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Erzieher oder Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippe, Stellenumfang Teil- oder Vollzeit Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten St. Josef! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde Zum Heilig Kreuz Illerrieden. Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt! Die Gemeinde Illerrieden liegt zirka 15 Kilometer südlich von Ulm und etwa 42 Kilometer nördlich von Memmingen an der Iller. Sie gehört unter regionalplanerischen Gesichtspunkten der Region Donau-Iller und naturräumlich Mittelschwaben an. In unserem Kindergarten mit Krippe dürfen wir rund 146 Kinder in sechs Kindergarten- und zwei Krippengruppen von den ersten Schritten bis zum Eintritt in die Schule begleiten. In verschiedenen Betreuungsformen begleiten wir die Kinder von 7:00 bis 16:30 durch ihren Alltag in unserer Einrichtung. Besonders wichtig ist uns, das Kind mit all seinen Bedürfnissen in den Mittelpunkt unseres pädagogischen Handelns zu stellen. Standort Kath. Kindergarten St. Josef Gartenstraße 44 89186 Illerrieden Vertragsart Teil-/Vollzeit Referenz-Nr. KITA/357 Aufgaben <ul> <li>ein herzliches und engagiertes Team, das sich auf deine Unterstützung freut</li> <li>Abwechslungsreiche und kreative pädagogische Arbeit mit viel Gestaltungsraum</li> <li>SuE-Zulage in Höhe von bis zu 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage</li> <li>Rabatte über Firmen bei Coporate Benefits sichern</li> <li>Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr</li> <li>Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen</li> <li>Kinderzulage in Höhe von 50 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; bei Teilzeitbeschäftigung anteilig</li> <li>Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro</li> <li>Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Einschulung, Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.</li> <li>Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen</li> <li>Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD</li> </ul> Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung nach § 7 KitaG</li> <li>Studium Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit und weitere Studiengänge mit Schwerpunkt Pädagogik</li> <li>Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deren individuelle Förderung</li> <li>Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke für eine wertschätzende Zusammenarbeit</li> <li>Kreativität und Engagement, um abwechslungsreiche Bildungsangebote zu gestalten</li> <li>Eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten</li> <li>Offenheit für neue pädagogische Konzepte und Interesse an Weiterbildungen</li> <li>Identifikation mit christlichen Werten</li> </ul> Wir bieten Faire Bezahlung Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge. Weiterbildung Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Corporate Benefits Profitiere von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern. Work-Life-Balance Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern. Digitalisierung Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit. Jobticket-Zuschuss Mitarbeiter:innen profitieren von Zuschüssen zum Jobticket um den Arbeitswege stressfrei und kostengünstig zu gestalten. Einstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zu S8a gemäß AVO-DRS (Sozial- und Erziehungsdienst). Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Erzieher oder Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippe, Stellenumfang Teil- oder Vollzeit

Du möchtest im Bereich Tourismusmanagement durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Wir sind als TUI ReiseCenter Franchise Partner von Deutschlands größtem Reiseveranstalter. Wir beraten und betreuen unsere Kunden bei der Auswahl Ihres Urlaubs und erfüllen Reisewünsche für Flug- und Schiffsreisen sowie Studienreisen und Rundreisen. Hierzu stehen uns modernste Beratungs-und Buchungstools zur Verfügung. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - TUI ReiseCenter Heidenheim:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von dem TUI ReiseCenter Heidenheim für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du profitierst von Vergünstigungen </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Bei der IU - Campus Ulm:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du bis persönliche:r Ansprechpartner:in unserer Kunden und berätst sie für die "schönste Zeit des Jahres" </li><li>Du nutzt im Beratungsgespräch modernste Techniktools </li><li>Du schaffst emotionale Momente durch die Vorfreude auf einen perfekten Traumurlaub </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen </li><li>Du bist zuverlässig </li><li>Du kannst Begeisterung wecken und Emotionen vermitteln </li></ul>Karriereaussichten:Während der Praxiszeit hast Du Gelegenheit, Dich in Webinaren und Studienreisen fortzubilden und persönliche Kenntnisse über Reiseziele und Hotels zu erlangen. Wir unterstützen Dich dabei und stellen Dich für mindestens eine Inforeise pro Jahr frei. Nach der bestandenen Abschlussprüfung übernehmen wir Dich gerne in ein zeitlich unbefristetes Arbeitsverhältnis mit eigenverantwortlicher Büro- bzw. Teamleitung. STBL1_DE

Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) - TUI ReiseCenter Heidenheim

Sie möchten Familien in besonders herausfordernden Lebenssituationen unterstützen und eine sinnstiftende Aufgabe übernehmen? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Zum 01.01.2026 suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Koordinator (m/w/d) für unseren ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst in den Landkreisen Günzburg, Neu-Ulm, Dillingen und Donau-Ries. Ihr zukünftiger Dienstsitz befindet sich in Günzburg. Der Stellenumfang beträgt 20 Wochenstunden (Teilzeit), eine Aufstockung auf Vollzeit ist möglich. Wir engagieren uns seit 13 Jahren in der ambulanten Kinder- und Jugendhospizarbeit. Mit 25 qualifizierten Ehrenamtlichen setzen wir uns für eine umfassend gute psychosoziale und beratende Begleitung unserer Familien mit einem schwersterkrankten Familienmitglied im Sinn der Hospizidee ein. Unsere Arbeit wird ergänzt durch vielfältige Angebote wie Trauerbegleitung, Schulprojekte, tiergestützte Einsätze und unseren Herzenswunsch-Krankenwagen. Aufgaben <ul> <li>Koordination nach den Anforderungen eines ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienstes gemäß §39a SGB V </li> <li>Palliative Beratung von Familien sowie Einrichtungen</li> <li>Gewinnung, Schulung und Koordination ehrenamtlicher Mitarbeitenden</li> <li>Mitarbeiterführung</li> <li>Kooperation und Vernetzung</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Verwaltungsaufgaben</li> <li>Fundraising und Erstellen von Förderanträgen</li> </ul> Profil <ul> <li>Examen in Gesundheits- und Kinderkrankenpflege bzw. Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikationen mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Familien in herausfordernden Lebenssituationen</li> <li>Berufserfahrung in der ambulanten oder stationären Hospizarbeit erwünscht</li> <li>Identifikation mit den Grundlagen der Hospizarbeit und Palliativmedizin</li> <li>Positive Einstellung zum Dienst bei einem katholischen Träger</li> <li>Bereitschaft zur Teamarbeit und Supervision</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und sicherer Umgang mit externen Partnern (z.B. Ärzten, SAPPV-Teams, Einrichtungsleitungen, Sponsoren usw.)</li> <li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaft</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen PC-Programmen</li> <li>PKW-Führerschein</li> <li>Erwünschte Qualifikation bzw. Bereitschaft, diese zu erwerben: - Weiterbildung pädiatrische Palliative Care - Kurse für Koordination und Führungskompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein interessantes Arbeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem lebendigen Verband</li> <li>Eine wertschätzende, teamorientierte und familiäre Unternehmenskultur</li> <li>Einbindung in das bundesweite Netz der Malteser Hospizarbeit, Palliativversorgung und Trauerbegleitung und die dort gebündelten Kompetenzen</li> <li>Eine umfassende Einarbeitung in das vielfältige Aufgabengebiet</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag AVR-Caritas</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die RZVK</li> <li>Ein motiviertes haupt- und ehrenamtliches Team, das sich auf Verstärkung freut</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unter anderem in unserer trägereigenen Malteser Akademie</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz und die Option zum Mobilen Arbeiten </li> <li>Individuelle Gesundheitsförderung durch die i-gb Gesundheitsapp - wir belohnen Ihre gesundheitsförderlichen Aktivitäten mit (steuerfreien) attraktiven Zuschüssen in Form von Ermäßigungen oder Belohnungen</li> <li>Weitere Benefits wie Jobbike-Leasing sowie Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Koordinator (m/w/d) für unseren ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst

Du hast einen Draht zu Menschen, Freude daran, anderen zu helfen und Interesse an einem Nebenjob, der deutlich mehr als stumpfe Arbeit ist? Im Rahmen des Hausnotrufsystems bieten die Malteser einen Bereitschaftsdienst an, der im Falle eines Notrufs den Kundinnen und Kunden als soziale Hilfeleistung zur Hilfe eilt. Und genau für diesen Bereitschaftsdienst suchen wir Dich – vorausgesetzt, du pflegst einen offenen und freundlichen Umgang, arbeitest gerne am und mit Menschen und bringst ein besonders hohes Verantwortungsbewusstsein sowie einen Führerschein der Klasse B mit. Die Stelle ist auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung (Minijob / 556€-Basis) zu besetzen. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt, um Dich schnellstmöglich einzuarbeiten. Die Einarbeitung erfolgt durch unsere erfahrenen Mitarbeiter/innen und wird vollständig vergütet. Aufgaben <ul> <li>Rufbereitschaft von zuhause aus (Diensthandy und Dienstfahrzeug für Einsatzzeiten)</li> <li>Lageeinschätzung beim Kunden</li> <li>Selbständige Durchführung des Sozialen Hintergrunddienstes, ggf. weitere Maßnahmen einleiten</li> <li>Alarmierung des medizinischen Personals bei Bedarf</li> <li>Dokumentation und qualifizierte Leistungserbringung gemäß den Hausnotruf-Standards</li> </ul> Profil <ul> <li>Gültiger PKW-Führerschein Klasse B</li> <li>Wohnort in Mindelheim oder im Umkreis von ca. 5-10 km</li> <li>Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Körperliche und psychische Belastbarkeit</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Zielen einer christlichen Hilfsorganisation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen Minijob mit gut planbaren Arbeitszeiten</li> <li>Strukturierte Einarbeitung nach Vorgaben unserer Qualifizierungsoffensive</li> <li>Kollegiales, engagiertes Team in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld</li> <li>Firmenfahrzeug und Firmenhandy /-tablet innerhalb der Einsatzzeiten</li> <li>Vergütung nach Tarif gemäß AVR-Caritas sowie zusätzliche Sozialleistungen</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>Sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Mitarbeitervorteile-Portal</li> </ul> STBL1_DE

Helfer / Mitarbeiter / Studenten (m/w/d) Sozialer Hintergrunddienst Hausnotruf

Sie haben ein Herz für Menschen, Geduld und Engagement zählen zu Ihren Stärken und Sie möchten sich in einem wertschätzenden Team wohlfühlen, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Unser BeneVit Hausgemeinschaftskonzept stellt das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt. Es verbindet Zuwendung, Respekt, Zeit füreinander und ein aktives Miteinander. Als Pflegefachkraft in unserem multiprofessionellen Team tragen Sie entscheidend dazu bei, eine möglichst stabile Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu gewährleisten. Aufgaben <ul> <li>Grund- und Behandlungspflege: Verantwortung für die Pflege älterer und hilfsbedürftiger Menschen.</li> <li>Medikamentengabe und Wundversorgung: Durchführung ärztlich angeordneter Pflegemaßnahmen.</li> <li>Dokumentation und Pflegeplanung: Professionelle und strukturierte Pflegeprozesse.</li> <li>Pflegequalität sichern: Individuelle Tagesstrukturen schaffen und an die Bedürfnisse der Bewohner*innen anpassen.</li> <li>Ressourcenfördernde Pflege: Unterstützung im Sinne der Selbsthilfe und Förderung der Selbstständigkeit.</li> <li>Teamarbeit und Fallbesprechungen: Enge Zusammenarbeit und Austausch mit anderen Fachkräften.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Sie sind zuverlässig, motiviert und verantwortungsbewusst</li> <li>Engagement und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab</li> <li>Persönliche Stärken: Geduld, Kreativität und eine hohe Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li> <li>Freude haben, im multiprofessionellen Team zu arbeiten</li> <li>Wünschenswert: Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - für Ihre langfristige berufliche Sicherheit</li> <li>Attraktives Gehalt – inklusive Zuschlägen und einer Jahressonderzahlung</li> <li>Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre eigene Erholung und Ausgeglichenheit</li> <li>Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern – für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile</li> <li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Absicherung im Alter</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ihre Ideen zählen, und Sie sind Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt</li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) in Altenmünster

Die Jugendhilfe Biberach gGmbH ist ein innovativer und engagierter Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Wir setzen uns dafür ein, jungen Menschen in schwierigen Lebenssituationen eine Perspektive zu geben. Für unsere Wohngruppe in Laupheim nach §34 SGB VIIIsuchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Aufgaben Möchtest du einen sinnvollen Beitrag leisten und geflüchteten Jugendlichen Orientierung und Unterstützung bieten? Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Aufgaben: <ul> <li> Pädagogische Betreuung und Begleitung der Jugendlichen (14-18 Jahre) im Alltag </li> <li> Gestaltung eines strukturierten, sicheren und wertschätzenden Lebensumfelds </li> <li> Unterstützung bei schulischen und persönlichen Herausforderungen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und weiteren Fachstellen </li> <li> Mitwirkung an Hilfeplanprozessen und Dokumentation </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen wünschenswert </li> <li> Teamfähigkeit sowie selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Erfahrung oder Interesse an ambulanter Jugendhilfe </li> <li> Einfühlungsvermögen, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li> Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li> Führerschein Klasse B und eigener PKW </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team </li> <li> Regelmäßige Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Angeboten </li> <li> Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien </li> <li> Bikeleasing, Corporate Benefits </li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft

Die Regenbogen UG ist ein gemeinnütziger Träger der Kinder – und Jugendhilfe, der seit mehreren Jahren im therapeutischen, stationären Bereich mit zwei Einrichtungen in Kotzen OT Kriele und einer weiteren in Wustermark arbeitet. Der Regenbogen ist für uns Symbol für Versöhnung, Hoffnung und die unbesiegbare Stärke der Liebe. Wir suchen ab sofort Dich als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Erzieher/– in, Heilerziehungspfleger/– in, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin, Diplompädagoge/Diplompädagogin <ul> <li>für unsere therapeutische Wohngruppe im Umfang von 30-40 Stunden im Schichtdienst Einsatzort: 14715 Kotzen OT Kriele (bei Rathenow)</li> <li>für unsere Jugendwohngemeinschaft im Umfang von 20 Stunden Einsatzort: 14641 Wustermark</li> </ul> Wenn Du Dich gerufen fühlst, (familiär) belasteten und traumatisierten Kindern und Jugendlichen in einem engagierten und hingabevollen Team zur Seite zu stehen und sie durch dick und dünn auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit zu begleiten, bist du bei uns richtig. Wir sind davon überzeugt und unserer Arbeit gibt uns Recht, dass (traumapädagogische) Beziehungsarbeit die entscheidende Grundlage für positive Entwicklung ist. Wir wollen gemeinsam mit Dir etwas bewegen und arbeiten deshalb ziel- und erfolgsorientiert. Aufgaben <ul> <li>Du arbeitest mit den Kindern und Jugendlichen zusammen mit allem, was das Leben in einer Familie mit sich bringt. Vom Putzen und Hausaufgaben machen über das Kochen bis hin zu Arztbesuchen, Ausflügen und das Kümmern um die (Haus-)Tiere gestaltest Du den kompletten Familienalltag. In der Jugendwohngemeinschaft liegt der Schwerpunkt der Arbeit auf der Entwicklung und Förderung der Selbstständigkeit.</li> <li>Du hast Kontakt zu den Herkunftsfamilien, indem Du beispielsweise Telefongespräche begleitest, organisatorische Absprachen triffst und die Eltern/Sorgeberechtigten auf dem Laufenden hältst.</li> <li>Du bringst Dich mit Deinen Fragen, Wahrnehmungen und Ideen in den Teambesprechungen ein, entwickelst Dich in der Supervision weiter und teilst Deine persönliche und fachliche Sichtweise auch in den punktuellen Fallbesprechungen mit.</li> <li>Du arbeitest im Bezugsbetreuersystem, hast also ein oder zwei Kinder im besonderen Fokus, um das/die Du Dich liebevoll kümmerst und für das/die Du vertraulicher Ansprechpartner/-in bist, der/die es/sie verlässlich begleitest.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder bist bereit für einen Quereinstieg und eine dafür notwendige Qualifizierung im Bereich Hilfen zur Erziehung</li> <li>Du hast bestenfalls Erfahrung im (trauma-)pädagogischen Bereich und behältst einen kühlen Kopf, wenn es einmal stressig wird</li> <li>Du hast den Führerschein Klasse 3</li> <li>Du bist interessiert daran, langfristige Bindungen (betrieblich wie persönlich) einzugehen und Deine Persönlichkeit weiterzuentwickeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gute Bezahlung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld (ohne Rechtsanspruch) sowie die SpenditCard oder betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Supervision</li> <li>Fort- und Weiterbildung sowie Qualifizierung für Quereinsteiger</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Ein Team von ca. 12 Mitarbeitern/Mitarbeiterinnen, das an einem Strang zieht, sich gegenseitig unterstützt, und in dem Probleme offen angesprochen und gemeinsam gelöst werden</li> <li>Erfolgversprechende Konzeption und Arbeit</li> <li>Schichtdienst in Teil-/ und Vollzeit</li> <li>Möglichkeit der Persönlichkeitsentwicklung</li> <li>Intensive Unterstützung und Begleitung durch Einrichtungsleitung und Geschäftsführung</li> <li>DUZ-Kultur</li> <li>Team- und Fallbesprechungen</li> </ul> STBL1_DE

7 Gesundheitswesen Jobs in Illerrieden, Deutschland