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Wir sind die Spitzenorganisation der Apothekerinnen und Apotheker in Deutschland. Wir vertreten die Interessen dieses Heilberufs in Politik und Gesellschaft und setzen uns für die einheitliche, hochwertige und flächendeckende Versorgung der Bevölkerung mit Arzneimitteln ein. Unsere Mitglieder sind die jeweils siebzehn Apothekerkammern und Apothekerverbände der Länder. Für unseren Geschäftsbereich Recht suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Volljurist (m/w/d) (Vollzeit mit 38,5 h Wochenarbeitszeit, unbefristet) Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten an spannenden Rechtsfragen im Zusammenhang mit Gesetzgebungsverfahren aus dem Gesundheitsbereich - sowohl auf nationaler als auch auf europäischer Ebene</li> <li>Sie sind Ansprechperson für unsere Gremien und Mitgliedsorganisationen in unterschiedlichsten juristischen Fragen rund um die tägliche Praxis der Apotheken.</li> <li>Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabenfeld vornehmlich zum Apotheken- und Arzneimittelrecht. Sie betreuen insbesondere Themen zum Recht der Apothekenberufe sowie zum Kammerrecht – abwechslungsreich, relevant und nah an der Praxis</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben beide juristische Staatsexamina, am besten mit Prädikat</li> <li>Vertiefte öffentlich-rechtliche Vorkenntnisse sind ein Vorteil, aber kein Muss</li> <li>Sie haben ein gutes Gespür für soziale und wirtschaftliche Zusammenhänge</li> <li>Sie können sich schnell in spezielle Rechtmaterien reinfinden </li> <li>Komplexe Sachverhalte schrecken Sie nicht und Sie können diese rechtlich sauber und präzise beurteilen und Ihre Ergebnisse so darstellen, dass es alle verstehen </li> <li>Eigeninitiative liegt Ihnen im Blut - gleichzeitig arbeiten Sie gerne im Team, um im Austausch mit Kolleg*innen bestmögliche Antworten auf Rechtsfragen in einem komplexen Umfeld zu finden</li> <li>Sie gehen souverän mit Microsoft 365-Anwendungen um und nutzen digitale Tools ganz selbstverständlich im Arbeitsalltag</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine vielseitige Beschäftigung beim Spitzenverband der Apothekerschaft mit einem eigenständigen Aufgabengebiet und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein engagiertes und sich gegenseitig unterstützendes Team aus derzeit fünf juristischen Kolleg*innen sowie einer Teamassistenz, ergänzt durch eine berufsübergreifende Kooperation mit anderen Bereichen des Hauses</li> <li>Modern und ergonomisch ausgestattete Büroarbeitsplätze</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Ein zentral gelegener Standort in der Europacity im Herzen Berlins mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel</li> <li>Ein Deutschland-Ticket für den ÖPNV</li> <li>Gesundheitsförderung durch JobRad-Leasing oder Wellhub-Abonnement möglich</li> <li>30 Urlaubstage </li> <li>13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen und einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vor Ort zubereitete Mahlzeiten in unserer Cafeteria</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist Kammer-und Berufsrecht (m/w/d)

Wir suchen für unseren Dienstort Pullach mehrere <h1>Sicherungsangestellte (w/m/d)</h1> Bewerbungsschluss: 20.02.2026 <h2>Unsere Aufgabe ist:</h2> Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundesregierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen. Aufgaben <ul><li>Objektschutz und Objektbestreifung u.a. mit Diensthunden</li><li>Zutrittsmanagement</li><li>Begleitung von externem Personal</li><li>Mitwirken bei Werttransporten</li><li>Überprüfung und Überwachen von technischen Einrichtungen</li><li>Veranlassung von Sofortmaßnahmen bei Störfällen und Einleitung von Erstmaßnahmen</li><li>Gefahrenabwehr</li><li>Wahrnehmung von Aufgaben in der Leitwarte</li><li>Mitwirken bei der Personen- und Taschenkontrolle</li></ul>Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgabenstellungen einzuarbeiten. Profil <ul><li>Zwingende Voraussetzungen: gute physische und psychische Belastbarkeit<ul><li>Ihre Bereitschaft: <ul><li>eine Dienstwaffe zu tragen</li><li>das Führen von Diensthunden</li><li>Dienstkleidung und Schutzausstattung zu tragen</li><li>im Schichtdienst zu arbeiten (Wechselschicht 24/7)</li><li>einen altersgemäßen sportlichen Leistungsnachweis abzulegen (gemäß Basis Fitness Test (BFT) der Bundeswehr in der Disziplin „1000 m Lauf“ bzw. die Vorlage eines deutschen Sportabzeichens</li><li>zu Dienstreisen</li></ul></li><li>die deutsche Staatsangehörigkeit</li><li>die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG) zu unterziehen</li></ul></li><li>Wünschenswerte Voraussetzungen: Führerschein Klasse B<ul><li>Erfahrungen im Sicherheitsgewerbe oder Objektschutz</li><li>der Nachweis der Sachkunde gemäß § 34a Gewerbeordnung (GeWO) oder</li><li>die Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit</li><li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur stetigen Fort- und Weiterbildung</li></ul></li></ul> Wir bieten <ul><li>Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen Tätigkeitsfeldern</li><li>Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 5 oder Entgeltgruppe 6 bei einschlägiger abgeschlossener Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit</li><li>Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li><li>Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften des § 16 TVöD</li><li>Zahlung einer monatlichen Sonderzulage für Beschäftigte der Nachrichtendienste des Bundes</li><li>Zahlung einer Wechselschichtzulage in Höhe von 200 € monatlich</li><li>jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li><li>30 Tage Urlaub (bezogen auf eine 5-Tage-Woche)</li><li>Zusatzurlaub gemäß TVöD für Wechselschicht</li><li>betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li><li>kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld</li><li>Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li></ul> STBL1_DE

Sicherungsangestellte (w/m/d)

Die Lösung gesellschaftspolitischer Aufgaben erfordert Mut und Kreativität. Überzeugen Sie uns von beidem. Die Bertelsmann Stiftung ist eine der größten operativen Stiftungen in Europa. Sie ist eine gemeinnützige Organisation, die sich in der Tradition ihres Gründers Reinhard Mohn für eine zukunftsfähige Gesellschaft engagiert. Für die Transformation zu einer nachhaltigen, resilienten und wettbewerbsfähigen Marktwirtschaft ist die Akzeptanz der Bevölkerung unverzichtbar. Längst besteht breite gesellschaftliche Einigkeit in der Grundsatzfrage, dass ein nachhaltiger Umbau unserer Wirtschaftsweise notwendig ist. Kontrovers diskutiert wird darüber, wie der Wandel politisch gelenkt und gestaltet werden sollte. Doch wo liegen die Präferenzen und Erwartungen der Menschen in Deutschland? Unser Projekt liefert ein Lagebild des gesellschaftlichen Blickes auf die Nachhaltigkeitstransformation in Deutschland. Gemeinsam mit unserem Partner, dem Forschungsinstitut für Nachhaltigkeit | am GFZ (RIFS), führen wir eine umfassende, jährliche Panelbefragung zu Einstellungen, Vorbehalten und Erwartungen der deutschen Bevölkerung im Kontext der Nachhaltigkeitstransformation durch. Der inhaltliche Fokus liegt auf den Bereichen Energie-, Verkehrs- und Wärmewende, da gerade hier der nachhaltige Wandel und die entsprechenden politischen Maßnahmen die Menschen in ihrer unmittelbaren Lebensrealität betreffen. Wir suchen für die spannenden Aufgaben des Schwerpunkts Akzeptanz im Projekt „Akzeptanz und Resilienz“ ab April 2026 für 3 bis 4 Monate eine:n Praktikant:in (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>der inhaltlichen Begleitung des „Sozialen Nachhaltigkeitsbarometers der Transformation“ und bei der Erstellung des Jahresberichts</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen mit wissenschaftlichen, politischen und zivilgesellschaftlichen Akteuren</li> <li>Literaturrecherchen, Datenauswertung und -analyse, graphische Ergebnisaufbereitung</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Aktivitäten im Projekt und im Austausch mit Projektpartnern und Dienstleistern</li> </ul> Profil <ul> <li>mindestens Bachelor-Abschluss der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften (oder eines vergleichbaren Studienganges), ein bereits begonnenes Masterstudium ist von Vorteil</li> <li>(sehr) gute Kenntnisse im Bereich der deutschen Klimapolitik, insbesondere bei Fragen der sozialen Gerechtigkeit und gesellschaftlichen Akzeptanz wünschenswert</li> <li>sehr guter Schreibstil und Kommunikationsfähigkeiten, Affinität im Umgang mit Daten</li> <li>hohe Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Erfahrungen in der Arbeit mit großen Datensätzen (mit STATA, R) und im Umgang mit Paneldaten erwünscht</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einbindung in spannende Aufgaben</li> <li>exzellenter Ruf und hoher Bekanntheitsgrad</li> <li>Vergütung im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>Vergünstigtes Jobticket für den Nahverkehr</li> <li>Diversität und Chancengleichheit</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote</li> </ul> STBL1_DE

Praktikant:in im Projekt Akzeptanz und Resilienz - Voraussetzungen der Transformation (m/w/d)

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Elektroniker / Elektriker (m/w/d) für die Prüfung &amp; Wartung elektrischer Betriebsmittel Aufgaben Die Stadt Oberkirch sucht im Gebäudemanagement eine engagierte Fachkraft als Elektroniker (m/w/d) mit Schwerpunkt auf der eigenverantwortlichen Durchführung gesetzlich vorgeschriebener Prüfungen sowie auf Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln mit folgenden Aufgabenschwerpunkten: <ul> <li>Selbstständige Durchführung von Prüfungen an ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln nach DGUV Vorschrift 3 sowie an ortsfesten Anlagen nach DIN VDE 0100-600 und DIN VDE 0105-100</li> <li>Analyse und Bewertung der Prüfergebnisse, Ableitung notwendiger Maßnahmen und Veranlassung von Instandsetzungen</li> <li>Dokumentation der Prüfungen mit Prüfsoftware und Pflege des Prüfdatenbestands</li> <li>Elektroarbeiten im Bereich Wartung und Instandhaltung, z. B. Austausch defekter Betriebsmittel, Instandsetzung elektrischer Anlagen, Fehlersuche und Störungsbehebung</li> <li>Unterstützung bei kleineren Umbauten oder Erweiterungen elektrischer Infrastruktur</li> <li>Mitwirkung bei der Verbesserung interner Abläufe im Bereich der Elektrosicherheit</li> </ul> Die endgültige Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in bzw. Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik, Betriebstechnik oder vergleichbare elektrotechnische Qualifikation</li> <li>Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften (u. a. DGUV Vorschrift 3, DIN VDE)</li> <li>Praxiserfahrung in der Prüfung elektrischer Betriebsmittel sowie in der Wartung/Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>EDV-Kenntnisse, insbesondere zur digitalen Prüf- und Dokumentationsführung</li> <li>Bereitschaft, auch außerhalb normaler Arbeitszeiten Aufgaben (z. B. Rufbereitschaft) zu übernehmen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem attraktivem Arbeitsumfeld.</li> <li>Sicherheit: Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.</li> <li>Flexibilität: Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten.</li> <li>Weiterbildung: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen.</li> <li>Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 7), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD.</li> <li>Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft.</li> <li>Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste, Adventstreffs und Teamevents für den gemeinsamen Austausch.</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester.</li> </ul> STBL1_DE

Elektroniker / Elektriker (m/w/d) für die Prüfung & Wartung elektrischer Betriebsmittel

Die Verbraucherzentrale Bayern ist ein anbieterunabhängiger, gemeinnütziger Verein. Wir informieren und beraten Verbraucherinnen und Verbraucher und vertreten ihre Interessen in der Politik und vor dem Gesetz. Wir arbeiten engagiert und lösungsorientiert und freuen uns auf Sie als verantwortungsvolle Referatsleitung zur Führung des Teams. Die Aufgabe ist mit hoher Verantwortung für die gesamte Organisation verbunden. Referatsleitung Finanzen/Personal/ Verwaltung (w/m/d) <ul> <li>40,1 Wochenstunden</li> <li>München</li> <li>Ab 01.01.2026, unbefristet</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Leitung des Referats Finanzen/Personal/Verwaltung</li> <li>Verwaltung, Steuerung und Kontrolle des Finanzapparates der Verbraucherzentrale Bayern</li> <li>Sicherstellung der professionellen Haushaltsplanung und des Finanzcontrollings</li> <li>Sicherstellung der Liquidität des Vereins</li> <li>kostenoptimale Umsetzung strategischer Ziele</li> <li>Weiterentwicklung effizienter Personal- und Verwaltungsabläufe</li> <li>Kontrolle des Rechnungswesens</li> <li>Kontaktperson bei Steuer- und Wirtschaftsprüfungen</li> <li>Kooperative Zusammenarbeit mit den Referatsleitungen in Bezug auf die Projekte der Verbraucherzentrale Bayern</li> </ul> Profil <ul> <li>Hochschulabschluss in Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften</li> <li>Einschlägige Erfahrung in den Aufgabenbereichen Personal, Finanzen und Rechnungswesen</li> <li>Langjährige Berufserfahrung in leitender Funktion</li> <li>Sichere EDV-Kenntnisse, idealerweise auch im E-Payment und in hr works</li> <li>Erfahrung in der Anwendung von DATEV inkl. Kosten- und Leistungsrechnung</li> <li>Kenntnisse zum Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie zum Tarifvertrag der Länder TV-L</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten gemäß Betriebsvereinbarung</li> <li>Vergütung nach TV-L/E 14</li> <li>TV-L Jahressonderzahlung</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Büro direkt an der U-Bahn-Station „Goetheplatz“</li> </ul> STBL1_DE

Referatsleitung Finanzen/Personal/Verwaltung (w/m/d)

Die Verbraucherzentrale Bayern setzt sich mit Leidenschaft für faire Rechte im privaten Konsum ein. Für unser Projekt „Wirtschaftlicher Verbraucherschutz“ im Referat Recht und Digitales suchen wir kreative Unterstützung. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Themen und ein motiviertes Team. Bringe deine Ideen ein und entwickle mit uns Informationsangebote, die Verbraucherinnen und Verbraucher ihre Rechte verständlich vermitteln. Referent (m/w/d) Verbraucherrecht <ul> <li>30,08 Wochenstunden</li> <li>München</li> <li>01.01.2026 bis 31.12.2028</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Eigenständige juristische Bearbeitung verbraucherrechtlicher Fragestellungen</li> <li>Mitarbeit in bundesweiten Arbeitsgruppen</li> <li>Erstellung, Prüfung und Aufbereitung von Informationsmaterialien und Webtexten</li> <li>Mitwirkung an Legal-Tech-Anwendungen</li> <li>Unterstützung bei Bildungs- und Öffentlichkeitsmaßnahmen (Social Media, Pressearbeit, Workshops, Vorträge)</li> <li>Zusammenarbeit mit der Projektleitung bei der Qualitätssicherung</li> <li>Teilnahme an Fachveranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Volljurist (m/w/d) mit abgeschlossenem ersten und zweiten Staatsexamen</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Verbraucherrecht</li> <li>Erfahrung in der Erstellung juristischer Texte und der Vermittlung rechtlicher Inhalte</li> <li>Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit</li> <li>Affinität zu digitalen Formaten, Social Media und Legal Tech</li> <li>Kommunikationsstarkes und sicheres Auftreten in Bildungs- und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach TV-L/E 12 und Jahressonderzahlung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Fortbildungen</li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) Verbraucherrecht

Die Verbraucherzentrale Bayern engagiert sich mit Leidenschaft für faire Rechte im privaten Konsum. Für unser Projekt „Wirtschaftlicher Verbraucherschutz“ im Referat Recht und Digitales suchen wir kreative Unterstützung. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Themen und ein motiviertes Team. Bringe deine Ideen ein und gestalte Kommunikationsmaßnahmen, die Verbraucherinnen und Verbraucher direkt erreichen und unterstützen. Sachbearbeitung Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d) <ul> <li>20,05 Wochenstunden</li> <li>München</li> <li>01.01.2026 bis 31.12.2028</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Umsetzung der Kommunikationsstrategie</li> <li>Texte für Presse, Website, Social Media, Newsletter, Broschüren</li> <li>Gestaltung und Koordination von Materialien</li> <li>Pflege digitaler Kanäle, Postings</li> <li>Unterstützung bei Veranstaltungen, Workshops, Präsentationen</li> <li>Mitarbeit in bundesweiten Arbeitsgruppen</li> <li>Auswertung von Kennzahlen und Erstellung einfacher Reports</li> <li>Beauftragung von und Abstimmung mit Grafik- und IT-Dienstleistern</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung in Kommunikation, Marketing, Mediengestaltung oder vergleichbar</li> <li>Erfahrungen in der Redaktions- und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Sicherer schriftlicher Ausdruck</li> <li>Kenntnisse in Layout-Software (z. B. Canva, InDesign) und CMS</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach TV-L/E 9 und Jahressonderzahlung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Fortbildungen</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

Wir suchen Sie ab sofort als neues Teammitglied für unser Projekt „r u d i“ - Rund um die Immobilie. In unserem Projekt dreht sich alles darum, Prozesse und Lösungen im Bereich Baufinanzierung fachlich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit IT-Teams in die Umsetzung zu bringen. Als Projektmitarbeiter ist Ihre Fachexpertise im Rahmen des Kreditgeschäfts mit Schwerpunkt Baufinanzierung gefragt. Die Stelle ist in Vollzeit und zunächst bis 31.01.2027 zu besetzen.Der DSGV vertritt die Sparkassen-Finanzgruppe als Fach- und Spitzenverband. Bei uns bist Du in einem Team hoch qualifizierter Spezialisten in jeder Hinsicht ganz vorne mit dabei – in unserem Digitallabor, dem Newsroom, bei der Interessenvertretung, in der Banksteuerung oder in einem unserer Zukunftsprojekte.Deine Zukunftsaufgabe beim Marktführer: Menschen verstehen, Sicherheit geben, Zukunft denken – das ist die Sparkassen-Finanzgruppe. Unser Fokus liegt auf dem Mittelstand sowie auf unseren Privatkunden, wir sind regional stark verwurzelt. Gemeinwohlorientierung und Nachhaltigkeit sind unsere zentralen Werte, unsere Gruppe ist der größte nicht-öffentliche Sport- und Kulturförderer in Deutschland.Als etablierter Spitzenverband bieten wir Dir beides – eine agile Atmosphäre in einem vielfältigen Umfeld und gleichzeitig sichere Arbeitsbedingungen mit echter Work-Life-Balance und einem tollen Gesamtpaket.Teilnahme über MiT!Programm möglich: Wenn Sie Mitarbeiter aus der S-Finanzgruppe sind und von Ihrem Institut für diesen Zeitraum freigestellt werden können, begrüßen wir Sie herzlich im Rahmen unseres MiT!Programms. Aufgaben <ul><li>Fachliche Analyse und Bewertung von Baufinanzierungs-Themen</li><li>Mitarbeit bei der Konzeption von bankfachlichen, zukunftsweisenden Lösungen für das Kreditgeschäft</li><li>Begleitung der IT-Umsetzung in Zusammenarbeit mit dem IT-Dienstleister und dem Projektteam</li><li>Bewertung von (IT-)Umsetzungsoptionen zur Weiterentwicklung der Baufinanzierung in den Sparkassen, unter Berücksichtigung der Ergebnisse aus UX- und CX-Tests und der regulatorischen Vorgaben </li><li>Unterstützung bei der Implementierung in 341 Sparkassen einschließlich der Kommunikation gegenüber allen Instituten innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe</li><li>Organisation und Leitung von Workshops zur präzisen Ausarbeitung innovativer und effizienter Abläufe </li><li>Aktive Mitarbeit in der Projektkoordination und umfassende Unterstützung der Projektleitung bei organisatorischen Projektaufgaben, z.B. bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Sitzungen</li></ul> Profil <ul><li>Einschlägiger Hochschulabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation (z.B. bankfachliche Ausbildung mit Berufserfahrung im Kredit-/ Baufinanzierungsumfeld)</li><li>Erfahrungen in der Sparkassen-Finanzgruppe oder in einer Unternehmensberatung sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Fundiertes Fachwissen im Kreditgeschäft, insbesondere in der Baufinanzierung</li><li>Kenntnisse der gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen</li><li>Projekterfahrung, Kommunikations- und Moderationsstärke</li><li>Kenntnisse der IT-Anwendungen der S-Finanzgruppe sind willkommen, aber keine Voraussetzung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint, Word)</li><li>ausgeprägte analytische, konzeptionelle und pragmatische Denk- und Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten <ul><li>die Zusammenarbeit mit Spezialisten</li><li>ein attraktives Gehalt</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>flexible Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>eine attraktive Personalentwicklung, strukturierter Einarbeitungsprozess</li><li>diverse Sozialleistungen (u. a. Jobticket, Cafeteria, Restaurantschecks, Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad-Leasing, Gesundheitsmanagement, kostenlos Kaffee und Tee)</li><li>beste technische Ausstattung, auch für das mobile Arbeiten</li><li>moderne Büros ganz zentral in Berlin mit optimaler Anbindung an Öffentliche Verkehrsmittel</li></ul> STBL1_DE

Projektmitarbeiter (m/w/d) Kreditgeschäft – Baufinanzierung

Sachbearbeiter/-in freiwillige betriebliche Altersversorgung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.07.2026 und unbefristet zu besetzen. Das Sachgebiet Personalkosten, Anwendungsbetreuung und freiwillige betriebliche Altersversorgung ist verantwortlich für die Personalkostenplanung, die Abwicklung und Verbuchung der Gehaltskosten in die jeweiligen Finanzsysteme sowie die Abstimmung der Sachkonten. Es betreut das EDV-Verfahren KM-Personal in Zusammenarbeit mit unserem Dienstleister Komm.ONE und bearbeitet die freiwillige betriebliche Altersversorgung. Aufgaben <ul> <li>Sie bearbeiten die freiwillige betriebliche Altersversorgung im Wege der Entgeltumwandlung (ohne Grundsatztätigkeit)</li> <li>Die Bearbeitung der Einwilligungserklärungen bei Riester-Verträgen von Beamt/-innen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben, insb. die elektronische Erstellung der Besoldungsmeldungen an die Zentrale Zulagenstelle für Altersvermögen (ZfA)</li> <li>Sie kümmern sich um die schriftlichen und elektronischen Anfragen der Deutschen Rentenversicherung Bund zu den Einwilligungserklärungen und Besoldungsmeldungen</li> <li>Sie sind Ansprechperson für Mitarbeitende bei Fragen zur Abwicklung der freiwilligen betrieblichen Altersversorgung im Wege der Entgeltumwandlung</li> <li>Die Kommunikation und fachliche Abstimmung mit den Anlageninstituten der freiwilligen betrieblichen Altersversorgung fallen ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet</li> <li>Sie leisten die Vorarbeiten für die innerbetriebliche Leistungsverrechnung (Aufstellung der Kosten für manuelle Gehaltsberechnungen)</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>Praktische Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und der freiwilligen betrieblichen Altersversorgung sowie in der Anwendung der Personalmanagementsysteme SAP-HCM, SAP-Finanzwesen und in den MS-Office-Anwendungen (MS Word und MS Excel) ist von Vorteil</li> <li>Zuverlässigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und ein souveräner Umgang mit Arbeitsspitzen</li> <li>Service- und Dienstleistungsorientierung sowie die Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1288988/2384993/cl/d19ea816e6ce86cb85a0621fbceffa0c0cdd4fb8/L4940097/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#f8af9fd803c2251c1993cc9d1400af98hvmkoJ8vmh" target="_blank">Besoldungsgruppe</a> A9 / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1288988/2384993/cl/f5cbd6d8912b9c02aa02c0433d0371c5e106e674/L4940098/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#f8af9fd803c2251c1993cc9d1400af98hvmkoJ8vmh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 9a TVöD. STBL1_DE

Sachbearbeiter/-in freiwillige betriebliche Altersversorgung (m/w/d)

Wir die Malteser Werke, unterstützen seit mehr als 30 Jahren Regierungen und Kommunen dabei, Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und sie auf ihrem individuellen Weg begleiten. Für unsere Betreuungseinrichtung in Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Leitungsteam. Wenn Sie gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeiten, flexibel und offen sind, dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben <ul> <li>Die Verantwortung für ein interkulturelles Team </li> <li>Die Übernahme der gesamten Personalplanung sowie die monatliche Dienstplangestaltung</li> <li>Budget- und Rechnungsverantwortung</li> <li>Die Zusammenarbeit mit unserem Auftraggeber sowie allen zur Aufgabenerfüllung erforderlichen Organisationen</li> <li>Die Einhaltung und Umsetzung des Qualitätsmanagements sowie aller Maßnahmen zu Arbeits-, Unfall- und Gesundheitsschutz</li> <li>Das Führen von regelmäßigen Dienstbesprechungen und Personalgesprächen </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine zunächst auf ein Jahr befristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) mit der Option auf eine unbefristete Anstellung</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betriebliche Altersvorsorge über die RZVK</li> <li>30 Tage Urlaub und einen AZV-Tag</li> <li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem fröhlichen und tatkräftigen Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Entfaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li> <li>Die Teilnahme an einem umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungskonzept</li> <li>Regelmäßige Teamtage und Supervision</li> <li>Ein familienfreundliches Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium, bzw. vergleichbare Qualifikationen </li> <li>Nach Möglichkeit erste (Führungs-)erfahrungen in der Arbeit mit Geflüchteten</li> <li>Persönliches Engagement und Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen</li> <li>Ein teamorientiertes, flexibles und zielgerichtetes Handeln</li> <li>Eine selbständige, strukturierte und vertrauensvolle Arbeitsweise</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten – sowohl mündlich als auch schriftlich - und Entscheidungskompetenz</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen</li> </ul> STBL1_DE

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