Internet)</li> <li>vorteilhaft sind Erfahrungen im Bereich arbeitsmedizinischer Assistenzaufgaben</li> <li>Bereitschaft sich fremdes Wissen anzueignen</li> <li>sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Gute Kenntnisse der modernen Textverarbeitung; gute Schreibfertigkeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team</li> <li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L</li> <li>Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> <li>Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung</li> <li>Start mit System: strukturierte Einarbeitung</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung</li> <li>Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. STBL1_DE

Medizinische*r Fachangestellte*r (MFA) (m/w/d) - Betriebsärztlicher Dienst des Universitätsklinikums und der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn

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